Jobs at Djinni

Ми - українська аутсорсингова компанія Join.To.IT, більше 10 років створюємо програмні рішення в різних сферах бізнесу. Наша команда складається з досвідчених професіоналів, які захоплені своєю справою, поділяють спільні цінності та прагнуть до кращого результату.

Обов'язки:

• Взаємодія з кадровими агенціями, координація їхньої роботи та збір метрик для звітування - основний пул роботи
• Аналіз ефективності процесів найму та впровадження нових інструментів рекрутингу.
• Активний пошук і підбір персоналу: публікація вакансій, обробка кандидатських заявок, sourcing та робота з холодними контактами.
• Залучення кандидатів через різноманітні традиційні та сучасні канали.
• Повний супровід кандидата на всіх етапах: від першого контакту до прийняття оферу та виходу на роботу.
   

Вимоги:

• Досвід роботи рекрутером або HR-менеджером в IT не менше 2 років.

• Впевнене користування CRM-системами, Excel та інструментами для рекрутингу.

• Розвинене аналітичне мислення, сильні комунікаційні навички та орієнтація на результат.

Ми пропонуємо:

• Формат роботи - офіс поруч м. Васильківська (10 хвилин від станції).

• Підтримку команди та можливість долучитися до розвитку HR-процесів у компанії.

• Конкурентну заробітну плату з можливістю збільшувати дохід завдяки KPI.

• Бонуси та бенефіти

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до SaaS. Це — компанії, що мають відзнаки від Product Hunt, потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей.

Зараз ми у пошуку Creative Marketing Manager (SMM) у нашу портфельну компанію TENTENS Tech.

TENTENS Tech — українська IT-компанія, що розробляє платформи у сфері social discovery. Команда TENTENS Tech має досвід успішних запусків десятків платформ, якими користуються мільйони людей на всіх континентах світу (окрім Антарктиди, поки що). А слоган We don’t think limits відображає як стратегічне мислення компанії, так і мотивацію команди завжди мчати далеко за горизонт.

Основні задачі:

— Працювати з Tier-1 ринками, у першу чергу США, та допомагати брендам виділятися у динамічній та висококонкурентній ніші;
— Активна робота з Reputation Management: відповідати за те, як бренд сприймається після пошукових запитів і переходів у його SMM-канали;
— Управління комплексною системою SMM-акаунтів для брендів на різних соціальних платформах: Facebook, Instagram, X, YouTube, TikTok, також запускати нові сторінки;
— Брати участь у формуванні SMM-стратегії та впливати на напрям розвитку;
— Аналізувати тренди та конкурентів і впроваджувати best practices у роботу команди;
— Планувати та створювати контент разом із дизайнерами, SMM-спеціалістами, SEO та зовнішніми підрядниками;
— Відстежувати результати, розуміти, що працює, а що ні, і вносити покращення в стратегію;
— Запускати рекламні кампанії для розвитку SMM-каналів, аналізувати їхню ефективність та готувати звітність.

Що для нас важливо:
— 2+ роки досвіду ведення SMM-проєктів у конкурентних нішах та різних ринках;
— Кейси з вимірюваними результатами;
— Вміння працювати з кількома брендами та різними SMM-каналами одночасно, правильно розставляти пріоритети;
— Здатність організувати свою роботу та підтримати менш досвідчених колег у періоди активного масштабування;
— Готовність працювати з різними форматами контенту - частково створювати оригінальний, частково адаптувати й репостити його в різні канали. Використовуючи AI та SMM-планери для спрощення роботи;
— Англійська на рівні B2+ для роботи з англомовним контентом;
— Аналітичні здібності, уміння структурувати інформацію та подавати її зрозуміло для колег і стейкхолдерів.

Буде плюсом:

— Навички запуску й контролю рекламних кампаній та розуміння таргетингу.

SKELAR foundation — благодійний фонд, створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого венчур білдера:
— 8 інфраструктурних команд, які допомагають бізнесам закривати будь-які питання: від рекрутингу і комунікацій до фінансів та юридичних питань;
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
— Тренінги, курси, відвідування конференцій;
— Медичне страхування, корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything!

Ми створюємо CRM-продукт для FOREX, який росте швидше, ніж ми встигаємо додавати новий функціонал. Тому шукаємо ще одного талановитого розробника, який любить чистий код, прокачані інтерфейси та свободу у виборі рішень.
 

Що ти робитимеш?

• Розроблятимеш новий функціонал веб-додатків 
• Покращуватимеш та допилюватимеш існуючий функціонал
• Оптимізуватимеш код, роблячи його швидшим, чистішим і приємнішим

• Працюватимеш із продуктом, який постійно еволюціонує

   

Ми у пошуках саме тебе, якщо ти:

• Маєш від 3 років досвіду у веб-розробці
• Розумієш принципи ООП
• Умієш читати та вдосконалювати чужий код 
• Добре володієш HTML / адаптивною версткою
• Працюєш із PHP та ReactJS
• Маєш досвід оптимізації коду

• Швидко навчаєшся та комфортно працюєш самостійно

   

Що пропонуємо:

• Віддалену роботу та 8 годинний робочий день
• Можливість розвиватися у різних напрямках та продуктах
• Професійне та кар’єрне зростання в команді без зайвої формальщини
• Оплачувану відпустку 28 календарних днів
• Оплачувані лікарняні до 10 днів на рік
• Компенсацію курсів та спорту 

• Вихідний у День народження. 

   

Все словами не передати — але якщо відчуваєш що це “твоя” вакансія, сміливо надсилай резюме! 

Ми шукаємо Advertising Manager, який допоможе розвивати напрямки Crypto / Forex / Binary.
Якщо тобі цікаво працювати з трафіком, продажами й комунікацією з рекламодавцями, а також впливати на прибуток команди — це саме твоя роль.
 

Основні обов’язки:

• Продаж трафіку (Crypto / Forex / Binary): первинні дзвінки, пітчі, презентації, демо статистики.
• Пошук і залучення рекламодавців: холодний outreach (Telegram / LinkedIn / email / форуми), теплі ліди, конференції.
• Ведення та розвиток акаунтів: переговори щодо CPL / CPA / RevShare / CRG, рейтів, капів, депозитів, білінгу.
• Аналітика та оптимізація: перевірка CR / Approve, EPC, ROI за джерелами / креативами / гео, пропозиція тестів і планів масштабування.
• Операційна робота: налаштування postback’ів (S2S), чек-листи трекінгу, погодження креативів / лендингів.
• Робота з інструментами: LinkedIn Sales Navigator, Telegram, email, Slack, Zoom.
   

 Вимоги:

• Досвід у affiliate-маркетингу (sales / bizdev / affiliate manager).
• Розуміння основних метрик: CR, EPC, CPA / CPL, ROI, AR, cap-менеджмент.

• Грамотна письмова й усна англійська (Upper-Intermediate) та українська мови (зустрічі, листування).

  
  Must Have:

• Досвід в напрямках Crypto / Forex / Binary.
• Власна база контактів (рекламодавці, affiliate-мережі, агрегатори).
• Досвід холодного outreach (скрипти, multichannel, автоматизація).

Howly — українська мультипродуктова компанія в venture builder SKELAR. Ми будуємо продукти для користувачів на глобальному ринку професійних сервісів

SKELAR — це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.

Зараз ми в пошуку Creative Designer до Howly!

Які задачі чекають нашого(шу) Creative Designer:
— Генерація візуальної складової креатива на основі технічних задач команди маркетингу.
— Розробка відео-креативів для просування продукту у рекламних мережах (Facebook, Instagram та інші).
— Тісна співпраця з маркетинговим відділом і обговорення ідей щодо покращення роботи існуючих креативів.
— Аналіз рекламних матеріалів гравців на ринку та соціальних мереж для відстеження світових тенденцій у дизайніт а побудова гіпотез на основі їх результатів.

Що для нас важливо:
— Від 1.5 років досвіду роботи у сфері perfomance marketing.
— Вільне володіння Adobe Creative Suite, Figma, плюсом буде знання CupСat, Blender та Cinema 4D.
— Розуміння як працювати з Generative AI інструментами.
— Розуміння основних принципів дизайну.
— Рівень володіння англйською мовою Upper-Intermediate і вище.

Ти знайдеш тут лідерів та команду, котра передасть тобі всі свої крутезні знання та матимеш багато можливостей для якісного зростання, та зміцнення своєї експертизи.

А ще матимеш можливість круто прокачати свій нетворкінг з іншими сильними спеціалістами, попрацювати з глобальним ринком та мати вплив на бізнес)

Ми побудували культуру, яка цінує якісну взаємодію й глибину. Ми вміємо і ефективно працювати, і класно відпочивати командою)

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder SKELAR та Howly:
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг.
— Компенсація навчання: тренінгів, курсів, відвідування конференцій.
— Медичне страхування та корпоративний лікар.
— Howly надає компенсацію за Mental Health programm.
— Безкоштовні заняття спортом з корпоративними тренерами.
— Сніданки та обіди в офісі.

Build boldly with those who push the limits!

Про компанію:

BetterMe — це компанія, яка з 2017 року пропонує найкращі рішення для фізичного та ментального здоров’я. Продукти BetterMe відповідають потребам людей різного віку, статі, фізичних можливостей та спортивного досвіду. Наша мета — зробити здоровий спосіб життя доступним для всіх, хто прагне змін.

Шукаємо Lead Content Producer – людину, яка вміє вести контент-проєкти від ідеї до релізу, будувати процеси, керувати командою підрядників та забезпечувати високу якість контенту.

Обов’язки

• Планування та продюсування повного циклу контенту/курсів.
• Створення структур, ТЗ, брифів; декомпозиція контенту.
• Координація роботи райтерів, методологів, дизайнерів, монтажерів та інших спеціалістів.
• Контроль якості: логіка, структура, глибина, чіткість, TOV.
• Надання змістових, стилістичних і методологічних правок.
• Дослідження тем, аналіз конкурентів, ринку, форматів; пропозиція ідей та покращень.
• Пошук, відбір, onboarding та розвиток фриланс-бази під різні формати контенту.
• Ведення кількох проєктів паралельно та грамотна робота з пріоритетами.
• Побудова процесів, чеклістів, шаблонів у Notion/Jira.
• Інтеграція AI-рішень для оптимізації робочих процесів.

• Забезпечення прозорої комунікації та своєчасних апдейтів команді.

   

Досвід і бекграунд

• 2–5 років у ролях Content Producer / Content Lead / Course Producer / Content PM.
• Реальний досвід створення курсів та великих контент-продуктів end-to-end.

• Досвід роботи з digital-продуктами (apps, EdTech, creative agencies).

   

Менеджмент і командна робота

• Досвід найму та управління підрядниками й фрилансерами (райтери, дизайнери, методологи, монтажери, SME).
• Уміння працювати з бізнес-цілями та формувати під них релевантні контент-рішення.

Контент-експертиза

• Сильні навички структурування, побудови контент-архітектури, аналітики та контент-смак.
• Здатність до швидкого ресерчу та роботи в мультидоменному середовищі.
• Високий рівень англійської (робота з англомовним контентом).

Майндсет і стиль роботи

• Проактивність, самостійність, швидкість і системність у роботі.
• Готовність працювати у тестово-ітераційному середовищі (A/B тести, експерименти, швидкі зміни).
• Інтерес до постійного навчання та покращення рішень на основі даних і фідбеку.

Наша місія «creating happiness within» — ми віримо, що повна гармонія розуму та тіла є ключовою для загального здоров’я та якості життя. Ми плануємо сприяти розвитку глобального ринку охорони здоров’я, тож наш ідеальний кандидат буде фокусуватись на створенні найбільшої у світі Health Tech компанії. 💪

Успіх продукту став можливий завдяки наполегливій праці команди з 400+ людей, які є справжніми професіоналами своєї справи. Ми є одним із найбільших партнерів Facebook/Google/Snapchat/Twitter у регіоні Центральної та Східної Європи. 🌎

Наша компанія побудована на здатності знаходити найкращих спеціалістів та надавати їм усе необхідне, щоб зосередитися на результаті! У нас немає бюрократії, і ми даємо нашим колегам повну свободу приймати рішення та досягати вагомих результатів. 🚀

Ми - WorldWide CPA-мережа, працюємо з mobile, search, programmatic/CTV та direct media buying. Серед партнерів - Microsoft, Taboola, TikTok.

 Твої задачі:

• Запуск і оптимізація programmatic-кампаній (VAST / oRTB)
• Робота з PMP / PD угодами
• Аналіз перформансу та масштабування кампаній
• Взаємодія з DSP / SSP та партнерами
  
   

 Важливо:

• Досвід у programmatic (Ad Ops / Account / BizDev)
• Робота з Attekmi або аналогами (Adtelligent, SmartyAds, Bidscube, Admixer)
• Розуміння oRTB, VAST, ключових метрик
  
   

 Ми пропонуємо:

• Дохід вище ринку (фікс + %)
• Повністю віддалено, гнучкий графік
• Ріст до Team Lead
• Без мікроменеджменту, автоматизовані процеси
• Сильну команду та свободу рішень
  
   

Дохід та рівень ролі повністю обговорюються. Готові розглядати кандидатів від Junior до Team Lead.
 

Для швидкого контакту tg: yuliia_lets_hire

Про компанію:

BetterMe — це компанія, яка з 2017 року пропонує найкращі рішення для фізичного та ментального здоров’я. Продукти BetterMe відповідають потребам людей різного віку, статі, фізичних можливостей та спортивного досвіду. Наша мета — зробити здоровий спосіб життя доступним для всіх, хто прагне змін.

Твої майбутні задачі:

- Тісно взаємодіяти з командою E-commerce та допомагати приймати ефективні рішення на основі вірних даних;
- Аналізувати дані, щоб знаходити точки росту та покращення продукту;
- Допомагати команді e-com з A/B тестами;
- Створювати стандартизовані дашборди та ad hoc звіти, щоб надавати дієві інсайти для стейкхолдерів;
- Контролювати впровадження, забезпечення та покращення веб аналітики та методології тегування за допомогою платформ Google Analytics and Google Tag Manager.

Що для цього тобі знадобиться?

- 2+ роки досвіду роботи з аналітикою в ІТ компанії для продуктів в напрямку e-commerce;
- Досвід аналізу результатів A/B тестів для покращення продукту;
- Знання Google Analytics, Google Tag Manager;
- Аналітичні навички та вміння обґрунтовувати свої ідеї;
- Досвід з інструментами візуалізації даних, такими як Tableau;
- Високий рівень володіння розмовною та письмовою англійською мовою.

Буде круто, якщо ти:

- Маєш досвід програмування на Python;
- Маєш досвід з Shopify.
 

Наша компанія побудована на здатності знаходити найкращих спеціалістів та надавати їм усе необхідне, щоб зосередитися на результаті! У нас немає бюрократії, і ми даємо нашим колегам повну свободу приймати рішення та досягати вагомих результатів. 🚀

Конкурентна заробітна плата. Компенсація, яка допоможе зосередитися на проєкті та особистому розвитку.
Професійний ріст. Ми пропонуємо можливість відвідувати внутрішні, зовнішні курси та семінари. Ви працюватимете з командою професіоналів, що дозволить отримувати інсайти для розвитку та обговорювати ідеї.
Комфортне робоче середовище. Команда BetterMe розташована в просторому офісі в бізнес-центрі «Астарта» за 10 хвилин ходьби від станції метро «Контрактова». Ми пропонуємо безкоштовні сніданки, обіди, снеки та все необхідне IT обладнання.
Здоров’я та фітнес. Ми надаємо працівникам 20 днів оплачуваної відпустки, медичне страхування та різноманітні спортивні заходи, доступні для працівників в офісі та поза ним.
Відпочинок. Ми організовуємо тімбілдинги та різноманітні командні активності, щоб покращити нашу співпрацю.

Продуктова компанія знаходиться в пошуку Business Data Analyst для роботи віддалено.

Це — глобальний аналітичний хаб, який формує розуміння того, як працюють енергетичні, сировинні та фінансові ринки по всьому світу. Вже понад 50 років перетворюють дані на рішення. А сьогодні — розширюють українську команду, яка працює в тісній співпраці з колегами з Великобританії.

Що варто знати про компанію:
- 1+ тис.+ спеціалістів;
- головний офіс у Лондоні;
- клієнти у 140+ країнах;
- дотримання норм IOSCO.

А що для тіммейтів окрім глобального впливу:
- медичне страхування;
- 25 робочих днів відпустки, лікарняні;
- бюджет на покупку техніки.

Кого шукають: Business Analyst з досвідом data аналітики, досвідом збору вимог у стейкхолдерів, впевненим володінням Excel, SQL, високим рівнем володіння англійською мовою. Бажаний досвід з Tableau або аналогами.
 

Netpeak New — консалтингова агенція, яка керує парасольковим брендом FRACTAL (ex-Netpeak Group).

Ми шукаємо Middle education project manager на курс засновника FRACTAL Артема Бородатюка «Для менеджерів» у команду FRACTAL. Ми шукаємо людину, яка буде керувати процесом інтеграції курсу в шкільні та університетські програми.

Хто нам потрібен:

1. Досвід роботи на позиції Education Manager, Product Manager, персонального асистента/помічника топменеджера або копірайтера від 2 років.
2. Навичка написання чітких і зрозумілих текстів.
3. Уміння швидко розбиратися в будь-якій темі чи проблемі, включно з технічними процесами.
4. Здатність працювати з великими обсягами інформації та формувати з неї конструктивні висновки.
5. Увага до деталей і вміння глибоко занурюватися в процеси та доводити завдання до результату.
6. Високий рівень комунікабельності та готовність взаємодіяти з новими контактами, зокрема іноземними підрядниками.
7. Прагнення виконувати роботу якісно з першого разу, а не в стилі «і так піде».
8. Уміння чітко й правильно формулювати думки як усно, так і письмово.
9. Здатність ефективно вирішувати питання та пришвидшувати комунікацію між сторонами.
10. Уміння зберігати спокій у стресових ситуаціях і працювати продуктивно в умовах підвищеного навантаження.
11. Позитивне мислення та відсутність токсичної поведінки.
12. Навички публічних виступів і готовність до них.
     

Що треба робити:

1. Адаптувати курси до державних вимог для подальшого впровадження у шкільну програму та отримання грифу від УІРО на програму й супровідні матеріали (посібники, робочі зошити, методичні рекомендації).
2. Розповсюджувати курсові програми серед закладів вищої освіти.
3. Запускати ком’юніті для викладачів університетів, коледжів та шкіл на основі навчальних курсів.
4. Організовувати та проводити навчальні вебінари для викладачів щодо методик викладання курсів.
5. Реалізовувати PR- та маркетингові активності для широкого поширення курсів серед учителів, викладачів, учнів та студентів.
6. Працювати над розміщенням, оновленням і покращенням навчальних матеріалів.
7. Керувати процесами продакшену та маркетингу курсів.
    

Ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
3. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
4. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
5. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
6. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1−3 місяці).
7. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
8. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
9. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
10. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
11. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
12. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

І вважаємо одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Kotapska Bridal Couture —  український весільний бренд, який підкорив Європу. Наша історія почалася з однієї швеї та сестер Котапських, які самостійно прикрашали перші сукні, а сьогодні ми маємо власне виробництво. У нас особлива сімейна культура: ми створюємо красу, підтримуємо одне одного і ділимося натхненням із нареченими по всьому світу. Саме тому наші колекції обирають у 54 країнах, а ім’я Kotapska звучить на подіумах Європи та у світових глянцях.

Ключові факти про компанію:

• 54 країни світу, де продаються сукні Kotapska;
• Наші сукні представлені у понад 250 салонах по всьому світу;
• Нашу сукню обрала сама міс Париж;
• Про нас пишуть світові глянці THE MIRROR, VOGUE, VIVA, MARIE CLAIRE;
  
  Що ми пропонуємо:

1. $2 000 ставка + % від результатів відділу продажу;
2. Через 2-4 місяці ти реально можеш заробляти $2 500–3 000, а через пів року - $3 500–4 000 при виконанні плану;
3. Офіс у Чернівцях + при релокації оплатимо квартиру на перші 2 місяці. Також можливий гібридний формат на старті;
4. Роботу в компанії, яка входить у ТОП брендів весільної моди світу;
5. Величезний вплив: саме ти формуєш міжнародну стратегію продажів і впливаєш на результат;
6. Масштаб для зростання без обмежень: нові країни, нові ринки, нові партнерства;
7. Можливість напряму працювати з власницями бренду;
8. Робота з міжнародними клієнтами у Європі, Великій Британії та інших країнах;
9. Професійний розвиток команди: можливість будувати sales-відділ під себе;
10. Ти будеш дарувати найважливіші миті в житті наречених, адже ти працюватимеш із сукнями, які викликають відчуття казки в день весілля;
11. Стабільність і амбіції бренду: ми працюємо навіть у найскладніші часи, а попереду — лише ріст;
12. Ти будеш частиною бренду з українською душею, саме твоя робота допомагає українському бренду підкорювати Європу та світ.
    
    Без чого ми не розглянемо кандидата:

• Досвід керівника відділу продажів від 3 років із командою від 8 менеджерів та роботою на міжнародних ринках (Європа, Великобританія, США тощо).
• Буде перевагою досвід у fashion-індустрії або суміжних сферах;
• Досвід побудови відділу продажу з нуля;
• В2В-досвід і управління повним циклом продажів (від лідогенерації до закриття угод);
• Досвід у телефонних продажах — як у ролі менеджера, так і керівника;
• Розуміння CRM і бізнес-процесів: уміння аналізувати воронку продажів, будувати системи KPI та створювати ефективні програми мотивації;
• Англійська від B2 (усна та письмова).
   

Твої задачі:

• Розробка та впровадження стратегії продажів для міжнародних ринків.
• Контроль роботи та розвиток команди: навчання, постановка KPI, аналіз дзвінків.
• Системне впровадження покращень у sales-процеси та робота з CRM.
• Регулярна звітність власницям компанії (включно з P&L).
• Виконання та перевиконання планів продажів.
  
   

Наш сайт: https://kotapska.com/

Наш інстаграм: https://www.instagram.com/kotapska_bridal_couture

Якщо ти відчуваєш, що ця роль для тебе — надсилай резюме!

ONE PARTNERS - affiliate-мережа, яка впевнено зростає у вертикалі Gambling. Ми не просто налаштовуємо трафік - ми створюємо ефективні зв’язки між потужними баєрами, крутими вебами та перевіреними оферами. Наша команда - це експерти, гнучка інфраструктура, автоматизована аналітика та культура, де результат -понад усе. 

Що ти будеш робити:

• Супроводжувати вебмайстрів та баєрів: від підключення до нашої партнерської мережі до щоденних консультацій.
• Розвивати партнерські відносини: аналізувати трафік, презентувати нові оффери, підтримувати ефективність роботи.
• Презентувати командам баєрів та вебмайстрів найкращі пропозиції.
• Контролювати фінансові виплати, KPI та проводити звірки.
• Налаштовувати та автоматизувати звітність.
• Швидко вирішувати технічні питання (трекінг, макроси, постбеки).
• Вести регулярну комунікацію з партнерами й знаходити підхід до кожного.

Наш ідеальний кандидат:

• Має досвід роботи Affiliate Manager від 1 року (Gambling).
• Знає особливості роботи з різними ГЕО (від Tier 3 до Tier 1).
• Орієнтується у ключових метриках: ROI, EPC, CPA тощо.
• Розуміє моделі ціноутворення (CPA, CPL, Revshare, Hybrid).
• Має досвід роботи з трекерами, TDS-системами та партнерськими кабінетами.
• Володіє англійською на рівні від В1 для ефективної комунікації.
• Упевнено веде переговори та перемагає у будь-якій суперечці.

Що ми пропонуємо:

• Конкурентну мотивацію + бонусну систему, яка мотивує досягати більшого.
• Оплачувану відпустку та лікарняні.
• Фірмовий мерч, тімбілдинги, внутрішні активності, які створюють справжній командний вайб.
• Корпоративне навчання, тренінги, розвиток навичок.
• Швидка комунікація: рішення приймаються оперативно, без зайвих погоджень і зволікань.
• Спланований онбординг та комфортна адаптація. 
• Простір для ідей — твоя ініціатива цінується, ми фокусуємось на прибуток та ефективність, а не на бюрократію чи формальності.

Приєднуйтеся до нашої команди та розвивайся разом з ONE PARTNERS! 🌟

 

Працюємо як e-commerce, маємо спеціалізовану платформу з багатомільйонним товарним асортиментом. 

Backend: PHP 7.4, Yii/Yii2, Nginx, MySQL, SphinxSearch, Redis, RabbitMQ. Frontend: native JS, jQuery, Angular.

Сьогодні Dok.ua — найбільший інтернет-магазин запчастин та автотоварів в Україні.

Вже 10 років, як ми успішно працюємо над створенням кращого сервісу для клієнтів та над його покращенням.

Продовжуємо зростати, допомагаємо ЗСУ💪, віримо в Україну та хочемо розвивати український продукт з найкращими фахівцями.

Наші продукти:🖥️

спеціалізована платформа з багатомільйонним товарним асортиментом, яка обслуговує більше ста тисяч відвідувачів на добу;

внутрішня ERP-система власної розробки, що дозволяє безперервно оновлювати будь-яку інформацію про товари і автоматизувати бізнес-процеси внутрішніх служб компанії на всіх етапах роботи з клієнтськими замовленнями.

Наразі ми в пошуку middle PHP developer в наш IT департамент.

Досвід та технології, які нам важливі:📚

🔹 3+ років досвіду PHP Backend Developer

🔹 OOP

🔹 SOLID ( DRY, KISS - буде плюсом )

🔹 PHP 7,8

🔹 MVC

🔹 Laravel/Symfony/Lumen — комерційний досвід роботи хоча б з одним з цих фреймворків більше 2-х років 😎

🔹 Yii/Yii2 — більше 1-го року

🔹 Docker

🔹 MySQL/MariaDB/PostgreSQL

🔹 Досвід оптимізації SQL запитів

🔹 Redis

🔹 RabbitMQ

🔹 Scrum — розуміння методології, досвід роботи по Scrum

🔹 Git, Jira, Confluence

Буде плюсом:👍🏻

🔹 Manticore Search (SphinxSearch)

🔹 Досвід проведення або супроводження тестування навантаження (Apache Benchmark, Apache Jmeter або аналогічні інструменти)

🔹 Досвід побудови мікросервісної архітектури

🔹 Написання REST API та інтеграції зі сторонніми сервісами

🔹 Розуміння та практика роботи з Supervisor

🔹 Досвід роботи з Google API + Google Services

Напрями задач:👨🏻‍💻

🔹 SEO та автоматизація реклами

🔹 Робота над архітектурою систем

🔹 Оптимізація коду

🔹 Участь у переході на мікросервісну архітектуру

🔹 Створення нового функціоналу в ERP та CRM системах: автоматизація роботи служб компанії, розробка інструментів управління існуючим онлайн-проектом

🔹 Інтеграція внутрішньої системи із системою складського обліку (WMS), подальший її розвиток та підтримка

🔹 Задачі по розвитку та підтримці операційної частини бізнесу та внутрішніх систем управління

Обов’язки:💼

🔹 Написання якісного коду в рамках високонавантаженого проекту

🔹 Дотримання виконання стандартів роботи

🔹 Інтеграція сторонніх API в систему управління проектом (системи оплати, доставки, аналітики, тригерні e-mail, sms розсилки, Google APIs та т.д.)

Умови:🍩

🔹 Дружня команда )

🔹 Цікаві задачі

🔹 Своєчасна зп

🔹 Full-time (офісна робота, з можливістю працювати у гібридному форматі)

🔹 Адаптивний графік роботи (пн.-пт. з 9.00 / 10.00 до 18.00 / 19.00)

🔹 Корпоративні обіди

🔹 Медичне страхування

🔹 Придбання товарів компанії по спеціальним умовам

🔹 Соціальні гарантії, передбачені законодавством (відпустка 24 календарних дні)

🔹 Офіс в Святошинському районі (район Кільцевої дороги, 10 хв від м. Житомирська/Академмістечко)

💰 Зарплата: від $2000+
🌍 Формат: віддалено
🕒 Графік: обговорюється

Ми шукаємо талановитого Web/UI/UX дизайнера, який створюватиме сучасні сайти, мобільні додатки та інтерфейси для digital-проєктів.
Про нас

Ми — глобальна інноваційна компанія з більш ніж 20-річною історією успіху. Ми створюємо власні технологічні продукти в сфері штучного інтелекту, які трансформують ринки та отримують міжнародне визнання.

Що про нас говорять:

• Наша компанія згадувалася у Forbes, The Wall Street Journal, Fox Business та найбільших технологічних виданнях світу.
• Ми — переможці міжнародних конкурсів у галузях інновацій та технологій.
• Серед наших клієнтів компанії класу як Apple, Uber, L’Oreal, Johnson & Johnson та інші глобальні корпорації.

Наша команда:

• До нас приєднуються спеціалісти з Microsoft,Google, McKinsey, PwC — люди, які прагнуть створювати значущі речі.
• Ми будуємо компанію навколо людей, а не навколо процесів.
• Тут кожен працівник — цінний учасник, а не «ресурс».

• Ми підтримуємо моральний стан команди, створюємо умови, де кожен відчуває себе як вдома.

   

Що ми цінуємо:

• Бажання будувати довгострокову кар'єру
• Відповідальність і ініціативність

• Людей, яким важливо знати, що кожен день має сенс, і які хочуть впливати на результат

   

✅ Вимоги:

• Впевнене володіння Figma
• Досвід роботи з Adobe (Photoshop/Illustrator)
• Робота з конструкторами: Framer, Webflow
• Розуміння UI/UX принципів, адаптивного дизайну та сучасних трендів
   

🎯 Що важливо:

• Креативність та вміння пропонувати рішення
• Бажання працювати над різними типами продуктів
• Акуратність, швидкість та увага до деталей

• Портфоліо з реальними кейсами (обов'язково)

   

💼 Ми пропонуємо:

• Віддалену роботу у гнучкому графіку
• Конкурентну оплату від $2000+
• Роботу з сучасними продуктами та сильними командами

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до маркетплейсів. Це компанії, що потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.

Ми шукаємо TeamLead HelpDesk до нашої команди у SKELAR - це унікальна можливість впливати на процеси, розвивати команду та працювати з найсучаснішими технологіями. SKELAR - це не просто компанія, а екосистема, яка будує міжнародні IT-бізнеси з великими амбіціями. Ми цінуємо людей, які мислять стратегічно, беруть відповідальність і завжди прагнуть досягати більшого.

На цій ролі ти будеш керувати командою з 3 інженерів, оптимізувати процеси технічної підтримки, покращувати інфраструктуру офісу та впроваджувати інновації. У нас немає бюрократії, а твої ідеї можуть змінювати процеси у масштабах всієї організації. Якщо ти прагнеш до розвитку, маєш технічну експертизу та хочеш впливати на великі проєкти - це твій шанс приєднатися до команди high-перформерів та допомогти нам досягти амбітних цілей.

Що для нас важливо:
— Досвід керування командою технічної підтримки (від 3 інженерів) та побудови процесів;
— Глибоке розуміння мережевої інфраструктури (VLAN, QoS, роутинг, безпека) для мереж з навантаженням від 200 клієнтів;
— Експертиза у macOS: діагностика, траблшутінг, оптимізація та управління пристроями;
— Досвід роботи з MDM-системами (Jamf, FleetDM або Kandji);
— Знання апаратної частини техніки: діагностика, усунення несправностей, модернізація;
— Навички роботи з постачальниками техніки та налаштуванням сервісних контрактів.

Nice-to-have:
— Досвід автоматизації рутинних технічних задач;
— Розуміння принципів Zero Trust, IAM та інших підходів до корпоративної безпеки.

People management:
— Лідерські якості: вміння мотивувати команду та підтримувати продуктивність;
— Уміння навчати та менторити: пояснювати складні технічні речі доступною мовою;
— Стресостійкість: вміння спокійно реагувати на критичні ситуації та швидко знаходити рішення;
— Навички комунікації та переговорів: ефективна взаємодія з внутрішніми командами та зовнішніми постачальниками;
— Уважність до деталей: контроль результатів роботи та відповідальність за якість сервісу.

Якщо ти шукаєш можливість впливати на процеси, працювати у високопрофесійній команді та розвивати свої навички — приєднуйся до SKELAR!

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder’a:
— 8 інфраструктурних команд, які допомагають стартапам закривати будь-які питання: від рекрутингу до фінансів та юридичних питань;
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
— Тренінги, курси, відвідування конференцій;
— Медичне страхування та корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything!