Jobs at Djinni

Ми — defense tech компанія, яка розробляє та виробляє безпілотні системи. Зараз запускаємо серійне виробництво нового FPV-продукту та розширюємо виробничу команду.

Шукаємо техніка з налаштування БПЛА, який відповідатиме за прошивку, конфігурацію польотних контролерів, тестування та первинну діагностику FPV-дронів.

Основний фокус ролі — робота з Betaflight та ArduPilot, перевірка коректності налаштувань і працездатності бортових систем. Наразі платформа працює на Betaflight, але поступово переходить на ArduPilot, тому практичний досвід із цією системою особливо важливий.

Основні задачі

• Встановлення прошивок та налаштування польотних контролерів FPV-дронів.
• Робота з Betaflight та ArduPilot: конфігурація, перевірка параметрів і тестування.
• Налаштування та перевірка бортових систем: приймачів, телеметрії, відеозв'язку та іншої периферії.
• Проведення стендових перевірок БПЛА перед наступними етапами тестування.
• Діагностика та усунення проблем із прошивками, конфігураціями, зв'язком і роботою компонентів.
• Визначення причин несправностей: програмне забезпечення, налаштування, електроніка чи фізичні з'єднання.
• Участь у переході виробничої платформи з Betaflight на ArduPilot.

• Дотримання технічних інструкцій, документування проблем та участь у вдосконаленні процесів налаштування й тестування.

   

Що для нас важливо

• Впевнене практичне знання ArduPilot та досвід налаштування БПЛА на його базі.
• Практичний досвід роботи з Betaflight, налаштування польотних контролерів і діагностики проблем.
• Хороше розуміння архітектури FPV-дронів, принципів роботи польотних контролерів та основних бортових систем.
• Досвід встановлення прошивок, налаштування параметрів і підключеної периферії.
• Розуміння роботи приймачів, телеметрії, відеосистем та каналів керування.
• Навички діагностики технічних несправностей і розмежування програмних та апаратних проблем.

• Уважність до деталей, системність і здатність самостійно вирішувати технічні задачі.

   

Буде перевагою

• Досвід складання, ремонту, налаштування або експлуатації FPV-дронів.
• Поглиблений досвід роботи з ArduPilot, його параметрами та інструментами діагностики.
• Навички аналізу польотних логів і тестування БПЛА.
• Базові знання електроніки, схемотехніки та пайки.

• Досвід роботи у виробництві БПЛА, електроніки або робототехніки.

   

Що ми пропонуємо

• Динамічне робоче середовище з можливістю пропонувати та впроваджувати технічні покращення.
• Графік роботи: 5/2, з 10:00 до 19:00, офіс у Києві.
• Автономний офіс: генератор та безперебійний інтернет.
• Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустки та лікарняні.
• Медичне страхування та корпоративні заняття з англійської.
• Відкритість до ветеранів: значна частина нашої команди має військовий досвід.
• Інклюзивне середовище: цінуємо професіоналізм і компетенції, підтримуємо рівні можливості незалежно від віку та статі.

ХТО МИ

Ми розвиваємо цифрові рішення для управління, логістики та забезпечення в межах Корпусу. Наша мета — зробити так, щоб інформаційні системи не просто існували, а реально допомагали військовим службам працювати ефективніше.

Для цього недостатньо розробити програмне забезпечення. Потрібно впровадити його в реальні робочі процеси, навчити людей, адаптувати підходи до роботи та забезпечити системне використання інструментів на практиці.

Саме для цього ми шукаємо керівника впровадження.

КОГО МИ ЗАРАЗ ШУКАЄМО

Посада: Керівник впровадження ІТ-рішень у службах

Англомовна назва: Field Implementation Lead

Напрям: впровадження цифрових систем управління, логістики та обліку

Локація: Харків, із виїздами до підрозділів у зоні відповідальності

ВАША МІСІЯ

Перетворити цифрову систему з інструмента, який формально існує, на інструмент, яким люди справді користуються щодня.

Ви працюватимете безпосередньо зі службами штабу та підрозділами: розбиратиметеся, як організовані їхні процеси, допомагатимете переходити від паперів, таблиць Excel та усних домовленостей до системного використання цифрових рішень.

Це роль на перетині операційного управління, бізнес-аналізу, цифрової трансформації та управління змінами. Тут важливо не просто пояснити, як працює програма, а домогтися того, щоб новий процес прижився в реальних умовах.

ЩО ВИ РОБИТИМЕТЕ

1. Впроваджуватимете цифрові рішення на практиці

• працюватимете безпосередньо зі службами штабу та підрозділами;
• вивчатимете наявні процеси й визначатимете, як їх перевести в цифровий формат;
• супроводжуватимете запуск системи в реальних робочих циклах;
• навчатимете користувачів безпосередньо на робочих місцях;
• допомагатимете усувати розриви між поточними процесами та цільовою моделлю роботи.

2. Забезпечуватимете реальне використання системи

• контролюватимете, як користувачі працюють із системою на практиці;
• виявлятимете ситуації, коли люди обходять систему або продовжують використовувати старі підходи;
• визначатимете причини опору змінам і допомагатимете їх долати;
• пояснюватимете цінність цифрових інструментів через конкретні результати роботи служб;
• формуватимете коло ключових користувачів, які допомагатимуть підтримувати новий підхід у своїх підрозділах.

3. Поєднуватимете потреби служб із роботою ІТ-команди

• збиратимете відгуки користувачів, проблеми та пропозиції;
• аналізуватимете отриману інформацію й перетворюватимете її на конкретні завдання для команди розробки;
• описуватимете вимоги, критерії прийняття та пріоритети;
• передаватимете завдання Product Owner’у та розробникам;
• контролюватимете зворотний зв’язок, щоб користувачі розуміли, як вирішуються їхні проблеми.

4. Забезпечуватимете відповідність процесів установленим вимогам

• вивчатимете нормативні акти, накази та інструкції Міністерства оборони України й Національної гвардії України;
• перевірятимете відповідність реальних процесів установленим вимогам;
• допомагатимете налаштовувати робочі процедури з урахуванням нормативних обмежень;
• визначатимете, які правила справді необхідні для належної роботи системи.

5. Розвиватимете команду впровадження

• координуватимете роботу невеликої команди фахівців;
• формуватимете єдиний підхід до впровадження цифрових рішень;
• документуватимете досвід, робочі процедури та перевірені практики;

• створюватимете плейбук впровадження, за яким зможуть працювати інші фахівці.

   

КОГО МИ ШУКАЄМО

Ця посада передбачає значний практичний досвід. Нам потрібна людина, яка вже впроваджувала складні системи, працювала з операційними процесами та знає, що зміни в роботі організації не відбуваються лише завдяки запуску нового програмного забезпечення.

Професійний досвід

Обов’язково:

• 8−12 років досвіду в операційному управлінні, обліку, логістиці, адмініструванні або суміжних напрямах;
• досвід управління змінами та переведення команд на нові робочі процеси;
• досвід повного циклу впровадження корпоративних систем: ERP, WMS, EAM, CRM або інших комплексних інформаційних рішень;
• розуміння того, як перевести користувачів від паперових документів, Excel і неформальних домовленостей до системної роботи в цифровому середовищі;
• досвід навчання та супроводу користувачів, опрацювання інцидентів і взаємодії з командою розробки;
• глибоке розуміння обліку й управління майном та ресурсами, первинних документів і облікових операцій;
• навички бізнес-аналізу: опис поточних і цільових процесів, формування вимог, постановка завдань, визначення критеріїв прийняття та пріоритезація;
• досвід роботи з нормативними документами й перевірки процесів на відповідність установленим вимогам;

• досвід керування командою від трьох осіб.

   

Буде перевагою:

• досвід військової служби або роботи з військовими структурами;
• досвід у логістиці, матеріальному забезпеченні чи управлінні майном;
• досвід роботи з ITSM-процесами;

• можливість підтвердити результати попередніх впроваджень конкретними показниками — що змінилося до та після запуску системи.

   

Особисті якості

• Принциповість. Спираєтеся на факти, нормативні вимоги та визначені повноваження, а не на статус чи посаду співрозмовника.
• Наполегливість. Умієте послідовно впроваджувати зміни навіть тоді, коли команда до них не готова.
• Комунікація. Можете пояснити цінність системи через конкретні результати роботи, а не лише через її функціональність.
• Практичність. Орієнтуєтеся на реальне використання системи та фактичні дані.
• Системність. Умієте встановлювати необхідні правила без зайвої бюрократії та розвивати ключових користувачів.
• Відповідальність. Дотримуєтеся домовленостей, звітуєте про результати й об'єктивно оцінюєте стан справ.

• Самостійність. Швидко занурюєтеся в нову предметну область і здатні працювати навіть тоді, коли завдання ще потребують уточнення.

   

БЕЗ ПРИКРАС

Це повноцінна військова служба.

Цне робота, де достатньо провести презентацію системи, організувати навчання та відзвітувати про запуск.

Вам доведеться працювати безпосередньо зі службами й підрозділами, розбиратися в їхніх реальних процесах, долати опір змінам і повертатися до проблем, які не вдалося вирішити з першого разу.

Частина роботи проходитиме в умовах, де процеси вже сформовані, а часу на зміни небагато. Потрібно буде знаходити баланс між вимогами системи, нормативними обмеженнями та практичними потребами користувачів.

Ваш результат — не кількість проведених навчань і не сам факт запуску системи. Ваш результат — її реальне використання та зміни в роботі служб.

ЩО БУДЕ ПІСЛЯ ВІДГУКУ

01. Ви надсилаєте резюме або телефонуєте за номером 3333.

02. Команда рекрутингу зв’язується з вами та домовляється про співбесіду.

03. Ми обговорюємо ваш досвід упровадження систем, управління змінами, роботи з операційними процесами та командами.

04. Уточнюємо ваші очікування, особливості посади й формат служби.

05. Якщо досвід відповідає потребам, узгоджуємо подальші кроки щодо відбору та оформлення.

Відгук на вакансію не означає автоматичного погодження на службу. Спочатку ми поговоримо, щоб зрозуміти, чи відповідають ваш досвід і очікування цій ролі.

УМОВИ

• повне матеріальне забезпечення;
• повний пакет соціальних виплат;
• безоплатна медична допомога у військових медичних закладах;
• грошове забезпечення обговорюється індивідуально — залежно від досвіду та умов служби;
• можливість переведення чинних військовослужбовців за згодою командира;
• локація — Харків;

• постійна робота безпосередньо зі службами та підрозділами, зокрема виїзди до підрозділів у зоні відповідальності.

   

ЦЯ ПОСАДА ДЛЯ ВАС, ЯКЩО

• ви вже впроваджували корпоративні інформаційні системи й знаєте, що найскладніше — домогтися їх реального використання;
• розумієте операційні процеси, облік, логістику або управління ресурсами;
• умієте працювати з людьми, які не завжди готові змінювати звичний спосіб роботи;
• можете відстоювати необхідні правила, спираючись на факти й нормативні вимоги;
• здатні самостійно організувати роботу та відповідати за результат;

• хочете застосувати свій досвід для цифрової трансформації військових служб.

   

ЦЕ МОЖЕ БУТИ НЕ ВАША ПОСАДА, ЯКЩО

• ваш досвід обмежується налаштуванням програмного забезпечення без супроводу змін у робочих процесах;
• ви звикли працювати лише з чітко визначеними завданнями й не готові самостійно розбиратися в проблемах;
• вам складно відстоювати обґрунтовані рішення за наявності опору;
• ви оцінюєте успіх упровадження за фактом запуску, а не за результатами використання;

• не готові до регулярної роботи безпосередньо зі службами та виїздів до підрозділів.

   

ГОТОВІ ВПРОВАДЖУВАТИ ЗМІНИ, ЯКІ ПРАЦЮЮТЬ НА ПРАКТИЦІ?

Надсилайте резюме або телефонуйте на офіційний номер 3333.

Перший крок — обговорити ваш досвід і зрозуміти, чи підходить вам ця роль.

Місія ролі: побудова і покращення  клієнтського шляху на іспаномовному ринку від першого дзвінка КЦ до повторної покупки: адаптувати скрипти, стандарти продажів, ціни та пропозиції під сегменти клієнтів і джерела трафіку, перевіряти зміни експериментами та впроваджувати в КЦ ті, що підвищують апрув, викуп, середній чек і LTV клієнта.

Remote / Full-time

Вимоги

• Від 2 років в e-commerce / COD / нутра / affiliate або контакт-центрі продажів на позиції, пов'язаній з якістю продажів, CX чи оптимізацією воронки (від ліда до викупу).
• Іспанська: усна B2+/C1, письмова C1
• Досвід створення та оптимізації скриптів продажів з вимірюваним ефектом на апрув, середній чек або викуп.
• Досвід прослуховування дзвінків, оцінки якості продажів і надання структурованого фідбеку операторам або відділу навчання.
• Досвід розробки LTV-воронок або роботи з ними (повторні продажі, cross-sell / up-sell, реактивація) з вимірюваним результатом по Repeat Rate чи CLV.
• Досвід роботи з іспаномовним ринком (Іспанія або LATAM), формування цін і спецпропозицій буде перевагою.

Навички

• Аналіз звітності та великих обсягів даних у BI-інструментах (Tableau або аналоги): регулярне відстеження ключових метрик COD-воронки та повторних продажів (апрув, викуп, середній чек, Repeat Rate, LTV, NPS) і швидкий пошук причин відхилень (Root Cause Analysis).
• Оцінка якості дзвінка при прослуховуванні та формулювання конкретних рекомендацій.
• Написання, адаптація та оптимізація скриптів продажів під сегменти і продукти.
• Формулювання гіпотез і складання плану тесту з критеріями успіху.
• Крос-функціональна взаємодія: КЦ, відділ навчання, Affiliate, Brand Manager, BI.
• Робота з AI-інструментами для аналізу дзвінків, даних і підготовки матеріалів.

Профільні знання

• Метрики воронки COD (апрув, викуп, середній чек, конверсія, довжина розмови), повторні продажі та їх взаємозв'язок.
• Будова скрипта продажів, техніки роботи з запереченнями, SPIN / BANT.
• Customer Journey Mapping та CX-метрики (NPS, CSAT, CLV, Repeat Rate, Churn).
• Методологія A/B тестування: гіпотеза, план тесту, критерії успіху, достатність вибірки.
• Сегментація цільової аудиторії та ICP (демографія, поведінка, потреби, CLV).
• Типологія клієнтів (психотипи покупців, моделі поведінки в розмові) та стратегії продажу і роботи з запереченнями під кожен тип.
• Логіка пост-сейл комунікацій, retention, cross-sell та up-sell.

Переваги для співробітників компанії:

• Гнучкий графік: можливість починати робочий день між 8:00 і 11:00.
• Оплачувана відпустка (20 робочих днів на рік) і лікарняні, додаткові вихідні у державні свята.
• Додаткові оплачувані вихідні на День Народження, у разі народження дитини, одруження або втрати близького родича.
• Повний компенсаційний пакет відряджень (проїзд, проживання, добові).
• Інвестиції у професійний розвиток - навчання, сертифікації, доступ до курсів і професійних ресурсів.
• Компенсація по системі "Кафетерій" для індивідуальних потреб в рамках бюджету на: спорт, медичні послуги, робоча література, коворкінг, ремонт техніки тощо.

Етапи нашого спілкування:

• Pre-screening.
• Recruiter інтерв'ю.
• Hiring Manager інтерв'ю.
• Language test.

Не співпрацюємо і не допускаємо до рекрутингового процесу кандидатів з росії та білорусі.

Наш клієнт - один із провідних банків України, який поєднує багаторічну експертизу у фінансовій сфері із сучасними технологіями та data-driven підходом. Компанія розвиває цифрові продукти, інвестує в інновації та створює відкрите й інклюзивне середовище для професійного розвитку.

На цій посаді ви працюватимете з даними на всіх етапах - від визначення вимог і контролю якості до побудови моделей та перевірки їхньої цінності для бізнесу.

Роль поєднує машинне навчання, програмування та взаємодію з бізнес-командами. Ви досліджуватимете нові напрями, створюватимете моделі й прототипи, тестуватимете їх у реальних умовах та допомагатимете перетворювати дані на практичні рішення.

Вимоги:

• Повна вища освіта (магістр, спеціаліст)
• 2–4 роки в досвіду у Data Science / Machine Learning / Advanced Analytics / AI.  
• Практичний досвід роботи з корпоративним аналізом даних, побудовою та оцінкою предиктивних та аналітичних моделей. 
• Розуміння основних ML-підходів: classification, regression, clustering, anomaly detection, model evaluation. 
• Базове або практичне розуміння сучасних applied AI підходів, зокрема роботи з мовними моделями, OCR, RAG підходами буде суттєвою перевагою.
• Розуміння підходів до вибору моделей, оцінювання якості, компромісів між accuracy / latency / cost, а також доцільності fine-tuning, prompt engineering, RAG або rule-based post-processing для прикладних бізнес-сценаріїв. 
• Здатність працювати в структурованому середовищі з документацією, версіонуванням, відтворюваністю результатів та командною взаємодією.  
• Досвід роботи у банку або fintech буде перевагою. 

Задачі:

• Аналізувати бізнес-задачі та трансформувати їх у формалізовані data science / machine learning / AI завдання визначеними метриками якості  
• Виконувати повний цикл розробки моделей: data preparation, feature engineering, model training, validation, tuning, model selection, evaluation, передання у експлуатацію (prod)  
• Брати участь у lifecycle супроводі моделей, включно з monitoring, retraining / recalibration, change management та аналізом деградації. 
• Підтримувати explainability / interpretability та представляти результати у формі, придатній для бізнес-користувачів 
• Брати участь у документуванні логіки моделі, джерел і правил підготовки даних, ключових припущень, обмежень, метрик якості, результатів валідації та вимог до подальшого супроводу, формуючи пакет артефактів (governance, model risk review, audit trail та production support.) 
• Брати участь у підтримці ML стеку платформі Cloudera CML + H2O-3. 
• Працювати з прикладними AI-компонентами та сервісами на базі open source і Azure для реалізації задач, пов’язаних з обробкою тексту, документів, чат-ботів, мовлення та інших RAG-інтенсивних сценаріях. 
• Брати участь у побудові та оцінюванні рішень на базі LLM, RAG, OCR, перекладачів, SST/TTS. 
• Проводити експерименти з prompt-based, retrieval-based та fine-tuning / adaptation підходами, оцінювати їхню доцільність, якість, ризики та готовність до prod використання. 

Компанія пропонує:

• Офіційне працевлаштування;
• Конкурентну заробітну плату;
• Щорічний перегляд компенсації відповідно до результатів роботи;
• Медичне страхування та страхування життя, повністю оплачені компанією;
• 25 днів щорічної відпустки та додаткові дні відпустки;
• Професійне навчання у напрямах Data, SQL, BI, Agile, бізнес-аналітики та інших;
• Індивідуальний план розвитку за підтримки керівника або ментора

Novoplex — це група компаній, які розробляють iGaming-продукти та надають послуги у різних сферах перформанс-маркетингу. Ми створюємо технологічні рішення, швидко зростаємо та формуємо сильну команду професіоналів.

Зараз ми в пошуках CRM Communication Manager, який відповідатиме за стратегічне управління комунікаціями в продукті та забезпечуватиме ефективну доставку кожного меседжу нашій цільовій аудиторії.
 

🎯 Що ти будеш робити:

• Управління каналами: Планувати та запускати CRM-кампанії через Email, SMS, in-app/inbox, onsite-банери, попапи та месенджери;
• Автоматизація та Journeys: Створювати персоналізовані сценарії й автоматизовані користувацькі шляхи (onboarding, стимуляція до FTD, cross-sell, winback, VIP-комунікації, утримання тощо);
• Персоналізація: Працювати з динамічним контентом та подієвими тригерами;
• Тестування та оптимізація: Проводити A/B-тести, керувати holdout-групами, оптимізувати частоту комунікацій, оцінювати ефективність бонусів, тематик листів, сегментів та креативів;
• Доставимість: Стежити за deliverability (доставимістю) в усіх використовуваних каналах.
   

🧠 Що тобі знадобиться для успіху:

• Досвід: Від 2-х років на аналогічній позиції (CRM / Email / Lifecycle / Comms Manager) саме в сфері iGaming;
• Англійська мова: Рівень Upper-Intermediate (B2) або вище;
• Інструменти: Практичний досвід роботи з CRM/ESP/CDP-платформами та впевнене користування BI-інструментами;
• Аналітика та Метрики: Глибоке розуміння ключових retention-метрик (LTV, ARPPU, OR, CR, CTOR);
• Експерименти: Практичний досвід побудови користувацьких journeys, розробки частотних моделей та проведення A/B-тестувань;
• Колаборація: Досвід взаємодії з кросфункціональними командами (продукт, дизайн, креатив, розробка);
• Особисті якості: Орієнтація на результат, аналітичне мислення та відповідальність за якість продуктів.
   

🎁 Чому варто приєднатися до команди Novoplex:

• Професійне зростання: Компенсація професійних курсів, тренінгів та профільних івентів;
• Винагорода: Справедливий рівень доходу, що безпосередньо залежить від твого вкладу та результатів;
• Комфортний відпочинок: 20 робочих днів оплачуваної відпустки, вихідний у День народження, додаткові дні до значимих подій та гнучкий підхід до державних свят України;
• Турбота про здоров'я: 7 днів лікарняних на рік без довідки від лікаря (з довідкою — безлімітно), а також Maternity leave;
• Технічна підтримка: Забезпечення всією необхідною технікою для роботи, павербанками та компенсація коворкінгів для безперебійного процесу;
• Work-Life Balance: Повністю віддалений формат роботи з гнучким графіком початку робочого дня (з 9:00 до 11:00).
   

📩 Готовий(-а) створювати ефективні CRM-кампанії разом із нами? Надсилай своє резюме і давай знайомитися!

Вимоги:

• Досвід роботи на позиції QA\QC 3+ роки (1+ в Embedded). 
• Знання тест дизайну (техніки, рівні, типи). 
• Досвід тестування приладів на основі мікроконтролерів (напр. STM32), одноплатників (напр. Raspberry Pi). 
• Розуміння комунікації з периферійними пристроями (UART, SPI, I2C тощо) та їхньої інтеграції в системи. 
• Досвід відлагодження способів прошивки пристрою. 
• Підключення відлагоджувальних інтерфейсів, відтворення умов за яких проявляється проблема. 

Обовʼязки:

• Проведення функціонального, інтеграційного та регресійного тестування hardware\embedded рішень.
• Тестування пристроїв на базі мікроконтролерів, зокрема платформ STM32, AT, PICO.
• Аналіз технічної документації, специфікацій та вимог до продукту з метою підготовки й виконання тестів.
• Прошивка пристроїв за допомогою спеціалізованих утиліт, збір, зчитування та аналіз системних логів для виявлення та локалізації дефектів.
• Перевірка та тестування роботи периферійних інтерфейсів (UART, SPI, I2C та інших комунікаційних протоколів).
• Використання вимірювального обладнання (мультиметр, осцилограф, лабораторний блок живлення тощо) для діагностики та валідації роботи апаратної частини пристроїв.
• Підготовка тестової документації, оформлення результатів тестування та створення детальних баг-репортів із зазначенням умов відтворення проблем.
• Виявлення, аналіз та документування дефектів, взаємодія з командою розробки для їх подальшого усунення.
• Участь у вдосконаленні процесів тестування, формуванні пропозицій щодо підвищення якості продукту.
• Проактивне виявлення потенційних ризиків і проблем, застосування критичного мислення для пошуку причин несправностей та забезпечення стабільної роботи продукту в умовах змінних пріоритетів і стиснутих термінів.

Буде плюсом:

• Технічна освіта. 
• Досвід автоматизації на Python, базові знання shell scripting, C++
• Вміння користуватися відлагоджувальними засобами (напр. JTAG/SWD), вичитування регістрів. 
• Вміння користуватись вимірювальними приладами (мультиметр, осцилограф, антенний аналізатор, спектроаналізатор), базове розуміння електроніки та електричних схем. 

Ми шукаємо проактивного, системного та організованого Intern Project Coordinator. Ти будеш допомагати у плануванні та координації пресейл-проєктів, тендерного напрямку, контролювати дедлайни та забезпечувати чітку комунікацію всередині команди.

✨ Що на тебе чекає в ZentixSoft: Наші проєкти — це динамічне середовище, де бувають стислі терміни, високий темп і ситуації невизначеності. У нашій середі виростають дійсно сильні фахівці — завдяки активній участі в реальних процесах та підтримці професійного зростання. Ми шукаємо тих, хто не чекає готових інструкцій, а сам пропонує рішення, ставить правильні питання, знаходить вузькі місця й орієнтується на доставку цінності для компанії та клієнта.
 

🎁 Що це дає тобі:

• Автономія та довіра: Повна свобода дій у рамках твоїх задач.
• Фокус на цінності: Можливість впливати на продукт, впроваджувати власні ідеї та бачити реальний результат своєї праці.
• Розвиток та підтримка: Покриття профільних курсів для команди, занять з англійської та PDP під твої цілі.
• Комфортні умови: 22 дні PTO та оплачувані лікарняні. 

Формат: Full-Time Remote (100% віддалено)

🧩 Твої ключові задачі:

• Пресейли та планування: Допомога в плануванні та операційній координації пресейл та тендерних проєктів.
• Координація команди: Взаємодія з розробниками, дизайнерами та QA-інженерами для отримання оцінок (estimations) та контролю виконання задач.
• Фасилітація мітингів: Організація та проведення командних зустрічей (Daily, Planning, Retrospective тощо).
• Контроль та ризики: Відстеження виконання дедлайнів, ідентифікація ризиків та допомога в їх нівелюванні.
• Проєктна документація: Ведення та актуалізація артефактів, документації та задач у таск-трекерах.
   

🎓 Параметри ідеального матчу:

• Основи PM / Agile: Розуміння базових принципів проєктного менеджменту та методологій Agile / Scrum.
• Таск-трекери: Практичний досвід або базові навички роботи з Jira, Trello, Asana чи аналогами.
• Комунікація: Відмінні навички письмової та усної комунікації, навички взаємодії з клієнтами та командою.
• Особисті якості: Проактивність (основний фокус), самостійність, системний підхід, вміння розставляти пріоритети та працювати в режимі декількох задач.
• Англійська мова: Рівень Upper-Intermediate (B2) для ведення проєктної комунікації.

Ми — B2B-сервіс для performance-маркетологів і арбітражних команд: надаємо Google Ads акаунти та супутні сервіси для запуску реклами. Працюємо з командами з різних вертикалей і шукаємо менеджера з продажу, який посилить роботу з клієнтами.

Що робитимеш

• Обробляти вхідні заявки різних каналів: швидко відповідати, з'ясовувати потребу, підбирати рішення й закривати угоду
• Шукати нових клієнтів: тематичні TG-чати, форуми, прямий outreach
• Вести клієнтів у CRM, робити фолоуапи, доводити до повторних покупок
• Взаємодіяти з внутрішніми командами щодо видачі, замін і технічних питань
• Проводити дзвінки з клієнтами 

Що для нас важливо

• Досвід у продажах або в саппорті в affiliate-маркетингу
• Англійська від B1
• Розуміння арбітражу трафіку та нюансів запуску Google Ads буде великим плюсом
• Відповідальність: клієнт не чекає відповіді годинами, жоден лід не губиться
• Вміння працювати з CRM і таблицями

Що пропонуємо

• Повністю віддалена робота
• Ставка + відсоток від продажів
• Можливість росту до Team Lead
• Навчання, база знань і підтримка ментора на старті
• Відвідування міжнародних конференцій та галузевих івентів
• Нішевий продукт з постійним попитом і нові кейси щодня

InProject - мультипрофільна ІТ-компанія, яка вже понад 7 років розробляє та впроваджує програмні інновації у бізнес своїх клієнтів, надає повний спектр маркетингових послуг, а також комплексні рішення для налагодження бізнес-процесів компанії.

У зв'язку з роширенням проектів, відкриваємо позицію Product Manager, який очолить розвиток нашого В2С напрямку. У цій ролі треба буде поєднювати продуктове бачення, Growth-маркетинг та монетизацію, щоб масштабувати продукт і покращувати ключові метрики залучення та утримання користувачів. 

Основі вимоги:

• досвід управління продуктами B2C-мобільних додатків (буде плюсом - у сфері healthtech/wellness/edtech);
• знання фреймворків продуктового менеджменту (JTBD, Lean Startup, Agile/Scrum, OKR);
• робота з аналітичними інструментами (Mixpanel, Amplitude, Firebase, GA4);
• розуміння принципів UX/UI та досвід роботи з дизайн-системами;
• досвід запуску та управління A/B-тестами;
• навички роботи з monetization models (підписка, freemium, in-app purchases);
• досвід роботи з контент-продуктами;
• знання AI-персоналізації.

Основні задачі:

• розробка та ведення продуктової стратегії (бачення, дорожня карта, пріоритети);
• формування та управління MVP і подальшими релізами;
• збір і аналіз користувацьких інсайтів (UX-дослідження, інтерв’ю, аналітика поведінки);
• тісна співпраця з дизайнерами, розробниками, контент-командою для втілення фіч;
• формування та тестування гіпотез (A/B-тести, експерименти, аналіз метрик);
• постановка завдань у Jira, управління беклогом і спринтами;
• робота з метриками продукту (активність, retention, LTV, CAC, ARPU);
• взаємодія з маркетинг-командою щодо go-to-market стратегії та виходу на нові ринки;
• балансування між бізнес-цілями та цінністю для користувача.

Що компанія пропонує:

• працюємо в сучасному та стильному офіс в ближньому центрі;
• безкоштовний корпоративний трансфер (дім-офіс-дім);
• забезпечуємо якісним та смачним кейтерингом прямо в офісі;
• корпоративні заняття йогою та медитацією + корпоративні знижки на здорове харчування;
• релокейт пакет (оплата квитків у Львів + перший та останній місяць + рієлторські послуги).

Наш клієнт - компанія, яка входить до складу великого IT-холдингу з диверсифікованим портфелем продуктів: основний фокус — мобільні застосунки (зокрема з рекламною монетизацією та підписковою моделлю), а також суміжні напрямки поза мобільним сегментом.

Місія

Забезпечити компанію надійною екосистемою даних, від архітектури до предиктивної аналітики та ШІ, щоб кожне продуктове та бізнес-рішення базувалося на точних інсайтах.

Що ви робитимете

• Керувати глобальною стратегією роботи з даними у відповідності до бізнес-цілей.
• Забезпечувати якість, надійність та доступність даних для всіх команд.
• Контролювати проектування, розробку та обслуговування інфраструктури даних (потоки даних, хмарні рішення, моніторинг).
• Сприяти формуванню сильної культури, орієнтованої на дані, що дозволяє приймати рішення на основі надійних аналітичних висновків.
• Керувати аналітичними та науковими проєктами, що мають значний вплив (прогнозування LTV, виявлення шахрайства, персоналізація, A/B-тестування).
• Поставити штучний інтелект у центр процесів розробки продукту та роботи команди шляхом розробки функцій на основі штучного інтелекту, автоматизації та внутрішніх агентів для прискорення досягнення результатів та створення нових можливостей для користувачів.

Кого ми шукаємо

• Досвід роботи 5+ років.
• Глибокі знання SQL (складні запити для розподілених даних).
• Досвід роботи з Python або R для моделювання та автоматизації. 
• Досвід роботи з аналітикою мобільних застосунків, прогнозуванням LTV і доходів, проєктуванням схем баз даних та побудовою UML-діаграм.
• Рівень англійської C1 або вище.

Умови

• Працевлаштування: офіційне, ФОП.
• Графік: гнучкий.
• Формат: віддалено.
• Пряма взаємодія з Director of Strategy
• Зарплата: фіксована ставка.
• Команда: External Data Engineering team.

Про компанію
Наш клієнт — партнерська компанія у сфері iGaming, орієнтована на створення продуктів. Ми створюємо, розвиваємо та масштабуємо цифрові продукти, які приносять реальні результати й кидають виклик лідерам галузі. Наш підхід продуманий до дрібниць: ми використовуємо автоматизацію, штучний інтелект і безперервне тестування, щоб залишатися на крок попереду.

Основна мета ролі
Забезпечити стабільне зростання бізнесу в регіоні завдяки ефективному операційному управлінню, глибокій адаптації маркетингової стратегії до специфіки локального ринку, а також побудові синергії між усіма ключовими функціями: маркетинг, продукт, фінанси, комплаєнс, HR, підтримка клієнтів тощо.

Завдання та обов'язки

• Розробка та реалізація ефективних SEO-стратегій для affiliate-сайтів (white / grey / black hat).
• Ведення мережі проєктів з різними SEO-стратегіями та профілями ризику.
• Запуск сайтів на WordPress під ключові SEO-цілі, налаштування CDN (Cloudflare та ін.).
• Впровадження автоматизації процесів (деплой сайтів, лінкбілдинг, контент, технічне SEO).
• Організація та контроль побудови посилального профілю (від white до black hat методів).
• Реагування на зміни алгоритмів, антикризове управління (фільтри, блокування).

• Координація із суміжними відділами для досягнення бізнес-цілей.

   

Вимоги до кандидата

• SEO-досвід від 2 років.
• Актуальний досвід в iGaming на останньому місці роботи.
• Практичний досвід у нішах iGaming / Crypto / Betting.
• Реальні кейси просування на регульованих і нерегульованих ринках.
• Глибокі знання On-Page, Off-Page, Technical SEO.
• Вміння працювати з PBN, outreach, crowd, автоматизацією лінкбілдингу.
• Досвід запуску сайтів на WordPress, налаштування CDN, базові devops-навички.
• Вміння писати скрипти для автоматизації (Bash, Python, PHP).
• Аналітичне мислення та проактивність у впровадженні технічних рішень.

• Досвід роботи з Ahrefs, SEMrush, GSC, Screaming Frog тощо.

   

Буде плюсом

• Управління великим портфелем сайтів (20+).
• Побудова великих PBN-мереж (200+).
• Автоматизація SEO-процесів.

• Знання affiliate-моделі та робота з high-risk GEO.

   

Умови роботи

• Оплата: фіксована ставка + бонуси за результат.
• Гнучкий графік.
• Віддалений формат.
• Випробувальний термін — 2 місяці.
• Надання всіх необхідних ресурсів, щоб технічні збої чи блекаути не впливали на твою ефективність.
• 16 календарних днів оплачуваної відпустки, 7 оплачуваних днів лікарняного, 5 Day Off.
• Доступ до топових SEO-інструментів і корпоративного навчання.
• Оплата участі в профільних конференціях для твого професійного зростання.
• Команда однодумців без бюрократії та мікроменеджменту.

Вітаємо в King Group ー місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України та Tier 1, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей. 
Наразі шукаємо в команду Anti-fraud manager.

КЛЮЧОВІ ЗАДАЧІ :

• моніторинг активності клієнтів для виявлення підозрілих операцій та аномальних патернів поведінки;
• проведення внутрішніх розслідувань випадків підозрілої діяльності клієнтів;
• моніторинг нових типів шахрайства та оновлення антикризових стратегій та інструментів;
• аналіз великих обсягів даних для виявлення тенденцій та моделей шахрайства;
• впровадження технологій та процесів для мінімізації ризиків шахрайства.
   

ДОСВІД КАНДИДАТА(КИ):

• вміння ідентифікувати аномальні патерни в поведінці клієнтів;
• уміння аналізувати складні проблеми та виявляти приховані закономірності.
   
• БУДЕ ПЛЮСОМ:
• технічна освіта;
• аналітичний склад розуму та критичне мислення;
• уважність до деталей, відповідальність, орієнтація на результат та вміння працювати у команді.
   

МИ ПРОПОНУЄМО:

• Медичне страхування;
• Компенсацію відпустки та лікарняних днів;
• Компенсацію смачних обідів;
• Сучасний офіс, у якому є все необхідне: від кави, чаю та смаколиків до генератора, безперебійного інтернету та теплого приміщення навіть під час відключень;
• Дружню команду колег-однодумців, які завжди готові допомогти та підтримати;
• Можливість кар’єрного зростання;
• Широку дисконтну програму від партнерів: харчування, косметика, заправки, розваги, зоомагазини та багато іншого;
• Корпоративну бібліотеку.

НАДСИЛАЙ СВОЄ РЕЗЮМЕ, МИ ЧЕКАЄМО САМЕ НА ТЕБЕ!

Ми - Fidel Group, міжнародний iGaming-холдинг, який об'єднує понад 30 проєктів та близько 1 500 фахівців.

Наш основний бізнес - B2C-напрям із власними онлайн-казино, що працюють на міжнародних ринках. Окрім операторського бізнесу, ми розвиваємо власну ігрову платформу, Payment Hub.
 

Зараз ми шукаємо Finance Operations Specialist (Middle+/Senior) до фінансової команди B2C-напряму, орієнтованого на ринки Tier 1.
 

У портфелі напряму близько п'яти ліцензованих брендів: частина вже працює, інші перебувають на етапі підготовки до запуску.

Нам потрібен фахівець, який впевнено працює з фінансовими даними, контролює взаєморозрахунки, вміє знаходити розбіжності та зацікавлений в автоматизації процесів. Ми шукаємо не просто виконавця, а людину, яка прагне покращувати свою роботу за допомогою сучасних інструментів, зокрема AI.

Чим потрібно буде займатися

• Звірка взаєморозрахунків: контроль дебіторської та кредиторської заборгованості, звірка даних із контрагентами, виявлення та усунення розбіжностей.
• Закриття місяця: перевірка повноти фінансових операцій, нарахування, підготовка розшифровок та закриття звітного періоду за AR/AP.
• Контроль договірних умов: перевірка коректності розрахунків, термінів, сум, валют, знижок і штрафів; аналіз та підготовка пропозицій щодо покращення умов співпраці.
• Платіжна дисципліна: контроль своєчасності надходжень і виплат, виявлення прострочених зобов'язань.
• Валютні операції: розрахунок та відображення курсових різниць, переоцінка валютної заборгованості.
• Автоматизація: оптимізація процесів звірки та звітності, розробка рішень у Google Sheets, участь у впровадженні нових інструментів і технологій.

Що для нас важливо

• Практичний досвід в операційних фінансах, бухгалтерському обліку або фінансовому контролі.
• Досвід роботи з дебіторською та кредиторською заборгованістю, звірками й закриттям фінансових періодів.
• Розуміння валютних операцій та розрахунку курсових різниць.
• Просунутий рівень Google Sheets: складні формули, робота з великими масивами даних, автоматизація розрахунків і звітності.
• Аналітичне мислення, уважність до деталей та вміння самостійно розбиратися у фінансових розбіжностях.
• AI-driven підхід: використання AI-інструментів для вирішення робочих завдань та бажання впроваджувати нові рішення.
• Самостійність, ініціативність та орієнтація на результат.

Буде перевагою:

• Досвід роботи в iGaming, FinTech, платіжних системах або міжнародних компаніях.
• Досвід роботи з кількома брендами чи юридичними особами одночасно.
• Практичні кейси автоматизації фінансових процесів.
• Знання Google Apps Script, SQL, Power Query або аналогічних інструментів.

Що ми пропонуємо

• Роботу у великому міжнародному iGaming-холдингу.
• Участь у розвитку ліцензованих B2C-брендів на ринках Tier 1.
• Повністю віддалений формат роботи.
• Графік 09:00–18:00 CEST.
• Можливість впроваджувати власні ідеї та автоматизувати фінансові процеси.
• Перспективу професійного зростання до Senior Finance Specialist та розвитку в суміжних фінансових напрямах.
• Конкурентну винагороду, що обговорюється індивідуально залежно від досвіду та очікувань.
   

Якщо вам цікаво не лише працювати з цифрами, а й удосконалювати фінансові процеси, впроваджувати автоматизацію та розвиватися разом із міжнародним бізнесом - будемо раді познайомитися!

Вітаємо в King Group — місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом створювати масштабні digital-продукти. Ми розвиваємо численні проєкти у сфері iGaming на ринках України та Tier 1, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та талановитих людей.

Шукаємо Middle Data Scientist до нашої команди в офіс у Києві. Якщо вам цікаво працювати з великими обсягами даних, будувати ML-моделі та створювати рішення, які впливають на продукт і бізнес — будемо раді познайомитися.

Основні задачі:
 

• Побудова, навчання та валідація ML-моделей (класифікація, регресія, кластеризація) для вирішення бізнес-задач компанії.
• Підготовка, очищення та трансформація даних для навчання моделей машинного навчання.
• Проведення дослідницького аналізу даних (EDA), пошук закономірностей та формування гіпотез.
• Аналіз ефективності моделей, оцінка їх якості за допомогою релевантних метрик та інтерпретація результатів.
• Підтримка, моніторинг та вдосконалення моделей, що працюють у production.
• Оптимізація існуючих моделей та участь у впровадженні нових ML-рішень.
• Співпраця з командами аналітики, розробки та бізнесу для реалізації data-driven рішень.

Основні вимоги:
 

• Ступінь бакалавра/магістра (математика, статистика, інформатика чи суміжна галузь) або еквівалентний практичний досвід, підкріплений хорошими знаннями математики, статистики та теорії ймовірностей.
• Від 2 років досвіду роботи на аналогічній посаді.
• Практичний досвід програмування на Python (Pandas, NumPy, SciPy, Scikit-learn) та впевнене володіння SQL.
• Розуміння класичних алгоритмів машинного навчання: Logistic Regression, Decision Trees, Random Forest, Gradient Boosting, Clustering та інших.
• Досвід побудови, навчання, оцінювання та валідації моделей машинного навчання.
• Розвинене аналітичне мислення, відповідальність, самостійність та орієнтація на результат.

Буде перевагою:
 

• Досвід роботи з моделями часових рядів (Time Series), Google Cloud Platform (BigQuery, Cloud Functions), Kedro, TensorFlow або PyTorch, а також з деплоєм та підтримкою моделей у production.

Ми пропонуємо Boost-програми — систему компенсацій для розвитку та комфорту:

• Skill Boost — оплата навчання та курсів.
• Sport Boost — покриття витрат на спорт або абонемент до спортзалу.
• Yummy Boost — оплата корпоративних обідів.
• Content Boost — доступ до розважальних медіапідписок.
• Relocation Boost — підтримка релокації до Києва.

Також:

• Офіційне працевлаштування, медичне страхування, корпоративний лікар.
• Оплачувані лікарняні та відпустка.
• Сучасний офіс у центрі Києва (пішки від м. Либідська/Звіринецька) з панорамною терасою.
• Реферальна програма з бонусами за успішно найнятих кандидатів.
• Команда, яка цінує ініціативність, нові ідеї та прагнення до професійного розвитку.
• Робота над продуктом, де результат моделей напряму впливає на бізнес.
  
   

Зацікавило? Надсилай своє резюме — і познайомимось! 

DOIT Software — IT-компанія, резидент Дія.City. Шукаємо досвідченого бухгалтера для повного бухгалтерського та податкового супроводу компанії.

Нам потрібен спеціаліст, який добре розуміє особливості роботи IT-компаній у режимі Дія.City, самостійно веде бухгалтерію та проактивно допомагає забезпечувати відповідність законодавчим вимогам.

Поточний обсяг роботи

• 3 штатні працівники.
• 6–8 гіг-спеціалістів.
• 3 іноземні клієнти.
• 1–3 платежі на користь ТОВ або ФОП щомісяця.
• Валютні рахунки та надходження в USD.
• Компанія не є платником ПДВ.
• У III кварталі 2026 року компанія працювала на податку на прибуток, з IV кварталу — на податку на виведений капітал (ПнВК) у режимі Дія.City.

Основні обов’язки

1. Повний бухгалтерський та податковий облік

• Самостійне ведення бухгалтерського обліку ТОВ.
• Розрахунок податків та контроль своєчасності їх сплати.
• Підготовка та подання всієї необхідної податкової, фінансової та статистичної звітності.
• Облік валютних операцій та контроль дотримання валютного законодавства.
• Підготовка платіжних інструкцій у банку.
• Перевірка та впорядкування обліку за попередні періоди.

2. Облік працівників та гіг-спеціалістів

• Кадрове оформлення працівників і гіг-спеціалістів.
• Щомісячний розрахунок зарплат і гіг-винагород із прив’язкою до актуального курсу USD.
• Розрахунок відповідних податків та підготовка платежів.
• Облік відпусток, лікарняних та інших передбачених законодавством виплат.
• Подання необхідних повідомлень і звітності до ДПС та ПФУ.

3. Супровід резидентства Дія.City

• Контроль відповідності вимогам Дія.City, зокрема щодо кількості спеціалістів та середньої винагороди.
• Коректний облік операцій у режимі ПнВК.
• Підготовка документів для щорічного незалежного аудиту та комунікація з аудиторами.
• Моніторинг законодавчих змін і своєчасне інформування керівництва про податкові ризики.

4. Бухгалтерські системи

• Робота з BookKeeper, Monobank, Вчасно та СОТА.
• Налаштування та оптимізація бухгалтерських процесів.

Вимоги до кандидата

Обов’язкові:

• Досвід роботи бухгалтером від 2 років.
• Практичний досвід самостійного ведення бухгалтерії IT-компанії — резидента Дія.City.
• Досвід роботи з податком на прибуток та ПнВК у режимі Дія.City.
• Знання особливостей обліку гіг-контрактів.
• Досвід підготовки та подання податкової й фінансової звітності.
• Можливість надати рекомендації від поточних або попередніх роботодавців.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з BookKeeper.
• Досвід супроводу незалежного аудиту резидентів Дія.City.
• Досвід роботи з Monobank, Вчасно та СОТА.
• Знання законних механізмів податкової оптимізації.

Умови співпраці

• Повністю віддалена робота.
• Часткова зайнятість на умовах аутсорсингу.
• Можливість паралельно працювати з іншими клієнтами.
• Гнучкий графік із виконанням завдань у погоджені терміни.
• Початок співпраці — до кінця листопада 2026 року.