Jobs at Djinni

Привіт! Ми — Moodro. Створюємо автономні рішення протидії БпЛА, які працюють у реальних бойових умовах і підсилюють підрозділи на фронті.

Про нас у фактах

• наші системи щодня використовують бойові підрозділи;
• вже передано на фронт велику кількість станцій РЕБ / РЕР;
• маємо офіційну кодифікацію НАТО та підтвердження профільних підрозділів;
• у команді — ветерани та інженери, які регулярно тестують розробки на полігонах.

Що потрібно буде робити

• розробляти та підтримувати firmware / low-level software для мікроконтролерів на C / C++;
• працювати з embedded Linux / Linux-based пристроями: налаштування середовища, сервіси, логування, мережа, взаємодія з периферією;
• розбиратися в існуючій кодовій базі, покращувати архітектуру, додавати функціонал і фіксити складні баги;
• працювати з UART / I2C / SPI / GPIO / ADC / PWM / CAN та іншими інтерфейсами залежно від задач;
• інтегрувати радіомодулі, зокрема LoRa / суміжні RF-модулі, датчики, плати й окремі компоненти в готові пристрої;
• дебажити пристрої на рівні коду, плати, сигналів, живлення, інтерфейсів і конфігурації;
• працювати з Linux tooling: bash, logs, system services, serial console, networking, build tools;
• брати участь у прийнятті технічних рішень щодо стабільності, підтримуваності та розвитку embedded-частини продукту;
• проводити code review або технічно допомагати менш досвідченим інженерам;
• комунікувати з R&D, hardware-інженерами та командою продукту: уточнювати вимоги, ставити правильні питання, фіксувати статус і ризики;
• за потреби виконувати базову роботу з платами: перевірка підключень, дрібні апаратні фікси, перепайка дротів / компонентів, швидке тестування гіпотез.

Must-have:

• від 4 років досвіду в embedded / low-level / hardware-related розробці;
• сильний C / C++ для MCU або embedded-пристроїв;
• практичний досвід з мікроконтролерами: ESP32 / STM32 / ARM або аналогічними платформами;
• досвід роботи з Linux / Unix як середовищем розробки та дебагу;
• досвід з embedded Linux або Linux-based пристроями буде великим плюсом;
• розуміння обмежень embedded-систем: памʼять, ресурси, стабільність, живлення, продуктивність;
• досвід роботи з UART / SPI / I2C / GPIO та іншою периферією;
• базове розуміння аналогової та цифрової електроніки;
• вміння працювати з Git: GitHub / GitLab;
• досвід з VSCode + PlatformIO або готовність швидко працювати з цим стеком;
• вміння читати чужий код, підтримувати існуючий стиль і не ускладнювати рішення без потреби;
• досвід дебагу за допомогою мультиметра, осцилографа або логічного аналізатора;
• здатність самостійно розбиратися в задачах, але не “зависати мовчки”, якщо потрібен контекст;
• нормальна технічна комунікація: вміти пояснити, що зроблено, що перевірено, де проблема і які є варіанти рішення.

Дуже бажано:

• досвід з embedded Linux, Yocto / Buildroot або кастомними Linux-образами;
• досвід з systemd, networking, serial console, bash-скриптами, логами та сервісами в Linux;
• досвід з RF-модулями, LoRa, модулями звʼязку або іншими wireless-рішеннями;
• розуміння типових проблем інтеграції радіомодулів: живлення, дальність, рівні сигналів, інтерфейси, конфігурація, стабільність;
• FreeRTOS або інший RTOS;
• досвід з CMake / Make / toolchains / cross-compilation;
• вміння читати схеми або працювати з EasyEDA / KiCad / аналогічними інструментами;
• базове розуміння DSP;
• досвід з польовими тестами або пристроями, які мають стабільно працювати в неідеальних умовах;
• релевантна освіта або бекграунд: Computer Engineering, електроніка, радіотехніка, embedded, телеком.

Яка людина нам підійде

Нам потрібен інженер, який може працювати не тільки “по задачі в Jira”, а й бачити систему ширше.

Буде добре, якщо ти:

• можеш самостійно розібратися в новому пристрої, коді або модулі;
• не боїшся заліза, плат, проводів, осцилографа, дивних багів і нестабільної поведінки пристрою;
• вмієш приймати технічні рішення, але не ускладнюєш там, де можна зробити простіше;
• можеш працювати як з новою розробкою, так і з підтримкою існуючих продуктів;
• уважно читаєш вимоги й не додаєш зайвого, якщо цього не просили;
• можеш пояснити своє рішення команді;
• нормально ставишся до того, що в R&D задачі можуть швидко змінюватися після тестів або польового фідбеку;
• розумієш, що defense-продукт має працювати стабільно не в лабораторії, а в реальних умовах.

Не критично, але буде плюсом

• досвід у defense / miltech / hardware-продуктах;
• досвід із пристроями для РЕБ / РЕР / C-UAS;
• розуміння базових принципів радіозвʼязку, виявлення або подавлення сигналів;
• участь у польових тестах;
• досвід використання AI-інструментів для розробки, але з умінням перевіряти результат.

Про процес

• коротке інтервʼю з рекрутером;
• технічна співбесіда з Embedded Lead;
• перевірка службою безпеки;
• офер;
• онбординг.

Привіт! Ми — Moodro. Створюємо автономні рішення протидії БпЛА, які працюють у реальних бойових умовах і підсилюють підрозділи на фронті.

Про нас у фактах

• наші системи щодня використовуються бойовими підрозділами;
• ми розробляємо повний цикл продукту: hardware, firmware, embedded-, RF- та системне ПЗ;
• працюємо зі складними інженерними задачами, де важливі стабільність, швидкість розробки та надійність у польових умовах;
• шукаємо людей, які готові впливати на архітектуру продукту, команду та кінцевий результат.

Зараз ми шукаємо Embedded Team Lead, який очолить embedded-напрям, координуватиме команду та залишатиметься залученим у технічну реалізацію продукту.

Що потрібно буде робити

• Планувати роботу embedded-команди, розподіляти задачі та контролювати їх виконання.
• Формулювати й декомпозувати технічні задачі в Jira з чіткими вимогами, очікуваним результатом і критеріями готовності.
• Проводити code review, контролювати якість реалізації та дотримання узгоджених технічних підходів.
• Брати участь у проєктуванні архітектури embedded-рішень на базі ESP32, STM32 та суміжних платформ.
• Розробляти й підтримувати низькорівневе ПЗ на C/C++.
• Інтегрувати мікроконтролери з периферією, сенсорами, радіомодулями та Linux-based SBC.
• Проводити bring-up, налагодження й тестування нових пристроїв спільно з hardware- та RF-командами.
• Забезпечувати стабільність і відтворюваність роботи embedded-систем у реальних умовах експлуатації.

Що для нас важливо

• Досвід технічного лідерства або координації embedded-команди.
• Вміння планувати роботи, пріоритизувати задачі та доводити їх до завершення.
• Досвід якісної постановки технічних задач у Jira або аналогічних системах.
• Впевнене знання C/C++ і досвід низькорівневої embedded-розробки.
• Практичний досвід із ESP32, STM32 або подібними мікроконтролерами.
• Робота з UART, SPI, I2C, GPIO, ADC/DAC, PWM, timers, interrupts і DMA.
• Розуміння RTOS та bare-metal firmware.
• Досвід налагодження за допомогою JTAG/SWD, осцилографа, логічного аналізатора та системних логів.
• Досвід роботи з Raspberry Pi, Orange Pi або іншими одноплатними комп’ютерами.
• Здатність працювати на стику firmware, hardware та системної інтеграції.
• Системне мислення, відповідальність і сильні комунікаційні навички.

Буде перевагою

• Досвід із Semtech, LoRa/LoRaWAN, Sub-GHz або іншими RF-рішеннями.
• Інтеграція embedded-пристроїв із Linux-based SBC.
• Робота з Wi-Fi, BLE, LTE, LoRa та іншими бездротовими інтерфейсами.
• Досвід розробки промислових, автономних або польових embedded-систем.
• Оптимізація firmware за пам’яттю, продуктивністю, енергоспоживанням і стабільністю.
• Участь у повному циклі створення пристрою: від прототипу до серійного або польового використання.
• Досвід підготовки технічної документації, інструкцій для виробництва, тестування чи сервісної підтримки.

Чому ця роль важлива

Ти відповідатимеш не лише за якість коду, а й за передбачувану роботу всієї embedded-команди: від постановки задач і технічних рішень до стабільного firmware у готовому продукті.

Це hands-on роль для людини, яка вміє поєднувати технічне лідерство, архітектурне мислення та практичну embedded-розробку.

Привіт! Ми — Moodro. Створюємо автономні рішення протидії БпЛА, які працюють у реальних бойових умовах і підсилюють підрозділи на фронті.

Про нас у фактах

• наші системи щодня використовуються бойовими підрозділами;
• ми розробляємо повний цикл продукту: від hardware та радіочастотної частини до embedded- і системного ПЗ;
• працюємо зі складними технічними задачами на стику Linux, SDR, DSP, RF та hardware;
• шукаємо людей, які хочуть впливати на продукт і доводити рішення до стабільної роботи в реальних умовах.

Зараз ми шукаємо Linux SDR Systems Developer, який відповідатиме за Linux-based частину системи та її взаємодію з SDR-пристроями, драйверами й потоками IQ-даних.

Що потрібно буде робити

• Розробляти низькорівневе ПЗ на C/C++ під Linux для x86 та ARM-based SBC-платформ.
• Інтегрувати SDR-пристрої через API, SDK і драйвери.
• Працювати з IQ-потоками: прийом, передача, буферизація, синхронізація та контроль втрат семплів.
• Налаштовувати frequency, sample rate, bandwidth, gain і RX/TX-режими.
• Реалізовувати базові DSP-функції: FFT, фільтрацію, аналіз спектра, детекцію та просту демодуляцію сигналів.
• Діагностувати проблеми на рівні Linux, драйверів, USB/Ethernet, продуктивності та апаратної взаємодії.
• Аналізувати й адаптувати драйвери, firmware та undocumented API сторонніх пристроїв.
• Працювати разом із DSP/RF, embedded та hardware-командами.

Що для нас важливо

• Сильний досвід системної або низькорівневої розробки під Linux.
• Впевнене володіння C/C++.
• Досвід роботи з x86 та ARM-based платформами: Raspberry Pi, Orange Pi або аналогами.
• Практичний досвід інтеграції SDR-пристроїв через API, SDK або драйверний рівень.
• Розуміння принципів SDR: IQ-дані, RX/TX, sample rate, bandwidth, gain, буферизація та затримки.
• Базове розуміння DSP: FFT, фільтрація, спектральний аналіз, кореляція та ресемплінг.
• Розуміння мережевої взаємодії: TCP/IP, UDP, sockets, multicast, latency, packet loss.
• Розуміння Linux userspace/kernel-space, /dev, udev, permissions і системних викликів.
• Досвід налагодження за допомогою gdb, strace, tcpdump, wireshark, perf, dmesg або аналогічних інструментів.
• Здатність самостійно розбиратися зі складною або нестандартною поведінкою hardware і програмного забезпечення.

Буде перевагою

• Досвід із bladeRF, USRP, LimeSDR, HackRF, RTL-SDR або аналогічними платформами.
• Робота з UHD, SoapySDR, GNU Radio, liquid-dsp, VOLK, FFTW чи іншими SDR/DSP-бібліотеками.
• Оптимізація високошвидкісних потоків: zero-copy, ring buffers, multithreading, SIMD, CPU affinity.
• Досвід із real-time або near-real-time Linux-системами.
• Знання Yocto, Buildroot, cross-compilation або створення власних Linux images.
• Досвід реверс-інжинірингу firmware, протоколів чи драйверів.
• Розуміння RF-тракту та практичний досвід із польовими SDR/RF-системами.

Чому ця роль важлива

Ти відповідатимеш за стабільну та продуктивну взаємодію Linux-системи з SDR-обладнанням і RF-трактом. Результатом твоєї роботи буде рішення, яке не просто працює в лабораторії, а залишається надійним у реальних умовах експлуатації.

Привіт! Ми — Moodro. Створюємо автономні рішення протидії БпЛА, які працюють у реальних бойових умовах і підсилюють підрозділи на фронті.

Про нас у фактах

• наші системи щодня використовують бойові підрозділи;
• на фронт уже передано значну кількість станцій РЕБ і РЕР;
• маємо офіційну кодифікацію НАТО та підтвердження профільних підрозділів;
• у команді працюють інженери й ветерани, які регулярно тестують розробки на полігонах.

Зараз ми шукаємо C++ / Linux SDR Developer, який працюватиме з Linux-based пристроями, SDR-платформами, ARM-процесорами та апаратною частиною наших продуктів.

Що потрібно буде робити

• Розробляти й підтримувати системне ПЗ на C/C++ під Linux.
• Працювати з SDR-платформами та радіотрансиверами: прийом, передача й обробка даних.
• Інтегрувати SDR- та радіомодулі з ARM-based одноплатними комп’ютерами.
• Налаштовувати й оптимізувати взаємодію Linux-системи з апаратною частиною.
• Працювати з периферією та інтерфейсами: SPI, I2C, UART, USB, Ethernet та GPIO.
• Діагностувати проблеми з продуктивністю, затримками, синхронізацією та втратою даних.
• Тестувати й налагоджувати рішення на реальному обладнанні.
• За потреби доопрацьовувати наявні драйвери, API або системні компоненти.

• Взаємодіяти з embedded-, hardware- та RF-інженерами.

   

Що для нас важливо

• Впевнене володіння C/C++.
• Практичний досвід розробки під Linux.
• Досвід роботи з ARM-платформами або одноплатними комп’ютерами: Raspberry Pi, Orange Pi чи аналогами.
• Розуміння принципів роботи SDR та IQ-даних.
• Досвід із BladeRF, HackRF, PlutoSDR, USRP, LimeSDR або подібними пристроями.
• Розуміння протоколів передачі даних, таймінгу, буферизації та синхронізації.
• Досвід налагодження програмного забезпечення та взаємодії з реальним hardware.
• Базове розуміння електроніки й готовність працювати з платами та радіомодулями.

• Англійська на рівні читання технічної документації.

   

Комерційний досвід із SDR буде перевагою, але ми також готові розглядати кандидатів, які працювали з радіо, електронікою або SDR у власних проєктах.

Буде перевагою

• Досвід із GNU Radio, SoapySDR, UHD, libbladeRF або іншими SDR-бібліотеками.
• Робота з DMA, SPI, I2C, UART, USB або Ethernet PHY.
• Досвід із Linux kernel, device tree, kernel modules або драйверами.
• Розуміння базових принципів радіозв’язку та цифрової обробки сигналів.
• Досвід профілювання продуктивності за допомогою perf, gprof або аналогічних інструментів.
• Досвід у defense, РЕБ, РЕР, IoT або embedded-продуктах.

• Практичний досвід роботи з електронікою, вимірювальним обладнанням або пайкою.

   

Формат роботи

Для цієї ролі важлива можливість регулярно працювати з реальним обладнанням, тому ми розглядаємо кандидатів, готових до офісного формату роботи.

Що ти отримаєш

• Складні технічні задачі на стику Linux, C++, SDR, RF та hardware.
• Можливість безпосередньо впливати на архітектуру й розвиток продукту.
• Роботу з реальними пристроями, а не лише з програмними симуляціями.
• Сильну інженерну команду та швидкий зворотний зв’язок із польових тестів.
• Продукт, результат якого має реальний вплив.

Менеджер з продажу у PRICER24 — це не «людина, яка обробляє ліди». Це людина, яка розуміє бізнес клієнта глибше, ніж він сам очікував, і закриває угоди через цінність, а не через тиск.

PRICER24 — продукт, який приємно продавати. Серед наших клієнтів — Monobank, Rozetka, Comfy, Епіцентр, MasterZoo, Tefal і ще близько ста знаних онлайн-магазинів і виробників. Наше рішення не має аналогів на ринку — і у тебе будуть аргументи, які не просто переконують, а вражають.

🚀 Mindset Pricer24 та важливі нюанси

• Висока автономія: ти ведеш угоди від першого контакту до закриття без мікроменеджменту.
• Продаж через бізнес-цінність: ми не продаємо «фічі». Ми говоримо з клієнтом про його бізнес-задачі — і показуємо, як саме ми їх вирішуємо.
• Discovery — це основа: без глибокого розуміння болю клієнта у нас не починається жодна демо.
• Робота з decision-makers: твої співрозмовники — топ-менеджери та ключові стейкхолдери середніх і великих бізнесів.
•  

Якщо ти звик закривати угоди через тиск і скрипти — ця роль не для тебе. Якщо ти звик думати, слухати і продавати через довіру — тобі тут буде цікаво.

__________

✍️ Що ти будеш робити?

• Обробляти вхідні B2B-ліди з українського ринку;
• Проводити discovery-дзвінки, sales-дзвінки та демо;
• Вести клієнтів по повному sales-циклу — від першого контакту до закриття;
• Допомагати клієнту сформулювати потреби (часто вони самі не знають, що саме болить);
• Формувати та презентувати комерційні пропозиції;
• Закривати угоди та апсейлити, коли це доречно;
• Вести CRM і підтримувати актуальність даних;
• Давати фідбек маркетингу щодо якості лідів і запитів.

__________

🤝 Що потрібно?

• Досвід B2B-продажів і самостійного ведення угод;
• Практика повного sales-циклу (від першого контакту до закриття);
• Підтверджені кейси закриття з українськими клієнтами;
• Вільна українська мова.

__________

💪 Необхідні навички

• Продаж через потреби клієнта — вміння слухати, аналізувати і підбирати рішення під конкретний бізнес;
• Робота з цифрами — розуміння CR, pipeline, план/факт і відповідальність за свої показники;
• Переговорні навички — аргументувати цінність і працювати із запереченнями без тиску;
• Самоорганізованість — керувати часом, пріоритетами й угодами без нагадувань зверху;
• Здорова наполегливість — довгі sales-цикли, «ні» і паузи — частина процесу, а не привід панікувати.

__________

💼 Умови

Full-time, повністю remote, працевлаштування через Дія.City. Фіксована ставка + бонуси за результат. Чітка зона відповідальності та повна підтримка від маркетингу.

Наша команда — це люди, які ставлять питання, беруть відповідальність за рішення і цінують якісний, етичний продаж. Якщо тобі близький такий підхід — будемо раді познайомитись.

📩 Надсилай CV — і давай говорити про реальні кейси та результати 🚀

Опис вакансії: 

Ми розвиваємо цифрові продукти для управління військовою логістикою та обліком майна.

Шукаємо Scrum Master, який допоможе команді працювати більш ефективно, передбачувано та автономно.

Нам потрібна людина, яка не просто організовує зустрічі та веде Jira, а допомагає команді будувати зрілий процес розробки, усувати системні перешкоди та постійно покращувати спосіб доставки цінності користувачам.

Основна задача ролі: розвиток командної ефективності, стабільного delivery-процесу та культури постійного вдосконалення.

Обовʼязки

• Допомога команді у формуванні та підтримці ефективного Scrum-процесу.
• Визначення та розвиток робочих правил, quality gates та командних практик.
• Побудова стабільного та прогнозованого ритму роботи команди.
• Виявлення та усунення процесних проблем, що впливають на delivery.
• Робота з продуктовими та delivery-метриками.
• Аналіз тенденцій та ініціювання покращень на основі даних.
• Фасилітація Scrum Events
• Допомога команді у фокусі на Sprint Goal та створенні Done Increment.
• Виявлення та усунення impediments, що блокують роботу команди.
• Підтримка ефективної взаємодії між Product Manager, розробкою, QA, аналітиками та іншими ролями.
• Допомога команді у покращенні планування та прогнозування виконання роботи.
• Розвиток культури співпраці та командної відповідальності.
• Підтримка здорового темпу роботи та Team Health.
• Допомога команді переходити до більшої автономності.
• Фасилітація вирішення конфліктів та складних ситуацій.
• Робота за принципами Servant Leadership: підтримка команди, усунення перешкод та створення умов для ефективної роботи.
• Допомога у скороченні Time to Market без втрати якості.
• Покращення Development & Delivery Capability команди.
• Підвищення передбачуваності поставок на рівні спринтів та квартального

Вимоги до кандидата: 

• 2+ роки досвіду роботи Scrum Master у продуктових або сервісних IT-компаніях.
• Практичний досвід роботи з командами розробки програмного забезпечення.
• Глибоке розуміння Scrum, Kanban та Lean принципів.
• Досвід фасилітації командних подій та роботи з командною динамікою.
• Досвід роботи з delivery-метриками та аналізом ефективності процесів.
• Досвід виявлення та усунення системних перешкод у процесі розробки.
• Вміння працювати із залежностями між командами та різними ролями.
• Впевнене володіння Jira, Confluence, Miro/Mural або аналогічними інструментами.
• Англійська мова на рівні Upper-Intermediate (B2).

Буде перевагою:

• Практичний досвід роботи у масштабованому Agile-середовищі (SAFe).
• Участь у PI Planning, System Demo, Inspect & Adapt та інших SAFe-подіях.
• Сертифікації:
• PSM / CSM;
• SAFe Scrum Master (SSM/SASM).
• Досвід роботи у розподілених та кросфункціональних командах.

Умови:

• робота в Києві, офіс
• Можливість бронювання
• Можливість працювати над продуктом, який має реальне значення для обороноздатності.
• Складні, але цікаві виклики, де немає місця рутині.
• Команду однодумців та підтримку в реалізації ваших ідей щодо оптимізації процесів.

UNWAVE — ми українська компанія, що спеціалізується на розробці, виробництві та інтеграції рішень у сфері радіоелектронної боротьби (РЕБ) для захисту від безпілотних загроз.
 

Шукаємо Senior Embedded Software Engineer, який долучиться до розробки власного SDR-трансивера на базі FPGA, ADC/DAC та PCIe. Ви працюватимете над створенням низькорівневого програмного стеку, що забезпечує швидкісну передачу даних між апаратною частиною та Linux-системою. Роль передбачає тісну взаємодію з командами FPGA, DSP та Hardware Engineering і безпосередньо впливає на продуктивність усього сигнального тракту.
 

Ваші задачі:

• Розробка та підтримка протоколів взаємодії та синхронізації апаратних компонентів.
• Створення PCIe-драйверів для Linux (kernel module або VFIO/userspace).
• Реалізація та оптимізація високошвидкісних потоків передачі даних між hardware та DSP-модулями.
• Робота з DMA, BAR mapping, interrupt handling та іншими механізмами PCIe.
• Розробка інструментів для тестування та налагодження обладнання, включаючи прості GUI-рішення.
• Співпраця з FPGA та DSP інженерами для інтеграції компонентів системи.
• Аналіз продуктивності та оптимізація затримок і пропускної здатності.

Обов’язкові навички:

• Впевнене володіння C/C++ на системному рівні.
• Досвід розробки під Linux Kernel або Embedded Linux.
• Практичний досвід створення PCIe-драйверів.
• Розуміння DMA, BAR mapping, interrupt handling.
• Досвід роботи з високошвидкісними інтерфейсами передачі даних (PCIe Gen2+).
• Знання принципів оптимізації data flow: ring buffers, lock-free queues, shared memory.
• Розуміння архітектури Linux та механізмів взаємодії hardware/software.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з Qt або Dear ImGui.
• Розуміння FPGA-інтерфейсів (AXI, Wishbone).
• Досвід роботи з SDR-технологіями, GNU Radio, SoapySDR.
• Досвід налагодження та профілювання високопродуктивних систем реального часу.

Що буде результатом вашої роботи:

• Стабільна передача даних через PCIe зі швидкістю понад 1 Gbps без втрати семплів.
• Забезпечення затримки від ADC до Linux userspace менше 1 мс.
• Створення зручних інструментів для діагностики та верифікації FPGA без використання додаткового лабораторного обладнання.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування.
• Бронювання.
• Конкурентна заробітна плата залежно від досвіду та кваліфікації.
• Робота над складним high-tech продуктом у сфері SDR та бездротових технологій.
• Можливість впливати на архітектурні рішення та бачити результат своєї роботи в реальному продукті.

AVIRISE — компанія, що спеціалізується на розробці та просуванні мобільних застосунків. Ми віримо, що крутий продукт народжується на перетині потреб користувача та бізнес-метрик.
Шукаємо Product Manager, який вміє бачити за цифрами реальні можливості для масштабування. У цій ролі ти будеш не просто керувати беклогом, а приймати зважені рішення, що безпосередньо впливають на unit-економіку та користувацький досвід.
 

🤝 Що ми очікуємо:
 

• Від 2 років досвіду роботи на позиції Product Manager;
• Досвід роботи з B2C-мобільними застосунками за підпискою (subscription / freemium): розуміння монетизації, paywall-стратегій, тріалів і ціноутворення;
• Досвід управління повним життєвим циклом продукту — від ідеї та аналізу ринку до запуску, аналітики й оптимізації;
• Досвід запуску продукту з нуля (0→1): валідація гіпотез, MVP, пошук product-market fit — буде перевагою;
• Практичний досвід роботи з кросфункціональними командами (розробка, дизайн, QA, маркетинг, ASO/UA);
• Рівень англійської від Intermediate;
• Знання метрик продукту: активація, Retention, LTV, монетизація, юніт-економіка, аналітичні інструменти (Amplitude, Firebase, Appsflyer або аналоги).
   

💡 Твоїми основними завданнями будуть:
 

• Управління поточними проєктами: повний цикл розвитку двох наявних продуктів у нішах Utilities та Health & Fitness;
• Створення нового продукту: керування процесом розробки та запуску абсолютно нового продукту з нуля (від ресерчу до виходу на ринок);
• Планування та пріоритизація фіч, управління беклогом і релізами;
• Аналіз ринку, конкурентів, поведінки користувачів, визначення точок зростання;
• Робота над монетизацією: paywall, підписки, тріали, A/B-тестування, конверсії воронки;
• Співпраця з маркетингом та UA/ASO щодо комунікації цінності продукту й зростання;
• Формування цілей, KPI, моніторинг результатів і ініціювання поліпшень.
   

💫 Ми пропонуємо:
 

• Гнучкий графік: Пн-Пт (8:00-10:00/17:00-19:00);
• Можливість працювати віддалено або з комфортного офісу у м. Дніпро, який має укриття, забезпечений Starlink та генератором для безперебійної роботи;
• 20 days off на рік та оплачувані sick leave;
• Додатковий day off у твій день народження;
• Часткова компенсація бенефітів: іноземні мови, заняття спортом, сеанси з психологом або відвідування коворкінгу;
• Повне або часткове покриття професійного навчання/курсів;
• Мінімум бюрократії та формалізму;
• Відкритість, прозорість рішень і чесна комунікація.

Шукаємо HR Business Partner / HR Team Lead, який стане стратегічним партнером для фаундерів та C-level і візьме на себе повну трансформацію HR-напрямку компанії.
Наш бізнес масштабується, тож ми переходимо від базового адміністрування до прозорої, оцифрованої та автоматизованої HR-системи.

Якщо ви вмієте аргументувати рішення мовою цифр, віддаєте перевагу створенню нового замість підтримки рутини, а також для вас важливо формувати середовище, в якому люди та бізнес ростуть разом - ця роль для вас.

Ключові задачі та зони відповідальності:

• Розробляти та впроваджувати HR-стратегію, узгоджену з бізнес-цілями компанії
• Оптимізувати організаційну структуру, ролі та рівні управління
• Керувати й розвивати HR-команду. Стандартизація єдиних правил і політик для ключових HR-процесів.
• Впроваджувати систему HR-метрик та автоматизувати процеси (HRIS/ATS, BI-дашборди), спираючись на кількісні показники якості для ключових процесів.
• Впроваджувати системну оцінку ефективності (Performance Review / OKR / KPI)
• Розробити модель раннього виявлення ризику звільнень (Retention Early Warning System)
• Будувати прозорі системи компенсацій (C&B) та грейдингову модель і їх зв’язок із фінансовою моделлю бізнесу
• Розбудовувати процес системного навчання управлінських компетенцій всіх рівнів менеджменту компанії. Надавати підтримку у питаннях лідерства, управління командами, розвитку та складних HR-кейсів
• Формувати корпоративну культуру, працювати з конфліктами та зворотним зв’язком
• Формувати та оптимізовувати HR-бюджети різного масштабу.

Ми очікуємо:

• 5+ років у HR-менеджменті, з них 2+ роки на позиції (HR BP, HR Team Lead)
• Перевагою буде досвід побудови HR-процесів з нуля або їх трансформації в компаніях на 50-150 осіб
• Глибокі практичні знання People Analytics: HRIS, ATS, BI-дашборди
• Досвід розробки систем грейдингу та їх зв’язку з фінансовою моделлю бізнесу
• Досвід HR-бюджетування
• Вміння захищати рішення перед керівництвом мовою цифр, метрик та ROI
• Навички change management та роботи з організаційним опором
• Англійська - B1-B2

Буде плюсом: досвід в IT/Tech, побудова предиктивних моделей (прогноз відтоку талантів), досвід кризового менеджменту.

Ми пропонуємо:

• Свободу будувати та спрощувати процеси, які приносять результат
• Пряму й регулярну комунікацію з CEO та співзасновниками, реальний вплив на стратегію компанії
• Простір для росту до Head of HR/ Head of People
• Конкурентну заробітну плату з прив’язкою до курсу валют
• Медичне страхування
• 21 день оплачуваної відпустки та Sick Days
• Подарунки до дня народження
• Гнучкий графік роботи
• Можливість працювати з офісу або віддалено

Як проходить процес відбору:

Резюме → дзвінок-скринінг з рекрутером → інтерв’ю з hiring manager → тестове завдання → bar-raising із співзасновниками

Огляд

Запрошуємо досвідченого SAP BASIS адміністратора до команди, що працює над впровадженням та підтримкою систем SAP у проєктах Сил оборони України.

Ви долучитеся до підтримки та розвитку SAP-ландшафту, який використовується для управління ресурсами та процесами оборонного сектору.

Позиція передбачає участь у масштабних трансформаційних ініціативах, міграціях та проєктах підвищення надійності інфраструктури. Ваша зона відповідальності — безперервність роботи систем і технологічна зрілість середовища.

Обов’язки:

• адміністрування операційних систем на базі Linux;
• щоденний моніторинг SAP систем;
• керування користувачами та повноваженнями;
• керування транспортною системою, перенос транспортних файлів;
• виявлення вузьких місць у продуктивності та тюнінг системи та БД
• планування та налаштування процесів резервного копіювання та репликації; відновлення систем після збоїв;
• інсталяція нових систем, поновлення мінорних версій існуючих систем;
• участь у проєктах міграції систем на новішу основну версію;
• вирішення звернення на третьому рівні підтримки: аналіз журналів, дампів, трейсів для виявлення першопричин проблеми;
• планування використання ресурсів (CPU, RAM, storage тощо), аналіз зростання;
• документування ландшафту, налаштувань, сталих процесів, вирішень для відомих проблем тощо;
• участь у проєктах інформаційного захисту та кібербезпеки;
• управління поточними задачами.

Вимоги:

• розуміння роботи мереж та основних протоколів: TCP/IP, DNS, SSH, HTTP(S), маршрутизація, фаєрвол тощо;
• базове розуміння роботи електронних ключів, сертифікатів, PKI
• досвід написання скриптів для автоматизації (bash, PowerShell, Python тощо);
• практичні знання та навички адміністрування Linux (SLES, RHEL);
• практичні знання та навички адміністрування SAP систем та їх компонентів;
• практичні знання та навички адміністрування БД SAP HANA;
• базові знання про ALM, DevOps, SDLC.

Умови

• Повна зайнятість.
• Робота в м. Київ, офіс/гібрид.
• Можливе бронювання.
• Конкурентний рівень винагороди, що відповідає досвіду та рівню відповідальності.
• Робота з сучасним SAP-ландшафтом.
• Участь у проєктах міграції та модернізації інфраструктури.
• Професійний розвиток у складному високонавантаженому середовищі.

Огляд

Запрошуємо ABAP-розробника до команди, що працює над розвитком і підтримкою систем SAP у межах проєктів оборони України.

Це роль для інженера, який хоче працювати зі складною S/4HANA-архітектурою, впливати на якість кастомних рішень і брати участь у масштабних трансформаційних ініціативах. Ви будете залучені як до класичної ABAP-розробки, так і до сучасних підходів — CDS views, OData-сервісів, Fiori/UI5, інтеграційних сценаріїв.

Позиція передбачає повний цикл роботи з функціоналом: від аналізу вимог разом із консультантами до оптимізації продуктивності, участі в міграціях і підтримці на третьому рівні. Це середовище, де важлива якість коду, архітектурне мислення та відповідальність за результат.

Обов’язки:

• розробка та оптимізація ABAP-програм у системах SAP;
• розробка програм для інтеграції з зовнішніми системами;
• налаштування та кастомізації стандартних SAP-об’єктів відповідно до вимог;
• розширювати стандартні та створювати користувацькі сервіси Fiori;
• проводити базове тестування розробленого функціоналу;
• виправлення помилок та рефакторінг;
• оптимізація продуктивності виконання програм та звітів;
• розробка та модифікація друкованих форм;
• налагодження та трасування програм;
• написання документації та обмін знаннями;
• участь у проєктах міграції систем на новішу основну версію;
• пошук та усунення несправностей на третьому рівні підтримки
• взаємодіяти з командами аналітикив та консультантів на етапах збору, аналізу та затвердження вимог;
• взаємодіяти з командами інших технічних напрямків.

Вимоги:

• розуміння роботи мереж та основних протоколів: TCP/IP, DNS, HTTP(S) тощо;
• базові знання про ALM, DevOps, SDLC;
• досвід ABAP та OO ABAP розробки для SAP S/4HANA;
• розуміння архітектури SAP S/4HANA;
• знання основних модулів: FI, MM, HCM тощо;
• розуміння роботи SAP CDS views, VDM моделювання;
• досвід розробки для Fiori та SAPUI5 та створення OData сервісів;
• ALV звітність;
• досвід створення та модифікації друкованих форм;
• бажано досвід розробки інтеграцій в системі SAP PI/PO.

Умови

• Повна зайнятість.
• Робота в м. Київ (офіс/гібрид).
• Робота з SAP S/4HANA та сучасним технологічним стеком (CDS, Fiori, OData).
• Участь у проєктах міграції на нові версії систем та модернізації ландшафту.
• Можливість впливати на архітектурні рішення та стандарти розробки.
• Взаємодія з командами аналітики, консультантів та іншими технічними напрямками.
• Можливість бронювання.

Ми шукаємо мотивованого Embedded Engineer, який має бажання приєднатись до команди для зміцнення обороноздатності України.

Кожен наш пристрій на фронті має відпрацювати бездоганно. Для цього, ми автоматизуємо та посилюємо контроль якості на виробництві й шукаємо Embedded Engineer у команду тестових рішень. Ви розроблятимете інтелектуальні стенди для тестування та калібрування наших систем. Ваші алгоритми та скрипти стануть головним фільтром, який гарантуватиме максимальну надійність техніки в реальних бойових умовах.

Ваші основні обов’язки:

• Розробка тестових стендів: Створення ПЗ для внутрішнього тестового обладнання та забезпечення стабільної комунікації між тестовим стендом і продуктом.
• Автоматизація тестування: Реалізація логіки автоматизованої перевірки (керування подачею сигналів, зчитування показників, верифікація на відповідність технічним специфікаціям).
• Скриптування та автоматизація: Написання Python-скриптів для керування тестовим обладнанням та агрегації результатів тестування.
• Підтримка та еволюція рішень: Супровід і вдосконалення існуючих тестових рішень, пошук та усунення несправностей на рівні ПЗ.
• Командна взаємодія: Тісна робота з нашою Hardware-командою — спільне налагодження обладнання, читання схем та узгодження інтерфейсів.

Ключові вимоги:

• Досвід програмування вбудованих систем мовами C/C++.
• Впевнена робота з мікроконтролерами архітектури STM32, ESP32 або аналогічними.
• Глибоке знання та досвід роботи з бібліотеками HAL (STM32 HAL, ESP-IDF).
• Практичний досвід роботи з апаратними інтерфейсами: UART, I2C, SPI.
• Розуміння та конфігурація периферії МК: Timers, ADC.
• Вміння користуватися інструментами налагодження: SWD, OpenOCD, осцилографами чи логічними аналізаторами.
• Вміння вільно читати принципові схеми, розуміння рівнів сигналів та схем живлення компонентів.

Буде плюсом:

• Досвід написання скриптів на Python для автоматизації та комунікації з пристроями через serial-порт (pyserial).
• Досвід створення GUI-утиліт для внутрішнього використання на Python (PyQt або Tkinter).
• Досвід роботи з Embedded Linux на одноплатних комп’ютерах (Raspberry Pi тощо).

Ми пропонуємо:

• Можливість створювати унікальне обладнання, що напряму впливає на боєздатність наших виробів.
• Сучасну R&D-лабораторію з топовим інструментарієм та вимірювальною технікою.
• Стабільне фінансування та конкурентну оплату за результатами співбесіди.
• Професійну та вмотивовану команду.

Про компанію

SK Industries - індустріальна корпорація, що допомагає виробничим підприємствам зростати через цифрову трансформацію. Наш консалтинговий продукт DT - це комплексний підхід до впровадження змін на базі техніко-економічного обґрунтування, чітких методологій та повної залученості команди в результат клієнта.
Зараз шукаємо Project Manager, який вестиме проєкти на виробничих підприємствах України.

Чим займатимешся

• Вести 2+ проєкти цифрової трансформації та впровадження ERP
• Координувати роботу інтеграторів, клієнта та внутрішньої команди
• Будувати та контролювати план проєкту: терміни, бюджет, етапи, ризики
• Комунікувати зі стейкхолдерами з боку клієнта (власники, керівники підрозділів, ІТ)
• Забезпечувати дотримання стандартів роботи та методології DT
• Працювати в середовищах клієнта, розуміти їх бізнес-процеси та переводити їх у цифрову логіку
• Відповідати не лише за процес, а й за досягнення результату проєкту
   

Що для нас важливо

• Досвід ведення проєктів з ERP / автоматизації / інтеграції систем
• Досвід роботи з інтеграторами
• Розуміння середовищ та логіки роботи виробничих підприємств
• Контроль термінів, бюджету, етапів
• Досвід комунікації з різними рівнями стейкхолдерів
• Системність і структурність мислення
• Високий рівень відповідальності за результат
• Сильні комунікаційні навички та вміння «тримати» складних стейкхолдерів

Буде плюсом:

Досвід у виробничій сфері

 

Ми шукаємо Marketing Analytics Manager, який допоможе побудувати та розвинути систему маркетингової аналітики з нуля.

Нам потрібна людина, яка зможе об'єднати дані з різних маркетингових каналів, налаштувати прозору систему відстеження ефективності та допомогти бізнесу зрозуміти реальний вплив маркетингових активностей на дохід.

Це роль для спеціаліста, який не просто формує звіти, а самостійно будує систему аналітики, знаходить закономірності та допомагає приймати бізнес-рішення на основі даних.

Основні задачі:

• Побудова маркетингової аналітики з нуля.
• Аудит поточних джерел даних та маркетингових процесів.
• Налаштування збору, структурування та об'єднання даних з різних каналів:
  • Google Ads;
  • Meta Ads;
  • LinkedIn;
  • CRM;
  • інші маркетингові платформи.
• Побудова системи наскрізної аналітики від першого контакту до бізнес-результату.
• Налаштування відстеження ефективності маркетингових каналів та активностей.
• Створення дашбордів та регулярної звітності для команди та менеджменту.
• Аналіз ROI / ROMI маркетингових активностей.
• Оцінка ефективності різних каналів залучення: реклама, контент, конференції, івенти та інші маркетингові активності.
• Визначення ключових маркетингових метрик та побудова системи їх відстеження.

• Співпраця з маркетингом та командою для покращення якості даних та процесу роботи з лідами.

   

Очікуємо від кандидата:

• Досвід побудови маркетингової аналітики або систем звітності з нуля.
• Розуміння принципів маркетингової атрибуції.
• Досвід роботи з B2B-лідогенерацією та маркетинговими воронками.
• Вміння працювати з великими масивами даних та знаходити бізнес-інсайти.
• Досвід роботи з CRM-системами.
• Здатність самостійно визначати, які дані необхідно збирати та як їх використовувати.

• Сильні аналітичні навички та розуміння бізнес-показників.

   

Буде перевагою:

• Досвід роботи з  CRM.
• Досвід побудови автоматизованих дашбордів.
• Досвід оцінки ефективності B2B маркетингових каналів.

• Досвід роботи з довгим циклом продажів та складною атрибуцією.

   

Ми пропонуємо:

• Повну зайнятість.
• Віддалений формат роботи.
• Можливість побудувати важливу для бізнесу систему з нуля.
• Вплив на маркетингову стратегію та прийняття бізнес-рішень.
• Можливість перейти на part-time 

Mettevo — українська digital-агенція, яка працює з клієнтами зі США та Європи та допомагає бізнесу розвиватися через SEO, Web Development, UI/UX та Digital Marketing.

Ми шукаємо Content Manager, який допоможе розвивати бренд компанії через якісний контент, професійні спільноти та сучасні AI-інструменти.

Якщо вам подобається писати, генерувати нові ідеї, працювати з LinkedIn та активно використовувати AI у своїй роботі — будемо раді знайомству.

Що потрібно буде робити

• писати пости для LinkedIn та Instagram;
• створювати контент для корпоративної сторінки та особистих профілів співробітників;
• шукати цікаві теми та генерувати нові ідеї для контенту;
• залишати експертні коментарі під статтями та постами;
• брати участь у професійних спільнотах;
• адаптувати один контент під різні платформи;
• аналізувати конкурентів та маркетингові тренди;
• працювати з AI для створення текстів, дослідження тем та автоматизації процесів.

Ми очікуємо

• грамотну українську мову;
• англійську від А2;
• любов до написання текстів;
• інтерес до digital-маркетингу;
• системність;
• уважність;
• ініціативність;
• активне використання ChatGPT, Claude або інших AI-інструментів.

Буде плюсом

• досвід ведення LinkedIn;
• досвід ведення Instagram;
• досвід написання статей;
• досвід роботи з Canva або Figma;
• розуміння SEO;
• досвід використання Perplexity, Gemini або інших AI-інструментів.

Що для нас важливо

Ми шукаємо не просто виконавця.

Нам важлива людина, яка:

• любить створювати контент;
• пропонує власні ідеї;
• не боїться експериментувати;
• цікавиться AI;
• хоче розвиватися разом із компанією.

Ми пропонуємо

• повністю remote;
• навчання та підтримку;
• роботу з міжнародними проєктами;
• свободу реалізації власних ідей;
• можливість швидко вирости у Content Marketing або Brand Marketing Specialist;
• команду, яка підтримує розвиток та ініціативність.