Jobs at Djinni

Наш клієнт, міжнародний digital-холдинг у сфері performance marketing та fintech, орієнтований на розробку власних продуктів у вертикалях бінарних опціонів і Forex.

У компанії працює понад 200 спеціалістів, і вона виступає як прямий рекламодавець із повністю внутрішньою інфраструктурою, що охоплює все, від продакшену креативів і медіабаїнгу (Meta/Facebook) до аналітики, продажів та affiliate-маркетингу.

Компанія активно масштабує свої продукти та досліджує нові напрямки, включаючи in-app рішення. У команді цінуються швидке тестування, гнучкість і вміння працювати з великими обсягами трафіку.

Роль повністю віддалена, без прив’язки до локації, та передбачає роботу в середовищі, орієнтованому на результат, для проактивних спеціалістів із практичним підходом.

Переваги

• Конкурентна оплата з бонусами за результат (фікс, KPI + %);
• Можливість сформувати та масштабувати власну команду;
• Повністю віддалений формат роботи з гнучким графіком;
• Робота з прямим рекламодавцем та in-house продуктом без зовнішніх залежностей, повний контроль над воронками та процесами;
• Доступ до сильних внутрішніх ресурсів (власне виробництво, креативи, актори, команди продажів, аналітика);
• Швидкий онбординг і мінімум бюрократії, фокус на виконанні задач і результаті.

Обов’язки

• Запуск і ведення рекламних кампаній у Meta (Facebook) для продуктів бінарних опціонів (можливо також Forex);
• Аналіз та оптимізація рекламних кампаній для досягнення KPI за ROI, обсягом і якістю трафіку;
• Пропозиція нових підходів і гіпотез, тестування нових гео та креативів;
• Взаємодія з внутрішніми командами: продакшн, контент-відділ, відділ продажів, технічна підтримка;
• Самостійний підбір і тестування воронок, креативів і підходів;
• Участь в онбордингу нових співробітників, передача експертизи;
• Ведення звітності за результатами кампаній і надання підтверджуючих даних (скріни, цифри).

Вимоги

• Підтверджений досвід запуску рекламних кампаній у Meta (Facebook/Instagram) для продуктів бінарних опціонів (досвід із Forex також буде перевагою);
• Практичний досвід роботи з рекламними бюджетами від $500-$1000+ на день;
• Сильні аналітичні навички та вміння оптимізувати кампанії за ROI та іншими KPI;
• Здатність самостійно пропонувати, тестувати та впроваджувати нові стратегії, креативи та GEO;
• Досвід підтвердження результатів за допомогою даних, звітів або скріншотів;
• Ініціативність, проактивність і готовність ділитися експертизою з командою;
• Командний підхід: готовність взаємодіяти з внутрішніми командами продакшну, контенту та продажів;
• Готовність працювати віддалено та бути на зв’язку в європейському часовому поясі;
• Досвід побудови та управління командою медіабаєрів буде великим плюсом.

Привіт! 👋

Ми в Ruut запускаємо оплачуване 3-місячне Creative Marketing Internship — можливість зануритись у performance-маркетинг і створення креативів, які масштабуються на глобальні ринки.

Що таке Ruut?

Це цифровий коуч, який допомагає людям стабільно тренуватись і відновлюватись, приймаючи щоденні рішення на основі даних. Ми поєднуємо персональні бігові плани, контент про якісне відновлення та аналітику, зменшуючи ризик травм і хаотичного тренінгу. Продукт — симбіоз Whoop × Runna, з фокусом на довгострокову форму та здоров’я.

Ми — early stage, швидкий стартап з Tier-1 англомовною аудиторією.

Про наш traction:

• запуск продукту — липень 2025
• загальний ріст за 6 місяців — x45
• юніт-економіку знайшли на другому тижні
• один із найшвидше зростаючих бізнесів в екосистемі

За три місяці в рамках Creative Marketing Internship в тебе буде можливість побачити зсередини як працює команда Ruut та зануритись в теоретичний та практичний процес створення креативів з нуля для різних каналів трафіку.

Після стажування у тебе буде комерційний досвід роботи зі країнами Tier 1 регіону, який ти зможеш внести до свого CV та можливість потрапити до команди після успішного проходження.

Стажування буде цікавим якщо ти:

• Студент(-ка) топового університету або маєш сильний академічний бекграунд.
• Любиш створювати контент і слідкуєш за трендами.
• Хочеш швидко рости і вчитись.

Буде плюсом:

• Проходив(-ла) курси з маркетингу / дизайну / креативу.
• Маєш досвід у маркетингу (SMM, бренд, сценарії тощо).

Ключові вимоги до кандидатів:

• Рівень англійської — Upper-Intermediate (B2) або вище.
• Системне та структурне мислення.
• Самостійність і готовність брати відповідальність за результат.
• Відкритість до нових викликів і швидкого навчання.
• Розвинена емпатія та розуміння аудиторії.
• Активний користувач TikTok / соцмереж із розумінням трендів і форматів контенту.

Твої задачі під час стажування:

• Генерувати ідеї для креативів, які залучають нових користувачів через performance-канали (TikTok, Meta та інші).
• Аналізувати існуючі креативи: що працює / не працює, які меседжі «чіпляють», які формати варто відсікати.
• Готувати чіткі брифи для дизайнерів та продакшену (структура відео, ключові меседжі, референси, хук).
• Тісно працювати з командами Design, User Acquisition та Growth, щоб швидко запускати й масштабувати переможні зв’язки «аудиторія — меседж — креатив».
• Вивчати поведінку та мотивацію нашої аудиторії, перетворюючи інсайти на конкретні креативні рішення.
• Активно стежити за трендами в ніші, TikTok / Reels, конкурентами, щоб креативи були сучасними та релевантними.
• Формулювати, перевіряти та оцінювати креативні гіпотези — і швидко ітеруватися на основі результатів тестів.

Про Universe Group:

Universe Group будує tech-бізнеси, перетворюючи ідеї на глобальні продукти. До групи входять три компанії: Guru Apps, FORMA та Wisey. Їхні продукти об’єднують понад 400 мільйонів користувачів зі 186 країн світу, спрощуючи буденність і створюючи нові можливості для розвитку. Universe Group також розвиває нові бізнеси, що будуть частиною глобального технологічного ринку.

Що ми пропонуємо:

• Оплачуване 3-місячне стажування в одному з наших офісів у Києві або Варшаві. Познайомитись з нашим офісом в Києві можна за посиланням.
• Досвід у performance-маркетингу в швидкозростаючому стартапі з фокусом на Tier-1 ринки.
• Роботу над реальними бізнес-задачами, які напряму впливають на продукт і є драйверами зростання.
• Менторство від досвідчених спеціалістів і регулярний фідбек для швидкого професійного розвитку.
• Можливість отримати офер у команду після успішного проходження стажування.

• Швидке зростання всередині команди для тих, хто показує результат і бере відповідальність.

   

Наш процес:

1. Надсилай свою заявку, щоб підтвердити твоє бажання стати учасником стажування.
2. Поділись своїм резюме та відповіддю на питання.
3. Запиши короткі відео відповіді.
4. Виконай тестове завдання.
5. Пройти співбесіду з Head of Marketing тривалістю до 45 хвилин.
6. Юхуу ти учасник(ця) стажування.

Надсилай своє резюме та зроби крок на зустріч новим можливостям!

TemaBit Fozzy Group - ІТ-компанія, яка розробляє унікальні рішення для більш ніж 40 бізнесів групи. Ми спеціалізуємося на веб- та мобільній розробці, а також софті для менеджменту бізнес-процесів та інфраструктурних проєктів.    

Крім того, експериментуємо і піклуємося про команду та Гостя, топимо за співпрацю, проповідуємо чесність і відкритість. 

Ми наразі шукаємо Product Owner’а, який відповідатиме за розвиток продукту в домені електронного документообігу (EDI).

Це можливість працювати з критично важливим для бізнесу продуктом, який забезпечує роботу з бухгалтерською та фінансовою документацією, а також долучитися до його трансформації з legacy-рішення у нову сучасну систему.

Роль передбачає тісну взаємодію з бізнес-замовниками (зокрема фінансовим департаментом), участь у формуванні продуктового бачення та розвиток рішення, що оптимізує внутрішні процеси, підвищує ефективність роботи та створює цінність для кінцевих користувачів.

Основні задачі:

• Створення та підтримка Product Vision;
• Ведення Lean Canvas, формування метрик продукту; 
• Організація Discovery: інтерв’ю, персони, аналіз потреб;  
• Аналіз конкурентів, ринку, трендів;
• Побудова Customer Journey, процесне моделювання (BPMN/UML);
• Формування backlog, user stories, епіки, фічі;
• Пріоритизація завдань (MSCW); 
• Співпраця зі Scrum-командою: планування, review, ретроспектива;
• Побудова MVP, A/B тестування, перевірка гіпотез;

• Підготовка go-to-market матеріалів, участь у запуску.  

   

Відповідальність:

• Приймати рішення щодо функціональності продукту; 
• Ініціювати зміни у backlog та roadmap;
• Ініціювати зміни у сладах команд;
• Отримувати зворотний зв’язок від користувачів, проводити опитування.

Кваліфікаційні вимоги  

• 3+ роки досвіду як Product Owner;  
• Знання SCRUM, Agile, Design Thinking;
• Досвід роботи у крос-функціональних продуктових командах; 
• Інструменти: Jira, Confluence, GA4, Miro, Figma.

Ми пропонуємо: 

• Гнучкий формат роботи: працюй з дому або з офісу (з надійним укриттям). 
• Підтримку ФОП / Гіг контракт.  
• Навчання для поглиблення твоєї експертизи у Fozzy Campus - нашому корпоративному університеті з топовими спікерами. 
• Бенефіти, які вибираєш самостійно - у нашому кафетерії кожен обирає свій ідеальний набір (чи то медичне страхування, чи то компенсація спорту). 
• Широчезна колекція приємних пропозицій від бізнесів Fozzy Group та наших партнерів.  
• Консьєрж-сервіс для працівників, який звільняє тебе від побутового клопоту. 

Вітаємо!

Шукаємо до нашої команди Senior Java Developer-a для роботи над проєктом по розробці власної маркетингової платформи.

Ми очікуємо:
- 4+ років комерційного досвіду розробки на Java 
- Впевнене знання Spring Boot, Spring Security, Spring Data 
- Практичний досвід роботи з Kafka 
- Досвід роботи з event-driven архітектурою та мікросервісами 
- Впевнена робота з PostgreSQL: індекси, транзакції, оптимізація SQL-запитів 
- Розуміння OAuth2 / JWT 
- Досвід роботи з Docker 
- Досвід написання unit та integration тестів 

Буде плюсом :
- Досвід роботи з Go 
- Досвід роботи з ClickHouse 
- Досвід роботи з Redis 
- Досвід роботи в e-commerce або adtech

Що потрібно робити:
- Проектувати та розробляти backend-сервіси
- Реалізовувати API та інтеграції між сервісами
- Писати чистий, підтримуваний код, готовий до production
- Покривати функціонал unit та integration тестами
- Брати участь у code review та технічних обговореннях
- Забезпечувати надійність сервісів у production: моніторинг, алертинг, аналіз інцидентів

Ми пропонуємо:

- Віддалений формат роботи

- Можливість розвитку у крупній системній компанії

📍Location: Full Remote.

🔍  Ми шукаємо досвідченого Financial Controller, який приєднається до Групи та відповідатиме за портфельні компанії, у яких Група має контрольну або значну інвестиційну частку.

💼 Роль поєднує функції Group Financial Control та Investment / Business Control із сильним фокусом на high-risk та регульовані індустрії, включаючи iGaming, CFD-брокеридж, беттінг і affiliate-driven digital бізнеси.

Успішний кандидат виступатиме фінансовим бізнес-партнером для менеджменту, забезпечуючи надійне фінансове управління, контроль ризиків, регуляторну готовність і масштабовану фінансову інфраструктуру в різних юрисдикціях та юридичних особах.

👉 Обов’язки:

• Контроль бюджетування, прогнозування та фінансових результатів портфельних компаній. 
• Підготовка фінансових моделей, бюджетів і прогнозів та контроль їх виконання.
• Щомісячна управлінська звітність, включаючи аналіз KPI, performance review та рекомендації щодо покращення.
• Аналіз бізнес-результатів на основі ключових драйверів цінності, специфічних для high-risk та affiliate-driven моделей.
• Контроль Asset & Liability Management, планування ліквідності, cash-flow контролі та фінансові контролі щодо мультивалютних гаманців, балансів payer/client, звірок PSP та агрегаторів.
• Моніторинг ризиків, пов’язаних із банками, PSP, chargeback, fraud, reserve та rolling reserve.
• Участь у податковому та юридичному структуруванні для оптимізації операційних моделей і зниження регуляторних, банківських та PSP-ризиків.
• Підтримка вибору та супроводу банків, EMI та PSP-партнерів, включаючи KYC, онбординг і регулярні перевірки.
• Забезпечення коректного управлінського обліку, звітності за IFRS та своєчасного проходження зовнішнього аудиту.
• Проведення детальних реконсиляцій між операційними системами, платіжними провайдерами та бухгалтерськими даними. Виявлення розбіжностей, прихованих витрат, неефективностей.
   

👉 Вимоги:

• 3+ роки в регульованій або high-risk індустрії.
• 3+ роки досвіду на senior фінансовій позиції.
• Сильна експертиза в управлінський облік, фінансовий контроль та звітність, глибоке знання IFRS (включно з IFRS 15 — gaming, subscription, affiliate та revenue-share моделі) і IFRS 9.
• Англійська мова — не нижче Intermediate (B1).
• Розуміння бізнес-моделей high-risk напрямів:
    - iGaming (оператори, white label, платформи, провайдери)
    - CFD-брокеридж і беттінг
    -  Підписні (subscription) бізнеси
• Глибоке розуміння affiliate marketing, lead generation та revenue-share моделей (traffic quality, CPA, rev-share, LTV economics).
• Здатність аналізувати бізнес через ключові драйвери та KPI: acquisition, traffic, funnel & conversion, revenue & unit economics, retention, cohort analysis тощо.
• Досвід роботи з індустріальними платформами для affiliate/partner marketing, risk management, FP&A.
• Досвід роботи з мультивалютними гаманцями, PSP та звірками агрегаторів.
• Сильні навички Excel / Google Sheets (advanced formulas, Power Query, macros).
• Досвід побудови iGaming-холдингів та/або запуску multiple iGaming projects буде перевагою.
• Вміння будувати фінансову логіку досягнення цільового GGR / EBITDA.

Якщо вам відгукується ця роль, залишайте відгук або надсилайте CV!

Привіт, ми IT-компанія Synthetic!

Сьогодні ми пропонуємо власний унікальний продукт на українському ринку — synthetic.ua

Syntetic — це більше 3-х мільйонів товарів з понад 3-х тисяч категорій. Ми об'єднали тисячі кращих продавців України на одному сайті. Ввели єдиний стандарт обслуговування, що забезпечує високу якість сервісу та позитивний відгук у покупців.

Запрошуємо в нашу команду Junior QA Engineer!

Вимоги:

• Розуміння основ теорії тестування: види та рівні тестування, методи тестування, життєвий цикл дефекту;
• Досвід створення та підтримки тестової документації;
• Вміння працювати з вимогами, специфікаціями та технічною документацією;
• Базові знання HTML/CSS та вміння користуватись інструментами розробника браузера;
• Розуміння клієнт-серверної архітектури (frontend / backend, API на базовому рівні);

• Аналітичне мислення та уважність до деталей.

   

Перевагою буде:

• Комерційний досвід не є обов’язковим, але буде перевагою;
• Розглядаємо кандидатів без досвіду за умови хорошої базової підготовки;
• Наявність прикладів тестової документації (тест-кейси, чек-листи, тест-плани);

• Досвід роботи з баг-трекінговими системами (Jira, YouTrack, Trello тощо), навіть у навчальних проєктах.

   

Обов’язки:

• Проведення функціонального, регресійного, дослідницького та end-to-end тестування веб-застосунків;
• Аналіз вимог і специфікацій, участь в обговоренні задач разом з командою;
• Підготовка, підтримка та актуалізація тестової документації (тест-кейси, чек-листи, тест-плани);
• Реєстрація, відстеження та валідація дефектів у баг-трекінгових системах;
• Перевірка виправлень та контроль якості реалізованого функціоналу;
• Участь у плануванні тестування та оцінці ризиків (за підтримки більш досвідчених колег);

• Тісна взаємодія з розробниками, аналітиками, дизайнерами та іншими членами команди з метою покращення якості продукту.

   

Ми пропонуємо:

• Можливість впливати та бачити результат свого впливу всередині компанії;
• Кар'єрний вектор росту в напрямку QA Automation Engineer;
• Компенсацію, що зростає разом із вашими досягненнями;

• Оплачувану відпустку (18 днів на рік) та лікарняні.

   

Надсилайте своє резюме та станьте частиною нашої команди! 

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до маркетплейсів. Це компанії, що потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.

Пишаємося сильною командою із 1300+ фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії, тож ми обираємо будувати бізнеси разом з найкращими талантами на ринку.

Зараз ми в пошуках Creative Marketing Manager в Storyby.

Storyby — entertainment tech-компанія, що перетворює оригінальні ідеї на історії у романах, вертикальних фільмах та іммерсивних аудіокнигах. Більше 10 мільйонів людей у світі читають, дивляться й слухають наш контент.

В екосистемі Storyby — три продукти:

• DramaShorts — стрімінг вертикального кіно з 1000 000 фанів щомісяця (власний продакшн у Європі та США)
• AlphaNovel — платформа новел та іммерсивних аудіокниг із бібліотекою більше 20 000 творів
• StorybyWriter — паблішинг-платформа для більше ніш 25 000 авторів. Найсильніші історії екранізуємо для DramaShort

Шукаємо того, хто перетворить наші бестселери на віральні рекламні стратегії та очолить креативний розвиток AlphaNovel у Meta.

Твоя робота базуватиметься не на стандартних маркетингових болях, а на глибокому розумінні контенту: ти аналізуватимеш наші топові новели як окремі продукти, розробляючи для кожної унікальну візуальну стратегію, що забезпечить стабільний success rate креативів.

Доєднатись до команди зараз означає:

• Бути стратегічним овнером напрямку: ти отримаєш повний карт-бланш на розвиток Meta-каналу, де твої рішення безпосередньо впливатимуть на масштабування бізнесу та бюджетів
• Працювати на великих масштабах: ти будеш овнерити сорс Meta для продукту з більше ніж 6-мільйонною аудиторією та допомагати нам кратно масштабувати бюджети
• Працювати в зоні постійного креативного драйву: твій продукт — це контент, що постійно оновлюється. Замість просування однієї функції ти щотижня працюватимеш із новими сюжетами, жанрами та емоційними гачками
• Впливати на топовий продукт: AlphaNovel входить у ТОП-3 за впізнаваністю у своїй ніші, і ти матимеш прямий вплив на його стратегічний розвиток у Meta

В твою зону відповідальності буде входити:

• Побудова креативної стратегії: аналіз контенту (книг, новел), визначення точок росту для Meta/Web та формування системного бачення маркетингу
• Повний цикл створення креативів: від щоденної генерації ідей та написання сценаріїв до постановки ТЗ дизайнерам і контролю виконання
• Аналітика та гіпотези: глибокий аналіз власних запусків та перформансу окремих тайтлів. Ти маєш розуміти, чому одна книга «летить», а інша — ні
• Управління «креативною фабрикою»: систематизація брейнштормів, пріоритезація беклогу ідей та забезпечення необхідного capacity для великих бюджетів
• Крос-функціональна взаємодія: тісна робота з Growth-менеджером, медіабайєрами та дизайнерами для швидкої імплементації інсайтів

Що для нас важливо:

• Досвід у Performance-маркетингу: ти чітко знаєш, що таке CPA, CTR та Success Rate, і вмієш керувати цими метриками через креатив
• Аналітичне та стратегічне мислення: здатність бачити систему за хаотичними діями та будувати плани на основі цифр
• Автономність та овнершип: ми шукаємо людину сама приносить рішення та бере відповідальність за зону Meta
• English (B2): вміння працювати з англомовним контентом
• Адаптивність: ми швидко зростаємо, тому стратегія може адаптуватися в моменті — важливо зберігати фокус

Буде перевагою:

• Досвід побудови чи менторства команди
• Любов до сторітелінгу
• Досвід у Creative Writing: вміння створювати тексти, які чіпляють з першої секунди

Крім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

SKELAR foundation — благодійний фонд, створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого венчур білдера:

• 8 інфраструктурних команд, які допомагають бізнесам закривати будь-які питання: від рекрутингу і комунікацій до фінансів та юридичних питань
• Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом
• Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг
• Тренінги, курси, відвідування конференцій
• Медичне страхування, корпоративний лікар

Давай разом будувати the next big everything!

Шукаємо Team Lead Affiliate для роботи з Gambling вертикаллю (Tier 1–2 GEO).

Команда вже має власний media buying, affiliate network та інфраструктуру — потрібна людина, яка зможе підсилити напрямок і масштабувати результати.

Задачі:
— Побудова та розвиток affiliate-стратегії
— Залучення та розвиток партнерів
— Управління командою (постановка задач, розвиток, контроль результатів)
— Аналіз кампаній, конкурентів та ринку
— Оптимізація процесів та робочих інструментів
— Взаємодія з внутрішніми командами

Вимоги:
— 2–3 роки досвіду в affiliate marketing
— від 1 року на позиції Team Lead / Senior
— Досвід у Gambling
— Розуміння Tier 1–2 GEO
— Сильні комунікаційні та аналітичні навички

Буде плюсом:
— Досвід роботи з власним трафіком / media buying
— Наявність партнерської бази

Умови:
— Варшава або remote
— Повна зайнятість
— Конкурентна оплата + бонуси
— Можливість росту та впливу на процеси

ПриватБанк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідируючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

 Ми шукаємо Business Analyst, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, орієнтованого на якість та результат

Кваліфікаційні вимоги

• Вища освіта  (системний аналіз,економіка, менеджмент, фінанси та інші)
• +2 роки досвіду роботи на посаді бізнес-аналітика
• Досвід виявлення, аналізу, формалізації та управління вимогами
• Розуміння життєвого циклу розробки програмного забезпечення
• Вміння проводити системний аналіз процесів і формувати технічні завдання
• Вміння працювати з великими обсягами інформації: екстракція, інтерпретація та візуалізація даних
• Впевнене користування інструментами для співпраці Redmine , Confluence, Jira
• Навички ефективної взаємодії та комунікації з різними стейкхолдерами
• Володіння англійською  мовою Intermediate – B1 

Професійні обов'язки

• Аналіз потреб та бізнес-процесів замовника
• Управління очікуваннями замовника
• Виявлення, збір та аналіз вимог для розробки
• Постановка задач на розробку
• Підготовка та підтримка актуальності проектної та технічної документації
• Управління беклогом проекту
• Контроль строків виконання завдань та відповідність бізнес вимогам

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки
• Конкурентну заробітну плату
• Бонуси відповідно до політики компанії
• Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок
• Корпоративне навчання
• Корпоративна фінансова допомога у критичних ситуаціях
   

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

Приват Банк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідируючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми шукаємо Agile Coach, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

Мета посади: сприяти впровадженню та розвитку гнучких підходів (Agile), в командах та організації. Підвищувати ефективність роботи, якість продуктів та задоволеність клієнтів через навчання, менторство, коучинг та фасилітацію

Про домен/команду: 10 команд, що займаються напрямком еквайрингу
 

Основні обов’язки:

• Реалізація стратегії менеджменту в частині впровадження сучасних підходів (Lean startup, Agile development, Growth Hacking, Design Thinking, Innovation Management) до визначення та розвитку продуктів
• Застосування різноманітних Agile практик (Scrum, Kanban, XP, SAFe, LeSS, Nexus, тощо) залежно від контексту та потреб команди/організації. Формування та підтримка Agile-культури в організації та розвиток внутрішньої спільноти Agile-практиків
• Навчання та менторинг Scrum-майстрів, Product Owners та членів команд розробки Agile-принципам, практикам та інструментам (Scrum, Kanban, Lean тощо)
• Аналіз впливу Agile-практик на продуктивність та якість роботи команд
• Відстеження, аналізу та надання пропозицій по підвищенню рівня задоволеності бізнес замовниками щодо організації робіт, швидкості та якості впровадження IT змін
• Розробка оцінки рівнів впровадження Agile-практик командами та рівня розвитку Agile-компетенцій в організації
• Відстеження прогресу команд у впровадженні Agile-практик та досягненні цілей, аналіз метрик та надання зворотнього зв'язку командам та керівництву
• Допомога та сприяння командам у самоорганізації, виявленні та усуненні перешкод, покращенні комунікації та співпраці, та сприяння обміну досвідом та найкращими практиками між командами
• Застосування коучингових технік для стимулювання персонального та професійного потенціалу в контексті Agile
• Надання консультацій щодо застосування конкретних Agile практик 
• Розробка та адаптація Agile-фреймворків та практик під специфіку організації
• Розробка та впровадження організаційних змін, спрямованих на підвищення гнучкості та адаптивності
• Співпраця з керівництвом для підтримки Agile-трансформації
• Ідентифікація системних проблем та перешкод, що заважають ефективній роботі Agile-команд
• Оцінка прогресу Agile-трансформації та надання рекомендацій щодо подальших кроків

• Проведення навчальних сесій, воркшопів та тренінгів з Agile практик та інструментів для команд, керівників та інших працівників

   

Основні вимоги:

• Вища освіта 
• Досвід впровадження SAFe
• Досвід роботи з масштабованим скрамом
• Досвід роботи в великих компаніях 
• Досвід підтримки 10+  IT команд
• Сертифікація Agile Coach
• Навички фасилітації, коучінгу, можливість створювати тренінговий продукт та проводити тренінги
• Знання SAFe, Spotify
• Знання Scrum, LeSS, Nexus
• Знання англійської мови на рівні Upper-Intermediate (B2) для презентацій і для безпосередньої комунікації із топ керівництвом

• Буде перевагою: Знання банківської сфери та ринку фінансових продуктів

   

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки
• Компенсація лікарняних у повному обсязі
• Конкурентну заробітну плату
• Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок
• Корпоративне навчання
• Віддалену роботу або сучасні офіси в Києві, Дніпрі та Львові, оснащені генераторами та Starlink

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

UDC Parts — міжнародна e-commerce компанія (США), лідер у категорії запчастин для садової техніки.

• 40% ринку в ключових групах товарів на Amazon
• 4 категорії бестселерів
• 300% ріст щороку протягом останніх 3 років
• 30 професіоналів у команді, і ми продовжуємо масштабуватися.

5-річна стратегія розвитку з виходом в офлайн та запуском нових продуктів.
 

Про роль:

Ми шукаємо аналітика, який буде відповідати не за звіти, а за логіку даних у компанії. Це роль на стику бізнесу та IT: ти будеш працювати з маркетингом, PPC, supply chain і фінансами, розуміти як вони приймають рішення і будувати систему даних, яка ці рішення підсилює. У тебе буде команда (Data Engineer + Data Architect), але ключова задача — думати, як має працювати система даних, а не просто «збирати цифри».
 

Що потрібно робити:

• Брифувати керівників напрямків (Marketing, PPC, Supply, Finance) і витягувати їх бізнес-логіку
• Перекладати її в метрики, формули та структуру даних
• Визначати, які дані нам потрібні і як вони мають бути пов’язані
• Формувати логіку систем збору та обробки даних (в тому числі Amazon Cloud, API, інтеграцій тощо) відповідно до бізнес-цілей і фідбеку команд
• Визначати, які дані потрібні і як вони мають бути пов’язані
• Проектувати логіку дашбордів (не дизайн, а сенс і структура)
• Формувати вимоги до data-систем (PowerBi, API, інтеграції)
• Ставити задачі Data Engineer / Architect і контролювати реалізацію
• Робити QA: перевіряти коректність метрик, формул і зв’язків
• Аналізувати дані: знаходити аномалії, причини змін, точки росту
• Пропонувати, що потрібно будувати в data-системі (а не тільки реагувати на запити)
• Пріоритизувати задачі по даних відповідно до бізнес-цілей
• Аналізувати дані в дашбордах для виявлення аномалій, проблемних зон і точок росту
• Підсвічувати інсайти та потенційні причини відхилень на основі даних
   

Необхідні навички:

• Досвід роботи Аналітиком від 3х років
• Витягувати і структурувати логіку з бізнес-команд (через правильні питання)
• Перекладати її у чіткі формули, зв’язки і структуру даних
• Будувати логіку дашбордів під поточні бізнес-задачі
• Розуміти, як працюють дані: джерела, інтеграції, базова архітектура
• Формувати вимоги до складних data-систем (cloud, API)
• Робити QA: знаходити помилки і неузгодженості в даних та логіці
• Чітко пояснювати логіку цифр неаналітичним командам
• Вміти інтерпретувати дані і бачити за цифрами причини змін
• Мати базовий аналітичний підхід: виявляти відхилення, закономірності і точки росту
• Англійська — на рівні читання даних та звітів.
   

Ми точно шукаємо тебе, якщо ти:

• Працював з e-commerce / Amazon / performance marketing (PPC)
• Розумієш, як рахуються:
  • юніт-економіка
  • маржа
  • рекламна ефективність (TACoS, ROAS і т.д.)
• Вмієш не просто дивитись на цифри, а знаходити причинно-наслідкові зв’язки
• Можеш взяти бізнес-запит і перетворити його в структуру даних
• Розумієш базово:
  • SQL
  • як працюють API / data pipelines
  • як будуються data-системи
• Вмієш чітко пояснювати складні речі простими словами

Важливо

• Це не роль «будувати звіти»
• Це не роль «процеси і регламенти»

Це роль про глибину в даних і вплив на бізнес
 

Умови:

• Формат: віддалена робота
• Графік: 5/2, 8-годинний робочий день.
• Зарплата: обговорюється на співбесіді.
• Випробувальний термін: до 3 місяців.

Соцпакет:

• Оплачувана відпустка.
• Додатково: +5 гнучких вихідних днів на рік (державні свята)
• Оплачувані лікарняні.
• Корпоративна англійська.
• Медичне страхування.

UDC Parts — міжнародна e-commerce компанія (США), лідер у категорії запчастин для садової техніки.

• 40% ринку в ключових групах товарів на Amazon
• 4 категорії бестселерів
• 300% ріст щороку протягом останніх 3 років
• 30 професіоналів у команді, і ми продовжуємо масштабуватися.
• 5-річна стратегія розвитку з виходом в офлайн та запуском нових продуктів

Про роль:

Ми шукаємо керівника напряму, який очолить розвиток Walmart та нових маркетплейсів як стратегічного напрямку компанії. Це  позиція з повною відповідальністю за фінансовий результат напряму — від формування стратегії до досягнення цільових показників доходу та прибутковості.

Основні задачі:

1. Стратегія та розвиток каналу

• Формування стратегії розвитку Walmart та інших маркетплейсів
• Аналіз ринку, потенціалу категорій
• Побудова фінансової моделі каналу, розробка бюджету
• Визначення ключових точок масштабування

2. Walmart — пріоритет №1

• Масштабування продажів
• Формування SKU-стратегії
• Оптимізація лістингів (SEO, контент, ціни, рейтинг)
• Управління внутрішньою рекламою (Walmart Connect)
• Досягнення планових показників напрямку

3. Запуск нових маркетплейсів

• Вибір платформ для запуску
• Розробка та реалізація стратегії виходу на нові маркетплейси
• Управління запусками проектів з подальшим виводом їх на планові показники
• Побудова стандартизованої моделі для майбутніх запусків нових маркетплейсів
• Побудова операційної моделі та процесів

4. Фінансова та стратегічна відповідальність

• Відповідальність за P&L напряму: зростання доходу, контроль витрат і досягнення цільової прибутковості
• Визначення та виконання планових KPI напряму
• Прийняття рішень на основі юніт-економіки
• Growth-експерименти та тестування гіпотез

5. Крос-функціональна взаємодія

• Робота із іншими відділами
• Узгодження прогнозів із закупівлями
• Контроль доступності товару
• Ініціювання змін у продукті або ціноутворенні

Наш ідеальний кандидат має: 

• Практичний досвід розвитку продажів на Walmart та інших маркетплейсах (Home Depot, Lowe’s тощо).
• Досвід запуску нових маркетплейсів або каналів з нуля: : стратегія входу, пріоритезація SKU, план росту.
• Розуміння логіки retail-маркетплейсів: SEO, Buy Box, ціноутворення, промо-механіки.
• Досвід роботи з внутрішніми рекламними інструментами маркетплейсів
• Практичний досвід роботи з P&L
• Сильні аналітичні навички та вміння працювати з великими обсягами даних
• Досвід масштабування через внутрішню рекламу платформ (Walmart Connect та аналоги).
• Володіння англійською мовою на розмовному рівні  B2+

Ми пропонуємо:

• Побудову стратегічного напряму з нуля
• Високий рівень автономії
• Вплив на довгострокову стратегію компанії

Умови:

• Формат: віддалена робота, офлайн зустрічі в офісі (м. Київ) за потреби та домовленістю.
• Зарплата: обговорюється на співбесіді.
• Соцпакет: оплачувана відпустка, лікарняні, медичне страхування та корпоративна англійська.
• Випробувальний термін: до 3х місяців.

Ми розвиваємо performance-напрям у Gambling вертикалі та шукаємо Senior Media Buyer, який стабільно ллє в плюс і хоче вирости до рівня Team Lead за декілька місяців.

На старті ти працюєш саме із зовнішніми оферами (external offers).
Нам важливо бачити результат у конкурентному середовищі, в умовах реального ринку, без “тепличних” умов продукту.

Твоя задача — показати стабільний плюс на зовнішці.
Після підтверджених результатів — перехід до формування власної команди та росту до Team Lead.

💥 Ріст до Team Lead — реальна перспектива

Ми максимально вітаємо амбіції вирости всередині компанії.

Твій шлях:
зовнішні офери → стабільний профіт → масштаб → формування своєї команди → роль Team Lead.

Після переходу на лідерську позицію ти отримуєш:

• повний карт-бланш на побудову баїнгу,
• участь у підборі та навчанні команди,
• вплив на структуру та процеси,
• масштабування під свою модель.

Вимоги:

• 2+ роки досвіду в медіабаїнгу (Gambling / CPA).
• Обов’язковий досвід роботи із зовнішніми оферами.
• Підтверджений досвід прибуткових заливів.
• Розуміння тест-капів та їх подальшого масштабування.
• Досвід роботи з Tier 1–3 GEO.
• Глибоке розуміння ROI, LTV, CR, CPA та якості трафіку.
• Амбіція перейти в управлінську роль.

Обов’язки

• Самостійний запуск, тестування та масштабування CPA-кампаній.
• Робота із зовнішніми оферами на першому етапі.
• Пошук і відпрацювання робочих зв’язок.
• Виведення кампаній у стабільний масштаб.
• Контроль метрик та утримання прибутковості.
• У перспективі — формування та розвиток власної команди.

Що пропонуємо

💰 Фікс + сітка 50%+
📈 Високий % від результату після переходу на Team Lead
🔥 Анлім-бюджети без мікроменеджменту
📊 Прозорий PNL
🌍 Робота з ТОП-брендами
🚀 Реальний ріст до Team Lead після підтверджених результатів
🏖 20 оплачуваних днів відпустки
💻 100% remote

Ми шукаємо DevOps Engineer, який допоможе нам будувати стабільну, маштабованну та безпечну інфраструктуру в AWS Cloud.
Це роль для тих, хто любить автоматизацію, сучасні DevOps-практики та хоче працювати з сильними технічними командами над реальними продуктами.

Якщо вам цікаво бути ключовим спеціалістом у розвитку cloud-інфраструктури, оптимізації CI/CD та впровадженні Infrastructure-as-Code — будемо раді познайомитися!

Обов'язки:

• Проєктування, розгортання та підтримка AWS інфраструктури (EKS,EC2, RDS, IAM, VPC,Cloudwatch,Route53,Cloudfront,ECR,ALB/NLB тощо).
• Побудова та підтримка IaC за допомогою Terraform,Ansible
• Підтримка та розвиток CI/CD процесів (GitLab CI)
• Конфігурація VPN (WireGuard).
• Робота з базами даних MySQL, PostgreSQL, MongoDB та Підтримка CDC (Change Data Capture) на базі Apache Kafka(MSK)
• Побудова систем моніторингу та алертингу  (Prometheus/Grafana/CloudWatch)
• Підтримка SigNos
• Забезпечення високої доступності, безпеки та масштабованості інфраструктури
• Розгортання нових сервісів та підтримка оточень
• Співпраця з командами розробки.

Вимоги:

• 5+ роки досвіду на позиції DevOps.
• 3+ роки Kubernetes у production 
• 3+ роки  AWS (EC2, RDS, VPC, S3, IAM, Load Balancer)
• 2+ роки Terraform
• Досвід GitLab CI/CD / GitHub actions
• Розуміння принципів роботи Helm та структури chart’ів
• Впевнені знання linux та мереж 
• Вміння писати скрипти на Bash або Python.
• Відповідальність, самоорганізованість, аналітичне мислення.

Буде плюсом:

• Попередній досвід системного адміністрування Linux.
• Поглиблені знання AWS,K8s
• Практичний досвід конфігурації та підтримки CDC (Change Data Capture) на базі Apache Kafka(MSK) и Debezium
• Досвід з високонавантаженими веб проектами

Що пропонуємо:

• Конкурентну компенсацію, що зростає разом із вашими результатами та внеском у розвиток продукту;
• 24 оплачуваних днів відпустки + 14 робочих лікарняних, щоб ви могли якісно відновлюватися;
• Медичне страхування — турбота про здоров’я команди;
• Бюджет на навчання (конференції, тренінги, семінари) для професійного зростання;
• Гнучкий графік роботи та комфортний work-life balance;
• Сучасний офіс у центрі Києва з усім необхідним та безкоштовним паркінгом.

Ajax Systems — це міжнародна технологічна компанія, найбільший в Європі розробник і виробник систем безпеки Ajax із можливостями розумного дому. Це ціла екосистема зі 180 пристроїв, мобільних і десктопних застосунків, серверної інфраструктури. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі. Наразі в компанії більше 4 100 працівників. А датчики Ajax охороняють 4 млн користувачів у більш ніж 187 країнах світу.

За розробку пристроїв у Ajax відповідає R&D, який складається з чотирьох департаментів: System, Device, Automation та QA.

Пристрої відеоспостереження Ajax поєднують залізо, що відповідає вимогам закону NDAA, передовий софт і вбудований штучний інтелект, щоб забезпечити неперевершений досвід користування. Насолоджуйтеся чітким зображенням удень і вночі, зручною й швидкою навігацією завдяки пропрієтарній технології потокового передавання відео та найвищому рівню захисту приватності.

Необхідні знання та навички:

• Досвід розробки, тренування та дослідження моделей глибокого навчання від 2 років (напрямок - комп'ютерний зір)
• Глибоке розуміння популярних архітектур згорткових мереж та детекторів
• Практичний досвід у завданнях класифікації, детектування, сегментації та трекінгу об'єктів
• Глибоке розуміння концептів машинного та глибокого навчання
• Знання популярних архітектур згорткових мереж (AlexNet, MobileNet) та детекторів (YOLO, SSD)
• Знання python, numpy, pandas, scikit-learn, opencv, docker, etc
• Практичний досвідо у PyTorch
• Досвід розгортання готових моделей на продакшені
• Вміння оптимізації моделей для вбудованих систем (pruning, int8 quantization)

• Досвід у розмітці даних, з глибоким розумінням, які дані необхідні для конкретної ML задачі

   

Буде плюсом:

• Знання С/C++– Досвід роботи з класичними алгоритмами комп'ютерного зору
• Досвід роботи з Cloud Computing (AWS, GCP, MS Azure)
• Досвід роботи з Tensorflow/Keras
• Знання архітектур NLP моделей (трансформери)

• Досвід роботи з SD, SDXL

   

Чим будете займатись:

• Розвитком напряму AI у компанії
• Працюватимете з командою дата інженерів та з командою розмітки
• Створенням, зміною та оптимізацією моделей у Tensorflow/PyTorch
• Навчанням, підбіром гіперпараметрів, побудовою конвейєру з навчання моделей з різними наборами даних (датасетами)
• Оптимізацією готових моделей під вбудовані девайси
• Налагодженням та пошуком помилок, виправленням
• Матимете багато взаємодії з дата інженерами для відбору найкращих даних для моделей

• Написанням скриптів автоматизації процесів

   

Пропонуємо:

• Можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво
• Роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture
• Конкурентну заробітну плату
• Медичне страхування
• Корпоративну англійську мову
• Можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.