Jobs at Djinni

Компанія MeGaDev шукає партнерів для SAP-консалтингу та впровадження сучасних SAP-рішень (Integration, Hana, BTP, Analytics Cloud, SPM) для роботи з клієнтами MeGaDev.

MeGaDev - міжнародна ІТ-компанія, яка створює цифрові рішення “під ключ” та допомагає партнерам і бізнесам впроваджувати інновації через сучасні технології.

Основні задачі:

- дизайн, розробка та впровадження інтеграційних рішень SAP (BTP Integration Suite, CPI, PI/PO, Hana);
- побудова й оптимізація складних SQL-запитів у SAP Hana для підготовки даних і звітності;
- підтримка інтеграційних проєктів і забезпечення безперебійного обміну даними між SAP та non-SAP системами;
- співпраця з кросфункціональними командами для узгодження технічних рішень із бізнес-цілями;
- усунення несправностей, тестування та документування SAP-рішень;

- участь у плануванні проєктів і комунікації зі стейкхолдерами.

 

Вимоги:

- підтверджений досвід роботи з SAP Integration Technologies (CPI, PI/PO, BTP Integration Suite);

- сильні знання SAP Hana та вміння оптимізувати SQL-запити;

- досвід інтеграції SAP-модулів з іншими SAP та non-SAP продуктами;
- аналітичні здібності, навички вирішення проблем та комунікації;

- англійська на високому рівні.

 

Буде плюсом:

- досвід роботи з SAP Sales Performance Management (SPM / Commissions / Callidus) — можливе навчання;
- знання SAP Analytics Cloud;

- додаткові мови (іспанська та/або німецька);

- досвід у міжнародному консалтингу чи масштабних трансформаційних проєктах.

Компанія MeGaDev шукає партнерів для навчання AI QA для роботи з клієнтами MeGaDev.

MeGaDev - міжнародна ІТ-компанія, яка створює цифрові рішення “під ключ” та допомагає партнерам і бізнесам впроваджувати інновації через сучасні технології.

Основні задачі:

- перевірка SQL-коду, згенерованого AI;

- аудит оцінок анотацій (логіка запитів, синтаксис, продуктивність, безпека);

- валідація proof-of-work;

- контроль дотримання інструкцій і якості.

Вимоги:

- (розробка / QA / code review);

- відмінні знання SQL та best practices;

- досвід у тестуванні та відладці;

- сильні аналітичні навички;

- англійська від B2.

Буде плюсом: 

досвід з AI/LLM та QA-процесами.

Genesis — міжнародна IT-компанія, що надає повний спектр послуг. Понад 1500 людей у п’яти країнах створюють продукти для понад 200 мільйонів унікальних користувачів щомісяця. Ми — одні з найбільших партнерів Facebook, Google, Snapchat та Apple у Східній Європі. Наша екосистема складається з понад 15 компаній та інвестиційного фонду.

EverHelp — це компанія в екосистемі Genesis. Ми — команда професіоналів, яка розвиває аутсорсингову службу підтримки для багатьох клієнтів по всьому світу в наростальному темпі: проєкт створено у 2021 році, але за останній рік ми виросли на 82%. Наразі наші співробітники знаходяться у безпеці, ми зберегли усі робочі місця, на додаток — продовжуємо посилювати нашу команду і зберігати Retention Rate на рівні не нижче 90%.

Наша позиція:

• Ми проти війни та невиправданої агресії,
• Ми евакуювали співробітників компанії та їх близьких із зон бойових дій, допомогли в пошуку житла і забезпечили фінансовою підтримкою,
• Забезпечили всю команду мобільними станціями та батареями,
• Ми продовжуємо стабільно працювати для майбутнього України.

Мета цієї позиції — ефективне управління клієнтськими відносинами, забезпечення високої якості послуг, оптимізація клієнтського досвіду та максимізація прибутковості проєктів.

Ти будеш:

• Будувати та розвивати довгострокові відносини з клієнтами,
• Контролювати виконання SLA та KPI клієнтських проектів,
• Виявляти можливості для upsell та cross-sell та готувати комерційні пропозиції,
• Вирішувати проблемні ситуації та конфлікти з клієнтами,
• Аналізувати фінансові показники клієнтів та прибутковість проектів,
• Підготовлювати та проводити регулярні QBR (Quarterly Business Review),

• Співпрацювати з різними командами над запитами та проектами.

   

Про тебе:

• Ти маєш мінімум 2 роки комерційного досвіду та досвід роботи з B2B-клієнтами,
• Вмієш працювати з фінансовими метриками, такими як LTV, Churn Rate та Revenue Growth,
• Володієш відмінними комунікативними та презентаційними навичками, вмієш вести переговори та працювати із запереченнями,
• Англійська на рівні не нижче B2,
• Впевнено користуєшся CRM-системами, зокрема HubSpot та Apollo,
• Маєш аналітичне мислення та вмієш працювати з даними,

• Бажано мати досвід у customer support outsourcing або іншому B2B сервісному бізнесі та розуміння фінансових моделей сервісного бізнесу.

   

Робота в EverHelp — це:

• Можливість долучитись до української компанії та допомагати економіці нашої країни,
• 20+ днів відпустки й лікарняні без обмежень,
• Медичне страхування і +10 додаткових Healthcare вихідних для відновлення свого стану і ресурсів, корпоративний лікар і психолог,
• Постійне навчання та розвиток як в команді, так і індивідуально (компенсація конференцій, вебінарів, професійних курсів),
• Можливість працювати з львівського або київського офісу з безплатними сніданками й обідами, а також — повністю віддалено,
• Професійна команда спеціалістів, які готові ділитися своєю експертизою, внутрішні спільноти й командні активності,
• Корпоративні знижки на абонементи в тренажерні зали й на широкий спектр послуг не про спорт.

Шукаємо Shopify Developer, який допоможе створити практичні навчальні матеріали з розробки e-commerce рішень на Shopify.

Що потрібно буде робити:

- Створити практичну інструкцію / відеокурс (screencast-формат) із побудови інтернет-магазину на Shopify.

- Пояснити крок за кроком, як створюється магазин від налаштування до публікації.

- Продемонструвати реальні кейси, плагіні, інтеграції та оптимізацію магазину.

Які навички потрібні:

🔹 Якщо ви спеціаліст без коду (no-code / low-code):

   Практичний досвід у налаштуванні магазинів Shopify без програмування.

- Знання Shopify Admin, налаштування доставки, податків, checkout, SEO, маркетингові канали.

- Вміння працювати з Shopify Themes (редактор блоків, кастомізація).

- Використання Shopify App Store для інтеграцій (CRM, маркетинг, аналітика).

- Розуміння UX та структури e-commerce сайту.

🔹 Якщо ви розробник (code):

- Досвід роботи з Shopify Liquid, HTML5/CSS3/JavaScript.

- Знання Shopify CLI, Storefront API/Admin API.

- Розуміння headless підходів (React/Next.js/Hydrogen — буде плюсом).

- Уміння створювати кастомні теми або власні Shopify-додатки.

Формат співпраці:

- Віддалено (remote).

- Гнучкий графік – part-time або full-time за домовленістю.

- Формат: партнерська співпраця + Equity (деталі додатково на співбесіді).

Будете плюсом:

- Досвід викладацької чи менторської діяльності.

- Приклади створених Shopify-проектів (можна у форматі портфоліо або демо).

- Розуміння EdTech або бажання ділитися практичними знаннями.

TemaBit Fozzy Group — ІТ-компанія, яка розробляє унікальні рішення для більш ніж 40 бізнесів групи. Ми спеціалізуємося на веб- та мобільній розробці, а також софті для менеджменту бізнес-процесів та інфраструктурних проєктів.   
 

Крім того, експериментуємо і піклуємося про команду та Гостя, топимо за співпрацю, проповідуємо чесність і відкритість.

Основні задачі: 

• Розробка та підтримка веб-застосунків на основі SAPUI5 / OpenUI5. 

• Створення та налаштування Fiori Elements, Custom UI5 Apps. 

• Інтеграція UI5-застосунків із OData V2/V4 сервісами (SAP Gateway, CAP, RAP). 

• Робота з SAP BTP (Cloud Foundry, HTML5 Apps Repository, Work Zone, Mobile Start). 

• Оптимізація продуктивності UI5-застосунків, застосування best practices (lazy loading, smart controls, variant management). 

• Участь у повному циклі розробки: аналіз вимог, дизайн, кодування, тестування, деплой. 

• Наставництво молодших розробників та код-рев’ю. 

Наші вимоги: 

• Досвід 5+ років роботи з SAPUI5/OpenUI5. 

• Глибоке знання JavaScript (ES6+), TypeScript, HTML5, CSS3, JSON, XML. 

• Практичний досвід у розробці SAP Fiori Apps та налаштуванні Fiori Launchpad / Work Zone. 

• Знання OData (V2/V4), уміти створювати та споживати сервіси. 

• Досвід роботи з SAP Business Technology Platform (Cloud Foundry, destinations, XSUAA, PrincipalPropagation). 

• Впевнене використання Git/GitLab, CI/CD, DevOps-підходів. 

• Розуміння архітектури MVC/MVVM/MVVC. 

Буде перевагою:

• Досвід із CAP (Cloud Application Programming Model) або ABAP RAP. 

• Розуміння SAP Gateway, CDS Views, BOPF. 

• Знання REST API, GraphQL інтеграцій. 

Soft Skills:

• Аналітичне мислення та здатність пропонувати архітектурні рішення. 

• Лідерські якості, досвід менторства. 

• Вміння працювати в команді та ефективна комунікація. 

• Орієнтація на результат, відповідальність, самостійність. 

Ми пропонуємо: 

• Гнучкий формат роботи: працюй з дому або з офісу (з надійним укриттям).
• Підтримку ФОП / Гіг контракт. 
• Навчання для поглиблення твоєї експертизи у Fozzy Campus — нашому корпоративному університеті з топовими спікерами.
• Бенефіти, які вибираєш самостійно — у нашому кафетерії кожен обирає свій ідеальний набір (чи то медичне страхування, чи то компенсація спорту).
• Широчезна колекція приємних пропозицій від бізнесів Fozzy Group та наших партнерів. 
• Консьєрж-сервіс для працівників, який звільняє тебе від побутового клопоту.

Gazer — міжнародна компанія, що виробляє інноваційні електронні системи для автомобілів.
Ми активно масштабуємо міжнародні продажі у різних країнах і впроваджуємо ERPNext для автоматизації виробництва, продажів, логістики та фінансів.

Основні завдання:

• Впровадження, налаштування та доопрацювання системи ERPNext під бізнес-процеси компанії.
• Оптимізація модулів: CRM, Selling, Stock, Manufacturing, Accounting.
• Розробка кастомних DocType, Server Scripts, Workflow, Print Format.
• Автоматизація процесів продажів, планування виробництва та управління запасами.
• Підтримка та інтеграція ERPNext з поштою (IMAP/SMTP), Google Workspace, маркетинговими інструментами.
• Аналіз вимог користувачів та створення технічних рішень.
• Співпраця з СЕО, командою з продажів, фінансів і виробництва для оптимізації логіки бізнесу.

Вимоги: 

• Досвід роботи з ERP системами (ERPNext, Odoo, 1С, SAP Business Central тощо) – від 3 років (участь у впровадженнях у міжнародних B2B компаніях).
• Практичний досвід з ERPNext / Frappe Framework (розгортання, кастомізація, створення DocType) – від 2 років.
• Знання Python, JavaScript (Frappe API).
• Розуміння структури баз даних MariaDB / PostgreSQL.
• Досвід роботи з Git, Bench CLI, Docker буде перевагою.
• Знання бухгалтерського обліку, логістики або виробництва — великий плюс.
• Володіння англійською на рівні для читання документації.
• Досвід автоматизації продажів, multi-company accounting, планування продажів і KPI – для виробничих компаній.
• Досвід інтеграцій ERPNext з зовнішніми сервісами (BI, API).
• Досвід роботи у Automotive сегменті буде перевагою. 

Ми пропонуємо: 

• Участь у побудові сучасної ERP-системи міжнародного рівня.
• Full-time графік, повністю віддалено.
• Можливість впливати на архітектуру ERP та подальше масштабування.
• Конкурентну винагороду (за домовленістю).

Ми створюємо та розвиваємо кілька IT-продуктів — CRM для логістики, сервіси для роботи з автоаукціонами та SaaS-платформи.
Шукаємо Маркетолог-ліда, який візьме на себе управління маркетингом і допоможе продуктам масштабуватися на міжнародних ринках.

Що ти будеш робити:

• Розробка комплексної digital-стратегії (SEO, контент, email, PPC, SMM, YouTube).
• Координація роботи команди маркетингу (дизайнер, PPC, SEO, відеоредактор).
• A/B тестування, впровадження нових digital-інструментів і підходів.
• Аналітика: побудова воронок, відстеження ефективності кампаній, оптимізація конверсій.
• Підготовка регулярних звітів і рекомендацій для керівництва.

Що для нас важливо:

• Досвід роботи у digital-маркетингу від 2 років.
• Розуміння принципів розвитку IT-продуктів.
• Досвід управління невеликою командою (до 5 осіб).
• Аналітичне мислення, ініціативність і готовність брати відповідальність.

Ми пропонуємо:

• Гнучкий графік і повністю віддалений формат.
• Офіційне працевлаштування та оплачувану відпустку.
• Можливість впливати на стратегію та розвиток продуктів, а не просто «крутити рекламу».
• Роботу в команді, яка створює міжнародні IT-сервіси з нуля і швидко масштабує їх.

Ми – Traffic Jam, команда професіоналів, яка створює ефективні рекламні рішення, що справді працюють: приносять результат, рухають бізнес уперед і дають можливість зростати кожному учаснику команди.

У нас атмосфера драйву, підтримки та залученості. Кожен у команді кайфує від своєї справи й чітко знає, навіщо він тут. Traffic Jam – місце, де твоя експертиза перетворюється на результат.

Приєднуйся до нас на позицію Спеціаліста з контекстної реклами, щоб створювати рекламу, яка рухає вперед.

Що ми пропонуємо:

• Можливість працювати на ринок США – великий, цікавий і з потужним потенціалом;
• Власний AI-генератор рекламних кампаній – менше рутини, більше фокусу на результат;
• Глибоку внутрішню експертизу з пошукового трафіку – ти працюватимеш у команді, яка знає, як робити прибуток, і ділиться цим;
• Навчання альтернативним платформам (Bing, Yahoo та ін.);
• Відсутність стелі по доходу завдяки відсоткам – ми заохочуємо результат, а не просто робочі години;
• Можливість зростання до керівника напряму;
• Простір для ініціатив і свободи – ти сам вибудовуєш свою воронку: від ключів до лендингів та їхньої структури.

Твої завдання:

• Запуск і ведення пошукових рекламних кампаній у Google Ads та Bing Ads;
• Створення структури лендингів, формування ТЗ для дизайнерів і верстальників;
• Оптимізація всієї воронки – від ключових слів до фінальної конверсії;
• Робота з аналітикою: налаштування й аналіз через Google Analytics і GTM.

Наші очікування:

• Упевнений досвід роботи в Google Ads (search) від 3 років;
• Знання Bing Ads буде плюсом;
• Досвід роботи з Google Ads Editor;
• Розуміння, як працює воронка: від семантичного ядра до доопрацювання лендингів і оптимізації рекламних кампаній;
• Уміння самостійно ухвалювати рішення й не чекати вказівок згори;
• Готовність працювати повний день – не просто «відсиджувати» години, а реально бути в процесі й впливати на результат;
• Впевнена англійська – читаємо, пишемо, орієнтуємося в інтерфейсах і довідці.

AdversterX — рекламна агенція з 12-річним досвідом роботи в афілійт-маркетингу, медіабайїнгу та створенні технологічних рішень для роботи з трафіком. Активно розвиваємо власний продукт та постійно масштабуємось і виходимо на нові ринки. Ми дуже амбіційна та динамічно зростаюча компанія. Наші вертикалі це iGaming/Betting, Adult, Essay, Games and Dating industries. 

Готові взяти в інтернатуру та навчити всіх азів людей, в яких горять очі та які замотивовані зануритись в копірайтинг. 

Готові розглянути тільки максимально зацікавлених людей, які будуть самостійно намагатись влитись в дану спеціальність. Кандидати, які розраховують, що їх будуть навчати і робити нічого самостійно не треба - прохання не надсилати своє резюме. 

Формат роботи: віддалений 

Компанія працює в нішах: дейтінг, гемблінг, нутра. на деяких ЛП може зустрічатися адалт контент.

Обовʼязкові софтскілли:

1. комунікабельність
2. посидючість
3. вміння швидко навчатись
4. відповідальність
5. уважність та прискіпливість до деталей
6. креативність та вміння швидко орієнтуватися
7. високий рівень мотивації навчатись новому виду діяльності та заробляти онлайн

Обовʼязкові хардскіли:

1. аналітичний склад розуму
2. базові знання користування ПК

Поетапний шлях співпраці з інтерном, якого будемо навчати з нуля:

1. 2 тижні - безкоштовне навчання зі сторони компанії
2. 1.5 місяці - практика (виконання задач під керівництвом ментора) - 200$ за місяць
3. 3-й місяць - 300$ за місяць
4. 4-й місяць - 400$ за місяць
5. Через півроку - можливість рости та збільшувати свій прибуток, залежно від якості та обʼєму виконання задач + креативності

Чому саме ми:

1. Старт карʼєри в ІТ
2. Індивідуальне навчання копірайтингу з нуля на практичних задачах
3. Досвід роботи з таск менеджерами
4. Допомога та зрозуміле розʼяснення по всіх робочих питаннях
5. Досвід роботи у великій команді (50+людей)
6. Привітні та веселі колеги (гра в мафію запамʼятається)
7. Постійна підтримка зі сторони ментора та ТЛа

Law Business Association була створена у 2004 році під назвою «Київська правозахисна група». Ми спеціалізуємося на наданні юридичних послуг у сфері корпоративних і договірних відносин, супроводі бізнесу та претензійній роботі. Наша команда допомагає клієнтам у вирішенні правових питань у різних галузях права по всій Україні.

Кого ми шукаємо: Ми запрошуємо у команду PR-спеціаліста з обов’язками SMM, який допоможе розвивати імідж компанії, комунікувати із ЗМІ та публікувати якісний контент для соцмереж.

Обов’язки:

• Розробка та реалізація PR-стратегії компанії
• Підтримка позитивного іміджу бренду у ЗМІ та соцмережах
• Ведення соціальних мереж компанії (Instagram, Facebook, TikTok, Threads)
• Написання та поширення прес-релізів, статей, новин
• Комунікація з журналістами, блогерами та лідерами думок
• Моніторинг медіа простору та аналіз ефективності PR- та SMM-активностей
• Робота з відгуками та антикризовими ситуаціями

Вимоги:

• Досвід роботи від 2 років у сфері PR
• Досвід роботи з антикризовими ситуаціями
• Вміння працювати із ЗМІ, блогерами та лідерами думок
• Навички копірайтингу та написання якісного контенту
• Досвід ведення корпоративних соцмереж (Instagram, Facebook, TikTok)

Умови:

• Повна зайнятість, дистанційна робота
• Конкурентна заробітна плата
• Робочий графік: Пн-Пт, 9:00—18:00 / 10:00−19:00
• Випробувальний термін: 1 місяць
• Оплачувана відпустка
• Можливість професійного зростання та участі у розвитку іміджу компанії

Якщо ви маєте досвід у PR та SMM, вмієте працювати зі ЗМІ, створювати цікавий контент і хочете долучитись до команди професіоналів — будемо раді бачити ваше резюме!

Overview

Хочете стати бухгалтером компанії, яка популяризує сонячні електростанції в Україні?
Працюють з найактуальнішими технологіями в ніші енергетики.
Можливість проявляти ініціативи, динамічні процеси
Офіс в Києві, ТОП умови, обговоримо деталі?

Main Responsibilities

– Проведення операцій із готівковими коштами.
– Кадровий облік і розрахунок зарплати.
– Робота з підзвітними особами: виплата авансів, обробка авансових звітів.
– Підготовка та ведення бухгалтерської документації відповідно до законодавства.

Mandatory Requirements

– Вища освіта в галузі бухгалтерського обліку.
– Досвід роботи бухгалтером у виробничій компанії (від 2 років).
– Володіння BAS Бухгалтерія та SAP Business One
– Грунтовні знання поточного законодавства по обліку заробітної плати та кадрів.
– Вміння правильно розставляти пріоритети в поточній роботі та працювати в команді.

We offer

Адаптація та підтримка. У нас розроблений план введення в посаду за системою 30−60−90, є база професійних знань та Політик, постійна підтримка з боку керівника на адаптаційному періоді.

Офіційне працевлаштування та фінансова стабільність. Офіційне оформлення з першого дня, виплата заробітної плати 2 рази на місяць без затримок. Перегляд зарплати кожного року.

Програма нематеріальної мотивації. Це командоутворюючі заходи, матеріальна допомога, вітамінні дні, можливість часткової роботи з дому та інше.

Професійний розвиток. Ми навчаємо наших співробітників всередині компанії (семінари та тренінги), а також надаємо грант на зовнішнє професійне навчання.

Дружній колектив. Ми вважаємо, що відкрита комунікація, побудована на довірі може допомогти вирішити будь-яке питання. Кожен наш співробітник — цінний і окрім спільних завдань, ми виконуємо головне — завжди підтримуємо один одного.

BASSA — українська компанія з виробництва корпусних меблів у преміум-сегменті. Ми створюємо тільки меблі, які задовольняють високі вимоги щодо якості, дизайну та функціональних можливостей.

У зв’язку з розширенням, ми відкриваємо можливість приєднатися до нашої команди на позицію Програміста 1С — для тих, хто прагне розвиватись та створювати круті проекти в Україні та за кордоном.

Що допоможе тобі легко стартувати:

• Досвід роботи програмістом 1С від 1-го року;
• Розробка підсистем, в середовищі 1С 8.3 в допрацьованих та самописних конфігураціях;
• Займався розробкою як в керованому так і в звичайному інтерфейсах;
• Розробка звітів за допомогою СКД;
• Досвід роботи з керованими формами;
• Маєш розуміння клієнт-серверної взаємодії;
• Досвід з консультування та навчання користувачів;
• Бажаний досвід розробки HTTP-сервісів, розуміння REST API.

Твій день буде складатися з:

• Участі у проектуванні та розробці нових систем;
• Модифікуванні існуючої конфігурації під потреби компанії;
• Пошуку помилок в уже існуючих процесах та їх усунення;
• Підтримки та поточного консультування користувачів на щоденній основі, виправлення поточних помилок в обліковій системі, коригування регістрів облікової системи;
• Написання інструкцій, регламентів по автоматизованим процесам;
• Проведення навчання та презентацій функціоналу для користувачів, готувати інструкції для користувача щодо роботи з системою.

Ми пропонуємо:

• Можливість кар'єрного зростання та підвищення кваліфікації.
• Дружню атмосферу в команді та цікаві корпоративні заходи.
• Роботу в стабільній компанії, що активно розвивається.

Наша локація: с. Чайки, вул. Грушевського, 62-А (15 хв. громадським транспортом від метро Житомирська).

BASSA — це компанія, якою ми пишаємося, і ми хочемо, щоб кожен наш співробітник відчував ту ж гордість. Ми шукаємо людину, яка не просто виконує роботу, а стає частиною команди, розділяє наш підхід і готова зростати разом з нами.

Хочеш бути частиною нашої команди?

Надсилай своє резюме або телефонуй за номером +38 (098) 817 — 98 — 93 Павло.

Main Responsibilities

– Планування завантаженості відділу (розподіл задач)

– Забезпечення рівномірного навантаження та постановка задач у внутрішній системі Planfix відповідно до пріоритетів, дедлайнів і компетенцій

– Моніторинг статусу виконання задач та перевірка відповідності термінам

– Виявлення «вузьких місць» і оперативне реагування на затримки або проблеми

– Пошук та залучення (узгодження умов роботи і оплати) проєктувальників-фрілансерів

Mandatory Requirements

– Практика у координації або управлінні проєктами та командою від 1 року

– Досвід у ролях типу project / operations / traffic manager обовʼязковий

– Глибокий досвід впровадження та використання інструментами управління задачами (Planfix буде перевагою)

– Досвід підбору персоналу на аутсорс та узгодження умов співпраці

– Вміння працювати з аналітичними даними й презентувати результати

– Досвід взаємодії з внутрішніми підрядниками та замовниками

– Розвинути аналітичне мислення та структурованість

– Розвинутий емоційний інтелект та гнучкість у прийнятті рішень

We offer

– Адаптація та підтримка. У нас розроблений план введення в посаду за системою 30−60−90, є база професійних знань та Політик, постійна підтримка з боку керівника на адаптаційному періоді

– Офіційне працевлаштування та фінансова стабільність. Ставка + Бонус за виконання KPI. Офіційне оформлення з першого дня, виплата заробітної плати 2 рази на місяць без затримок. Перегляд зарплати кожного року

– Програма нематеріальної мотивації. Це командоутворюючі заходи, матеріальна допомога, вітамінні дні та інше

– Професійний розвиток. Ми навчаємо наших співробітників всередині компанії (семінари та тренінги), а також надаємо грант на зовнішнє професійне навчання

– Дружній колектив. Ми вважаємо, що відкрита комунікація, побудована на довірі може допомогти вирішити будь-яке питання. Кожен наш співробітник — цінний і окрім спільних завдань, ми виконуємо головне — завжди підтримуємо один одного

Overview

Хочете очолити проектну команду компанії, що популяризує сонячні електростанції в Україні?

Шукаємо Керівника Проектного відділу для роботи з найактуальнішими технологіями в ніші енергетики.

Можливість проявляти ініціативи, вирости до СОО

Main Responsibilities

– Планування та координація роботи відділу, включаючи розподіл завдань та
встановлення термінів виконання
– Планування графіку та складання таймінгів проектів
–  Загальне управління проектами відділу
– Підтримка клієнтів В2В в розрізі сервісного обслуговування
–  Контроль дебіторської заборгованості
–  Робота з коментарями/зауваженнями від клієнтів
–  Узгодження документації з енергопостачальниками (ДТЕК, Обл.Енерго)
–  Ведення документообігу (договори, первинні документи бухгалтерії)
–  Складання фінансової звітності

Mandatory Requirements

– Досвід роботи в сфері управління проектами, переважно на рівні керівника
відділу/напрямку від 2-х років
– Досвід роботи в корпоративному бізнесі та в системних компаніях
– Досвід управління командою
– Високі комунікативні та переговорні навички

– Навички роботи з проектною документацією

Буде плюсом:

– Вища освіта
– Знання англ. мови

We offer

– Адаптація та підтримка. У нас розроблений план введення в посаду, є база
професійних знань та Політик, постійна підтримка з боку керівника на
адаптаційному періоді.
– Офіційне працевлаштування та фінансова стабільність. Ставка + Бонус за
виконання KPI. Офіційне оформлення з першого дня, виплата заробітної плати 2
рази на місяць без затримок. Перегляд зарплати кожного року.
– Програма нематеріальної мотивації. Це командоутворюючі заходи, вітамінні дні та
інше.
– Професійний розвиток. Ми навчаємо наших співробітників всередині компанії
(семінари та тренінги), а також надаємо грант на зовнішнє професійне навчання.
– Гнучкий графік роботи. Для нас головне результат, тому час початку робочого дня
можна обирати.
– Дружній колектив. Ми вважаємо, що відкрита комунікація, побудована на довірі
може допомогти вирішити будь-яке питання. Кожен наш співробітник — цінний і
окрім спільних завдань, ми виконуємо головне — завжди підтримуємо один
одного.

Працюємо як e-commerce, маємо спеціалізовану платформу з багатомільйонним товарним асортиментом. Сьогодні dok.ua — найбільший інтернет-магазин запчастин та автотоварів в Україні.

Вже 10 років, як ми успішно працюємо над створенням кращого сервісу для клієнтів та над його покращенням.

Продовжуємо зростати, допомагаємо ЗСУ💪, віримо в Україну та хочемо розвивати український продукт з найкращими фахівцями.

Наші продукти:

☑ Спеціалізована платформа з багатомільйонним товарним асортиментом, яка обслуговує більше ста тисяч відвідувачів на добу;

☑ Внутрішня ERP-система власної розробки, що дозволяє безперервно оновлювати будь-яку інформацію про товари і автоматизувати бізнес-процеси внутрішніх служб компанії на всіх етапах роботи з клієнтськими замовленнями.

Наш кандидат: 

✅ Має досвід тестування веб-продуктів від 3-х років; 

✅ Вміє проводити різноманітні види тестування; 

✅ Має досвід написання та ведення тестової документації (тест-плани, тест-кейси та чек-листи); 

✅ Має досвід роботи в системі баг-трекінгу; 

✅ Вміє працювати з SQL: створювати, оптимізувати та перевіряти складні SQL-запити для роботи з базами даних; 

✅ Буде плюсом, якщо має досвід використання засобів автоматизації тестування; 

✅ Має аналітичний склад розуму, уважний до деталей.

Обов’язки: 

✅ Аналіз вимог; 

✅ Комунікація з менеджерами та бізнес-аналітиками; 

✅ Взаємодіяти з усіма учасниками розробки ПЗ у процесі тестування; 

✅ Проведення мануального тестування, а також розвиток себе в автоматизації тестування; 

✅ Розробка та підтримка документації з тестів (тест-плани, тест-кейси та чек-листи); 

✅ Розробка сценаріїв тестування функціональності проекту; 

✅ Опис знайдених помилок у системі баг-трекінгу JIRA.

Умови:🍩

✅ дружня команда)

✅ цікаві задачі

✅ своєчасна зп

✅ full-time (офісна робота, з можливістю працювати у гібридному форматі)

✅ адаптивний графік роботи (пн.-пт. з 9.00 / 10.00 до 18.00 / 19.00);

✅ корпоративні обіди;

✅ мед.страхування;

✅ придбання товарів компанії по спеціальним умовам;

✅ соціальні гарантії, передбачені законодавством (відпустка 24 календарних дні);

✅ офіс в Святошинському районі (район Кільцевої дороги, 10 хв від м. Житомирська/Академмістечко).