Jobs at Djinni

Bini Games — це українська продуктова компанія, яка створила більше 20-ти дитячих розвиваючих додатків. У складі компанії понад 150+ захоплених професіоналів, які здійснюють повний цикл роботи — від створення ідеї до реалізації та просування на міжнародних ринках у рамках платформ iOS, tvOS (Apple Store), Android (Google Play Store). Нашими додатками користується понад мільйон людей зі всього світу (Америка, Азія, Європа).

Наша місія — створювати цікаве дошкільне навчання, щоб зберігати справжній інтерес та радість від навчання за допомогою ігор.

Які завдання будуть перед вами?

• Розробка й підтримка дашбордів (Power BI)
• Повний цикл роботи із базами даних (написання запитів, очищення даних, оптимізація і тд)
• Робота із Revenue planing й маркетинговими показниками

На що ми звернемо увагу насамперед?

• Досвід роботи в продуктовій компанії від 1 року (досвід у gamedev або з мобільними додатками)
• Глибокі навички роботи з SQL
• Навички роботи з Python
• Досвід роботи з інструментами візуалізації даних, BI платформами (Power BI/Tableau)
• Вміння прогнозувати та аналізувати різні метрики, розраховувати ROI, ARPU, LTV тощо
• Розуміння основ математичної статистики

Що ми пропонуємо?

• Роботу над корисним освітнім продуктом для дітей по всьому світу
• Творчий колектив 150+ осіб
• 25 робочих днів оплачуваної відпустки та лікарняного
• Гнучкий графік роботи
• Робочу техніку
• Відсутність систем слідкування за робочим процесом
• Компенсацію витрат на воркшопи, конференції та літературу
• Внутрішнє навчання: лекції «Bini Talks», корпоративна бібліотека та sharing знань у командах;
• Компенсацію уроків англійської мови
• Компенсація занять зі спорту чи спортивного інвентарю
• Компенсація оренди місця у коворкінгу
• Консультації нашого лікаря (для вас та сім’ї)
• Бюджет на індивідуальну психологічну допомогу чи медичні послуги
• Активне корпоративне життя: тімбілдінги, онлайн корпоративи, благодійність тощо.

Шукаємо in-house спеціаліста, який буде відповідати за моніторинг згадок бренду в інфопросторі, аналізувати медіаактивність інших брендів на ринку та регулярно готувати аналітику для команд.

Задачі, якщо приймеш виклик:

• щоденний моніторинг згадок бренду в медіа, соцмережах, на форумах та інших відкритих джерелах;
• робота із системою моніторингу LOOQME: налаштування, тегування, аналіз тональності згадок тощо;
• виявлення негативних згадок та оперативне сповіщення команди;
• дослідження кожного бренду на ринку: кількість матеріалів, охоплення, динаміка, тональність тощо;
• формування аналітичних довідок щодо того, які теми, меседжі чи інфоприводи викликають найбільше негативу або навпаки мають позитивну реакцію аудиторій;
• підготовка щотижневих та щомісячних звітів для менеджменту, презентацій та summary для комунікаційної команди;
• робота з Excel / Google Sheets: зведені таблиці, фільтри, базова візуалізація даних.

Від тебе:

• досвід роботи в PR-аналітиці, media monitoring або reputation management від 1 року;
• досвід роботи з LOOQME або аналогічними системами моніторингу;
• вміння працювати з великими обсягами інформації, швидко знаходити важливе;
• досвід підготовки регулярних звітів та аналітики;
• уважність до деталей, системність та вміння працювати самостійно;

Зверни увагу: досвід в iGaming не обов’язковий!

Від нас:

• оботу в команді, яка живе і дихає ігровою індустрією;
• Простір для втілення твоїх найсміливіших ідей та інновацій;
• Можливість бути частиною масштабних проєктів, які змінюють ринок онлайн-ігор;
• Гнучкий робочий графік;
• Корпоративні обіди, які хочеться не пропускати;
• Святкові сюрпризи та приємні бонуси до особливих дат;
• Можливість відвідувати навчальні заходи;
• Гібридна форма роботи;
• Компенсація лікарняних та day off;
• Приваблива компенсація та бонуси, які змусять твоє серце битися швидше.

Надсилай резюме, і ми з радістю розглянемо твою кандидатуру!

Шукаємо відеографа з досвідом просування відеоконтенту в інтернеті для міл-тех підприємства у м. Київ. 

Це робота на повний день в офісі. 

Компанія пропонує: 

• Платню, яка відповідає Вашим очікуванням  
• Офіційне працевлаштування  
• Бронювання  
• Можливість долучитися до перемоги над ворогом 

До Ваших обов’язків на цій посаді буде входити:    

• Формування відео контенту 
• Оформлення комерційних пропозицій 
• Просування продукції 
• Ріст аудиторії 
• Робота з CRM‑системою, ведення актуальної інформації щодо клієнтів і воронки продажів. 
• Моніторинг ринку та аналіз конкурентного середовища для виявлення нових можливостей. 

Очікувані навички та досвід:    

• Досвід роботи у просуванні відеоконтенту від 2 років (досвід у міл-тех сфері буде перевагою). 
• Практичний досвід у спеціалізованих програмах відео контенту. 
• Наявність портфоліо. 
• Аналітичний підхід до оцінки ринку та бізнес‑середовища. 

Привіт! 

Ми - TemaBit Fozzy Group — команда фанатів технологій, які змінюють Україну. Ми є IT частиною Fozzy Group — однієї з найбільших торгово-промислових груп України.  Розробками нашої команди щодня користуються 60 000 співробітників, тисячі партнерів та мільйони гостей “Сільпо”, “Фора”, Fozzy, Thrash та інших online і offline бізнесів!  
 

До родини Fozzy Group входять ритейл, e-commerce, логістичний, ресторанний, банківський та багато інших бізнесів. Впевнені, ти будеш здивований, які ми на справді великі. Усі ці сегменти створюють синергію, тому ІТ-спеціалісти можуть по справжньому всебічно розвиватися. Крім поглиблення профільної експертизи і вивчення нових технологій, є шанс поринути у бізнес-процеси і спробувати свої сили у різноманітних напрямках і нових амбітних проектах.  

З нами ти зможеш розробляти та впроваджувати рішення, якими користуватимуться мільйони українців і не тільки.   
 

Ми не втомлюємося експериментувати, тому створили свій R&D-центр, де досліджуємо нові технології. Тут народжуються ідеї із застосуванням штучного інтелекту, машинного навчання, комп’ютерного зору і роботів. Для винахідливих рішень майбутнього у Лабораторії розробляють і навчають штучні нейронні мережі.   

А ще ми працюємо над технологіями, які наближають нашу Перемогу.   
 

Твоя відповідальність 

• Побудова архітектури рішень для різних доменів еко-системи Fozzy Group у співпраці з іншими архітекторами;  
• Використання сучасних підходів проектування; 
• Створення High Level Architecture (HLA) документів;  
• Робота з клієнтами для обговорення та демонстрації HLA, як на технічному, так і на бізнес-рівні; 
• Supervising процесу розробки: контроль виконання HLA, допомога в прибиранні блокерів; наставництво, коучинг та тренінги команд;   
• Розробка і документування best practices;  
• Тісний зв’язок з іншими архітекторами: взаємодопомога, розповсюдження досвіду; 
• Допомога Product Owner у плануванні проектів (ROM, ризики, NFR і т.п.) 
• Бути хранителем знань про продукти, їх архітектуру, дизайн; 
• ідентифікація необхідності рефакторингу для забезпечення продуктивності, масштабованості, доступності, надійності, безпеки рішень; 
• гарне розуміння хмарних (AWS) технологій і того, як нові технології можна використовувати для вдосконалення наших платформ і рішень; 
• вкладати свої знання та досвід в успіх продуктів; 

Необхідні навички :

Досвід та роль 

• 3+ роки досвіду в ролі Architect або Tech Lead Full-stack з архітектурною відповідальністю 
• Досвід проектування та еволюції Front-End архітектури у великих продуктах (enterprise / high-load): web, mobile 
• практичні навички оптимізації, реновації та рефакорингу існуючих систем 
• Робота з кількома командами, формування стандартів та технічного бачення 
• Досвід розробки і лідерства full-stack розробки в гетерогенному середовищі технологій (React, node.js, .NET і т.д.) 
   

Front-End технології 

• Глибоке знання JavaScript (ES2020+) та TypeScript 
• React (Hooks, Context, Suspense, Concurrent features) як основний фреймворк 
• Досвід з Angular або Vue буде плюсом 
• Micro-frontends (Module Federation, Single-SPA) 
• SSR / SSG / ISR: Next.js, Nuxt, Remix 
• State management: Redux Toolkit, Zustand, TanStack Query, Apollo 
• Mobile-targeted web UI/UX 
• Досвід Native Mobile development буде великим плюсом 
   

Архітектура та дизайн 

• Проектування масштабованої FE-архітектури (monorepo / polyrepo) 
• Архітектурні патерни: Feature-Sliced Design, Atomic Design, Clean Architecture (FE) 
• API-first підхід: REST, GraphQL, WebSockets 
• Design Systems, компонентні бібліотеки, Accessibility (WCAG 2.1) 
• досвід документування архітектури, проектування в рамках відповідних фреймворків та нотацій (UML, C4, 4+1 і т.п.). 
   

Якість, продуктивність, безпека 

• Web Vitals (LCP, CLS, INP), оптимізація продуктивності 
• Тестування: Jest/Vitest, Testing Library, Playwright/Cypress 
• FE-безпека: XSS, CSRF, CSP, OAuth2/OIDC 
   

DevOps та платформа 

• CI/CD для Front-End (GitHub Actions / GitLab CI / Azure DevOps) 
• Інструменти: Vite, Webpack, Turbopack, Nx, Turborepo 
• Хмарні платформи: AWS (S3, CloudFront, Amplify і т.д.) 
• Observability: Sentry, Datadog або подібні 
   

AI 

• Розуміння і досвід використання AI інструментів в роботі 
• Розуміння як використовувати в команді AI-frameworks (BMAD, OpenSpec або подібних). 
  Практичний досвід впровадження - величезний плюс 

Хто ти, як людина: 

• дуже системна, структурована і самомотивована людина 
• бачиш ціль - шукаєш шляхи реалізації 
• складні завдання не лякають, а викликають цікавість і спонукають до розвитку 
• відкритий до конструктивної критики 
• вмієш слухати, аналізувати, ретранслювати і презентувати власні думки 
• готовність працювати навіть в режимі “супер-героя”, але системний підхід важливіший 
• командний гравець 
• готовий брати на себе відповідальність 

 
 Приєднуйся! 

Продуктова IT-компанія в пошуках досвідчених media buyer-ів до внутрішньої команди.

Розглядаються спеціалісти, які орієнтовані на довгострокову співпрацю, вміють працювати з великими обсягами трафіку, мислять через цифри та фокусуються на результаті.

Якщо Ви маєте досвід стабільного запуску та масштабування рекламних кампаній, працюєте з аналітикою та приймаєте рішення на основі даних — ця можливість для Вас.

Що потрібно робити:

• запускати та масштабувати рекламні кампанії в Facebook Ads;
• аналізувати статистику, знаходити точки росту та підвищувати ROI;
• тестувати гіпотези, зв’язки та креативи;
• працювати з кількома GEO (за наявності досвіду — плюс);

• взаємодіяти з креативною командою для підвищення якості трафіку.

   

Кого ми шукаємо:

• досвід роботи media buyer-ом від 2 років;
• практичний досвід роботи з Facebook Ads;
• досвід управління бюджетами від $50k/місяць;
• наявність кейсів (готовність презентувати на співбесіді);
• глибоке розуміння метрик, аналітики та оптимізації;
• розуміння того, які креативи генерують не лише дешевий лід, а й якісний трафік;
• розуміння принципів роботи креативів — буде перевагою, але не є критичним: у команді є сильна креативна експертиза та готові зв’язки, які потребують якісного масштабування;

• здатність ефективно працювати в умовах високого навантаження та багатозадачності.

   

Що пропонуємо:

• команду з глибокою експертизою та досвідом роботи на ринку близько 10 років;
• значні рекламні бюджети та можливість масштабування;
• підтримку з боку тімліда, операційної команди та C-level у досягненні стабільно високих результатів;
• налагоджені процеси та внутрішню підтримку;
• швидке прийняття рішень без зайвої бюрократії.

Команда орієнтована на стабільність: мінімальна плинність кадрів та фокус на довгострокову співпрацю.

Якщо Ви орієнтовані на результат і зацікавлені у професійному зростанні в сильній команді — будемо раді Вашому відгуку!

Компанія Advin Global створила, запатентувала та активно просуває на Українському Medtech-ринку інноваційний VR-тренажер VRNOW, що допомагає пацієнтам долати фантомний біль та відновлювати рухові функції після травм чи ампутацій. Це продукт базується на сучасних досягненнях нейрореабілітації та технологіях віртуальної реальності.

Одним із наших пріоритетів є масштабування впливу через фандрейзингові кампанії спільно з брендами, фондами та медіа, щоб лікарні по всій Україні могли отримати VRNOW.

Кого ми шукаємо:

Ми шукаємо сильного комунікаційника-фандрейзера, який допоможе нам масштабувати проєкт через правильні колаборації, кампанії, історії та партнерства. Людину з досвідом у сфері комунікацій, PR, соціального імпакту та співпраці з брендами.

Ключові завдання:

Комунікації та PR:

• Побудова комунікаційної стратегії проєкту VRNOW (як продукту, так і місії)
• Створення імпакт-історій про пацієнтів, лікарів, лікарні
• Підготовка пресрелізів, інтерв'ю, аналітичних/медійних матеріалів
• Побудова публічної присутності бренду: медіа, лідери думок, конференції

Фандрейзинг-кампанії:

• Розробка кампаній зі збору коштів для лікарень на тренажери VRNOW
• Ініціювання та супровід партнерств із брендами, фондами, донорами
• Підготовка презентацій, пітчів, фандрейзингових сторіз, лендингів
• Координація запусків кампаній — від концепту до реалізації

Партнерства:

• Співпраця з PR-командами брендів/агенцій для спільних імпакт-кампаній
• Підготовка пропозицій, колаб-пакетів, соцмедіа-механік, спецпроєктів
• Супровід колаборацій із медіа/фондами

Очікування від кандидата:

• 2+ роки досвіду у PR / комунікаціях / фандрейзингу / імпакт-маркетингу
• Досвід запуску кампаній зі збору коштів або комунікаційних колаб з брендами
• Вміння трансформувати складні ідеї у зрозумілі меседжі
• Глибоке розуміння соціального впливу, благодійного сектору, імпакт-проєктів
• Вміння працювати з дизайнерами, копірайтерами, розробниками

Буде плюсом:

• Досвід співпраці з фондами, донорськими організаціями, CSR‑відділами брендів
• Наявність кейсів медійних кампаній або благодійних колаборацій
• Розуміння тематики охорони здоров’я, ментального та фізичного відновлення

Ми пропонуємо:

• Участь у проєкті, який змінює життя людей після ампутацій
• Простір для реалізації власних ідей та кампаній
• Можливість впливати на реальні зміни через комунікацію
• Оплату, яка формується відповідно до досвіду та обсягу залучення

Якщо ви хочете змінювати життя людей на краще — надсилайте своє CV та короткий мотиваційний лист. Разом ми зробимо реабілітацію доступною, сучасною та ефективною!

Ця роль для тебе, якщо ти той/та, хто:

• любить аналізувати й шукати причини змін у SEO
• вміє планувати свою роботу й працювати з кількома проєктами одночасно
• може працювати самостійно та брати відповідальність за результат
• дотримується дедлайнів і доводить задачі до кінця

• вмієш мислити ширше за окремі задачі - бачити проєкт цілісно й розуміти, як дизайн, контент, аналітика та технічна частина працюють разом.

   

Основна мета ролі:

Забезпечити стабільний ріст позицій і видимості сайтів у Google через:

• внутрішню SEO-оптимізацію,
• роботу з контентом і структурою,
• аналіз SERP і конкурентів,
• своєчасну реакцію на просадки та апдейти Google,
• Побудову посилальної стратегії та контроль її реалізації лінкбілдером.

Роль не про стратегію й бюджети, а про якісну реалізацію та контроль SEO-стану проєктів.

Що ми очікуємо:

• 2–3 роки комерційного досвіду в SEO
• Досвід роботи з WordPress
• Розуміння алгоритмів Google
• Розуміння внутрішньої SEO-оптимізації
• Досвід роботи з GSC та базовою аналітикою
• Аналітичне мислення, самостійність, відповідальність

• Досвід у gambling / iGaming від 6 місяців

   

Що ти будеш робити:

• Розвивати й оптимізувати існуючі сайти разом із Team Lead
• Адаптувати структуру й дизайн під GEO та конкурентне середовище
• Аналізувати SERP і конкурентів, формувати вимоги до контенту
• Генерувати та контролювати якість контенту (включно з AI)
• Виконувати повну внутрішню SEO-оптимізацію
• Підключати та контролювати аналітику, відслідковувати динаміку
• Формувати й реалізовувати плани корекції
• Готувати ТЗ для лінкбілдингу

• Реагувати на просадки та апдейти Google

   

Буде плюсом:

• Досвід у конкурентних нішах
• Досвід роботи з AI-інструментами для контенту
• English B1

Чому варто працювати з нами

• працюємо тільки з власними SEO-проєктами, а не клієнтськими сайтами;
• фокусуємось на результаті: трафіку, позиціях і рості продуктів;
• працюємо з конкурентними західними ринками;
• швидко тестуємо гіпотези та масштабуємо рішення, що працюють;

• команда спеціалістів, які глибоко розуміють SEO та performance-маркетинг.

   

Що ми пропонуємо

🏠 Віддалений формат роботи — працюй з будь-якої локації

⏰ Гнучкий графік — головне результат і дотримання дедлайнів

🌍 Робота з міжнародними ринками — конкурентні ніші та масштабні проєкти

🚀 Можливість впливати на розвиток продуктів — твої рішення реально змінюють результат

📈 Професійний розвиток та кар’єрний ріст

📚 Часткова компенсація навчання — підтримуємо розвиток команди

🌴 Оплачувана відпустка

🤒 Оплачувані лікарняні

👥 Сильна команда — середовище, де можна рости як спеціаліст

Якщо ти впізнаєш себе у цьому описі та хочеш працювати з міжнародними SEO-проєктами — відгукуйся на вакансію.
Будемо раді познайомитися та обговорити співпрацю.

AMO Pictures — люди, що створюють історії.

Міжнародна продакшн студія, яка об’єднує таланти, бізнес і технології. Формує нову еру контенту та об'єднує глядачів у всьому світі.
 

Ми будуємо «цифровий мозок» кіностудії: систему, яка трансформує сценарії у брейкдауни, графіки та бюджети через мультиагентну AI-архітектуру. MVP на LangGraph вже працює — зараз ми розвиваємо його далі.

Ми шукаємо розробника, який хоче рости разом із продуктом: розбиратися в логіці процесів, пропонувати рішення та будувати систему разом із командою — не просто виконувати задачі з беклогу.

Що ти будеш робити

• Розвивати мультиагентні пайплайни на LangGraph та проектувати нові сценарії автоматизації.
• Проєктувати та реалізовувати критичну розрахункову логіку (бюджет, таймінг) у Python, відокремлюючи її від LLM-орієнтованих компонентів системи.
• Будувати та оптимізувати RAG-архітектуру: embeddings, векторні бази, retrieval-стратегії.
• Розгортати PostgreSQL, розробляти API на FastAPI та створювати інтерфейси для візуалізації розкладів і бюджетів.

• Впроваджувати валідацію даних між етапами пайплайну (Parser → Breakdown → Budget) та розробляти механізм версіонування документів

   

Що ми очікуємо:

• 1,5+ років у ML Engineering / Data Science
• LLM Stack: практичний досвід із LangChain/LangGraph та розуміння принципів роботи Agent-based workflows.
• RAG & Vector DBs: розуміння принципів chunking, retrieval та досвід із векторними сховищами (Qdrant/Pinecone).
• Data Structures: вміння проектувати та працювати зі складними JSON/YAML структурами.
• Product Mindset: здатність розібратися у виробничому процесі та пропонувати логічні рішення, а не просто писати код.
• Python Strong: глибокі знання Python та досвід роботи з Pydantic для суворої типізації даних.
• Продакшн-досвід впровадження моделей.

Буде плюсом — але не обов'язково:

• Docker та базове розуміння деплою
• Будь-який досвід із фронтендом
• Досвід із eval-системами для LLM

Головне, що ми цінуємо:

• Цікавість і бажання розібратися в предметній області
• Здатність думати логічно, а не лише писати код
• Готовність працювати самостійно та ставити запитання там, де потрібно

Чому це цікаво:

Ти потрапляєш у продукт на ранній стадії — коли архітектурні рішення ще приймаються, а твій вплив на систему максимальний. AI-інструменти для кіновиробництва — це ніша, де ще майже нікого немає, і ти будеш одним із перших, хто будує її зсередини.

Формат: Full-time, гібрид/remote 
Команда: невелика, прямий контакт із засновниками та продуктом

Ми цінуємо наших людей, тому створюємо комфортні умови для роботи та розвитку:

• Баланс та відпочинок – 20 днів оплачуваної відпустки, щоб ти міг(могла) перезавантажитися та повернутися з новими ідеями;
• Турбота про здоров'я – медичне страхування та доступ до платформи психологічної підтримки, бо твій добробут для нас у пріоритеті;
• Забезпечення комфорту – смачні та збалансовані корпоративні сніданки та обіди, щоб ти міг(могла) фокусуватися на своїх задачах;
• Активний спосіб життя – корпоративні заняття спортом та знижки на фітнес зали, щоб заряджатися енергією;
• Особистий розвиток – корпоративні знижки на навчання, заняття англійською та speaking clubs для розвитку мовних навичок;
• Сучасне обладнання – надаємо техніку Apple, що допомагає втілювати ідеї та досягати результатів на найвищому рівні.
• Ми не просто команда – ми комьюніті, де ти зможеш розвиватися та почуватися на своєму місці.

Рекрутинг процес: Асинхронне відео-інтервʼю (без рекрутера) - Співбесіда з менеджером та рекрутером - Технічна співбесіда - ТЗ в реальному часі (онлайн).
 

People make stories — наша філософія.

Ми команда креативу та дій. Тут завжди знайдеш підтримку, можливості й нові горизонти для розвитку.Віримо у силу свідомої творчості та спільних цінностей понад усе. Приєднуйся та створюй проєкти, які побачать мільйони людей по всьому світу.

Ця роль для тебе, якщо ти той/та, хто:

• розуміє, що SEO — це не абстрактні стратегії, а щоденна робота з цифрами, рішеннями та відповідальністю за результат;
• вміє керувати SEO-напрямком кількох проєктів і тримати фокус на тих, що мають реальний потенціал росту;
• самостійно визначає пріоритети сайтів і задач, а не чекає готових інструкцій;
• впевнено ставить задачі Middle / Junior SEO та контролює не лише факт виконання, а й результат;
• швидко реагує на просадки, апдейти Google та зміни в SERP;

• формує SEO-гіпотези, тестує їх і масштабує рішення, які дають результат.

   

Основна мета ролі

Забезпечити стабільний ріст позицій і видимості сайтів у Google через:

• внутрішню SEO-оптимізацію;
• роботу з контентом і структурою сайтів;
• аналіз SERP і конкурентів;
• своєчасну реакцію на просадки та апдейти Google;

• побудову посилальної стратегії та контроль її реалізації.

   

Що потрібно від тебе

• 4+ років комерційного досвіду в SEO;
• досвід роботи у ніші iGaming / gambling;
• сильні аналітичні навички (позиції, трафік, кліки, депозити);
• розуміння внутрішньої та технічної SEO-оптимізації;
• досвід роботи з GSC, SEO-дашбордами та SERP-аналізом;
• уміння приймати рішення та нести за них відповідальність;

• досвід роботи з командами.

   

Зони твоєї відповідальності

• SEO-стан портфеля сайтів: індексація, структура, відповідність SERP;
• аналіз SERP і конкурентів: контент, посилання, підходи, точки росту;
• формування ТЗ для лінкбілдингу (пріоритети, типи посилань, анкор-логіка);
• контроль коректності аналітики та SEO-даних;
• формування і тестування SEO-гіпотез;
• пріоритизація задач та фокус команди на проєктах із потенціалом росту;

• фіксація рішень і результатів у Worksection.

   

Це точно не для тебе, якщо

• не любиш працювати з цифрами та аналітикою;
• очікуєш готові інструкції замість самостійного прийняття рішень;
• не готовий(-а) брати відповідальність за результат;

• хочеш займатись тільки “красивим SEO”, а не реальним ростом проєктів.

   

Чому варто працювати з нами

• працюємо тільки з власними SEO-проєктами, а не клієнтськими сайтами;
• фокусуємось на результаті: трафіку, позиціях і рості продуктів;
• працюємо з конкурентними західними ринками;
• швидко тестуємо гіпотези та масштабуємо рішення, що працюють;

• команда спеціалістів, які глибоко розуміють SEO та performance-маркетинг.

   

Що ми пропонуємо

🏠 Віддалений формат роботи — працюй з будь-якої локації

⏰ Гнучкий графік — головне результат і дотримання дедлайнів

🌍 Робота з міжнародними ринками — конкурентні ніші та масштабні проєкти

🚀 Можливість впливати на розвиток продуктів — твої рішення реально змінюють результат

📈 Професійний розвиток та кар’єрний ріст

📚 Часткова компенсація навчання — підтримуємо розвиток команди

🌴 Оплачувана відпустка

🤒 Оплачувані лікарняні

👥 Сильна команда — середовище, де можна рости як спеціаліст

Якщо ти впізнаєш себе у цьому описі та хочеш працювати з міжнародними SEO-проєктами — відгукуйся на вакансію.
Будемо раді познайомитися та обговорити співпрацю.

Node.js (TypeScript) Fullstack Engineer з сильним бекенд-фокусом, який будуватиме API, інтеграції та бізнес-логіку для великої аналітичної системи (streaming + OLAP), і водночас здатен якісно працювати з сучасним React-фронтендом.

Вимоги:
4+ років комерційного досвіду з Node.js + TypeScript
Практичний досвід з React у продакшені
Сильне розуміння backend-архітектури
Досвід роботи в команді з code review і CI/CD
Досвід з аналітичними БД (ClickHouse, BigQuery, Redshift)
Розуміння streaming-архітектур (Kafka/Redpanda)
Досвід роботи з високонавантаженими системами
Розуміння принципів data-platform / analytics-products

Backend:

• Node.js, TypeScript
• Express.js
• PostgreSQL
• ClickHouse
• Redis
• Streaming (Redpanda / Kafka-API)
• Auth: Keycloak, OPA
• Nginx
   

Frontend:

• React
• Next.js
• TypeScript
• Tailwind CSS
• RTK Query
• Storybook

Обов'язки:

Backend:

Проєктування та розробка API (REST/JSON, потенційно GraphQL) для аналітичної платформи

• Реалізація бізнес-логіки доступу до даних:
  • агрегації
  • фільтрації
  • RBAC/ABAC через Keycloak + OPA
• Інтеграція з:
  • ClickHouse (аналітичні запити, оптимізація)
  • PostgreSQL (метадані, конфіги)
  • Redis (кешування, rate-limit, sessions)
  • стрімінгом (консьюмери/продюсери подій)
• Забезпечення:
  • продуктивності
  • стабільності
  • контрольованих помилок і retry-механізмів
• Участь у проєктуванні архітектури сервісів і data-flow

Frontend:

• Розробка UI для:
  • аналітичного порталу
  • адмін-панелей
  • внутрішніх інструментів
• Робота з React + TypeScript
• Інтеграція з backend-API через RTK Query
• Співпраця з дизайнерами та підтримка дизайн-системи (Storybook)
• Оптимізація UX для роботи з великими об’ємами даних (фільтри, таблиці, lazy loading)

Буде плюсом:

Досвід побудови складних аналітичних UI:

• великі таблиці
• фільтри
• агрегації
• drill-down / drill-through сценарії
• Досвід інтеграції з BI/analytics системами
• Розуміння ролей, прав доступу та їх відображення в UI
• Досвід роботи з observability frontend (метрики, помилки, user flows)
  
  Умови:
• Гнучкий графік: старт з 9:00 / 10:00 / 11:00
• Формат: повністю ремоут або офіс у Варшаві
• Виплата: карта українського банку або криптою (без ФОП)
• Не обмежені відпустки та 100 лікарняних днів

Node.js (TypeScript) Fullstack Engineer з сильним бекенд-фокусом, який будуватиме API, інтеграції та бізнес-логіку для великої аналітичної системи (streaming + OLAP), і водночас здатен якісно працювати з сучасним React-фронтендом.

Вимоги:
4+ років комерційного досвіду з Node.js + TypeScript
Практичний досвід з React у продакшені
Сильне розуміння backend-архітектури
Досвід роботи в команді з code review і CI/CD
Досвід з аналітичними БД (ClickHouse, BigQuery, Redshift)
Розуміння streaming-архітектур (Kafka/Redpanda)
Досвід роботи з високонавантаженими системами
Розуміння принципів data-platform / analytics-products

Backend:

• Node.js, TypeScript
• Express.js
• PostgreSQL
• ClickHouse
• Redis
• Streaming (Redpanda / Kafka-API)
• Auth: Keycloak, OPA
• Nginx
   

Frontend:

• React
• Next.js
• TypeScript
• Tailwind CSS
• RTK Query
• Storybook

Обов'язки:

Backend:

Проєктування та розробка API (REST/JSON, потенційно GraphQL) для аналітичної платформи

• Реалізація бізнес-логіки доступу до даних:
  • агрегації
  • фільтрації
  • RBAC/ABAC через Keycloak + OPA
• Інтеграція з:
  • ClickHouse (аналітичні запити, оптимізація)
  • PostgreSQL (метадані, конфіги)
  • Redis (кешування, rate-limit, sessions)
  • стрімінгом (консьюмери/продюсери подій)
• Забезпечення:
  • продуктивності
  • стабільності
  • контрольованих помилок і retry-механізмів
• Участь у проєктуванні архітектури сервісів і data-flow

Frontend:

• Розробка UI для:
  • аналітичного порталу
  • адмін-панелей
  • внутрішніх інструментів
• Робота з React + TypeScript
• Інтеграція з backend-API через RTK Query
• Співпраця з дизайнерами та підтримка дизайн-системи (Storybook)
• Оптимізація UX для роботи з великими об’ємами даних (фільтри, таблиці, lazy loading)

Буде плюсом:

Досвід побудови складних аналітичних UI:

• великі таблиці
• фільтри
• агрегації
• drill-down / drill-through сценарії
• Досвід інтеграції з BI/analytics системами
• Розуміння ролей, прав доступу та їх відображення в UI
• Досвід роботи з observability frontend (метрики, помилки, user flows)
  
  Умови:
• Гнучкий графік: старт з 9:00 / 10:00 / 11:00
• Формат: повністю ремоут або офіс у Варшаві
• Виплата: карта українського банку або криптою (без ФОП)
• Не обмежені відпустки та 100 лікарняних днів

Привіт👋 

Наша компанія продовжує масштабуватися та наразі ми знаходимось у пошуках досвідченого Project Manager.

Qwerty.Software — українська компанія, яка має за плечима більше 10 років досвіду в створенні та просуванні продуктів для клієнтів з усіх куточків світу, зокрема, в США, Канаді та Європі 🌍.

Кого ми шукаємо:

• 2+ роки досвіду на позиції Project Manager 
• Досвід управління кількома командами паралельно (3+ команд, 3+ спеціалісти в кожній): планування ітерацій, пріоритизація задач і контроль виконання.
• 2+ підтверджені кейси покращення командних метрик (швидкість, прогнозованість, якість тощо)
• Системне управління повним циклом проєкту: від формування цілей та плану до контролю виконання, залежностей та критичного шляху

Ключові практичні навички:

• Оцінка термінів та обсягу робіт на основі історичних даних та досвіду
• Планування реалізації в умовах обмежених ресурсів (люди, час, бюджет)
• Постановка задач і написання структурованих ТЗ: що / навіщо / дедлайн / критерії приймання
• Формування цілей за SMART
• Управління ризиками: ідентифікація, план реагування, моніторинг, ескалації

Буде плюсом

• Досвід у ніші iGaming

Що потрібно буде робити:

• Збір та формалізація вимог, опис бізнес-процесів
• Планування:  декомпозиція цілей у задачі, планування ітерацій/релізів, формування roadmap, контроль метрик та контрольних точок
• Управління пріоритетами, залежностями та ресурсами
• Визначення метрик успіху проєкту та моніторинг прогресу
• Підготовка регулярної звітності (статуси, ризики, план/факт)
• Управління ризиками на рівні проєкту: своєчасна ескалація та робота з системними ризиками 
• Управління очікуваннями стейкхолдерів
• Ініціювання та впровадження покращень процесів

Що ми пропонуємо:

• Кар'єрний ріст: Ваша кар’єра у Qwerty.Software матиме чітку траєкторію зростання. 
• Можливість віддаленого формату роботи та гнучкий графік.
• Перфоманс-рев'ю та підтримка розвитку: Регулярні зустрічі для обговорення Ваших досягнень і можливостей для подальшого розвитку. Ми допомагаємо кожному співробітнику досягати нових висот.
• Дружня команда та навчання: У нас Ви знайдете підтримку досвідчених колег та менторів. Команда готова поділитися своїми знаннями, а ми інвестуємо в ваш розвиток, надаючи ресурси для навчання.
• Баланс між роботою та життям: Ми піклуємося про здоровий work-life balance і створюємо умови для того, щоб Ви могли розвиватися, не забуваючи про відпочинок та особисте життя.
• Комфортні умови: Оплачувані відпустки та лікарняні, а також турбота про Ваше ментальне та фізичне здоров'я. У нас є корпоративний психолог та можливість брати участь у цікавих заходах для покращення командного духу.
• Атмосфера: У нашій компанії не тільки цікава робота, але й чудова атмосфера для особистісного та професійного розвитку. Долучайтеся до нас і зробіть свою кар'єру частиною великого успіху!

Наш процес найму:

• Співбесіда з рекрутером
• Тестове завдання
• Технічна співбесіда 
• Фінальна співбесіда
• Оффер

Зацікавило? Тоді ми чекаємо саме на Ваше резюме!

Genesis — це українська кофаундингова ІТ-компанія, де разом із підприємцями з Центральної та Східної Європи ми будуємо й розвиваємо глобальні технологічні продукти. У нашій екосистемі вже понад 25 проєктів у напрямах мобільних застосунків, онлайн-медіа, e-commerce та R&D, а наші основні ринки — США, Європа й Африка.

Наш продукт Futureproof — це міжнародна digital платформа призначена для покращення особистої безпеки користувачів за допомогою технологій. Вона пропонує комплексний набір інструментів та послуг, включаючи цифрову безпеку, інформаційні сервіси, персоналізовані рекомендації та плани, а також захист від онлайн-шахрайства.

Зараз ми шукаємо Junior User Acquisition Manager, щоб розбудувати Meta як ключовий драйвер зростання продукту, знаходячи системні точки росту в кампаніях і воронках залучення.

Твоя зона впливу:

• запуск, оптимізація та масштабування рекламних кампанії на платформі Meta;
• оцінка ефективності запущених кампаній, моніторинг ключових маркетингових метрик та прийняття рішень на їх основі;
• постійний пошук точок росту для ефективного масштабування маркетинг бюджетів, як в частині налаштувань рекламних кампаній, так і в частині тестів на воронках залучення користувачів;
• тісна співпраця з креативною командою для створення ефективних рекламних креативів;
• регулярний аналіз маркетингових підходів конкурентів.

Для цього тобі знадобиться:

• досвід роботи в ролі User Acquisition Manager від 1 року;
• глибоке розуміння та практичні навички роботи з Meta Ads Manager;
• англійська на рівні Upper-Intermediate мінімум — для комунікації, роботи з креативами та документацією;
• аналітичне мислення і робота з даними;
• проактивність та вміння знаходити рішення без постійного контролю.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з Amplitude;
• Досвід роботи з Tableau;
• Досвід роботи з web-воронками залучення користувачів (quiz funnels, landing pages etc.).

Ми пропонуємо:

• підтримуюче середовище без страху помилок: поруч завжди є керівник і команда, до яких можна звернутися за порадою чи допомогою;
• роботу з сильною креативною командою, де всі процеси вже налагоджені, все автоматизовано та систематизовано;
• можливість працювати напряму з СМО з 7+ роками досвіду в роботі з performance та creative маркетингом з мільйонними бюджетами в 5+ мобільних та веб-продуктах;
• швидке навчання, зріст і можливість стати lead’ом напрямку за умови досягнення цільових KPI;
• доступ до широкої експертизи екосистеми Genesis.

Корпоративні бенефіти:

• дбайливий онбординг;
• конкурентна заробітна плата;
• повне покриття професійного навчання (курси, мітапи, сертифікації);
• оцінка ефективності роботи двічі на рік;
• медичне страхування та корпоративний лікар;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, необмежена кількість оплачуваних лікарняних;
• безкоштовні сніданки та обіди, багато корисних снеків та напоїв в офісі;
• компенсації та скидки на заняття спортом, безкоштовні масажі в офісі;
• техніку Apple.

Процес інтервʼю:

• Pre-screen з рекрутером (30 хвилин);
• Тестове завдання;
• Співбесіда з CMO (1 година);
• Bar-Raising (1 година).

Приєднуйся до нашої команди!

Genesis — це українська кофаундингова ІТ-компанія, де разом із підприємцями з Центральної та Східної Європи ми будуємо й розвиваємо глобальні технологічні продукти. У нашій екосистемі вже понад 25 проєктів у напрямах мобільних застосунків, онлайн-медіа, e-commerce та R&D, а наші основні ринки — США, Європа й Африка.

Наш проєкт називається Futureproof. Ми пропонуємо рішення для покращення безпеки в інтернеті користувачам з низькою цифровою грамотністю.

Ми шукаємо Product Manager, який зможе допомогти команді ще краще зрозуміти наших користувачів, їхні потреби і завоювати їхню довіру, створивши якісний продукт. Оскільки наші користувачі мають низьку цифрову грамотність, серед них багато людей похилого віку, а отже наш Product Manager має вміти пояснювати складні речі просто. Часто це означає недоречність складних інтерфейсів і термінології. Більше того, треба буде враховувати фізичні й когнітивні особливості наших користувачів, що можуть виникати з віком.

Як частина Genesis, ми маємо доступ до експертизи та ресурсів усієї екосистеми, що дає нам сильну опору для розвитку продукту. Водночас потрібно буде вирішувати абсолютно нові й складні задачі й працювати в умовах, коли є багато обмежень, що повʼязані як з нашою авдиторією (вік), так і з особливостями ведення бізнесу в США (compliance). Ця позиція підійде далеко не кожному. Але наша команда спеціалізується саме на таких складних продуктах, і саме така складність, у тому числі, нас мотивує і розвиває.

Для цієї ролі важливо:
– 5+ років роботи в ролі Product Manager;
– свіжий досвід роботи з продуктами B2С понад 2 роки;
– досвід роботи з ринком США мінімум на одному продукті;
– досвід створення продукту від ідеї до запуску;
– досвід роботи з продуктами, що мали підписки, протягом останнього року;
– володіння англійською мовою письмово та усно;
– досвід роботи з дизайнером.

Буде плюсом:
– досвід роботи з користувачами похилого віку;
– знання основ цифрової безпеки і розповсюджених видів шахрайств, особливо в США;
– досвід розробки, навіть невдалий, своїх власних проєктів;
– розуміння вимог GDPR та CCPA;
– досвід запровадження WCAG 2.1 на продукті.

Корпоративні бенефіти:
– дбайливий онбординг;
– конкурентна заробітна плата;
– повне покриття професійного навчання (курси, мітапи, сертифікації);
– оцінка ефективності роботи двічі на рік;
– медичне страхування та корпоративний лікар;
– 20 робочих днів оплачуваної відпустки, необмежена кількість оплачуваних лікарняних;
– безкоштовні сніданки та обіди, багато корисних снеків та напоїв в офісі;
– компенсації та скидки на заняття спортом, безкоштовні масажі в офісі;
– техніку Apple.

Процес інтервʼю:
– Pre-screen з рекрутером (30 хвилин);
– Тестове завдання;
– Співбесіда з CЕО і СТО (2 години);
– Bar-Raising (1 година).

Приєднуйся до нашої команди!

Ми — IT SmartFlex, українська ІТ компанія, заснована в 2019 році як дочірня компанія провідного мобільного оператора Vodafone Ukraine.

🌟 Наша місія — об’єднати талановитих експертів у телекомунікаціях та програмному забезпеченні, щоб створювати інноваційні рішення та продукти, які роблять життя мільйонів користувачів кращим та зручнішим.

Про нас:
— Ми розробляємо WOW-діджитал сервіси, якими може користуватися кожен другий українець.
— Створюємо програмні продукти в Україні, які цікаві за її межами.
— Використовуємо сучасні новітні технології та інструменти.

Основним напрямком діяльності IT SmartFlex є R&D для телекому — це одна з найбільш високотехнологічних галузей, яка сьогодні охоплює не тільки послуги мобільного зв’язку, а й такі напрямки, як сервіси самообслуговування, Вig Data, IoT, CRM, хмарні сервіси.

Наші цінності:
— Відповідальність 🛡️
Ми віримо, що кожен член нашої команди відповідає за результат своєї роботи і впливає на успіх компанії.

— Людиноцентричність 👥
Ми уважно слухаємо потреби наших користувачів і завжди прагнемо перевершити їхні очікування.

— Єдність 🙏
Ми переконані, що разом ми сильніші. Єдність нашої команди дозволяє нам долати будь-які виклики та досягати поставлених цілей.

— Довіра 🤝
Довіра — це основа наших відносин як всередині компанії, так і з нашими партнерами. Ми віримо в чесність і прозорість у всіх наших діях.

— Сміливість 💪
Ми не боїмося нових викликів і завжди прагнемо до кращого. Сміливість дозволяє нам виходити за рамки звичного, експериментувати та знаходити нові шляхи для розвитку.

До себе в команду ми шукаємо IT Security Manager у зв’язку з розширенням напрямку інформаційної безпеки та запуском нових напрямків бізнесу, котрі будуть потребувати нових рішень.

 

Задачі:

• Відповідальність за інформаційну безпеку, обладнання та програмне забезпечення організації, а також обладнання та програмне забезпечення співробітників і постачальників
• Розробка, впровадження, підтримка та моніторинг політик і процесів інформаційної безпеки
• Планування покращень у сфері безпеки та технологій, що впливають на стратегію та стан безпеки компанії
• Впровадження стандартів безпеки та підтримка найкращих практик у сфері безпеки організації, розробки додатків та операційної діяльності
• Керівництво ініціативами щодо безпеки програмного забезпечення
• Оцінка рівня безпеки існуючих додатків
• Підтримка проєктів у частині інформаційної безпеки

Бажані кваліфікації:

• 10+ років відповідного досвіду роботи
• Глибоке розуміння інформаційної безпеки з технологічної та управлінської точки зору
• Досвід розробки та впровадження процесів, протоколів, інструментів і політик безпеки в технічно різноманітному середовищі
• Знання мережевих технологій та мережевої безпеки
• Високі комунікаційні навички та досвід тісної співпраці з клієнтом і продуктовою командою
• Рівень англійської — Intermediate+

Буде перевагою:

• Розуміння вимог стандартів та найкращих практик у сфері інформаційної безпеки
• Наявність сертифікації у сфері інформаційної безпеки
• Ступінь бакалавра або магістра в галузі інформаційної безпеки, інженерії, комп’ютерних наук чи кібербезпеки

Ми пропонуємо:

• Цікаві проекти та передові технології 💻
• Робота у високопрофесійній та мотивованій команді
• Гнучкий графік та можливість працювати віддалено 🏠
• Корпоративні тренінги, професійні конференції 📚
• Обмін знаннями та найкращими практиками 💡
• Медичне страхування з першого місяця роботи 🏥
• 24 дні оплачуваної відпустки
• Оплачувані лікарняні 🤒
• Корпоративна техніка
• Якісний корпоративний зв’язок Vodafone 📲

Процес інтервʼю на дану позицію:
 

• Інтерв’ю з рекрутером
• Технічне інтерв’ю з технічними фахівцями
• Інтерв’ю з керівництвом

Якщо ви маєте проактивну позицію, бажання працювати в продуктовій команді, прагнете працювати з передовими технологіями та налаштовані на професійне зростання разом з нами — ми чекаємо на вас! 🚀