Jobs at Djinni

Ми займаємося розробкою і просуванням інтернет-магазинів на базі платформи Shopify, а також розробляємо додатки та інтеграції для Shopify. Працюємо з українськими та зарубіжними клієнтами.

Наразі шукаємо фахівця, який допомагатиме з сапортом наших проєктів з інтеграцій/додатків та з розробки сайтів.
 

Вимоги до кандидата:

• Досвід від 1 року
• Технічний бекграунд
• Відповідальність
• Увага до деталей
• Здатність розбиратися у великому обсязі інформації
• Гарні комунікативні навички

Що треба буде робити:

• Обробляти вхідні заявки від клієнтів на підключення
• Відповідати на запитання клієнтів перед підключенням (Telegram)
• Виставляти рахунки на оплату
• Отримувати доступи до сайтів клієнтів 
• Координувати встановлення наших додатків на сайти клієнтів
• Контролювати готовність установки
• Тестувати роботу додатків
• Надавати підтримку наявним клієнтам. Вирішувати проблеми клієнтів, відповідати на запитання
• Виконувати задачи з обробки даних (наприклад, імпорт товарів на сайт)
• Вести клієнтів у CRM-системі
• Вести базу знань

Умови роботи:

• Конкурентна заробітна плата
• Повністю віддалена робота
• Графік роботи Пн-Пт: 8 годин на день
• Безкоштовне навчання / наставництво

Ми — українська miltech-компанія, яка розробляє передові технології для точного ураження ворожих об’єктів. Ми створюємо тепловізійно-оптичні системи.

Розширюємо команду та шукаємо досвідченого Senior Computer Vision Engineer, який допоможе будувати інтелектуальні системи сприйняття для нового покоління безпілотних рішень. Це роль для інженера, який хоче працювати на стику алгоритмів, апаратних сенсорів і реальних польотних систем — від архітектури perception-підсистем до їх інтеграції та тестування у складі повноцінного апарату.

Що буде у фокусі ролі

Розвиток автономних систем
Створення архітектури програмної частини та алгоритмічних підходів, що забезпечують повний цикл автономної роботи БпЛА — від старту й навігації до виконання цільових сценаріїв.

Алгоритми навігації та комп’ютерного зору
Поєднання класичних математичних моделей із сучасними ML-підходами для побудови гібридних систем орієнтації у просторі, де Computer Vision доповнює інерційні методи.

Робота з візуальними даними
Розробка та оптимізація систем розпізнавання, класифікації та трекінгу об’єктів із фокусом на стабільну роботу в реальному часі та обмежених обчислювальних ресурсах.

Віртуальне середовище та тестування
Створення пайплайнів симуляції та перевірки алгоритмів: від цифрового моделювання до Hardware-in-the-Loop сценаріїв для перевірки поведінки систем у складних умовах.

Робота з польовими даними
Співпраця з flight-командою під час випробувань, формування вимог до тестових сценаріїв, аналіз телеметрії та швидка адаптація алгоритмів на основі отриманого фідбеку.

Надійність і безпечність
Проєктування механізмів fault detection, логіки аварійного реагування та систем, які забезпечують стабільну роботу в нестандартних або критичних ситуаціях.

Що очікується від кандидата

• Комерційний досвід розробки на Python та/або C++ у середовищі Linux.
• Практична робота з PyTorch або TensorFlow, а також інструментами Computer Vision (OpenCV).
• Розуміння сучасних підходів до Object Detection, image matching та пошуку схожих зображень.
• Сильна база в геометрії та математиці: 3D-проекції, projective geometry, досвід із SLAM-підходами.
• Досвід запуску CV-алгоритмів на edge-платформах та калібрування сенсорних систем (камера + IMU).
• Навички оптимізації моделей для embedded-середовища: ONNX, TensorRT, квантизація або інші техніки.
• Орієнтація на продукт і готовність швидко перевіряти гіпотези через прототипи.

Буде додатковим плюсом

• Робота з PX4, ArduPilot, ROS або MAVLink.
• Досвід із remote sensing або супутниковими даними.
• Практика sensor fusion із LIDAR, RGB-D чи мультиспектральними камерами.
• Розуміння принципів GNC та фізики польоту.
• MSc або PhD у Computer Science, Machine Learning чи робототехніці. 

Ми шукаємо контент-менеджера з візуальним мисленням, який допоможе системно реалізовувати нашу контент-стратегію в digital. Нам потрібна людина, яка не просто робить пости, а думає, аналізує і покращує те, що створює. Той/та, хто працює за стратегією, але привносить своє бачення і не боїться ініціативи.

 

Ця роль підійде тому, хто:

• розуміє контент як інструмент зростання
• вміє працювати системно, а не хаотично
• дотримується tone of voice бренду
• створює креативи, які мають ціль
• аналізує результат і робить висновки
  
   

Чим ти будеш займатись:

• створювати контент для всіх наших соцмереж (Telegram, Instagram, LinkedIn, Threads, блог на сайті) відповідно до затвердженої стратегії
• готувати тексти та візуали (самостійно або з мінімальною підтримкою)
• пропонувати нові формати та ідеї
• працювати з аналітикою (reach, engagement, CTR, conversion)
• тестувати креативи й масштабувати те, що дає результат
   

Що допоможе бути ефективним/ною:

• 2+ роки досвіду в контенті (SMM, блог, медіа, контент-маркетинг)
• впевнена робота у Figma / Canva / Adobe
• розуміння базових метрик та performance-підходу
• досвід у FinTech / crypto / SaaS — буде плюсом
  
   

Ми пропонуємо чітку стратегію і зрозумілі задачі, простір для ініціативи, вплив на якість і розвиток бренду, команду, якій важливий реальний результат.

Ми шукаємо контент-менеджера з візуальним мисленням, який допоможе системно реалізовувати нашу контент-стратегію в digital. Нам потрібна людина, яка не просто робить пости, а думає, аналізує і покращує те, що створює. Той/та, хто працює за стратегією, але привносить своє бачення і не боїться ініціативи.

 

Ця роль підійде тому, хто:

• розуміє контент як інструмент зростання
• вміє працювати системно, а не хаотично
• дотримується tone of voice бренду
• створює креативи, які мають ціль
• аналізує результат і робить висновки
  
   

Чим ти будеш займатись:

• створювати контент для всіх наших соцмереж (Telegram, Instagram, LinkedIn, Threads, блог на сайті) відповідно до затвердженої стратегії
• готувати тексти та візуали (самостійно або з мінімальною підтримкою)
• пропонувати нові формати та ідеї
• працювати з аналітикою (reach, engagement, CTR, conversion)
• тестувати креативи й масштабувати те, що дає результат
   

Що допоможе бути ефективним/ною:

• 2+ роки досвіду в контенті (SMM, блог, медіа, контент-маркетинг)
• впевнена робота у Figma / Canva / Adobe
• розуміння базових метрик та performance-підходу
• досвід у FinTech / crypto / SaaS — буде плюсом
  
   

Ми пропонуємо чітку стратегію і зрозумілі задачі, простір для ініціативи, вплив на якість і розвиток бренду, команду, якій важливий реальний результат.

Робота з клієнтами переважно з США, тому важлива впевнена розмовна англійська та готовність працювати у вечірній час за Києвом.

Що потрібно робити

1. Дзвонити або писати клієнтам, розповідати по скрипту, що в нас є.
2. Презентувати послуги, відповідати на запитання клієнтів
3. Надсилати фоллоу-апи
4. Фіксувати результати в CRM

Обов’язково

• Англійська — Upper-Intermediate і вище (живі дзвінки з US клієнтами)
• Самостійність та дисципліна

• Готовність працювати з 18:00 за Києвом і пізніше (частина робочого дня)

   

Буде плюсом

• Досвід продажів/сапорт ітд 
• Досвід роботи з Upwork
• Досвід роботи з CRM (HubSpot, Pipedrive тощо)

Умови роботи

• Віддалена робота
• Повний робочий день
• Timetracker Hubstaff (без скріншотів, тільки активність)
• Оплачувана відпустка — 2 тижні
• Лікарняні — 5 днів (50% ставки)
• Можливість почати як парт тайм і перейти на full-time

Ми шукаємо CRM Retention Manager, який буде відповідати за розробку, впровадження та оптимізацію Retention-стратегій, спрямованих на підвищення залученості, утримання та лояльності клієнтів. Основна мета — побудова ефективної системи персоналізованої комунікації та утримання користувачів на основі даних і поведінкових інсайтів.

Твоя роль складатиметься з:

Розробки та впровадження Retention-стратегій

• Створення комплексних стратегій для підвищення утримання, повернення та лояльності клієнтів.
• Формування сегментів користувачів і планування регулярних/спеціальних кампаній для збільшення ключових Retention-показників.

Роботи з CRM-платформою та бек-офісом

• Використання можливостей BO (back-office) зі сторони CRM-задач.
• Налаштування бонусної механіки, політик та тригерів.
• Робота з атрибутами користувачів, API-запитами та вебхуками для автоматизації кампаній.
• Використання Customer.io (або аналогів) для створення кампаній, сегментів і разових розсилок.

Аналітики та звітності

• Збір, аналіз і презентація результатів запущених кампаній.
• Щоденний моніторинг ключових Retention-показників проєкту.
• Проведення A/B-тестувань, визначення найкращих практик і документування результатів.
• Підготовка щотижневої, щомісячної та квартальної звітності за Retention-показниками.

Стратегічного планування та комунікації

• Розробка стратегічного плану CRM-активностей і узгодження його з керівником.
• Розробка персоналізації та гейміфікації комунікацій (спільно з email-командою).
• Використання додаткових каналів комунікації (push, SMS, onsite, pop-up, social тощо).
• Прийняття завдань від інших команд, пріоритизація беклогу та делегування задач.

Ми очікуємо від тебе:

• Досвід роботи в CRM/Retention-напрямку у сфері iGaming.
• Розуміння ключових Retention-метрик (DAU, WAU, MAU, Churn Rate, LTV, ARPU тощо).
• Знання принципів сегментації користувачів, тригерів, ланцюгів комунікацій.
• Досвід роботи з CRM-платформами (Customer.io, Braze, Optimove).
• Знання інструментів BI (Looker, Power BI, Tableau)
• Розуміння роботи API, атрибутів і вебхуків для інтеграції CRM із зовнішніми системами (напр. бек-офіс, платіжні або бонусні сервіси).
• Вміння проводити A/B-тестування, інтерпретувати результати й формувати на їх основі висновки.
• Аналітичне мислення, уважність до деталей, системність у роботі.
• Англійська — на рівні B2.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з Customer.io, Braze, Iterable або аналогічними платформами.
• Розуміння побудови data flow між CRM, BO та аналітичними системами через API.
• Навички створення кастомних атрибутів і подій для тригерних кампаній.
• Знання основ UX/UI для створення ефективних комунікацій.
• Досвід у проєктах із гейміфікацією або персоналізованими програмами лояльності.

Що ми пропонуємо:
🏆 Топові бренди. Працюємо з сучасними рішеннями, які довели свою ефективність і стабільно приносять високі результати на своїх ГЕО.
🌍 Гнучкий формат. Кожен має можливість обрати ремоут, коворкінг у Києві чи Варшаві або ж гібридний варіант для максимального комфорту.
📚 Розвиток і навчання. Маємо доступ до власної навчальної бази, внутрішніх тренінгів, фінансуємо участь у топових конференціях та надаємо можливості карʼєрного зростання.
💜 Турбота про тебе. Пропонуємо wellness підтримку, ретрит-дні, компенсацію за медичні послуги, вихідні на державні свята та додаткові програми підтримки work-life balance.
🤝 Команда, що заряджає. Наша спортивна корпоративна культура об’єднує драйвових людей із спільними цілями, а тімбілдінги та неформальні зустрічі підтримують вайб і темп розвитку.

Хочеш стати частиною команди? Тоді чекаємо на твій відгук!

Вимоги 

• Досвід роботи UI/UX дизайнером від 1 року
• Портфоліо з кейсами.
• Впевнене володіння Figma.
• Розуміння UX-процесу: дослідження → user flow → wireframes → прототип → UI → тестування.
• Вміння проєктувати:
  • інформаційну архітектуру та навігацію,
  • сценарії користувача,
  • форми, онбординг, paywall/checkout (якщо є монетизація),
  • адаптив (mobile/desktop) + стани (empty/loading/error).
• Досвід створення Design System / UI Kit і підтримка консистентності.
• Базове розуміння типографіки, композиції, кольору, accessibility (контраст, читабельність).
• Вміння готувати макети для розробки: специфікації, assets, гайдлайни, handoff.
• Командна робота:PM/PO, dev (front), QA; вміння аргументувати рішення.

Софт-скіли

• Самостійність і відповідальність за результат.
• Уважність до деталей + швидкість без втрати якості.
• Вміння приймати фідбек і пояснювати, чому так.

Привіт, 

ми – Tab Apps, українська продуктова IT-компанія повного циклу, яка створює утиліти, додатки у сфері Health, AI чати та інтерактивні історії для користувачів по всьому світу.

Ми шукаємо Креативного Маркетолога (Creative Marketing Manager), який/яка буде своїми ідеями залучати нових користувачів у наші застосунки.

Що будеш робити:

• Генерувати ідеї, гіпотези та креативні концепції для створення креативів;
• Формувати ТЗ для дизайнерів та контролювати якість реалізації ідей;
• Аналіз ефективності креативів і прийняття рішень щодо масштабування або зупинки гіпотез;
• Досліджувати ринок, конкурентів, тренди та поведінку аудиторії.

Що від тебе: 

• Досвід у creative /performance-маркетингу від 6 місяців;
• Працював/ла з запуском і тестуванням креативів у performance-воронках;
• Маєш сильні аналітичні навички, розумієш базові метрики ефективності реклами;
• Готовий/а брати відповідальність і овнерити процес від ідеї до результату.

Досвід важливий, але здатність швидко мислити та генерувати ідеї, для нас важливіше!

Що від нас: 

• Віддалену роботу + гнучкий графік + оплачувані відпустки + оплачувані лікарняні;
• Конкурентну оплату в $$$ + бонуси;
• Реальний вплив на зростання продукту;
• Мінімум бюрократії — максимум практики.

Твій шлях до позиції:

Тестове завдання > Інтерв’ю > Job Offer

p.s. навіть тут без бюрократії)

Більше про нас тут – https://tab-apps.com

Привіт, 

ми – Tab Apps, українська продуктова IT-компанія повного циклу, яка створює утиліти, додатки у сфері Health, AI чати та інтерактивні історії для користувачів по всьому світу.

Ми шукаємо User Acquisition Manager (Meta ads), який/яка буде своїми знаннями та рекламними кампаніями залучати нових користувачів у наші застосунки.

Що будеш робити:

• Запуск, оптимізація та масштабування рекламних кампаній у Meta Ads;
• Тестування та аналіз ефективності креативів і прийняття рішень щодо масштабування або їх зупинки;
• Постійне тестування нових підходів у закупівлі трафіку та генерація власних гіпотез для зростання ефективності;
• Дослідження ринку та конкурентів в ніші;
• Генерація ідей, які можна одразу запускати в тест, без зайвої бюрократії чи мікроменеджменту.

Що від тебе: 

• Досвід у User Acquisition мобільних додатків від 1 року;
• Досвід ведення рекламних бюджетів $50k+ щомісяця;
• Eкспертиза в Meta Ads (закупівля, оптимізація, масштаб);
• Знання маркетингових метрик;
• Досвід роботи з аналітичними інструментами (Appsflyer, AppHud або подібні);
• Глибоке розуміння креативів та ефективних хуків;
• Високий рівень креативності, структурності  та аналітичного мислення.
• Досвід у TikTok Ads, Google Ads;

• Закупівля трафіку на додатки через Web2Web.

   

Буде плюсом:

• Досвід у TikTok Ads, Google Ads;
• Закупівля трафіку на додатки через Web2Web.

Досвід важливий, але здатність швидко мислити та бути ініціативним, для нас важливіша!

Що від нас: 

• Віддалену роботу + гнучкий графік + оплачувані відпустки + оплачувані лікарняні;
• Гідну оплату в $$$ + бонуси;
• Компенсація професійних курсів та навчань;
• Реальний вплив на зростання продукту;
• Мінімум бюрократії — максимум практики.

Твій шлях до позиції:

Інтерв’ю > Тестове завдання > Job Offer

p.s. навіть тут без зайвої бюрократії.

Більше про нас тут – https://tab-apps.com

EvoPlay — міжнародний ІТ-холдинг, що швидко розвивається, зосереджений на створенні високоякісних продуктів, рішень і послуг у сфері інформаційних технологій та онлайн-розваг.

Ми розширюємо свою дрім тім і шукаємо Middle Analyst.

Очікування від кандидата:

• вища технічна освіта (математика, інформатика, прикладна математика, системний аналіз, економічна кібернетика);
• знання MS Excel, зведених таблиць, формул на високому рівні є обов’язковим;
• знання SQL хоча б на базовому рівні;
• Power BI чи Python будуть плюсом;
• наявність експертизи у репортинг-аналітиці;
• розуміння методів статистичного аналізу та прогнозування;
• робота з великими масивами даних, вміння робити висновки до ухвалення бізнес-рішень;
• аналітичний склад розуму, посидючість.

Що потрібно буде робити:

• генерація різного рівня складності звітів;
• оптимізація та автоматизація процесів у відділі; бізнес-моделювання;
• виявлення найбільш економічно ефективних шляхів вирішення поставлених завдань;
• аналіз ефективності продуктових рішень, ефективності в цілому
• прогнозування та оцінка результатів експериментів;
• моніторинг та аналіз продуктових процесів та метрик.

Пропонуємо:

• Можливість побудувати кар’єру в одній з провідних ІТ-компаній України.
• Графік роботи гібридний, на випробувальний термін офіс м. Видубичі
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки.
• 12 робочих днів оплачуваних лікарняних.
• Вихідний у день народження.
• Медичне страхування.
• L&D центр з курсами для співробітників.
• Self — learning бібліотеку, доступ до платних курсів.
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.
• Корпоративні розвозки від офісу до метро.
• Всі необхідні для роботи інструменти.

EvoPlay — міжнародний ІТ-холдинг, що швидко розвивається, зосереджений на створенні високоякісних продуктів, рішень і послуг у сфері інформаційних технологій та онлайн-розваг.

Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи з мобільними продуктами, зокрема з розробкою мобільних застосунків (iOS, Android).
• Аналітичні навички, розуміння ключових продуктових і бізнес-метрик.
• Поглиблене розуміння аналітики та статистики, вміння приймати рішення на основі даних.
• Досвід A/B-тестування та постаналізу результатів сплітів.
• Розуміння принципів UX/UI у мобільних застосунках, навички прототипування.
• Досвід роботи з кросфункціональними командами (dev, design, marketing, m)
• Сильні комунікативні навички, вміння доносити ідеї та пропозиції команді.
• Досвід написання user stories, use cases, вимог, специфікацій і продуктової документації.
• Досвід роботи з інструментами: Excel, Jira, Confluence, Figma, Miro, Amplitude, GA4, Mixpanel або аналогічними системами аналітики.
• Уважність до деталей, вміння структурувати та формалізувати неструктуровану інформацію.

• Англійська мова на рівні Upper-Intermediate (B2), впевнене письмове спілкування.

   

Буде перевагою:

• Досвід роботи з внутрішніми CMS та адміністративними панелями (налаштування функціоналу, контенту та логіки роботи)

   

Обовʼязки:

• Формування стратегії розвитку продуктових нативних Android & iOS застосунків.
• Формування технічних завдань для команд розробки мобільних застосунків і контроль релізів, взаємодія з технічними командами.
• Розвиток промо-інструментів для застосунків на платформах компанії.
• Покращення продуктових/бізнес метрик, пов’язаних з мобільними застосунками і мобільними версіями сайтів компанії.
• Щоденний моніторинг та покращення показників: фінансових, конверсійних, ігрових.
• Аналіз конверсійних воронок в мобільних застосунках, їх оптимізація.
• Проведення роботи з повернення і утримання користувачів в мобільних застосунках.
• Розробка і запуск нових унікальних функцій на продуктах і масштабування уже існуючих.
• Моніторинг і покращення інфраструктури для мобільних застосунків, обробка запитів користувачів.
• Регулярний контроль запуску бонусних та інших акцій для ввіренихмобільних застосунків.

• Проведення А/Б-тестів (функціональностей, акцій, графічних матеріалів та технічних рішень) з наступним аналізом їх успішності.

   

Пропонуємо:

• Можливість побудувати кар’єру в одній з провідних ІТ-компаній України.
• Графік роботи гібридний, на випробувальний термін офіс м. Видубичі
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки.
• 12 робочих днів оплачуваних лікарняних.
• Вихідний у день народження.
• Медичне страхування.
• L&D центр з курсами для співробітників.
• Self — learning бібліотеку, доступ до платних курсів.
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.
• Корпоративні розвозки від офісу до метро.
• Всі необхідні для роботи інструменти.

Evoplay — одна з найбільших продуктових компаній в України, що створює екосистему проєктів, які пропонують прогресивні та комплексні рішення для ігрової онлайн-індустрії.

Про проєкт:

CRM-система для роботи з клієнтами компанії, що об’єднує всі канали комунікації в одному просторі: телефонні дзвінки, електронну пошту, чати та месенджери. Система допомагає ефективно керувати взаємодією з клієнтами, історією контактів і процесами обслуговування.

Важливі технічні навички:

• Досвід мануального тестування web-додатків від 1–2 років (functional, regression, smoke, etc)
• Впевнене використання DevTools браузера
• Досвід створення та підтримки тестової документації : test cases, checklists, test plans (Testrail або аналоги)
• Розуміння клієнт-серверної архітектури та принципів роботи HTTP
• Знання та досвід використання технік тест-дизайну
• Досвід роботи з баг-трекінговими системами (Jira або аналоги)
• Базові навички написання SQL-запитів
• Базове розуміння тестування API (Postman)
• Досвід аналізу логів у Kibana буде плюсом

Що потрібно буде робити:

• Аналіз вимог, технічної документації та бізнес-логіки продукту
• Розробка, підтримка та оптимізація тест-кейсів і чек-листів
• Проведення ручного тестування (functional, regression, smoke)
• Пошук, відтворення та детальний опис дефектів у баг-трекінгових системах
• Перевірка виправлень і проведення регресійного тестування
• Тестування інтеграцій (дзвінки, пошта, чати, месенджери, API)
• Перевірка кросбраузерності та базової сумісності
• Взаємодія з розробниками та менеджерами
• Участь у підготовці релізів та контролі якості перед деплоєм

Важливі для нас софт-скіли:

• Уважність до деталей, аналітичне мислення, відповідальність, охайність в документації.
• Здатність працювати в команді та ставити запитання при необхідності.

Що ми пропонуємо:

• 20 робочих днів оплачуваної відпустки.
• 12 робочих днів оплачуваних лікарняних.
• Вихідний у день народження.
• Медичне страхування.
• L&D центр з курсами для співробітників.
• Self — learning бібліотеку, доступ до платних курсів.
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.
• Корпоративні розвозки від офісу до метро.
• Всі необхідні для роботи інструменти.

Формат роботи - офіс. 

Привіт, гарного настрою усім, хто читає ці рядки!

Наразі ми у пошуку Account Manager-а до себе у поточну команду на full time формат співпраці.

У Mind Studios ми створюємо мобільні та веб-додатки. Наша місія — шукати та знаходити потенціал у проектах, щоб перетворити їх на успішні бренди та активний бізнес. 

Основні домени – це Healthcare, Remote fitness, Mental care, Delivery (delivery app), Education (SaaS), Messaging app, Security (Anti-fraud).

Тезисно про нас:

— на ринку вже 13 років;
— офіси знаходяться в Дніпрі, Києві та Відні;
— зараз нас понад 90 крутих спеціалістів.

Ми пропонуємо:
— експертні команди, які створюють унікальні продукти;
— ми підтримуємо та заохочуємо навчання – регулярні огляди продуктивності для підтримки кар'єрного зростання;
— бюджет на освіту, який залежить від рівня співробітника;
— робота з офісу чи віддалено – на вибір;
— оплачувана відпустка та лікарняні;
— прозорість — щомісячні звіти про стан справ у компанії.

Основні зони відповідальності (обов’язки):
— бути єдиною контактною особою для призначених клієнтів після підписання договору; формувати й підтримувати карту стейкхолдерів;
— підтримувати регулярний ритм комунікацій: щотижневі синки з PM, місячні статус-листування для клієнта, квартальні бізнес-огляди (QBR) з документованими діями;
— координувати виконання робіт із PM/Delivery: відстежувати прогрес, ключові етапи, ризики та забезпечувати своєчасне закриття питань;
— виставляти рахунки клієнтам, вести план рахунків та прогнозувати надходження та контролювати дебіторську заборгованість;
— збирати та аналізувати зворотний зв’язок (CSAT/NPS) після релізів/важливих етапів; формувати план покращень і контролювати закриття дій;
— вести реєстр ризиків по кожному клієнту з чіткими заходами, власниками та термінами усунення; ініціювати ескалації при загрозі втрати контракту;
— підтримувати картки клієнтів і можливостей у CRM в актуальному стані: контакти, умови договору, графік оплат, нотатки по зустрічах, документовані домовленості;
— генерувати та кваліфікувати можливості з розширення (upsell) у портфелі: підготовка бізнес-кейсів, координація з Sales та PM для комерційної пропозиції;
— узгоджувати питання по договорах, продовженнях та доп.угодах із Legal/Finance і контролювати своєчасне підписання;
— працювати з маркетингом у питаннях кейсів, референсів та відгуків: домовлятися з клієнтом про публічні відгуки, референс-дзвінки та матеріали для сайту.

У нас буде повний match, якщо у тебе:

— 3+ роки досвіду на позиції Account Manager / Customer Success / Client Relationship в IT-сервісній компанії або агенції (робота з B2B клієнтами, розробка ПЗ, інтеграції або виділені команди);
— розуміння моделей контрактів (Fixed-price, T&M, Dedicated teams, Outstaff), досвід управління renewals та upsell-процесами;
— досвід роботи з прогнозами надходжень, базове розуміння рахунків/інвойсів, DSO/AR, досвід взаємодії з Finance щодо дебіторки;
— досвід проведення QBR, ведення акаунт-планів, управління change-requests та дотримання SOW/SLAs;
— впевнене користування CRM (Copper / Pipedrive / HubSpot або аналог), Excel/Google Sheets для звітності і прогнозів; вміння формувати та підтримувати картки клієнтів;
— відмінні навички письмової та усної комунікації; досвід роботи з технічними і бізнес-стейкхолдерами (PO, Tech Lead, CFO у клієнта);
— рівень англійської не нижче Upper-Intermediate (усна та письмова) - для спілкування з міжнародними клієнтами та технічними командами;
— відповідальність, проактивність, вміння працювати з багатьма пріоритетами одночасно, навички вирішення конфліктів і вміння ескалювати ризики своєчасно. Здатність встановлювати довіру з клієнтом і внутрішніми командами, активне слухання, дипломатія в конфліктних ситуаціях, орієнтація на довгострокову цінність для клієнта.

Як ми взаємодіємо з кандидатами:
1-й етап: онлайн спілкування з Talent Acquisition Specialist-ом (до 45 хвилин);
2-й етап: онлайн спілкування з Tech Lead-ом та People Ops (до 60 хвилин);
3-й етап: english test (до 20 хвилин)
4-й етап: job offer.

Якщо стався match — ми будемо раді поспілкуватись більш детальніше 😈

Привіт, гарного настрою усім, хто читає ці рядки!

Наразі ми у пошуку Game UI/UX Designer до себе в команду ігрової розробки на freelance формат співпраці. Відкриття позиції зумовлене зростанням кількості проектів.

У Mind Studios Games наша основна мета — створювати ігри, які виглядають і відчуваються сучасно, зручно та естетично.

Тезисно про нас:

• ми на ринку вже 13 років;
• наші офіси знаходяться в Дніпрі, Києві та Відні;
• ми зростаюча компанія, наразі в нас працює понад 90 крутих спеціалістів!

Основні зони відповідальності (обов’язки): 
— розробка інтерфейсів користувача для ігор, переважно мобільних платформ;
— створення вайрфреймів, прототипів та юзер флоу для покращення досвіду гравців;
— співпраця з гейм дизайнерами та розробниками, щоб узгодити UI/UX з ігровою механікою та естетикою;
— розробка 2D асетів, включаючи іконки, кнопки та інші елементи інтерфейсу;
— оптимізація дизайну для продуктивного та зручного використання на різних пристроях;
— надання творчих рішень для покращення взаємодії з користувачем і візуальної привабливості.

У нас буде повний match, якщо у тебе:
— гарні практичні навички в сфері Game UI/UX Design. Вміння створювати 2D арт буде плюсом;
— пристрасть до мобільних ігор і добре розуміння поведінки та уподобань гравців;
— володіння англійською мовою на рівні Intermediate та вище;
— гарне володіння Figma та Adobe Photoshop;
— навички роботи з АI будуть плюсом.

Як ми взаємодіємо з кандидатами:

1-й етап: заповнення анкети;

2-й етап: наш Talent Acquisition Specialist уточнить додаткову інформацію у листуванні;

3-й етап: онлайн спілкування з Art Lead (до 60 хвилин);

4-й етап: offer.

Якщо стався match — ми будемо раді поспілкуватись детальніше 😈 

AffBulk росте – і ми шукаємо людину, яка допоможе клієнтам розібратися з нашим продуктом, а нам – зробити його кращим.

Ми створюємо SaaS для SEO-команд, які запускають сотні сайтів: affiliate, PBN, локалізаційні та AI-проекти.

Кого ми шукаємо

Це роль для допитливої, структурної людини, яка хоче вирости у продуктовому напрямку. Ти можеш бути початкового або середнього рівня, головне – вміння мислити, шукати рішення і комунікувати.

Ти розумієш мову SEO-фахівців (або не боїшся розібратись через ChatGPT), можеш писати чіткі інструкції і хочеш, щоб процеси не повторювались, а автоматизувались.

Що ти будеш робити

• Спілкуватися з клієнтами – слухати, як вони працюють із продуктом, і допомагати їм стартувати.
• Розбиратись у SEO-запитах: іноді самостійно або з нашими спеціалістами.
• Створювати гайди, туторіали, короткі інструкції та навчальні матеріали, щоб іншим не доводилось питати те саме.
• Фіксувати ідеї клієнтів, перетворювати їх на завдання для продукту.
• Тестувати нові фічі, ловити дрібні баги раніше за користувачів.
• Автоматизувати повторювані речі: шаблони, FAQ, сценарії onboarding-у.
• Допомагати команді зробити так, щоб користувачі реально масштабувались через AffBulk.

Наприклад:
- у понеділок ти тестуєш нову фічу “site launcher”,

- у вівторок – робиш короткий гайд “як створити 50 сайтів за 15 хвилин”,

- а в середу – дзвінок із командою, яка запускає AI affiliate-сітку.

Хто нам підійде
 

• Ти розумієш базове SEO (on-page, crawl, index, canonical, speed).
• Маєш досвід з prompt engineering.
• Можеш писати зрозуміло: гайди, FAQ, технічні інструкції.
• Любиш порядок, структуру і документи, які реально корисні.
• Готовий(а) взяти задачу, розібратись і довести до результату.
• Не боїшся продуктового хаосу: це стартап, і тут багато різного.
• Вмієш працювати з Google Sheets, task-менеджерами і LLMs.
• Знаєш англійську на рівні B2-C1 – бо клієнти з різних країн світу.

Як ми зрозуміємо, що ти “наш(а)”

• Клієнти отримують відповіді швидко і зрозуміло.
• У продукті менше повторюваних запитів, бо все задокументовано.
• Команда отримує якісний фідбек і бачить, що фічі реально вирішують проблеми.
• Ти постійно автоматизуєш те, що повторюється двічі.

Що ми даємо

• Роботу з SaaS-продуктом, який реально змінює affiliate SEO-індустрію.
• Команду, яка вже запускала стартапи на US-ринок.
• Простір для росту: до Product Owner або COO.
• Гнучкий графік, робота віддалено, але з живою командою і драйвом.

AffBulk — це інфраструктура для створення та управління SEO-мережами. Ми допомагаємо командам запускати десятки сайтів одним кліком.

Твоя роль – зробити цей досвід зрозумілим, простим і масштабованим.