Jobs at Djinni

Trinity Partners — міжнародна партнерська мережа у сфері iGaming. Ми співпрацюємо з топ-рекламодавцями, пропонуючи партнерам ексклюзивні офери та бренди, високий апрув і стабільні виплати. Наша команда бере активну участь у конференціях по всьому світу, має динамічний підхід до роботи та відкриває широкі можливості для професійного росту.

Обов’язки:

• Залучення нових партнерів та розвиток існуючих стосунків на довгостроковій основі
• Контроль якості трафіку, масштабування кампаній, виявлення та запобігання фроду
• Аналіз ключових показників (KPI, EPC, ROI, LTV), підготовка аналітичних звітів та рекомендацій
• Ефективна командна взаємодія та координація з колегами
• Моніторинг ринку та трендів, оптимізація трафікових потоків
• Участь у міжнародних конференціях

Вимоги:

• Досвід роботи у партнерскій мережі в вертикалі iGaming від 1 року
• Вміння вести переговори, працювати з партнерами та в команді
• Володіння англійською мовою на рівні Intermediate та вище
• Проактивність, орієнтація на результат, здатність самостійно реалізовувати можливості для росту

Буде перевагою:

• Наявність власної бази партнерів
• Досвід роботи з трекером Scaleo
• Досвід розробки стратегій affiliate-маркетингу
• Досвід роботи з Facebook, PPC, SEO, In-app або UAC

Ми пропонуємо:

• Роботу з ексклюзивними пропозиціями та надійними рекламодавцями
• Стабільні виплати та високий апрув
• Гнучкий графік
• Можливість відвідувати міжнародні конференції
• Динамічне середовище та можливості для професійного розвитку
• Підтримку досвідченої команди

CreditUp & StudyCompass

Ми розвиваємо єдиний продуктовий напрям на перетині FinTech та EdTech.

CreditUp — продукт кредитування навчання для тих, хто хоче профінансувати власну освіту або навчання дитини.

StudyCompass — інформаційна платформа про освітні можливості, яка допомагає користувачам знайти навчання та дізнатися про можливість його фінансування через CreditUp.

Шукаємо спеціаліста, який візьме на себе запуск і розвиток цього напряму.

Основні завдання:

• Вивчити наявні матеріали, оцінити готовність продукту до запуску та визначити точки зростання.
• Проаналізувати ринок, конкурентів, цільові аудиторії та бізнес-модель.
• Підготувати покроковий план розвитку з пріоритетами, строками та KPI.
• Організувати запуск і реалізацію погоджених ініціатив, координувати залучених спеціалістів.
• Розвивати клієнтський шлях від пошуку навчання до подання заявки на фінансування.
• Перевіряти продуктові гіпотези, аналізувати конверсії та ефективність каналів залучення.

• Контролювати прогрес, оцінювати результати й коригувати план на основі даних.

   

Наші очікування

• Практичний досвід роботи Product Manager / Product Owner або на аналогічній позиції.
• Досвід запуску нового продукту або розвитку продукту на ранній стадії.
• Уміння самостійно аналізувати інформацію, формувати продуктову стратегію та переходити до її реалізації.
• Розуміння продуктових метрик, воронок конверсії, перевірки гіпотез і юніт-економіки.
• Досвід операційного управління: планування, пріоритизація, постановка завдань і координація команди.
• Орієнтація на вимірювані результати та готовність брати відповідальність за розвиток продукту.

Буде перевагою: досвід у FinTech, кредитуванні, EdTech або запуску продуктів із нуля.

Важливо

Ми шукаємо не консультанта, який обмежиться аудитом і рекомендаціями, а операційного Product Manager, готового глибоко зануритися в проєкт, розробити план і самостійно організувати його реалізацію.

Наша мета — довгострокова співпраця з людиною, яка готова розвивати продукт і відповідати за результат.

12Tech — українська IT-компанія, резидент Дія.City, яка займається розробкою власного програмного продукту у сфері iGaming (online casino).

Зараз ми перебуваємо на етапі підготовки продукту до запуску та формуємо команду Risk & Fraud.

Шукаємо KYC / Payments Manager (Middle) — спеціаліста, який відповідатиме за верифікацію гравців, аналіз платіжних ризиків та перевірку операцій із виведення коштів.

Це можливість долучитися до запуску нового продукту та брати участь у формуванні ефективних процесів KYC і контролю платіжних ризиків.

Що потрібно буде робити:

• Проводити верифікацію гравців відповідно до процедур KYC, CDD та EDD.
• Здійснювати поглиблену перевірку документів і джерел походження коштів у визначених випадках.
• Виявляти ознаки підроблених, орендованих та AI-згенерованих документів.
• Проводити повторну верифікацію гравців за наявності ризикових сигналів.
• Аналізувати нестандартні запити на виведення коштів спільно з Anti-Fraud командою.
• Опрацьовувати результати перевірок PEP та санкційних списків із передачею відповідних кейсів MLRO.
• Аналізувати платіжні ризики, відмови та неуспішні депозити / виводи.
• Виявляти аномалії в платіжних операціях та передавати відповідну інформацію керівнику й PSP Manager.
• Проводити chargeback-аналітику, визначати ризикові патерни та формувати рекомендації.
• Опрацьовувати базові антифрод-алерти відповідно до встановлених процедур.
• Взаємодіяти з командами Anti-Fraud, Customer Support та PSP.
• Документувати результати перевірок і прийняті рішення.

Наші очікування:

• Від 1,5–2 років досвіду роботи в KYC, AML, Payment Risk або суміжних напрямках.
• Досвід роботи в iGaming, банківській сфері або FinTech.
• Розуміння процедур CDD / EDD та перевірки джерел походження коштів.
• Знання платіжних процесів і механізмів chargeback на рівні аналізу ризиків.
• Уміння аналізувати складні кейси та аргументовано обґрунтовувати рішення.
• Розуміння базових принципів Anti-Fraud, мультиакаунтингу та бонусного аб'юзу.
• Уважність до деталей і відповідальне ставлення до конфіденційної інформації.
• Вільне володіння українською мовою.

Буде перевагою:

• Досвід роботи на ліцензованому українському ринку iGaming.
• Знання українських платіжних методів.
• Досвід роботи з автоматизованими системами KYC.
• Англійська від B1.

Ми пропонуємо:

• Роботу над власним iGaming-продуктом на етапі запуску.
• Участь у формуванні процесів KYC та контролю платіжних ризиків.
• Взаємодію з командами Anti-Fraud, PSP та Customer Support.
• Змінний графік: 12-годинні зміни, включно з нічними, вихідними та святковими днями.
• Для роботи необхідні власний ноутбук, стабільний інтернет та резервне живлення.

Якщо маєте досвід у KYC, AML або Payment Risk та хочете долучитися до розвитку нового iGaming-продукту — будемо раді отримати ваше CV!

Senior Anti-Fraud Manager

12Tech — українська IT-компанія, резидент Дія.City, яка розробляє власний програмний продукт у сфері iGaming (online casino).

Ми перебуваємо на етапі підготовки продукту до запуску та формуємо напрямок Risk & Fraud.

Шукаємо Senior Anti-Fraud Manager — досвідченого спеціаліста, який зможе працювати зі складними шахрайськими схемами, розвивати систему антифрод-контролю та брати участь у побудові процесів із нуля.

Ця позиція передбачає не лише операційну роботу, а й експертну участь у розвитку напрямку, оптимізації правил детекції та навчанні команди.

Що потрібно буде робити:

• Проводити складні антифрод-розслідування: мережі мультиакаунтів, синтетичні особи, підроблені та AI-згенеровані документи, координовані шахрайські схеми.
• Розробляти, налаштовувати та вдосконалювати правила виявлення шахрайства.
• Аналізувати ефективність антифрод-механізмів, зокрема false positives та пропущені ризикові операції.
• Брати участь у побудові та вдосконаленні ризик-скорингу гравців і афілейт-партнерів.
• Аналізувати складні платіжні та бонусні ризики.
• Координувати дії під час масових фрод-атак і складних інцидентів.
• Брати участь в on-call підтримці нічних змін на початковому етапі роботи продукту.
• Розробляти SOP, чеклисти та внутрішні інструкції.
• Проводити навчання та наставництво для Junior / Middle спеціалістів.
• Формувати завдання для аналітиків даних та готувати звітність для керівника напрямку.
• Взаємодіяти з KYC / Payments та іншими операційними командами.

Наші очікування:

• Від 3 років досвіду роботи в Anti-Fraud або Risk Management саме в iGaming.
• Щонайменше 1 рік досвіду роботи на регульованому ринку.
• Глибоке розуміння процесів онлайн-казино, бонусної економіки, RTP та ігрових механік.
• Практичний досвід роботи з антифрод-інструментами: SEON, Covery, Device Fingerprinting.
• Досвід аналізу складних шахрайських схем і розробки правил їх виявлення.
• Розуміння процесів KYC, AML та платіжних ризиків.
• Досвід наставництва або навчання інших спеціалістів.
• Уміння ухвалювати обґрунтовані рішення в умовах підвищеного навантаження.
• Вільне володіння українською мовою.

Буде перевагою:

• Досвід запуску антифрод-напрямку з нуля.
• Досвід роботи на українському ліцензованому ринку.
• Англійська від B1.

Ми пропонуємо:

• Участь у запуску нового власного iGaming-продукту.
• Можливість безпосередньо впливати на побудову та розвиток антифрод-процесів.
• Самостійність у вирішенні складних професійних завдань.
• Взаємодію з керівником Risk & Fraud та суміжними командами.
• On-call підтримку на початковому етапі роботи продукту.
• Для роботи необхідні власний ноутбук, стабільний інтернет та резервне живлення.

Якщо ви маєте глибоку експертизу в Anti-Fraud та хочете долучитися до побудови ефективної системи контролю ризиків нового iGaming-продукту — надсилайте своє CV!

12Tech — українська IT-компанія, резидент Дія.City, яка розробляє власний програмний продукт у сфері iGaming (online casino).

Зараз ми перебуваємо на етапі підготовки продукту до запуску та формуємо команду Risk & Fraud.

Шукаємо Anti-Fraud Manager (Middle) — спеціаліста, який має практичний досвід виявлення шахрайських схем, аналізу ризикових операцій та самостійного ухвалення рішень щодо антифрод-кейсів.

Це можливість долучитися до нового продукту на етапі запуску та брати участь у формуванні ефективних процесів контролю ризиків.

Що потрібно буде робити:

• Розслідувати випадки бонусного аб'юзу, мультиакаунтингу, платіжного шахрайства та захоплення акаунтів (ATO).
• Перевіряти запити на виведення коштів, ухвалювати рішення відповідно до внутрішніх регламентів.
• Аналізувати ігрову активність, великі виграші (Big Wins), Bonus GGR та підозрілі патерни поведінки гравців.
• Виявляти ризики, пов'язані з бонусними механіками, RTP, Bonus Buy та іншими особливостями ігрових процесів.
• Аналізувати якість афілейт-трафіку, виявляти ознаки мотивованого або шахрайського трафіку.
• Надавати рекомендації щодо ризикових CPA-виплат.
• Брати участь у перевірці нових промоакцій, платіжних методів і продуктових процесів на потенційні ризики.
• Взаємодіяти з командами Customer Support, VIP, Marketing та KYC / Payments.
• Фіксувати результати перевірок, висновки та прийняті рішення.

Наші очікування:

• Від 1,5–2 років досвіду роботи в Anti-Fraud, Risk Management або Payment Risk.
• Розуміння специфіки iGaming, механік онлайн-казино, бонусів, wagering, RTP та волатильності.
• Знання основних шахрайських схем: bonus abuse, multi-accounting, chargeback, payment fraud, ATO.
• Досвід роботи з аналітичними звітами (Tableau, Looker Studio, Power BI або аналогами).
• Уміння самостійно оцінювати ризики, ухвалювати рішення та аргументувати їх.
• Розуміння базових процесів KYC та перевірки платіжних операцій.
• Вільне володіння українською мовою.

Буде перевагою:

• Досвід роботи на ліцензованому українському ринку iGaming.
• Практичний досвід із SEON, Covery або Device Fingerprinting.
• Розуміння моделей CPA / RevShare / Hybrid.
• Англійська від B1.

Ми пропонуємо:

• Роботу над власним iGaming-продуктом на етапі запуску.
• Можливість брати участь у побудові та вдосконаленні процесів Risk & Fraud.
• Взаємодію з різними продуктовими та операційними командами.
• Змінний графік роботи: 12-годинні зміни, включно з нічними, вихідними та святковими днями.
• Заробітну плату $1,200–1,800 net.
• Для роботи необхідні власний ноутбук, стабільний інтернет та резервне живлення.

Якщо маєте відповідний досвід та хочете долучитися до запуску нового iGaming-продукту — надсилайте своє CV. Будемо раді знайомству!

Novoplex — це група компаній, які розробляють iGaming продукти та надають послуги у різних сферах перформанс маркетингу.

Зараз ми у пошуках Junior Game Manager, який відповідатиме за операційну роботу з іграми та турнірами на наших casino-проєктах і забезпечуватиме точність налаштувань та вчасний запуск промоактивностей.

Що ти будеш робити:

• Додавати нові ігри на проєкти та оновлювати ігрові категорії (Top Games, Hits, New тощо) відповідно до затверджених списків;
• Працювати з Casino Back Office: змінювати bonus contribution та розподіляти ігри по категоріях за механіками, тематикою і провайдерами;
• Налаштовувати мережеві та локальні турніри (CMS, Tournament Back Office) і перевіряти коректність налаштувань перед стартом;
• Взаємодіяти з Risk Manager щодо обмеження бонусів для окремих ігор та вести списки ігор, заборонених для бонусної гри;
• Ставити задачі команді дизайну та контролювати вчасну підготовку промоактивностей;
• Вести бази даних з характеристиками ігор (механіки, RTP, волатильність, фічі) та підтримувати внутрішню документацію.

Що тобі знадобиться для цього:

• Висока уважність до деталей: помічаєш навіть дрібні невідповідності та звик(ла) до самоперевірки;
• Впевнене володіння Google Sheets та навички роботи з даними: внесення, структурування, перевірка;
• Навички пошуку інформації та ведення документації;
• Рівень англійської B1 та вище;
• Відповідальність, дисциплінованість і вміння дотримуватися дедлайнів;
• Готовність до операційної роботи та вміння паралельно вести кілька процесів;
• Самостійність і здатність швидко опановувати нові інструменти.

Що буде плюсом:

• Досвід роботи з SoftSwiss.

Чому варто бути частиною Novoplex:

• Можливості для професійного розвитку: компенсація професійних курсів та івентів;
• Справедлива винагорода, що залежить від вкладу;
• Час для відпочинку: 20 робочих днів відпустки, вихідний на день народження та додаткові дні до значимих дат. Гнучкі вихідні державних свят України;
• Час для відновлення: 7 днів лікарняних без довідки від лікаря, з довідкою - без ліміту. Maternity leave;
• Система лояльності щодо медичного страхування;
• Покращення розмовної англійською з програмою ENGin;
• Забезпечення необхідним для безперебійної роботи: техніка, павербанки, компенсація коворкінгів;
• Work-life balance: гнучкий початок робочого дня з 9 до 11, remote формат.

Якщо ти думаєш, що ми твій perfect match, час ознайомитися з нашим Hiring процесом:
1. First Meet
Дякуємо за твій відгук, зараз твоє резюме прямує до нашої рекрутмент команди. Якщо твої скіли відповідають вимогам вакансії, наш рекрутер зв’яжеться з тобою, щоб познайомитися та дізнатися трішки більше один про одного.
2. Test Task
Тестове завдання допоможе тобі зрозуміти свої day-to-day tasks та допоможе нам побачити твої навички на практиці.
3. Tech interview
Інтерв’ю з твоїм потенційним менеджером, де обговоримо твої навички та знання, які будуть необхідні для роботи з нашими проєктами.
4. Reference Check
Ми поспілкуємось з твоїми попередніми колегами або керівниками, щоб краще зрозуміти твій стиль роботи, сильні сторони та внесок у команду.
5. Offer letter
Ми надсилаємо оффер та з нетерпінням чекаємо тебе у нашій команді. Congrats :)

Якщо ти відчуваєш, що ми можемо підійти один одному — еплайся і let’s rock it 🚀

Ми — британська B2B-компанія, що займається дистрибуцією санітарно-гігієнічної продукції по всій Великій Британії.

Шукаємо досвідченого SEO Specialist з практичним досвідом роботи з Shopify для довгострокової part-time співпраці.

Головна задача — підняти сайт вище в Google за релевантними комерційними запитами та збільшити органічні продажі.

Що очікуємо:

• SEO-аудит сайту та визначення основних точок росту;
• аналіз конкурентів і пошукових запитів на UK market;
• формування SEO-стратегії та плану робіт;
• technical та on-page SEO;
• оптимізація структури сайту, collections, product pages та контенту;
• internal linking та off-page SEO / link building;
• самостійне внесення необхідних SEO-змін у Shopify;
• моніторинг результатів та коригування стратегії.

• щомісячна звітність: виконані роботи, динаміка ключових SEO-показників та органічних продажів/конверсій, висновки й план робіт на наступний місяць.

   

Що для нас важливо:

• 3+ роки практичного досвіду в SEO;
• досвід SEO-просування сайтів на Shopify — обов’язковий;
• досвід з e-commerce;
• впевнене розуміння technical SEO;
• досвід роботи з Google Search Console, GA4, Ahrefs / Semrush або аналогами;
• англійська, достатня для повноцінної роботи з UK market;

• реальні кейси росту позицій, органічного трафіку та, бажано, leads/sales.

   

Досвід роботи з UK market та B2B буде великим плюсом.

Формат: remote, part-time, long-term. Співпраця через український ФОП.

SEO — наш основний пріоритет. Водночас у перспективі ми відкриті до професійних ідей щодо інших напрямків розвитку, якщо після занурення в бізнес ви бачите додаткові точки росту.

У відгуку будемо раді побачити 2–3 релевантні кейси, ваш досвід роботи з Shopify та очікувану вартість part-time співпраці на місяць.

Ми — компанія з понад 7-річним досвідом у сфері affiliate-маркетингу та арбітражу трафіку в криптовертикалі.

Також ми розробляємо власні IT-продукти для компаній, що працюють із криптою та affiliate-маркетингом. Наші рішення допомагають автоматизувати продажі, роботу з лідами, комунікацію з клієнтами та інші бізнес-процеси.

Зараз ми шукаємо сильного B2B Sales Manager, який уміє не просто презентувати продукт, а якісно кваліфікувати потенційних клієнтів, виявляти їхні потреби, формувати цінність рішення та доводити переговори до оплати.

Нашим продуктам і специфіці ринку ми навчимо. Водночас нам потрібен спеціаліст із уже сформованими навичками B2B-продажів, оскільки навчати продажів із нуля ми не зможемо.

Що потрібно буде робити

• Працювати з потенційними B2B-клієнтами у сферах crypto, Forex та affiliate-маркетингу.
• Проводити якісну кваліфікацію лідів: визначати потребу, бюджет, повноваження співрозмовника та строки ухвалення рішення.
• Виявляти реальні завдання і проблеми бізнесу клієнта.
• Підбирати та презентувати відповідне IT-рішення.
• Проводити онлайн-зустрічі та демонстрації продуктів.
• Пояснювати цінність продукту мовою бізнес-результатів.
• Працювати із запереченнями та сумнівами клієнтів.
• Готувати комерційні пропозиції.
• Самостійно вести повний цикл продажу — від першого контакту до оплати.
• Підтримувати комунікацію з клієнтом на всіх етапах угоди.
• Вести CRM та фіксувати актуальну інформацію щодо кожного ліда.
• Передавати команді зворотний зв’язок від клієнтів і інформацію про потреби ринку.
• Виконувати індивідуальні показники з продажів.

Кого ми шукаємо

• Досвід у B2B-продажах від 2 років.
• Практичний досвід самостійного ведення повного циклу угоди.
• Уміння професійно кваліфікувати потенційних клієнтів.
• Уміння ставити правильні запитання та виявляти справжню потребу клієнта.
• Сильні навички проведення переговорів, презентацій і роботи із запереченнями.
• Уміння формувати цінність продукту та доводити угоди до оплати.
• Розуміння специфіки довгого циклу B2B-продажів.
• Грамотна усна та письмова комунікація.
• Самостійність, системність і орієнтація на результат.
• Уміння аналізувати власні продажі та розуміти причини успішних і втрачених угод.

Буде перевагою:

• Досвід продажу IT-продуктів, SaaS або digital-рішень.
• Досвід роботи з міжнародними клієнтами.
• Розуміння ринку affiliate-маркетингу, крипти або Forex.
• Англійська мова на рівні, достатньому для проведення переговорів.

Нам не підійде кандидат, який

• Працював виключно у B2C-продажах.
• Уміє лише надсилати повідомлення або призначати зустрічі, але не закривати угоди.
• Працював тільки за готовим скриптом і не вміє вести живий діалог.
• Не вміє проводити повноцінну кваліфікацію клієнта.
• Очікує, що компанія навчатиме його базових технік продажу.
• Оцінює роботу кількістю надісланих повідомлень, а не якістю переговорів і фактичними результатами.

Що ми пропонуємо

• Повністю віддалений формат роботи.
• Графік: понеділок-п'ятниця, з 10:00 до 19:00
• Фіксовану ставку та бонуси за результатами продажів.
• Навчання нашим продуктам і специфіці ринку.
• Підтримку технічної та продуктової команди.
• Роботу з готовими IT-продуктами, які вже представлені на ринку та продовжують розвиватися.
• Відсутність трекерів і мікроменеджменту.
• Можливість впливати на процеси продажів і розвиток комерційного напряму.
• Професійне та фінансове зростання.

Привіт!

Я Крістіна. У маркетингу понад 12 років: мала власну агенцію, 8+ років у Product Marketing та Growth (ex-MacPaw, ex-Printify). Зараз відповідаю за ріст мобільного застосунку в ніші Education як маркетинг ко-фаундер. Ми запустились у травні 2025 року, а зараз маємо 130 тис.+ користувачів.
 

Хочемо допомагати користувачам знаходити свою першу книжку, повертатися до читання й залишатися з Eppika надовго. Шукаємо людину, яка зможе запустити lifecycle marketing (emails + push notifications) з нуля та ростити цей напрям. 

Про роль
- Формат: Part-Time Contractor, 15–20 годин на тиждень
- Продукти: B2C Mobile Apps / EdTech
- Ринки: U.S. + mixed international markets
- Фокус: Retention / Monetization / Experimentation
 

Що ти робитимеш

• Обереш платформу для email і push та запустиш її інтеграцію разом із розробниками.
• Разом із продактом продумаєш стратегію продуктових, транзакційних і маркетингових комунікацій.
• Будуватимеш сегменти й автоматичні ланцюжки: від онбордингу та першої покупки до утримання й реактивації.
• Відповідатимеш за доставлюваність листів і якість комунікацій.
• Тестуватимеш гіпотези й аналізуватимеш вплив на покупки, активність і продовження підписок.
   

Кого ми шукаємо
 

• 3+ роки практичного досвіду з email/push + запуск з нуля.
• Працював(ла) з мобільними застосунками, email і push.
• Умієш самостійно налаштовувати сегментацію та автоматизації, розумієш технічну частину й можеш поставити задачу розробникам.
• Поєднуєш стратегічне мислення з готовністю робити руками й брати відповідальність за результат.
• Базова copywriting + design literacy, щоб самостійно створювати листи з AI.

• Буде плюсом досвід у EdTech або підписочних B2C-продуктах.

   

Що з нашого боку

• Можливість побудувати напрям і впливати на його стратегію, інструменти та пріоритети.
• Пряма робота зі мною як ко-фаундером, що відповідає за growth.
• Долучення до команди продукту на самому початку - перспектива стати head of retention/growth та отримати опціон.

Whoismedia — медіабаїнгова команда у складі великого українського інвестиційного холдингу, який понад 4 роки працює в ніші iGaming і розвиває різні напрями: Media Buying, ASO, SEO та власний великий продукт.

Шукаємо Middle/Senior Media Buyer (UAC), який посилить напрям Google Ads та вибудує прибуткові зв'язки. Напрям уже має всі необхідні ресурси для роботи: власні додатки, in-house дизайн, техкоманду та сильний BizDev.

Твоя зона відповідальності:

• Закупівля та масштабування трафіку через Google UAC на iOS/Android-додатки та PWA.
• Пошук, тестування й оптимізація зв'язок за GEO та офферами.
• Управління бюджетами та ставками (tCPA, tROAS), контроль KPI (CPI, CPA, ROI) та якості трафіку.
• Постановка точних ТЗ інхаус-дизайнерам на створення креативів (відео, статика, тексти), специфічних для UAC.
• Моніторинг змін в алгоритмах Google Ads, пошук нових ринкових підходів і аналіз конкурентного середовища.
• Участь у запуску нових джерел трафіку в міру зростання напряму.

Що для нас важливо:

• Практична експертиза закупівлі в Google UAC у вертикалі iGaming (гемблінг/бетінг).
• Підтверджені результати роботи (кейси/статистика) за останні 3–6 місяців.
• Особистий досвід роботи з бюджетом від 50K–100K на місяць.
• Досвід роботи з iOS/Android Apps та PWA.
• Розуміння повного циклу мобільного трекінгу: впевнене володіння мобільними трекерами (AppsFlyer, Adjust) та Keitaro.
• Наявність перевірених селерів акаунтів (Google агентські акаунти, якісний фарм тощо) та розуміння специфіки проходження модерації/роботи з банами.
• Сильні навички аналітики, масштабування та ухвалення рішень на основі цифр.
• Досвід менторингу або управління баєрами буде перевагою (для Senior).

З нашого боку:

• Фікс + індивідуальна бонусна сітка.
• Власні iOS та Android-прили: без оренди і залежності від сторонніх сервісів.
• In-house дизайнери: AI-креативи, локалізація під будь-які GEO, швидке виробництво відео для UAC.
• Великі бюджети та свобода тестувати зв'язки без штучних обмежень.
• Worldwide GEO та можливість агресивно масштабуватись.
• Відкритість до тестів нових підходів та форматів.
• Сильний BizDev-відділ, який працює на результат (ексклюзивні оффери, бампи ставок).
• Без мікроменеджменту та зі швидким ухваленням рішень.

The role

You will own validation of our hardware from first prototype to serial production. Every board we ship goes to the front line, where a failure costs more than a warranty claim - your job is to find it first.

• Location: Kyiv, on-site 

• Employment: full-time

• Reports to: R&D lead

Responsibilities

• Write test plans and procedures for new PCBs and devices: bring-up, functional, RF, power and environmental tests

• Bring up first prototypes and debug failures down to component level together with the design engineers

• Measure RF performance of LoRa/BLE links: output power, sensitivity, antenna matching (VNA), range tests in field conditions

• Characterize power consumption in sleep and active modes and verify battery life against the 6–12 month target

• Run environmental tests: temperature (−20…+50 °C), humidity, ingress, vibration and drop

• Validate seismic sensor channels: sensitivity, noise floor, false-alarm rate on reference signals

• Build and maintain test jigs and fixtures (pogo-pin beds, programming stations) and automate tests in Python

• Define end-of-line production tests and pass/fail criteria; train assembly staff to run them

• Keep test reports, failure logs and root-cause analyses that feed back into the next hardware revision

• Join field trials with units to confirm lab results under real conditions

Requirements

• 2+ years in hardware testing, validation or electronics R&D

• Degree in electronics, radio engineering, physics or equivalent hands-on experience

• Confident with lab equipment: oscilloscope, multimeter, lab PSU, electronic load, spectrum analyzer or SDR, VNA

• Read schematics and layouts; comfortable with SMD soldering and rework

• Understand embedded systems: microcontrollers (STM32 or similar), UART/SPI/I2C, flashing and debugging firmware

• Python for test automation and data processing

• Methodical: you document what you test, how, and what came out - so anyone can repeat it

• Ukrainian fluent; technical English for datasheets and standards

Nice to have

• RF test experience: LoRa, sub-GHz radio, link budget and antenna measurements

• Low-power design and current profiling (nA–mA range, e.g. Power Profiler, Joulescope)

• Experience with sensors and signal processing: accelerometers, piezo, seismic or acoustic

• Knowledge of MIL-STD-810 / IEC 60068 environmental testing or IP-rating tests

• Production test experience: ICT, end-of-line fixtures, yield tracking

• Drone electronics: Betaflight/ArduPilot, ELRS, ESCs

• Background in defense, security or industrial electronics

What we offer

• Work that ships to the front within weeks, not years - you see the effect of your tests directly

• Ownership of the test function: you set up the lab process and production test from the ground up

• Competitive salary, reviewed after probation

• Reservation from mobilization (бронювання) for employees

• Modern lab: VNA, spectrum analyzer, climate chamber, in-house CNC and prototyping

• Small team, short decision loop - direct access to the founder and R&D lead

• Budget for equipment, courses and conferences

Тримай гроші AI-студії в ідеальному порядку! 
Шукаємо FinOps-фахівця, який обожнює цифри і спокійно спить тільки тоді, коли таблиця зійшлася до цента. :)

Хто ми? WorkHold.AI — AI product studio. Ми будуємо AI-продукти для маркетингу та бізнесу: ViralDrop (AI SMM-менеджер за підпискою), Real UGC Farm (мережа реальних UGC-креаторів) та AI Mobile Farm.

Мета студії — побудувати успішний світовий продукт. Команда понад 20 людей, розподілена від Європи до Азії. Проєктів більшає, і фінансово-операційні процеси потребують одного власника. Це будеш ти.

Чого ти досягнешь?

• 90 днів: платежі та payroll виходять вчасно і без помилок. Місяць закритий до 5-го числа. CEO щопонеділка отримує твій cash-звіт.
• 180 днів: ти перевів облік з «ручного» на систему: шаблони, автоматизація, AI-інструменти. Дані про платежі самі потрапляють у тижневий P&L проєктів.
• 365 днів: ти повністю володієш фінансовою операційкою студії і ведеш бюджет проти факту. З результатом — ріст до Finance Manager.

Що ти робитимеш?

1. Готуватимеш і вестимеш транзакції (близько 400 на місяць): перевірка інвойсів та реквізитів, платіж на підпис, внесення в облік.
2. Раз на місяць рахуватимеш і збиратимеш payroll (близько 30 виплат).
3. Вестимеш управлінський облік у Google Sheets: витрати, регулярні платежі, залишки.
4. Звірятимеш виписки з обліком і відстежуватимеш надходження (Stripe, інвойси).
5. Вестимеш операційку навколо грошей: банки, закриваючі документи, підписки і сервіси (близько 30% часу).

Чесно про доступи: ти готуєш платежі, а підписує CEO. Це стандарт maker-checker, як у банках та фінтеху, і він захищає тебе так само, як компанію.

Чому до нас?

• Власний фронт. Ти єдина людина, відповідальна за грошові операції студії. Працюєш напряму з CEO.
• Ріст. У нас ростуть через результат, яким володієш, а не через вислугу років. Шлях від FinOps Specialist до Finance Manager відкритий.
• AI в роботі. AI-інструменти — частина щоденної роботи. Автоматизувати рутину тут заохочують.
• Умови. Віддалено, будь-який часовий пояс від Лондона до Бангкока. Фіксована оговорена ставка (відштовхуємось від побажань та твоїх навичок) на випробувальний термін (2 місяці), далі перегляд за результатами. Оплата в USD.
• Чесно. Це стартап: процеси ми будуємо разом, і частину з них будуватимеш ти. Шукаємо людину з високим рівнем самохідності, яка хоче зростати разом з бізнесом.

Що ти вже робив:

• Від 6 місяців вів платежі в компанії — від 100 на місяць.
• Працював з міжнародними переказами (Wise, Payoneer, SWIFT) або криптовиплатами (USDT, гаманці, біржі).
• Вів реєстр витрат або payroll-реєстр і звіряв його з виписками.
• Впевнено працюєш у Google Sheets: SUMIFS, XLOOKUP/VLOOKUP, зведені таблиці. Зможемо опрацювати це на тестовому.
• Читаєш англійською листи банків і інвойси. Перекладач — ок, говорити не обов'язково.
• Закриваєш задачі без нагадувань і сам кажеш про свою помилку, якщо її зробив.

Буде плюсом: payroll на 10+ людей; досвід з Safe-мультисигом або Request Finance; робота в IT-стартапі, агенції чи фінтеху.

Як відгукнутися?
Надішли CV і дай відповіді на два питання нижче. Згодом рекрутер відпише тобі для планування співбесіди. 
Знаєш людину, яка фанатіє від таблиць? Перешли їй цю вакансію!

HOLYWATER TECH — це технологічна компанія, яка створює розважальні продукти на перетині людської творчості та штучного інтелекту. Вони є прикладами ШІ-нативних платформ, що переосмислюють способи сторітелінгу та дають змогу будь-кому стати творцем. Екосистема продуктів HOLYWATER TECH включає:

→ My Drama — стримінгову платформу вертикальних серіалів, №1 серед європейських та американських компаній у ніші

→ My Passion — цифрову бібліотеку книг №1 у понад 10 країнах світу

→ My Muse — платформу ШІ-генерованих серіалів, що відкриває нову еру сторітелінгу

HOLYWATER TECH сьогодні — це:

• понад 100+ млн завантажень застосунків
• стратегічне партнерство з FOX Entertainment
• х2 рази — щорічне зростання компанії за 2024-2025 роки
• 30+ міжнародних нагород, зокрема Muse Creative, W3, Telly, Runway AI Film Festival, Lovie
• понад 100 млн годин переглянутого та прочитаного користувачами контенту
• провідні позиції у своїх нішах на ринках США та Європи

Ми створюємо нові формати, історії та будуємо світ, де єдине обмеження — людська уява. І зараз шукаємо HelpDesk & IAM Operations хто готовий/-а долучитися й творити його разом із нами.

Твоя місія:

• Разом із нашим IAM-спеціалістом забезпечувати стабільну першу лінію IT та IAM звернень для команди HOLYWATER TECH.
• приймати, діагностувати й закривати звернення колег щодо акаунтів, доступів, пошти, VPN і робочого софту;
• створювати, змінювати й відкликати доступи за погодженими правилами та апрувами;
• проводити onboarding і offboarding співробітників: акаунти, пошта, Slack, 1Password, Okta, MFA;
• виконувати операції в Okta та інших корпоративних сервісах: користувачі, групи, призначення застосунків;
• щоденна робота з AI, орієнтовно 2+ години на день: розбір нових сервісів і документації, перевірка гіпотез, робота з даними, документування;

Для цього знадобляться такі навички та досвід:

• розуміння основ керування ідентичностями: користувач, група, роль, MFA, SSO, життєвий цикл доступу;
• розуміння принципу найменших привілеїв і того, навіщо потрібне погодження доступу; знання, що відбувається з даними та сесіями під час блокування чи видалення акаунта;
• досвід розв'язання технічних звернень користувачів: вмієш відтворити симптом, відділити проблему акаунта від проблеми пристрою чи мережі, перевірити гіпотезу та якісно ескалювати;
• вміння разом з AI створити робочий скрипт або n8n-флоу, під'єднати API, протестувати на реальних сценаріях і пояснити логіку та обробку помилок (конкретна мова програмування не важлива);
• базове розуміння API, JSON, авторизації та типових помилок;
• досвід роботи з даними: звірка списків із різних систем, пошук дублікатів і пропусків, пояснення розбіжностей;
• вміння вести звернення й задачі: фіксувати запит, пріоритет, власника, наступний крок і результат;

• сервісний підхід: спокійно пояснюєш рішення нетехнічним колегам, тримаєш обіцянки щодо оновлень і доводиш задачу до кінця, навіть коли треба домовлятися з іншими командами.

   

Буде плюсом:

• досвід з Okta, Google Workspace, Slack, 1Password або іншим корпоративним IdP чи SaaS-стеком;

Що отримаєш від нас:

• Швидке професійне зростання. Ми будуємо середовище, де розвиток — норма: лекції, бібліотеки, хакатони, школи. Компенсуємо профільне навчання й вивчення будь-якої мови, зокрема української.
   
• Формат роботи на твій вибір. Можеш працювати вдома, в офісі на київському Подолі чи у Львові (генератори, укриття, обіди, снеки — all inclusive), або ж за кордоном — маємо кілька офісів і там.
   
• Техніку та сервіси. Все, що треба для роботи.
   
• Відпочинок. 20 днів відпустки + на офіційні свята та безлімітні лікарняні.
   
• Турботу про тіло та менталку. Компенсуємо спорт, медстрахування в Україні (після випробувального), послуги корпоративного лікаря і підтримку ментального здоров’я&

Чому з нами класно?

• Реальний вплив. Твої рішення впливають на 100+ млн користувачів — їхній досвід, емоції та час, який вони проводять у продукті.
   
• Жива культура. Ми створюємо середовище, де можна експериментувати й пробувати щось нове. Середня оцінка відповіді на питання «Наскільки тобі подобається працювати в HOLYWATER?» за результатами eNPS — 9,23/10.
   
• Автономність. Ми довіряємо рішенням команди: мінімум мікроменеджменту, максимум простору для ініціативи й впливу.
   

• Сильні люди поруч. Ми постійно челенджимо статус-кво та досягаємо нових вершин. Думати інакше й прагнути більшого — тут це підтримають.

   

Можливо, це — твій шанс стати нашим наступним big name?

Хочеш більше про HOLYWATER TECH? Чекни це:
 

Як працює HOLYWATER TECH — на Vector Media
Інтерв’ю со-CEO Богдана Несвіта про партнерство FOX Entertainment для Forbes
Як ми створюємо вертикальні серіали — у подкасті на DOU
Про вертикальні серіали, які змінюють індустрію — у Детектор медіа
Наші Instagram та LinkedIn — щоб бути в курсі всього, що в нас відбувається

Хочеш творити історію разом із нами в HOLYWATER TECH?

Відгукнися на вакансію!

Наш партнер — міжнародна FinTech компанія, що активно масштабується на ринках Tier-1, Європи та Азії. Шукаємо сильного Team Lead Media Buyer iз досвiдом у крипто вертикалi.
 

Умови:

• Компенсація обговорюється індивідуально (залежно від досвіду)
• Повністю віддалений формат + гнучкий графік
• Укомплектована команда пiд управлiння (дизайнери, баєри, технічний та фарм вiддiли)

Вимоги:

• Досвід на позиції Senior Media Buyer або Team Lead у вертикалi Crypto
• Досвід в управліннi командою
• Будь-які джерела трафіку: Facebook/Google/Telegram

Задачi:

• Координувати команду баєрів, контролювати виконання KPI
• Працювати з капами, планувати об'єми трафіку
• Моніторити якість лідів, CPL/CPA та шукати точки для оптимізації воронки

Ми готові розглянути як спеціалістів із досвідом управління від 1 року, так і сильних Senior-баєрів, які вже мають досвід координації колег і готові зробити крок на керівну посаду. Ви отримаєте готову інфраструктуру та можливість напряму впливати на бізнес-показники проєкту.

InProject — мультипрофільна ІТ-компанія, яка вже понад 6 років розробляє та впроваджує програмні інновації у бізнес своїх клієнтів, надає повний спектр маркетингових послуг, а також комплексні рішення для налагодження бізнес-процесів компанії.

Запрошуємо до команди SMM-копірайтера, який буде готовий працювати з цікавими проектами та цікавими завданнями, а також відкривати для себе нові кар'єрні перспективи.

Шукаємо спеціаліста, на проект, про який детальніше зможе розказати рекрутер на співбесіді. 

Робота на повну зайнятість (віддалено).

Вимоги:

• Написання унікальних інформаційних\розважальних текстів;
• Написання постів у соціальні мережі; 
• Розуміння основ SMM; 
• Знання та вміння користуватися Facebook, Instagram і Business Suite; 
• Базове знання графічних редакторів, навички факт-чекінгу та пошуку інформації; 
• Вміння працювати з Figma, Canva.
   

Обов’язки:

• Написання текстів для публікацій у соціальних мережах;
• Вибір тегів; 
• Створення контент-плану; 
• Ведення сторінок компанії та представників бренду;

• Створення графічних матеріалів за готовими шаблонами.

   

Ми пропонуємо:

• стабільну оплату;
• графік роботи 8:00 - 17:00; 9:00 - 18:00; 10:00 - 19:00.
• професійний розвиток та реалізація свого потенціалу у цікавих проектах;
• драйвовий колектив, дружню атмосферу, тімбілдінги та стильний офіс у ближньому центрі Львова;
• оплачувані відпустки, лікарняні та щомісячний day-off.

Якщо у вас відмінні навички письма та розвинене почуття стилю — мерщій відправляйте нам резюме, щоб долучитись до дружньої команди однодумців!