Jobs at Djinni

🚀 Шукаємо Media Buyer (Crypto)

Ти звик рахувати цифри? 
Тоді просто порівняй свої умови з нашими — і ти зрозумієш, де реально заробляють більше. 

🔹 Максимально вигідні умови  — Ставка + %  вищий, ніж у більшості команд на ринку 
🔹 Доступ до найкращих інструментів та інфраструктури  , підтримка топових експертів та можливість масштабувати бюджети без ризику. 
🔹 Можливість тестувати гіпотези та масштабуватися без зайвих обмежень
 

Що ми пропонуємо?

🏝 Фулл-ремоут — працюй з будь-якої точки світу
💸 Ставка + % від профіту — прозора та зрозуміла мотивація
🔧 Закритий технічний стек — повністю забезпечуємо ресурсами
⚡ Швидка комунікація та мінімум бюрократії
🧘 Оплачувані відпустки та лікарняні
🚀 Команда сильних баєрів, з якими можна рости
📚 Постійний перфоменс, обмін досвідом та масштабування  команди
 

Кого ми шукаємо?

✅ Досвід Media Buyer від  1 року 
✅ Обов’язковий досвід у вертикалі Crypto
✅ Досвід роботи з Google (FB та інші сорси — також розглядаємо та буде плюсом) 
✅ Розуміння офферів (lead gen, deposits, hybrid, CPA)
✅ Досвід роботи з трекерами та системами аналітики
✅ Навички пошуку та тестування зв’язок, запуску креативів, постановки ТЗ
✅ Розуміння структури воронок, логіки апруву та депів
✅ Аналітичне мислення та фокус на ROI / CPA / CPL
 

Що ти будеш робити?

🟠 Запускати та оптимізувати зв’язки
🟠 Масштабувати робочі зв’язки та тестувати нові підходи
🟠 Працювати з креативною командою (брифи, ТЗ, тестування гіпотез)
🟠 Контролювати бюджети та ефективність кампаній
🟠 Аналізувати метрики (CPL, CPA, CR, депи, ROI)
🟠 Ділитися інсайтами та брати участь у розвитку напрямку

🚀 Є перспектива вирости до Team Lead  та сформувати власну команду.
 

 💰 Якщо ти знаєш, як приносити профіт і не боїшся великих бюджетів — тобі до нас.

📍 м. Київ | Гібридний формат
🚀 Допомагаємо з переїздом

Ми — холдинг у вертикалі mainstream dating. Запускаємо та масштабуємо in-house напрям лідогенерації під власний продукт і формуємо сильну performance-команду.

Зараз шукаємо Senior Media Buyer, який уміє не просто лити трафік, а системно масштабувати результат і впливати на ріст продукту.

Ми — холдинг у вертикалі mainstream dating. Запускаємо та масштабуємо in-house напрям лідогенерації й з нуля формуємо потужний медіабайинг-відділ під власний продукт.

Ми шукаємо не просто керівника, а сильного Senior Media Buying, який візьме на себе повну відповідальність за побудову команди, налагодження процесів і забезпечення стабільно високого performance-результату.

Кого ми шукаємо

Лідера з підтвердженим досвідом масштабування у пріоритетних для нас вертикалях:

• Mainstream Dating — ключовий і обов’язковий досвід
• Gambling / Adult та суміжні вертикалі — суттєва перевага

Твої основні задачі: стратегія, побудова, результат

Ти відповідатимеш за повний цикл роботи відділу та його розвиток:

• Побудова відділу з нуля: формування in-house медіабайинг-команди (структура, ролі, процеси, KPI, контроль якості).
• Масштабування: запуск і стабільне масштабування лідогенерації на власний dating-продукт у Tier-1 GEO.
• Фінанси та ефективність: управління бюджетами, планування, оптимізація та покращення ключових метрик (CPA / ROI / LTV).
• Інновації: пошук і тестування нових зв’язок, креативних підходів, швидке масштабування найефективніших рішень.
• Синергія: тісна взаємодія з внутрішніми командами (Product, Analytics, Creative, Dev).
• Аналітика: побудова прозорої системи звітності та контролю результатів.

Ключові вимоги (must-have)

• Управлінський досвід: реальний досвід роботи на позиції Senior Media Buying / Team Lead Media Buying у вертикалі dating або adult.
• Розвиток команди: досвід найму, адаптації, постановки задач, мотивації та масштабування команди медіабаєрів.
• Технічна експертиза: глибоке розуміння інфраструктури медіабайингу
  (трекінг, аналітика, атрибуція, антифрод, процеси тестування).
  Конкретний стек не принциповий — важлива експертиза.
• Нетворкінг: власна база сильних медіабаєрів — значний плюс.
• Особисті якості: системність, відповідальність, орієнтація на результат, уміння будувати сильну performance-культуру.

Ми пропонуємо

• Комфорт: сучасний, просторий офіс у центрі Києва.
• Фінанси: висока фіксована ставка + прозора бонусна система (% / KPI).
• Вплив: робота in-house з повним зануренням у продукт і реальним впливом на стратегію холдингу.
• Ресурси: доступ до всіх ресурсів холдингу — сильні Creative, Analytics та Tech-підтримка.
• Свобода дій: можливість зібрати власну dream team і побудувати відділ, яким ти будеш пишатися.

Як відгукнутися

Надішли резюме та коротко напиши:

1. У яких вертикалях працював(ла) (dating / adult / gambling тощо)?
2. Досвід управління командами та масштаби бюджетів.
3. Ключові результати (KPI, кейси — без NDA-деталей).

🚀 Шукаємо Media Buyer (Crypto)

Ти звик рахувати цифри? 
Тоді просто порівняй свої умови з нашими — і ти зрозумієш, де реально заробляють більше. 

🔹 Максимально вигідні умови  — Ставка + %  вищий, ніж у більшості команд на ринку 
🔹 Доступ до найкращих інструментів та інфраструктури  , підтримка топових експертів та можливість масштабувати бюджети без ризику. 
🔹 Можливість тестувати гіпотези та масштабуватися без зайвих обмежень
 

Що ми пропонуємо?

🏝 Фулл-ремоут — працюй з будь-якої точки світу
💸 Ставка + % від профіту — прозора та зрозуміла мотивація
🔧 Закритий технічний стек — повністю забезпечуємо ресурсами
⚡ Швидка комунікація та мінімум бюрократії
🧘 Оплачувані відпустки та лікарняні
🚀 Команда сильних баєрів, з якими можна рости
📚 Постійний перфоменс, обмін досвідом та масштабування  команди
 

Кого ми шукаємо?

✅ Досвід Media Buyer від  1 року 
✅ Обов’язковий досвід у вертикалі Crypto
✅ Досвід роботи з Google (FB та інші сорси — також розглядаємо та буде плюсом) 
✅ Розуміння офферів (lead gen, deposits, hybrid, CPA)
✅ Досвід роботи з трекерами та системами аналітики
✅ Навички пошуку та тестування зв’язок, запуску креативів, постановки ТЗ
✅ Розуміння структури воронок, логіки апруву та депів
✅ Аналітичне мислення та фокус на ROI / CPA / CPL
 

Що ти будеш робити?

🟠 Запускати та оптимізувати зв’язки
🟠 Масштабувати робочі зв’язки та тестувати нові підходи
🟠 Працювати з креативною командою (брифи, ТЗ, тестування гіпотез)
🟠 Контролювати бюджети та ефективність кампаній
🟠 Аналізувати метрики (CPL, CPA, CR, депи, ROI)
🟠 Ділитися інсайтами та брати участь у розвитку напрямку

🚀 Є перспектива вирости до Team Lead  та сформувати власну команду.
 

 💰 Якщо ти знаєш, як приносити профіт і не боїшся великих бюджетів — тобі до нас.

Хочеш працювати над продуктами, що реально впливають на роботу виробництва? Мрієш розвиватися в команді, де твої технічні рішення будуть впроваджуватися у живі бізнес-процеси? Ми шукаємо Middle C# Developer, який стане ключовим гравцем у створенні та підтримці сучасних MES та ІТ систем.

Тут ти не просто писатимеш код — ти допомагатимеш підприємству рухатися до цифрової трансформації, впроваджуватимеш нові сервіси, оптимізуватимеш процеси та працюватимеш із технологіями, які мають реальний вплив на ефективність виробництва. 

ХТО МИ?

Metinvest Digital — це українська ІТ-компанія, яка спеціалізується на цифровій трансформації у галузі промисловості, логістики та телекомунікацій. Ми є ключовим ІТ-партнером для групи компаній Metinvest в Україні, Європі та США. Наша головна мета — трансформація промислових підприємств за допомогою новітніх технологій та інноваційних підходів.

КЛЮЧОВІ ЗАДАЧІ

• Розробка програм та стандартних налаштувань MES, впровадження та адаптація систем MES для специфічних потреб підприємства, включаючи інтеграцію з іншими системами, проведення їх тестування та налагодження
• Участь в аудиті та оцінці зрілості бізнес-процесів підприємств Метінвест Холдинг в частині аналізу існуючих та розробки нових систем MES, реалізованому функціоналу MES та його оптимальному використанню
• Супровід нових програмних продуктів згідно сервісів, в частині підтримки роботоздатности БД та програм

ТИ НАШ КАНДИДАТ, ЯКЩО ТИ МАЄШ

• Досвід розробки, впровадження проектів та супроводу інформаційних ІТ систем
• Досвід роботи в ролі C# Developer від 2 років
• Експертиза з MS SQL

МИ ГАРАНТУЄМО

• Офіційне працевлаштування та захищеність згідно Законодавства України
• Медичне страхування
• Віддалену роботу на результат, а не на процес з трекінгом часу
• Роботу з глобальними технологічними вендорами (SAP, Microsoft, Micro Focus, Schneider Electric, Siemens, Cisco)
• Корпоративне навчання від L&D центру
• Корпоративну бібліотеку та онлайн курси від світових університетів
• Унікальний досвід у проєктах цифрової трансформації гірничо-металургійних комплексів, які входять в групу компаній Метінвест

Якщо тебе цікавить кар’єрний розвиток у нашій компанії – з радістю розглянемо резюме.  Чекаємо саме на тебе!

Caseware Ukraine — продуктова компанія, яка автоматизує процеси фінансового контролю, аудиту та звітності відповідно до Міжнародних стандартів фінансової звітності.

Програмні рішення Caseware забезпечують універсальні та надійні рішення для бухгалтерів, аудиторів і фінансових директорів. Зокрема, ми впроваджуємо IDEA — програму для аналітики великих обсягів даних, яка дозволяє виявляти аномалії, тренди та проводити складні перевірки за лічені секунди.

Вимоги до кандидата на вакансію фахівець служби підтримки IDEA:

• Вища або незакінчена вища освіта (пріоритет спеціальностям: системний аналіз, економічна кібернетика, дата-аналітика);
• Розуміння логіки аналізу даних та вміння працювати зі структурами (бази даних, вибірки);
• Знання та досвід роботи з ОС Windows, офісними програмами (просунутий рівень Excel), програмами віддаленого адміністрування (TeamViewer/AnyDesk);
• Знання основ JavaScript, SQL та Python буде перевагою;
• Знання основних принципів роботи мережі;
• Здатність грамотно та доступно консультувати клієнтів щодо функціоналу продукту;
• Вміння читати технічну документацію англійською мовою;
• Ініціативне, позитивне ставлення до роботи та бажання вчитися;
• Увага до деталей, точність у роботі.

Ми пропонуємо:

• комфортний офіс на Подолі (біля метро «Контрактова площа»);
• розвиток особистих якостей та професійних навичок під час роботи над цікавими проектами;
• конкурентоспроможний пакет винагороди;
• повний робочий день з понеділка по четвер;
• дистанційний формат роботи в п’ятницю;
• оформлення згідно з трудовим законодавством України;
• соціальні гарантії та оплачувані відпустки;
• регулярний перегляд заробітної плати з урахуванням результатів роботи та професійного розвитку.

Чому варто обрати саме нашу компанію:

Caseware Ukraine є офіційним представником канадського розробника програмних продуктів для фінансового сектору Caseware International.

Дружня та підтримуюча атмосфера в колективі.

Можливість кар'єрного зростання та реалізації амбіцій у сфері Data Analytics.

Можливість поєднувати роботу з навчанням.

Будемо з нетерпінням чекати тебе в команді Caseware!

Не просто код, а твій вплив на мільйони українців!

Nova Digital — це технологічне серце екосистеми NOVA, де твій код стає частиною щоденного життя цілої країни.

Про масштаб наших сервісів:

• 50+ млн запитів щодня проходять через наші системи
• 10+ млн активних користувачів покладаються на наші рішення

Ми будуємо не просто продукт — ми створюємо технологічну інфраструктуру, яка об’єднує людей, бізнеси та можливості вже майже по цілому світу.

Що робитимеш як Lead Back-end engineer:

• імплементація направлених бізнес-задач на доопрацювання функціоналу в логістичному та e-commerce доменах;
• підготовка, обґрунтування та захист архітектурних рішень для нових систем перед Архітектурним комітетом(ADR);
• написання технічної документації;
• інтеграція зі сторонніми сервісами: підключення та впровадження взаємодії з платформами-партнерами у сфері e-commerce;
• розробка та підтримка RESTful API I та інших протоколів взаємодії між клієнтом і сервером;
• розробка та підтримка серверних додатків на базі РНР для забезпечення функціональності та розширення можливостей системи;
• забезпечення продуктивності та надійності системи, моніторинг продуктивності сервісу;
• виконання вимог до code style, аналіз технічної документації;
• написання unit-тестів, виконання базового тестування реалізованого функціоналу, робота з системою контролю версій згідно документації;
• робота з системою обліку задач, виконання задач згідно опису та у термін, узгодження та корекція опису враховуючи досвід.
   

Твій ідеальний профіль:

Must-have:

• досвід роботи 5+ років РНР (7-8 версії);
• досвід роботи з PostgreSQL або іншими реляційними (SQL like) БД;
• досвід роботи з Laravel або Symfony;
• досвід роботи з RabbitMQ або іншими системами черг повідомлень;
• досвід роботи з Docker, Kubernetes;
• знання та досвід роботи з REST API, WebSockets, GRPC;
• досвід роботи з GitLab, Grafana, graylog або іншими системами логування;
• досвід побудови систем по підходам DDD;
• досвід роботи з мікросервісною, монолітно-модульною архітектурою;
• досвід роботи в Agile середовищах (Scrum, Kanban);
• досвід роботи з системами контролю версій, такими як Git;
• досвід проведення код-рев'ю та впровадження кращих практик розробки;
• навички координування написання тестів та використання інструментів автоматизації тестування;
• вміння приймати рішення на основі аналізу даних та стратегічного мислення;
• хороші комунікативні навички та вміння працювати в команді;
• володіння англійською мовою не нижче В1.

Лідерство та менеджмент:

• постановка цілей команді, підтримка мотивації;
• проведення 1:1, менторинг, розвиток команди.
   

Технічний менторинг та код-рев'ю:

• вміння делегувати, приймати технічні рішення;
• розвиток junior і middle.
   

Комунікація:

• взаємодія з іншими - Tech lead, PO, QA, DevOps;
• вміння пояснити складні речі простими словами;
• проведення ефективних стендапів, ретро, планувань;
• залучення всіх учасників до прийняття рішень;
• уміння тримати фокус команди без мікроменеджменту.
   

Орієнтація на результат:

• збереження балансу між технічною досконалістю та бізнес-вимогами;
• уміння адаптуватися до змін в пріоритетах, командах, стратегії.
   

Nice-to-have:

• участь у проєктах з інтеграціями платформ Shopify або Magento або розробкою CMS;
• досвід роботи з системами безперервної інтеграції та доставки (CI/CD);
• знання основних інструментів для збору системних метрик, моніторингу та логування;
• досвід роботи з API Gateways;
• досвід роботи з гексагональною архітектурою.

Чому експерти різних напрямів працюють з нами:
Технологічно:
— високонавантажені системи з реальними викликами масштабування;
— сучасний стек та свобода технологічних рішень;
— можливість впливати на архітектуру продуктів, якими користуються мільйони.

Професійно:
— менторство від сеньйорів з досвідом enterprise-рішень;
— разом будуємо інновації, що працюють для мільйонів

Ідейно:
— продукт, що змінює країну — не просто ще один стартап;
— тут команди стають драйверами технологічних змін.

Benefits:
— компенсація додаткових витрат, пов’язаних з робочими завданнями, здійснюються до внутрішніх політик компаній;
— добровільне медичне страхування та страхування життя;
— корпоративні знижки від партнерів NOVA;
— підтримка ментального здоров’я. Можливість безоплатних консультацій з корпоративним психологом;
— соціальна відповідальність та волонтерський рух «Свої для своїх»;
— клуби за інтересами: біговий, шаховий та інші ініціативи для натхнення;
— соціальні відпустки та компенсації відповідно до КЗпП України.
 

Наступний крок за тобою.
Ми  чекаємо на знайомство — залишилось лише отримати твоє резюме.

Очікуваний термін відповіді — до 10 робочих днів.

Ми шукаємо технічно сильного System / Integration Analyst, який стане архітектурним мостом між legacy‑білінгами (1С/BAS) та новим мікросервісним ядром.

Ви будете відповідати за проєктування надійних, масштабованих і безпечних системних рішень, трансформацію бізнес‑вимог у чіткі технічні специфікації та формування API‑контрактів для команд розробки.
 

Ваші задачі

API & Integrations

• Проєктування та документування REST API (OpenAPI/Swagger).
• Взаємодія з backend‑командою (.NET) та мобільною командою (Flutter).
• Контроль API версіонування та забезпечення backward compatibility.

Data Analysis & Mapping

• Аналіз структур даних у білінгових системах (BAS/BAF, UtilitySuite).
• Підготовка Data Mapping (SOAP/XML → JSON).
• Опис логіки злиття профілів і обробки конфліктів даних.

System Modelling (UML)

• Створення Sequence Diagrams для складних асинхронних інтеграцій.
• Моделювання транзакційних флоу (еквайринг, токенізація карток).
• Опис процесів авторизації: BankID НБУ, Дія (Share API, Дія.Підпис), OAuth2/Keycloak.

NFR & System Reliability

• Опис сценаріїв роботи системи при збоях (Graceful Degradation).
• Визначення вимог до Circuit Breaker, Retry policy, таймаутів.

• Проєктування стратегій кешування (Cache‑Aside) для стабільної роботи мобільного застосунку. 

   

Потрібні навички (Hard Skills)

• 3+ років досвіду як System Analyst або Integration Analyst у складних проєктах (FinTech / Telecom / Enterprise).
• REST API: глибоке розуміння принципів REST, робота з Swagger/OpenAPI та Postman.
• UML/BPMN: впевнене моделювання (Sequence, Component, Activity), інструменти PlantUML / Draw.io / Mermaid.
• SQL: написання складних запитів, розуміння нормалізації, індексів; досвід із реляційними БД (PostgreSQL).
• Архітектура: розуміння мікросервісів, інтеграційних патернів, робота з Kafka або RabbitMQ.
• Документація: підготовка технічних специфікацій (SRS), ведення техдоку в Confluence.

Перевагою буде 

• Досвід інтеграцій з обліковими системами 1С / BAS / BAF.
• Розуміння highload‑архітектур та масштабування (до 10k RPS).
• Базові знання кібербезпеки: Zero Trust, OAuth2, OpenID Connect, JWT.
• Досвід роботи з українськими держсервісами (BankID, Дія).
   

Soft Skills

• Системне мислення та вміння декомпозувати складні legacy‑процеси.
• Здатність аргументувати технічні рішення перед техлідою/архітектором.
• Проактивність у виявленні edge cases на ранніх етапах.
• Комфортна робота між кількома командами (backend ↔ mobile ↔ бізнес).

Про компанію

MADS — мультинішеве digital-агентство, що веде понад 50 клієнтів у різних нішах: e-commerce, нерухомість, медицина, фінтех, парфумерія, квітковий бізнес, будівництво та інші. Ми працюємо в Україні, Європі, США та ОАЕ.

Зараз два партнери-засновники закривають на собі стратегію, комунікацію з клієнтами та управління командами. Ми шукаємо маркетолога з лідерським потенціалом, який готовий взяти на себе ці процеси та вирости до маркетинг-директора.

Чому це унікальна можливість

• Ти не приходиш у готову структуру, а будуєш її разом із нами.
• Вже за 3–6 місяців зможеш зайняти позицію Head of Marketing і керувати всією маркетинговою системою агентства.
• Завдяки росту компанії матимеш пряму фінансову та кар’єрну мотивацію (зарплата + бонуси + частка від прибутку за результат).
• Стаєш ключовим гравцем агентства, а не просто «гвинтиком».

Твої завдання

• Поступово перебирати у партнерів процеси: стратегії, роботу з клієнтами, постановку завдань команді.
• Вибудовувати маркетингову систему агентства: планування, процеси, звітність.
• Управляти проєктами клієнтів: PPC, SMM, контент, креативи, аналітика.
• Занурюватися в деталі: від запуску кампаній у Meta/Google до контролю KPI.
• Організовувати команду: розподіл завдань, дедлайни, контроль якості.
• Перші місяці - працювати з максимальною залученістю, щоб вибудувати фундамент.

Наші вимоги

• Досвід у digital-маркетингу від 3 (performance, e-commerce, комплексні проєкти).
• Бажання зробити кар’єрний ривок до маркетингового директора/партнера.
• Сильні знання в Meta Ads та Google Ads (обов’язково).
• Бонусом буде досвід у TikTok Ads, Amazon, Shopify, e-commerce автоматизаціях.
• Вміння бачити стратегію і занурюватися в деталі.
• Лідерська позиція: не чекати завдань, а пропонувати й брати відповідальність.
• Важливо: готовність довести, що можеш бути директором.

Ми пропонуємо

• Кар’єрний шлях: Маркетолог → Маркетинг-директор.
• Роботу безпосередньо з партнерами агентства та швидкий ріст до ключової фігури.
• Прозору систему: фікс + бонуси за результат, перспектива частки від прибутку.
• Сильну команду спеціалістів, яку ти зможеш очолити.
• Участь у міжнародних проєктах (Україна, Європа, США, ОАЕ).
• Формат - віддалено, але з повною залученістю.

📩 Якщо ти хочеш зробити стрибок у кар’єрі та побудувати власну директорську позицію - надсилай резюме та кілька слів про себе.

     Для міжнародного iGaming-холдингу, який активно розвиває нові проекти онлайн-казино на тьер 1 ринок, ми створюємо ТОП-команду та запрошуємо амбітного та досвідченого Head of Afiiliate, який зможе створити та масштабувати партнерську програму, здатну вивести проект на вершину.

Основні завдання:

• Розробка та запуск партнерської стратегії для ринку Tier 1
• Формування та розвиток мережі партнерів (афілійованих осіб, медіабаєрів, агентств)
• Побудова прозорої системи KPI та аналітики ефективності партнерських каналів
• Управління бюджетом, оптимізація витрат та ROI
• Ведення переговорів, укладання договорів та підтримка ключових партнерів
• Створення сильної команди (підбір, мотивація та розвиток менеджерів афілійованих осіб)
• Моніторинг ринку та конкурентного середовища, впровадження найкращих практик

Чого ми очікуємо:

• Досвід роботи в iGaming / Gambling Head of Afiiliate/ Lead 
• Глибоке розуміння афілійованого маркетингу та моделей CPA/CPL/RevShare
• Впевнені знання та розуміння аналітики трафіку: робота з Google Analytics, AppsFlyer, Adjust або аналогічними системами
• Досвід аналізу та оптимізації джерел трафіку (SEO, PPC, медіабаєрство, соціальні мережі, контент-маркетинг, push, pop тощо)
  Аналітичний склад розуму, вміння працювати з даними та приймати рішення на основі метрик
• Вільне володіння англійською мовою (обов'язково)

Що ми пропонуємо:

• Можливість впливати на стратегію та зростання продукту
• Конкурентний рівень компенсації (фіксована + бонусна система)
• Робота в мультикультурній команді професіоналів
• Перспективи кар'єрного та професійного зростання в рамках великого холдингу
• Дистанційний формат роботи
• Швидке прийняття рішень та свобода від мікроменеджменту

     Ми прагнемо бути найкращими серед конкурентів та успішно досягати своїх цілей!

     Приєднуйтесь до найкращих та формуйте майбутнє індустрії iGaming разом з нами! 🚀

Про компанію:
     Наш стартап iGaming – це більше, ніж бізнес, це місце, де зустрічаються ідеї, таланти та можливості. 🤝
     Як частина міжнародного холдингу, ми приносимо світовий досвід в ігровій індустрії на ринок тьер 1, залишаючись близькими до культури та потреб гравців.

    Ви можете розвиватися разом з нами, впливати на результат та формувати ігровий досвід майбутнього.💯

📍 Віддалено | 🕒 Повна зайнятість | 🧠 AI & Voice Automation

Ми в Graz.tech розробляємо AI-рішення для голосової автоматизації та контакт-центрів нового покоління. Наша мета — трансформувати клієнтський сервіс завдяки інтелектуальним голосовим асистентам та омніканальним рішенням.

Зараз ми шукаємо Middle Implementation Specialist, який буде відповідальний за впровадження проєктів, координацію клієнтів та взаємодію з технічною командою

Що потрібно буде робити:

• Самостійно впроваджувати проєкти з голосової автоматизації — від старту до успішного запуску.
• Комунікувати з клієнтами з організаційних, технічних та проєктних питань.
• Налаштовувати систему під бізнес-задачі, формувати та погоджувати промти.
• Збирати, аналізувати та описувати вимоги (BRD), формувати дорожню карту проєкту.
• Ставити задачі на розробку (у т.ч. API-інтеграції), пояснювати вимоги на грумінгах.
• Моніторити якість автоматичних дзвінків, сценаріїв, SMS/e-mail розсилок, SLA.
• Фіксувати інциденти, баги та звернення клієнтів, передавати їх на 2-гу лінію.
• Формувати короткі звіти по ефективності, білінгу, показниках проєкту.
• Виявляти нові можливості розвитку проєктів, ініціювати зміни та покращення.
• Працювати одночасно з портфелем із 2–10 активних проєктів.

Кого ми шукаємо:

• Маєш досвід впровадження технічних продуктів — від аналізу до запуску.
• Керував мінімум 3 проєктами середньої складності (з технічними командами).
• Вмієш формулювати вимоги, створювати схеми бізнес-процесів, ставити задачі на розробку.
• Маєш досвід роботи в умовах невизначеності, високого навантаження та мультитаскінгу.
• Вмієш структурувати інформацію, мислити аналітично та пропонувати рішення.
• Володієш англійською не нижче рівня B2 (усна та письмова комунікація).
• Маєш впевнене володіння Google Sheets / Excel, базові навички роботи з CRM або ERP.

Буде плюсом:

• Розуміння роботи телефонії, API, голосових систем.
• Досвід роботи з бот-платформами або AI-промтами (створення та оптимізація).
• Базові технічні навички: читати код, формувати запити до БД, розуміти типи полів.
• Досвід QA або технічної підтримки.

Ми пропонуємо:

• Роботу з cutting-edge AI-продуктами, які вже приносять реальні результати.
• Повністю віддалений формат співпраці.
• Менторство та підтримку сильної команди.
• Простір для росту — від Implementation до BA / Project Manager.
• Вплив на розвиток продукту та можливість формувати його майбутнє.

Якщо ти любиш технології, драйв від запусків і хочеш будувати щось велике — ми чекаємо на тебе!

📍 Віддалено | 🕒 Повна зайнятість | 🧠 AI & Voice Automation

Ми в Graz.tech розробляємо AI-рішення для голосової автоматизації та контакт-центрів нового покоління. Наша мета — трансформувати клієнтський сервіс завдяки інтелектуальним голосовим асистентам та омніканальним рішенням.

Зараз ми шукаємо Middle Implementation Specialist, який буде відповідальний за впровадження проєктів, координацію клієнтів та взаємодію з технічною командою

Що потрібно буде робити:

• Самостійно впроваджувати проєкти з голосової автоматизації — від старту до успішного запуску.
• Комунікувати з клієнтами з організаційних, технічних та проєктних питань.
• Налаштовувати систему під бізнес-задачі, формувати та погоджувати промти.
• Збирати, аналізувати та описувати вимоги (BRD), формувати дорожню карту проєкту.
• Ставити задачі на розробку (у т.ч. API-інтеграції), пояснювати вимоги на грумінгах.
• Моніторити якість автоматичних дзвінків, сценаріїв, SMS/e-mail розсилок, SLA.
• Фіксувати інциденти, баги та звернення клієнтів, передавати їх на 2-гу лінію.
• Формувати короткі звіти по ефективності, білінгу, показниках проєкту.
• Виявляти нові можливості розвитку проєктів, ініціювати зміни та покращення.
• Працювати одночасно з портфелем із 2–10 активних проєктів.

Кого ми шукаємо:

• Маєш досвід впровадження технічних продуктів — від аналізу до запуску.
• Керував мінімум 3 проєктами середньої складності (з технічними командами).
• Вмієш формулювати вимоги, створювати схеми бізнес-процесів, ставити задачі на розробку.
• Маєш досвід роботи в умовах невизначеності, високого навантаження та мультитаскінгу.
• Вмієш структурувати інформацію, мислити аналітично та пропонувати рішення.
• Володієш англійською не нижче рівня B2 (усна та письмова комунікація).
• Маєш впевнене володіння Google Sheets / Excel, базові навички роботи з CRM або ERP.

Буде плюсом:

• Розуміння роботи телефонії, API, голосових систем.
• Досвід роботи з бот-платформами або AI-промтами (створення та оптимізація).
• Базові технічні навички: читати код, формувати запити до БД, розуміти типи полів.
• Досвід QA або технічної підтримки.

Ми пропонуємо:

• Роботу з cutting-edge AI-продуктами, які вже приносять реальні результати.
• Повністю віддалений формат співпраці.
• Менторство та підтримку сильної команди.
• Простір для росту — від Implementation до BA / Project Manager.
• Вплив на розвиток продукту та можливість формувати його майбутнє.

Якщо ти любиш технології, драйв від запусків і хочеш будувати щось велике — ми чекаємо на тебе!

Ми шукаємо Lead Frontend Engineer з 8+ роками комерційного досвіду — інженера, який мислить не окремими екранами чи компонентами, а продуктом у цілому. Для нас фронтенд — це не шар над бекендом, а повноцінна частина продукту, тісно повʼязана з метриками, бізнес-цілями та реальною поведінкою користувачів. Якість реалізації інтерфейсу має відповідати продакшн-рівню до найменших деталей — від логіки станів до точності візуального виконання.

Досвід та рівень мислення:

• 3+ роки у ролі Lead / Team Lead з досвідом управління командою 10+ інженерів: забезпечення якості розробки, менторинг, технічні стандарти та масштабування frontend-напрямку
• 8+ років комерційної розробки на React & TypeScript у продуктових компаніях
  Досвід роботи з high-load B2C продуктами (100k–500k+ користувачів, активний DAU/MAU)
• Робота в середовищі регулярних релізів і швидкого delivery
• Досвід прийняття архітектурних рішень із відповідальністю за їх наслідки
• Продуктове мислення: розуміння впливу UI на activation, retention та conversion
   

Modern Frontend Stack:

• React.js 
• TypeScript
• TanStack React Query або RTK Query
• Tailwind CSS
• shadcn/ui (або досвід роботи з headless/component-driven підходом)
• React Hook Form + Zod/Yup
• Vite (або сучасний build-tooling)

Scale & High-load:

• Робота з продуктами, де є:
  • 100k+ активних користувачів
  • складні async-флоу
  • великі обсяги даних
• Оптимізація ререндерів
• Робота з virtualization списків/таблиць
• AbortController / cancelation запитів
• Оптимізація bundle size, memory usage

• Розуміння server-state vs client-state

   

UI Precision & Quality:

• Pixel Perfect реалізація
• Робота з дизайн-системами, токенами, типографікою
• Увага до всіх станів (hover, focus, loading, empty, error)
• Accessibility (WCAG)
• Розуміння, коли UI-бібліотека допомагає, а коли створює технічний борг

Буде великою перевагою:

• AI integrations (OpenAI API, async generation flows, polling/webhooks)
• Payment integrations (Stripe / Solidgate, базове розуміння PCI)
• Data-heavy UI (Echarts / Highcharts / TanStack Table)
• SSE / real-time оновлення
• Інтеграція аналітики (Mixpanel, GA, Meta Pixel)
• Досвід з B2C growth-продуктами

Твої задачі:

• Розвиток складного AI-продукту на сучасному React-стеку
• Формування та еволюція frontend-архітектури
• Управління Frontend-командою (10+ інженерів), менторинг та розвиток
• Прийняття ключових технічних рішень із повним ownership — від обґрунтування до імплементації
• Оптимізація server state, performance та UX під high-load
• Забезпечення production-якості фіч з першої ітерації
• Ведення повного циклу розробки (SDLC): ідея → реалізація → реліз → вплив на метрики
• Організація та контроль code review процесу з фокусом на maintainability і масштабування
• Підтримка високих стандартів якості коду (unit tests, технічна документація)
• Робота в continuous delivery з регулярними релізами
• Тісна співпраця з продуктом, дизайном та user research

Рекрутмент-процес:

Інтерв’ю з рекрутером → Тестове завдання → Технічне інтерв’ю → Фінальне з CEO → Референс-чек → Job Offer

Пиши, поспілкуємося!

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.
 

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до маркетплейсів. Це компанії, що потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.
 

Пишаємося сильною командою із 1000+ фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії, тож ми обираємо будувати бізнеси разом з найкращими талантами на ринку.
 

Зараз ми в пошуку Creative Marketing Manager

Leaply — екосистема продуктів у ніші Health & Wellness. Наша місія — створити платформу, якій користувач зможе повністю делегувати турботу про своє здоров'я.

Ми вже поєднуємо два напрямки:

1. Digital: Мобільний застосунок для побудови звичок та покращення здоров’я на основі наукових практик. Трішки цифр: за перший рік ми виросли більше, ніж у 20 разів. У грудні зробили x5 по Gross Profit month-to-month.
2. Physical: Власна лінійка FDA-approved supplements (виробництво в США). Ми використовуємо формули на базі патентів, розроблених нашим R&D.
    

Які виклики чекають:

Креатив — це найбільший важіль впливу на прибуток у нашому бізнесі. Ми не дивимось на роки досвіду в резюме. Ми шукаємо інтелект та драйв.
 

Твої ключові завдання:

• Зрозуміти Performance Marketing зсередини. Ти розберешся, як працює закупівля трафіку на Tier-1 ринках (США, UK) і як перетворювати креативні ідеї на реальний прибуток (Gross Profit).
• Генерувати гіпотези, а не просто ідеї. Кожне твоє рішення базується на цифрах (ROI, CPA, LTV). Ти вирішуєш, який меседж або формат масштабувати.
• Полювати на інсайти. Твоя задача — помічати неочевидні патерни в TikTok/Reels та адаптувати тренди під бізнес раніше за конкурентів.
• Стати дзеркалом для аудиторії. Ти маєш глибоко розуміти психологію користувача, використовувати його сленг та формулювання, щоб сторітейл резонував з першої секунди.
• Розвиватися як T-shaped спеціаліст. Ти працюватимеш в автономній крос-функціональній команді. Твої гіпотези впливатимуть на загальну стратегію продукту, а не лише на креативи.
   

Що для нас важливо:

Насамперед — майндсет. Досвід важливий, але здатність швидко мислити і впливати на результат — важливіша.
 

Must-have:

• Англійська B2+ (Upper-Intermediate) і вище. Критично важливо. Ти будеш створювати сторітейли для носіїв мови (US/UK).
• Аналітичний склад розуму. Ти шукаєш причинно-наслідкові зв'язки. Тобі цікаво, чому креатив спрацював, і ти не боїшся працювати з даними для підтвердження своїх ідей.
• Бізнес-орієнтованість та системна допитливість. Тобі важливо, щоб бізнес ріс. Ти готовий(а) відмовлятися від "улюблених" ідей, якщо вони не приносять грошей. Ти вмієш з нуля розбиратися в складних системах і завжди копаєш вглиб: «як це працює?» та «навіщо ми це робимо?».
   

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України. SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.
 

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder’a:

– 8 інфраструктурних команд, які допомагають стартапам закривати будь-які питання: від рекрутингу до фінансів та юридичних питань.
– Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом.
– Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг.
– Тренінги, курси, відвідування конференцій.
– Медичне страхування та корпоративний лікар.
 

Давай разом будувати the next big everything!

AuroCraft — продуктова ІТ-компанія, резидент Дія.City. Ми створюємо сучасні корпоративні рішення, автоматизуємо бізнес-процеси, інтегруємо системи та розробляємо нові продукти для корпоративних клієнтів.
У нашій команді поєднані технології, аналітика і креатив, щоб створювати IT-продукти, які реально працюють на бізнес.

Ми шукаємо Creatio Developer, який буде відповідати за розробку функціональності на платформі Creatio, створення нових модулів та підтримку інтеграцій. Ви станете частиною технічної команди, яка безпосередньо впливає на якість готового продукту.

Ваші основні обов’язки

• Розробка нових модулів, логіки та UI-компонентів у Creatio.
• Опрацювання задач щодо кастомізації платформних модулів та розширення функціоналу.
• Реалізація інтеграцій із зовнішніми системами через RESTful API.
• Робота з change requests: аналіз, уточнення і впровадження.
• Тісна співпраця з бізнес-аналітиком та архітектором щодо уточнення вимог і технічних деталей.
• Розробка серверної та клієнтської логіки (C#, JS) у межах Creatio.
• Оптимізація SQL-запитів, робота з реляційними БД.
• Участь у тестуванні функціонала та усуненні дефектів.
• Підтримка комунікації між аналітикою, QA та командою розробки.

Вимоги

• Досвід роботи Creatio Developer від 1 року.
• Глибокі знання C#, JavaScript, SQL (MS SQL).
• Розуміння архітектури Creatio (Config, Processes, Web services, UI).
• Знання принципів роботи RESTful API.
• Практичне використання HTML, CSS.
• Знання T-SQL, досвід проектування реляційних БД та оптимізації запитів.
• Уважність до деталей, структурне мислення, відповідальність.

Буде перевагою

• Сертифікат Creatio Developer.
• Базове розуміння Angular.
• Досвід створення продуктів / пакетів для Creatio Marketplace.

Ми пропонуємо

• Формат роботи — гнучкий (ремоут або гібрид).
• Можливість працювати над корпоративними продуктами, що розвиваються, а не одноразовими проєктами.
• Роботу в команді професіоналів, де аналітик має реальний вплив на результат.
• Професійне зростання, навчання, розвиток в рамках резидента Дія.City.
• Конкурентну компенсацію, дружню команду і підтримку з боку менеджменту.

AuroCraft — це місце, де аналітика має значення, а твоя робота безпосередньо впливає на якість продукту.
Якщо ти любиш системність, логіку та комунікацію — будемо раді бачити тебе в команді.

Вакансія: Integration Specialist (Fintech / Payments)

Ми шукаємо технічно підкованого та комунікабельного Integration Specialist, який стане сполучною ланкою між нашими клієнтами (мерчантами) та нашим продуктом. Ваша основна мета — забезпечити швидке, якісне та безперебійне підключення партнерів до нашої платіжної платформи.

Про роль

Ви будете супроводжувати мерчанта на всіх етапах: від створення першого кабінету до виходу в "продакшн". Ви не просто "технар", а консультант, який допомагає бізнесу обрати найкращі платіжні рішення.

Основні обов'язки:

1. Технічна інтеграція та налаштування:

• Створення інтеграційних кабінетів та керування доступами.
• Налаштування платіжних методів (H2H, HPP, routing, cascading) відповідно до бізнес-потреб.
• Підключення та технічна перевірка платіжних провайдерів і MIDs.
• Тестування параметрів через Postman (або аналоги) та верифікація за чеклістами.

2. Комунікація та підтримка:

• Супровід мерчантів під час тестування та переведення у продакшн.
• Надання рекомендацій щодо вибору платіжних методів та пояснення технічних параметрів.
• Постійний моніторинг стабільності інтеграцій (успішність транзакцій, помилки) та усунення проблем після запуску.
• Взаємодія з L1 підтримкою та передача типових помилок командам розробки/продукту.

3. Аналітика, документація та розвиток:

• Створення звітів за результатами запусків (KPI, % успішності) та ведення трекінгових таблиць.
• Оновлення технічної документації, гайдів та внутрішньої бази знань.
• Оптимізація інтеграційних процесів: автоматизація, покращення flows та скорочення таймлайнів.
• Збір зворотного зв'язку від клієнтів для покращення якості онбордингу.

Що ми очікуємо від вас:

• Розуміння принципів роботи API та методів інтеграції.
• Досвід роботи з інструментами тестування (наприклад, Postman).
• Знання платіжних термінів (H2H, HPP, routing, cascading, MIDs) буде значною перевагою.
• Вміння працювати з даними, аналізувати помилки та вести звітність.
• Високий рівень комунікативних навичок для роботи з мерчантами та крос-функціональними командами.

Ми пропонуємо:

• Можливість професійного розвитку у сфері Fintech та заглиблення в архітектуру платіжних систем.
• Роботу в динамічному середовищі, де ваші ідеї щодо оптимізації процесів будуть почуті.
• Дружню команду та можливість впливати на якість продукту через зворотний зв'язок від ринку.