Jobs at Djinni

King Group — сучасна компанія з інноваційним підходом до просування брендів. Ми працюємо у сфері iGaming та маємо три власні успішні українські бренди онлайн-казино, а також власні партнерські мережі.

Наразі шукаємо в команду Content, Marketing manager (Intern). Готові навчати тебе з нуля - від тебе бажання, від нас знання та  круті задачі!
 
Ключові задачі:

• Запускати, готувати та проводити рекламні кампанії електронною поштою, СМС, пуш повідомленнями відповідно до стратегічного плану.
• Тісно співпрацювати з копірайтерами та дизайнерами, щоб втілити творчі бачення в життя.
• Оптимізувати та впроваджувати інновації: проведення A/B-тестування, шукайте способи покращити коефіцієнт конверсії та рівень відкриття на основі аналізу даних.
• Відстежувати та аналізувати ефективність рекламної кампанії, щоб розробити стратегію сегментації користувачів для максимального залучення.
   

Чого очікуємо від кандидата:

• Навички роботи з електронною поштою, текстовими повідомленнями, push notifications та іншими програмами для спілкування будуть перевагою.
• Вміти керувати своїм часом та розставляти пріоритети між задачами.
• Високий рівень комунікативних навичок.
• Знання англійською на рівні Intermediate+ буде перевагою.
• Досвід контент-менеджером буде перевагою.
   

Ми пропонуємо:

• Зручний офіс у центрі Києва (пішки зі Звіринецької/Либідської) із зеленою панорамною терасою. Проблема блекаутів вирішена на 100%.
• Графік з 8/9/10 до 17/18/19
• Швидкий та прозорий процес найму — лише 3 етапи.
• Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт.
• Можливість навчатися – або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства).
• Реалізація ідей через власні проєкти - не бійтесь експериментувати! Пропонуйте та овнеріть процес реалізації.
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок.
• Бонус за рекомендацію - Ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо  бонус.

King Group — сучасна компанія з інноваційним підходом до просування брендів. Ми працюємо у сфері iGaming та маємо три власні успішні українські бренди онлайн-казино, а також власні партнерські мережі.

Наразі у нас відкрита вакансія CRM Content Manager (Intern)

Це можливість з нуля зайти в CRM-маркетинг і швидко вирости через практику.

Ключові задачі:

• Запускати, готувати та проводити рекламні кампанії електронною поштою, СМС, пуш повідомленнями відповідно до стратегічного плану.
• Тісно співпрацювати з копірайтерами та дизайнерами, щоб втілити творчі бачення в життя.
• Оптимізувати та впроваджувати інновації: проведення A/B-тестування, шукайте способи покращити коефіцієнт конверсії та рівень відкриття на основі аналізу даних.
• Відстежувати та аналізувати ефективність рекламної кампанії, щоб розробити стратегію сегментації користувачів для максимального залучення.
   

Чого очікуємо від кандидата:

• Вміти керувати своїм часом та розставляти пріоритети між задачами.
• Високий рівень комунікативних навичок.
• Знання англійською на рівні Intermediate+ буде перевагою.
• Навички роботи з електронною поштою, текстовими повідомленнями, push notifications та іншими програмами для спілкування - будуть перевагою.

• Досвід контент-менеджером буде перевагою.
   

  Ми пропонуємо:

• Зручний офіс у центрі Києва (пішки зі Звіринецької/Либідської) із зеленою панорамною терасою. Проблема блекаутів вирішена на 100%.
• Графік з 8/9/10 до 17/18/19
• Швидкий та прозорий процес найму — лише 3 етапи.
• Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт.
• Можливість навчатися – або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства).
• Реалізація ідей через власні проєкти - не бійтесь експериментувати! Пропонуйте та овнеріть процес реалізації.
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок.
• Бонус за рекомендацію - Ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо  бонус.

King Group — сучасна компанія з інноваційним підходом до просування брендів. Ми працюємо у сфері iGaming та розвиваємо три успішні українські бренди онлайн-казино, а також власні партнерські мережі. Працюємо на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей.

Ми шукаємо CRM Content Manager Intern— спеціаліста початкового рівня, який хоче розвиватися у напрямку CRM та retention-маркетингу, уважний до деталей, любить порядок і готовий вчитися працювати з CRM-комунікаціями під менторством команди.
 

Твої основні задачі:

• Участь у підготовці, налаштуванні та запуску CRM-комунікацій (email, push, SMS, in-app).
• Робота з готовими шаблонами та контентом: адаптація, локалізація, перевірка логіки та коректності.
• Наповнення CRM-системи контентом: ланцюжки, тригери, таймінги, сегменти.
• Перевірка CRM-кампаній перед запуском: тексти, посилання, персоналізація, відображення.
• Участь у підготовці контенту для кампаній: welcome / onboarding / engagement / winback / інформаційні розсилки.
• Взаємодія з командами CRM, маркетингу, дизайну та контенту.
• Участь в A/B-тестах (теми листів, CTA, структура повідомлень).
   

Чого очікуємо від кандидата:

• Навички роботи з електронною поштою, текстовими повідомленнями, push notifications та іншими програмами для спілкування будуть перевагою.
• Вміти керувати своїм часом та розставляти пріоритети між задачами.
• Розуміння, що CRM-контент — це частина користувацького сценарію, а не окремі повідомлення.
• Базове логічне мислення: кому, коли і навіщо надсилається повідомлення.
• Готовність працювати з рутинними задачами та великим обсягом кампаній.
• Бажання вчитися та розвиватися в напрямку CRM / retention.
   

Буде плюсом, але не обовʼязково:

• Досвід роботи з email / push / SMS.
• Навички копірайтингу або редагування текстів.
• Базове розуміння аналітики або A/B-тестування.
• Досвід роботи з будь-якими CRM / ESP-платформами. 
   

Можливості росту:

• Зростання до позиції CRM Content Manager.
• Подальший розвиток у напрямку CRM Manager / Retention Manager.
• Робота з реальними продуктами та великими базами користувачів.
   

Ми пропонуємо:

• Зручний офіс у центрі Києва (пішки зі Звіринецької/Либідської) із зеленою панорамною терасою. Проблема блекаутів вирішена на 100%.
• Навчання та менторство на старті карʼєри.
• Відсутність бюрократії та можливість впливати на процеси.
• Skill Boost — компенсацію зовнішнього навчання.
• Можливість навчатися або навчати (проєкти з інтернатури та менторства).
• Реалізацію власних ідей та експерименти з підтримкою команди.
• Підтримуюче середовище та сильну команду.
• Конкурентну зарплату та повний соціальний пакет:
  • медичну страховку;
  • консультації терапевта в офісі;
  • компенсацію спортзалу;
  • компенсацію ланчів з доставкою.
• 17 днів оплачуваної відпустки + додаткові вихідні (особисті події).
• Бонус за рекомендацію друзів.
• Релокейт-бонус для покриття витрат при зміні міста проживання.

King Group — сучасна компанія з інноваційним підходом до просування брендів. Ми працюємо у сфері iGaming та маємо три успішні українські бренди онлайн-казино, а також власні партнерські мережі. Ми оперуємо численними проєктами на ринках України, та Tier 1, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей. 
 

Ми шукаємо CRM Retention Manager , який допоможе перетворити CRM у системний драйвер зростання продукту.

У цій ролі ти будеш працювати з життєвим циклом користувача, поведінковими даними та автоматизованими сценаріями , що впливають на retention і LTV. 
Це позиція для людини, яка мислитиме гіпотезами, експериментами та метриками , а не просто кампаніями.

Ти зможеш впливати на продукт, тестувати нові підходи до комунікації та масштабувати рішення, що дають результат.

Твої зони відповідальності
• Розробка та розвиток CRM-стратегії утримання та winback на всіх етапах життєвого циклу користувача.
• Запуск та оптимізація мультиканальних CRM-кампаній (email, push, SMS, in-app).
• Побудова та підтримка тригерних і автоматизованих сценаріїв.
• Сегментація бази та персоналізація комунікацій на основі поведінкових і транзакційних даних.
• Аналіз ефективності CRM-активностей та робота з ключовими метриками:
Retention (D1 / D7 / D30), Churn Rate, LTV, ARPU, Winback Rate
• Проведення A/B-тестів і масштабування рішень, що показують результат.
• Спільна робота з командами маркетингу, продукту та аналітики для зростання залученості та лояльності користувачів.
• Аналіз причин відтоку та ініціювання retention-гіпотез.

Що для нас важливо:

• Досвід у CRM / retention / lifecycle marketing від 1–2 років (iGaming буде плюсом, але не обов’язково).
• Практичний досвід роботи з email, push, SMS.
• Розуміння принципів data-driven retention і життєвого циклу користувача.
• Досвід A/B-тестування та оптимізації кампаній.
• Вміння працювати з аналітикою та метриками.
• Креативне мислення + здатність приймати рішення на основі даних.

Плюсом буде:

• Досвід з ESP / CRM-платформами.
• Розуміння deliverability.
• Навички роботи з контентом.

Що ти отримаєш:

• Вплив на ключові бізнес-метрики, а не «трафік заради трафіку».
• Простір для експериментів і реалізації власних ідей.
• Роботу з живими продуктами та великими обсягами даних.
• Команду, де CRM — стратегічна функція, а не допоміжна.
• Можливість зростання до CRM Lead або Owner CRM-проєкту з впливом на ключові бізнес-метрики.
•  

Що на тебе чекає у нас:

• Реальний вплив на продукт. Мінімум бюрократії та можливість безпосередньо впливати на CRM-стратегію та ключові бізнес-метрики.

• Простір для експериментів. Можна пропонувати ідеї, тестувати гіпотези та запускати власні ініціативи.

• Професійний розвиток. Skill Boost - компенсація навчання, курсів та конференцій. Також є можливість ділитися експертизою через менторські та освітні ініціативи.

• Сильна команда. Підтримуюче середовище та колеги, з якими можна створювати справді круті продукти.

• Конкурентна компенсація та бенефіти. Зарплата на рівні IT-ринку, медична страховка, компенсація спорту та ланчів.

• Комфортний офіс у центрі Києва. Локація біля метро Звіринецька/Лібідська, зелена панорамна тераса, офіс повністю підготовлений до блекаутів.

• Баланс роботи та відпочинку. 18 днів оплачуваної відпустки + 5 додаткові дні для важливих подій.

• Додаткові бонуси. Бонус за рекомендації та підтримка релокації під час переїзду.

King Group — сучасна компанія з інноваційним підходом до просування брендів. Ми працюємо у сфері iGaming та маємо три успішні українські бренди онлайн-казино, а також власні партнерські мережі. Ми оперуємо численними проєктами на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей. 
 

Ми шукаємо CRM Content Manager — спеціаліста, який допоможе зробити наші комунікації не просто коректними, а справді продуманими, логічними та ефективними. Ця роль ідеально підійде тим, хто цінує порядок, структуру й увагу до деталей, а також прагне розвиватися у напрямку CRM і retention.

У цій позиції передбачена робота з email, push, SMS та in-app повідомленнями — із прямим впливом на користувацький досвід на всіх етапах взаємодії з продуктом.
 

Основні задачі:
• Запуск CRM-комунікацій: від підготовки до фінального релізу.
• Робота з шаблонами: адаптація, локалізація та перевірка логіки й коректності.
• Налаштування кампаній у CRM-системі: тригери, ланцюжки, сегменти, таймінги.
• Контроль якості перед запуском — тексти, посилання, персоналізація.
• Участь у створенні контенту для onboarding, engagement, winback та регулярних розсилок.
• Взаємодія з командами маркетингу, дизайну, контенту та CRM.
• Проведення A/B-тестів і вплив на ефективність комунікацій.
• Аналіз базових метрик (Open Rate, CTR, Delivery) та їх покращення.

Наші очікування:
• Досвід роботи з email / push / SMS або контентом від 1 року.
• Висока уважність до деталей і відповідальність за результат.
• Розуміння CRM як частини користувацького сценарію, а не окремих розсилок.
• Базове розуміння сегментації: кому, коли і з якою метою надсилаються повідомлення.
• Готовність працювати з рутинними задачами та великим обсягом кампаній.
• Бажання розвиватися у напрямку CRM / retention.

Буде перевагою:
• Досвід роботи з CRM або ESP-платформами.
• Навички копірайтингу.
• Базове розуміння A/B-тестування та аналітики.

Пропонуємо:
• Реальний вплив на продукт — без зайвої бюрократії та з можливістю впливати на CRM-стратегію.
• Простір для експериментів — підтримка ініціатив і тестування нових ідей.
• Професійний розвиток — компенсація навчання, курсів і конференцій (Skill Boost).
• Сильна команда та підтримуюче середовище.
• Конкурентна компенсація та бенефіти: медичне страхування, компенсація спорту та харчування.
• Комфортний офіс у центрі Києва з терасою та повною готовністю до блекаутів.
• Баланс роботи та відпочинку: 18 днів відпустки + 5 додаткових днів.
• Додаткові бонуси: реферальна програма та підтримка релокації.
• Швидкий і прозорий процес найму — лише 3 етапи.

Якщо є бажання працювати не просто з розсилками, а з повноцінним користувацьким досвідом — будемо раді отримати відгук. 🚀

Вмієш працювати з Adskeeper/Taboola/MediaGO/Mgid та витискати з них максимум трафіку? Тоді ми шукаємо саме тебе і приготували найкращі умови, які неможливо не зацінити 😉
 

📎 Запрошуємо до команди, якщо ти:
• наче риба в воді орієнтуєшся у Crypto-вертикалі;
• понад рік впевнено заливаєш Adskeeper/Taboola/MediaGO/Mgid ;
• маєш досвід роботи та знання специфіки країн Tier-1;
• готовий багато тестити, щоб віднайти профітні зв'язки;
• маєш гнучкий підхід до нових ГЕО та вмієш тримати високий ROI.
 

💸 За це ми пропонуємо:
• Анлім капи більше ніж на 40 гео 🌎
• Прямі буржові брокери, з розгорнутими фідбеками, записами розмов, що унеможливить шейв твого траффіку
• Власна технічка, яку можна підлаштувати під потреби та вподобання💻
• Affiliate відділ, який знайде капу на будь-яке гео і 24/7 на зв'язку
• Дизайнери, які зроблять такий діпфейк, що й рідна мама не впізнає
• Корпоративна англійська та психолог за рахунок компанії👩‍🏫
 

Для топів маємо індивідуальні умови та сітку 🤫
 

Ми налаштували всю структуру так, щоб ти мав все для максимального маштабування і відправки твого профіту в космос🚀
 

Якщо вже маєш круті результати та прагнеш їх масштабувати? Тоді велкам до нас 😉

Функціональні обов’язки: 

• Виконання затверджених тест-процедур (TP-001 Power-On, TP-002 CAN Smoke, TP-003 UART Smoke, TP-004 Motor Characterization тощо).
• Серійна прошивка плат STM32 партіями за інструкцією (ST-Link, CubeProgrammer).
• Робота на калібрувальних стендах турелей (мотор-характеризація, тести положення, тести стрільби — холості).
• Заводський приймальний контроль (FAT pre-checks): візуальний огляд, електричні випробування, прошивка, smoke-тест.
• Пакування, маркування, серійні номери, передача на склад.
• Ведення журналів випробувань — протоколи у системі PM/Jira (ми навчимо)
• Дрібний ремонт (rework) за вказівкою інженерів.

Вимоги:

• Закінчена технічна освіта (радіоелектроніка / приладобудування / мехатроніка / електроніка) — або 1+ рік практики на виробництві без наявної освіти
• Уміння виконувати чітко прописані інструкції і фіксувати результати.
• Уважність до деталей, відповідальність, культура ESD.
• Українська — вільна; англійська — Pre-Intermediate (читання datasheet із словником)
• Уважність до деталей, відповідальність, культура ESD.
• Досвід роботи на контрактному виробнику електроніки (Imrad, RCM, Diptrade тощо
• Сертифікат IPC-A-610
• Досвід AOI / X-ray
• Досвід серійної прошивки
• Навички роботи з системами обліку (Excel, Jira, Notion)
• Розуміння етапів EVT / DVT / PVT

Умови праці:

• бронь
• офіційне працевлаштування з дотриманням КЗпП України
• графік роботи —пн-пт 8-00-10:00 по 17-00-19:00
• формат: дистанційно, або гібрид, або офіс
• сучасний офіс
• позитивний психологічний клімат у колективі
• вчасна виплата заробітної плати
• доставка персоналу на роботу та з роботи на корпоративному автобусі
• велика автостоянка
• безкоштовні смачні обіди, смачні кава та чай

M-FLY — стартап, який розробляє лазерну систему наведення та гімбали для БПЛА. Ми працюємо над рішеннями, які підвищують ефективність наших захисників сьогодні й формують майбутнє оборонних технологій.

Зараз ми розширюємо команду і шукаємо Marketing Manager, який готовий взяти на себе повний цикл маркетингових активностей. 

Це позиція для тих, хто любить формат «hands-on» на старті, але має амбіції вирости разом із розвитком компанії.

Що потрібно буде робити:

Event Management & Exhibitions (Global & Local):

• Повний цикл підготовки до профільних виставок: пошук, реєстрація компанії, учасників, організація монтажу демонтажу спільно з офіс менеджером
• Розробка концепції стендів: робота з дизайнерами та підрядниками, контроль встановлення.
• Створення корпоративного мерчу

Brand Presence & Production:

• Робота з сайтом компанії, актуалізація контенту.
• Створення презентацій, брошур, промоматеріалів.
• Візуальний маркетинг: контроль дизайну виробів та виставкових зразків.

Communications & PR:

• Взаємодія зі ЗМІ, написання статей та прес-релізів.
• Ведення соцмереж та висвітлення ключових подій компанії.
• Представлення компанії в профільних спілках та асоціаціях.

Demo & Field Marketing:

• Організація демонстраційних показів та закритих заходів для замовників в Україні
• Супровід процесу отримання дозволів на презентації.

Що ми очікуємо від вас:

• Досвід у маркетингу/організації подій від 2 років.
• English — Intermediate.
• Мультизадачність. Готовність сьогодні працювати над стратегією, а завтра — контролювати якість друку на банерах.

Буде перевагою:

• Досвід у MilTech, Defense або Deep-tech продуктах.
• Навички роботи з графічними редакторами (на базовому рівні) або досвід постановки чітких ТЗ дизайнерам.

Що ми пропонуємо:

• Можливість працювати над продуктом, що має реальний вплив.
• Прямий вплив на формування маркетингової стратегії компанії.
• Бронювання для військовозобов’язаних.
• Робота в команді інженерів та візіонерів.
• Відрядження на найкращі світові оборонні виставки.

ZONE3000 — міжнародна ІТ компанія, яка понад 25 років допомагає бізнесам по всьому світу зростати швидше завдяки технологічним рішення. Ми спеціалізуємося на розробці програмного забезпечення, GenAI, ML, BI та Big Data, а також технічній підтримці для клієнтів із різних галузей.
 

За кожним нашим успіхом стоїть команда професіоналів — понад 2400 фахівців, які об'єднані пристрастю до інновацій і прагненням до розвитку. Ми створюємо відкриту та дружню культуру, де експертність підкріплена щирістю й взаємопідтримкою.

ZONE3000 — це місце, де ви можете зростати разом із досвідченими колегами, реалізовувати амбітні ідеї та надихатися спільними досягненнями.

Наразі ми у пошуках уважного та комунікабельного сорсера, який допоможе знаходити найкращих спеціалістів для нетехнічних позицій і стане важливою частиною нашої рекрутинг-команди

Ти будеш тим самим містком між талановитими людьми та можливостями в нашій компанії. 

Ти нам підходиш, якщо:

• Вже маєш досвід сорсингу нетехнічних ролей від 6 місяців
• Маєш рівень англійської від Intermediate (письмово та усно)
• Розумієш базові принципи рекрутингу
• Знаєш, як працювати з LinkedIn та іншими платформами пошуку кандидатів
• Вмієш використовувати Boolean/X-Ray search
• Комунікабельний та легко знаходиш спільну мову з людьми
• Вмієш працювати в режимі багатозадачності
• Організований та відповідальний
• Не боїшся заперечень і вмієш їх опрацьовувати
• Швидко навчаєшся та адаптуєшся

Буде плюсом:

• Пройдені курси з рекрутингу

Твої основні задачі:

• Пошук кандидатів на нетехнічні позиції (маркетинг, HR, продажі, адміністративні ролі тощо)
• Використання різних каналів пошуку (LinkedIn, job-сайти, соцмережі, Boolean/X-Ray пошук)
• Комунікація з кандидатами та побудова довгострокових контактів
• Написання та відправка повідомлень кандидатам
• Первинний відбір кандидатів та організація співбесід
• Ведення бази кандидатів і відстеження статусів
• Співпраця з рекрутерами для розуміння потреб бізнесу
• Участь у дослідженні ринку кандидатів

Що ми пропонуємо:

• Графік роботи: 8-годинний робочий день

• Підтримка балансу між роботою та особистим життям:
  — 25 робочих днів відпустки 
  — 5 днів оплачуваного лікарняного на місяць (за потреби, без надання медичної довідки)

  — Широка програма декретної відпустки

• Заняття з англійської мови з кваліфікованими викладачами: групові заняття, граматичні лекції та Speaking Clubs
• Програми знижок ZONE3000: спеціальні пропозиції від наших партнерів (заклади харчування, б’юті-центри, одяг, розваги, мистецтво тощо)
• Внутрішні професійні воркшопи.
   

Надсилайте своє CV — і приєднуйтесь до команди професіоналів!

У зв’язку з розвитком компанії запрошуємо на роботу інженерів-програмістів в команду проєктної групи з досвідом та без досвіду роботи

Функціональні обов’язки:

• Проєктування плат-носіїв STM32F4/H7 (наявна база dp-tt, turret-v2; потрібні нові для UAT-SKY SS-3 FCC та SS-5 servo-controller)
• Sensor breakout-плати: MIPI-CSI (AR0234), GenICam-камери, LRF(UART/RS-485), радар V300, IMU (SPI/I?C)
• CAN/RS-485/Ethernet (10/100/1000) PHY — селекція, layout, узгодження імпедансу
• Високошвидкісні цифрові інтерфейси: MIPI-CSI lane matching (? 5 psskew), GbE pair-matching, USB 2.0/3.0.

• Інтеграція з готовими модулями: NVIDIA Jetson Orin (карієр-плата), Forecr

  DSBOARD-ORNX, Raspberry Pi CM4/CM5.

• JTAG/SWD-доступ, тест-поінти, виробничий тест.

• Підтримка існуючої бібліотеки altium-radionix (PPM, SBM, OTCM, Balun,

  MRU) — додавання нових компонентів за стандартом проєкту

• Виробничі файли (Gerber, BOM, P&P), супровід першої партії, debug rev A> rev B.
• 3D-обмін з SolidWorks (STEP) для механічної інтеграції

ВИМОГИ: 

• Досвід з Jetson-карієрами (Forecr / Aetina / Connect Tech / Auvidea — будьякий референс)
• Досвід з MIPI-CSI камерами (особливо AR0234 / IMX-серія)
• Робота з ARGUS-подібним ВЧ-фронт-ендом (X-band, FMCW) — балун,фільтри, RF-layout
• Досвід з DDR / висока-швидкість (>1 Gbps) на 6+ шарах
• Досвід у deftech / aerospace
• Сертифікат IPC CID / CID+

Умови праці:

• бронь
• офіційне працевлаштування з дотриманням КЗпП України
• графік роботи —пн-пт 8-00-10:00 по 17-00-19:00
• формат: дистанційно, або гібрид, або офіс
• сучасний офіс
• позитивний психологічний клімат у колективі
• вчасна виплата заробітної плати
• доставка персоналу на роботу та з роботи на корпоративному автобусі
• велика автостоянка
• безкоштовні смачні обіди, смачні кава та чай

Компанія «Антенор» спеціалізується на продажу та встановленню систем супутникового моніторингу транспорту (продаж GPS — обладнання та послуг, пов’язаних з відповідним обслуговуванням).

Антенор має понад 10 років досвіду у сфері розробки IT рішень і обладнання.

Запрошуємо на роботу Менеджера з продажу GPS

Менеджер з продажу GPS — знайди свій шлях до успіху!

Шукаємо активного, амбітного та спритного продавця, який знає, як провести клієнта найкоротшим маршрутом до угоди!

Що потрібно робити?

• Полювати на нових клієнтів — твій GPS має показувати не лише координати, а й перспективні контакти!
• Переконувати, що наші GPS-трекери — це мастхев для бізнесу та особистого використання
• Закривати угоди швидко та ефективно, як навігатор без лагів
• Вести клієнтську базу, слідкувати за своїми «маршрутами» (CRM)
• Говорити мовою клієнта: просто про складне, цікаво про корисне

Що ми очікуємо від тебе?

• Досвід у продажах або величезне бажання навчитися (якщо ти природжений комунікатор — це вже +10 до скілів!)
• Вміння переконувати — твій голос має звучати, як навігатор у дорозі!
• Бажання заробляти більше (ставка + % від продажів)
• Розуміння, що клієнти — це не просто люди, а твої майбутні партнери
• Готовність вчитися та рости — ми допоможемо!

Що ти отримаєш?

• Гідну зарплату: ставка + % (без обмежень на твої заробітки!)
• Медичне страхування — будь здоровий і впевнений у завтрашньому дні!
• Навчання, яке зробить тебе гуру продажів
• Кар'єрний ріст — сьогодні ти менеджер, завтра — керівник!
• Драйвову команду та роботу, яка не дасть тобі заснути

Готовий підкорювати ринок GPS?

Надсилай резюме або телефонуй 

IТ-Enterpise — український розробник сучасних цифрових та хмарних рішень для управління бізнесом, постачальник та популяризатор технологій класу Industry 4.0.

Наша мета — зробити все для того, щоб бізнес був простим і постачати найкращі бізнес-рішення для наших клієнтів у всьому світі.

Серед наших продуктів: ERP-система IT-Enterprise, тендерний майданчик SmartTender, сервіс для автоматизованого обслуговування обладнання SmartEAM, CRM-системи Clobbi, сервіс електронного документообігу Signy, бухгалтерське програмне забезпечення MASTER.
 

Наші очікування:

• Досвід роботи в ERP-системах.
• Розуміння архітектури побудови баз даних.
• Досвід впровадження ERP-систем буде плюсом.
• Знання SQL та IT-Enterprise — буде плюсом.
• Готовність до відряджень по Україні.
   

Завдання:

• Проектування бізнес-процесів та впровадження ERP на підприємствах.
• Конфігурування ERP-системи відповідно до затверджених бізнес-процесів.
• Складання чітких постановок завдань для команди розробників.
• Проведення навчань замовнику по веденню бізнес-процесів в ERP-системі.
• Проведення презентацій функціоналу ERP-системи замовнику.
• Запуск ERP-системи на підприємстві замовника.
   

Що ми пропонуємо?

• Можливість працювати віддалено.
• Повний супровід, навчання та підтримка з боку компанії.
• Оплачувані дні відпустки та періоду тимчасової непрацездатності.
• Весь необхідний софт та обладнання для роботи.
• Медичне страхування.
• Можливість кар'єрного зростання.
• Конкурентну заробітну плату.
   

Якщо Вам близький дух нашої компанії і ви прагнете розвиватися — тоді ми шукаємо саме Вас!

Uspacy — український  b2b SaaS-продукт для спільної роботи та продажів. Ми чудово зростаємо  в Україні, але прагнемо такої ж динаміки на міжнародних ринках. Шукаємо людину, яка поєднає дві важливі ролі: роботу з вхідними лідами та розширення партнерської мережі в Україні та за кордоном.

Що потрібно буде робити:

1. Кваліфікувати ліди:
— перевіряти вхідні запити через різні канали
— визначати потреби та потенціал
— за потреби проводити первинні зустрічі або продуктові презентації
— передавати ліди партнерам-інтеграторам з чітким контекстом
— вести CRM
— взаємодіяти з засновниками, підтримкою та продуктовою командою

2. Розвивати партнерську мережу
— активно шукати та залучати партнерів-інтеграторів на міжнародних ринках і в Україні
— скеровувати перші крокі партнерів 
— комунікувати та підтримувати стосунки з учасниками партнерської мережі

Що ми очікуємо від кандидата:

— досвід у B2B продажах, партнерських програмах або розвитку бізнесу;
— вільна англійська (обов’язково, B2) та українська (рідна); польська буде плюсом;
— вміння проводити презентації, ставити правильні запитання й швидко оцінювати та формалізувати потреби;
— розвинені навички встановлення зв'язків і спілкування, вміння домовлятися та бути переконливим;
— виключна проактивність.

Що ми пропонуємо:

— повна зайнятість у крутій продуктовій команді;  
— конкурентна «біла» винагорода за гіг-контрактом у межах Дія.City;  
— реальний вплив на зростання та розвиток компанії;  
— повністю віддалений формат, гнучкий графік, адекватні люди, прозорі процеси.

Ми — рекрутингова агенція Rocket Recruiters🚀. Нам важливо, щоб очікування кандидата та реальність у компанії збігалися, тому ми шукаємо людину, яка любить порядок у процесах так само сильно, як і якісний найм.

Наш партнер компанія страховий брокер, що обслуговує топовий корпоративний бізнес (L'Oreal, Roshen, АТБ та інші). Нам потрібен HR Generalist, який візьме на себе повний цикл роботи з персоналом від активного залучення талантів до стандартизації внутрішніх політик.

🎯 Що потрібно буде робити:

• Recruitment: закриття вакансій різного рівня, формування профілів посад та розвиток EVP.
• Adaptation & Onboarding: впровадження системної адаптації та контроль проходження випробувального терміну.
• Стандартизація процесів: опис та регламентація HR-функцій, створення корпоративної «Книги стандартів» та положень про взаємодію підрозділів.
• Offboarding: системне завершення співпраці, проведення Exit-interviews та аналіз причин плинності.

✅ Що ми чекаємо від тебе:

• Досвід: від 3 років в HR, де рекрутинг був вашою ключовою експертизою.
• Методологія: навички опису бізнес-процесів, розробки внутрішніх регламентів та нормативних документів.
• Знання ELC: розуміння всіх етапів життєвого циклу співробітника та вміння ними керувати.
• Системність: здатність структурувати хаотичну інформацію та перетворювати її на зрозумілі інструкції.
• Комунікації: високий рівень емпатії у поєднанні з дипломатичністю та аналітичним підходом.

💎 Що ви отримаєте:

• Винагорода: ставка 40 000 — 60 000 грн (залежить від рівня).
• Графік: Пн-Чт 09:00—18:00, Пт 09:00—17:00. Після ВТ — гібридний формат (п'ятниця remote).
• Локація: затишний офіс у 10 хвилинах від м. Берестейська
• Соцпакет: офіційне оформлення, медичне страхування та страхування життя.
• Бенефіти: 28 днів відпустки, 10 сеансів масажу на рік, регулярні тімбілдінги та навчання.

Це позиція для тих, хто хоче реального впливу на команду та процеси у стабільному бізнесі.

📩 Надсилайте резюме

Привіт!
 
Ми — Milionyx, інкубатор і бізнес-інтегратор у сфері performance marketing.
Ми керуємо портфелем проєктів і створюємо власні продукти, забезпечуючи їх стабільне зростання та ефективність 📈

 
❤️‍🔥 Чому тобі сподобається з нами
🪜 Ріст: кар'єра, дохід — все залежить від твоєї ефективності.
👫 Команда: дружня атмосфера, підтримка та обмін знаннями.
📊 Простір для ініціатив: твій внесок матиме прямий вплив на розвиток продукту.
 
🔎 Що ми очікуємо від тебе
⭐️ Досвід у ролі CRM/Retention Manager у iGaming 🎰
🛠️ Досвід налаштування CRM-систем.
🔗 Досвід побудови повного Customer Journey Map, тригерних ланцюжків і email-воронок.
📩 Навички управління CRM-кампаніями на всіх каналах комунікації.
💞 Досвід розробки та управління програмами лояльності та VIP-програмами.
📊 Впевнене володіння аналітичними інструментами: Tableau, Power BI.
📈 Глибоке розуміння ключових KPI: LTV, ARPU, Churn, retention, CTR.
🗂 Досвід побудови системи аналітики та репортингу для CRM-кампаній.
✂️ Навички сегментації користувачів та управління їх життєвим циклом.
🪄 Креативність та здатність створювати цікавий і релевантний контент.
📬 Досвід управління email deliverability.
🇺🇸 Володіння англійською мовою на рівні від В1.
 
🖍 Твої задачі
🖥️ Налаштування та управління CRM-системою.
🛠️ Розробка та оптимізація CRM-стратегії відповідно до бізнес-цілей.
📩 Розробка комунікаційних стратегій, стратегій утримання та повернення користувачів.
🎟️ Розробка VIP-програм та програм лояльності.
📬 Планування, запуск і оптимізація багатоканальних CRM-кампаній (Email, SMS, Push, внутрішньо ігрові повідомлення і т.п).
⚙️ Налаштування автоматизованих флоу, тригерів та user journeys.
✂️ Сегментація користувачів.
📊 Збір і аналіз результатів CRM-кампаній.
📈 Відстеження та оптимізація KPI: LTV, ARPPU, Retention, Churn.
🆎 Проведення A/B тестів для підвищення ефективності.
🔎 Аналіз конкурентів та бази користувачів для релевантних пропозицій.
 
 

☄️ Хочеш створювати класні комунікації? – чекаємо на твій відгук!