Jobs at Djinni

Main Responsibilities

— продумувати реалізацію продуктових вимог та втілювати їх у життя;
— покривати свій код тестами та забезпечувати якість функціоналу;
— деплоїти свій код на production та допомагати моніторити роботу системи;
— закривати технічні задачі разом з тех. лідом.

Mandatory Requirements

— Go or/and PHP (PHP switch to Golang)
— ООП (базові принципи, SOLID, GoF patterns, Clean code)
— Реляційна СУБД (PostgreSQL, MySQL, etc.)
— Черги (Kafka, RabbitMQ, etc.)
— Написання тестів (unit, integration)
— Досвід роботи з мікросервісною архітектурою
— Docker
— Вміння аналізувати логи, користуватись системами моніторингу
— Розуміння як працює CI/CD
 

Буде перевагою:

— Досвід роботи з websockets
— Досвід роботи з gRPC або Apache Thrift
— Досвід з практиками: Test-driven Development (TDD), Behavior-driven development (BDD)
— Розуміння, а ще краще практичний досвід з Domain-driven Design (DDD)
— Розуміння як працює Kubernetes

We offer

— 8 інфраструктурних команд, які допомагають стартапам закривати будь-які питання: від рекрутингу до фінансів та юридичних питань
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг
— Тренінги, курси, відвідування конференцій
— Медичне страхування, корпоративний лікар та психолог, оплата лікарняних
— Комфортний офіс на Подолі
— 20 днів відпустки + 11 національні свята

Вітаємо в юридичній компанії Legarithm!

Ми займаємось юридичним супроводом онлайн-бізнесу в іноземних юрисдикціях, таких як США, Канада, Азія та країни Європи. Допомагаємо клієнтам на всіх етапах ведення бізнесу: від реєстрації компанії та вибору юрисдикції до податкового планування, юридичного супроводу інвестування та захисту прав інтелектуальної власності. Зараз ми в пошуках талановитого менеджера з В2В продажів, що допоможе нашим клієнтам обирати якісні послуги від професіоналів!

Від тебе очікуємо:

• досвід роботи з продажів послуг від 6 міс
• загальний досвід роботи від 1 року
• високий рівень англійської мови (В2)
• уважне ставлення до деталей
• амбіційність та бажання навчатись новому
• уміння швидко знаходити

Буде плюсом:

• досвід роботи в юриспруденції або консалтингу
• проходження курсів, програм, вебінарів

Від себе пропонуємо:

• графік з 9:00 до 18:00 або з 10:00 до 19:00
• гібридний формат співпраці
• корпоративні курси бізнес-англійської
• оплачувана відпустка та лікарняні
• можливість впроваджувати своє бачення
• відсутність мікроменеджменту
• дружня відкрита команда
• сучасні інструменти і швидкі технічні рішення
• комфортний офіс на ст.м. Оболонь
• бонуси, корпоративні івенти і багато можливостей для самореалізації!

Задачі, що будуть стояти:

• обробка гарячих лідів
• первинне консультування щодо послуг компанії
• розробка скриптів та сценаріїв продажу
• створення комерційних пропозицій
• звітність та ведення CRM системи
• ведення аналітики з продажів
• комунікація з іншими департаментами компанії (marketing, HR)

Приваблива пропозиція? Тоді швидше відправляй своє резюме!

До зустрічі на співбесіді :)

Ми шукаємо SMM (криейтора) Manager, що генерує ідеї, планує контент та створює стратегії для соцмереж та любить рекламу.

Обов'язки

- Стратегія та планування: розробляти та реалізовувати стратегії для соцмереж, допомагаючи брендам досягати своїх цілей
- Генерація ідей та втілення: придумувати оригінальні пости, писати пости та сценарії для відео
- Публікація та модерація: вигадувати контент-план, публікувати пости, взаємодіяти з підписниками та підтримувати активність на сторінках
- Взаємодія з командою: ставити ТЗ дизайнерам та мувімейкерам для створення графічних та відео матеріалів
- Аналіз та коригування: аналізувати ефективність контенту, робити висновки та коригувати контент-план для покращення результатів
- Пошук партнерів для колаборацій: залучати нових креаторів та бренди для співпраці, розширюючи можливості для нашого контенту
- Ресерч та натхнення: постійно стежити за трендами, шукати нові ідеї та надихатися для створення найкращого контенту
 

Вимоги

- Обов'язкова наявність портфоліо
- Великим плюсом буде наявність них кейсів у сфері: е-ком, фарма, спорт, івенти та особисті бренди
- Досвід роботи в СММ від 2-х років
- Досвід роботи в рекламному агентстві від 1-го року
- Вміння вести кілька акаунтів одночасно (3-4)
- Вміння працювати в команді та з фідбеком
- Аналізувати дані, оцінювати результати та робити висновки
- Ресерч, Ресерч та ще раз Ресерч - рілсів, пінтереста, ютуба, тік-тока, кейсів
- Створювати стратегії та реалізовувати їх
- Вигадувати ідеї, писати пости та сценарії для Reels

Рекрутмент процес: Короткий hr screening - Інтервʼю з рекрутером - Тестове завдання - Технічна співбесіда з СОО та HR - Збір рекомендацій - Оффер
 

Умови праці

- Можливість працювати віддалено, маємо офіс у Києві та Львові
- Відсутність бюрократії — працюємо, не зупиняючись
- Щорічна оплачувана відпустка
- Оплачувані лікарняні
- Компенсація курсів для розвитку
- Підтримка лояльного керівництва, яке завжди готове допомогти

Про нас

Ми - молода IT-компанія berko.tech, що спеціалізується на розробці рішень у сфері Frontend та Backend. 
Працюємо з міжнародними клієнтами, основний канал залучення - Upwork (90%) та LinkedIn(10%). Шукаємо активного та мотивованого спеціаліста на позицію Lead Generation Manager, готові взяти без досвіду з можливістю стажування (1 місяць) та подальшого росту до Sales Manager.

Обов’язки:

• Пошук та відбір релевантних лідів на Upwork (відповідно до ICP).
• Написання якісних cover letters.
• Регулярне оновлення та оптимізація профілю компанії.
• Виконання чітких KPI (кількість відправлених пропозицій, якість комунікацій).
• Підтримка бази потенційних клієнтів та ведення CRM.
• Співпраця з командою щодо уточнення технічних вимог (FE/BE).

Вимоги:

• Готовність швидко навчатися та адаптовуватися.
• Англійська мова — B2+ (листування та комунікація з клієнтами).
• Чітке розуміння поняття ICP (Ideal Customer Profile).
• Базові знання у сфері Frontend/Backend розробки будуть перевагою.
• Вміння працювати з великим обсягом інформації та структурувати її.
• Відповідальність, уважність до деталей.

• Стійкість до рутинної роботи та вміння працювати на результат.

   

Ми пропонуємо:

• Стажування 1 місяць із менторством досвідчених колег. (якщо Ви не маєте релевантного досвіду)
• Подальший ріст до позиції Sales Manager.
• Чітку систему KPI та бонусів.
• Роботу з міжнародними клієнтами (Upwork, LinkedIn).
• Дружню команду та підтримку у розвитку soft & hard skills.

📩 Якщо ти готовий почати кар’єру у сфері IT sales і розвиватися разом із нами — надсилай своє резюме!

Хто ми?

Ми – Sabai Protocol, платформа з токенізації реальних активів. Ми поєднуємо світи блокчейну, нерухомості та інвестицій, створюючи інфраструктуру для майбутнього ринку. Ми працюємо з B2B (White Label для бізнесів), B2C (інвестори на платформі) та розвиваємо власний токен. Наш підхід – чесність, довгостроковість та технологічність.

Обов’язки:

• Створювати контент для соціальних мереж Sabai Protocol (Instagram, LinkedIn тощо).
• Розробляти контент-стратегію та контент-план.
• Працювати з B2B та B2C проєктами.
• Шукати контент: багато комунікації з різними відділами, пошук актуальних тем і цікавих історій.
• Організовувати власну роботу та роботу дизайнера.
• Затверджувати контент та надавати зворотний зв’язок.
• Аналізувати та використовувати тренди.

Вимоги:

• 1+ рік досвіду написання про B2B-маркетинг, інвестиції або нерухомість.
• Досвід роботи у криптопроєкті буде перевагою.
• Розуміння синтаксису, бюрократичної мови, віддієслівних іменників, оціночних висловлювань.
• Вміння будувати комунікацію з точки зору аудиторії, а не бренду.
• Креативність, візуальна грамотність, сміливість у нових підходах.

Переваги:

• Повна зайнятість і 100% віддалений формат.
• За бажанням — релокація на Пхукет із підтримкою компанії.
• Корпоративна англійська.
• Корпоративний психолог.
• Онлайн та офлайн заходи, корпоративні тренінги.
• Бонуси та пільги від материнської компанії у сфері нерухомості.
• Відсутність бюрократії та прозорість у прийнятті рішень.
• Ніякого мікроменеджменту, гнучкий графік.
• Оплачувана відпустка (24 календарні дні) та лікарняні.

Вимоги:

- успішний досвід запуску платної реклами у FB;
- здатність мислити «out of the box», hacker thinking;
- наполегливість у пошуку нестандартних підходів;
- стресостійкість;
- висока відповідальність, організованість та уважність до деталей;
- командний гравець.

Ваші обов’язки будуть включати:

- створення та ведення рекламних кампаній у FB;
- тестування та пошук нових підходів та масштабування вже - знайдених «зв'язок»;
- аналіз результатів та оптимізація рекламних кампаній;
- робота з креативами (самостійна або у зв’язці з дизайнером);
- ведення щоденної звітності за показниками.

Умови роботи:

- робота в міжнародній компанії;
- можливість розвиватися та вдосконалювати свої навички у - сфері медіа та реклами;
- дистанційний формат роботи;
- повна зайнятість;
- стабільна ставка + бонус від профіту;
- зручна CRM для ефективної роботи та відстеження всієї статистики;
- перспектива кар'єрного зростання з можливістю побудови власної мінікоманди;
- медичне страхування;
- компенсація витрат на вивчення англійської мови.

Компанія Світ Матраців — провідна українська мережа магазинів матраців і ліжок, що забезпечує клієнтів високоякісними та комфортними рішеннями для сну, запрошує в свою команду Full Stack програміста.

Ваші завдання:

• створення модулів на Laravel;
• розробка серверної частини для додатку;
• написання API 4;
• оптимізація коду для підвищення продуктивності;
• написання юніт-тестів.

Що ми очікуємо від Вас:

• вища освіта в галузі комп’ютерних наук або суміжних дисциплін;
• досвід роботи з PHP і Laravel  від 1 року;
• знання Frontend-інструментів: JavaScript, SASS, Vue.js;
• практичний досвід проектування та написання REST API;
• навики написання чистого, структурованого та оптимізованого коду.

Ми пропонуємо:

• своєчасну та стабільну виплату заробітної плати двічі на місяць;
• графік роботи: Пн-Пт., 09.00 год. -18.00 год., 
• можливість професійного розвитку та кар'єрного зросту;
• корпоративні тренінги та заходи для відпочинку.

Якщо Ви маєте бажання професійно розвиватися та працювати в сучасній компанії з високими стандартами якості, ми раді запросити Вас приєднатися до нашої команди!

Вітаємо в King Group ー місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей.

Одна із наших компаній - це ігрова студія, яка займається повним циклом розробки iGaming-продуктів. Від ідеї до релізу — ми поєднуємо креативність, сучасні технології та глибоку аналітику, щоб створювати унікальний ігровий досвід. Наша місія — захоплювати, надихати та формувати майбутнє індустрії.
 
Саме тому ми в пошуках 2D Artist в нашу креативну команду.

Що ти будеш робити:

• Створювати дивовижні арт-активи на основі концепції;
• Працювати з концепт-художником і арт-директором для створення арт-активів для ігор;
• Робота з художниками 3D та VFX для розробки контенту;
• Кооперація з розробниками, щоб забезпечити правильну інтеграцію концепцій і художнього стилю. 

У нас буде метч, якщо ти маєш:

• 2 роки досвіду створення 2D арт-асетів для ігрових автоматів (персонаж, символи, фон);
• 2 роки досвіду роботи з Adobe Photoshop (Corel Painter);
• Ступінь бакалавра у профільному університеті;
• Солідні навички в анатомії, композиції, промисловому дизайні;
• Глибоку пристрасть до створення класного мистецтва для ігрових автоматів;
• Здатність жонглювати кількома проектами, хороші навички тайм-менеджменту.
    

Формат роботи: FULL-TIME ОФІС В КИЄВІ (оскільки в такому форматі працює вся команда). Територіально знаходимось в пішій доступності (4 - 6 хв) від метро Васильківська.

 Ми пропонуємо:

•  Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт;
•  Можливість навчатися – або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства);
• Реалізація ідей через власні проєкти - Не бійтесь експериментувати! Пропонуйте та овнеріть процес реалізації;
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок;
• Зарплату рівня IT-/iGaming-ринку та повний соцпакет (медична страховка, консультації терапевта в офісі, компенсація спортзалу, компенсація вартості ланчів з доставкою тощо);
• Зручний офіс у Києві пішки зі ст.м. Васильківська. Проблема блекаутів вирішена на 100%;
• Відпустка - у тебе буде 17 робочих днів оплачуваної відпустки із необмеженою (майже) можливістю накопичення днів з минулого року; 
• Екстравихідні - в екстрадні надаємо екстравихідні на: одруження, народження дитини, непередбачувані події та інше;
• Бонус за рекомендацію - Ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо бонус;
• Релокейт - зміна міста проживання завжди спонукає до додаткових витрат, а наш бонус допомагає пройти цей період без зайвих стресів.

Якщо ти хочеш приходити на роботу із задоволенням і бути частиною команди мрії — тоді welcome!
Відправляй резюме та давай знайомитись ;)

Ми – сучасна ігрова студія, яка створює захопливі проєкти в сфері iGaming. Наша команда займається повним циклом розробки – від ідеї до запуску готового продукту, поєднуючи творчість, інноваційний підхід та новітні технології. Наша мета – дарувати ігровий досвід, що надихає мільйони гравців і залишає незабутнє враження.

Ми шукаємо талановитого та креативного Game Designer, який буде відповідати за розробку унікальних та захоплюючих геймплейних концепцій для наших ігор. Головна мета цієї позиції - створити ігри, які не лише розважатимуть користувачів, а й залишатимуться в їхніх серцях і пам'яті на довгий час.

        Чого ми очікуємо від тебе:

• 1+ рік досвіду роботи геймдизайнером або на суміжній посаді в ігровій індустрії.
• Базові технічні знання та розуміння принципів роботи ігрових рушіїв;
• Аналітичне мислення та вміння чітко формулювати ідеї;
• Навички роботи з Google Docs, Excel і Photoshop;
• Знання основ теорії ймовірностей та комбінаторики.
  
  Буде плюсом:
• Досвід розробки слот-ігор або iGaming-проєктів;
• Практичні навички роботи з ігровими рушіями (Unity, Unreal або ін.);
• Досвід користування системами відстеження задач (Jira, Trello);
• Наявність випущених проєктів чи портфоліо.
  
  В обов'язки буде входити:
• Контроль процесу імплементації нових фіч від ідеї до релізу;
• Розробка концептів ігрових механік та економіки;
• Генерування та пріоритизація гіпотез, їхня валідація й оцінка результатів, і донесення їх до команди;
• Моніторинг трендів індустрії та дослідження інтересів аудиторії;
• Підтримання високих стандартів якості продукту та пошук нових способів підвищити залученість гравців.
  
  Ми пропонуємо:
• Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт;
• Можливість навчатися – або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства);
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок;
• Зарплату рівня IT/iGaming-ринку та повний соцпакет (медична страховка, консультації терапевта в офісі, компенсація спортзалу, компенсація вартості ланчів з доставкою тощо);
• Зручний офіс у Києві (пішки з метро Васильківської);
• Відпустка - у тебе буде 17 робочих днів оплачуваної відпустки із необмеженою (майже) можливістю накопичення днів з минулого року;
• Екстравихідні - в екстрадні надаємо екстравихідні на: одруження, народження дитини, непередбачувані події та інше;
• Бонус за рекомендацію - Ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо бонус;
• Релокейт - зміна міста проживання завжди спонукає до додаткових витрат, а наш бонус допомагає пройти цей період без зайвих стресів.
  
  Хочеш зростати з нами? Маєш прагнення брати активну участь у покращенні та побудові якісного та успішного продукту? Відправляй резюме та давай знайомитись ;)

Привіт! Я Віталік — CEO та власник bodo та bodocard.

З власного досвіду знаю, що зі стандартного опису вакансії на джоб-сайті важко зрозуміти, чи твоя компанія, чи ні. Тому мій опис максимально довгий та детальний, сподіваюся, ти оціниш.

Мені 40 років, bodocard я заснував 11 років тому. Це перший в Україні мультибрендовий подарунковий сертифікат, за допомогою якого можна оплачувати товари або послуги в торгових мережах-партнерах.

Серед наших клієнтів — компанії з ТОП-100 за оборотами в Україні: Nestle, Київстар, Kraft Foods тощо.

Наразі я шукаю провідного менеджера із корпоративних продажів (business development officer) з особистим нетворком в ТОП-100 компаній в Україні.

Запрошую переглянути відео подкаст, щоб познайомитися та дізнатися про наші підходи до продажів https://www.youtube.com/watch?v=a5dyp-u-2Mg.

Що у нас є:

1. Відкритий верх у зарплаті (фіксована ставка + бонуси + %). Продажі компанії в 2024 році склали 173 млн грн. Загальний розмір ринку подарункових сертифікатів (включаючи монобрендові сертифікати мереж) для корпоративних клієнтів більше 1,5 млрд грн.
2. Бронювання для чоловіків за умови поновлення даних та відсутності порушень військового обліку.
3. Гібридний формат роботи (вівторок та четвер — віддалено) за умови повноцінного робочого місця, яке відповідає вимогам компанії.
4. Зручна локація офісу — розташування в центрі міста, біля метро, поруч ТРЦ Ocean Plaza, Сільпо та заклади харчування.
5. Можливість компенсувати невикористані дні відпустки за запитом.
6. Своєчасна виплата зарплати двічі на місяць 6 та 22 числа: жодного дня протермінування за 15 років.
7. Бонуси за найм нових співробітників за твоїми рекомендаціями (від 5 000 грн за менеджера по роботі з клієнтами до 50 000 і більше грн за керівника).
8. 24 календарних днів відпустки + 4 додаткові вихідні.
9. Щорічні додаткові оплачувані вихідні за стаж: +1 додатковий оплачуваний вихідний за кожен повний рік роботи в компанії.
10. Можливість для дівчат безкоштовного підселення в номер до турлідера в групі bodotravel з самостійним покриттям екскурсій, авіа та харчування: ціна туру на Мадейру без авіа та харчування — 160 євро замість 1590 євро, а до Бразилії — 890 євро замість 2990 євро.
11. Знижка 30% на будь-яку подорож bodotravel для тебе особисто та найближчих.
12. Знижка 30% на будь-які враження bodo.
13. Знижки на продукти, техніку, засоби по догляду, пальне та багато іншого від 5 до 20%.
14. Враження у подарунок до свят — на день народження та Новий рік для кожного співробітника, на Миколая для дітей співробітників.
15. Вихідний на твій день народження та день народження дітей, коли він випадає на робочий день.
16. На 3, 5, 10 та 15 річниці роботи в компанії — круте враження у подарунок + вихідний для того, щоб його втілити з сім'єю.
17. Клуб вражень і подорожей — об'єднуємо колег навколо спільних інтересів: похід у Карпати, велотур чи перегляд арткіно.
18. Оплата участі у професійних конференціях, виставках, хакатонах чи інших заходів для обміну досвідом.
19. Покриття 50% витрат на професійне навчання, в тому числі довгострокові програми, та професійну сертифікацію.
20. Оплачувані волонтерські дні (в тому числі на донацію крові, максимум 3 дні на рік), коли співробітник може займатися благодійністю чи соціальними проєктами в робочий час, зберігаючи заробітну плату.
21. Корпоративний мобільний зв’язок для робочих потреб.
22. Безкоштовні юридичні консультації з особистих питань для працівників силами юристів компанії.

Тепер про наші вимоги до спеціаліста, якого шукаю:

1. Має реальні результати у продажах з довгим циклом прийняття рішень та тендерами великим міжнародним та національним компаніям.
2. Має широкий нетворк в ТОП-100 компаній в Україні та може ідентифікувати ОПР та організувати зустріч за декілька дзвінків своїм знайомим та колишнім колегам.
3. Володіє високим рівнем самомотивації.
4. Має звичку використовувати CRM для планування та ведення контактів.
5. Швидко навчається.
6. Телефонна книга містить не менше 2000 контактів, а Linkedin — 500 контактів.
7. Чує зворотний зв’язок.
8. Свідомо дотримується правил та політик, а не шукає способу їх обходу.
9. Без шкідливих звичок (в тому числі IQOS, glo, одноразки, вейпи тощо).

ВАЖЛИВО: всі, в тому числі я, працюємо в офісі повний робочий день. Віддаленої роботи чи гібридного графіка немає.

Що ти будеш робити:

1. Продавати великим міжнародним та національним компаніям.
2. Виконувати цілі з продажів та залучення нових клієнтів.
3. Впливати на формування критеріїв прийняття рішення про закупки та вигравати тендери.
4. Знаходити виходи та призначати зустрічі з особами, що приймають рішення, та особами, що володіють інформацією про задачі, які компанія вирішує за допомогою нашого продукту.
5. Готуватися до зустрічей, виявляти потреби/болі/можливості, презентувати продукт, долати можливі сумніви/заперечення та домовлятися про наступні кроки.
6. Фіксувати в pipedrive (CRM) потреби у відповідні угоди, контактних осіб з посадами та контактною інформацією.
7. Планувати свої наступні кроки за клієнтами у вигляді детально описаних задач в CRM, працювати над задачами згідно зі встановленими тобою ж дедлайнів.
8. Фіксувати всі результати та деталі спілкування в CRM відразу як вони відбулися, щоб використовувати це в майбутньому.
9. Підтримувати відносини з поточними клієнтами, збільшувати нашу долю в бюджетах клієнта, шукати нові потреби, домовлятися про продовження співпраці і перепідписувати договори на наступні періоди.
10. Готувати документацію для тендерів.

Про наш процес найму

Рішення приймаємо швидко та надаємо зворотний зв’язок (як продовження спілкування, так і його завершення) одразу або на наступний день. Те саме очікуємо і від кандидата.

Між відгуком на вакансію та отриманням джобофферу може промайнути лише декілька днів.

Супровідний лист та вказані в ньому фінансові очікування — обов'язкові елементи відгуку. Так я, зокрема, розумію, що ти прочитав вакансію.

Go-to-Market (GTM) Strategy Manager

Kozak Group — українська IT-компанія, яка з 2015 року створює інноваційні рішення для e-commerce та web-розробки. Ми активно масштабуємось, відкриваємо нові офіси в Європі та виходимо на нові ринки. Для посилення нашої команди ми шукаємо досвідченого та стратегічного Go-to-Market (GTM) Strategy Manager, який допоможе вивести наші продукти на новий рівень розвитку.

Ця роль — ключова для зростання компанії: ви будете визначати цільові ринки, формувати позиціонування продуктів та координувати запуск, працюючи на стику маркетингу, продажів, продакт-менеджменту та customer success.

Основні обов’язки

• Розробка та впровадження комплексної GTM-стратегії для виходу на нові європейські ринки.
• Планування та реалізація запусків нових продуктів та функціональності.
• Визначення пріоритетних сегментів, цільових персон та формування ціннісної пропозиції.
• Координація з командами Product, Account та Sales.
• Аналіз конкурентів, трендів та потреб цільової аудиторії.
• Сегментація ринку та визначення ключових точок росту.
• Вимірювання ефективності GTM-кампаній за допомогою KPI та оптимізація стратегій.
• Створення enablement-матеріалів (презентації, product briefs, case studies, гайдлайни з опрацювання заперечень).
• Організовувати регулярні GTM-синхронізації з усіма учасниками.
• Визначати ключові метрики для кожного запуску.
• Використовувати дані та відгуки клієнтів для постійного вдосконалення стратегії.
• Регулярно презентувати результати та рекомендації керівництву.

Вимоги

• Досвід: 5+ років у GTM, product marketing або суміжних ролях, бажано в IT, e-commerce або SaaS.
• Експертиза в e-commerce: розуміння екосистеми, досвід із Magento, Shopify, WooCommerce буде плюсом.
• Аналітичний підхід: уміння працювати з даними, інструментами аналітики (Google Analytics, CRM, HubSpot/Salesforce).
• Soft Skills: стратегічне мислення, проактивність, сильні лідерські та комунікаційні навички.
• Мови: вільна англійська та українська (обов’язково).
• Освіта: маркетинг, бізнес, менеджмент або суміжна сфера (MBA буде перевагою).

Чому Kozak Group?

• Конкурентна зарплата та прозора система бонусів.
• Оформлення ФОП або В2В контракт.
• Гнучкий графік і можливість працювати віддалено або в офісі в Києві.
• Повний соцпакет: оплачувані лікарняні та відпустка, курси англійської мови за рахунок компанії, оплата всіх необхідних інструментів для роботи.
• Професійний розвиток, навчання та участь у стратегічних ініціативах компанії.
• Можливість впливати на розвиток компанії, що масштабовується на європейських ринках.

Етапи співбесіди:

- прескрін з рекрутером (30-40 хв)

- співбесіда по компетенціям (40 хв)

- технічне інтерв'ю (1+ година)

- заключний міт (опціонально)

👉 Якщо ви прагнете долучитися до компанії, яка будує майбутнє e-commerce, і хочете стати рушієм масштабних запусків — будемо раді бачити вас у команді Kozak Group!

Ми — міжнародна венчурна студія, що з 2019 року масштабує digital-продукти через платний трафік. У структурі — 200+ фахівців, власні продукти, аналітика, автоматизація та сервісна підтримка, яка дозволяє команді фокусуватись лише на результаті. Створюємо простір для розвитку та професійного зростання. Дивимось ширше, помічаємо більше, діємо швидше.

Що ти будеш робити:

• Генерувати велику кількість ідей для креативів.
• Слідкувати за трендами у креативах та застосовувати їх у роботі.
• Працювати з iOS OneLink, PWA, Android Apps.
• Тестувати, аналізувати, масштабувати зв'язки.
• Працювати з бюджетами від $25K на місяць у FB Gambling.

Кого шукаємо:

• Досвід роботи у FB Gambling від 1 року.
• Досвід роботи з бюджетами від $25K та стабільним профітом від $10K на місяць.
• Вміння створювати та адаптувати креативи.
• Розуміння тригерів аудиторії та способів впливу на неї.
• Вміння тестувати гіпотези та аналізувати результати.
• Сильна дисциплінованість, відкритість до нового, логічне мислення та креативність.

Буде плюсом:

• Власні напрацювання по креативам.
• Розуміння нових трендів та швидке впровадження їх у роботу.

Що пропонуємо:

• Віддалений формат роботи (full-time).
• Кар'єрний ріст: можливість дорости до Senior Buyer з асистентом, далі Team Lead, а потім — власна команда.
• Робота з великими бюджетами та GEO Tier 1/2.
• Ставка + % від прибутку.
• Дружня команда, підтримка на старті, обмін досвідом.

Старт кар'єри в американській компанії. Оплачуване стажування та навчання професії з 0.

Atlas Recruiting — міжнародна рекрутингова агенція нового покоління. Наші офіси розташовані в 11 містах України. Спеціалізуємося на пошуку, адаптації та розвитку персоналу.

Наш клієнт — компанія, яка надає послуги транспортної логістики на території США. За час співпраці вона зарекомендувала себе як надійний партнер, що продовжує свій розвиток, навіть під час пандемії та інших кризових часів. Компанія зі стійкими цінностями, де до кожного ставляться з чесністю та повагою.

Ти наш ідеальний кандидат, якщо:

• Володієш ПК на рівні досвідченого користувача;
• Знаєш англійську мову на розмовному рівні В2 і вище;
• Готовий вчитися, швидко застосовувати нову інформацію;

• Маєш теоретичні та практичні навички ділового спілкування.

   

Чим потрібно буде займатись?

• Координувати роботу з морськими перевізниками, портами, автотранспортними компаніями та зарубіжними агентами для забезпечення безперебійної доставки вантажу.
• Вивчати різні варіанти транспортування разом із судноплавними та автотранспортними компаніями, щоб домовитися про найкращі тарифи для клієнтів.
• Брати участь у переговорах щодо тарифів на перевезення.
• Регулярно відстежувати та оновлювати тарифи в операційній системі.
• Бути основною контактною особою для закордонних агентів та постачальників.

• Оновлювати дані у CRM.

   

Що ми пропонуємо?

• Корпоративне навчання з підтримкою ментора.
• Можливості для кар'єрного зростання.
• Офіційний контракт з першого дня.
• Дохід у $.
• Час зайнятості: з 15:00—01:00 з Понеділка по П’ятницю (з 15:00 до 21:00 — офлайн, потім до 01:00 віддалено.
• Можливість познайомитися з американськими святами.

• та ще безліч приємних бонусів!

   

Наша місія — будувати успішні команди зі здоровою атмосферою. Прагнемо допомогти вам знайти своє покликання та розвиватися всередині своєї компанії.

Основні завдання:
● Пошук і відбір потенційних клієнтів у B2B-сегменті (ритейл, FMCG, HoReCa, 
технологічні компанії, виробники).
● Робота з LinkedIn, Sales Navigator, Apollo, Crunchbase, профільними базами даних.
● Генерація контактів через email outreach, LinkedIn outreach, участь у 
форумах/групах, івентах
● Сегментація клієнтів, побудова бази лідів.
● Вихід на осіб, які приймають рішення (директор, операційний директор, 
власник)
● Підготовка коротких презентацій/інтро-листів для перших контактів.
● Тісна взаємодія з Sales Manager (передача “теплих” лідів у воронку).
● Ведення звітності та аналітики по ефективності каналів.

Вимоги:
● Досвід роботи у лідогенерації або sales support від 0,5–1 року (можемо розглянути кандидатів без досвіду).
● Розуміння принципів B2B-продажів і роботи з ICP (Ideal Customer Profile).
● Досвід роботи з інструментами: LinkedIn Sales Navigator, Apollo, Hunter.io, Snov.io, 
CRM (HubSpot / Pipedrive / Zoho).

Що ми пропонуємо:

• Роботу в дружній та ламповій атмосфері інноваційної ІТ-компанії.
• Своєчасний та конкурентний дохід, що включає фіксовану ставку, а також бонуси та КРІ.
• Можливість бути частиною команди, яка створює сучасні технологічні рішення.
• Офісний формат роботи та гібридний м. Київ, К. Малевича 86.
• Смаколики чай та кава :)

Міжнародна ІТ-компанія ZONE3000 вже 25 роки надає комплексні рішення для розробки та підтримки вебсервісів (доменна реєстрація, хостинг, сертифікація, приватна пошта тощо). Наші стратегічні партнери — другий найбільший світовий доменний реєстратор Namecheap та провідний український хостинговий провайдер HOSTiQ. Ми співпрацюємо з понад 2400 спеціалістів та входимо до ТОП-10 найбільших ІТ-компаній України.

Зараз ми у пошуках відповідального та проактивного Corporate Relations Manager, який допоможе нам підтримувати операційні процеси та корпоративні ініціативи на найвищому рівні. 

Що ти будеш робити:

• Керувати внутрішнім корпоративним магазином:
  аналіз попиту, оновлення асортименту, впровадження нових підходів, логістика, обробка замовлень і комунікація з постачальниками.
• Розробляти та втілювати проєкти, що формують культуру, залученість і теплу атмосферу всередині Компанії.
• Створювати контент для внутрішнього блогу:
  новини, історії співробітників, внутрішні ініціативи, кампанії.
• Співпрацювати з командами для створення брендованої продукції під внутрішні та зовнішні ініціативи.

Що нам важливо:

• Досвід у копірайтингу, комунікаціях або суміжних сферах (від 1 року).
• Впевнені навички копірайтингу українською мовою.
• Знання англійської мови, вміння працювати з AI-інструментами буде плюсом.
• Володіння Google-сервісами.
• Креативність + структурність, мультизадачність та увага до деталей.
• Відповідальність, комунікабельність, самоорганізація.

Ми пропонуємо:

• Графік роботи: 8-годинний робочий день.
• Підтримка балансу між роботою та особистим життям:
  • 25 робочих днів відпустки;
  • 5 днів оплачуваного лікарняного на місяць (за потреби, без надання медичної довідки).
  • Широка програма декретної відпустки.
• Заняття з англійської мови з кваліфікованими викладачами: групові заняття, граматичні лекції та Speaking Clubs.
• Програми знижок ZONE3000: спеціальні пропозиції від наших партнерів (заклади харчування, б'юті-центри, одяг, розваги, мистецтво тощо).
• Внутрішні професійні воркшопи.

Якщо вакансія зацікавила - чекаємо саме на Ваше CV 🙂