Jobs at Djinni

GoIT — міжнародна EdTech компанія, що допомагає кожному створити власну історію успіху в IT. 

Маємо 3 ключових напрями: професійні курси для дорослих, школу GoITeens для дітей 7-16 років та університет GoIT Neoversity, де можна здобути ступінь бакалавра та магістра в IT. 

• Щодня у 2025 році на роботу влаштовуються 5 випускників GoIT. Загалом більше 7000 наших випускників вже працевлаштувалися в IT і створили власні історії успіху.
• 2100+ IT-компаній у 24 країнах, де працюють наші випускники. 
• Премія «Кращий EdTech» від Diia.City.
• Рейтинг Forbes 250.
• Власна освітня платформа, що здобула винагороди як продукт дня та місяця на Product Hunt.
• 500+ співробітників в Україні та Туреччині.
• Співпраця з IT Ukraine, Харківським і Львівським IT-кластерами, інвестиції від Horizon Capital… ми сприяємо розвитку українського IT з 2014 року і не плануємо зупинятися. 

Саме тому зараз ми розширюємо команду та шукаємо Head of User Acquisition, який візьме на себе лідерство над performance-командою, зможе масштабувати платні канали залучення, досягати планових показників Paid Revenue та ROMI та принесе якісне зростання бізнесу.

Наш маркетинг — це мікс аналітики, глибокого розуміння психології клієнтів та контенту, що надихає на зміни та розвиток.

Ми фокусуємось на результатах і досягненні максимальної ефективності на кожному етапі взаємодії з клієнтами. Щоб допомогти їм прийняти рішення про навчання та стати кращою версією себе.

Застосовуємо data-driven підхід при прийнятті рішень, створюємо підходи, які потім стають нормою ринку, не боїмося експериментувати та працюємо в нерозривній взаємодії з відділом продажів.

Це точно match, якщо: 

• У вас є досвід управління командою та ви знаєте, як мотивувати команду з 20+ людей та будувати продуктивну культуру.
• Ви керували рекламними бюджетами від $100K/місяць і більше.
• Ви орієнтовані на бізнес-результат, а не просто на трафік. Для вас важливі ROMI, якість лідів, unit economics, і ви вмієте досягати запланованих метрик.
• Маєте глибоку експертизу в Google та Meta. Досвід роботи з TikTok та LinkedIn є плюсом.
• Маєте досвід у B2C-сегменті та/або в нішах EdTech, SaaS, мобільних додатків.

Що ви будете робити:

• Управляти командою платного трафіку: формувати структуру, встановлювати KPI, проводити аудит процесів і впроваджувати поліпшення.
• Відповідати за досягнення планових показників Paid Revenue та ROMI.
• Розробляти та реалізовувати багатоканальні стратегії просування (Facebook Ads, Google Ads, TikTok, інфлюєнсери тощо).
• Запускати, оптимізувати та масштабувати рекламні кампанії, тестувати гіпотези для зниження CAC і підвищення конверсій.
• Будувати наскрізну аналітику та систему регулярної звітності.
• Співпрацювати з командою продажів і пропонувати нові ідеї щодо розвитку каналів.
• Масштабувати ефективні джерела трафіку та впроваджувати нові.
• Бути драйвером змін: слідкувати за трендами, тестувати нові підходи, залучати сильних фахівців.

Що ми пропонуємо:

Гідна фінансова мотивація

Ваші скіли = рівень відповідальності = рівень ЗП. Ми притримуємось цього рівняння, а тому щороку переглядаємо фінансову мотивацію співробітників. Якщо ви зростаєте, ваша посада та мотивація зростають разом із вами.

Гнучкий графік роботи

Повний ремоут або офіс з терасою в центрі Києва з безперебійним інтернетом. Офіційне працевлаштування, відпустки та лікарняні, повний бухгалтерський та юридичний саппорт.

Відсутність мікроменеджменту

Не рахуємо кількість годин за компʼютером — рахуємо ваші метрики та результати. Ретельно підбираємо людей в команду за цінностями GoIT, щоб забезпечити адекватну атмосферу для роботи та розвитку.

Професійне зростання та культура відвертості

Feedback Driven культура, прозора, відкрита комунікація, відсутність ієрархічного спілкування. Пишаємось тим, що завдяки цьому підходу 80% наших менеджерів виросли з лінійних співробітників.

Бонуси для вашого розвитку

• Безкоштовне навчання на курсах GoIT, навчання для дітей на курсах дитячого напрямку GoITeens.
• Спікінг клаби з англійської. 
• Mental Health вебінари від психологів.

Корпоративне життя

Постійно зустрічаємось командою онлайн, а декілька разів на рік — проводимо великі та дуууже веселі офлайн-івенти. 

То як, перевіримо, чи станеться у нас match? 😉 Чекаємо на ваше резюме ⤵

Шукаємо спеціаліста, який допоможе автоматизувати внутрішні процеси: від написання повідомлень і фільтрації даних до інтеграцій між сервісами.
 

Це гнучка роль під поточні потреби компанії у part-time форматі.

Підходить спеціалісту, який працює самостійно, розуміє логіку бізнес-процесів і вміє створювати ефективні автоматизовані рішення.
 

🔹 Що важливо

• Досвід роботи з no-code інструментами (n8n, Make, Zapier тощо)
• Розуміння API та принципів інтеграції сервісів
• Вміння будувати логіку процесів і оптимізувати рутину
• Ініціативність, уважність до деталей і системне мислення
• Базовий досвід з OpenAI API / AI-автоматизаціями буде перевагою, також досвід зі системою ZOHO 

🔹 Ми пропонуємо:

• Участь у довготривалому продукті з прозорими процесами та реальним впливом на результат
• Гнучкий графік, віддалений формат або комфортний офіс у Львові 
• Прозоре фінансову компенсацію і бухгалтерським супроводом
• Соціальний пакет: оплачувана відпустка, лікарняні, внутрішні навчання, підтримка сертифікацій, робоча техніка.

Привіт! Мене звати Артем, я — кофаундер Halo Lab 🇺🇦
 

Ми — команда з сильним design / development delivery, яка зростає навіть на поточному ринку та залучає все крутіших міжнародних клієнтів (market cap останнього $300B).
 

Ми шукаємо бухгалтера 2026 року — людину, яка вже використовує AI у щоденній роботі, розуміє як автоматизувати рутину та щиро захоплена тим, як технології змінюють професію.
 

Необхідні навички:

• вища освіта у галузі бухгалтерського обліку або фінансів;
• досвід роботи на посаді бухгалтера — від 3-х років;
• досвід ведення ФОПів (обовʼязково);
• впевнене володіння Google Sheets (формули, фільтри, імпорт даних, зведені таблиці), Google Docs та PandaDoc, знайомство з Slack та Notion;
• вміння швидко та самостійно розібратися з новим інструментом;
• комфортна робота з хмарним зберіганням, e-mail та онлайн-сервісами;
• безкомпромісна уважність (відразу бачиш друкарські помилки, некоректні цифри, інформацію);
• здатність організувати свою роботу та виконувати завдання відповідально (якщо тобі потрібно нагадувати декілька разів — ти не наш кандидат).
   

Чому з нами добре:

• ми IT-команда, яка живе у стеку сучасних інструментів — ти потрапиш у середовище, де AI це щоденна практика;
• ми не любимо рутину та бюрократію, тому завжди шукаємо інструменти для оптимізації;
• працюємо повністю віддалено — з будь-якого куточка світу;
• гнучкий робочий день: починаємо з 09:00 до 11:00, 8 годин на день (+1 година обіду);
• 18 робочих днів оплачуваної відпустки, 10 лікарняних;
• англійський, йога, онлайн-корпоративи, челенджі, навчання на різні теми.
   

Обов’язки:

• підготовка інвойсів / виплат;
• підтримка співробітників у питанні виплат, роз’яснення процесів;
• ведення документообігу членів команди;
• ведення ФОПів у кількості 140−150 шт;
• виконання інших важливих доручень керівництва.
  
  Як податись на вакансію:
• Надішли резюме з описом досвіду роботи.
• Додай супровідне повідомлення з приблизними очікуваннями щодо оплати.
• Також напиши, яка Google Sheets формула економить тобі найбільше часу і як — це допоможе нам швидше зрозуміти твій рівень.

ПРО НАС

Ми будуємо AI-системи наведення і управління вогнем для реального застосування на полі бою. Працюємо швидко, в умовах де помилка коштує дорого. Ідеальних умов немає — ми їх створюємо самі з того що є і що можна дістати і застосувати. Тому потрібні люди з мисленням інженера (швидко, надійно, працює. а те що стирчить ізолента- це вже відділ масштабування розберется)

ЩО ЗА ПОЗИЦІЯ

Нам потрібен ML Generalist — людина, яка розуміє весь стек від розмітки датасетів до деплою моделей на edge-пристроях, і яка не лякається задач, де немає готового рішення. Не вузький спеціаліст в одній темі, а той хто швидко розбирається в новому, і знає як ефективно використовувати AI-інструменти як Claude Code, Cursor та інші щоб виконувати задачі ефективно навіть там де немає глибокої експертизи.

ЩО ПОТРІБНО ВМІТИ (АБО ШВИДКО ОПАНУВАТИ)

ML та дані

• Розмітка датасетів, робота з Roboflow — детекція, класифікація, сегментація
• Тренування і файн-тюнінг нейромереж (YOLO та подібні), розуміння метрик якості
• Базове розуміння архітектур: CNN, трансформери, temporal моделі

Інфраструктура і MLOps

• Розуміти що таке AWS S3 з плагінами, Glue, Athena, Lambda, базово SageMaker
• Векторні БД (pgvector, Chroma, Qdrant), побудова RAG-систем
• Локальні LLM: запуск через Ollama / LM Studio, розуміння квантизації і обмежень

Edge і embedded

• Деплой і оптимізація моделей на edge-пристроях (Raspberry Pi CM5, Hailo NPU, NVIDA Orin або аналоги)
• Розуміння обмежень заліза: пам'ять, латентність, теплове навантаження

Agentic системи і автоматизація

• n8n або аналогічні платформи для побудови workflows детермінованих агентів
• Базове розуміння agentic архітектур: чейнінг, tool use, memory
• Розуміння і навичики роботи з недетермінованими агентними системами

ЩО ВАЖЛИВО В ХАРАКТЕРІ

Це, мабуть, головне. Технології можна вивчити — характер складніше.

• Проблема-орієнтованість.

Тебе цікавить результат, а не елегантність рішення. Якщо треба — зробиш із підручних засобів і нестандартним підходом. З гівна, палок і костилів — якщо ситуація вимагає. Головне- щоб працювало надійно і повторювано. Красу прикрутимо піздніше.

• Самостійність у навчанні.

Зіткнувшись з незнайомою темою — розберешся. За допомогою документації, AI, досвіду колег, виклику Ктулху — не важливо. Важливо що розберешся і зробиш.

• Системне мислення.

Вміння розкласти складну задачу на компоненти, зрозуміти де вузьке місце, де ризик.

• Допитливість до фізики реального світу.

Іноді треба розібратися як працює оптика, балістика, чи механіка стабілізатора — щоб правильно інтерпретувати дані або зрозуміти обмеження системи.

БУДЕ ПЛЮСОМ

• Базове розуміння військової техніки і термінології — відрізняти типи озброєнь, розуміти контекст застосування систем
• Досвід роботи з тепловізійними або оптичними системами
• Знайомство з OpenCV, ffmpeg, потоковою обробкою відео

ЧОГО НЕ ВИМАГАЄМО

• Ідеального коду — є Claude Code та інші AI-інструменти
• Знання всього стеку наперед — є час розібратися
• Академічного бекграунду — важливий результат, не диплом

УМОВИ

• Повна зайнятість, гібрид (Київ)
• Бронь при потребі
• Конкурентна ЗП — обговорюємо індивідуально залежно від досвіду
• Робота над реальними системами
• Невелика команда, пряма комунікація, без бюрократії
• Можливість реально впливати на архітектурні рішення

ПРО НАС

Ми будуємо AI-системи наведення і управління вогнем для реального застосування на полі бою. Наші системи отримують потоки даних із реального світу — відео, термальне зображення, датчики, контекст — і перетворюють їх у точні дії роботизованих платформ.

Ми працюємо швидко, в умовах де помилка коштує дорого. Якщо ти хочеш будувати системи що справді діють у фізичному світі — ця позиція для тебе.

ЩО ЗА ПОЗИЦІЯ

Нам потрібен інженер, який мислить на стику математики, фізики і програмування. Твоя робота — будувати логічні модулі, які отримують сирі дані з різних джерел (відео, тепловізор, лазерний далекомір, ІМП, аудіо, контекстні метадані, галюцінації бортових ЛЛМ) і перетворюють їх у рішення: що бачить система, що відбувається, що робити далі.

Це не класична розробка і не чистий ML. Це інженерія сприйняття і прийняття рішень — де алгоритм має розуміти фізику об'єкта, обмеження заліза, і поведінку цілі одночасно.

НАД ЧИМ БУДЕШ ПРАЦЮВАТИ

Сприйняття і злиття даних (Perception & Sensor Fusion)

• Проектувати пайплайни обробки потоків даних: оптичне відео, тепловізійне зображення, лазерний далекомір, ІМП/гіроскоп, аудіо
• Знаходити і вигадувати математичні способи витягати корисну інформацію з кожного каналу окремо і в комбінації
• Реалізовувати fusion-алгоритми: коли дані суперечать одне одному — система має знати кому довіряти і чому

Інтерпретація і прийняття рішень

• Будувати модулі, що перетворюють "що бачимо" → "що відбувається" → "що робимо"
• Проектувати механізми взаємної валідації гіпотез із кількох джерел даних
• Враховувати в логіці рішень обмеження: балістику, фізику руху цілі, затримки заліза, умови оточення

Управління роботизованими системами

• Перекладати рішення системи в конкретні команди для сервоприводів, турелей, тригерів
• Будувати алгоритми предикції руху цілі та компенсації руху платформи
• Проектувати graceful degradation — система має розумно деградувати при відмові окремих сенсорів

ЩО ПОТРІБНО ВМІТИ

Математика і алгоритми

• Фільтр Калмана, оптичний потік, геометрія проекцій — розуміти і вміти застосовувати
• Тригонометрія, кінематика, координатні перетворення (власне і зовнішнє)
• Базова теорія сигналів: фільтрація, шум, часові ряди
• Теорія ймовірностей і байєсівські підходи для прийняття рішень в умовах невизначеності

Програмування

• Python — впевнено: numpy, scipy, OpenCV, asyncio
• Розуміння вимог real-time систем: затримки, черги, пріоритети потоків
• Робота з відеопотоками, серіалізацією даних, міжпроцесовою комунікацією
• Базово C/C++ або готовність швидко освоїти для роботи з embedded-компонентами

Системне розуміння

• Розуміння обмежень edge-заліза: пам'ять, латентність, тепло, енергоспоживання
• Вміння читати datasheet і розуміти що конкретний сенсор реально може і не може
• Здатність моделювати фізичні процеси: балістику кулі, рух цілі, вібрацію платформи

ЩО ВАЖЛИВО В ХАРАКТЕРІ

Технічну базу можна добудувати — ось що не можна і що треба вже мати на старті:

• Інженерна цікавість.

Коли щось не працює — тобі цікаво чому, а не прикро. Ти копаєш до першопричини.

• Мислення від фізичного світу.

Ти розумієш що код — це модель реальності, і реальність завжди хитріша. Вміння знаходити де модель бреше — критично важливо.

• Крос-дисциплінарність.

Тобі цікаво розібратися в оптиці, механіці, психології цілі або фізиці пострілу якщо це потрібно для задачі. Межі між "моєю" і "не моєю" областю не існує. Є лише “працює” і “не працює”

• Прагматизм.

Рішення що працює в полі краще за елегантне рішення що не встигло. З нестандартним підходом, з підпорками — якщо треба. Дизайн, Етика, Порушення прав орків та інші складні питання залишаємо для пізніших етапів.

• Системне мислення під тиском.

Вміння утримувати в голові весь ланцюжок: сенсор → обробка → рішення → дія → наслідок, і розуміти де в цьому ланцюжку ризик.

БУДЕ ПЛЮСОМ

• Досвід із комп'ютерним зором: детекція, трекінг, стереозір
• Знайомство з ROS або будь-якою robotics middleware
• Розуміння принципів роботи тепловізорів, лазерних далекомірів, ІМП
• Базове розуміння військової техніки і термінології — відрізняти типи платформ, знати контекст застосування
• Досвід із Hailo NPU, TensorRT або іншими inference-акселераторами

ЧОГО НЕ ВИМАГАЄМО

• Готового досвіду саме в defense — важливе мислення, не галузь
• Академічного бекграунду — важливий результат, не диплом
• Знання всього стеку наперед — є час розібратися і є з ким

УМОВИ

• Повна зайнятість, гібрид (Київ)
• Бронь при потребі
• Конкурентна ЗП — обговорюємо індивідуально залежно від досвіду
• Робота над реальними системами, які вже застосовуються в полі
• Невелика команда, пряма комунікація, без бюрократії
• Прямий вплив на архітектурні рішення — тут немає "просто виконати таск"

Підрозділ ЗСУ, який спеціалізується на аналітиці даних, шукає Python Engineer для проєкту у сфері штучного інтелекту.

Ми працюємо над рішеннями, що поєднують аналіз даних, сучасні підходи до розробки та інструменти ШІ. Шукаємо фахівця, який хоче розвиватися в сильній команді та долучитися до створення практичних технологічних рішень.

Вимоги:

• від 1 року комерційного досвіду з Python
• знання баз даних
• досвід роботи з Git / GitHub
• розуміння принципів роботи в Scrum-команді

Буде плюсом:

• досвід роботи з ML / AI-проєктами
• знання SQL
• досвід роботи з API, FastAPI або Flask
• вміння працювати з даними та автоматизацією

Ми шукаємо людину, яка:

• вміє писати чистий і зрозумілий код
• готова навчатися та швидко занурюватися в нові задачі
• вміє працювати в команді та брати відповідальність за результат

Привіт!

Зараз ми в пошуку Middle SEO Specialist, для нашої партнерської команди AdlerTeam, з практичним досвідом з iGaming проєктами, який добре розуміє, як просувати review та informational сайти, вміє працювати з семантикою, контентом, внутрішньою оптимізацією та технічним SEO.

Нам потрібна людина, яка не просто виконує окремі задачі, а вміє бачити проект цілісно.
 

AdlerTeam — українська affiliate-marketing компанія, яка створює та масштабує власні сайти для глобальних ринків. Ми будуємо продукти з нуля і розвиваємо їх через органічний трафік з Google.

Працюємо з Західною Європою, Північною Америкою та Австралією там, де конкуренція висока і ключову роль відіграє якість рішень.
 

Що ти будеш робити на позиції Middle SEO Specialist:
 

• Аналізувати конкурентів.
• Шукати нові ідеї для зростання проєкту.
• Розробляти та впроваджувати SEO-стратегію (семантика, контент, лінки, оптимізація тощо).
• Формувати технічні завдання для контент-райтерів.
• Організовувати внутрішню перелінковку.
• Оптимізовувати контент на сайті.
• Працювати в команді з контент-менеджером, outreach-спеціалістом, лінкбілдером та SEO trainee.
• Контролювати та перевіряти лінки, розміщені лінкбілдинг-компанією.
• Контролювати технічний стан сайту.
   

Про проєкт:
 

Це review проєкти в активній фазі розвитку, в конкурентній ніші на Tier 1 ринках (в основному США та Канада). Ти працюватимеш одразу з кількома проєктами, тому зможеш отримати різноплановий досвід, впроваджуватимеш різні підходи до розвитку сайтів і будеш брати участь у масштабуванні проєктів на різних етапах.
 

Що ми очікуємо від тебе:
 

• Від 2 років досвіду роботи у SEO.
• Вміння писати детальні SEO-технічні завдання для контенту — обов’язково.
• Якісна робота з ключовими словами та on-page оптимізацією.
• Знання алгоритмів Google та факторів ранжування контенту.
• Розуміння процесу створення якісного контенту від А до Я.
• Вміння збирати та працювати з семантикою.
• Досвід роботи в iGaming-ніші.
• Англійська на рівні Intermediate.
• Розуміння базових принципів перелінковки сторінок сайту.
• Досвід просування review або інформаційних сайтів.
• Самоорганізованість і ефективне управління задачами та часом.
• Вміння працювати в команді.
• Орієнтація на результат.
• Нестандартне мислення.
   

Буде плюсом:
 

• Досвід роботи з WordPress.
   

Як виглядає наш hiring flow:
 

• Крок 1: Pre-screen.
• Крок 2: Тестове завдання.
• Крок 3: Співбесіда.
• Крок 4: Перевірка рекомендацій.
• Крок 5: Job Offer!
   

Що ми пропонуємо:
 

• Повністю віддалену роботу з можливістю працювати з офісу або коворкінгу у Києві чи Львові.
• Гнучкий графік, при якому ти самостійно плануватимеш робочий день.
• Компенсацію профільних навчальних курсів, конференцій.
• Індивідуальні уроки з вивчення англійської.
• Доступ до корпоративної електронної бібліотеки Yakabo.
• Медичне страхування і компенсацію витрат на консультації психологаЮ
• 18 робочих днів відпустки, 12 days off, 10 лікарняних на рік, day off у день народження, вихідні у державні свята.
• Програму AdlerTeam Foundation — Stand with Ukraine та інші важливі соціальні ініціативи.
   

Чому варто приєднатися до AdlerTeam:
 

• Робота з міжнародними SEO-ринками.
• Можливість працювати з досвідченою командою.
• Навчання та розвиток одна з наших основних корпоративних цінностей.
• Можливість впливати на результат і бачити реальний impact своєї роботи.
• Ми заохочуємо ініціативу кожен у команді може пропонувати нові ідеї та тестувати власні підходи.
   

AdlerTeam — для тих, хто хоче більше, ніж просто роботу.

Якщо тобі важливо бачити свій вплив — ми будемо на одній хвилі.

Надсилай своє резюме — познайомимось ;)

Ми - українська MilTech компанія, що розробляє сучасні рішення для оборони.
Спеціалізуємося на виробництві безпілотних літальних апаратів (БПЛА), авіаційних систем і програмного забезпечення.
Інтегруючи інженерні розробки, AI та науковий підхід, ми створюємо повноцінну екосистему: від проектування до навчання та підтримки.

Наші розробки змінюють поле бою вже сьогодні.
Наша мета - створювати технологічні рішення, що наближають перемогу.

Очікування щодо досвіду та навичок:

• 1+ рік досвіду на позиції Manual QA Engineer з досвідом тестування hardware/embedded або досвід тестування hardware/embedded & software продуктів.
• Базові або впевнені знання електроніки, фізики та схемотехніки.
• Досвід тестування мікроконтролерів та одноплатних комп’ютерів.
• Розуміння принципів роботи периферійних пристроїв та їх інтеграції в систему.
• Розуміння основ програмування та теорії тестування.
• Досвід роботи з JIRA, TestRail або іншими системами управління тестуванням.
• Практичний досвід використання вимірювального та ремонтного обладнання (паяльні станції, мультиметри, осцилографи, термофени тощо).
• Уважність до деталей, самостійність та ініціативність.
   

Буде перевагою:

• Досвід у сфері авіації або UAV.
• Досвід керування FPV-дронами (наживо або в симуляторі) від 20 годин.
• Наявність водійського посвідчення категорії B.

Майбутні задачі:

• Дослідження принципів роботи та поведінки БПЛА.
• Тестування hardware частини БПЛА, включаючи лабораторні та польові випробування.
• Проведення тестувань на полігонах, у тому числі виконання тестових польотів.
• Аналіз вимог до тестування пристроїв, програмного функціоналу та тестових середовищ.
• Розробка тестової документації: чек-листів, тест-кейсів, тест-планів.
• Проведення тестування відповідно до визначених сценаріїв.
• Аналіз результатів тестування, підготовка звітів та рекомендацій щодо покращення продукту.
• Виявлення, документування та відтворення помилок у hardware компонентах БПЛА.
• Участь у підвищенні якості hardware та software продуктів.
  
  
  Ми пропонуємо:
• Роботу над продуктами, що безпосередньо впливають на обороноздатність України.
• Роботу над інноваційними рішеннями, можливість експериментувати та вирішувати складні інженерні задачі.
• Офіційне працевлаштування, біла заробітна плата.
• Бронювання військовозобов’язаних (за наявності актуальних ВОД).
• 24 календарні дні відпустки + додатковий вихідний на день народження.
• Повну оплату лікарняних.
• Медичне страхування після випробувального терміну.
• Доступ до корпоративної бібліотеки.
• Корпоративну англійську.

Шукаємо Консультантів по впровадженню/інтеграції (API) у продукти:

Вчасно.EDI — це продукт, який побудований на міжнародних стандартах для автоматизації та оптимізації електронного документообігу.

Вчасно.ТТН — це сервіс для обміну електронними товарно-транспортними накладними (еТТН), спрощення обліку товарів та прискорення розрахунків перевезення вантажів.

Що важливо для даної ролі:

• досвід тестування чи роботи з API;
• вміння писати прості та якісні ТЗ;
• гарні комунікативні здібності, щоб знайти спільну мову з різними клієнтами (від фахівця з продажу до IT керівника);
• вміння якісно взаємодіяти з внутрішніми командами;
• вміння працювати одночасно працювати з двома та більше пріоритетними завданнями не втрачаючи ефективності;
• відповідальність за процес та кінцевий результат;

• вміння добре аналізувати та системно мислити.

   

Буде перевагою:

• практичний досвід роботи з 1С/BAS;
• практичний досвід інтеграції продукту SaaS в ERP.

Задачі:

• активне вибудовування бізнес-процесів з клієнтами з усіх питань інтеграції — виявлення потреб, консультування з вузьких технічних питань, пропозиції найкращих рішень для бізнесу;
• супровід впроваджених рішень, консультація та підтримка користувачів;
• взаємодія з розробником 1С (написання завдань, контроль виконання, тестування перед релізом);
• підтримка актуальності документації по API для клієнтів;
• взаємодія з внутрішніми командами: команда інтеграторів, підтримка, менеджери з продажів, менеджери по продукту, розробники/тестувальники.

Етапи відбору:

• відбір по резюме;
• знайомство з рекрутером;
• інтерв'ю з лідером;
• тестове завдання.

Ми пропонуємо:

• офіційне працевлаштування у штат компанії;
• 24 календарних дні оплачуваної відпустки на рік, необмежена кількість лікарняних;
• гібридний формат роботи (офіс в м.Київ, метро Бориспільска);
• медичне страхування після періоду адаптації;
• послуги корпоративного психолога та платформи психологічної підтримки Pleso.

Вчасно — це продуктова IT-компанія, яка невпинно цифровізує та розвиває український бізнес. Ми змінюємо підхід до роботи з документами: від довгих годин до кількох кліків у мобільному застосунку.Сервісами «Вчасно» користується понад 1 000 000 українських компаній (серед них: Нова Пошта, Glovo, Uber, Bolt, Portmone, OLX, Delivery, Rozetka, Сільпо, Monobank, Київхліб і багато інших).

«Вчасно.ЕДО» — сервіс для роботи з документами в одному місці: створюйте, підписуйте, обмінюйтеся та зберігайте онлайн.

Розшукуємо супер людину, яка готова стати частиною однієї з найкращих команд продажів в Україні, розвиватись, багато навчатись, і як наслідок — генерувати ліди і керувати своїм доходом.

Що будемо робити?

• Організовувати можливості для подальшої співпраці з клієнтами: створювати ліди від великого та ентерпрайз-бізнесу (500−1000 та 1000+ співробітників).
• Призначати зустрічі клієнтам та залучати наших колег у продаж.
• Аналізувати компанії, кваліфікувати потенційних клієнтів та фіксувати все в CRM.
• Використовувати різні інструменти — дзвінки, листи, LinkedIn, соціальні мережі тощо.
• Разом будувати карти прийняття рішень, стратегії та тактики щодо клієнта.
• Перевіряти гіпотези, покращувати процеси та масштабувати успіх.

Чи підходимо ми один одному?

• Маєш мінімум 1 рік досвіду в холодних B2B продажах.
• Є досвід спілкування з керівниками компаній.
• Маєш стійкість до відмов (ми продавці, у нас це база).
• Є навички роботи з CRM системами.

Етапи відбору:

• Знайомство з рекрутером.
• Співбесіда з тімлідом.
• Тестове завдання.
• Фінальне інтерв'ю з комерційним директором.

Чим ми як компанія відрізняємося, чому треба йти до нас?

• В нашій компанії немає зайвої бюрократії та процесів заради процесів.
• Взаємодія будується на довірі, повазі та професіоналізмі.
• Вітаються будь-які інновації, ідеї та поліпшення зі сторони всіх співробітників.
• Є дуже активний та розвинений волонтерський рух як на рівні компанії, так і серед окремих команд чи співробітників.

Про переваги роботи у «Вчасно»:

💛Приєднуйся до команди, яка створює та розвиває українські продукти. Нас драйвить те, що ми робимо, і ми з нетерпінням чекаємо на тебе.

💻Ми працюємо у гібридному форматі. Поєднуємо віддалену роботу з офісною у сучасному офісі в Києві. Щотижневі офлайн-зустрічі вже стали нашою маленькою традицією для натхнення, обговорень і неформального спілкування.

🌿Турбуйся про себе:

— 24 дні оплачуваної відпустки та необмежена кількість лікарняних

— Медичне страхування після адаптаційного періоду

— Корпоративний психолог і психологічна підтримка від зовнішніх фахівців

— Спортзал на території офісу

— Допомагаємо організовувати енергонезалежність твоєї домівки для комфортної роботи

— Наш офіс відкритий для рідних співробітників за потреби, а ще ми будемо раді домашнім улюбленцям!

💪Працюй на спільну перемогу. Збираємо на дрони, гуманітарне розмінування деокупованих територій, модульні будинки для постраждалих родин. Співпрацюємо з благодійними фондами та іншими компаніями.

🔥Відвідуй унікальні події:

• Щорічний Форум «Бізнес без паперу» — це вже візитівка сервісів «Вчасно». Понад 700 провідних лідерів ринку збираються в Києві, аби обмінятися досвідом та обговорити головні тренди у цифровізації.
• Спільні благодійні аукціони. За один такий вечір ми з друзями та колегами збираємо близько 2-х мільйонів гривень на дрони для Сил Оборони. Це у нас Віталій Кличко продав свій велосипед, а Віктор Ющенко — власну екскурсію.

• Тимбілдинги та регулярні зустрічі команд (щомісяця та щокварталу). Ми зустрічаємося, аби підбити підсумки, визначити нові цілі. Під час них ти можеш сміливо висловлювати думку, ставити запитання лідерам команд та пропонувати ідеї.

   

🌟Зростай щодня! Колеги з молодших фахівців зростають до провідних або стають керівниками, самостійно набираючи нові таланти у команду. Також, «Вчасно» — це простір для пошуку себе. Якщо відчуєш, що ти готовий до змін, ми підтримаємо тебе у зміні напрямку діяльності та допоможемо реалізувати твій потенціал.

🎉І не забувай відпочивати. Ми граємо в настільний теніс, навчаємось, збираємося на настільні ігри, святкуємо разом важливі події та свята.

МТА — мережа магазинів цифрової техніки з власною IT-інфраструктурою (офіс, ритейл, склад, e-commerce). Шукаємо спеціаліста першої лінії, який стане точкою входу для всіх IT-звернень і триматиме процеси під контролем. Це роль не про «відповісти і передати», а про супровід задачі до вирішення або коректної ескалації

Що буде входити у роботу:

• робота із зверненнями в Service Desk
• класифікація та пріоритезація (P1-P3)
• первинна діагностика і вирішення типових інцидентів
• ескалація на L2/L3 з якісним описом
• контроль строків (SLA) і статусів
• комунікація з користувачами
• ведення бази знань

Щоденна робота це:

• допомога з доступами, поштою, ПК
• діагностика мережі, ПЗ та обладнання
• віддалена підтримка
• взаємодія з магазинами
• координація виїзного інженера

Ми працюємо системно: всі задачі через Service Desk, кожне звернення фіксується, а користувач завжди знає статус. Складні проблеми ескалюються на L2/L3 після первинної діагностики.

Якщо ти:

• комфортно працюєш з Windows і базовим ПК-обладнанням
• розумієш, як працюють мережі (LAN, WAN, DNS, IP, VPN)
• мислиш логічно і вмієш швидко знаходити причину проблем
• умієш чітко пояснити, що відбулося і що потрібно зробити
• цінуєш дисципліну і порядок у процесах
• зацікавлений в професійному розвитку у сфері системного адміністрування

Буде плюсом: досвід у техпідтримці, досвід роботи з CRM, досвід з касовим обладнанням

Ми пропонуємо тобі:

• чіткі процеси без хаосу
• навчання і підтримку
• розвиток з поточного L1 до L2
• роботу з реальною інфраструктурою
• 40-годинний робочий тиждень з індивідуально узгодженим графіком
• формат роботи: офіс або гібрид
• навчальний період 1−2 місяці з оплатою 18 000 грн, далі заробітна плата 22 000 — 25 000 грн

Адреса офісу: м. Чернівці, вул. Воробкевича 33

● Компанія яка мислить категоріями гігават і кілобайт. Команда створює цифрові продукти на перетині трейдингу енергоресурсів і технологій, які змінюють ринок в режимі реального часу.
 

● Масштаби говорять самі за себе:
• 122.6+ млрд кВт·год — у найбільшій приватній балансуючій групі (електроенергія + газ)
• 34.4+ млрд кВт·год — обсяг продажів електроенергії у 2024
• 1.8 млрд м³ — обсяги торгівлі газом
• 2.5 млрд кВт·год — імпортно-експортні операції за рік
• 23 країни — географія присутності
• 75 фахівців, а офіси — в Україні, Швейцарії, Хорватії та Нідерландах
 

► Ця позиція зосереджена на підтримці якості даних у data lake. Оскільки функція Data Quality в компанії лише зароджується, то ви отримаєте можливість не просто підтримувати існуючі процеси, а й брати участь у їх розбудові з нуля.
 

► Позиція вимагає вміння самостійно розбиратися в причинах помилок у ETL-процесах, досвід з базами даних, Python та Spark.

Ми розширюємо команду та шукаємо досвідченого баєра, який впевнено працює з великими бюджетами.

Вимоги:

- 2+ роки досвіду у Facebook Ads;

- Робота з TIER 1;

- Бюджети від $1,500/добу;

- Вміння тестувати, масштабувати та приводити цільову аудиторію.

Ми пропонуємо:

- Сильний affiliate-відділ і повну підтримку;

- Асистентів для заливу та власний софт;

- Будь-які акаунти без обмежень;

- Креативний відділ, дашборди, трекінг;

- Віддалений формат і стабільну компанію з перспективами росту.

Підрозділ ЗСУ, що спеціалізується на аналітиці даних, шукає Data Engineer для роботи над сучасними data-driven рішеннями.

Ми шукаємо фахівця, який допоможе будувати та розвивати інфраструктуру обробки даних, автоматизовувати потоки даних і забезпечувати якісну основу для аналітики, звітності та рішень у сфері штучного інтелекту.

Основні вимоги:

• від 1 року комерційного досвіду в Data Engineering, Python engineering або суміжному напрямі
• впевнене знання Python
• досвід роботи з базами даних і SQL
• розуміння процесів збору, обробки та зберігання даних
• досвід роботи з Git / GitHub
• розуміння командної роботи за Scrum або Agile

Буде перевагою:

• досвід побудови ETL / ELT-процесів
• робота з великими обсягами даних
• знання PostgreSQL, MySQL або інших реляційних БД
• досвід роботи з чергами повідомлень, API або системами інтеграції
• базове розуміння ML / AI-проєктів
• досвід роботи з Docker, Linux, хмарними або серверними середовищами

Що важливо для нас:

• вміння писати зрозумілий і підтримуваний код
• уважність до якості даних та стабільності рішень
• відповідальність, самостійність і готовність працювати на результат
• бажання розвиватися та працювати над практичними задачами високої цінності

Формат ролі:
Розробка та підтримка пайплайнів даних, інтеграцій, сервісів обробки даних і технічної основи для аналітики та AI-рішень.

Ось ще коротша версія для публікації:

Підрозділ ЗСУ, що працює в напрямі аналітики даних, шукає Data Engineer.

Шукаємо спеціаліста для побудови та підтримки інфраструктури даних, автоматизації обробки даних і розробки технічної бази для аналітики та AI-проєктів.

Вимоги:

• 1+ рік комерційного досвіду
• Python
• SQL і бази даних
• Git / GitHub
• розуміння Scrum / Agile

Буде плюсом:

• ETL / ELT
• PostgreSQL
• Docker
• API, інтеграції
• досвід роботи з великими обсягами даних

Шукаємо людину, яка хоче працювати над реальними задачами у сфері даних, аналітики та сучасних технологічних рішень.

Компанія яка мислить категоріями гігават і кілобайт. Команда створює цифрові продукти на перетині трейдингу енергоресурсів і технологій, які змінюють ринок в режимі реального часу.
 

Масштаби говорять самі за себе:
• 122.6+ млрд кВт·год — у найбільшій приватній балансуючій групі (електроенергія + газ)
• 34.4+ млрд кВт·год — обсяг продажів електроенергії у 2024
• 1.8 млрд м³ — обсяги торгівлі газом
• 2.5 млрд кВт·год — імпортно-експортні операції за рік
• 23 країни — географія присутності
• 75 фахівців, а офіси — в Україні, Швейцарії, Хорватії та Нідерландах
 

Формат: віддалено.
 

Що важливо: досвід роботи з англомовними стейкхолдерами, розуміння BABOK, досвід написання або опису специфікацій Api.