Jobs at Djinni

Райффайзен Банк — найбільший український банк з іноземним капіталом. Більше 30 років ми створюємо та вибудовуємо банківську систему нашої держави. 

У Райфі працює понад 5 500 співробітників, серед них одна із найбільших продуктових ІТ-команд, що налічує понад 800 фахівців. Щодня пліч-о-пліч ми працюємо, щоб більш ніж 2,7 мільйона наших клієнтів могли отримати якісне обслуговування, користуватися продуктами і сервісами банку, розвивати бізнес, адже ми #Разом_з_Україною. 

 Твої майбутні обов’язки: 

• Періодичний перегляд, перевірка та підтримка моделей прогнозування кредитного ризику для роздрібних клієнтів
• Періодичний перегляд, перевірка та підтримка статистичних моделей, орієнтованих на бізнес та інші потреби
• Підготовка регулярних звітів про якість моделей, виконання поглибленого аналізу результатів моделей для виявлення будь-яких аномалій або невідповідностей
• Презентація результатів дослідження
• Співпраця з міжфункціональними командами, щоб виявити потенційні недоліки моделі та запропонувати вдосконалення

Твій досвід та навички:

• Досвід роботи з SQL
• Сильні аналітичні здібності
• Знання математичної статистики
• Рівень англійської B1+ (Intermediate)
• Здатність ефективної комунікації та презентації

Буде плюсом:

• Освіта в таких сферах, як фінанси, математика, статистика чи ІТ
• Розуміння основних етапів і типів моделей машинного навчання
• Досвід роботи перевірки моделі в банківській галузі
• Знання Python
• Практичні навички роботи з контролем версій (GIT)
• Досвід роботи з Power BI

Пропонуємо те, що має значення саме для тебе:

Пропонуємо те, що має значення саме для тебе:  

• Конкурентна заробітна плата: гарантуємо стабільний дохід та річні бонуси за твій особистий внесок. Додатково, у нас діє реферальна програма винагороди за залучення нових колег до Райффайзен Банку.  
• Соціальний пакет: офіційне працевлаштування, 28 днів оплачуваної відпустки, додатковий «декрет» для татусів, та матеріальна допомога для батьків при народженні дітей.  
• Комфортні умови праці: можливість гібридного формату роботи, офіси забезпеченні укриттями та генераторами, забезпечення сучасною технікою. 
• Wellbeing програма: для всіх співробітників доступні медичне страхування з першого робочого дня; консультації психолога, нутриціолога чи юриста; дисконт програми на спорт та покупки; family days для дітей та дорослих; масаж в офісі.  
• Навчання та розвиток: доступ до понад 130 навчальних онлайн-ресурсів; корпоративні навчальні програми з CX, Data, IT Security, Лідерства, Agile. Корпоративна бібліотека та уроки англійської.  
• Крута команда: наші колеги – це спільнота, де вітаються допитливість, талант та інновації. Ми підтримуємо один одного, вчимося разом та зростаємо. Ти можеш знайти однодумців у понад 15-ти професійних ком’юніті, читацькому чи спортивному клубах.  
• Кар'єрні можливості: ми заохочуємо просування всередині банку між функціями. 
• Інновації та технології. Infrastructure: AWS, Kubernetes, Docker, GitHub, GitHub actions, ArgoCD, Prometheus, Victoria, Vault, OpenTelemetry, ElasticSearch, Crossplain, Grafana. Languages: Java (main), Python (data), Go(infra,security), Swift (IOS), Kotlin (Andorid). Datastores: Sql-Oracle, PgSql, MsSql, Sybase. Data management: Kafka, AirFlow, Spark, Flink. 
• Програма підтримки захисників і захисниць: ми зберігаємо робочі місця та виплачуємо середню заробітну плату мобілізованим. Для ветеранів та ветеранок у нас діє програма підтримки, розвивається ветеранська спільнота Банку. Ми працюємо над підвищенням обізнаності керівників та команд з питань повернення ветеранів до цивільного життя. Райффайзен Банк відзначений як один з найкращих роботодавців для ветеранів (Forbes).

Чому Райффайзен Банк?  

 Наша головна цінність - люди і ми даємо їм підтримку і визнання, навчаємо, залучаємо до змін. Приєднуйся до команди Райфу, адже для нас ТИ маєш значення!  

• Один із найбільших кредиторів економіки та аграрного бізнесу серед приватних банків  
• Визнаний найкращим працедавцем за версіями EY, Forbes, Randstad, Franklin Covey, Delo.UA  
• Найбільший донор гуманітарної допомоги серед банків (Червоний Хрест України, UNITED24, Superhumans, СМІЛИВІ)  
• Одна з найбільших ІТ-продуктових команд серед банків країни  
• Один із найбільших платників податків в Україні, за 2023 рік було сплачено 6,6 млрд гривень 

Можливості для всіх:  

• Райф керується принципами, що фокусуються на людині та її розвитку, у центрі уваги 5 500 співробітників та понад 2,7 мільйони клієнтів  
• Підтримуємо принципи різноманіття, рівності та інклюзивності
• Ми відкриті до найму ветеранів і людей з інвалідністю та готові адаптувати робоче середовище під ваші особливі потреби
• Співпрацюємо зі студентами та людьми старшого віку, створюючи умови для зростання на будь-якому етапі кар’єри

Компанія в пошуку Head of Account Management для фінтех продукту(віддалена робота).

Це міжнародна фінтех-компанія, що створює сучасну платіжну інфраструктуру для бізнесу та приватних осіб у всьому світі. Надають рішення для прийому онлайн-платежів, грошових переказів, інвойсингу та white label у понад 150 країнах. Мають фінансові ліцензії у Великобританії, Канаді та на Мальті.

Основна місія — зробити платежі простими, доступними та зручними для всіх, хто працює онлайн: від малого бізнесу до великих платформ. Серед яких фрилансери, SaaS-компанії, інтернет-магазини, iGaming, маркетплейси та міжнародні компанії.

Обов'язки: Забезпечення стратегічного керівництва та ефективної роботи команди, підвищення рівня сервісу, задоволеності клієнтів і прибутковості.

• Оновлення та контроль SOPs, інструкцій і показників KPI/SLA відповідно до бізнес-цілей і регуляторних вимог.
• Проведення оцінок якості (QA) та впровадження рішень для підвищення ефективності процесів і клієнтського досвіду.
• Розвиток команди через коучинг, фідбек і навчання; управління результативністю.
• Розвиток партнерських відносин із ключовими клієнтами, збір фідбеку та трансформація його в покращення продуктів і сервісів.
• Ідентифікація можливостей для зростання прибутковості та впровадження клієнтоорієнтованих рішень, що створюють довгострокову цінність.
   

Пропонують бонуси за проєкти, що впливають на дохід компанії. Також серед соцпакету: відпустка + усі вихідні дні, згідно з календарем країни проживання працівника, 10 днів лікарняних, бюджет на навчання та техніку.

Необхідні: досвід у Fintech, high-risk verticals (iGaming, Crypto, Forex) або financial institution (EMI, Bank, or PSP), розмовна англійська.
Буде плюсом: KYC/KYB досвід.
 

Відкрита позиція Middle/Senior C/C++ Engineer у продукті, що створює високотехнологічні рішення для оборони.

Ця роль — для тих, хто хоче працювати з мікроконтролерами, занурюватись у створення систем з нуля і впливати на результат розробки безпосередньо.

Команда розробляє складні вбудовані системи, що використовуються в реальних польових умовах. Робота ведеться з фокусом на стабільність, надійність та точність — усе відповідає найвищим технічним вимогам та стандартам безпеки.

Вимоги:
• Досвід та глибоке розуміння роботи мікроконтролерів,
• Досвід з C++.
• Буде плюсом знання радіозв'язку та досвід тестування hardware.

Пропонують:
• 24 дні відпустки, премії, бонуси за результат, підтримка ініціатив,
• Офіс із укриттям, спортзалом, зоною відпочинку, кафе,
• Усі необхідні девайси для роботи.

Формат співпраці: повна зайнятість, робота з офісу, бронювання з першого дня.
 

Ми шукаємо фахівця, який допоможе нам проаудитити, спроєктувати й поліпшити якість розпізнавання тексту з фото (таблички з текстом та цифрами). Спочатку потрібне консультування та план робіт, далі — пілотна імплементація покращень. Проєкт одноразовий (part-time), під NDA, з можливістю коротких хвиль підтримки після POC.

ЩО ВЖЕ Є (вихідні умови):

• Є поточний конвеєр розпізнавання, який перетворює символи з фото у табличний вигляд (зараз без порогу впевненості та без зонування результатів).
• Потрібно додати метрики якості, пороги впевненості та зонування (зелена/сіра/червона) для модерації.
• Потрібен ретроспективний прогін попередніх фото для пошуку помилок.
• Навчальні/тестові дані доведеться зібрати із наявної бази (мітити приклади, де були правки vs підтвердження).
• Потрібен шар правил валідації (наприклад, недопустимі дати на кшталт “30 лютого”, майбутні роки тощо).
• Бажано спиратися на опенсорс-рішення та розгортати в інфраструктурі Google.
• Якість вихідних фото лишається як є; орієнтовно “ідеальне” розпізнавання зараз ~50%, але кейси «заздалегідь» не відсіяти без людини.
• На цьому етапі це не ТЗ із кошторисом, а консультація + пілот з чіткими критеріями.

ВАШІ ПЕРШІ ЗАДАЧІ (1–3 тижні):

• Провести аудит поточного пайплайну та даних; сформувати роудмапу покращень із пріоритезацією.
• Запропонувати метрики оцінки якості (precision/recall/F1, частка «сірої зони») та спосіб їх вимірювання на POC.
• Спроєктувати зонування за впевненістю і правилами, описати механіку модерації.
• Запропонувати підхід до розмітки даних (відбір підмножини, інструкції для міток, контроль якості).
• Сформувати валидаційний шар (правила цілісності, формати, діапазони).
• Рекомендації щодо інструментів/моделей (опенсорс) та розгортання в Google-інфраструктурі.

• Оцінити обсяг робіт на POC та підготувати план ретро-прогону історичних зображень.

   

ЩО ОЧІКУЄМО ВІД ФАХІВЦЯ:

• Досвід у OCR / Computer Vision та пост-обробці результатів (нормалізація, фільтри, правила, агрегації).
• Практика з хоча б одним зі стеків: Tesseract / PaddleOCR / EasyOCR / TrOCR, OpenCV, Python (скрипти/пайплайни).
• Розуміння метрик якості, побудови POC/benchmark, конфігурування confidence thresholds.
• Досвід із даними: організація розмітки, формування train/test-вибірок, контроль якості міток.
• Бажано: GCP (Cloud Run / Functions / Storage / Pub/Sub / Vertex/AI або еквіваленти), бази даних, простий MLOps.
• Вміння чітко пояснювати компроміси, працювати під NDA, пропонувати поетапне впровадження.

ФОРМАТ:

• Одноразовий part-time проєкт: консультація → POC → (за потреби) коротка імплементаційна фаза.
• Віддалено, гнучкий графік; старт — ASAP.
• Модель співпраці: T&M погодинно або фікс за POC-етап (узгодимо на старті).
• Короткий пілот/міні-завдання може бути оплачуваним.

ЩО ДАСТЕ НА ВИХОДІ:

• Аудит і дорожня карта покращень з ризиками та залежностями.
• Метрики якості і цільові пороги для зонування (зелена/сіра/червона).
• Працюючий POC (скрипти/сервіс), що демонструє приріст якості та ретро-прогін на підмножині.
• Специфікація правил валідації й рекомендації щодо масштабування.

ПРОЦЕС ВІДБОРУ:

1. Резюме/портфоліо з релевантними кейсами OCR.
2. Коротка співбесіда (30–45 хв) + обговорення підходу до наших умов.
3. Оплачуємий міні-пілот або детальний план POC.
4. Старт.

Як податися
 

Надішліть CV/LinkedIn та 1–2 приклади, де ви:

• впроваджували пороги впевненості/зонування або валидаційні правила;
• робили ретро-прогін даних чи підвищували метрики OCR у продакшені.

Мова спілкування — українська. 

INTERTOP Ukraine — лідер українського fashion-ритейлу з 30-річною історією. Під нашим управлінням — 14 роздрібних мереж мульти- та монобрендових магазинів, зокрема: INTERTOP, Ecco, Geox, Timberland, Skechers, Marc O’Polo, Napapijri, Emporio Armani, Armani Exchange, The North Face, Vans, EA7, INTERTOP Outlet та Kiko Milano.

Ми активно розвиваємо власний маркетплейс на базі онлайн-платформи INTERTOP.UA та мобільного застосунку. Портфель компанії налічує понад 500 брендів взуття, одягу, аксесуарів і косметики, включно з власною ТМ Braska. Ми підтримуємо українських виробників та розвиваємо культуру колаборацій.

INTERTOP Ukraine — це про відповідальний бізнес: ми працюємо прозоро, сплачуємо всі податки та підтримуємо економіку країни. Наше головне надбання — люди, і саме тому ми постійно створюємо середовище, в якому хочеться рости, змінюватися та реалізовувати ідеї.

Ми шукаємо: ініціативного та залученого колегу/колежанку на позицію  Системного  аналітика   WEB ,який (а) прагне впливати на результат і реалізовувати дієві рішення та стане частиною нашої команди.

Який ти, наш новий колега?

Обов’язково:

• Маєш досвід роботи у сфері ecommerce;
• Є знання нотацій UML, BPMN;
• Маєш досвід роботи з CMS системами;
• Працював з SQL, XML, JSON та складними даними/технічна архітектура;
• Маєш досвід участі в проектах по впровадженню програмних модулів;
• Займаєшься аналізом та описом бізнес процесів;
• Маєш великий досвід створення, ведення та оновлення різного виду технічної документації;
• Маєш cильні навички вирішення проблем, аналітичні та дослідницькі навички. Здатність логічно, критично та конструктивно думати про складні проблеми та пропонувати рішення, що відповідають вираженим потребам.
• Розумієш принципи роботи REST API та клієнт серверної архітектури;
• Маєш досвід робити в описі користувацьких інтерфейсів

Чим ти  будеш займатися?

• розвитком і підтримкою процесів лояльності, платежів і замовлень (включно з мультиканальними сценаріями); 

• аналізом і супроводом суміжних бізнес-процесів (чеків і пов’язаних з ними операцій); 

• обов’язковим досвідом і розумінням підключення та інтеграції платіжних сервісів (еквайринг, спліт-платежі, холдування тощо); 

• досвідом роботи з маркетплейсами.

Буде перевагою:

• Є вища освіта (технічна, інформаційні технології);
• Маэш досвід роботи розробником або QA;
• Працював за Agile методологією (Scrum, Kanban);
• Є знання СУБД;
• Працював з Google сервісами (GA, GTM);
• Розумієш принцип налаштування A/B тестів; 
• Є досвід роботи з Jira, Confluence; 
• Маєш досвід роботи з розвиненою IT екосистемою;
• Маєш досвід робити з аналітикою по єфективності інтерфейсів.

Обов’язки

Над чим будеш працювати?

• Аналізом завдань, підготовкою технічних завдань, описанням документацій;
• Організацією та проведенням зустрічей між бізнесом та технічними підрозділами.
• Обробкою та описом архітектури рішення, вимогами до інтерфейсів, бізнес і системний аналіз;
• Формалізацією технічних вимог, User Story, пріоритизацієй і управлінням backlog завдань на розробку;
• Постійним покращенням роботи сервісу: генерацією пропозицій щодо покращення існуючих рішень та стоворення нових;
• Контролем відповідності ТЗ технічним вимогам;
• Супроводженням приймального тестування.

В команду R&D Metinvest Digital ми шукаємо Technical Product Manager (R&D), який допоможе у розвитку інноваційних продуктів та сервісів. Твоя роль буде зосереджена на формуванні бачення та розвитку рішень у сферах LLM, Computer Vision, IDP та Automation, а також на дослідженні й впровадженні нових технологій. Якщо ти живеш технологіями, вмієш поєднувати стратегічне мислення з технічною експертизою та маєш жагу до інновацій — тоді тобі саме до нас!

КЛЮЧОВІ ЗАДАЧІ:

• Розвиток R&D-продуктів та сервісів у сферах LLM, Computer Vision, IDP та Automation: планування, пріоритезація, контроль та бачення розвитку продуктів;
• Участь у формуванні нових AI-ініціатив: оцінка бізнес-ідеї, визначення вимог і технічних завдань;
• Ініціювання та проведення досліджень і PoC: оцінка технологічного потенціалу, розробка концептів і рекомендацій для бізнесу;
• Координація роботи команди (R&D Engineers, Low Code, backend/frontend, DevOps, BA) та взаємодія з бізнес-замовниками;
• Аналіз клієнтських запитів, розробка варіантів і концептів рішень;
• Контроль SLA та стабільності сервісів і продуктів, моніторинг продуктивності, оптимізація витрат (Azure-ресурси, ліцензії, інфраструктура);

• Співпраця з бізнесом та клієнтами: аналіз запитів, участь у пресейл-активностях, підготовка презентацій і обґрунтування рішень.

   

ТИ НАШ КАНДИДАТ, ЯКЩО ТИ МАЄШ:

• Досвід роботи з AI-технологіями (розуміння LLM та Computer Vision як технічний менеджер);
• Досвід управління продуктами та розробкою від 3 років;
• Знання процесів і підходів у створенні AI-рішень;
• Практичний досвід роботи з хмарними рішеннями;
• Базові знання CI/CD, контейнеризації (Docker/Kubernetes);
• Знання Agile/Kanban та досвід їхнього застосування;
• Аналітичне мислення, здатність приймати рішення у складних ситуаціях;
• Гнучкість, адаптивність та сильні комунікаційні навички;
• Справжню пристрасть до технологій, інновацій та постійного професійного розвитку;

• Рівень знання англійської мови – В2 та вище.

   

МИ ГАРАНТУЄМО:

• Офіційне працевлаштування та захищеність згідно Законодавства України;
• Медичне страхування;
• Віддалену роботу на результат, а не на процес з трекінгом часу;
• Роботу з глобальними технологічними вендорами (SAP, Microsoft, Micro Focus, Schneider Electric, Siemens, Cisco);
• Корпоративне навчання від L&D центру;
• Корпоративну бібліотеку та онлайн курси від світових університетів;

• Унікальний досвід у проєктах цифрової трансформації гірничо-металургійних комплексів, які входять в групу компаній Метінвест.

   

Якщо тебе цікавить кар'єрний розвиток у нашій компанії, ми з радістю розглянемо твоє резюме. Чекаємо саме на тебе!😉💻

Долучайся до нас у соцмережах:  LinkedIn  І  Facebook  І  Instagram

Привіт 🤗 
Тебе вітає Trident 🔱 — Media Buying Company, яка вже 5-й рік успішно підкорює ринок Affiliate Marketing! Ми стрімко зростаємо, тому будемо раді підсилити свою команду крутими спеціалістами.
 
Ми активно зростаємо, тому наразі нам потрібне підсилення в команду фінансів. Якщо ти досвідчений Financial Analyst, то тобі точно до нас 🤩
 
 🔱 Ми очікуємо від тебе: 

• Високі знання функцій Google Sheets / Excel: зведені таблиці, формули (VLOOKUP, SUMIF, QUERY та інше);
• Аналітичні здібності та увага до дрібних деталей;
• Здатність працювати в режимі багатозадачності;
• Досвід роботи з великими масивами даних.
• Досвід роботи з Looker Studio (або аналоги: Power BI, Tableau). 

 
⚡️Твої майбутні обовʼязки:

• Вивантаження даних, їх ідентифікація та внесення до звітів;
• Звірки по витратам/приходу фінансових коштів з агенціями;
• Проведення аналізу фінансових операцій щодо їх відповідності та коригування;
• Звірки статистичної звітності на початку місяця;
• Завчасне виявлення та вирішення проблем, що виникають;
• Структурування звітності та підвищення ефективності внутрішніх операційно-фінансових процесів;
• Аналіз фінансової діяльності, підготовка рекомендацій щодо оптимізації та їх впровадження;
• Складання фінансових звітів для внутрішнього аналізу. Щоденна звітність.
   

✨ Що ми пропонуємо:

• Корпоративний англійський за рахунок компанії
• Мінімум бюрократії і підтримка нестандартних ідей
• Корпоративи, тімбілдінги та подарунки на визначні дати
   

Надсилай CV! Ми вже чекаємо на тебе 😉

Працюємо як e-commerce, маємо спеціалізовану платформу з багатомільйонним товарним асортиментом.

Сьогодні dok.ua — найбільший інтернет-магазин запчастин та автотоварів в Україні.

Вже 10 років, як ми успішно працюємо над створенням кращого сервісу для клієнтів та над його покращенням.

Продовжуємо зростати, допомагаємо ЗСУ💪, віримо в Україну та хочемо розвивати український продукт з найкращими фахівцями.

Наші продукти:

спеціалізована платформа з багатомільйонним товарним асортиментом, яка обслуговує більше ста тисяч відвідувачів на добу;

внутрішня ERP-система власної розробки, що дозволяє безперервно оновлювати будь-яку інформацію про товари і автоматизувати бізнес-процеси внутрішніх служб компанії на всіх етапах роботи з клієнтськими замовленнями.

Досвід та технології, які нам важливі:
• Базові навички роботи з реляційними БД (MySQL, PostgreSQL): виконання SQL-запитів середньої складності (JOIN), експорт/імпорт даних.
• Впевнене користування Navicat або іншими інструментами для адміністрування та роботи з базами даних.
• Jira: досвід роботи з системою, готовність кастомізувати робочі процеси, налаштовувати автоматизації та бізнес-процеси.( або іншими Trello тд.).
• Комунікації: вміння ефективно спілкуватися в корпоративних месенджерах (Slack, Microsoft Teams, Chanty, Mattermost, Zulip, Flock) та взаємодіяти з іншими відділами компанії.

Буде перевагою:
• Вища технічна освіта.
• Досвід роботи у технічній підтримці (до 1 року).
• Розуміння ключових KPI підтримки: час відповіді.
• Технічна обізнаність: здатність розуміти роботу внутрішніх систем і сервісів.

Обов’язки:
• Кросфункціональна взаємодія з командами компанії для ефективного вирішення запитів.
• Діагностика й усунення технічних проблем, передача складних кейсів та аналіз звернень для виявлення причин повторних інцидентів.
• Дотримання стандартів комунікації, політик і внутрішніх гайдлайнів.

Умови:💸

• дружня команда);
• цікаві задачі;
• своєчасна зп;
• full-time (офісна робота, з можливістю працювати у гібридному форматі);
• адаптивний графік роботи (пн.-пт. з 9.00 / 10.00 до 18.00 / 19.00);
• корпоративні обіди;
• медичне страхування;
• придбання товарів компанії по спеціальним умовам;
• соціальні гарантії, передбачені законодавством (відпустка 24 календарних дні);
• офіс в Святошинському районі (район Кільцевої дороги, 10 хв від м. Житомирська/Академмістечко).

6037 шукає Payment Manager для оптимізації платіжних процесів і розширення географії платежів. Завдання включають аналітику, роботу з банками та PSP, управління ризиками й автоматизацію фінансових процесів.
 

Задачі

• Оптимізувати платіжні флоу: аналізувати та покращувати прохідність платежів, тестувати нові ринки та платіжні методи.
• Працювати з банками та PSP: відкривати та налаштовувати MIDs, домовлятися про кращі умови, налаштовувати еквайринг.
• Керувати ризиками: аналізувати chargebacks, friendly fraud, ініціювати alert-сервіси й representment flow.
• Будувати та автоматизувати процеси: впроваджувати нові рішення для підвищення ефективності платіжної інфраструктури.
• Робити impact: збільшувати виручку компанії та зменшувати витрати за рахунок опитмізації прохідністі та fees.
   

Очікування:

• 2+ роки досвіду в аналітиці, фінансах, консалтингу або аудиті (Big4, IB, корпоративні фінанси чи FP&A в великій компанії).
• Сильні аналітичні здібності, вміння працювати з великими обсягами даних та структурувати їх.
• Готовність швидко навчатися та заглиблюватися в тонкощі платіжної інфраструктури.
• Базове розуміння, як працює процесинг і бажання копати глибше (про MID, токени, BIN, chargebacks ми навчимо, якщо потрібно).
   

Ми пропонуємо: 

✔️ 20 днів оплачуваної відпустки на рік

✔️ Гнучкий графік

✔️ Корпоративні подарунки

✔️ Медичне страхування

✔️ Необмежена кількість лікарняних

✔️ Фахове навчання

Привіт! Ми — Kiss My Ads, агенція діджитал-маркетингу, яка допомагає бізнесам ефективно розвиватися в онлайн-просторі.

Запрошуємо приєднатися до нашої команди Project manager — людину, яка вміє організовувати процеси, координувати роботу команди і забезпечувати своєчасну реалізацію проектів. Якщо ти прагнеш розвиватися в діджитал-сфері, готовий вчитися новому та брати відповідальність за результат — ми чекаємо саме на тебе!

Що входитиме до твоїх обов’язків:

• Планування і контроль реалізації маркетингових проектів від початку до завершення.
• Координація роботи внутрішньої команди та взаємодія з клієнтами.
• Відстеження термінів, бюджету та якості виконання завдань.
• Аналіз результатів проектів і підготовка звітності.
• Вирішення оперативних питань, що виникають у процесі роботи.
• Забезпечення ефективної комунікації між усіма учасниками процесу.

Твої задачі на посаді Project manager:

• Організовувати робочі процеси, щоб проекти рухалися гладко та вчасно.
• Підтримувати прозорість і зрозумілість у комунікаціях як всередині команди, так і з клієнтами.
• Сприяти досягненню поставлених цілей та високої якості результатів.
• Відстежувати та аналізувати ключові показники ефективності проектів.

Ми шукаємо людину, яка:

• Має вищу освіту і досвід роботи в сфері від 1 року (готові розглянути кандидатів, які тільки починають свій шлях, включно зі студентами).
• Володіє організаторськими здібностями, уважна до деталей і відповідальна.
• Вміє працювати з дедлайнами та пріоритетами.
• Має навички ефективної комунікації і командної роботи.
• Зацікавлена у розвитку в діджитал-маркетингу і готова вчитися.

Що ми пропонуємо:

• Роботу в дружній команді професіоналів, де цінують кожного.
• Можливість розвиватися та будувати кар'єру у сфері діджитал-маркетингу.
• Підтримку в освоєнні нових інструментів та навичок.
• Гнучкий підхід до навчання і розвитку.
• Комфортний офіс у Дніпрі з приємною атмосферою.

Якщо ти хочеш стати частиною команди Kiss My Ads і разом з нами створювати круті проекти — надсилай своє резюме! Ми раді допомогти тобі розкрити свій потенціал у світі діджиталу.

Ми — молода та динамічна маркетингова агенція Kiss My Ads, розробляємо сучасні стратегії цифрового маркетингу та ефективно їх впроваджуємо. Ми просуваємо клієнтів по всьому світу: США, Канада, країни ЄС, Казахстан, Україна.

Шукаємо Lead Generation Manager у свою команду.

МОЖНА БЕЗ ДОСВІДУ, МИ НАВЧИМО!

Тому чекаємо на тебе, якщо:

• Зацікавлений сферою маркетингу
• Маєш рівень англійської від В1
• Маєш навички пошуку, аналізу та обробки інформації
• Здатний концентруватися на виконанні задачі та уважний до деталей

Обов’язки:

• Пошук потенційних замовників на платформі UpWork
• Складання та надсилання пропозицій клієнтам
• Передача діалогів з зацікавленими у співпраці замовниками Sales менеджеру.
• Вести базу в CRM-системі

Ми пропонуємо:

• Безкоштовне навчання в рамках компанії
• Офіс в центрі міста (біля парку Шевченка)
• Оплачувана відпустка та лікарняні
• Постійні корпоративні заходи, конференції
• Згуртований колектив професіоналів, котрий любить те, чим займається
• Перспектива професійного розвитку
• Підтримка дружного колективу з усіх боків

Сайт компанії Kiss My Ads: | http://www.kiss-my-ads.agency/ |

Впізнав себе? Надсилай своє резюме і у супровідному листі вказуй свій нік у Телеграм, для більш швидкої комунікації.

Мрія — освітня екосистема для учнів, батьків/опікунів і вчителів, що надихає вчитися та допомагає знайти себе в сучасному світі. Це ініціатива Президента України Володимира Зеленського, яку реалізують Мінцифри та МОН за підтримки Програми EGAP, що виконується Фондом Східна Європа коштом Швейцарії.
Якщо ви хочете приєднатися до команди, яка змінює підхід до освіти, — чекаємо на вашу заявку.

Наша команда шукає людину, яка:

• Має досвід роботи у сфері Data Science від 2 років
• Має практичний досвід із рекомендаційними системами та генеративним ШІ
• Має досвід створення агентних AI систем за допомогою langchain, langgraph, llama-index тощо
• Володіє Python на високому рівні; знання PySpark буде перевагою
• Працювала з великими обсягами даних (Big Data), зокрема з технологіями Apache Spark, Hadoop, Kafka або BigQuery
• Має досвід розгортання сервісів на хмарних платформамах (AWS, Google Cloud, Azure)
• Має розуміння концепцій моделювання даних, сховищ даних та ETL/ELT-процесів
• Має досвід побудови, адаптації та тренування ML моделей в PyTorch
• Знає основи контейнеризації та оркестрації (Docker, Kubernetes)
• Має досвід у MLOps та промпт-інжинірингу
• Володіє аналітичним мисленням і має високий рівень комунікативних навичок
• Вміє працювати в команді та приймати технічні рішення
• Має вищу освіту

Буде перевагою:

• Досвід розгортання відкритих LLM та їх оптимізація під інференс (vllm, sglang тощо)
• Досвід роботи з графовими базами даних (Neo4j тощо)
• Досвід створення ML-рішень із нуля, включно з побудовою пайплайнів для тренування моделей
• Досвід з системами LLM моніторингу, такими як Arize Phoenix

Чим ви будете займатися:

• Реалізовувати нові і удосконалювати існуючі ML сервіси Мрії
• Проводити EDA на наших джерелах даних та перетворювати їх на корисні датасети
• Проводити експерименти з моделями та тестувати PoC з реальними школами
• Співпрацювати з веб та мобайл командами щодо інтеграції наших сервісів

Що ми пропонуємо:

• Повну зайнятість у проєкті, важливому для майбутнього освіти в Україні
• Роботу в офісі протягом перших двох місяців (є укриття); далі — можливий гібридний графік
• Можливість долучитися до команди професіоналів, які змінюють освітню систему України
• Участь у створенні продукту, що впливатиме на майбутнє покоління
• Вакансія передбачає опцію бронювання

Етапи найму: співбесіда з HR -> технічне інтерв'ю -> кадрова перевірка -> офер

Якщо це не для вас, але ви знаєте людину, яка створена для цієї вакансії, — порекомендуйте, будь ласка!

Шукаємо сильного технічного спеціаліста — лідера команди розробки невеликих та простих мобільних застосунків (Android та iOS) на PART-TIME зайнятість!

Щомісяця нашими застосунками користуються понад 100 тис. людей, і ми не плануємо зупинятися на цьому! 

Основні завдання:

• керувати командою розробки Android, iOS застосунків від 6 осіб (розробники, дизайнер, менеджер);
• взаємодіяти з командою закупівлі трафіку з метою покращення продукту;
• приймати ключові рішення у сфері технічного вдосконалення продуктів, кадрових питань, нести відповідальність за продуктивність команди та якість випущених продуктів;
• брати участь у прийнятті стратегічних рішень, оптимізувати процеси, генерувати нові ідеї;
• самостійно розробляти Android-застосунки на Java, Kotlin або Flutter.

Що потрібно:

• досвід у сфері iGaming; 
• розуміння, що таке Оффер, Клоака, TDS і як працюють постбеки;
• досвід керування командою (або бажання його здобути);
• знання Java, Kotlin, Swift, PHP та впевнене володіння стеком технологій, який стане основним у вашій роботі;
• досвід написання бекенд-застосунків/скриптів для роботи застосунків;
• розуміння принципів роботи інтернету на рівні вебмайстра.

Умови роботи:

• гібрид / офіс в м. Київ; 
• Part-Time зайнятість (персональні умови);
• повне технічне оснащення з боку компанії;
• оплачувана відпустка та лікарняні;
• повністю оплачуваний випробувальний термін;
• регулярний перегляд заробітної плати на основі досягнутих результатів; 
• оплачувані обіди, і всі можливі плюшки в офісі;
• офіс поблизу ст. м Печерська (ми Pets Friendly, якщо в тебе є чотирилапий друг, він може працювати з тобою!). Офіс повністю автономний у критичних ситуаціях — при відключеннях електроенергії запас потужності джерел живлення на 2+ дні повної роботи (чайники, кавоварки, холодильники та інше), а також супутниковий інтернет.
  
  Чекаємо твоє CV, аби якомога швидше надати зворотній зв’язок!

Ми очікуємо сильного Тімліда або Хеда BizDev/BDM Publishers, який зможе організувати ефективну закупівлю якісного, конвертного трафіку.

Обов’язки:

• Розробка та реалізація стратегії закупівлі трафіку (Push, Popunder, InPage та ін.)
• Масштабування джерел, контроль якості, зростання маржинальності (≥ 35 %)
• Управління командою: найм, мотивація, розвиток
• Робота з ключовими партнерами та паблішерами, контроль фроду, оптимізація KPI
• Співпраця з BI та техкомандою для автоматизації та аналітики

Вимоги:

• Досвід на аналогічній посаді від 3 років
• Знання моделей: CPA, CPL, RevShare, Smartlinks тощо
• Досвід роботи з командами, джерелами трафіку, трекерами
• Англійська — від Upper-Intermediate

Умови:

• Повністю віддалений формат роботи
• Конкурентна фіксована оплата + бонуси
• Прозора структура та вплив на стратегію компанії
• Можливість побудувати та масштабувати власну команду з нуля

Опис вакансії:

Ми шукаємо Python розробника, який приєднається до нашої команди для роботи над платформою з управління медичними пільгами та страховими процесами для агентств, брокерів, роботодавців і співробітників.
Платформа інтегрується з API сторонніх сервісів, використовує Clerk для авторизації та відповідає вимогам SOC 2. 

Шукаємо розробника, який має глибоке розуміння бекенд-архітектури, прагне до чистого та ефективного коду, а також готовий долучитися до побудови надійного технічного фундаменту продукту.
 

Вимоги:

• 2+ роки комерційного досвіду з Python (FastAPI, async-first approach)
• Досвід роботи з PostgreSQL (ORM: SQLAlchemy + Alembic)
• Досвід розробки та налаштування Celery для фонової обробки задач
• Розуміння Docker та контейнеризації застосунків
• Досвід роботи з GitHub Actions (CI/CD)
• Навички моніторингу та логування з використанням Sentry / Grafana
• Знання pytest для написання автотестів
• Впевнене розуміння REST API та асинхронних процесів
   

Буде перевагою:

• Досвід роботи з GCP або AWS
• Знання Terraform для управління інфраструктурою
• Розуміння мікросервісної архітектури
• Досвід участі у розробці SaaS продуктів
   

Ваші обов’язки:

• Розробка, підтримка та оптимізація серверної частини платформи
• Інтеграція зі сторонніми API
• Робота над асинхронними процесами та фоновими задачами
• Написання автотестів та участь у code review
   

Команда:

• 2 Backend розробники
• 2 Frontend розробники
• Web-дизайнер
• Product Manager

Який графік роботи?
Повний робочий день, з понеділка по п’ятницю (10:00–18:00), з годиною перерви.
 

Процес найму:

1. Дзвінок з рекрутером
2. Технічна співбесіда (~1 година)
3. Співбесіда з CEO компанії
    

Використовуємо в роботі:

• Slack — комунікація
• Asana — керування задачами
• Hubstaff — трекінг часу
   

Примітка:
Відгук щодо результатів розгляду резюме буде надано лише у разі позитивного рішення про подальший етап. Якщо ваш профіль не підійде, ми збережемо ваші дані в базі та зв’яжемось, коли з’явиться відповідна вакансія. Процес розгляду триває до 10 робочих днів.