Jobs at Djinni

KYT Group — міжнародна продуктова FinTech-компанія та один із лідерів ринку фінансових послуг України.
 
Понад 18 років ми допомагаємо клієнтам здійснювати обмін валют, грошові перекази, операції з банківськими металами та інші фінансові операції. Сьогодні компанія представлена 90+ відділеннями в Україні та за її межами й продовжує активно розвиватися.
 
Ми шукаємо Team Lead, який буде не лише керувати командою, а й бути її наставником та підтримкою у роботі з клієнтами.
 
Що потрібно робити

• Керувати командою менеджерів та організовувати її роботу.
• Контролювати KPI, конверсію та якість роботи команди.
• Аналізувати результати та покращувати процеси.
• Контролювати роботу в CRM.
• Допомагати менеджерам досягати комерційних результатів.
• Підключатися до складних переговорів із клієнтами та допомагати менеджерам закривати угоди.
• Бути точкою ескалації у складних клієнтських ситуаціях.
• Брати участь у розвитку команди: навчати, проводити розбори кейсів та допомагати менеджерам підвищувати ефективність.

Наші очікування

• Досвід управління командою продажів або клієнтського сервісу від 2 років.
• Досвід роботи з CRM та системами аналітики.
• Вміння працювати з KPI, конверсією та показниками ефективності команди.
• Розуміння продажів через електронні канали комунікації.
• Досвід сегментації клієнтської бази та побудови пакетних пропозицій.
• Досвід розвитку, навчання та мотивації команди.
• Готовність особисто долучатися до комунікації з клієнтами, допомагати менеджерам у складних переговорах та супроводжувати їх до успішного завершення угоди.
• Лідерські якості, проактивність та орієнтація на результат.

Буде значною перевагою

• Досвід роботи у FinTech, банківській сфері або інших фінансових сервісах.
• Знання однієї або кількох іноземних мов (англійська, польська, іспанська або інші).

Ми пропонуємо

• Віддалений формат роботи.
• Конкурентну винагороду:
  40 000 грн ставка + бонуси (40 000–70 000 грн).
• Навчання та підтримку.
• Можливість професійного та кар'єрного розвитку.

Ми цінуємо професіоналізм, ініціативність і людей, які хочуть зростати разом із компанією. Приєднуйтеся до команди KYT Group!

Ми створюємо високотехнологічні продукти для результативного виконання завдань у сфері оборони, від концепції до серійного виробництва.

Основний фокус команди - це забезпечення найкращої якості та ефективності продукту, шляхом тестування апаратних та програмних компонентів БПЛА.
 

Зараз ми розширюємо R&D команду і шукаємо Hardware Project Manager.

Вимоги:

• Практичний досвід управління технічними проєктами від 4 років.
• Досвід роботи з hardware-продуктами на всіх етапах життєвого циклу.
• Здатність вибудовувати ефективну взаємодію в команді, утримувати фокус на цілях і забезпечувати рух до результату.
• Досвід роботи з ризиками та вирішення кризових ситуацій у межах проєктів.
• Впевнене використання інструментів управління проєктами (Jira, Confluence або аналоги).
• Високий рівень самоорганізації, здатність працювати з кількома задачами одночасно та увага до деталей.
• Розвинені комунікаційні навички: вміння ефективно взаємодіяти з різними підрозділами та збирати необхідну інформацію для прийняття рішень.

Обов'язки:

• Забезпечення виконання проєктів у межах визначених цілей, термінів та якості.
• Побудова та підтримка ефективних процесів усередині проєкту.
• Ідентифікація потенційних ризиків і управління ними.
• Повний цикл управління проєктом: планування, оцінка термінів, розподіл ресурсів та контроль виконання.
• Ведення та актуалізація проєктної документації.
• Управління командою проєкту (people management).
• Координація роботи команди та ефективне використання ресурсів для досягнення запланованих результатів.

Що пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування.
• 24 оплачуваних календарних дні.
• Медичне страхування після проходження випробувального терміну.
• Простір для ідей: можливість працювати над нестандартними технічними задачами, впроваджувати нові рішення та експериментувати.
• Професійне зростання: регулярне вдосконалення навичок і можливість кар’єрного розвитку.
• Команда, що надихає: працюй поруч із досвідченими технічними спеціалістами, які не бояться новаторства.
• Бронювання для військовозобов’язаних.
• Комфортний офіс на правому березі Києва.

🚀 Про нас

Elit-Web — performance-marketing агенція з 10+ роками досвіду. Працюємо з українськими та міжнародними проєктами, масштабуємо бізнеси через SEO та PPC, активно тестуємо нові гіпотези та підходи.

Зараз розширюємо PPC-відділ і шукаємо спеціаліста, який не просто «налаштовує рекламу», а вміє мислити цифрами та результатом.

Ти будеш займатися:
 

• Створення та підготовка Google-акаунтів та рекламних кабінетів Google Adwords;
• Налаштування кампаній: запуск та ведення, написання «продаючих» оголошень, підбір ключових слів, конкурентний аналіз, модерація;
• Робота із семантикою: аналіз, розширення, мінус-слова;
• Аналітика кампаній: виявлення сильних та слабких сторін, забезпечення правильного розподілу бюджету, масштабування РК;
• Оцінка та коригування стратегій для підвищення ефективності кампаній: ставок, ключових слів, креативів, посадкових сторінок;
• Моніторинг активності конкурентів;
• Управління та контроль за бюджетами в рекламних кабінетах.

Очікуємо від тебе:
 

• Досвід роботи на позиції PPC-спеціаліста від 1.5 роки (досвід роботи в агенції буде великою перевагою);
• Знання ключових рекламних показників — CPC, CPL, CPA;
• Здатність до швидкого самонавчання;
• Дисциплінованість;
• Високий рівень самоорганізації;
• Вміння працювати з великою кількістю інформації.

Ми можемо запропонувати тобі:
 

• Цікаві та різноманітні проєкти;
• Віддалений формат роботи;
• Графік роботи: Пн-Пт з 8:00(10:00)/ 17:00(19:00);
• Оплачуваний випробувальний термін;
• Програма адаптації, яку проводить профільний співробітник;
• Консультації та тренінги з корпоративним психологом.

Ми в Buntar Aerospace шукаємо Hardware Engineer до R&D-команди, який працюватиме над розробкою силових систем, бортової електроніки та каналів зв’язку для безпілотних платформ.

Це роль для інженера, який любить працювати з «залізом» і хоче бачити результат своєї роботи в реальних виробах. Разом із командою ви займатиметеся підбором та інтеграцією компонентів, створенням прототипів, проведенням випробувань і вдосконаленням платформ для C-UAV та перехоплювачів.
 

Вимоги

• Практичний досвід роботи з БпЛА коптерного типу
• Розуміння архітектури мультикоптерних систем
• Досвід підбору та інтеграції двигунів, ESC, акумуляторів і силових компонентів
• Розуміння принципів роботи Li-Ion та LiPo акумуляторів
• Досвід інтеграції систем керування, телеметрії та передачі даних
• Базове розуміння роботи антен, радіомодемів і радіоканалів
• Розуміння принципів роботи Ethernet, TCP/IP, UDP
• Навички пайки, монтажу та роботи з електронікою
• Досвід роботи з лабораторним обладнанням (мультиметр, осцилограф тощо)
• Вміння діагностувати hardware-проблеми та знаходити технічні рішення
• Готовність брати участь у стендових і польових випробуваннях
   

Обов’язки

• Підбирати та інтегрувати hardware-компоненти БпЛА
• Розробляти й тестувати силові системи
• Збирати та вдосконалювати прототипи
• Інтегрувати системи керування, телеметрії та передачі даних
• Налаштовувати мережеве обладнання та радіомодеми
• Проводити стендові та льотні випробування
• Аналізувати результати тестувань і польотні логи
• Діагностувати несправності та покращувати надійність систем
• Готувати технічну документацію
   

Буде перевагою

• Досвід роботи з VTOL або tailsitter-платформами
• Досвід роботи із цифровими системами зв’язку (Sine.Link, Silvus, Doodle Labs, Microhard або аналогами)
• Розуміння принципів роботи завадостійких систем зв’язку
• Досвід роботи з високовольтними системами (12S—16S)
• Практичний досвід складання батарейних збірок
• Досвід роботи з DroneCAN або UAVCAN
• Практичний досвід роботи з аналізатором спектра
• Розуміння основ аеродинаміки та динаміки польоту
• Досвід автоматизації стендових випробувань
• Досвід роботи з військовими або польовими UAV-системами
   

Ми пропонуємо

• Конкурентну та прозору заробітну плату
• Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустки та лікарняні
• Бронювання 100% співробітників
• Роботу над продуктами, що посилюють обороноздатність України
• Участь у повному циклі розробки — від прототипу до польових випробувань
• Роботу в команді сильних інженерів і можливість професійного розвитку
• Сучасне обладнання та все необхідне для роботи
• Мінімум бюрократії та швидке ухвалення технічних рішень

Kara Dag Technologies розробляє передові системи детекції дронів.

Наш флагманський продукт Обрій 1.5 використовує скануючий супергетеродинний приймач, детекцію на основі бібліотеки сигналів та специфічних фіч сигналів дронів.

Ваші задачі:

• Розробка коду під існуючу плату на основі STM32
• Втілення фіч згідно проектного плану
• Написання драйверів під окремі вузли плати
• Втілення бізнес-логіки
• Оптимізація швидкості скану, підвищення стабільності
• Документація вашого коду
   

Ваш результат на перші 60 днів:

• Вникнути в те, як працює існуючий код та плата
• Втілити алгоритм для виявлення сигналів, що з'являються (change monitoring)

• Зробити API для інтеграції з mobile app

   

Нашими спільними інструментами будуть

• Плата на основі STM32
• Осцилограф, цифрові аналізатори

• Генератори радіосигналів

   

Вимоги

• 2+ роки досвіду програмування STM32

• Бонусом буде вміння розробляти та налагоджувати плати

   

Умови

• Робота з офісу у центрі Києва (поруч з ст. м. Площа Українських Героїв) або ж віддалено
• Графік гнучкий, але не менше 40 годин на тиждень
• Можлива бронь (повідомте про необхідність)

Переваги

• Робота над власним продуктом
• Команда, що горить продуктом
• Засновники компанії - інженери
• Працюємо безпосередньо, щоб зберегти життя військових

Процес відбору

1. Розмова (дізнатись більше про ваш досвід)
2. Технічна співбесіда
3. Тестовий місяць (оплачуваний, з чіткими задачами)

🚀 Про компанію

Ми — українська e-commerce компанія з понад 10-річним міжнародним досвідом. Розвиваємо власні бренди (Private Label) та успішно продаємо продукцію через Amazon у США, Канаді та Європі.

Сьогодні наша команда налічує 50+ українських фахівців. Ми вже побудували стабільний бізнес із налагодженими процесами та продовжуємо активно масштабуватися.

🎯 Мета посади

Забезпечити ефективне управління ланцюгом постачання та операційними процесами компанії: прогнозування попиту, управління запасами, логістикою, закупівлями й командою, сприяючи стабільному зростанню бізнесу та мінімізації операційних ризиків.

💼 Основні обов'язки

📊 Forecasting & Inventory Management

• Розробка та підтримка моделей прогнозування попиту.
• Планування запасів на складах Amazon FBA та сторонніх складах.
• Запобігання дефіциту й надлишковим залишкам.
• Управління процесом S&OP.

🚚 Supply Chain & Logistics

• Управління повним циклом ланцюга постачання — від виробника до складів.
• Оптимізація логістики, транспортних витрат і термінів доставки.
• Впровадження автоматизації та оптимізація операційних процесів.
• Аналіз і мінімізація ризиків у ланцюгу постачання.

🏭 Product Research & Sourcing

• Пошук і оцінка нових виробників та постачальників.
• Аналіз ринку, конкурентів і трендів Amazon.
• Координація запуску нових продуктів.
• Диверсифікація бази постачальників.

📦 Replenishment & Amazon Operations

• Управління повторними замовленнями та поповненням запасів.
• Контроль Restock, Removal та Reimbursement процесів.
• Аналіз і скорочення операційних втрат.

👥 Leadership

• Управління командою Supply Chain & Operations.
• Відстеження та покращення ключових KPI.
• Співпраця з іншими департаментами щодо масштабування бізнесу.
• Участь у стратегічному плануванні та бюджетуванні.

🔎 Вимоги

• 4+ років досвіду у Supply Chain, Operations або e-commerce.
• Досвід управління командами через Team Leads та побудови ефективних операційних процесів.
• Практичний досвід прогнозування попиту та управління запасами.
• Розуміння міжнародної логістики та закупівель.
• Досвід роботи з ERP-системами, аналітичними та автоматизаційними інструментами.
• Аналітичне мислення та вміння приймати рішення на основі даних.
• Англійська — Intermediate (B1+) або вище.
• Вільне володіння українською або російською мовою.

⭐ Буде перевагою

• Досвід роботи з Amazon FBA.
• Досвід співпраці з виробниками з Китаю або інших міжнародних ринків.
• Досвід автоматизації процесів за допомогою AI або сучасних аналітичних інструментів.

💰 Ми пропонуємо

• Повністю віддалену роботу.
• Графік: 09:00–18:00 (GMT+3, Київ).
• Конкурентну заробітну плату та бонуси за результатами роботи.
• Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустки та лікарняні.
• Бонуси до свят і дня народження.
• Роботу в стабільній українській компанії, яка успішно розвивається на міжнародних ринках.

Ми в Buntar Aerospace шукаємо Embedded Engineer до R&D-команди, який працюватиме над інтеграцією бортових електронних систем для безпілотних платформ.

Це роль для інженера, який хоче працювати на стику електроніки, програмного забезпечення та безпілотних технологій. Разом із командою ви інтегруватимете автопілот, бортові комп’ютери, системи навігації, зв’язку та корисне навантаження, забезпечуючи стабільну й надійну роботу БпЛА під час стендових і льотних випробувань.
 

Вимоги

• Практичний досвід розробки або інтеграції електронних систем БпЛА чи інших embedded-пристроїв
• Розуміння архітектури польотних контролерів і бортових обчислювальних систем
• Досвід роботи з Raspberry Pi, NVIDIA Jetson або іншими ARM/x86 embedded-платформами
• Досвід інтеграції автопілота, бортового комп’ютера, датчиків і периферійних пристроїв
• Розуміння інтерфейсів UART, CAN, I?C, SPI, USB, Ethernet і GPIO
• Практичний досвід роботи з MAVLink та ArduPilot
• Досвід роботи з Linux (Ubuntu)
• Вміння читати електричні та структурні схеми
• Вміння діагностувати взаємодію між електронними компонентами
• Готовність брати участь у стендових і польових випробуваннях
• Навички пілотування мультикоптерів на базі ArduPilot будуть перевагою
   

Обов’язки

• Розробляти електронну архітектуру БпЛА
• Підбирати польотні контролери, бортові комп’ютери та електронні компоненти
• Інтегрувати автопілот, системи навігації, зв’язку, датчики та корисне навантаження
• Налаштовувати взаємодію між модулями через CAN, DroneCAN, MAVLink, UART та Ethernet
• Конфігурувати embedded Linux-платформи
• Проводити інтеграційні, стендові та льотні випробування
• Аналізувати логи, діагностувати несправності та підвищувати надійність систем
• Готувати технічну документацію
• Співпрацювати з командами Embedded, Hardware, Software та Flight Control
   

Буде перевагою

• Досвід роботи з NVIDIA Jetson Orin, Xavier або AGX Orin
• Навички програмування мовами C, C++ або C#
• Досвід роботи з Docker, Git, CMake та PlatformIO
• Знання OpenCV, CUDA, TensorRT, GStreamer, ROS або ROS2
• Досвід розгортання AI-моделей на embedded-платформах
• Досвід роботи з GNSS RTK, INS, LiDAR, радарами або тепловізійними камерами
• Досвід створення Linux-образів за допомогою Yocto або Buildroot
• Розуміння принципів резервування живлення та відмовостійкої архітектури
• Розуміння EMC/EMI, теплового проєктування та кібербезпеки embedded-систем
• Досвід підготовки електроніки до серійного виробництва (DFM, DFT)
• Досвід роботи з військовими або польовими UAV-системами
• Практичний досвід пілотування БпЛА
   

Ми пропонуємо

• Конкурентну та прозору заробітну плату
• Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустки та лікарняні
• Бронювання 100% співробітників
• Роботу над продуктами, що посилюють обороноздатність України
• Участь у повному циклі розробки — від інтеграції до льотних випробувань
• Роботу в команді сильних інженерів і можливість професійного розвитку
• Сучасне обладнання та все необхідне для роботи
• Мінімум бюрократії та швидке ухвалення технічних рішень

Ми — рекрутингова агенція, і зараз допомагаємо нашому клієнту знайти Full Stack Developer — Senior / Team Lead.

TypeScript · NestJS · Next.js
Remote або офіс на Кіпрі
Vuka Money розширює продуктову команду та шукає:

• 2 Senior Full Stack Developers
• 1 Full Stack Team Lead

Ми працюємо у фінтех-напрямі та розвиваємо продукт у вертикалі мікрофінансування. У команді немає зайвої бюрократії та багаторівневих погоджень: ти напряму взаємодіятимеш із CTO і CPO, впливатимеш на технічні рішення та бачитимеш результат своєї роботи в продакшні.

Що очікуємо від Senior Developer
Ти самостійно береш завдання в роботу, оцінюєш строки, відповідаєш за результат і пишеш код, який не потрібно переробляти після кожного рев’ю.
Нам потрібен розробник, який не просто знає стек, а використовував його в реальних комерційних продуктах.

Що очікуємо від Team Lead
Окрім сильного практичного досвіду в розробці, ти:

• декомпозуєш і ставиш завдання команді;
• контролюєш строки та технічну якість;
• проводиш code review;
• допомагаєш розробникам зростати;
• відповідаєш за стабільність технічних рішень і результат команди.

Твої завдання

• Розробляти frontend на React і Next.js App Router
• Створювати backend-сервіси на NestJS і Fastify
• Проєктувати схеми баз даних
• Працювати з PostgreSQL, Prisma та Redis
• Інтегрувати Stripe та інші платіжні сервіси
• Налаштовувати й підтримувати інфраструктуру через Docker, Docker Compose і S3
• Брати участь у проєктуванні архітектури продукту
• Використовувати Claude Code, Codex або Cursor як повноцінні інструменти розробки

Для Team Lead додатково:

• планування та розподіл роботи;
• контроль виконання завдань;
• code review;
• участь у формуванні команди;
• відповідальність за технічні строки та якість релізів.

Основний стек
Frontend

• TypeScript
• React
• Next.js App Router
• Tailwind CSS
• shadcn/ui
• TanStack Query
• TanStack Table
• React Hook Form
• Zod

Backend

• Node.js
• NestJS
• Fastify
• Prisma
• PostgreSQL
• Redis / Valkey
• S3

Development Experience

• pnpm
• Turborepo
• ESLint
• Prettier
• Git

Infrastructure

• Docker
• Docker Compose

AI-інструменти

• Claude Code
• Codex
• Cursor

Що буде перевагою

• Досвід роботи хоча б з однією системою черг: Kafka, RabbitMQ або BullMQ
• Durable workflows: Temporal або Vercel Workflows
• tRPC або GraphQL
• Better Auth, Google Auth або OIDC
• ClickHouse
• Vitest і Playwright
• Sentry, OpenTelemetry або Grafana
• WebSocket або Socket.IO
• Досвід лідерства чи менторства

Для позиції Team Lead досвід управління або наставництва є обов’язковим.

Ти добре впишешся в команду, якщо
 

• Маєш практичний досвід із нашим стеком
• Умієш самостійно приймати технічні рішення
• Дотримуєшся домовленостей і відповідально ставишся до строків
• Залишаєшся на зв’язку протягом робочого дня
• Маєш англійську на рівні від B1
• Можеш читати технічну документацію та працювати з API
• Готовий надати професійні рекомендації
• Орієнтований на довгострокову співпрацю без паралельної full-time зайнятості

Що пропонуємо

• Прямий вплив на продукт і технічні рішення
• Робота без зайвої бюрократії
• Швидкий доступ до CTO і CPO
• Сучасний TypeScript-стек
• Можливість працювати над fintech-продуктом із реальними бізнес-завданнями
• AI-інструменти як частина щоденного процесу розробки
• Можливість вирости разом із командою та продуктом

Етапи відбору

1. AI-скринінг і тестове завдання
2. Інтерв’ю з HR
3. Технічна співбесіда з CTO — Олександром

Фінальний зворотний зв’язок надаємо протягом 14 днів.

Хочеш працювати в команді, де цінують самостійність, відповідальність і якісний результат? Надсилай резюме та кілька прикладів проєктів, над якими ти працював.

Привіт! 👋

Шукаємо графічного дизайнера з досвідом у Ui, який допоможе підтримувати одну з найбільших фінансових медіаплатформ США (у стилі Bloomberg).

Про роль:

Спочатку це part-time співпраця. Ви поступово зануритеся в проєкт, познайомитеся з клієнтом, його процесами та стилем роботи. Якщо зрозуміємо, що нам комфортно працювати разом, а обсяг задач продовжить зростати, будемо раді запропонувати full-time і долучити вас до інших проєктів в компанії.

Основна частина роботи — це створення банерів, візуалів для соцмереж, презентацій та невеликих оновлень інтерфейсу. Періодично з'являтимуться й масштабніші задачі, такі як дизайн окремих сторінок або лендингів.

Візуальний стиль уже сформований, тому важливо швидко його зрозуміти, дотримуватися та впевнено працювати в його межах. У вас буде власна зона відповідальності та постійний потік задач. При цьому ви працюватимете разом з нашим Senior Designer, з яким можна обговорити ідеї, отримати фідбек або пораду за потреби.

Що потрібно буде робити:

• Створювати банери, публікації в соціальних мережах та презентації у Figma.
• Працювати в межах існуючого візуального стилю та адаптувати дизайн під різні задачі.
• Час від часу допомагати з простими візуальними оновленнями наявних сторінок або дизайном окремих сторінок/лендингів.
• Використовувати AI-інструменти для створення візуалів та допрацьовувати їх до фінального результату.
• Підтримувати порядок у файлах, щоб їх було легко передавати для перевірки та доставки.
• Бути на зв'язку протягом робочого дня та оперативно брати в роботу нові задачі (частина з них може надходити вранці й потребувати виконання того ж дня).

Що ми очікуємо:

• 2–3+ роки досвіду в графічному дизайні (агентство або продукт).
• Впевнене володіння Figma: акуратні макети, компоненти, зрозуміла структура файлів.
• Добре відчуття композиції, типографіки та увага до деталей.
• Розуміння принципів UI-дизайну та побудови інтерфейсів.
• Вміння швидко та якісно виконувати повторювані щоденні дизайн-задачі.
• Англійська на рівні Intermediate або вище — достатньо для читання текстів, спілкування в Slack та періодичної участі в дзвінках.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з дизайн-системами (не обов'язково створювати їх із нуля).
• Базові навички анімації у Figma (Smart Animate, прості переходи).
• Досвід роботи з AI-інструментами (Midjourney, ChatGPT Image тощо) та вміння якісно допрацьовувати отриманий результат.
• Досвід адаптації дизайну для різних форматів (настільні комп’ютери, мобільні пристрої, соціальні мережі).

Як виглядає процес найму:

• Перегляд портфоліо: швидко знайомимося з вашим стилем і композицією.
• Тестове завдання: зробити дизайн двох секцій, орієнтуючись на опис проєкту.
• HR-інтерв'ю (45–60 хв): поговоримо про ваш досвід, мотивацію та очікування.

• Фінальна зустріч з Senior Designer та CEO: обговоримо тестове завдання, підхід до роботи та відповімо на всі ваші питання.

   

Якщо вам близький такий формат співпраці, надсилайте своє портфоліо. Будемо раді побачити ваші роботи і познайомитись 😊

Ми — українська DefenseTech компанія, що розробляє передові рішення у сфері наземних роботизованих комплексів (НРК). Наша команда об'єднує експертів у Robotics та AI, зокрема інженерів ex-Google та фахівців із досвідом створення DeepTech продуктів у США та ЄС. Маючи унікальну експертизу в сфері НРК з 2022 року, ми працюємо в тісній взаємодії з бойовими бригадами ЗСУ та провідними виробниками НРК. Будуємо технологію, що безпосередньо впливає на ефективність бойових місій.

Кого ми шукаємо:

Шукаємо досвідченого лідера, який візьме на себе BD-функцію та побудує її в компанії з нуля. Ми перебуваємо на етапі, коли є перевірений продукт, перші партнери та високий потенціал масштабування. Наш наступний крок — побудувати комерційну структуру, яка перетворить цей потенціал на системне зростання.

Ідеальний кандидат має:

• 5+ років досвіду в B2B Sales, Business Development або Partnerships (пріоритет: Defense, GovTech, IT або DeepTech).
• Досвід побудови комерційних та партнерських процесів з нуля.

• Розуміння специфіки оборонного сектору України, екосистеми Brave1, взаємодії з Міністерством оборони та процедур кодифікації.

   

Посадові обов'язки:

• Стратегічне планування: Спільно з фаундерами розробляти комерційну та go-to-market стратегію (ціноутворення, продуктові пакети, пріоритетні канали розповсюдження).
• Партнерства: Розвивати та закривати стратегічні партнерства з виробниками НРК та інтеграторами.
• Взаємодія із ЗСУ: Вести системну роботу з бригадами та профільними підрозділами, вибудовувати довгострокові відносини та збирати якісний фідбек.

• B2G та закупівлі: Орієнтуватися в процесах держзакупівель, тендерах та грантових програмах.

   

Необхідні компетенції:

• Глибоке розуміння оборонної екосистеми України (Brave1, Міноборони, Мінцифри, закупівлі).
• Орієнтація в процесах кодифікації та введення в експлуатацію військової техніки.
• Досвід роботи з міжнародними фондами та закриття грантових заявок (буде суттєвою перевагою).
• Системне мислення: вміння бачити глобальну стратегію за щоденною тактикою.

• Розуміння специфіки масштабування виробництва Hard+Soft продуктів.

   

Що ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату + бонусну систему за результатами продажів/контрактів.
• Співпраця напряму з фаундерами. Стратегічно важлива роль із потенціалом зростання до CBDO/CSO або отримання опціонів (Equity) міжнародної компанії.
• Офіс у Києві (можливий гібридний формат).
• Можливість представляти передову українську розробку на міжнародних та національних оборонних майданчиках і конференціях.
• Можливість бронювання

Арбітражна крипто компанія в пошуках моушин-дизайнера 🎨 в свою команду. Якщо ти маєш навички роботи з Adobe Premiere Pro, After Effects та Photoshop, Audition, то давай поспілкуємося

Вимоги до кандидата:

📎Впевнена робота в Adobe Premiere Pro: Здебільшого нарізка відео, базова обробка матеріалу.
📎Робота в Adobe After Effects: видалення логотипів та зайвих елементів з кадру, домальовування та відновлення фону за допомогою Generative Fill, вирізування окремих предметів або людей із використанням Object Matte Tool.
📎Базове володіння Adobe Photoshop: видалення зайвих об'єктів, проста ретуш та робота із зображеннями.
📎Базове володіння Adobe Audition – в основному для нарізки.

Буде великим плюсом:
✔️Досвід роботи з плагінами, зокрема Animation Composer.
✔️Досвід роботи з AI-інструментами для генерації та обробки контенту: Kling AI, Seedance, Seedream, sync.so, wavespeed та іншими подібними сервісами.

Що ми пропонуємо:
💸 Конкурентну ставку
💻Формат роботи: офіс або гібрид, готові розглянути і віддалено
🕐 Графік пн-пт 10.30-17.30
📍Зручний офіс в центрі Києва
🚀Класна драйвова молода команда
🔸Тімбілдинги, корпоративи, плойка в офісі та смаколики

Пиши в особисті, розповім всі деталі 📩

📍 Варшава | офіс
 

Fellows шукає Junior Linkbuilder, який хоче розпочати кар'єру в SEO. Якщо ти цікавишся цим напрямом, любиш розбиратися в новому та готовий вчитися — будемо раді познайомитися.
 

Що потрібно:

• базове розуміння SEO буде плюсом;
• базові навички роботи з WordPress;
• вміння ефективно використовувати ChatGPT та AI-інструменти;
• базове розуміння HTML/CSS або готовність трохи працювати з кодом;
• уважність, відповідальність та бажання розвиватися.
   

Що будеш робити:

• шукати та аналізувати майданчики для розміщення посилань;
• комунікувати з партнерами та домовлятися про розміщення;
• працювати з WordPress і публікувати контент;
• виконувати базові SEO-задачі;
• вести звітність та працювати в команді.
   

Ми пропонуємо:

• навчання з нуля та підтримку ментора;
• реальну практику на міжнародних проєктах;
• можливість швидко вирости до Middle SEO Specialist;
• комфортний офіс у Варшаві;
• дружню команду та можливості для професійного розвитку.
   

💬 Досвід не обов'язковий — для нас важливіші мотивація, допитливість та бажання будувати кар'єру в SEO.
 

📩 Надсилай своє CV — будемо раді познайомитися!

Rankup — прогресивна маркетингова агенція, яка допомагає бізнесу масштабуватися на західних ринках (Північна та Латинська Америка, Європа, Близький Схід). Ми спеціалізуємося на SEO-просуванні та платній рекламі (Google Ads, Meta Ads), а також розробці комплексних digital-стратегій для SaaS, e-commerce, crypto, fintech та великих медіа.

Окрім клієнтського бізнесу, ми розвиваємо найбільшу SEO-спільноту в Україні та ведемо профільний YouTube-канал «SEO Shmeo».

Ми активно розширюємо портфоліо проєктів, тому шукаємо в команду системного та комунікабельного Project Manager з досвідом у діджитал-маркетингу.

 Наш ідеальний кандидат:

- Має від 1 року досвіду роботи Project або Account Manager в індустрії digital-маркетингу.
- Володіє англійською мовою на рівні Intermediate (B1+) та вище (для письмового спілкування з іноземними клієнтами).
-Ефективно працює в умовах багатозадачності, готовий якісно вести до 15 проєктів одночасно.
-Має сильні навички комунікації та самоорганізації, вміє чітко ставити завдання команді та контролювати дедлайни.
- Досвід у продажах або апсейлах (Upsale) — буде перевагою!

Основні обов'язки:

- Супровід та ведення проєктів від етапу онбордингу клієнта до щомісячної звітності.
- Координація роботи команди спеціалістів (SEO, PPC) у таск-менеджері Worksection, Notion.
- Регулярна комунікація з клієнтами: проведення зідзвонів, презентація результатів, погодження планів.
- Контроль бюджетів, термінів виконання робіт та ключових KPI проєктів.

 Що ми пропонуємо:

- Гнучкість: повністю віддалена робота (full-time remote) з графіком 40 годин на тиждень Пн–Пт. Ми орієнтуємося на результат, а не на мікроменеджмент.
- Стабільність: конкурентна оплата праці із вчасними виплатами без затримок.
- Професійний розвиток: робота з великими західними брендами, обмін досвідом у команді сильних експертів та доступ до нашої освітньої спільноти.
- Адекватна культура: мінімум бюрократії, прозорі процеси та підтримка керівництва на всіх етапах.

Якщо ви маєте необхідний досвід та бажаєте розвиватися у сфері комплексного digital-маркетингу, надсилайте своє резюме. Будемо раді знайомству!

Опис вакансії

Rankup - це команда експертів, що забезпечують постійне масштабування бізнесу наших клієнтів в діджитал світі.
Наш головний фокус — допомагати бізнесу клієнтів розширюватися як в Україні, так і на західних ринках: у Північній і Латинській Америці, Європі та на Близькому Сході.
Наша команда — експерти в різних галузях, таких як стартапи, SaaS, e-commerce, crypto та fintech проекти, медичні продукти і сайти, а також великі новинні медіа.
Ми стрімко розвиваємося, і тому запрошуємо талановитого Middle SEO Specialist приєднатися до нашої команди.

Ти точно досягнеш успіху, якщо у тебе є:
● вмієш працювати у команді; маєш досвід роботи в SEO від 2-х років, а також — досвід роботи під Бурж;
● здатен/на швидко виконувати великі обсяги типових завдань;
● вмієш працювати з великим обсягом інформації;
● є впевнений досвід роботи з основним SEO та аналітичним інструментарієм: Ahrefs (або Semrush, Serpstat), Google Search Console, Google Analytics, Netpeak, Screaming frog, etc.;
● володієш аналітичним мисленням, стійкою самоорганізацією та наполегливістю у вирішенні проблем;

Неодмінною перевагою буде:
● аналіз логів сайту;
● самостійно плануєш свою роботу;
● вміння автоматизувати свою роботу (шаблони документів, формули, скрипти тощо) + підвищувати продуктивність;
● робота з сервісами оптимізації контенту + ChatGPT;
● вміння аргументувати свою точку зору та доводити необхідність впровадження SEO рекомендацій.

Як Middle SEO Specialist, ти будеш займатися:
● виводити ВЧ ключів у топ 5 з KD від 50;
● збирати семантичне ядро та кластеризація (від 10К);
● формувати ТЗ для копірайтерів, програмістів, дизайнерів, лінкбілдерів;
● проводити технічні аудити великих мультимовних проектів;
● off-page SEO (є команда лінкбілдингу, але ви повинні знати та вміти робити самостійно);
● on-page SEO;
● аналіз ринку та конкурентів, формування стратегії просування;
● формування структури сайтів; пошук точок розвитку проекту;
● комунікація з клієнтом.

Чому варто приєднатися до Rankup?

• Конкурентна оплата: ринкова зарплата з вчасними виплатами (без затримок).
• Гнучкість: дистанційна робота з орієнтованим на результат графіком (понеділок–п’ятниця, 8 годин).
• Професійний розвиток: навчання від провідних експертів, участь у тренінгах і семінарах.
• Підтримка: дружня та професійна команда, яка завжди підтримує та надихає.
• Досвід: можливість розкрити потенціал і отримати безцінний досвід у SEO.
• Оплачувана відпустка: повністю оплачувані відпустки та лікарняні.
• Тімбілдінг: участь у розважальних заходах для зміцнення команди.
  
  Ми активно будуємо SEO спільноту в Україні:

Створюємо освітній контент на YouTube-каналі SEO Shmeo.

Ведемо найбільший SEO-чат у Telegram — SEO Burzh Chat (майже 5 000 підписників).

Розвиваємо технічний SEO-чат у Telegram.

Маємо українську SEO-спільноту на Facebook.

 

Розпочни кар’єру з Rankup прямо зараз.

Долучайся та відкрий нові можливості у SEO!

🔥🔥🔥

Основні обов'язки:

– Створювати моушн-анімацію та короткі рекламні ролики (reels / відео-креативи) для performance-кампаній.

– Робити статичні рекламні креативи.

– Працювати за бренд-гайдлайнами: адаптуватися до наявного бренд-стилю або розробляти новий візуальний стиль.

– Готувати швидкі адаптації під основні формати, робити A/B-варіанти та фінальні експорти з дотриманням файло-гігієни (чисті проєкти, коректні експорти, готовність до релізу).

– Робити базовий аудіо-монтаж: чистити звук від шумів, вирівнювати рівні, добирати відповідне аудіо та звукові ефекти.

– Брати участь у концептуалізації та візуалізації ідей разом із командою.

Вимоги:

– 2,5+ років досвіду в motion-дизайні (перевага — досвід у digital/performance-рекламі).

– Сильна база графічного дизайну: композиція, типографіка, колір, робота з макетами та візуальними системами.

– Впевнене володіння After Effects, Premiere Pro, Figma, Photoshop.

– Досвід із генеративними AI-моделями: Kling і Seedance (відео), Nano Banana і Seedream (зображення); уміння документувати промпти для стабільного, відтворюваного результату.

– Базові навички аудіо-едитингу: шумозаглушення, вирівнювання звуку, добір музики та звукових ефектів.

– Швидкість і акуратність: пакетні адаптації, коректні експорти, чисті файли.

– Англійська B1+; українська — для щоденної комунікації в команді.

Буде плюсом (nice-to-have):

– Rive / Lottie та інтеграція motion-дизайну у веб.

– Досвід у брендингу / створенні гайдлайнів; 

– Знання Framer або Webflow — великий плюс.

– Розуміння метрик креативів і логіки A/B-тестів.

– Базове 3D: продукт-обертання (turntable), прості сцени/композиції — Blender / Houdini / Adobe Dimension.

– Досвід роботи з Claude Code для верстки/дизайну веб-сторінок і лендингів.