Jobs at Djinni

Українська IT-компанія (10+ років на ринку: аутсорс, аутстаф, продукти) шукає Business Development Manager (IT services, SaaS, tech products)
Ми працюємо з CRM & ERP, мобільною та веб-розробкою для будівництва, туризму, виробництва, спорту та стартапів.

📌 Задачі:
Продаж ІТ-послуг, переговори, закриття угод
Управління відносинами з клієнтами (account & upsell)
Робота з контрактами, бюджетами
Співпраця з технічними командами
Аналіз ринку, стратегія продажів, участь у конференціях

📌 Вимоги:
Англійська не нижче Upper Intermediate
Досвід B2B-продажів в ІТ (outsourcing/ outstaffing)
Вміння вести переговори з C-level
Технічний бекграунд або розуміння розробки продуктів

💰 Пропонуємо:
Фікс + % (дохід 4–6k USD/міс)
Офісний формат, офіційне оформлення
Медстрахування, курси англійської

Tech4You — українська маркетингова екосистема, що допомагає бізнесам у всьому світі масштабуватися та зростати через провідні рекламні платформи (Meta, Google, TikTok та ін.).

Ми надаємо повноцінну інфраструктуру для роботи з paid-маркетингом: рекламні акаунти, фінансові рішення, експертизу та операційну підтримку.  Працюємо з великими клієнтами в e-commerce, EdTech, mobile apps, lead generation та інших нішах.

Ми стрімко розвиваємось та відкриваємо пошук Technical Setup Farmer, який буде відповідати за підготовку, перевірку та технічну комплектацію сетапів відповідно до запитів клієнтів або внутрішніх потреб команди.

Що пропонуємо:

• Фінансова мотивація — $700 на перші 2 місяці адаптаційного періоду, далі $700 + KPI.
• Віддалений формат роботи, бо ми знаємо що вам так буде найкомфортніше.
• Робочий графік 9:00 -18:00, 5/2
• 14 календарних днів відпустки, 10 днів оплачуваного лікарняного, два додаткових DAYS OFF на день народження.
• Розвинена корпоративна культура(тімбілдінги, корпоративи).

• Оплата занять спортом / мовних курсів (після адаптаційного періоду).

   

Що очікуємо:

• Англійська мова: від письмової А2.
• Досвід роботи фармером із Facebook від 1 року. Знання всіх основних елементів по роботі з акаунтами: реєстрація, фарм, прив’язка номера телефону, електронної пошти, налаштування двофакторної автентифікації та ін.
• Вміння працювати з усіма інструментами фармера: проксі, антидетект браузером, сервісами із прийняття sms онлайн, та ін.
• Вміння створювати FanPage відповідно до запиту і лендінгів баєрів.

• Вміння проходити ЗРД на Facebook.

   

Основні задачі:

• Підготовка повного технічного сетапу за запитом клієнта або внутрішньої команди.
• Поєднання різних складових сетапу (соціальні акаунти, інфраструктура, доступи, допоміжні елементи) в єдину робочу конфігурацію.
• Перевірка валідності всіх елементів сетапу перед передачею в роботу.
• Заміна даних або окремих складових сетапу у разі виявлення невідповідностей, ризиків або технічних помилок.
• Передача готового та перевіреного сетапу клієнту або внутрішній команді відповідно до встановленого процесу.
• Підготовка аналогічних сетапів для внутрішнього використання (тести, запуск нових процесів, робота команди).
• Проведення аудитів соціальних акаунтів (перевірка якості, валідності, відповідності стандартам, наявності обмежень або ризиків).
• Ведення та актуалізація бази соціальних акаунтів (у тому числі даних із Multilogin та інших інструментів обліку).
• Контроль коректності обліку, статусів та технічних параметрів акаунтів.
• Виконання окремих завдань Team Lead Farm, повʼязаних із оптимізацією процесів, технічною перевіркою або структуризацією бази.

• Дотримання вимог інформаційної безпеки та конфіденційності.

   

Буде додатковим плюсом, якщо наш кандидат:

• Ознайомлений із роботою або має досвід у фармі чи роботі із TikTok, Twitter, Snapchat, Google.
• Розбирається в тонкощах Ads Policy рекламних платформ.
• Має досвід роботи із наступними вертикалями: infobiz, e-commerce, app promotions.

Будемо раді розглянути твою кандидатуру. Надсилай резюме — з нетерпінням чекаємо на тебе в нашій команді!

     Вимоги:

• Досвід роботи на позиції QA Engineer від 3 років, з яких щонайменше 1 рік — у Embedded-проєктах
• Хороші знання QA теорії, методологій тестування та тестових процесів 
• Досвід тестування програмно-апаратних комплексів, пристроїв, їх прошивок, або рішень на базі мікроконтролерів (наприклад, STM32), одноплатних комп’ютерів (наприклад, Raspberry Pi) 
• Розуміння принципів взаємодії з периферійними пристроями та інтерфейсами (UART, SPI, I2C та подібні), знання мережевих протоколів або радіопротоколів зв'язку 
• Навички роботи з відлагоджувальними інтерфейсами, вміння локалізувати та аналізувати причини проблем 
   

     Задачі та обовʼязки:

• Аналіз  вимог до продукту, програмного забезпечення та тестових стендів 
• Проєктування, створення та підтримка тестової документації з повним покриттям функціональності 

• Написання та виконання тестових сценаріїв відповідно до тест-плану 
   

  Буде плюсом:

• Базове розуміння електротехніки та схемотехніки, навички монтажу електроніки 
• Вміння автоматизувати рутинні задачі з допомогою Python чи bash скриптів   викачувати логи, взаємодія з пристроєм через COM-порт) 
• Вміння читати код на C/C++ для глибшого аналізу причин дефектів. 
• Впевнена робота з Linux (Terminal, SSH, робота з системними логи). 
• Навички роботи  з чи побудови HiL (Hardware-in-the-Loop) стендів 
• Досвід роботи з безпілотними системами (Mavlink, Betaflight/ArduPilot/PX4)  
  
  
  Надаємо бронювання від мобілізації

RestNow — український стартап, який розвиває рішення для керування масажерами через мобільний застосунок. Наш сценарій використання — комерційний: клієнт сканує QR-код, оплачує сесію, після чого масажер активується та працює в рамках оплаченого часу. Також нам потрібен домашній режим роботи, де пристрій працює як звичайний масажер, але з можливістю BLE-керування.

Зараз ми шукаємо hardware / embedded інженера, який зможе взяти готовий китайський масажер, розібратись у його електроніці, виконати reverse engineering поточного контролера та реалізувати заміну штатного контролера на новий, із підтримкою існуючого функціоналу та нашої кастомної логіки.

Що потрібно буде зробити

• Розібрати готовий масажер та дослідити його апаратну архітектуру.
• Виконати reverse engineering штатного контролера та периферії:
  • кнопок,
  • моторів / вібромоторів,
  • нагріву,
  • індикаторів,
  • живлення,
  • інших керуючих елементів.
• Визначити, як відтворити повний поточний функціонал пристрою на новому контролері.
• Демонтувати штатний контролер і замінити його на новий.
• Реалізувати рішення на новому контролері (попередньо ми використовували ESP32 з вбудованим BLE, але готові обговорювати інші варіанти).
• Написати нову прошивку або адаптувати / модифікувати існуючу логіку, якщо це пришвидшить результат.
• Додати наш кастомний функціонал:
  • перемикання режимів Home / Commercial;
  • BLE-керування масажером;
  • підтримку BLE як у домашньому, так і в комерційному режимі;
  • у комерційному режимі — логіку сесії та пов’язаний із нею функціонал.
• Провести тестування згідно з підготовленими тест кейсами
• Підготувати step-by-step гайд:
  • як переоснастити масажер,
  • як встановити новий контролер,
  • як прошити пристрій,
  • які компоненти потрібні,
  • як повторити рішення на наступних одиницях.
     

Документ з повним списком вимог по розробці теж надамо.

Що для нас важливо

• Практичний досвід у hardware engineering / embedded development.
• Досвід роботи з мікроконтролерами (ESP32 буде великим плюсом).
• Досвід роботи з BLE на рівні embedded-пристроїв.
• Навички reverse engineering електроніки та розуміння схемотехніки.
• Вміння працювати з:
  • GPIO,
  • PWM,
  • UART / I2C / SPI,
  • живленням,
  • кнопками, драйверами, індикаторами, двигунами.
• Досвід пайки, прототипування, підключення / заміни контролерів.
• Вміння читати datasheet’и, розбиратись у невідомих платах і шукати практичні рішення навіть коли документації майже немає.
• Самостійність: нам потрібна людина, яка зможе взяти пристрій, розібратись і довести задачу до working prototype.

Посилання на масажер:
https://www.alibaba.com/product-detail/Hot-Selling-Omnidirectional-Wrapped-Electric-Vibrating_1601390432500.html?spm=a2700.shop_plser.41413.2.6195482fsElY8a

Розглядаємо проектну співпрацю. Бажано в Києві.

Repalm шукає Senior SEO Specialist з перспективою професійного розвитку до Team Lead SEO. Ми — команда, яка швидко зростає, працюємо без зайвої бюрократії, цінуємо ініціативу, простоту в комунікації та ефективність. У нас лайтова атмосфера і немає мітингів заради мітингів 🙌

Що ми даємо:

• Кластери без конкуренції, де можна швидко стартувати і отримувати депи через 3−4 місяці
• Інфраструктуру по лінкам

• Інфраструктуру по підняттю сайтів

   

Наймаємо під вас в перші місяці:

• Контент-менеджерів
• Лінкбілдерів

• Помічників

   

Бонуси та KPI:

• У вас буде фіксований відсоток від виручки сайтів = 5%
• Незалежно від того, сайти прибуткові чи збиткові, якщо ваш сайт заробив будь які гроші — ви отримаєте від всієї суми 5% бонуса до зарплати

• Виплати щомісяця і без KPI

   

Особливості вакансії:

• Ми працюємо з талановитими людьми і не кажемо, що їм робити та не ліземо в деталі
• Наша задача — створити вам умови, щоб було легко досягати поставлених цілей
• Під вас засетапиться будь яка команда з помічників в найшвидші терміни

• Ми гарантуємо мінімум обов’язкових зідзвонів (не більше 2 годин на тиждень) і мінімум звітів

   

Що ми від вас очікуємо:

• Глибоке розуміння SEO в iGaming і 3+ роки досвіду в цій ніші
• Сильний аналіз семантики, видачі та розуміння інтенту користувача
• Маючи контент-менеджерів та технарів, потрібно буде підіймати десятки сайтів в місяць, а не вилизувати один сайт півроку

• Фокус на результат в максимально швидкий період і з найменшим костом на досягнення

   

Буде перевагою:

• Досвід масового підняття сайтів
• Вміння автоматизувати SEO-задачі

• Технічний бекграунд

   

Умови роботи:

• Дистанційна робота
• Повністю вільний графік по робочим годинам — працюєте в той час, коли вам зручно
• Повністю вільний графік по святам і відпусткам — у вас є 30 днів на рік, які ви самостійно обираєте для відпочинку, ніхто не змушує вас використовувати свій вихідний на Трійцю чи День Незалежності

• Всі плюси роботи в маленькій компанії: близький контакт з керівником, гнучкі і прості процеси, лайтова атмосфера

   

Етапи відбору: — Співбесіда з рекрутером — Співбесіда з тімлідом — Тестове завдання та оплачувана пробна задача — Оффер

Шукаємо Junior / Intermediate Full-Stack Engineer в продуктову компанію, яка розробляє AI-native проекти для стартапів і малого та середнього бізнесу, допомагаючи компаніям модернізуватися та масштабуватися. Компанія надає повний цикл послуг — від AI-стратегії до повномасштабної реалізації.

Шукаємо виключно українських девелоперів (в Україні, або Європі). Пропонуємо гнучкі умови, деталі нижче.

Довготривалий контракт в дуже невелику, але дружню і професійну команду.

Технічний стек: Node, Angular, LLM/AI.

Не так важливий досвід на цю позицію, як а) розум б) працьовитість в) бажання швидко вчитися і рости разом з командою

Робота віддалена з Американсько-Канадською командою.

Обов’язки:

– Повна відповідальність за весь продукт: уточнення вимог, дизайн, реалізація, тестування та реліз.

– Розробка, підтримка й оптимізація бекенд-сервісів на Node.js + Angular.

– Тісна співпраця із засновниками/партнерами для уточнення обсягу робіт, задач, прогресу й ризиків.

– Забезпечення якості коду і участь у формуванні стандартів і патернів.

Обов’язкові вимоги:

– 2+ років професійного досвіду розробки ПЗ.

–  Практичний досвід роботи з Node.js та Angular у продакшн-системах.

– Досвід ведення проєктів від початку до кінця (планування, реалізація, реліз і підтримка після запуску).

– Досвід роботи з GCP (Cloud Run, GKE, Cloud Functions, Pub/Sub, Cloud SQL тощо).

– Розуміння найкращих практик інженерії ПЗ (тестування, код-рев’ю, Git-процеси, бази CI/CD).

Великим плюсом буде:

– Досвід роботи з AI: LLM, Weaviate тощо.

– Можливість працювати більше в часовій зоні США.

– Досвід з Terraform або іншими IaaC-інструментами.

– Досвід роботи з кастомними внутрішніми фреймворками.

– Попередній досвід у стартапі або швидкозростаючому продуктовому середовищі.

Бажані софт-скіли:

– Колектив досить хард-воркінг, всі підтримують один одного, дуже ліниві не дуже приживаються. Позитивна лінь в стилі “давайте автоматизуємо це, щоб не робити сто раз” – вітається!

Ми пропонуємо:

– Конкурентну оплату.

– Швидкий і простий процес інтерв’ю, без тестових задач.

– 15 оплачуваних робочих днів на рік + всі українські святкові дні оплачуються.

– Повністю віддалена робота, гнучкий result-oriented графік.

– Прямий контракт з американським представництвом і оплата на валютний ФОП рахунок в доларах США.

– Можливість здобути досвід в досить важливому і популярному домені онлайн торгівлі.

– Динамічна і підтримуюча команда, з гарними цінностями і менеджментом.

Adfinem — міжнародна медіабаїнгова команда, яка з 2018 року доводить: з Google Ads можна отримувати максимально стабільні та профітні результати. Наш підхід — це глибока експертиза, робота з необмеженими бюджетами й підтримка одне одного. Тут ти отримуєш не тільки топову інфраструктуру та доступ до кращих оферів, а й сильну команду, яка ділиться досвідом і допомагає масштабуватися.

Кого ми шукаємо

• Досвідченого Media Buyer’а з успішним досвідом роботи у black hat вертикалях (пріоритетно crypto та gambling)
• Спеціаліста, який вміє запускати, оптимізувати та масштабувати рекламні кампанії у Google Ads.
• Людину з аналітичним мисленням, яка вміє працювати з даними, тестувати гіпотези та знаходити найкращі зв’язки.

• Баєра, який орієнтований на результат і дохід та вміє забезпечувати стабільний хороший ROI.

   

Важливо - актуальний досвід заливу з середніми показниками від 10к профіту на місяць.

Що ми пропонуємо
✅ До 49% від прибутку та одні з найкращих умов на ринку по реалізації бонусної сітки- все чесно, прозоро та вигідно
✅ Професійна команда бекофісу, яка, закриває усі потреби та надає умови для якісного та комфортного заливу - всі завдання від медіа баєрів виконуються протягом 1 робочого дня з максимальною автоматизацією процесів 

✅Повний набір інфраструктури: акаунти, платіжні системи, трекери, антидетект, клоаки тощо.
✅ Необмежений рекламний бюджет, доступ до топових оферів

✅Інвестиції в тести нових вертикалей - є можливість диверсифікації та масштабування 
✅ Зручна CRM-система для ефективної роботи та об’ємна аналітика - ти бачиш усі нюанси під час роботи і можеш вчасно реагувати.

Крім цього, звісно ми турбуємось про комфорт наших співробітників, тому у нас:

• Віддалений формат роботи — ти можеш працювати з будь-якої точки світу.
• Є можливість професійного та фінансового зростання у команді експертів з Google Ads.
• Відкрита корпоративна культура без бюрократії та жорстких обмежень.
   

Будемо раді бачити тебе в команді Adfinem! 🚀

Ми шукаємо спеціаліста, який побудує стабільну, безпечну та масштабовану інфраструктуру Facebook-акаунтів для запуску реклами в швидкозростаючому dating-проєкті.

Якщо ти розумієш Meta зсередини, любиш процес фармінгу і знаєш, як уникати банів - будемо раді познайомитись 😎

Чому з нами класно

• Повністю remote - працюй звідки тобі зручно.
• Гнучкий графік - тебе оцінюють за результат, не робочий час.
• Мінімум бюрократії й мікроменеджменту - ти сам керуєш процесом.
• Швидкі рішення й прямий контакт із фаундерами.
• Живий, динамічний продукт, який масштабується.
• Конкурентна компенсація + бонуси за стабільність і масштаб.
   

Що ти будеш робити

• Фарминг і прогрів FB-акаунтів, BM та Ads Accounts.
• Побудова і підтримка стабільної інфраструктури: BM, ролі, платіжки, ліміти, фанпейджі, пікселі.
• Запуск безпечних прогрівочних кампаній і плавне підвищення навантаження.
• Проходження модерацій, верифікацій, подача апеляцій.
• Децентралізація: резервні акаунти, резервні BM, робота з інфраструктурою.
• Купівля, оренда, відновлення акаунтів із різних джерел.
• Пікселі та конверсії: створення, підключення, перенос аудиторій, резервування.
• Оперативна реакція на бани та перемикання на резервні схеми.
• Адаптація процесів під оновлення політик Meta.
   

Вимоги

• 1-2 роки досвіду у фармінгу / прогріві акаунтів.
• Досвід у dating або інших high-risk вертикалях - плюс.
• Глибоке розуміння механік прогріву та поведінкових патернів реальних юзерів.
• Уміння будувати легенду BM/акаунтів і правильно налаштовувати структуру.
• Досвід модерацій, апеляцій, whitelist/allow-list.
• Навички безпечного масштабування та мінімізації ланцюгових банів.
• Досвід роботи з пікселями, конверсіями, аудиторіями.
• Вміння працювати самостійно, швидко реагувати на блокування.
• Розуміння політик Meta і здатність адаптуватися під зміни.

Будемо раді, якщо ти

• Мислиш наперед і бачиш ризики, перш ніж вони з’являться.
• Любиш процес фармінгу й отримуєш кайф від «живих» акаунтів.
• Маєш системне мислення та орієнтуєшся на масштаб.
   

Можливий формат part-time, за умови високої автономності та швидкої реакції на блокування.

Якщо ти шукаєш нові можливості, прагнеш цікавих викликів і хочеш розвиватися разом із нами — ми чекатимемо саме на тебе 🙂
 

Ми створюємо швидкозростаючі social discovery-продукти, якими користуються мільйони людей по всьому світу. Наш фокус - ефективне масштабування трафіку, сильна аналітика та стабільна робота продукту під високими навантаженнями.
 

Зараз ми активно масштабуємо affiliate-напрям, тому шукаємо Affiliate Manager (Middle / Middle+ / Senior), який вміє швидко знаходити точки росту, працювати з якісним трафіком і будувати довгострокові партнерства.
 

У цій ролі буде багато самостійності, швидкі рішення без зайвої бюрократії та прямий вплив на зростання бізнесу.
 

🔥 Зони відповідальності:

• Залучення нових affiliate-партнерів і джерел трафіку
• Розвиток і утримання поточної партнерської мережі
• Масштабування обсягів із фокусом на якість трафіку
• Аналіз перформансу та оптимізація кампаній (CR, EPC, ROI, LTV)
• Контроль якості трафіку та робота з anti-fraud
• Тестування нових каналів і підходів до масштабування
• Співпраця з командами Product і Marketing
   

✅ Наш ідеальний кандидат:

• Має 3+ роки досвіду в Affiliate Marketing у dating vertical
• Працює на рівні Middle / Middle+ / Senior
• Вміє масштабувати affiliate-трафік і показував це на практиці
• Мислить цифрами та приймає рішення на основі даних
• Працював(ла) з трекерами (Keitaro, Binom або аналоги)
• Впевнено веде переговори та будує партнерські відносини

• Англійська від Intermediate

   

➕ Додаткові плюси:

• Власна база affiliate-контактів
• Досвід роботи з in-house продуктами
• Практика в anti-fraud

• Досвід із push / native / PPC / social

   

🎁 Що пропонуємо:

• Конкурентну фіксовану ставку + бонус
• Реальний вплив і швидкість у прийнятті рішень
• Повністю remote формат (Europe-friendly time zone)
• Сильну автономну команду без мікроменеджменту

• Чіткі можливості для професійного росту

   

Відгукується? Будемо раді познайомитися :)

Шукаємо Email Marketing Specialist з досвідом у dating, який добре розуміє, що email у цій ніші - це не просто розсилки, а робота з deliverability, репутацією доменів, IP та великими обсягами трафіку.

Якщо ви працювали з high-volume email, знаєте як контролювати spam rate, bounce rate, прогрівати домени та IP і тримати хорошу inbox delivery, - будемо раді познайомитися.
 

Ми - продуктова компанія, що розвиває продукти у сфері social discovery, яка вже давно на ринку та стабільно зростає. Email для нас - один із ключових каналів, тому шукаємо спеціаліста, який допоможе масштабувати цей напрямок.
 

Що буде у фокусі:

• запуск та оптимізація email-кампаній
• робота з великими базами користувачів
• сегментація, персоналізація та A/B тестування
• аналіз метрик та оптимізація кампаній
• розвиток email-каналу разом із маркетинговою командою
   

Технічна зона:

• Керування репутацією: Глибока робота з Domain & IP Reputation (моніторинг та за необхідності виведення з «червоної зони» в Google Postmaster).
• Контроль показників: Управління Spam Rate (до 0.3%), Bounce Rate та Complaint Rate.
• Email Deliverability: Забезпечення стабільного Inbox Placement у Gmail/Outlook/Yahoo.
• Технічні налаштування: SPF, DKIM, DMARC (включаючи політику Quarantine/Reject).
• Infrastructure Management: Прогрів нових доменів/IP та ротація відправників за потреби.
• HTML Optimization: Робота з кодом листів для проходження технічних фільтрів (мінімізація коду, унікалізація відбитків).
• Валідація бази: Регулярна чистка списків від спам-пасток (Spam Traps) та неактивних адрес.
   

Наші очікування:

• 2+ роки досвіду в email marketing
• досвід у dating-ніші - обов'язковий :)
• сильне розуміння deliverability та технічної частини email
• досвід роботи з великими email-базами
• data-driven підхід до роботи
   

Що пропонуємо:

• Конкурентну фіксовану ставку
• Реальний вплив і швидкість у прийнятті рішень
• Повністю remote формат (Europe-friendly time zone)
• Сильну автономну команду без мікроменеджменту
• Чіткі можливості для професійного росту

Вимоги

• Досвід роботи на позиції QA Lead від 3+ років (2+ років в Embedded).
• Розуміння Product Lifecycle, Product Test Lifecycle.
• Знання методологій тестування, створення тестових артефактів (тест планів, тестових стратегій, QA репортів, тест кейсів).
• Досвід в процесах релізу Embedded продукту.
• Глибоке розуміння Hardware та Firmware embedded тестування.
• Досвід вибудовування Quality процесів на проекті.
• Знання та досвід впровадження CI/CD процесів.
• Базове розуміння електроніки й схемотехніки (цифрової та аналогової).
   

Задачі

• Управління командою QA інженерів та розробка стратегії тестування для функціонального, регресійного та продукт тестування.
• Створення планів тестування та моніторинг відповідності загальному графіку та цілям проекту.
• Забезпечення контролю якості (перегляд тестових випадків, тестових сценаріїв та звітів про помилки).
• Співпраця з командами розробників, для виявлення та вирішення проблем перед релізом.
• Розробка сценаріїв автоматизованого тестування для підвищення ефективності та тестового покриття.
• Моніторинг відповідності продукту функціональним і нефункціональним вимогам (таким як зручність використання, продуктивність і безпека).
• Контроль та затвердження релізів, з гарантіями відсутності дефектів продукту й відповідності стандартам якості.

Буде плюсом

• Наявність технічної освіти.
• Досвід роботи з Linux.
• Розуміння в RF (базові навички).
• Досвід проектування/збірки тестових стендів.

Досвід програмування (Python, Embedded C).


Надаємо бронювання від мобілізації. 

🚀 Рекрутер (EU / C-level) | HireStep

HireStep — рекрутингова агенція, яка допомагає бізнесам будувати сильні команди та масштабуватись через людей.
Зараз ми активно виходимо на європейські ринки, отримуємо все більше міжнародних запитів і розширюємо команду рекрутерів.

Ми шукаємо не просто рекрутера — а партнера для клієнта, який вміє закривати складні ролі, мислить категоріями результату і готовий рости разом з нами 🚀

🔎 Кого ми шукаємо

Рекрутера, який:

• має досвід закриття вакансій в Україні та/або Європі
• працював із C-level / senior-рівнем
• вільно володіє англійською (Upper-Intermediate+)
• сильний у сорсингу та хантингу (LinkedIn, рекомендації, нестандартні канали)
• вміє самостійно вести повний цикл рекрутингу
• орієнтований на швидкість, якість і результат

💼 Що ти будеш робити

• Вести повний цикл підбору (від брифу до оферу)
• Формувати профіль кандидата разом із клієнтом
• Писати та публікувати вакансії
• Активно сорсити (LinkedIn, бази, рекомендації, альтернативні канали)
• Проводити інтерв’ю та оцінювати кандидатів
• Супроводжувати кандидатів до виходу
• Комунікувати з клієнтами як партнер (а не “виконавець”)
• Закривати складні та міжнародні позиції

🌍 Буде великим плюсом

• Досвід роботи з ринком Європи або інших країн
• Наявність досвіду розширення  каналів залучення кандидатів
• Досвід закриття IT, вузькопрофільних ролей, C-level

💸 Умови

• Віддалена робота
• Гнучкий графік (пн-пт, 09:00—19:00, але без бюрократії — головне результат);
• Команду, з якою легко працювати й розвиватися;
• регулярні чекіни, підтримку;
• Прозора система навантаження і планування разом із керівником

Оплата:

• Ставка: 15 000 грн + бонуси
• Україна: $150–400 за вакансію
• IT / міжнародні ролі: $250–500
• Європа, інші закордонні позиції: $300–600

💚 Чому до нас

• Активне масштабування на європейські ринки
• Сильні клієнти та цікаві ролі (включно з C-level)
• Свобода в роботі + підтримка
• Можливість реально впливати на свій дохід
• Команда, яка працює на результат, а не “процес заради процесу”
  💰 Наші рекрутери:
• вже з 1-го місяця виходять на $1000+ (тільки Україна), при роботі з Європою — стабільно $2000+
• самі впливають на свій дохід через кількість і складність проєктів

👉 Якщо ти відчуваєш, що це про тебе — пиши або надсилай CV

Привіт! Ми — Liven. Будуємо глобальну екосистему продуктів для саморегуляції, які допомагають людям вимкнути емоційний автопілот та побудувати кращі відносини з собою.
 

Всередині нашої екосистеми:

• Self-discovery companion — додаток, який вже обрали понад 2,5 мільйона користувачів. Це простір для дослідження себе через AI-коучинг, трекери настрою, звукові практики та bite-sized навчання.
• Online Coaching — сесії з сертифікованими експертами для розв’язання складних ситуацій.
• Supplements — для фізичного відновлення та підтримки організму.
• Ми в постійній експедиції та маємо амбітні плани на розширення екосистеми.

Liven — це компанія для допитливих. Нами рухає curiosity — внутрішня потреба ставити питання, копати глибше та не зупинятися перед незрозумілими задачами.

У нас горять очі від ідеї створювати продукти і рішення, що реально допомагають. Уся наша допитливість і культура експериментів існують для того, щоб знайти кращі способи підтримати та направити людей на їхньому шляху самопізнання.

Зараз ми в пошуку Junior Growth Designer в Liven🌟

У ролі Junior Growth Designer в Liven ти будеш розвивати апсел-продукти нашої екосистеми: працювати з інтерфейсами, експериментувати з новими механіками монетизації та допомагати команді покращувати ключові продуктові метрики через дизайн і A/B тести.

🎯Які виклики тебе чекають:
 

— робота з дизайном апсел-продуктів: впровадження нових екранів та розвиток існуючих рішень;

— підготовка варіацій інтерфейсів для A/B тестів і перевірки продуктових гіпотез;

— робота з CRO-елементами (офери, бандли, соціальні докази, модальні вікна);

— адаптація апселів під різні тематики та локалі;

— підтримка і розвиток дизайн-системи;

— співпраця з розробниками для реалізації дизайну;

— участь у генерації гіпотез та аналізі поведінки користувачів (heatmaps, user behavior);

— ресерч конкурентів і підготовка до discovery.

🧩Що для нас важливо:
 

— впевнене володіння Figma (auto-layout, компоненти, змінні, прототипування);

— досвід роботи з дизайн-системами;

— досвід у web або product marketing дизайні;

— сильні UI-навички та увага до деталей;

— вміння самостійно створювати або генерувати візуали (AI або інші інструменти) для швидкої підготовки варіацій під тести;

— вміння генерувати гіпотези і працювати з продуктовими задачами;

— комфортна взаємодія з розробниками і доведення задач до релізу;

— базовий досвід користувацького ресерчу;

— орієнтація на результат і роботу в швидкому темпі з паралельними тестами.

Однозначно буде плюсом:
 

— кейси, де дизайн вплинув на конверсію або інші продуктові метрики;

— досвід роботи з upsell-секвенціями або web2app funnel’ами;

— базове розуміння продуктових метрик (CR, LTV, cancel rate);

— досвід роботи з аналітичними інструментами (Clarity, Hotjar, GA);

— досвід використання AI-інструментів (Midjourney, Freepik AI тощо) для створення візуалів;

— досвід роботи з Rive або motion-інструментами.

💪🏻Що підсилить твоє зростання в Liven:
 

• Культура допитливості: місце досвідників із палаючими очима, які не зупиняються перед незрозумілим і досягають крутих результатів навіть там, де нема готових інструкцій.
• Зростання через імпакт: твій розвиток у компанії напряму залежить від цінності, яку ти приносиш у продукт та бізнес.
• Глобальний вплив: будуй продукт, який щодня підтримує ментальний стан мільйонів користувачів по всьому світу.
• Довіра та ownership: свобода дій, що йде поруч із високою відповідальністю за результат.
• Експертне ком’юніті: доступ до професійних клубів, профільних тренінгів, бази знань та бібліотеки для твого безперервного навчання.
• Простір для фокуса: автономні офіси у Києві та Варшаві зі сніданками, обідами, лаундж-зонами, доріжками для ходіння та масажними кріслами.
• Спортивне комʼюніті: біговий клуб, йога, бокс, скелелазіння та функціональні тренування для підтримки твого ресурсу.
• Медичне страхування та стабільний соцпакет.
• Well-being program: турбуємося про ментальний стан як користувачів, так і нашої команди.
• Підтримка під час війни: забезпечуємо умови для стабільної роботи та разом долучаємося до відновлення України.
  
  Працевлаштуй свою допитливість в Liven 🔎
   

Chief Marketing Officer – HairCheck

HairCheck — лідер у сфері лікування та відновлення волосся з 9 клініками в Україні та Польщі.Ми працюємо як медичний сервіс з довгою клієнтською воронкою та високим рівнем довіри до бренду. Основні напрямки:

• Медичні та косметологічні послуги з відновлення волосся
• Власна лінійка косметологічних засобів для росту волосся

HairCheck активно розвиває бренд і маркетингову функцію через performance, органіку, відеоконтент, створюючи інноваційні рішення у сфері beauty-med і формуючи репутацію експертного та надійного бренду.

Кого ми шукаємо

Лідера, який перетворить маркетинг на керовану revenue-систему для двох країн, побудує централізовану маркетингову функцію і забезпечить стабільний потік нових та повторних пацієнтів.

CMO повинен бачити всю маркетингову картину, оптимізувати воронку залучення та контролювати ефективність каналів.

Що будете робити:

• Стратегія маркетингу для України та Польщі – планувати та впроваджувати комплексний маркетинг для обох країн, щоб залучати нових пацієнтів і підтримувати повторні відвідини.
• Performance, органіка та соцмережі – керувати рекламою (Meta, Google, paid social), розвивати органічний трафік та відеоконтент, щоб підвищити впізнаваність бренду і конверсію.
• CRM та retention – працювати з базою пацієнтів, створювати сценарії комунікацій, реактивувати старих клієнтів і збільшувати повторні візити.
• Контроль маркетингової економіки – відслідковувати вартість залучення пацієнтів (CAC, CPL), ефективність кампаній (ROMI), окупність та повторні відвідини.
• Команда та підрядники – формувати та розвивати маркетингову команду, ставити KPI, контролювати результати і координувати роботу зовнішніх підрядників.
• Контент та відео – створювати контентну стратегію, кейси та відео, щоб підвищувати довіру до бренду і демонструвати експертність.
• Якість лідів та маркетингова воронка – контролювати весь шлях пацієнта: від першого контакту до запису, візиту, покупки та повторного відвідування, щоб мінімізувати втрати на кожному етапі.

Вимоги

• 5+ років на позиції Head of Marketing / CMO / Marketing Director / Growth Lead.
• 3+ роки відповідальності за комерційний результат маркетингу.
• Досвід multi-location бізнесу: клініки, медичні або beauty-med мережі, e-commerce services.
• Навички performance marketing, video marketing, органічного трафіку, CRM та retention.
• Англійська B2, польська – плюс.
• Системне мислення, лідерство без хаосу, аналітичне та стратегічне бачення.

Умови роботи

• Формат: remote або гібрид (Київ / Польща).
• Умови заробітної плати: $3500–5000.
• Можливість впроваджувати власні стратегії, інноваційні практики та розвиватися у мультикультурному середовищі.
• Повна відповідальність за маркетингову функцію та бюджети, підтримка CEO у стратегічних рішеннях.

Готові очолити маркетинг HairCheck і впливати на розвиток бренду в Україні та Польщі?

Надсилайте своє резюме та короткий супровідний лист, де розкажете, чому саме ви — ідеальний кандидат. Ми шукаємо лідера, який зможе трансформувати маркетинг у результативну, керовану та прозору систему, і даємо вам для цього всі можливості.

Що ми очікуємо від кандидата:
• Від 2 років досвіду роботи на позиції Motion Designer
• Впевнене володіння After Effects та Adobe Premiere Pro
• Навички створення анімованих банерів, роликів та сторітелінгових відео
• Досвід розробки анімацій для соцмереж (Instagram, Facebook, TikTok, YouTube)
• Вміння створювати моушн-графіку для презентацій та брендів
• Навички роботи з 2D-анімацією та логотипами
• Базові знання відеомонтажу та звукового дизайну
• Креативне мислення та увага до деталей

• Досвід роботи з інтерактивними анімаціями для вебінтерфейсів
• Знання роботи з Lottie-анімаціями та їх оптимізацією для використання у вебпроєктах

🎯 Обов’язки та відповідальність:
1. Розробка моушн-відео для різних проєктів (презентації, промо, брендингові ролики)
2. Анімація логотипів, ілюстрацій, інтерфейсів та елементів брендингу
3. Створення відеоконтенту для соціальних мереж та реклами
4. Співпраця з арт-директором та графічними дизайнерами для узгодження стилю та концепцій

Відповідаючи на вакансію будь-ласка додавайте лінк на портфоліо. Портфоліо на гугл диску, дропбоксі, архівом файлів НЕ ПРИЙМАЮТЬСЯ.