Jobs at Djinni

CleverFiles — американська продуктова компанія з українським корінням, яка з 2009 року розробляє програмне забезпечення для користувачів у всьому світі.

Наш флагманський продукт — Disk Drill, застосунок для відновлення даних, що працює на macOS та Windows.

Продукт допомагає людям відновлювати втрачені файли, фото, документи та інші важливі дані.
 

Ми працюємо в ніші data recovery software, де особливо важливі якість, надійність, зрозумілий інтерфейс і довіра користувачів.
Disk Drill — не єдиний продукт CleverFiles. У нашому портфелі також є Clever Cleaner, застосунок для очищення iPhone, Clever AI Humanizer, інструмент для хуманізації AI-контенту, а також кілька нових продуктів у розробці.
 

Про тебе:

• Від 2–3+ років на схожій позиції в link building / outreach;
• Розуміння ринку в його теперішньому стані;
• Досвід з Guest posts, link inserts, ABC-обмінами; PR-елементами (прес-релізами);
• Досвід з веденням баз донорів, роботою з підрядниками, постановкою задач на контент та перевіркою контенту після райтера;
• Досвід з post-publishing перевіркою статей, формуванням репортів, продуктовими сайтами (бажано).
   

Детальніше про задачі:

• Пошук донорів і комунікація з ними повним циклом;
• Регулярне поповнення бази донорів;
• Оформлення замовлень від SEO-спеціалістів;
• Затвердження топіків;
• Pre-post комунікація з донорами, торг щодо умов і ціни;
• Замовлення контенту та підготовка опису/брифа статті на тему;
• Перевірка контенту після райтера і відправка на публікацію;
• Post-publishing контроль розміщень;
• Ведення звітів;
• Аналіз outreach-активності певних сайтів (у т.ч. конкурентів);
• Пошук нових методів link building;
• Пошук і визначення найвалідніших сторінок під link inserts;
• Процесинг оплат і контроль своечасності платежів;
• Аналіз ефективності email-кампаній, покращення response rate, Price Per Link та інших показників.
   

Буде плюсом:

• SEO-база: розуміння кластерів ключових слів, вміння підбирати топік під існуючий реальний (не синтетичний) кластер;
• Досвід роботи над продуктовими проєктами, особливо в нішах software / mobile apps;
• Автоматизація: скрипти для Google Таблиць, використання LLM у робочих процесах;
• Вміння працювати з контентом;
• Розуміння link building планів та anchor-листів, здатність брати участь у їх створенні;
• Досвід у PR та SERM (Search Engine Reputation Management)
• Вміння аналізувати інші ніші й переносити підходи;
• Впевнена робота з Google Search Console;
• Вміння парсити видачу Google та володіння відповідними інструментами;
• Досвід з Ahrefs — відрізняти органічний ріст від донора, що згасає.
   

Компанія пропонує:

• Full-time (part-time як виняток);
• Гнучкий графік, який підлаштовується під твій ритм;
• Повну свободу дій у прийнятті рішень щодо бюджетів і каналів;
• Конкурентна заробітна плата;
• Швидкі процеси найму та онбордингу;
• Медичне страхування та wellness-бонуси;
• Щоквартальні премії за результати, інновації, покращення workflow;
• Оплачувані відпустки і days off, грошова компенсація за невикористані дні;
• Цікаві проєкти і виклики.

CleverFiles — американська продуктова компанія з українським корінням, яка з 2009 року розробляє програмне забезпечення для користувачів у всьому світі.

Наш флагманський продукт — Disk Drill, застосунок для відновлення даних, що працює на macOS та Windows.

Продукт допомагає людям відновлювати втрачені файли, фото, документи та інші важливі дані.
 

Ми працюємо в ніші data recovery software, де особливо важливі якість, надійність, зрозумілий інтерфейс і довіра користувачів.

Disk Drill — не єдиний продукт CleverFiles. У нашому портфелі також є Clever Cleaner, застосунок для очищення iPhone, Clever AI Humanizer, інструмент для хуманізації AI-контенту, а також кілька нових продуктів у розробці.

Наразі шукаємо Senior User Acquisition Manager, котрий підсилить команду маркетингу з подальшою можливістю побудувати UA-напрям з нуля та масштабувати бюджети до $1 млн+/міс. Також роль передбачає перспективу очолити Growth-напрямок компанії в майбутньому.

Про тебе:

• Досвід від 3+ років масштабування iOS-додатків;
• Робота з рекламними бюджетами від $200 000/місяць;
• Доведений досвід позитивної unit-економіки;
• Впевнене знання mobile attribution та аналітики;
• Глибоке розуміння App Store-маркетингу;
• Досвід запуску, оптимізації та масштабування рекламних кампаній;
• Вміння працювати з продуктовими та маркетинговими метриками (CAC, CPI, CPA, LTV, ROAS, Retention тощо);
• Досвід з великі рекламними бюджетами;
• Масштабування прибуткових кампаній;
• Досвід роботи в продуктових компаніях;
• Взаємодія з продуктовими, дизайнерськими та аналітичними командами.

Буде плюсом: 

• Досвід роботи з AI-інструментами для автоматизації маркетингу;
• Досвід управління невеликою командою;
• Робота із subscription-моделями;
• Досвід масштабування застосунків до багатомільйонних рекламних бюджетів;
• Досвід міжнародного просування mobile apps.  

Детальніше про задачі:

• Запускати та оптимізувати рекламні кампанії;
• Побудувати систему платного user acquisition;
• Масштабувати бюджети без втрати ефективності;
• Аналізувати ефективність трафіку;
• Знаходити нові канали залучення користувачів;
• Формувати вимоги до продукту, дизайну та аналітики для покращення конверсії;
• Координувати зміни між різними департаментами;
• Досягати цільових бізнес-показників.
   

Твій шлях до позиції: HR зустріч → Технічна/фінальна →  Offer 
 

Компанія пропонує:

• Part-time формат;
• Гнучкий графік, який підлаштовується під твій ритм;
• Повну свободу дій у прийнятті рішень щодо бюджетів і каналів;
• Конкурентна заробітна плата;
• Швидкі процеси найму та онбордингу;
• Медичне страхування та wellness-бонуси;
• Щоквартальні премії за результати, інновації, покращення workflow;
• Оплачувані відпустки і days off, грошова компенсація за невикористані дні;
• Цікаві проєкти і виклики. 

JustTech — українська EdTech-компанія, яка розробляє та масштабує освітні продукти JustSchool, JustSmart та JustClass. Ми шукаємо Creative Marketing Specialist, який/яка візьме під контроль напрямок креативного продакшену, керуватиме процесом генерації варіацій та драйвитиме зростання бізнес-метрик через системне тестування гіпотез.

Основна ціль ролі - зберегти темп і стабільність випуску перформанс-креативів під час високого сезону, підхопити управління процесом виробництва, впровадити AI-інструменти для прискорення тестувань та утримувати плановий CPL за рахунок швидкої ітерації переможних концептів.

📍 Основні задачі:

• Управління пайплайном: формування чітких ТЗ для 3 дизайнерів, пріоритезація задач у Trello/Figma, надання конструктивного фідбеку та забезпечення стабільного випуску 500–600 варіацій креативів на місяць без зривів дедлайнів.
• Генерація гіпотез та сценаріїв: розробка від 10+ нових рекламних концептів на тиждень для коротких відео (Reels, TikTok, UGC) за формулою Hook – Retain – Value/CTA на основі болей, тригерів та заперечень ЦА.
• Робота з UGC-акторами: відбір, контрактування та курування 5–7 нових нативних акторів/креаторів у межах виділеного бюджету.
• Запуск та аналітика у FB Ads: самостійне тестування гіпотез на тестових бюджетах у Meta Ads Manager, відстеження когортних метрик (Hook Rate, Hold Rate, CTR, CPL, ROAS) та знаходження мінімум 3–5 масштабованих зв'язок щомісяця.
• Впровадження AI-інструментів: застосування генеративного ШІ (Midjourney, Runway, Kling, Sora, ElevenLabs, HeyGen тощо) для прискорення циклу «ідея/тест» та автоматизації створення концептів.

🎯Наші очікування:

• Досвід: від 1 року на позиції Creative Marketer, Creative Producer або Performance Marketer (EdTech, Mobile Apps або E-commerce).
• Портфоліо: наявність кейсів працюючих статичних та відеокреативів з підтвердженими результатами.
• Практичний медіабайінг та аналітика: вміння самостійно запускати спліт-тести в Meta Ads Manager / TikTok Ads, читати метрики та ухвалювати рішення на основі цифр.
• Сильний копірайтинг: володіння психологією споживача, вміння будувати сценарії з високим утриманням уваги.
• AI-грамотність: практичний досвід або чітке розуміння роботи з AI-сервісами генерації візуалу, відео та голосу.

💡 Ми пропонуємо:

• Масштабні задачі: можливість працювати з великими обсягами трафіку й оцінювати безпосередній вплив креативів на P&L продукту.
• Гнучкість та швидкість: мінімум бюрократії, прозорі процеси та висока швидкість перевірки гіпотез (ідея → ТЗ → тест → аналітика).
• Зручні умови: повністю віддалена співпраця, можливість офіційного працевлаштування.
• Професійний розвиток: компенсація навчання, доступ до експертизи внутрішньої команди та корпоративні знижки на всі продукти компанії.

🌟 Етапи відбору:

1. Інтро-дзвінок із рекрутером (30 хв)
2. Тестове завдання
3. Технічна співбесіда з Hiring Manager 
4. Bar-raising інтерв'ю
5. Офер 🎉

Якщо ти вмієш перетворювати цифри в сильні креативні гіпотези та шукаєш позицію з високим рівнем автономії — надсилай резюме та лінк на портфоліо!

Виробництво детеĸторів БпЛА шуĸає монтажниĸа-пайщиĸа в ĸоманду
серійного сĸладання. Ви будете руĸами збирати прилади, яĸі вже сьогодні
працюють на фронті — від плати до готового виробу в ĸоробці.
Формат: офлайн, повна зайнятість Лоĸація: Київ, правий берег

Обов'язĸи
Монтаж і пайĸа друĸованих плат (PCB) — THT та SMD, ручна пайĸа
й доопрацювання після трафаретного нанесення пасти.
Виготовлення ĸабельних збіроĸ і джгутів: обтисĸ (crimping) та
розпайĸа ĸонеĸторів, пайĸа ĸоаĸсіальних збіроĸ SMA / U.FL / 
MMCX.
Фінальне сĸладання виробу: плата, ĸорпус, антени, дисплей, 
аĸумулятор.
Візуальний ĸонтроль яĸості пайĸи, відмивання плат, ремонт і
перепайĸа дефеĸтних вузлів.
Прогін тестових процедур за чеĸ-лістом, фіĸсація результатів
тестування.
Ведення обліĸу ĸомплеĸтуючих, підготовĸа виробів до
відвантаження.
 

Вимоги
Досвід ручної пайĸи від 1 роĸу (дрібні ĸомпоненти, ĸонеĸтори, 
дроти).
Впевнена робота з паяльною станцією та термофеном.
Уміння читати елеĸтричні схеми та сĸладальні ĸреслення/
інструĸції.
Базові вимірювання мультиметром: продзвонювання, напруга, 
опір.
Аĸуратність, посидючість, добрий зір і дрібна моториĸа.
Англійсьĸа на рівні читання даташитів (datasheets) та інструĸцій.
 

Буде плюсом
Досвід роботи з ВЧ-траĸтом (RF): ĸоаĸсіальні збірĸи, узгодження
ĸонеĸторів.
Досвід серійного виробництва елеĸтроніĸи, розуміння процедур
ĸонтролю яĸості (QC/ОТК).
Праĸтиĸа роботи з 3D-принтерами (FDM).
Досвід із дронами: FPV, DIY-проєĸти, ремонти.
 

Умови
Повна зайнятість, офіс у Києві (правий берег).
Графіĸ роботи: 10:00 – 18:00.
Офіційне працевлаштування, бронювання.
Робоче місце з нормальним обладнанням, а не «паяльниĸ із
базару».
Вмотивована молода ĸоманда, яĸа створює інноваційні рішення
для перемоги Уĸраїни.

Провідна міжнародна ІТ-компанія шукає Java Developer на проєкти e-commerce для провідного банку України. Ми пропонуємо цікаві та масштабні проєкти, що базуються на сучасних технологіях, роботу в складі високопрофесійного колективу.

• Responsibilities:

  - Розробка і впровадження архітектурних рішень;
  - Забезпечення дотримання стандартів кодування і архітектурних принципів;
  - Забезпечення дотримання стандартів кодування і використання кращих практик;
  - Виявлення і виправлення багів;
  - Оптимізація коду для підвищення продуктивності і ефективності;

• Mandatory Skills Description:

  - Досвід розробки Java 8+ (від 2-х років);
  - SOLID принципи, патерни проєктування, мікросервісна архітектура;
  - Spring Framework, Spring (Boot, MVC, Data, Security);
  - SQL, БД Oracle, PostgreSQL;
  - Docker;
  - Git;
  - RabbitMQ;
  - REST, JSON, SOAP, XML, XPath, XSLT;
  - Testing: JUnit, Mockito
  - Робота з серверами додатків (Tomcat);
  
  Персональні якості:
  - Готовність швидко вчитися (зокрема самостійно)
  - Вміння працювати в команді, проактивність

Data Science UA - сервісна компанія з глибокою експертизою в AI та Data Science. Наша історія почалася в 2016 році з першої конференції Data Science UA у Києві, і відтоді ми побудували одну з найбільших AI-спільнот у Європі.

Щодо ролі:
Ми в пошуках RF Engineer для роботи з широкосмуговими RF-системами та реальними hardware-продуктами в команду клієнта, що працює у сфері мілітарі-технологій, створюючи високоточні системи для збору, обробки та аналізу сигналів.
Київ / гібрид / часткова залученість

Основні обов’язки:
- Створення архітектури широкосмугової RF-системи.
- Проектування та корекція приймальних трактів: LNA, фільтри, змішувачі, атенюатори, мультиканальні ADC.
- Побудова та запуск лабораторних установок виробів: монтаж, налаштування, тестування.
- Проведення вимірювань за допомогою VNA, спектроаналізаторів, генераторів, фаз-noise аналізаторів.
- Оптимізація параметрів: фазовий шум, LO/CLK розподіл, узгодження трактів, мінімізація перешкод.
- Формування вимог до компонентної бази та рекомендацій для подальшої розробки виробу.
- Співпраця з FPGA, DSP та Embedded-командами для створення узгоджених hardware-рішень.
- Технічне рев’ю RF- та високочастотних PCB, взаємодія з інженерами трасування.

Вимоги:
- Досвід у проєктуванні RF-трактів та високочастотних систем.
- Робота з LNA, фільтрами, змішувачами, атенюаторами, синтезаторами та іншим RF-компонентами.
- Розуміння принципів фазового шуму, синхронізації каналів, LO/CLK-архітектури.
- Практичний досвід з лабораторним обладнанням:.спектроаналізатори, VNA, генератори.
- Досвід дизайну PCB необхідний для взаємодії з інженерами-трасувальниками і валідації дизайну.
- Досвід у взаємодії з виробниками PCB для досягнення необхідних технічних характеристик відповідно до дизайну.
- Впевнена робота з Matlab / Simulink або іншим середовищем моделювання.
- Системність, відповідальність, уважність до деталей.

Важливо:
- Проєктування RF-трактів.
- LNA, фільтри, змішувачі, атенюатори, синтезатори.
- VNA, спектроаналізатори, генератори.
- Фазовий шум, LO/CLK, синхронізація.
- RF-PCB, SI/PI, контроль імпедансу.
- MATLAB / Simulink або аналоги.

Буде плюсом:
- Досвід у розробці та трасуванні RF-PCB (до 6 ГГц+) — SI/PI, контроль імпедансу, екранування.
- Досвід із PLL, генераторами, каналами синхронізації, реалізацією спільного LO.
- Досвід у SDR-системах або системах фазової обробки сигналів.
- Математичний бекграунд та досвід моделювання високочастотних процесів.
- PLL, SDR, RF-PCB до 6 ГГц+, фазова обробка сигналів.

Привіт!

Ми - performance marketing компанія українського походження 🇺🇦 
Створили всі умови для професійного розвитку: інфраструктуру, ресурси та підтримку. Тому, з ким не працюй, з нами крутіше 😎

Зараз розширюємо команду та шукаємо User Acquisition Manager. Можливо це ти?

🚀 Задачі:

- Запуск та масштабування Google Ads 

- Оптимізація кампанії не під інстали, а під in-app події / дохід

- Аналіз ефективності: ROI / ROAS / Profit / Payback

- Робота з різними GEO та тести гіпотез

- Ведення звітності:
що протестовано, що зупинено, що масштабується і чому

- Трекінг (MMP, атрибуція, postbacks)

📊 Що для нас важливо:
- 2+ роки hands-on досвіду з Google Ads campaigns

- 2+ роки досвіду на позиції UAM чи суміжній

- Досвід оптимізації під in-app events / action, а не тільки інстали

- Розуміння юніт-економіки

- Наявність кейсів з цифрами:
бюджети, GEO, KPI, результати “було → стало”

- Практичний досвід з MMP (AppsFlyer / Adjust або інші)

- Розуміння: event mapping, postbacks, дедуплікації, часових лагів

🔥 Буде великим плюсом:

- Практичний досвід із Google UAC чи іншими каналами у просуванні мобільних застосунків

- Досвід у fintech / loans / insurance / regulated verticals

- Досвід з Meta Ads

Давай знайомитись?

 Team Lead команди junior фармерів

Шукаємо Team Lead команди  junior фармерів, який відповідатиме за організацію роботи команди, контроль якості та результатів, навчання співробітників і розвиток процесів фарму🔥

Що потрібно буде робити:

• Організовувати роботу команди та розподіляти таски відповідно до завантаження й рівня співробітників.

• Контролювати виконання задач, дедлайнів та планів.

• Перевіряти якість готових акаунтів відповідно до встановлених стандартів.

• Щодня / щотижня контролювати результати роботи команди.

• Передавати готові акаунти замовникам.

• Забезпечувати фармерів необхідними ресурсами: антидетект-браузерами, проксі, інструкціями, SOP та навчальними матеріалами.

• Допомагати у вирішенні технічних питань: реєстрація, QR/SMS-верифікації, блокування акаунтів та інші проблеми.

• Аналізувати причини банів та пропонувати рішення для покращення результатів.

• Тестувати нові інструменти, фічі та підходи до фарму.

• Слідкувати за змінами в алгоритмах платформ та адаптувати робочі процеси.

• Проводити онбординг нових фармерів та навчати команду.

• Створювати й актуалізувати навчальні матеріали, відеоінструкції та SOP.

• Проводити 1-на-1, надавати фідбек, підтримувати дисципліну та мотивацію команди.

• Аналізувати ефективність співробітників.

• Готувати щоденну / щотижневу звітність для Head.

• Своєчасно повідомляти керівництво про проблеми та критичні ситуації.

Особливо важливо

Онбординг і навчання - одна з ключових зон відповідальності Team Lead.

Необхідно буде самостійно створювати та підтримувати в актуальному стані:

• відеоінструкції з реєстрації акаунтів;

• інструкції з роботи в OctoBrowser та налаштування проксі;

• матеріали щодо вирішення типових проблем і проходження верифікацій;

• інструкції з роботи в Notion та інших робочих інструментах;

• записи екрану з демонстрацією робочих процесів;

• SOP та інші навчальні матеріали для команди.

Що очікуємо від кандидата:

• Досвід роботи ТЛ 

• Практичне розуміння процесів фарму.

• Досвід роботи з антидетект-браузерами, зокрема OctoBrowser.

• Розуміння роботи проксі та сервісів для фарму.

• Розуміння процесів реєстрації та верифікації акаунтів.

• Вміння самостійно розбиратися в технічних проблемах.

• Досвід роботи з Notion та іншими робочими інструментами.

• Вміння створювати інструкції, SOP та навчальні матеріали.

• Системність, уважність до деталей та відповідальність.

• Хороші комунікаційні та лідерські навички.

• Готовність навчати інших та брати відповідальність за результат команди.

• Проактивність та бажання розвивати процеси.

Якщо ти вже маєш досвід у фармі, добре розумієш технічну частину та готовий розвиватися в управлінні командою -будемо раді познайомитися🤍

Team Lead Farmer | Middle / Senior

Шукаємо Team Lead у команду фармерів, який візьме на себе організацію роботи Middle / Senior команди, контроль якості акаунтів та розвиток процесів фарму🔥

Що потрібно буде робити:

• Керувати командою фармерів: ставити задачі, розподіляти навантаження та контролювати результат.

• Контролювати якість готових акаунтів та дотримання встановлених схем фарму.

• Контролювати дедлайни Middle та виконання плану Senior.

• Аналізувати причини банів, браку та інших проблем з акаунтами.

• Допомагати команді з технічними питаннями та складними верифікаціями.

• Забезпечувати фармерів необхідними ресурсами: акаунтами, номерами, проксі, доступами та іншими матеріалами.

• Тестувати нові інструменти, GEO та підходи до фарму.

• Покращувати та оптимізувати існуючі процеси.

• Проводити онбординг і навчання нових фармерів.

• Створювати та актуалізувати SOP, інструкції та навчальні матеріали.

• Проводити 1:1, давати фідбек та допомагати команді професійно розвиватися.

• Готувати регулярну звітність для Head.

• Брати участь у розвитку фарм-відділу та реалізації нових задач.

Що очікуємо:

• Досвід роботи ТЛ від 6 місяців.

• Глибоке розуміння фарму акаунтів: реєстрація, прогрів, верифікації, антифрод.

• Практичний досвід роботи з OctoBrowser.

• Розуміння роботи residential / mobile / static proxy.

• Розуміння алгоритмів роботи Google.

• Уміння знаходити причини банів та коригувати процеси.

• Досвід роботи з Notion та таск-менеджерами.

• Вміння створювати інструкції та навчальні матеріали.

• Системність, уважність до деталей та відповідальність.

• Готовність брати на себе відповідальність за результат команди.

Якщо ти вже працюєш у фармі, добре розумієш технічну частину та готовий перейти на рівень управління командою - будемо раді поспілкуватися 💚

Ми — частина міжнародного холдингу, який об’єднує понад 

5 000 співробітників та розвиває низку власних продуктів у різних напрямках.

Один із напрямків — Wellness Tech, у команду якого ми шукаємо Product Manager.

Продукт зараз розвивається у двох основних напрямках:

• 📱 застосунок з афірмаціями;
• 🚶 трекер кроків, де користувачі можуть отримувати винагороди за ходьбу.

Основна ціль ролі

Планування та запуск кількох нових додатків у категорії Health & Wellness протягом наступних 10 місяців.
 

Завдання та обовʼязки

• Планування, розробка та виведення на ринок нових додатків у ніші Health & Wellness.
• Робота з Discovery frameworks для валідації гіпотез та дослідження потреб користувачів (використання підходу Jobs-to-be-Done).
• Пріоритизація беклогу та продуктових ініціатив за допомогою фреймворків RICE/ICE.
• Проведення A/B тестувань та ухвалення рішень на основі даних.

• Постановка та виконання цілей за методологією OKRs.

   

Вимоги до кандидата

• Досвід: 3–7 років досвіду в управлінні продуктами (Product Management).
• Специфічний досвід: Обов'язковий досвід роботи з consumer apps або digital-first продуктами.
• Hard Skills: Досвід роботи з аналітичними інструментами (Amplitude/Mixpanel), глибоке розуміння процесів A/B тестування, Discovery та Prioritization frameworks.  Навички Jobs-to-be-Done, RICE/ICE prioritization, OKRs.
• Soft Skills: Рішучість, проактивність, високий рівень автономності.

• Мови: Англійська на рівні C1.

   

Умови

• Працевлаштування: офіційне.
• Формат роботи: remote.
• Графік: гнучкий
• Компенсація: ставка + бонуси за виконання річних цілей.
• Команда: 2 full-time Product Designers, part-time ілюстратор та аутсорс технічною командою.
• Можлива підтримка при релокації, обговорюється індивідуально.

Pecode — це ІТ-компанія, яка майже 10 років працює на міжнародному IT-ринку. Ми будуємо спільноту, яка задає високі стандарти у взаємодії з клієнтами, командній роботі та якості послуг.
Ми у пошуках General QA Engineer (Middle / Middle+), який підсилить нашу QA-команду.

Чим ми пишаємось? Якщо коротко:

• 130+ спеціалістів у команді.
• Top Rated Plus агенція на Upwork.
• Top Software Testing Company in Ukraine, Eastern Europe and Globally за версією Clutch.
• Сотні реалізованих проєктів — від стартапів до компаній зі списку Fortune 500.
   

Що для нас важливо:

• Англійська мова на рівні B2+ та вільне володіння українською.
• 2+ роки комерційного досвіду в QA, включно з ручним та автоматизованим тестуванням.
• Досвід тестування Web та Mobile застосунків (iOS / Android).
• Вміння самостійно аналізувати зміни, визначати обсяг тестування та оцінювати ризики.
• Сильні комунікаційні навички та вміння ефективно взаємодіяти з командою.
   

Manual QA компетенції:

• Аналіз вимог, user stories та дизайнів у Figma.
• Функціональне, UI, API та регресійне тестування.
• Тестування API за допомогою Postman або аналогічних інструментів.
• Робота з Browser DevTools.
• Створення та підтримка тестової документації.
• Повторна перевірка виправлених дефектів.
   

Automation QA компетенції:

• Мова програмування (Python).
• Фреймворк автоматизації (Robot Framework).
• Написання, підтримка та рефакторинг автотестів для Web та API.
• Аналіз покриття та підтримка стабільності автотестів.
• Робота з Git-репозиторіями (GitHub / GitLab) та перевірка змін у коді.
• Досвід використання AI-інструментів для розробки та оптимізації автотестів буде перевагою.
   

Що ми пропонуємо:

• 14 робочих днів оплачуваної щорічної відпустки.
• 10 робочих днів оплачуваного sick leave.
• Оплачувані державні вихідні.
• Компенсація навчальних програм — до 75%.
• Надаємо робочу техніку (MacOS або Windows).
• Регулярні командні тімбілдінги онлайн та офлайн.
• Корпоративні знижки від IT Club Loyalty.
• Грошовий бонус та baby box при народженні дитини.
• Збереження робочого місця на період декретної відпустки.
• Грошовий бонус та додаткові дні відпустки у разі одруження.
• Корпоративний бухгалтер.
   

Процес найму:
HR Interview → Interview with COO → Final Technical Interview with the Client → Offer

Support Manager (FB Accounts)
📍 Формат: Віддалено
🏢 Компанія: OneMan Agency

OneMan Agency - performance-орієнтований сервіс, який надає agency ad accounts для Facebook та Google під запуск і масштабування рекламних кампаній. Компанія працює з клієнтами з різних ніш (e-commerce, агенції, афіліати тощо) та фокусується на стабільності інфраструктури, швидкому онбордингу й підтримці.

🛠 Що треба буде робити:

• Вести комунікацію з клієнтами
• Опрацьовувати запити клієнтів: видавати акаунти, передавати запити щодо балансів, відповідати на запитання та інше
• Вести облік матеріалів, заповнювати звітність
• Використовувати антидетект-браузери, проксі та інші штуки, щоб все працювало як треба
• Логати, фіксити, апдейтити - бути на зв’язку з техами, баєрами
• Розрулювати технічні ситуації, писати апіли і робити так, щоб акаунти жили довго і щасливо
• Закуповувати матеріали у підрядників
• Збирати ФБ сетапи для клієнтів
• Тримати комунікацію із партнерами
• Перевіряти актуальність цін на ринку
   

✅ Що ми хочемо від тебе:

• Ти впевнено працюєш з акаунтами
• Розбираєшся в проксі, фингерпринтах, антидетектах
• Уважність - твоє друге ім’я
• Знаєш англійську на рівні “прочитати інструкцію без Google Translate”
• Excel/Google Таблиці - стронг вміння
• Великим плюсом буде практичний досвід роботи з Google аккаунтами
   

💼 Що ми даємо взамін:

• Гроші, які ростуть разом з тобою - обговорюємо і підвищуємo
• Онбординг, ментор, навчання - тебе ніхто не кине
• Стабільна технічна база - фокусуйся на результаті
• Оффери світового рівня - траф ллється на топи
• Фулл ремоут і вільний графік - ніяких офісів, тільки ти і ноут
   

🧩 Етапи відбору:

• Знайомство з рекрутером
• Тестове завдання
• Фінальне інтерв’ю із СОО
   

🚀 Готовий(а) стартувати? Відгукуйся на вакансію та залишай контакти для зв’язку.

Наш партнер — українська продуктова IT-компанія, розробник системи управлінського обліку та складу для виробництва і e-commerce в пошуку Pre-Sales Analyst (B2B SaaS).

Продукт сфокусований на власниках і керівниках бізнесу, яким важливо бачити реальну економіку: собівартість, маржу, P&L і cashflow по кожному замовленню та продукту.

Main Responsibilities

 – аналіз вхідних даних від Sales щодо бізнес-процесів потенційного клієнта;

 – розробка індивідуальних сценаріїв демонстрації з фокусом на пріоритетні запити замовника;

 – проведення демо (спільно з Sales-менеджером);

 – консультації щодо оптимізації процесів;

 – oпрацювання складних технічних запитань від клієнтів;

 – допомога Sales-менеджеру у формуванні КП;

Mandatory Requirements

– Technical Background: Розуміння принципів архітектури ERP/CRM, схoжих складних систем та логіки бізнес-процесів (виробничий цикл, ланцюжки постачання, фінансовий облік);

– Досвід Pre-Sales/BA/ERP-інтегратор/ Implementation/solution consultant у складних B2B-продуктах;

– Communication skills: Вміння пояснювати складні технічні терміни мовою бізнес-вигоди;

We offer

– Ставка+бонусна частина;

– Робота зі складним продуктом (розвиток та отримання знань бізнес-процесів);

– Повний remote з гнучким початком дня (09:00/10:00);

– Прямий зв’язок з CEO: можливість бути почутим і швидко отримувати відповіді на складні питання.

Наш партнер — українська продуктова IT-компанія, розробник системи управлінського обліку та складу для виробництва і        e-commerce в пошуку Sales manager (B2B SaaS).

Main Responsibilities

– Обробка вхідних лідів;

– Кваліфікація потенційних клієнтів згідно з критеріями компанії (визначення масштабу бізнесу, болючих точок та готовності до автоматизації);

– Підготовка та проведення демонстрацій;

– Співпраця з Business Analyst (BA) для уточнення технічних вимог та оцінки обсягу робіт при складних запитах на впровадження;

– Ведення клієнта до закриття угоди і першої оплати;

– Робота над покращенням конверсії воронки та регулярна звітність;

Mandatory Requirements

–  Від 2 років у B2B продажах (IT, автоматизації бізнесу або консалтингу);

–  Досвід роботи з малим та середнім бізнесом;

–  Вміння проводити професійні демонстрації ПЗ;

–  Навичка написання ТЗ або брифування клієнта під технічні вимоги;

–  Вміння працювати з запереченнями на рівні власників бізнесу;

We offer

– Ставка+бонусна частина;

– робота зі складним продуктом (розвиток та отримання знань бізнес-процесів);

– повний remote з гнучким початком дня (09:00/10:00);

– прямий зв’язок з CEO: можливість бути почутим і швидко отримувати відповіді на складні питання.

Привіт!
 

Ми OBRIO — команда, яка завжди хоче більшого: від себе, від життя, від роботи. Якщо тобі теж замало «достатньо добре» — ти вже розумієш, про що ми. Тут сильні люди притягують сильних — і разом ми розвиваємо компанію, що будує продукт №1 у ніші spiritual wellness — Nebula.
 

Зараз ми шукаємо Data Analyst до команди Marketing Analytics.
 

Ти формуватимеш аналітичний фундамент, на якому маркетинг приймає рішення — від розподілу аудиторій до оцінки ефективності каналів. Твої дані будуть не фоном, а точкою відліку: саме від їх точності та своєчасності залежатиме, куди рухається команда. Ти працюватимеш у перетині аналітики та performance marketing — там, де цифри безпосередньо впливають на бізнес-метрики.
 

У команді ти матимеш можливість попрацювати з аналітиками, growth- та creative-маркетинг-спеціалістами, а також взаємодіяти з CMO та іншими стейкхолдерами, коли цього потребує задача.
 

Які виклики тебе чекають?

• Ти закриватимеш білі плями в маркетинговій аналітиці — домени, де рішення ще не спираються на дані, і де твій внесок буде помітний одразу
• Ти станеш провідником між даними та маркетинговою командою: перекладатимеш аналітику на мову бізнес-рішень і допомагатимеш команді по-справжньому розуміти, що за цифрами
• Ти будеш розбиратись у складній екосистемі — предиктивні моделі, автоматизації, аудиторні сегменти — і знаходитимеш точки, де твій вклад дає найбільший ефект
   

Твій вплив:

• У побудові та підтримці аналітики аудиторій і плейсментів, формуванні цільових списків для маркетингових кампаній
• У аналізі ремаркетингу, канібалізації та розподілу аудиторій між юнітами, фанелями та медіа-джерелами
• У розробці та підтримці автоматизацій для аудиторного субдомену
• У розвитку культури data-driven рішень у маркетинговій команді
   

Що для нас важливо?

• Ти маєш 2+ роки досвіду в аналітиці з фокусом на маркетинговий домен — розумієш, як влаштований performance marketing і які метрики там важливі
• Впевнено пишеш SQL: складні запити, оптимізація, робота з великими таблицями
• Використовуєш Python + pandas для аналізу, обробки даних і автоматизації
• Знаєш статистичні методи і вмієш перетворювати дані на інсайти, а не просто на таблиці
• Маєш досвід роботи з BI-інструментами — вмієш будувати дашборди, якими реально користуються
• Ти не чекаєш, поки хтось поставить задачу — сам бачиш, де немає покриття, і береш на себе відповідальність за результат
• Для тебе комунікація — не перешкода, а інструмент: ти вмієш пояснити складне просто і домовитись зі стейкхолдером
• Ти впізнаєш себе в цінностях OBRIO — GREAT
• AI — вже частина того, як ти працюєш. У нас працюють з Claude · Cursor · CodeRabbit · OpenRouter · AWS Bedrock · NotebookLM · N8N · Gemini · OpenAI · HeyGen · Arcads · Krea · Runway · Kling · ElevenLabs
   

Буде плюсом:

• Досвід у компаніях з сильною performance marketing-культурою
   

Що ти отримаєш в OBRIO?

• Свободу у форматі роботи — можливість працювати з офісу в Києві, Львові, Варшаві або remote, з підтримкою надкомфортних умов у трьох містах.
• Сильне середовище для зростання — 75% команди формують Middle та Senior спеціалісти, тож ти швидко зростаєш через складні задачі та сильних колег.
• Підтримку фізичного та ментального ресурсу — участь в OBRIO Wellness Club або покриття індивідуальних занять спортом та Spiritual Allowance для твого балансу (дивись, як це працює в нас).
• AI Workation — до 5 робочих днів на квартал, які ти можеш повністю присвятити створенню масштабованих AI-інструментів.
• Час на відновлення — 20 оплачуваних днів відпустки, необмежені лікарняні та можливість sabbatical leave. Щоб досягати якнайкращих результатів потрібно якнайкраще почуватись.
• Причетність до соціально важливих ініціатив — участь у благодійних проєктах, волонтерстві та підтримці мобілізованих колег і їхніх сімей. Один з наших проєктів OBRIO Innovation Space x КПІ нещодавно номінований на DOU Awards.
• Інвестиції у твій професійний розвиток — окремий бюджет на навчання, менторство та участь у топових українських і міжнародних конференціях (IT Arena, DOU Days, Web Summit, TikTok & Meta Summits).
• Круті колаборації — об'єднуємось з українськими брендами (СЕНС, Matcher, Syndicat, KURAZH) і даруємо стильний OBRIO-мерч не лише з нагоди святкових дат.
   

Ми — OBRIO, продуктова IT-компанія з екосистеми Genesis, яка створює Nebula — найбільший spirituality бренд із 70M+ користувачів. З вісьмох ентузіастів ми виросли у команду з 300+ професіоналів, які створюють рішення, що впливають на життя людей у всьому світі.
 

• OBRIO — Lovemark brand з найвищим eNPS за версією Forbes
• За 7+ років наш продукт Nebula виріс з ідеї у платформу і став частиною життя мільйонів користувачів у понад 60 країнах
• На платформі працюють 1500+ експертів. Ми створили складну операційну модель і щодня обробляємо тисячі запитів від користувачів по всьому світу
   

Амбіція OBRIO — стати першим українським юнікорном у ніші spirituality.

Як виглядає наша hiring journey?

Інтро-кол з TA Specialist → Оцінка навичок → Інтерв'ю з менеджером → Бар-рейзинг / Фінальне інтерв'ю → Job Offer

У тестових завданнях є блок на використання AI — при оцінці ми спираємось на 4D Framework від Anthropic. Для нас важливе критичне й усвідомлене використання AI-інструментів.

Do Big. Be Great.