Jobs at Djinni

Шукаємо QA Engineer в AIBase — продуктову команду, що розробляє кастомізовані AI-рішення для бізнесу.

Працюємо над власним продуктом — веб-платформою, яка адаптується під потреби клієнтів у медицині, фінансах та аналітиці. Створюємо рішення з різними варіантами деплою (хмара чи приватна інфраструктура клієнта), де кілька AI-агентів взаємодіють між собою і з людьми для вирішення складних бізнес-процесів.

 Що тестуватимеш: 

◆ RAG системи з різними підходами до пошуку та обробки даних (перевірка релевантності, точності відповідей, якості витягнутого контексту) 
◆ Мульти-агентні системи (коли один агент збирає дані, інший аналізує, третій приймає рішення) 
◆ Human-in-the-loop сценарії (де AI готує аналітику, а людина перевіряє та коригує) 
◆ Складні workflow з розгалуженнями та паралельною обробкою 
◆ Інтеграції з корпоративними даними клієнтів 
◆ Різні сценарії деплою 
◆ Веб-інтерфейс платформи 

Серед обов'язків також буде:   

◆Розробка, створення та підтримка автоматизованих тестових фреймворків з використанням JavaScript і Playwright.  

◆Проведення наскрізного ручного тестування робочих процесів AI-агентів, API та інтеграційних шарів.  

◆Тісна співпраця з командами розробників .NET для розуміння архітектури системи та виявлення проблем якості на ранніх етапах SDLC.  

◆Розробка та підтримка тестових планів, тест-кейсів і регресійних наборів.  

◆Перевірка точності даних, шляхів прийняття рішень агентами та відповідей моделей у модулях штучного інтелекту.  

◆Інтеграція автоматизованих тестів у CI/CD-конвеєри (переважно Azure DevOps).  

◆Виявлення та документування помилок, проблем продуктивності та недоліків юзабіліті, а також контроль їх усунення.  

◆Участь у код-рев’ю, підготовці до релізів і проходженні quality gates.  

◆Внесок у формування метрик якості та постійне вдосконалення процесів QA.  

Key Requirements:  

◆4+ років досвіду роботи у сфері QA, з яких щонайменше 2 роки - в автоматизації за допомогою Playwright, Cypress, Selenium або подібних фреймворків.  

◆Глибокі знання JavaScript (Playwright-скриптинг) і тестування .NET-застосунків.  

◆Досвід тестування REST API (Postman, Swagger чи інші інструменти).  

◆Знання CI/CD-конвеєрів (Azure DevOps, GitHub Actions, Jenkins).  

◆Розуміння SDLC, Agile-методологій і життєвого циклу дефектів.  

◆Аналітичне мислення та впевнена робота з AI-орієнтованими й data-centric застосунками.  

◆Вільна англійська — Upper-Intermediate+  

◆ Прискіплива увага до деталей (той, хто помічає все — від опечатки до логічної несумісності)  

◆ Бажання розібратися в суті речей (як працює AI, навіщо той чи інший функціонал)  

◆ Здатність ставити незручні запитання і докопуватись до правди  

◆ Розуміння, що в AI-проектах багато невизначеності — і це нормально  

Все інше навчимо і покажемо: 

⭐ Автотести (навчимо з нуля або прокачаємо те, що вже знаєте) 
⭐ Тестування AI-моделей та промптів 
⭐ Роботу з API та інтеграціями 
⭐ Методи оцінки якості RAG-систем 

Will be a plus / Буде плюсом: 

🟡 Досвід перевірки AI-моделей, тестування чат-ботів чи агентів, або інтеграційного тестування ML-моделей 
🟡 Розуміння API та REST 
🟡 Досвід роботи з B2B продуктами 
🟡 Цікавість до AI-технологій та бажання експериментувати з ними 

🟡 Базові знання екосистеми Azure (App Services, Log Analytics, Application Insights). 

🟡 Досвід написання тестів продуктивності й навантаження (k6, JMeter чи подібні). 

Стек: AI Agents, RAG systems, Multi-agent orchestration, APIs, Workflows, Web platform, Security testing. 

Якщо відчуваєш, що це про тебе — давай знайомитись!

Вишли своє резюме і очікуваний рівенть доходу, і твоя заяавка обов’язково буде розглянута!

Trident Media у пошуку Lead Recruiter, який приєднається до команди та посилить напрям рекрутингу впроваджуючи нові підходи до пошуку талантів. А саме, візьме на себе менеджмент команди, управління процесами та прийматиме участь в стратегічному плануванні.

💼 Обов’язки:

• Відповідати за весь процес рекрутингу, постійно покращувати та вдосконалювати робочі підходи;
• Управляти командою рекрутерів та допомагати розвивати їх потенціал;
• Підключатися до критичних та C-level позицій як рекрутер;
• Приймати участь в плануванні та реалізації цілей компанії на стратегічному рівні.

✅ Наші очікування:

• Відмінні навички комунікації та презентації;
• Досвід на позиціях Senior/Lead рівня;
• Гарне розуміння локального ринку талантів та глобальних трендів у підборі персоналу;
• Практичний досвід успішного закриття вакансій;
• Аналітичне мислення та навички вирішення нестандартних задач;
• Знання специфіки ніші iGaming буде плюсом.

💙 Що ми пропонуємо:

• Роботу в амбітній та дружній команді, яка реально впливає на розвиток індустрії;
• Гібридний формат: поєднання віддаленої роботи та сучасного офісу в центрі Києва (м. Печерська);
• Корпоративні заходи, тімбілдінги та спільні подорожі — ми цінуємо командний дух;
• Конкурентну заробітну плату та бонусну систему за результатами роботи.

T-Reserved — команда digital-фахівців, яка створює комплексні IT-рішення для бізнесу. Ми працюємо у 14 напрямках, зокрема в транспортній, туристичній, енергетичній галузях та сфері нерухомості.

У нашій команді — 180+ спеціалістів, які реалізують проєкти будь-якої складності під потреби клієнта. Ми шукаємо креативного Копірайтера до відділу SERM, який впевнено володіє англійською та готовий працювати з цікавими викликами. У нашій команді ти зможеш розвиватися, прокачувати навички й відкривати нові кар'єрні можливості.

Робота Full-time. Офіс у Львові.

Вимоги:
 

• досвід написання продаючих та креативних текстів;
• знання англійської мови не нижче B2;
• грамотність та вміння писати тексти на різні теми;
• швидкий пошук та обробка інформації;
• впевнене користування онлайн-сервісами та редакторами.

Буде плюсом:
 

• досвід у SEO-копірайтингу.

Твої задачі:
 

• створювати тексти для публікацій у соцмережах;
• займатися рерайтом і копірайтом матеріалів;
• писати статті та тексти за технічним завданням;
• готувати SEO-статті та блоги на різні тематики;
• дотримуватись дедлайнів і працювати на результат.

Ми пропонуємо:
 

• гідну заробітну плату з бонусами за результативність і якість роботи;
• участь у проектах з масштабними бюджетами та амбітними цілями;
• професійну команду маркетологів, що надихає на розвиток;
• оплачувані відпустки та лікарняні;
• сучасне обладнання та комфортні умови для продуктивної роботи;
• офіс у зручному розташуванні — неподалік від центру міста;
• мотиваційні програми, та приємні бонуси від компанії;
• корпоративні події, навчання, тренінги й заняття з англійської мови з викладачем.

Бажаєш приєднатися до нашої команди? Надсилай резюме — будемо раді познайомитися!

SKELAR – український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках. Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до маркетплейсів. Це компанії, що потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей.
 

RiseGuide – EdTech-продукт для саморозвитку, побудований на прикладах і принципах видатних рольових моделей. Наші користувачі позбуваються шкідливих звичок за порадами Ендрю Губермана та Саймона Сінека, прокачують свої соцмережі за плейбуками Алекса Гормозі та MrBeast, розвивають свою харизму надихаючись принципами Роберта Дауні молодшого та Стіва Джобса. Ми прагнемо переосмислити індустрію self-improvement і дати юзерам доступ до експертного досвіду on command.
 

Факти, а не гучні слова про RiseGuide :

• Знайшли юніт-економіку за 6 тижнів і з того часу активно масштабуємось.
• 150 000+ платних користувачів, 4.6/5 в App Store та 4.4/5 на TrustPilot.
• Топ-3 за виручкою серед запусків в екосистемі Genesis за останні 2 роки.
• 40+ людей у команді - вихідці з BetterMe, Welltech, Jooble та провідних програм менеджменту в світі.
   

На позиції Content Manager ти будеш:

• Створювати текстові матеріали для нашого застосунку;
• Локалізовувати та адаптовувати текстові й відеоматеріали;
• Писати англійською та покращувати наявні описи, дописи, освітні матеріали.
• Долучатись до роботи із соц.мережами, оновлювати сайт.
• Генерувати ідеї та контентні ініціативи, що підтримують стратегію продукту;
• Забезпечувати операційну підтримку: аналізувати user feedback, менеджити in-app comments, і тд.
   

Що для нас важливо:

• Вміння створювати та аналізувати велику кількість контенту;
• Англійська B2-C1;
• Досвід редагування текстів англійською мовою, як editor;
• Досвід в роботі з LMS та CMS платформами;
• Досвід в роботі з райтерами, плюс – співпраця зі спеціалістами різноманітних доменів (приносити користь, як в продукт, так і в маркетинг)
   

Буде плюсом:

1. Ресерчерський досвід – журналістика, наукові роботи, свій text-heavy проєкт
2. Досвід роботи в продуктовій айті компанії (може бути як App, так Web і Saas)
3. Досвід роботи з суто англомовним продуктом (бонусом також будуть локалі)

Ми — інфлюенсер-маркетинг агенція Strimki, і вже 5 років допомагаємо брендам та лідерам думок знайти одне одного та побудувати тісні партнерства. За цей час ми реалізували тисячі успішних кампаній, попрацювали зі сотнями блогерів і клієнтів — і на цьому точно не зупиняємось. Саме зараз шукаємо в команду sales-менеджера, з яким разом підкоримо нові вершини.
 

Кого ми шукаємо?

• Спеціаліста з досвідом роботи у digital-сфері. Досвід у роботі з блогерами буде перевагою, але ані він, ані досвід з продажами не є обов’язковими.
• Людину, яка вміє в комунікацію: може просто й переконливо доносити складні ідеї, знає, як знаходити спільну мову з різними співрозмовниками, терпляче реагує на правки чи відмови та розуміє, як підібрати найкращий можливий варіант під запит клієнта і аргументовано довести свій вибір
• Колегу, який чи яка проявлятиме у виконанні задач самостійність, гнучкість, структурність та оперативність
• Потенційного члена команди, що розділяє наші цінності — відкритість, фокус на результат та постійне бажання розвиватися.
   

Що треба буде робити?

• Шукати потенційних клієнтів різними каналами зв’язку
• Вести комунікацію з потенційними клієнтами — переважно листуванням (Telegram, пошта), але іноді й через дзвінки
• Презентувати клієнтам нашу агенцію та блогерів, з якими ми працюємо
• Формувати офери під запити клієнтів і супроводжувати ці офери від погодження до завершення
• Фіксувати всі домовленості у внутрішній CRM (ноушн/таблиці) та вести документацію по кожній угоді
• Отримувати задоволення від своєї роботи
   

Що ми пропонуємо натомість?

• Роботу з гнучким графіком (головне — бути на контакті з 10:00 до 18:00) і без обов’язкової вимоги щодня відвідувати офіс, бо для нас головне — це результат роботи, а не мільйон правил її процесу
• Можливість стрімкого кар'єрного зростання за умови інтенсивного навчання і розвитку
• Справді цікаву і різнопланову роботу в колективі однодумців, бо ми дуже ретельно підходимо до відбору людей, які залишаються в нашій команді
• Зарплатню у форматі ставка + % з продажів за підсумками співбесіди.
   

Можливо, зараз ти це читаєш, а вже за тиждень ми працюватимемо пліч-о-пліч. Щоб це стало реальністю, надсилай своє резюме, давай знайомитися і працювати разом!

Привіт! Мене звати Анастасія, я рекрутер компанії CRMiUM — одного з найбільших мультисистемних інтеграторів CRM, ERP та HRM рішень в Україні. Ми допомагаємо бізнесам автоматизовувати процеси, щоб вони працювали ефективніше, масштабувалися впевнено та зростали прибутково. 

Зараз ми у пошуках Project Manager для нашого PMO у зв’язку зі зростанням кількості проектів та розвитком внутрішніх процесів.

Кого ми шукаємо?

Ми шукаємо Project Manager’а, який стане ключовою фігурою у реалізації клієнтських проектів — від старту до завершення. Це не обов’язково технічна роль (але тех.бекграунд буде плюсом).

Насамперед нам важливо, щоб ви вміли:

✔️ структурувати проекти та планувати ресурси; 

✔️ чітко комунікувати з командою та клієнтами; 

✔️ контролювати бюджети, дедлайни, проектну документацію; 

✔️ управляти ризиками та очікуваннями стейкхолдерів.

Що буде у зоні вашої відповідальності:

• Повне управління проєктом: ініціація, планування, реалізація, завершення;
• Робота з клієнтами та командами (бізнес-аналітики, розробники) в мультипроектному середовищі;
• Планування ресурсів, контроль навантаження, балансування між проєктами;
• Контроль бюджету, білінгу, погодження оплат з клієнтами;
• Своєчасне delivery результатів на кожному етапі;
• Ведення проектної документації (плани, звіти, фоллоу-апи тощо);
• Управління ризиками: прогнозування, моніторинг, реагування;
• Забезпечення якості результатів та очікувань клієнтів;
• Мотивація команди, підтримка, зворотний зв’язок;
• Системне ведення проектів в Jira та Confluence згідно стандартів компанії;

• Підтримка внутрішніх процесів та ініціація їх удосконалення.

   

Професійні вимоги:

• Досвід роботи на аналогічній посаді від 6 місяців — обов’язково, бажано в ІТ або сфері впровадження бізнес-систем.
• Відмінні комунікативні навички — вміння чітко доносити інформацію, адаптувати стиль спілкування до клієнта, вести діалог у складних ситуаціях.
• Лідерські якості — здатність надихати команду, підтримувати продуктивну атмосферу та бути драйвером позитивних змін у проєктах і процесах.
• Гнучкість у стилях управління — вміння обирати відповідний стиль лідерства залежно від контексту та рівня зрілості команди.
• Відповідальність за прийняття рішень та результат — здатність швидко оцінювати ситуацію, приймати обґрунтовані рішення і нести відповідальність за їх виконання та досягнення кінцевого результату.
• Розуміння бізнес-моделей і специфіки таких напрямків, як продажі, маркетинг, сервіс, виробництво.
• Мультизадачність і стресостійкість — здатність одночасно вести кілька проєктів в динамічному середовищі.

• Англійська мова — не нижче Intermediate (усна і письмова), готовність вести проекти з англомовними замовниками.

   

Що ми пропонуємо:

• Фіксована оплата з бонусами за досягнення KPI від ведення проектів.
• Гарантована виплата на період 2 місяців, сума визначається за підсумками співбесіди.
• Графік: пн-пт 9:00 — 18:00, з можливістю адаптувати робочі години під себе, але бути на зв’язку в обов’язкові години.
• Повний remote — працюй з будь-якої точки світу.
• Відсутність мікроменеджменту та бюрократії, вільний стиль роботи, орієнтований на результат.
• Прогресивна команда однодумців, яка підтримує баланс між роботою та особистим життям.
• Можливість професійного зростання в рамках PMO — робота в динамічному середовищі та можливість брати участь у розвитку процесів та управлінні проектами на стратегічному рівні.

Хорошоп - найбільша в Україні SaaS-платформа для створення інтернет-магазинів. Нашим продуктом користуються вже понад 12 000 підприємців і ми продовжуємо зростати.

Ми шукаємо маркетолога, який допоможе масштабувати продукт в Україні та на міжнародних ринках. Якщо ви стратегічно мислите, любите експериментувати з новими каналами та вмієте аналізувати результати - будемо раді бачити вас у команді.
 

Основні задачі

• Планування та реалізація маркетингових активностей для зростання бренду й продажів.
• Пошук і тестування нових каналів просування.
• Аналіз результатів кампаній, оптимізація витрат і підвищення ефективності.
• Моніторинг ринку, конкурентів і трендів у сфері e-commerce та SaaS.
• Співпраця з командами дизайну, продажів і продукту.

Вимоги

• Досвід роботи маркетологом від 2 років (бажано у B2B, SaaS або e-commerce).
• Розуміння принципів роботи різних каналів просування.
• Знання аналітичних інструментів (Google Analytics, Looker Studio тощо).
• Наявність успішних кейсів і розуміння, як досягати вимірюваних результатів.
• Ініціативність, уміння пропонувати нові ідеї та доводити їх до реалізації.

Буде плюсом

• Рівень англійської Upper-Intermediate або вище.
• Досвід запуску маркетингових активностей на закордонних ринках.

Ми пропонуємо

• Команду без бюрократії та мікроменеджменту.
• Можливість працювати віддалено або з офісу в Києві (з терасою та обідами).
• Оплачувані відпустки, лікарняні, компенсацію навчання.
• Конкурентну заробітну плату, що залежить від досвіду та результатів співбесіди.

Якщо вам близький підхід Хорошопу та ви хочете розвивати один із найуспішніших українських SaaS-продуктів - надсилайте резюме та портфоліо. Будемо раді познайомитися :)

З нами у тебе буде:

- цікава робота в крутій команді

- компанія з 26-річною історією

- можливість професійного та кар'єрного росту

- конкурентний рівень заробітної плати

- медична страховка, спорт, англійська мова, корпоративні знижки на товар

- ком’юніті по інтересам

Задачі:

- Тестувати новий та наявний функціонал веб продукту.

- Створювати та підтримувати тестову документацію.

- Аналізувати бізнес-вимоги.

- Активно супроводжувати релізи.

- Брати участь у процесах планування і розвитку продукту.

- Комунікувати з розробниками, дизайнерами, бізнес аналітиками та продуктовою командою та брати участь в обговоренні покращень продуктів.

Ми очікуємо, що в тебе є:

- Від 1 року досвіду тестування веб-продуктів

- Досвід роботи в продукті, з e-commerce напрямом 

- Розуміння процесів контролю якості на всіх етапах розробки програмного забезпечення

- Знання процесів тестування, теорії тестування, техніки тест дизайну, тестової документації

- Розуміння основ роботи веб-продуктів.

- Досвід роботи з сервісами аналітики.

- Досвід роботи з баг-трекінговими системами, системами управління проєктами та документацією — Redmine, Jira, Confluence.

- Навички створення та підтримки тестової документації (checklists / test cases, bug reports).

Буде плюсом, якщо в тебе є:

- Досвід перформанс тестування.

- Досвід роботи з базами даних SQL.

Компанія АЛЛО – маркетплейс національного масштабу з товарами від косметики й інструментів до одягу й меблів та доставкою замовлень на пошту, додому та до магазинів у 140 містах України.
 

Відкрий Allo - закрий питання!

Сайт компанії:
https://work.allo.ua/

Сторінка компанії на DOU:
https://jobs.dou.ua/companies/allo/

Ти — стратег у світі маркетингу, якого драйвить результат і який хоче впливати на розвиток EdTech-продуктів у всьому світі? Тоді ця можливість для тебе!

👥 Про нас: Visual360 — міжнародна освітня платформа, яка вже трансформує життя тисяч людей в Україні, Європі та США.Visual360 є офіційним партнером Autodesk, що дозволяє випускникам отримувати міжнародні сертифікати. Ми підготували понад 13 500 випускників, які успішно влаштувалися на роботу як фрілансери та в міжнародні компанії.

Ми не просто освітня платформа — ми каталізатор змін, який змінює життя людей, розвиває індустрію 3D‑дизайну в Україні та за її межами, та впроваджує новітні технології в навчанні.

І зараз ми в пошуках Маркетолога — який допоможе масштабувати наш вплив ще ширше. 🚀

📌 Що ми пропонуємо:

• Фікс + бонуси, які напряму залежать від твоїх результатів.
• Повністю віддалений формат — працюй з будь-якої точки світу.
• Гнучкий графік: пн-пт, 10:00—19:00.
• Дружню, професійну команду, яка постійно навчається та росте.
• Топовий продукт на ринку: наші освітні програми змінюють життя людей, і працювати над ним — справжнє задоволення
• Безперервний кар'єрний ріст: ми підтримуємо розвиток співробітників і допомагаємо досягати нових висот.

📌Що потрібно буде робити:

• Створювати повноцінні маркетингові стратегії: від дослідження ринку до запуску кампаній.
• Розробляти і тестувати воронки продажів для наших продуктів.
• Аналізувати аудиторію, конкурентів, трафік, канали просування.
• Створювати контент-плани, лід-магніти, email-кампанії, сценарії для відео та інше.
• Брати участь у створенні сайтів спільно з дизайнером.
• Координувати команду маркетингу.

📌Кого ми шукаємо:

• Маркетолога з 5+ роками досвіду, з яких мінімум 2 роки — в EdTech чи digital-продуктах.
• Того, хто розуміє в лідогенерації, воронках, прогрівах і ретеншн-кампаніях.
• Людину з керівничим досвідом, яка вміє брати ініціативу і досягати мети.
• Творчого, системного, цілеспрямованого гравця з високим рівнем самоорганізації.

Буде перевагою:

• Досвід роботи на ринку США
• Рівень володіння англійською В2

Як потрапити в команду:

1. Прескрін з рекрутером

2. Тестове завдання

3. Інтервʼю з керівництвом

4. Офер — і вперед до великих цілей! 💌

Хочеш рухатися вперед разом із сильною командою? Надсилай своє резюме — і вперед створювати крутий Ed-Tech разом! 🙌

АЛЛО – національний маркетплейс, що об’єднує в екосистему:allo.ua, Шоу-руми та точки видачі, Логістичні та фінансові сервіси.

Вивчаємо, розуміємо та задовольняємо бажання клієнтів і партнерів. Діємо свідомо заради спільного результату

З нами у тебе буде:

● цікава робота в крутій команді

● компанія з 27-річною історією

● вільний розклад роботи

● можливість професійного та кар'єрного росту

● конкурентний рівень заробітної плати

● медична страховка, спорт, англійська мова, корпоративні знижки на товар

● ком’юніті по інтересам

Основні задачі:

- підтримка та подальша розробка існуючих проектів

Наші побажання до кандидата:

• 3+ років досвіду розробки на PHP
• глибокі знання PHP 8+, SQL
• знання фреймворку Laravel

• гарне розуміння та досвід використання: Git, Docker,  MySQL, 

   

Про компанію Allo

Компанія АЛЛО – маркетплейс національного масштабу з товарами від косметики й інструментів до одягу й меблів та доставкою замовлень на пошту, додому та до магазинів у 140 містах України.

Відкрий Алло - закрий питання!

Привіт! Ми — Moodro, команда, яка створює автономні інтелектуальні засоби протидії безпілотникам. Наша мета — захистити життя військових і дати їм перевагу на полі бою завдяки інноваційним антидроновим рішенням.
 

Про нас у фактах:

• 80+ бойових бригад щодня використовують наші системи на передовій
• понад 1000 РЕБ та РЕР станцій уже передано на фронт
• маємо офіційну кодифікацію НАТО та підтвердження від Головного управління РЕБ України
• у команді — ветерани та інженери, які регулярно тестують розробки на полігонах
   

Якщо ти прагнеш працювати у команді, що створює технології, які реально змінюють хід війни — приєднуйся до нашої команди.

Ми шукаємо Technical Recruiter, який/яка допоможе нам будувати сильну команду та знаходити талановитих спеціалістів у сфері IT/інженерії.
 

Ти наш кандидат, якщо маєш:

• Досвід найму технічних спеціалістів
• Досвід повного циклу технічного рекрутингу
• Досвід успішного закриття позицій в USA та розуміння специфіки найму на цьому ринку
• Знання специфіки R&D та оборонної сфери.
• Знання LinkedIn Recruiter, GitHub, Stack Overflow та інших профільних ресурсів.
• Навички ведення ATS та CRM.
• Англійська Upper-Intermediate
• Проактивність, самостійність, гнучкість, відкритість
• Аналітичне мислення та проактивність у пошуку кандидатів.
   

Буде плюсом:

• Досвід роботи у стартапах або high-tech компаніях.
• Розуміння ринку РЕБ та електронної розвідки.
   

Твої обов’язки:

• Пошук та підбір технічних фахівців на українському та американському ринках (R&D інженери, FPGA, C++/Linux, радіоелектроніка).
• Проведення повного циклу рекрутингу: sourcing, інтерв’ю, перевірка рекомендацій, пропозиції.
• Ведення бази кандидатів та підтримка ATS.
• Робота з англомовними джерелами та платформами (LinkedIn, GitHub, Stack Overflow).
• Підготовка описів вакансій для міжнародного ринку.
• Ведення комунікації з замовниками щодо вимог до кандидатів.
• Аналітика ринку та рекомендації щодо стратегії залучення талантів.
   

Що ти отримаєш, працюючи з нами:

• Команду, яка поважає твій досвід. У нас працюють ветерани, інженери, волонтери. Ми розуміємо, що таке довіра, чіткість і спільна справа.
• Офіційне працевлаштування та стабільну заробітну плату.
• Навчання та розвиток. Працюючи з нами, ти поглибиш свою експертизу та отримаєш нові навички.
• Графік роботи: гібридний, Київ, Харків.
• Прозора комунікація та можливість впливати на процеси в офісі.
• Залучення до великої справи. Ми співпрацюємо з ЗСУ та добровольчими підрозділами . Moodro — це не просто компанія, це спільнота, яка змінює хід війни технологіями.
   

Якщо ти готовий/-а приєднатися до Moodro і стати частиною команди, яка щодня рятує життя — надсилай своє резюме та побажання щодо заробітної плати

Чекаємо на тебе!

Також, звертаємо увагу, що розгляд резюме від моменту подачі відбувається в термін від 1 до 5 робочих днів.

Хорошоп - продуктова IT-компанія, провідна SaaS-платформа для створення інтернет-магазинів в Україні. Ми допомагаємо підприємцям запускати, розвивати й масштабувати свій бізнес онлайн - просто, швидко та зручно.
Нам уже довірилися понад 12 000 інтернет-магазинів і ця цифра постійно зростає.

Зараз ми розширюємо нашу присутність за кордоном і шукаємо Менеджера технічної підтримки клієнтів для користувачів із Румунії та Молдови. 
 

Ви наш кандидат, якщо:

• вільно володієте румунською мовою - як усно, так і письмово;
• маєте досвід комунікації з клієнтами (у техпідтримці, сервісі чи продажах);
• любите допомагати людям і шукаєте рішення, а не виправдання;
• володієте базовими технічними навичками або маєте інтерес до IT-сфери;
• буде плюсом - досвід створення сайтів, роботи з адмін-панелями, розуміння принципів SEO та Google Analytics;
• додатковий плюс - знання HTML / CSS, які допоможуть швидше розібратися з питаннями клієнтів.
   

У чому полягає робота у нас:

• консультувати клієнтів у чатах та електронній пошті;
• пояснювати, як працюють різні можливості платформи Хорошоп;
• допомагати налаштовувати сайт, інтеграції та супутні сервіси;
• супроводжувати клієнтів під час вибору тарифу або запуску магазину;
• формувати задачі для команди та стежити за їх виконанням;
• підтримувати одночасно кілька клієнтів, зберігаючи якість сервісу й доброзичливість у кожній комунікації.
   

Працюючи у нас, ви отримаєте:

• можливості для навчання та розвитку. Ми підтримуємо ініціативу, допомагаємо рости професійно та фінансово;
• компенсацію 50% вартості навчання - курсів, тренінгів, майстер-класів чи конференцій;
• корпоративну англійську у групах для покращення комунікаційних навичок;
• регулярний перегляд зарплати за результатами вашої роботи та розвитку;
• стабільний графік: понеділок–п’ятниця, з 9:00 до 18:00 - без вечірніх змін і роботи у вихідні;
• відкрите спілкування в команді - мінімум бюрократії, максимум підтримки;
• можливість працювати віддалено, якщо вам так зручніше;
• обіди в київському офісі за рахунок компанії.

Команда Вчасно розробляє декілька продуктів, серед яких: Вчасно.ЕДО, Вчасно.ЕДІ, Вчасно.Каса, Вчасно.КЕП, Вчасно.ТТН, Вчасно.Звіт, Вчасно.Кадри.

Зараз ми шукаємо Frontend developer у продукт Вчасно.ЕДІ — сервіс обміну бізнес-інформацією між торговими мережами та їх постачальниками. Сервіс допомагає прискорити процес постачання товарів та мінімізувати помилки при постачанні.

Технології, які використовуємо:

Frontend: JavaScript (ES6+), TypeScript, React, Redux, Apollo, GraphQL.

Backend: Python 3, aiohttp, Graphen, PostgreSQL, Redis, Apache Kafka, AWS S3.

Інфраструктура: Gitlab CI, Kubernetes, Docker.

Про команду:

1 Frontend developer, 2 QA Engineer, 1 Designer, 1 Product manager, 2 Backend developer.

Для даної ролі важливо:

• досвід з JS від 2-х років;
• розуміння роботи веба (HTTP, браузерний API, REST);
• вміння написати програму на React з нуля (настроїти білд, організувати структуру проєкту, налаштувати лінтери і тести);
• впевнені знання HTML, CSS (Flexbox/Grid/modular CSS);
• досвід роботи з React 16.8+ (Hooks API) та Redux;
• досвід роботи з TS, GraphQL.

Задачі:

• розвиток SPA на React;
• розробка нового функціоналу;
• code-review;
• розвиток технічного стеку, можливість брати участь у покращенні процесів розробки, деплою, впровадженні нових технологій.

Наш підхід до процесу розробки:

• команда працює по гнучкій методології, не боїмося підлаштовувати процеси під себе, є планування, ретро і дейлі (куди без них? =) );
• у кожного розробника є глибоке розуміння усієї системи та інфраструктури, розробка - це не лише про код, але і про особисте зростання і культуру;
• у нас є здорове code-review і зворотний зв‘язок;- є можливість безпосередньо впливати на продукт, пропонувати свої ідеї;
• тісна взаємодія з усіма командами проєкту.

По процесу:

• відбір по резюме;
• знайомство з рекрутером;
• технічне інтерв’ю;
• фінальне інтерв'ю.

Ми пропонуємо:

•  офіційне працевлаштування у штат компанії;
• 24 календарних дні оплачуваної відпустки на рік, необмежена
• кількість лікарняних;
• віддалена робота;
• медичне страхування;
• послуги платформи психологічної підтримки Pleso.

🚀 Tech Lead: Лідер трансформації на стику Salesforce FSC, MuleSoft та Genesys (Enterprise Project)

Тип зайнятості: Full-time

Локація: Remote

Шукаємо Архітектора Майбутнього Контакт-Центру!

Ми не просто шукаємо Tech Lead, ми шукаємо інженера-візіонера, який готовий взяти на себе ключову роль у створенні абсолютно нового корпоративного рішення (Enterprise Level) у фінансовому секторі. Це унікальний шанс залишити свій слід у проєкті, який об'єднує топові технології:

• Salesforce Financial Service Cloud (FSC): Серце нашої CRM.
• MuleSoft: Хребет для інтеграцій будь-якої складності.
• Genesys VoIT & Service Cloud Voice: Передові системи для голосової комунікації.

Якщо ви прагнете працювати на рівні, де архітектура вирішує мільярдні задачі, де ваш код впливає на тисячі користувачів, — цей виклик для вас!

Ваша Місія: Від Візії до Релізу

Ви станете технічним лідером і ментором для команди, відповідальним за всю технічну "глибину" проєкту.

Що ви будете робити?

• Лідерство та Архітектура: Виступати як головний технічний авторитет. Визначати, проєктувати та контролювати впровадження end-to-end рішення, забезпечуючи його масштабованість, безпеку та продуктивність.
• MuleSoft: Майстер Інтеграції: Визначати API-governance та створювати критичні інтеграційні патерни на Anypoint Platform, які зв'яжуть Salesforce FSC з десятками зовнішніх та внутрішніх систем. Жодних простих інтеграцій!
• Контакт-Центр 2.0: Спроектувати ідеальний "шов" між Genesys VoIT, Service Cloud Voice та Salesforce, забезпечуючи миттєві "screen pops", бездоганну маршрутизацію дзвінків та синхронізацію даних.
• Наставництво: Проводити змістовні код-рев'ю, надавати технічний менторинг та формувати культуру технічної досконалості в команді.
• Стратегічна Комунікація: Перетворювати складні бізнес-вимоги фінансових стейкхолдерів на чіткі, масштабовані технічні рішення.

Що ми очікуємо від вас (Must-Have)

Якщо ви бачите себе в цих пунктах, ми чекаємо на ваше CV:

• Мінімум 4-5 років глибокого, hands-on досвіду з Salesforce Platform.
• Досвід роботи на позиції Tech Lead або Senior Developer (де ви брали на себе лідерство в архітектурі та менторстві) — досвід на цій ролі може бути меншим за 4-5 років, але має бути присутнім.
• Глибоке володіння Salesforce: Hands-on досвід з Apex, LWC, Aura та декларативними інструментами.
• Експертиза в FSC: Практичний досвід роботи з Salesforce Financial Service Cloud (Household, Action Plans, Life Events).
• MuleSoft Guru: Досвід проєктування та реалізації складних інтеграцій на Anypoint Platform (API-led connectivity, DataWeave).
• Розуміння СТК: Знання технологій контакт-центру, зокрема Genesys VoIT та/або Salesforce Service Cloud Voice.
• Інженерна Культура: Досвід роботи з CI/CD, Git та Agile-методологіями.

Ваш Бонусний Капітал (Nice-to-Have)

• Сертифікації: Salesforce Architect (Application/System), FSC Accredited Professional чи MuleSoft Integration Architect.
• Досвід роботи в Financial Services (розуміння бізнес-процесів банків/страхових компаній).

Чому варто приєднатися?

• Вплив на Продукт: Ви стаєте не просто виконавцем, а співавтором ключового корпоративного продукту.
• Технологічна Еліта: Робота на стику трьох провідних Enterprise-платформ. Ви прокачаєте свій архітектурний профіль до рівня, необхідного для Global Architect.
• Свобода та Відповідальність: Високий рівень автономії у прийнятті технічних рішень.
• Компенсація: Конкурентна зарплата, що відповідає вашому унікальному досвіду та ролі лідера.

Готові прийняти виклик? Надішліть своє резюме — і давайте будувати майбутнє разом!

Шукаємо PHP Developer для роботи над впровадженням нових AI можливостей у багатоканальний сервіс відгуків та система управління клієнтським досвідом. Українский сервіс, що активно представлений на ринку України та Польщі. 

Ідеальний кандидат:

• Володіє такими технологіями: PHP, MySQL, HTML, XML, JavaScript, CSS, API services, AI компоненти, Apache srv;
• Є впевненим користувачем Linux (CentOS);
• Комунікабельний, командний гравець;
• Вільно володіє українською мовою та англійською для читання технічної документації.

Ваші обовязки:

• Підтримка та розвиток поточного продукту й сервісів;
• Впровадження внутрішньої AI-моделі в проєкт.

Компанія пропонує:

• Стабільний дохід від 1500 -2000 USD (обговорюється залежно від рівня, і з  перегялядом ЗП після випробувального);
• Можливості для професійного та карєрного зростання;
• Роботу в команді з цікавими проєктами та перспективними знайомствами;
• Віддалений формат співпраці;
• Графік: 10:00 17:00, Пн-Пт (обговорюється).