Jobs at Djinni

Ми — амбітна iGaming affiliate network. Ми швидко розвиваємося, масштабуємося і нам потрібні нові члени команди. 

Запрошуємо на роботу контент-менеджера для забезпечення лендінгами.

Обовʼязки:

• вносити зміни до html-шаблонів сайтів (html/css/js);
• верстати та «друкувати» тексти (абзаци, списки, заголовки, обтічні зображення тощо);
• генерувати тексти за допомогою різних AI сервісів (якщо є досвід — супер, а якщо немає, то навчимо!)
• знаходити необхідну інформацію в інтернеті, форматувати, розміщувати на сайти;
• створювати нескладні графічні матеріали;
• інші завдання щодо створення і підтримання сайтів та лендінг пейдж.

Необхідні навички:

• вміння розбиратися у різноманітних CMS;
• тверді знання HTML та CSS (JS - буде плюсом);
• початкові знання графічного редактору (Photoshop, GIMP, тощо);
• вміння самостійно знаходити розв'язання завдань, із якими раніше не доводилося стикатися;
• вміння самостійно збирати, розуміти та відтворювати інформацію для сайтів;
• уважність до деталей та акуратність, грамотність;
• висока швидкість роботи;
• вітається, але НЕ обов'язковий досвід роботи веб-майстром, контент-менеджером.

Пропонуємо:

• Віддалену роботу.
• Конкурентну заробітну плату;
• Гнучкий графік, п'ятиденний робочий тиждень;
• Роботу в компанії без зайвого навантаження бюрократичними процесами;
• Команду, в якій ви можете реалізувати навіть найскаженіші ідеї й знаходити натхнення разом;
• Standard benefits (відпустки, оздоровчі, вихідні).

Якщо бажаєш долучитися до команди BigFish та отримати запрошення на співбесіду, залиш відгук, і ми надішлемо тобі тестове завдання з детальними інструкціями.

До зустрічі!

• Project Description:

  Провідна міжнародна ІТ-компанія шукає Java розробника на проекти з автоматизації процесів оформлення кредитних продуктів у банку. Шукаємо людину, яка буде: розробляти і впроваджувати нові внутрішньобанківські системи, створювати власні програмні рішення на підставі готового Технічного завдання.
   Ми пропонуємо цікаві та масштабні проекти, що базуються на сучасних технологіях.

• Responsibilities:

  Розробка програмного коду;
  Рев'ю програмного коду;
  Оптимізація;
  Участь в оцінці задач, обговоренні архітектури додатків.

• Mandatory Skills Description:

  Досвід роботи від 4-х років; 
  Java Core 11+
  Git
  SOAP, REST, XML, XPath, XSLT, SQL
  робота з серверами додатків (Tomcat, Jetty і т.д.)

• Nice-to-Have Skills Description:

  Spring Framework (Spring Boot, Spring Data, Spring Security)
  Groovy, Gradle
  Додатковим плюсом буде:
  досвід роботи з WSO2 ESB / EI / AS
  досвід роботи з RabbitMQ, Kafka, Camunda
  досвід DevOps

Компанія Consimple шукає Middle .Net developer, який підсилить нашу команду!

Основні напрямки:

Автоматизація програм лояльності, маркетингу (у тому числі digital), online-систем керування замовленнями та контакт-центрів підтримки. Також експерти компанії спеціалізуються в частині розробки мобільних додатків та онлайн-порталів/особистих кабінетів користувачів.

Необхідні навички:

- Реалізація проєктів на ASP.NET

- Досвід роботи з EF

- Поглиблені знання з реляційних БД,

бажано PostgreSQL і MS SQL, досвід оптимізації запитів, робота з великим об’ємом даних.

- Впевнене написання складних SQL запитів.

- Розуміння принципів DDD.

- Базові знання синтаксису JavaScript для написання функціонального коду.

Буде плюсом:

- Досвід початкової міграції великих об’ємів даних при старті проєкту.

- Досвід реалізації мікросервісів буде плюсом;

- Досвід реалізації інтеграцій з Redis, RabbitMQ\Kafka буде плюсом;

- Досвід роботи з Doker буде плюсом

- Досвід впровадження систем моніторингу і телеметрії до наявних рішень;

- Досвід розробки високонавантажених систем буде плюсом.

Обов'язки:

- розробка та dev-тестування в рамках завдань поставлених Team lead-ом або аналітиком проєкту;

- робота у команді проєкту;

- дотримання правил розробки, що існують у компанії.

Ми обіцяємо:

- цікаві та різноманітні завдання;

- шляхи для зростання та саморозвитку;

- дружний молодий колектив;

- цікаві колективні заходи;

- віддалений формат роботи.

Вакансія передбачає виконання тестового завдання.

Manoris — команда професіоналів, яка допомагає компаніям у всьому світі впроваджувати інноваційні цифрові рішення. Ми розробляємо комплексні IT-рішення, адаптовані до унікальних потреб клієнтів, зосереджуючись на безпеці, відповідності вимогам, масштабованості та зручності користування.

Кого ми шукаємо: енергійну людину, яка вміє знаходити спільну мову з будь-ким та здатна перетворити кожну співбесіду на захоплюючу подорож. Якщо ти вмієш бачити потенціал там, де інші бачать лише резюме, — тобі до нас!

Обов’язки:

🔹 Повний цикл рекрутингу: від пошуку кандидатів до їх найму.
🔹 Співпраця з керівниками відділів для визначення кадрових потреб.
🔹 Використання різних джерел для пошуку кандидатів, в тому числі професійних мереж і соціальних медіа.
🔹 Проведення співбесід та оцінка компетентностей кандидатів.
🔹 Підтримка позитивного іміджу компанії на ринку праці.
 

Вимоги:

🔸 Мінімум 2 роки досвіду роботи рекрутером, бажано в IT або FinTech.
🔸 Розуміння сучасних методів і інструментів підбору персоналу.
🔸 Відмінне спілкування і навички міжособистісного спілкування.
🔸 Володіння англійською мовою на рівні Intermediate або вище.

 

Ми створюємо умови, в яких нашим спеціалістам комфортно працювати і досягати поставлених цілей із задоволенням:

⏰ Гнучкий графік
Робочий день в компанії розпочинається у проміжку з 8 до 10 ранку за Києвом. Тож можна самостійно обирати, коли зручніше починати та закінчувати роботу в нашому конфортному офісі.

☝️Стабільність
Нам вдалося адаптувати бізнес до нових умов: ми й надалі розвиваємо продукт і виходимо на нові ринки. Ми зберігаємо усі робочі місця і для тих, хто на фронті, і для тих, хто в тилу. Кожен у нашій команді отримує зарплату повністю і без затримок.

🏝Оплачувана відпустка та лікарняний
У вас є 24 дні відпустки. Якщо на кінець року є невикористані дні, вони переносяться на наступний. У випадку хвороби можна лікуватися й набиратися сил скільки треба: ми не вимагаємо довідок від лікаря.

💻 Техніка на ваш вибір
Ми надаємо можливість працювати на macOS. Якщо буде необхідність, підберемо ноутбук чи комп’ютер відповідно до побажань і робочих задач.

🎁 Святкування важливих подій
Хоч зараз ми і не поруч, але все одно разом. Усією командою радіємо весіллям колег, святкуємо дні народження, вітаємо з поповненням у родині, річницею роботи чи новим карʼєрним досягненням.

🤗 Командний дух та підтримка
Ми завжди відкриті та любимо допомагати не тільки благодійним фондам чи армії, але й один одному. Знайти житло, бензин чи морально підтримати — звична справа для нас. Достатньо звернення до HR-iв чи повідомлення в загальний чат, щоб отримати допомогу. Саме у такий спосіб ми вже закрили десятки зборів на гуманітарні та військові потреби, а також допомогли колегам у вирішенні особистих питань.

Якщо ти шукаєш місце, де зможеш зростати як спеціаліст та розвивати прогресивний продукт і отримувати задоволення від роботи в класному колективі, залишай своє резюме 🚀

Команда Zakupivli.Pro в пошуках Middle Python Back End Developer’a.
 

Zakupivli.Pro – найбільший тендерний майданчик в Україні в системі Prozorro.

Саме через нас Національна поліція закуповує корм для сторожових собак, ОККО продає державі бензин, а кожен з вас може купити шафу, що залишилась від банку банкрута.

Серед наших продуктів веб-сервіс, мобільний додаток і навчальна платформа. Основні напрямки роботи – державні, комерційні закупівлі та аукціони.

Наша команда:

У нашій команді 4 бекенд розробника, 2 фронтенд розробника, 2 ML інженера, велика частина команди працює на проекті 4-5 років, також в команді є QA Automation, QA Manual, 2 Product менеджери і дизайнер.

Проект з технічної сторони:

Python, Pyramid, Aiohttp, Asyncio, Celery, Pytest

Бази даних: Postgresql, MongoDB, Redis

Для пошуку: ElasticSearch

Брокер повідомлень: RabbitMQ

S3 сховище: Minio

На Front End'і: React, Redux, Styled Components

Для деплою: Kubernetes, Proxmox, Gitlab CI / CD, Docker

Логування і моніторинг: Kibana, Graphana, Prometheus

Чим ми займаємося:

• будуємо великі додатки, використовуючи SOA
• для міжсервісної взаємодії використовуємо REST, GraphQL, JSON-RPC
• активно розробляємо асинхронні сервіси на Python Aiohtpp
• реалізуємо взаємодію із зовнішніми сервісами по API
• розробляємо API для мобільного додатку та для інтеграції з клієнтськими додатками
• деплоїмось в production, використовуючи Kubernetes
• впроваджуємо SPA
• впроваждуємо АІ рішення

Що важливо для даної ролі:

• відмінні знання та досвід роботи з Python від 3 років
• досвід web розробки, розуміти що таке мікросервісна архітектура
• досвід розробки асинхронних застосунків з використанням asyncio (обовʼязково)
• впевнено працювати з базами даних PostgreSQL, досвід роботи з Redis, Celery, RabbitMQ, MongoDB, ElasticSearch
• досвід роботи з Aiohttp (обовʼязково)
• вміти писати тести 
• бути впевненим користувачем Git, Docker
• вміння глибоко занурюватися в завдання, здатність швидко розібратися з предметною областю, не соромитись взаємодіяти з іншими командами, вносити пропозиції щодо поліпшення існуючих рішень.

Плюсом буде:

Досвід роботи з LLM, GraphQL, Kubernetes, інтерес до АІ інструментів та фронтенд розробки.

Що буде в роботі:

• розробка архітектури та реалізація власних мікросервісів з нуля
• підтримка та впровадження нових фіч в існуючі сервіси
• написання клієнтських бібліотек, організація взаємодії з іншими мікросервісами
• налаштування деплою сервісів в production (Docker і Kubernetes), налаштування CI/CD
• розробка API для інтеграції з клієнтськими додатками, написання документації
• покриття тестами своїх додатків
• моніторинг та логування сервісів в Kibana, Graphana, Prometheus
• проведення демо нового функціоналу/сервісів.

Точно НЕ буде в роботі:

• верстки (є окрема команда досвідчених верстальників)
• тайм-трекінгу задач

Як проходить відбір на вакансію:

Ми чекаємо ваше резюме. Далі воно потрапляє на розгляд до техліда команди. Якщо резюме проходить схвалення, ми зв'яжемося з вами, щоб домовитися про зручний час для знайомства в online.

Ми знайомимося з вами та вашим досвідом, розповідаємо деталі по вакансії, якщо нам взаємно цікаво продовжувати спілкування – домовляємося про технічну співбесіду онлайн.

Технічна співбесіда триває півтори години. На ній присутні наші розробники, з якими ми обговоримо всі важливі для нас питання по стеку, досвіду, завданням. А також відповімо на ваші запитання.

Ми пропонуємо:

• Роботу з продуктом, який дійсно корисний і важливий для економіки України
• Офіційне працевлаштування у штат компанії
• 24 календарних дні оплачуваної відпустки на рік, оплачувані лікарняні
• Мікс формат роботи: віддалено + офіс (м.Київ, метро Бориспільська)
• Медичне страхування після адаптаційного періоду
• Послуги корпоративного психолога

dok.ua одна з перших українських компаній, яка успішно відновила свою діяльність в умовах війни. Ми продовжуємо ефективно працювати, розвиватися та примножувати свої результати.

Віримо в Україну та хочемо розвивати український продукт з найкращими фахівцями.

Розширюємо команду та запрошуємо 1С-розробника. Наразі у нас працює досвідчений фахівець, однак кількість задач та проектів постійно зростає, тож шукаємо ще одного професіонала, щоб разом успішно реалізувати задачі.

Обов’язки:

• доопрацювання функціоналу під вимоги замовника (формування ТЗ) у команді та самостійно;
• розробка нових та підтримка існуючих модулів у рамках поставлених завдань;
• адміністрування та супровід інформаційних баз;
• розробка нових документів, звітів та інших об'єктів;
• автоматизація бізнес-процесів компанії за тех. завданням;
• реалізація обмінів із сторонніми системами.

Вимоги:

• знання типових конфігурацій 1С;
• досвід програмування 1С від 3 років;
• досвід роботи з керованими формами від 1 року;
• загальне розуміння бухгалтерського, управлінського обліку;
• вміння працювати у команді;
• наявність сертифікатів буде плюсом.

Пропонуємо:

• повна зайнятість (гібридний формат роботи);
• своєчасна зп (обговорюємо на співбесіді);
• корпоративні обіди;
• медичне страхування;
• придбання товарів компанії по спеціальним умовам;
• відпустка 24 календарних дні;
• офіс в Святошинському районі Києва.
• графік роботи: пн.-пт. з 8.00/9.00 до 17.00/18.00

Додаткова інформація за телефоном: 063−437−26−37 (viber, telegram) Тетяна

Місце розташування: Святошинський р-н. м. Житомирська/ м. Академмістечко, вул. Перемоги, 9А

Шукаємо Head of IT Infrastructure & Administration Department, який візьме на себе стратегічне та операційне управління ІТ-інфраструктурою компанії. 

У цій ролі ви забезпечуватимете стабільну та безперебійну роботу систем, автоматизуватимете процеси, впроваджуватимете сучасні технології та керуватимете командою експертів.

Ваші ключові завдання:

• ІТ-інфраструктура: розробка стратегій, моніторинг стабільності, виявлення уразливостей, впровадження політик аварійного відновлення.
• Автоматизація: впровадження інструментів автоматизації (резервне копіювання, оновлення), оптимізація процесів, навчання персоналу.
• Лідерство: координація роботи 10+ фахівців, розвиток команди, оцінка ефективності, мотивація.
• ІТ-проекти: впровадження нових технологій (включно з хмарними рішеннями), документація, аналіз результатів.
• Бюджет: планування витрат, контроль ефективності використання ресурсів.
   

Кого ми шукаємо:

• Досвід управління командою ІТ-інфраструктури
• Глибоке розуміння серверних, мережевих систем та безпеки
• Практичні навички у впровадженні автоматизації та нових технологій
• Сильні аналітичні та комунікаційні навички

Якщо ви хочете будувати сильну ІТ-інфраструктуру, яка масштабуватиметься разом із компанією — будемо раді знайомству!

SKELAR — український venture builder, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.
 

Сьогодні в SKELAR — десяток бізнесів у різних нішах від EdTech до SaaS. Це компанії, що мають відзнаки від Product Hunt, потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі щаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.
 

Пишаємося сильною командою із 800+ фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії, тож ми обираємо будувати бізнеси разом з найкращими талантами на ринку.
 

Зараз ми в в пошуках Trainee/Junior Graphic Designer до партнерської компанії TENTENS Tech.
 

TENTENS Tech — українська IT-компанія, що розробляє платформи у сфері стрімінгу та social discovery. Команда TENTENS Tech має досвід успішних запусків десятків платформ, якими користуються мільйони людей на всіх континентах світу (окрім Антарктиди, поки що). А слоган We don’t think limits відображає як стратегічне мислення компанії, так і мотивацію команди завжди мчати далеко за горизонт. 
 

У тебе буде можливість працювати разом з досвідченою командою, обмінюватися експертизою і швидко зростати. Отже, ця можливість говорить сама за себе.
 

Ключова зона відповідальності:
— Ideation: генерація візуальної складової креатива на основі технічних задач команди маркетингу;
— Production: розробка креативів для просування продукту у рекламних мережах;
— Cooperation: тісна співпраця з маркетинговим відділом і обговорення ідей щодо покращення роботи існуючих креативів;
— Experiments: тестування нових інструментів, плагінів, створення шаблонів проєктів для більш ефективної роботи;
— Creative research: аналіз рекламних матеріалів конкурентів та соціальних мереж для відстеження світових тенденцій у дизайні;
— Analytics: Аналіз креативів та побудова гіпотез на основі їх результатів.
 

Наші очікування від кандидатів:
— Комерційний досвід — від 1 року буде плюсом;
— Практичні знання Figma, Photoshop, Illustrator;
— Вміння створювати шаблони у Figma, працювати з компонентами та бібліотеками;
— Практичні знання Ai (Midjourney, Leonardo AI, Remini, Sora) та подібні;
— Розуміння правил побудови композиції, типографіки та кольору;
— Високий рівень креативності та здатність генерувати ідеї, які відповідають потребам користувачів та бізнес-вимогам;
— Гарні комунікативні навички, здатність швидко налагоджувати контакт з колегами всередині команди та поза межами проєкту;
— Грамотна оцінка часу та ресурсів, необхідних для виконання завдань, навички самостійного тайм-менеджменту.
 

Тобі точно до нас, якщо ти:
— Умієш аргументовано відстоювати свою думку та самостійно приймати рішення;
— Не боїшся швидкого темпу роботи й великої кількості експериментів;
— Вмієш планувати свою завантаження і працювати з дедлайнами;
— Чуєш фідбек і прагнеш до швидкого професійного зростання і саморозвитку;
— Не боїшся швидкого темпу роботи й готовий брати на себе відповідальність; за результат.
 

SKELAR foundation — благодійний фонд, створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.
 

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.
 

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦
 

Для цього створили всі можливості всередині нашого венчур білдера:
— 8 інфраструктурних команд, які допомагають бізнесам закривати будь-які питання: від рекрутингу і комунікацій до фінансів та юридичних питань;
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
— Тренінги, курси, відвідування конференцій;
— Медичне страхування, корпоративний лікар.
 

Давай разом будувати the next big everything!

Про роль:

Наша компанія – в пошуках SDR менеджера, що приєднається до активної та амбітної сейлз-команди. У теперішній час відділ лідогенерації забезпечує постійний потік потенційних клієнтів – від холодних до теплих.

Як SDR менеджер ти будеш відповідальним за процес обробки відповідей лідів та передачі їх Sales менеджеру на етапі дзвінка. Ти станеш важливою частиною команди, яка забезпечує реальну цінність нашим клієнтам з усього світу.

Твоя команда:

У нас в команді є професіонали з різними спеціалізаціями, але ми всі маємо спільну мету  – забезпечення успіху нашої компанії. Ми працюємо разом, щоб побудувати сильну команду та забезпечити результативність наших зусиль. Наша Sales команда складається з Lead Generation менеджерів, Data Entry, SMM, Warm up спеціалістів та Sales менеджерів. Ми також співпрацюємо з іншими департаментами, зокрема з маркетинг-командою, щоб розробляти та впроваджувати комплексні стратегії, які будуть сприяти нашому зростанню та успіху.

Культура:

Ми впроваджуємо високі стандарти в технологічній індустрії, і це є основним принципом нашої роботи. Щоб відповідати цьому, компанія та всі її мембери не стоять на місці.

Кожен з нас має можливість зробити свій внесок у продукт, компанію, команду, індустрію та розвиток самого себе. Sales-напрямок безпосередньо впливає на зростання і розвиток компанії загалом, тому у тебе буде можливість будувати компанію разом з іншими мемберами і зростати професійно.

Наша команда працює у віртуальному спейсі, що дозволяє завжди мати змогу комунікувати один з одним та імітує роботу в реальному офісі. Ми збираємося разом на обговорення головних новин індустрії, таких як автоматизація, data science, business analysis і сучасні сейлз стратегії.

Крім робочих моментів, ми також збираємося разом і проводимо тімбілдинги з різноманітними інтерактивними іграми.

Усе це й формує нашу культуру і експертизу команди та компанії загалом.

Твої обов’язки:

Взяття участі у складанні стратегії з пошуку клієнтів.

Безпосередня робота з командою Business Development.

Пошук і аналіз потенційних лідів для збору релевантної інформації.

Використання зібраних даних для створення цільових і переконливих повідомлень.

Розробка ефективного процесу подальших комунікацій для максимального залучення.

Кваліфікація вхідних та вихідних лідів, які будуть надані Marketing командою та іншими джерелами.

Робота з CRM системою.

Опрацьовування лідів та передача їх на етапі дзвінка - Sales менеджеру.

Допомога у підготовці до конференцій та мітапів.

"Розігрів" холодних клієнтів.

Це про тебе:

Маєш 3+ роки досвіду у сфері продажів у сервісній IT компанії.

Вільно володієш англійською мовою, письмово та усно.

Маєш навички самоорганізації та довгострокового планування.

Володієш високим рівнем інструментів лідогенерації, LinkedIn та CRM систем.

Досвідчено користуєшся ПК, google docs та ін.

Маєш гарні навички комунікації та презентації.

Етапи приєднання до Techstack:

Попередній скрінінг із рекрутером.

Рев’ю твого резюме експертами.

Перевірка рівня англійської мови.

Виконання тестового завдання. 

Інтерв‘ю з Head of Sales нашої компанії.

Всім привіт!

Ми — українська маркетингова екосистема, яка сприяє великим бізнесам по всьому світу зростати, масштабуватися та подвоювати результати працюючи з головними соціальними платформами.

Ми надаємо інфраструктуру та експертизу в якій бізнеси зростають.

Наші клієнти — це лідери українського ринку у сфері Ed-tech, E-commerce, Affiliate Marketing та Retail.

Сайт: https://tech4you.io/uk/

Інстаграм: https://www.instagram.com/tech4you.agency/

Наше тг ком’юніті: https://t.me/tech4you_community

Ми стрімко розвиваємось та відкриваємо нові можливості бізнесу, саме тому нам у команду потрібен сильний ACCOUNT MANAGER, який допоможе нам розширяти горизонти нашого бізнесу та піклуватись про наших клієнтів.

Що пропонуємо:

• Найкращу команду, де панує атмосфера турботи та підтримки та з якою можна вчитись і розвиватись щодня
• Можливість реалізувати цікаві та амбіційні проєкти
• Фінансову мотивацію — перший місяць 35 000 грн, другий місяць 40 000 грн, далі ставка 750 $ +KPI (% від спендів ваших клієнтів). Середня ЗП наших акаунт менеджерів 1200—1500 $
• Віддалений формат роботи, бо ми знаємо що вам так буде найкомфортніше
• Робочий графік 9.00 -18.00, 5/2
• 14 календарних днів відпустки, 10 днів оплачуваного лікарняного, два додаткових DAY OFF на день народження
• Розвинена корпоративна культура (тімбілдінги, корпоративи)

• Оплата занять спортом

   

Як бачите, ми за work-life balance та проти вигорання.

Що очікуємо:

• Фінансовий бекграунд або поглиблена робота з Google Sheets (excel)
• Досвід роботи на позиції Account Manager, Support Service,Business Development Specialist
• Досвід роботи з рекламними платформами (Meta, Google, Tik-Tok) або поглибленні знання в сфері реклами є обов’язковим
• Англійська від А2 + та вище
• Досвід ведення переговорів та вміння аргументувати позицію
• Досвід вирішення конфліктних ситуацій
• Вміння аналізувати та структурувати інформацію
• Вміння вести підзвітність в CRM системі, досвід роботи в таск менеджері

• Грамотність у письмовому та усному спілкуванні — українською/російською та англійською

   

Основні завдання:

• Ведення та розвиток проєктів поточних клієнтів, забезпечення якісної підтримки на всіх етапах співпраці
• Організація онбордингу нових клієнтів: ознайомлення з правилами та тарифами компанії, презентація команди та проведення необхідних зустрічей
• Формування професійних та дружніх відносин із клієнтами, глибоке розуміння їхніх бізнес-потреб
• Контроль своєчасного поповнення рахунків клієнтів, ініціювання додаткових витрат для збільшення обсягів співпраці
• Оперативне вирішення проблемних ситуацій та спірних питань

• Регулярне звітування щодо виконаної роботи у форматах Excel та Trello

   

Ми Digital-агентство TurboWeb. Для нас Turboweb — це місце:

• Де цінують людей. Людей, яким ми щоденно допомагаємо розвивати бізнеси і людей, які творять дива для клієнтів — нашу команду.
• Де корпоративна філософія — співробітник НЕ ресурс для власника компанії, а компанія є ресурсом для кожного співробітника
• Де кожен член команди заряджає, доповнює та вдосконалює всіх інших.
• Де цінують і відчувають свободу. І де ця свобода — прямопропорційна відповідальності.
• Де дотримуються філософії — чим більше цінності ти даєш світу, тим більше перспектив та можливостей у житті отримуєш.

Якщо ти відчуваєш, що наші цінності співзвучні з твоїми, то з нетерпінням чекаємо на твоє резюме.

Отож, кого ми шукаємо? Ми шукаємо технічного спеціаліста, який забезпечить стабільну роботу нашої CRM-системи, впровадить нові автоматизації для підвищення ефективності та допоможе нашій команді працювати ще краще.

Твої завдання:

• Підтримка поточного функціоналу CRM-системи (PlanFix), телефонії та інших підключених сервісів
• Налаштування та інтеграція нових сервісів з CRM
• Розробка нових функціональних можливостей в CRM
• Аналіз і вирішення технічних задач в CRM

Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід роботи з CRM-системами (AMO, Бітрікс, PlanFix або інші).
• Навички роботи з no-code інструментами автоматизації (Zapier, Make/Integromat).
• Базові знання API для інтеграцій.
• Інтерес до роботи з AI-технологіями (ChatGPT, Claude, Gemini та інші).

Є тестове завдання, співбесіда з HR, стажування та випробувальний термін.

Sagax Software - це продуктова IT-компанія, що створює сучасні рішення для автоматизації страхового бізнесу. Ми розробляємо комплексну платформу для страхових компаній, яка автоматизує всі аспекти їхньої діяльності.

Що ми пропонуємо: 

• Робота над продуктом, який змінює ринок. Ви будете частиною масштабної платформи, яка допомагає страхувальникам підкорювати нові вершини бізнесу. 
• Актуальний технологічний стек. Ми слідуємо тенденціям у світі технологій і використовуємо сучасні інструменти для створення якісних рішень. 
• Стабільність і можливість професійного розвитку. Ми пропонуємо стабільну роботу в команді, яка активно розвивається, і надаємо можливості для професійного росту через навчання, обмін досвідом та участь у цікавих проектах. 
• Турбота про ваше здоров’я. Програми страхування здоров’я та життя, оплачувані відпустки й лікарняні забезпечать вашу впевненість у завтрашньому дні. 

• Зручний формат роботи. Обирайте між віддаленою роботою або офісом у центрі Києва (5 хвилин від ст. м. Контрактова площа). Ви маєте можливість працювати з будь-якого місця України і не тільки. 

   

Зараз ми шукаємо Java Developer в команду, яка відповідає за розробку веб-сайту страхової компанії та розвиток одного з ключових модулів нашої платформи — сучасної CRM-системи для управління продажами страхових договорів. 

Наш процес найму включає: ознайомчий дзвінок, співбесіду з рекрутером, технічну співбесіду і знайомство з HRD та Engineering Manager. Усі 4 етапи займають разом орієнтовно 3 години😊 

Ваша команда це: Ви, 6 Java розробників, 2 Бізнес Аналітики, Рroduct Owner, Team Lead. 

Наш основний стек:  

• Backend: Java 11-21, Spring (Core, Security, Data, Boot, Cloud)  
• Databases: PostgreSQL  
• Other technologies: GitLab, GitLab CI, Elasticsearch 

Ваші основні задачі: 

• Розробка нових модулів та функціональності для CRM-системи та веб-сайту 
• Покриття коду тестами для забезпечення стабільності та якості розроблених рішень 
• Оптимізація існуючого коду з метою покращення продуктивності та підтримки системи 
• Реалізація інтеграцій із зовнішніми API та сторонніми платформами 
• Документування реалізованих рішень, архітектурних підходів та внесених змін до системи 
• Співпраця з DevOps, QA, бізнес-аналітиками та іншими розробниками на всіх етапах реалізації задач 
• Участь у код-рев’ю, технічних обговореннях та прийнятті архітектурних рішень 
• Участь у підготовці та випуску релізів. 

Що ми очікуємо:    

• Досвід роботи на позиції Java Developer не менше 2-ох років 
• Досвід роботи з Java 11+, Spring (Core, Boot, Data, MVC)  
• Досвід роботи з Hibernate, JPA  
• Досвід роботи з SQL (PostgreSQL, MySQL)  
• Вміння працювати з REST API 
• Навички та досвід написання тестів (JUnit, Mockito)  
• Досвід роботи із Git 
• Знання принципів контейнеризації, досвід роботи з Docker 
• Досвід роботи з Jira або аналогічними тікетними системами. 

Буде плюсом: 

• Досвід роботи із Spring Cloud 
• Досвід роботи із NoSQL (Redis, MongoDB) 
• Досвід роботи із RabbitMQ 
• Досвід роботи на проектах із мікросервісною архітектурою. 

Про проект: 
CRM-модуль — це ключова складова нашої платформи для автоматизації страхового бізнесу. Він створений, щоб допомогти страховим компаніям керувати продажами швидше та ефективніше, автоматизувати рутинні процеси та забезпечити зростання їхнього бізнесу. 

Основні задачі вашої команди: 

• Оптимізація та розвиток CRM-системи, зокрема інтеграція із зовнішніми сервісами та платформами 
• Розробка нових функцій та модулів CRM-системи та веб-сайту 
• Участь у міграції окремих компонентів на сучасні технології та підвищення загальної продуктивності системи. 

Обов’язки:

• Взаємодія з партнерами в рамках технічних і організаційних процесів;
• Реліз, оновлення та базове адміністрування Android-застосунків;
• Дослідження нових рішень, їх впровадження у поточні процеси;
• Аналіз внутрішніх даних, формування висновків, прийняття рішень;
• Встановлення та контроль внутрішніх процедур для перевірки якості даних і додатків;
• Підготовка щотижневих звітів і моніторинг виконання задач;
• Робота з антидетект браузерами, таблицями, проксі та іншими допоміжними інструментами.
   

Вимоги до кандидата:
 

Hard Skills:

• Досвід аналітики: робота з таблицями, структурованими даними;
• Самоорганізація: здатність працювати без постійного контролю;
• Уважність та системний підхід до виконання завдань;
• Здатність ефективно виконувати кілька задач одночасно (мультитаскінг);
• Вміння автоматизувати повторювані процеси (через макроси, скрипти тощо);
• Знання англійської мови — буде перевагою;
• Розуміння роботи Google Play Console — буде плюсом.
   

Soft Skills:

• Розвинені комунікаційні навички — чітке та конструктивне спілкування;
• Стресостійкість — здатність працювати в умовах змін та тиску;
• Пунктуальність — дотримання дедлайнів та графіків;
• Критичне мислення — здатність бачити ризики та пропонувати альтернативи.

Аdwa шукає досвідченого SEO-спеціаліста, який стане частинкою нашої SEO-команди та посилить напрямок роботи з B2B-клієнтами.

Вимоги до кандидата:

*Від 3 років в досвіду в SEO, розуміння базових принципів і тенденцій в ніші iGaming\Gambling\Betting  (ГЕО - Tier 1)

*Практичний досвід роботи з продуктом (money site) та мережею сателітів (PBN/аутріч/сателіти)

*Розуміння повного SEO-цикла (on-page & off-page): технічна оптимізація, контент, лінкбілдінг, моніторинг, пошук точок зростання, масштабування

*Досвід роботи з Ahrefs, GSC, GTM, Screaming Frog, SEMrush, Netpeak Spider

*Вміння будувати контентну стратегію під різні регіони та запити.

*Навички створення ТЗ для копірайтерів та перевірки контенту.

*Досвід у плануванні та реалізації лінкбілдінг-стратегій (outreach, крауд, платні посилання, PBN)

*Вміння аналізувати конкурентів та знаходити нові точки зростання.

*Досвід роботи з AI і WordPress 

*Досвід у захисті бренду в пошуковій видачі

*Впевнено орієнтуватися в HTML та CSS обовʼязково

*Розуміння особливостей індексування сайтів на JS

*Успішні кейси виводу проєктів у топ Google у конкурентних нішах по різним ГЕО

Обов’язки:
*Формування та реалізація SEO-стратегій для B2B-проєктів

*Проведення ринкових і конкурентних досліджень

*Побудова та оптимізація семантичного ядра, кластеризація запитів

*Співпраця з копірайтерами та AI-інструментами для створення якісного SEO-контенту

*Проведення технічних аудитів сайтів, виявлення та усунення критичних помилок

*Моніторинг KPI: позиції, трафік, crawl budget, індексація

*Підготовка аналітичних звітів та презентацій для внутрішніх і зовнішніх стейкхолдерів

Ми пропонуємо:

*24 робочих дні оплачуваної відпустки та три тижні лікарняних

*Національні свята - вихідні дні

*Дистанційна робота: Пн - Пт (10:00 - 19:00)

*Корпоративна англійська, компенсація профільних курсів на 75%

*За необхідності - забезпечуємо технікою (після випробувального терміну)

*Працюємо без мікроменеджменту - довіряємо кожному нашому фахівцеві, всі члени команди відкриті до спілкування

ONE MEDIA — міжнародний холдінг, що впевнено займає лідерські позиції в Україні в таких напрямках, як GAMBLING та NUTRA. Ми постійно зростаємо, запускаємо нові амбітні проекти і прагнемо залучати найкращих професіоналів до нашої команди. 
 

Зараз ми шукаємо досвідченого  Middle/Senior Media Buyer (Google), який допоможе розвивати бізнес та досягати нових висот.

Обов'язки:

• Створення, налаштування та запуск рекламних кампаній.
• Моніторинг та аналіз ефективності рекламних кампаній.
• Щоденний збір статистики рекламних активностей.
• Аналіз результатів для підвищення ROI та збільшення прибутковості.

Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи з Google Ads від 1 року
• Успішні кейси за останні декілька місяців;
• Досвід роботи з різними гео (Tier1 - Tier3);
• Досвід роботи з великими бюджетами;
• Вміння генерувати ідеї та самостійно створювати зв'язки. 

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату та мотивуючу бонусну систему.
• Безлімітні бюджети та топові умови від перевірених рекламодавців.
• Зручний формат роботи (офіс, гібрид, ремоут).
• Сильна інфраструктура, яка покриває всі технічні потреби
• Можливості для професійного розвитку та кар’єрного зростання.
• Участь у корпоративних заходах, тренінгах та навчаннях.
• Сучасний офіс із комфортними умовами роботи, стабільним Wi-Fi та безперебійним енергопостачанням навіть під час відключень.