✅ Що ми очікуємо:

• 3+ років досвіду на позиції Product Manager / Product Owner у web-products, admin panels, CMS, backoffice або internal tools.
• Бажано: досвід у B2C казино / betting / iGaming (розуміння контент-процесів, промо, сегментацій, роботи фронта).
• Глибоке розуміння архітектури CMS: контент-моделі, редактори, rule engines, permission systems.
• Досвід роботи з інструментами аналітики: GA4, Amplitude, Tableau, internal dashboards.
• Знання ключових метрик CMS-ефективності:
  • time-to-publish,
  • операційна швидкість/навантаження,
  • кількість помилок/rollback-case,
  • adoption фіч.
• Досвід роботи з Agile/Scrum, формування backlog і roadmap.
• Практичне розуміння UX/UI внутрішніх продуктів, адмінок, робочих панелей.
• Англійська — Upper-Intermediate+ (спілкування з партнерами та продуктовими командами).

⚙️ Функціональні обов’язки:

Стратегія та розвиток продукту

• Формування продуктового бачення та стратегії розвитку CMS.
• Перетворення CMS у гнучку платформу: управління інтерфейсами, виджетами, сегментацією, промо, Out/In логікою тощо.

Робота з фічами та даними

• Аналіз бізнес-потреб контент-, CRM-, маркетинг-, retention-команд.
• Постановка і пріоритизація product backlog.
• Управління повним циклом фічі — від ідеї та дизайну до релізу і пост-аналізу.
• Побудова rule-based систем (сегменти, видимість блоків, логіка показу).
• Проведення A/B експериментів, аналіз результатів і впровадження покращень.

Операційні та UX процеси

• Оптимізація UX для внутрішніх команд: спрощення сценаріїв, зменшення кількості кроків, автоматизація ручних процесів.
• Впровадження інструментів швидкого публікування контенту: конструктори виджетів, лендинги, управління меню/футерами/баннерами тощо.
• Робота із системами permission management та workflow (чернетки, рев’ю, публікація).

Аналітика та контроль

• Моніторинг операційних метрик CMS.
• Аналіз ринку інструментів CMS / admin tools / personalization engines.
• Підтримка відповідності комплаєнсу, правовим вимогам та безпеці

💫 Що ми пропонуємо:

⚙️ Функціональні обов’язки:

• Забезпечувати ефективне управління проєктами на всіх етапах: від ініціації до релізу
• Забезпечувати своєчасне виконання проектів відповідно до дедлайнів
• Вести Scrum-актвивності в команді: планування, демо, ретро, дейлі, грумінги
• Розподіляти задачі в команді відповідно до пріоритетів, компетенцій і завантаження
• Налаштовувати роботу команди, тримати її у фокусі, та спрямовувати до поставлених цілей
• Контролювати виконання задач, трекати статуси, блокери та залежності
• Контролювати утилізацію часу команди, виявляти перевантаження або "просідання"
• Синхронізувати команду розробки з продактами, дизайнерами, аналітиками та іншими відділами
• Виступати лідером взаємодії в команді: фасилітувати комунікацію, вирішувати конфлікти, мотивувати
• Працювати з інцидентами: координувати вирішення, комунікувати зі стейкхолдерами, забезпечувати постмортеми та RCA
• Вести проектну документацію, управляти ризиками та залежностями
• Ініціювати покращення процесів в команді та компанії

✅ Що ми очікуємо:

• 3+ роки досвіду на посаді Project Manager / Delivery Manager в IT
• Знання методологій управління проєктами (Agile, Scrum, Kanban);
• Досвід управління розробкою фіч у продуктових командах
• Досвід роботи з крос-функціональними командами
• Розуміння SDLC, PDLC
• Здатність до планування та управління ресурсами та строками проекту
• Високий рівень самостійності та відповідальності за результат
• Високі комунікативні навички, аналітичний склад розуму, системне мислення, здатність правильно розставляти пріоритети в умовах багатозадачності
• Досвід у вирішенні конфліктів та проблем в команді
• Вміння говорити як мовою бізнесу, так і мовою розробників, розуміння технічної термінології (back/front, deploy, API monolith/microservice)
• Вміння швидко розбиратись у нових процесах, системах, продуктах
• Досвід роботи з Jira, Confluence, Miro тощо

Буде плюсом: 

• Досвід роботи у gambling
• Технічний бекграунд в software development, що допоможе зрозуміти основні технічні аспекти проекту
• Наявність сертифікатів Scrum Master / PMP / PMI-ACP
• Досвід роботи з розподіленими або міжнародними командами

💫 Що ми пропонуємо:

• Analyze business and functional requirements, technical specifications, and other project documentation.
• Participate in meetings with the client to clarify requirements.
• Decompose tasks and estimate effort for automating mobile, web UI, and API testing.
• Define and prioritize test cases suitable for automation; create and maintain Test Cases, Test Suites, and Test Plans.
• Develop and maintain automated tests for UI, API, and mobile applications.
• Integrate automated tests into CI/CD pipelines.
• Participate in code reviews, ensuring high code quality standards.
• Collaborate closely with development teams to improve product testability and ensure fast defect resolution.
• Prepare test reports and provide clear testing status updates.
• Participate in product demos and testing-related planning sessions.

• Practical experience in developing automated UI and API tests.
• Strong knowledge of automation patterns (Page Object, Page Factory).
• Experience integrating tests into CI/CD pipelines.
• Experience with REST API testing and API-based verification.
• Experience configuring testing environments, including Docker.

• Solid knowledge of Java.
• Strong understanding and practical application of OOP principles, SOLID, and design patterns.
• Ability to write clean, maintainable, and well-structured code.
• Experience using static code analysis and code quality tools.
• Hands-on experience with RestAssured for API testing.
• Experience with Playwright for UI automation.
• Experience building or extending automation frameworks.

• Confident experience with Git, including conflict resolution.
• Experience with build and dependency tools (Maven, Gradle).
• Understanding of browser cookies, tokens, and JavaScript for testing purposes.
• Solid knowledge of CI/CD practices and pipeline configuration.
• Experience working with Docker will be a plus.

• Active participation in all stages of the development lifecycle (daily meetings, planning, retrospectives).
• Ability to estimate tasks and prioritize work effectively.

• Experience with Appium for mobile test automation (Android/iOS).
• Understanding of microservices architecture.
• Awareness of security aspects in mobile development.
• Experience using mocks and working with databases for testing purposes.

• A chance to influence processes and make a visible impact on company growth.
• Competitive compensation, growing with your achievements.
• 17 paid vacation days + paid sick leave.
• Medical insurance.
• Budget for conferences, workshops, and professional training.
• Free English courses.
• Flexible working hours and a healthy work-life balance.
• A modern office in central Kyiv with free parking and a cozy work environment.

МІЙ БАНК –   МОЯ ОПОРА.

Опора мільйонів українців, хто відтепер каже «МОЄ».

МОЇ ЛЮДИ.  МОЯ СПРАВА. МОЯ СВОБОДА.

ОЩАДБАНК запрошує до команди Senior ML Engineer (Банківська сфера)

Ключові завдання:

• розробка, тренування та валідація ML/DL моделей для ключових банківських юзкейсів;
• побудова та оптимізація feature engineering пайплайнів для великих табличних даних та неструктурованих документів;
• налаштування гіперпараметричного пошуку (Optuna / Ray Tune), reproducible експериментів;
• підготовка моделей до production: оптимізація inference, форматування (ONNX/torchscript), інтеграція з MLOps;
• участь у проектуванні та реалізації пайплайнів моніторингу, drift detection, retraining;
• співпраця з Data Engineers (data pipelines, feature store) та DevOps (CI/CD, інфраструктура);
• менторинг ML- та DS-команди, участь у code review, написання технічної документації.

Технічні вимоги:

1.       Machine Learning & Deep Learning:

• 5+ років досвіду в ML/DL, з них 2+ роки в production;
• PyTorch: побудова моделей, custom layers/losses, базовий distributed training;
• практичний досвід з XGBoost / CatBoost / LightGBM у продакшені;
• feature engineering та feature selection для high-dimensional табличних даних;
• hyperparameter optimization (Optuna, Ray Tune);
• базовий досвід у model monitoring, drift detection, retraining.

2.       MLOps & Infrastructure (на рівні впевненої співпраці):

• розуміння Docker/Kubernetes для контейнеризації та оркестрації ML-сервісів;
• досвід роботи з CI/CD для ML (GitLab CI / GitHub Actions / Jenkins);
• знання інструментів model versioning та experiment tracking (MLflow, DVC, W&B);
• бажано: досвід з feature store (Feast / аналоги), model serving (TorchServe, Triton, ONNX Runtime);
• cloud або on-prem ML стек (AWS SageMaker, Azure ML, GCP Vertex AI чи внутрішні рішення).

3.       Software Engineering:

• Python 3.10+ (strong level): типізація, модульна архітектура, чистий код;
• REST API (FastAPI), Pydantic, базовий асинхронний стек (asyncio / aiohttp);
• робота з SQL (PostgreSQL, Oracle) та NoSQL/columnar (MongoDB, ClickHouse);
• Git, code review, unit/integration тести (pytest / unittest).

4.       Production & Performance:

• розуміння оптимізації моделей: quantization, pruning, distillation (як плюс);
• Trade-offs batch vs real-time inference, latency / throughput / cost;
• базовий досвід з distributed training (PyTorch DDP / Horovod);
• моніторинг та логування (Prometheus, Grafana, ELK або аналоги).

Банківська специфіка

1. Regulatory & Compliance:

• практичний досвід explainability (SHAP, LIME, feature importance);
• участь у процесах model validation / model risk management (backtesting, stability).

2. Banking Use Cases (досвід хоча б з 2–3):

• Credit scoring / credit risk;
• Fraud detection (онлайн/near real-time);
• AML / KYC;
• Churn prediction, next-best-offer / next-best-action;
• Collections / стратегії стягнення;
• Credit Memo.

3. Data Security:

• робота з PII, анонімізація/маскування;
• розуміння secure deployment, шифрування, доступи (OAuth2, JWT, RBAC – як плюс).

Soft Skills & Leadership

• досвід роботи у cross-functional командах (DS, DevOps, Risk, Business);
• менторинг junior/middle ML/DS спеціалістів;
• уміння пояснювати результати моделей нетехнічним стейкхолдерам;
• активна участь у code review, стандартизації підходів до моделювання;
• досвід роботи за Agile/Scrum.

Acropolium is a trusted software development partner with over 22 years of expertise in delivering tailor-made IT solutions for clients worldwide. We specialize in enterprise-grade applications, cloud-native development, cybersecurity, and technical consulting, serving industries such as healthcare, fintech, logistics, and construction.

Due to team expansion, we are opening one vacancy with two possible seniority tracks — we are looking for either a Senior DevOps Engineer or a DevOps Architect (the level will be determined during the interview process).

About the Project

The project focuses on designing and maintaining a multi-environment cloud infrastructure on Microsoft Azure, supporting distributed systems and CI/CD pipelines.

Your responsibilities will include:

• managing and improving cloud infrastructure,

• increasing system reliability and performance,

• designing automation and observability solutions,

• and (for Architect level) defining infrastructure architecture and best practices.
  
  

Tech Stack

Azure, Terraform, Terragrunt, Docker, Kubernetes, Helm, Kustomize, Prometheus, Grafana, Loki, Alertmanager, ELK/EFK Stack, GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins, Python, Bash, Go, Linux, Git.

Key Responsibilities (for both roles)

✅ DevOps / Cloud Engineering

• Manage and maintain cloud-based infrastructure across multiple environments.

• Architect, implement, and support Infrastructure-as-Code using Terraform and Terragrunt.

• Work with Kubernetes clusters and tooling (Helm, Kustomize).

• Build and maintain CI/CD pipelines in close collaboration with development teams.

• Design, implement, and optimize monitoring and alerting solutions (Prometheus, Grafana, Loki, EFK).
  
  

• Lead incident response, execute post-incident analysis, and drive reliability improvements.

• Ensure system scalability, security, and performance.
  
  

✅ Additional responsibilities for DevOps Architect

• Design cloud and infrastructure architecture from the ground up.

• Participate in technical consulting, solution planning, and strategic decision-making.

• Assess risks, performance, security, and cost-effective infrastructure design.

• Define and enforce DevOps standards, guidelines, and best practices across environments.
  
  

Required Skills & Experience

✅ Must-Have

• Strong hands-on experience with Terraform and Terragrunt in production.

• Deep understanding of Microsoft Azure cloud services and architectures.

• Practical experience with Kubernetes orchestration and related tooling.

• Proven background in SRE practices: incident management, reliability engineering.

• Experience with monitoring/observability stacks: Prometheus, Grafana, Loki, ELK/EFK.

• Solid understanding of CI/CD and modern DevOps workflows.

• Excellent analytical and communication skills.

• English: Upper-Intermediate or higher.
  
  

✅ Nice to Have

• Knowledge of security best practices in cloud and Kubernetes environments.

• Programming/scripting with Python, Go, or Bash.

• Experience with solution design, architecture, or technical consulting
   (mandatory for Architect level).

We Are Hiring 2 People

🔹 Senior DevOps Engineer — hands-on engineering, infrastructure implementation, optimization.

🔹 DevOps Architect — infrastructure architecture, cloud solution design, technical leadership.

Оur сlіеnt оpеrаtеs аs аn Іsrаеlі-bаsеd sеrvісе prоvіdеr wіth ехpеrtіsе іn сlоud mіgrаtіоn аnd іntrісаtе DеvОps іnіtіаtіvеs.
 

Thеіr сlіеnts bеnеfіt frоm thе аbіlіtу tо strаtеgіzе аnd іmplеmеnt аutоmаtіоn sеlf-sеrvісе аs pаrt оf DеvОps bеst prасtісеs, еffісіеntlу hаndlе Kubеrnеtеs dеplоуmеnt аnd mаnаgеmеnt, асhіеvе соst sаvіngs, nаvіgаtе thrоugh ІT іntrісасіеs, аnd mееt ‘tіmе tо mаrkеt’ gоаls suссеssfullу.
 

Wе’rе lооkіng fоr а hаnds-оn Dаtа Sсіеnсе Tеаm Lеаd tо buіld аnd sсаlе prоduсtіоn АІ/ML sоlutіоns оn АWS whіlе lеаdіng а Dаtа Sсіеntіst tеаm. Уоu’ll оwn thе full lіfесусlе—frоm dіsсоvеrу аnd prооf-оf-соnсеpts tо trаіnіng, оptіmіzаtіоn, dеplоуmеnt, аnd іtеrаtіоn іn prоduсtіоn.
 

Lосаtіоn: Fullу rеmоtе.
 

Rеquіrеmеnts:

• Tеаm mаnаgеmеnt ехpеrіеnсе: 1+ уеаr оf lеаdіng еngіnееrs оr sсіеntіsts (pеоplе оr tесh lеаd);
• Tесhnісаl ехpеrіеnсе: 5+ уеаrs іn Dаtа Sсіеnсе/ML (іnсludіng dееp lеаrnіng/LLMs);
• 1+ уеаr оf ехpеrіеnсе wіth АWS сlоud аnd dаtа sеrvісеs;
• Ехpеrt іn Pуthоn аnd dееp lеаrnіng frаmеwоrks (PуTоrсh/TеnsоrFlоw), аnd hаnds-оn wіth АWS ML sеrvісеs (еspесіаllу SаgеMаkеr аnd Bеdrосk);
• Prоvеn ехpеrіеnсе wіth gеnеrаtіvе АІ аnd fіnе-tunіng lаrgе lаnguаgе mоdеls;
• Ехpеrіеnсе dеplоуіng ML sоlutіоns оn АWS сlоud іnfrаstruсturе аnd fаmіlіаrіtу wіth MLОps bеst prасtісеs;
• Gооd Еnglіsh skіlls – Uppеr-Іntеrmеdіаtе аnd аbоvе.
   

Nісе tо hаvе:

• АWS сеrtіfісаtіоns.
• А mаstеr’s dеgrее іn а rеlеvаnt fіеld.
   

Rеspоnsіbіlіtіеs:

• Pеоplе lеаdеrshіp: Mаnаgе аnd соасh а tеаm оf Dаtа Sсіеntіsts, sеt сlеаr gоаls, run 1:1s, аnd suppоrt саrееr grоwth аnd tесhnісаl ехсеllеnсе.
• Dеlіvеrу оwnеrshіp: Drіvе prоjесt sсоpіng, plаnnіng, аnd оn-tіmе, hіgh-quаlіtу dеlіvеrу frоm іnсеptіоn tо prоduсtіоn. Prоасtіvеlу rеmоvе blосkеrs, mаnаgе rіsks, аnd соmmunісаtе stаtus tо stаkеhоldеrs.
• Сustоmеr еngаgеmеnt: Wоrk dіrесtlу wіth fоundеrs/tесhnісаl lеаdеrs tо undеrstаnd gоаls, trаnslаtе thеm іntо fеаsіblе АІ rоаdmаps, аnd еnsurе mеаsurаblе busіnеss оutсоmеs.
• Mоdеl Dеvеlоpmеnt & Dеplоуmеnt: Dеplоу аnd trаіn mоdеls оn АWS SаgеMаkеr (usіng TеnsоrFlоw/PуTоrсh).
• Mоdеl Tunіng & Оptіmіzаtіоn: Fіnе-tunе аnd оptіmіzе mоdеls usіng tесhnіquеs lіkе quаntіzаtіоn аnd dіstіllаtіоn, аnd tооls lіkе Prunа.аі аnd Rеplісаtе.
• Gеnеrаtіvе АІ Sоlutіоns: Dеsіgn аnd іmplеmеnt аdvаnсеd GеnАІ sоlutіоns, іnсludіng prоmpt еngіnееrіng аnd rеtrіеvаl-аugmеntеd gеnеrаtіоn (RАG) strаtеgіеs.
• LLM Wоrkflоws: Dеvеlоp аgеntіс LLM wоrkflоws thаt іnсоrpоrаtе tооl usаgе, mеmоrу, аnd rеаsоnіng fоr соmplех prоblеm-sоlvіng.
• Sсаlаbіlіtу & Pеrfоrmаnсе: Mахіmіzе mоdеl pеrfоrmаnсе оn АWS’s bу lеvеrаgіng tесhnіquеs suсh аs mоdеl соmpіlаtіоn, dіstіllаtіоn, аnd quаntіzаtіоn аnd usіng АWS spесіfіс fеаturеs.
• Соllаbоrаtіоn: Wоrk сlоsеlу wіth оthеr tеаms (Dаtа Еngіnееrіng, DеvОps, MLОps, Sоlutіоn Аrсhіtесts, Sаlеs tеаms) tо іntеgrаtе mоdеls іntо prоduсtіоn pіpеlіnеs аnd wоrkflоws.
   

Соmpаnу оffеr:

• Pаіd vасаtіоn аnd sісk lеаvеs;
• Mеdісаl іnsurаnсе;
• Prоfеssіоnаl trаіnіng аnd сеrtіfісаtіоns соvеrеd bу thе соmpаnу (АWS, FіnОps, Kubеrnеtеs, еtс.);
• Іntеrnаtіоnаl wоrk еnvіrоnmеnt;
• Rеfеrrаl prоgrаm;
• Соmpаnу еvеnts аnd sосіаl gаthеrіngs (hаppу hоurs, tеаm еvеnts, knоwlеdgе shаrіng, еtс.);
• Wеllbеіng аnd prоfеssіоnаl соасhіng thrоugh Оlіvа Hеаlth;
• Еnglіsh сlаssеs;
• Sоft skіlls trаіnіng.

An international gambling company is looking for a Graphic Designer. Our company is a team of ambitious and creative professionals who are constantly developing and achieving high results. You can become a part of our team.

What We Are Looking For:

• Minimum 1 year of experience as a graphic designer;

• Excellent proficiency in Figma and Photoshop;

• Knowledge of Adobe After Effects, Corel Draw, Adobe Illustrator, Adobe Premiere Pro is an advantage;

• Experience in creating online advertising materials;

• Knowledge of UX/UI.

• Experience in creating interface design and confirmation of this in the portfolio

• Basic knowledge of typography and composition.

Would be beneficial:

• Portfolio of completed projects or works for gambling projects;

• Understanding of the specific genres and stylistic features in gambling/betting.

Personal Skills:

• Creative thinking;

• Ability to work in a team;

• Openness to constructive criticism and feedback;

• Enthusiasm for personal growth and development.

Responsibilities:

• Designing interfaces for landing pages;

• Preparation of advertising 2D banners for betting and casino projects;

• Development of graphic templates for social media posts;

We offer you:

• Flexible schedule and remote work;

• Support from Team Lead on various tasks;

• 20 working-days paid annual leave, 5 days paid sick leave, UA national holidays;

• High salary growth potential;

• Competitive compensation depending on success of your work and your results;

• A unique work environment where you can be a part of creating a new and innovative product.

Наша команда шукає людину, яка: 

• Має досвід від 1 року у сфері клієнтської підтримки, супервайзерства або контролю якості
• Вільно володіє українською мовою — усно й письмово
• Уважна до деталей, аналітично мислить
• Вміє конструктивно доносити свою думку
• Має розуміння стандартів якості клієнтського сервісу
• Впевнено володіє Google Docs та Excel (робота з таблицями, фільтрами, базовими формулами)
• Має базове розуміння ключових метрик сервісу — CSAT, NPS: що вони означають та як впливають на якість клієнтського досвіду
• Автономно працює над своєю зоною відповідальності, при цьому також вміє працювати в команді
• Має завершену вищу освіту

Чим ви будете займатися: 

• Перевіряти якість обслуговування: дзвінки, чати, дотримання скриптів та процесів
• Виявляти помилки і перетворювати їх на розвиток: готувати персональний фідбек агенткам і агентам
• Підбивати регулярні підсумки перевірок, робити аналітику та шукати точки для покращення
• Впроваджувати якісні зміни

Ваша робота в команді Мрії:

• Повна зайнятість
• Перші два  місяці — робота в офісі (є укриття), після — гібридний графік 
• Робота над по-справжньому важливим для України проєктом
• Команда Мрії в прямому сенсі цього слова

Наш клієнт, Growe, провідна консалтингова компанія та група сервісів у сфері iGaming і розваг. Вони створюють стратегії, що працюють, та рішення, які масштабуються. Поєднуючи стратегічне бачення з практичним досвідом, Growe допомагає бізнесам орієнтуватися в динамічній індустрії, відкривати нові можливості, виходити на нові ринки та досягати сталого зростання.

Ідеально для тих, хто прагне:

• Координувати внутрішні нетехнічні ініціативи, такі як запуск процесів, міжфункціональні проєкти та операційні поліпшення;
• Брати на себе відповідальність за щоденні операційні завдання, що забезпечують безперебійну роботу проектів;
• Стимулювати стратегічне планування та підтримувати виконання дорожньої карти;
• Зберігати прозорість поточних проектів та забезпечувати дотримання термінів і мінімізацію ризиків;
• Завчасно передбачати проблеми з виконанням і проактивно пропонувати рішення;
• Сприяти узгодженню дій шляхом проведення синхронізації, документування рішень, відстеження подальших дій та забезпечення підзвітності;
• Перетворити існуючі процеси на більш чіткі, швидкі та розумні робочі процеси;
• Підтримувати командне середовище, де співпраця є природною, а напрямок діяльності завжди зрозумілий.

Досвід, який стане твоєю перевагою:

• 2 роки досвіду роботи на посаді VIP-менеджера проектів;
• Досвід роботи з пакетом програм Atlassian Suite (Jira, Confluence) для управління та організації проектів;
• Стратегічне мислення зі здатністю бачити як загальну картину, так і операційні деталі;
• Рівень англійської мови не нижче Upper-Intermediate (як письмовий, так і усний);
• Бажано — досвід роботи в iGaming або інших швидкозмінних цифрових галузях.

Ми цінуємо:

• Позитивне, колективне ставлення, що сприяє злагодженій роботі та мотивації команди;
• Проактивне вирішення проблем з акцентом на вдосконаленні процесів;
• Здатність розбивати складні проекти на чіткі, реалістичні етапи;
• Відмінні навички планування та гнучкість у роботі над різноманітними проєктами;
• Видатні комунікативні навички, що забезпечують ефективну співпрацю.

Наші клієнти пропонують конкурентні переваги для підтримки вашого професійного та особистого зростання, зокрема:

• Орієнтація на здоров’я та добробут;
• Глобальне медичне страхування;
• Можливості для зростання;
• Програми бенефітів (компенсація спорту / стоматології / психолога тощо);
• Бонуси за досягнення результатів;
• Динамічне робоче середовище.

Долучайся - і нехай твоя історія зростання розпочнеться.

English version

Our client, Growe, is a leading business advisory and services group in iGaming and Entertainment. Сreators of strategies that work and solutions that scale. Combining strategic vision with hands-on expertise, Growe helps businesses navigate the fast-evolving industry, seize new opportunities, enter new markets, and achieve sustainable growth.

Perfect for those who aim to:

• Coordinate internal non-technical initiatives such as process launches, cross-functional projects, and operational improvements;
• Take ownership of day-to-day operational tasks that keep projects running smoothly;
• Drive strategic planning and support roadmap execution;
• Maintain visibility on ongoing projects and ensure deadlines are on track and risks are mitigated;
• Anticipate delivery challenges early and proactively propose solutions;
• Drive alignment by running syncs, documenting decisions, tracking follow-ups, and ensuring accountability;
• Re-shape existing processes into cleaner, faster, and smarter workflows;
• Support a team environment where collaboration feels natural and direction is always understood.

Experience you’ll need to bring:

• 2 years of experience as a VIP Project Manager;
• Solid experience with the Atlassian Suite (Jira, Confluence) for managing and organizing projects;
• Strategic mindset with the ability to see both the big picture and operational details;
• Upper-Intermediate English or higher (both written and spoken);
• Nice to have - experience in iGaming or other fast-moving digital industries.

It's a perfect match if you have those personal features:

• Positive, collaborative attitude that supports team alignment and motivation;
• Proactive problem-solving with a focus on process improvement;
• Ability to break complex projects into clear, actionable steps;
• Excellent planning skills and flexibility to work across diverse projects;
• Outstanding communication skills that enable effective collaboration.

Our clients offer competitive benefits to support your professional and personal growth, including:

• Health & Wellness Focus;
• Global Medical Coverage;
• Growth Opportunities;
• Benefits Programs (compensation for the gym/stomatology/psychological service & etc.);
• Performance-Driven Rewards;
• Dynamic Work Environment.

Apply, and let your growth journey begin.

Novoplex — це група компаній, які розробляють iGaming продукти та надають послуги у різних сферах перформанс-маркетингу.

Зараз ми у пошуках Sales Manager, який буде відповідати за розвиток клієнтської бази: утримання, реактивацію та переведення гравців із casual у VIP сегмент через системну персональну комунікацію (дзвінки, email, месенджери).

Що ти будеш робити:

• Працювати з теплою базою клієнтів, яка закріплена за менеджером та постійно поповнюється, що включає теплі дзвінки та листування;

• Продавати продукт нашим клієнтам з метою їх зрощення до вищих рівнів та утримання на проєкті;

• Вирішувати актуальні вхідні питання від клієнтів та працювати із запереченнями.

Що тобі знадобиться:

•  1+ рік досвіду у продажах/аккаунт-менеджменті;

• Знання технік і структури продажів (процес продажів, потреби клієнта);

• Володіння англійською мовою на рівні B2+.;

• Гарні комунікативні навички;

• Володіння Excel/Google Sheets;

• Аналітичний склад розуму, проактивність, структурованість та відповідальність;

• Самоорганізація та вміння розпоряджатись робочим часом.
  
  

Що буде плюсом:

• Досвід в iGaming сфері.

Чому варто бути частиною нашої команди:

• Можливості для професійного розвитку: компенсація профкурсів та івентів;

• Справедлива винагорода, що залежить від вкладу;

• Час для відпочинку: 20 робочих днів відпустки та додаткові дні до значимих дат. Гнучкі вихідні державних свят України;

• Час для відновлення: 7 днів лікарняних без довідки; з довідкою — без ліміту. Maternity leave;
• Все для безперебійної роботи: техніка, павербанки, компенсація коворкінгів;

• Work-life balance: remote-формат, графік роботи 8:00 - 17:00;

• Дружня команда, завжди готова допомогти, підтримка та супровід від Team Lead.

Якщо ти думаєш, що твій perfect match, час ознайомитися з нашим Hiring процесом:

1. First Meet

Дякуємо за твій відгук, зараз твоє резюме прямує до нашої рекрутмент команди. Якщо твої скіли відповідають вимогам вакансії, наш рекрутер зв’яжеться з тобою, щоб познайомитися та дізнатися трішки більше один про одного.

2. Tech interview

Інтерв’ю з твоїм потенційним менеджером, де обговоримо твої навички та знання, які будуть необхідні для роботи з нашими проєктами

3. Reference Check

Ми поспілкуємось з твоїми попередніми колегами або керівниками, щоб краще зрозуміти твій стиль роботи, сильні сторони та внесок у команду.

4. Offer letter

Ми надсилаємо оффер та з нетерпінням чекаємо тебе у нашій команді. Congrats :)

Якщо ти відчуваєш, що ми можемо підійти один одному — еплайся і let’s rock it 🚀

• Практика написання програмного коду на мові програмування C#; 
• Розуміння принципів ООП, в тому числі SOLID; 
• Розуміння багатопоточного проектування; 
• Знання SQL для роботи з реляційними БД; 
• Знання текстового формату обмінами даних JSON;
• Рівень англійської - В1.
   

• WPF, XAML; 
• Знання текстового формату обмінами даних XML; 
• MVC.Core, ASP.MVC, HTML, CSS; 
• Досвід роботи з високонавантаженими системами; 
• Аналітичне мислення та навички. 
   

• Роботу в успішному міжнародному бізнесі та можливості для реалізації вашого потенціалу та амбіцій;
• Професійне зростання – ми підтримуємо ініціативи, навчання та розвиток у вашій сфері;
• Графік роботи: 9:00-18:00;
• Зручний та комфортний офіс поруч зі ст. м. «Чернігівська»;
• Ментора на період адаптації та автоматизовану систему онбордингу;
• Оплачувана щорічна відпустка, компенсація лікарняних днів;
• Корпоративна англійська мова, бонуси на спорт/навчання/здоров’я;
• Формат: віддалений / гібридний / офіс.
   

Are you a proactive and experienced Recruitment Lead who can manage the full recruitment process independently? Then we are looking for you!

We are searching for a Recruitment Lead who is ready to take full ownership of our hiring process and want to grow to Head of Requirement department role.
You will work closely with hiring managers and leads to improve recruiting processes, and bring great talents to our teams.

Who are we?

EasySoftGroup is a fast-growing  IT-tech company specializing in custom solutions across SaaS, DevOps, e-commerce, and AI. We work with global clients to build B2B products that drive automation, simplify workflows, and support business growth.

Join a dynamic, international team where your contributions directly impact our brand, marketing engine, and business growth.

Why work with us?

• Fully remote work;

• Flexible working hours to adapt to your work-life ratio;

• Paid days off and sick leaves;

• Professional growth;

• A great chance to build something meaningful.

What we are looking for:

• 5+ years of experience  in Recruitment ( at least 1 + year as a team lead) ;

• Experience managing small and mid size teams;

• Good knowledge of ATS systems (PeopleForce will be a plus);

• Experience working with recruitment metrics and analytics: the ability to collect and analyze data, form conclusions and propose solutions based on data;

• English level B2+;

• Experience using different interview techniques;

• Experience in pre-sales activities;

• Strong attention to detail, ensuring accuracy and quality in candidate evaluation, reporting, and communication.

Your responsibilities:

• Manage recruitment team;

• Conduct interviews using various methods and techniques (when needed);

• Work closely with hiring managers to understand team needs;

• Set KPI's to track team's performance;

• Keep all recruitment data organized in the ATS system (PeopleForce);

• Help improve and optimize hiring processes.

Getting the Job:

• HR/Technical Interview;

• Final interview

• Reference check;

• Offer.

Interested? Send Your CV!

ChargerSystem Inc. is a US-based company with a fully Ukrainian team working on billing & mobile applications for Charge Point Operators (CPO). 
We are starting the new stream - firmware development for Charging Stations. We are closely cooperating with the Ukrainian EV Chargers manufacturer & operator , who needs our support to make the product better.
We are looking for the Embedded Engineer who will contribute to the project & technically lead the team of embedded developers to deliver the product of high quality.  

Required Skills

• Strong understanding of the SDLC and commercial embedded software development
• Experience with STM32 MCUs, CMSIS, HAL, interfaces & protocols: SPI, I2C, UART, CAN, RS485, MODBUS
• Knowledge of connectivity: Ethernet, WiFi, GSM/LTE (Quectel)
• Confident use of HW debugging tools (oscilloscope, logic analyzer, multimeter)
• Excellent C programming skills, familiarity with quality standards (MISRA)
• Experience debugging complex embedded systems and protocol stacks
• Understanding of FreeRTOS or other embedded OS
• Proven experience leading or mentoring embedded engineers

Would be a plus

• Knowledge of OCPP, ISO-15118, GBT, CHAdeMO
• Experience with CI/CD, testing practices, code reviews, version control
• Familiarity with C preprocessor, static code analysis
• Interest in reverse-engineering and commercial IoT projects

Responsibility zone

• Own the full firmware lifecycle: design, implementation, code reviews, documentation, testing & validation
• Investigate and resolve HW/SW issues
• Collaborate with electrical engineers on hardware verification and firmware-related design decisions
• Work with technical requirements to research and implement new features
• Organize test stands and track key metrics (power consumption, boot time, etc.)

With us you will enjoy

• Competitive compensation
• Friendly and motivated team focused on improving EV charging experience
• Efficient processes with minimal bureaucracy

Embedded Engineer

ChargerSystem Inc. — американська компанія з повністю українською командою, що працює над білінговими та мобільними застосунками для Charge Point Operators (CPO).

Ми шукаємо Embedded Engineer, який зробить внесок у проєкт і технічно підсилить команду розробників вбудованого ПЗ для створення високоякісного продукту.

Необхідні навички

• Глибоке розуміння SDLC та комерційної розробки embedded-ПЗ
• Досвід роботи з STM32 MCU, CMSIS, HAL, інтерфейсами й протоколами: SPI, I2C, UART, CAN, RS485, MODBUS
• Знання технологій підключення: Ethernet, WiFi, GSM/LTE (Quectel)
• Впевнене використання інструментів для апаратного налагодження (осцилограф, логічний аналізатор, мультиметр)
• Відмінні навички програмування C, знання стандартів якості (MISRA)
• Досвід налагодження складних embedded-систем і протоколів
• Розуміння FreeRTOS або інших вбудованих ОС
• Підтверджений досвід технічного лідерства або менторства embedded-інженерів

Буде плюсом

• Знання протоколів OCPP, ISO-15118, GBT, CHAdeMO
• Досвід роботи з CI/CD, тестуванням, рев’ю коду, системами контролю версій
• Знайомство з препроцесором C та інструментами статичного аналізу коду
• Інтерес до реверс-інжинірингу та комерційних IoT-проєктів

Зона відповідальності

• Повний цикл розробки прошивки: дизайн, імплементація, code review, документація, тестування та валідація
• Дослідження та усунення HW/SW-проблем
• Співпраця з електроінженерами для верифікації обладнання та прийняття рішень щодо прошивки
• Робота з технічними вимогами для дослідження та впровадження нових функцій
• Організація тестових стендів і відстеження ключових показників (споживання, час завантаження тощо)

Ми пропонуємо

• Конкурентну компенсацію
• Дружню та мотивовану команду, що покращує досвід заряджання електромобілів
• Ефективні процеси з мінімальною бюрократією

Velex Advisory is a trusted business growth and advisory firm, providing strategic consulting, market entry support, compliance advisory and capacity-building services across Africa. We work with startups, SMEs, corporates, and investors to unlock growth opportunities, streamline operations, and navigate complex markets
Through our network, we connect clients with partnerships, funding opportunities, and market intelligence to help them scale successfully.

Legal Manager

Main responsibilities:

• draft, review and negotiate a variety of commercial contracts with a focus on service agreements, share purchase agreements (including other related corporate documents), license agreements, NDAs etc;
• conduct comprehensive legal research on various issues related to the company’s operations, including regulatory changes and industry-specific laws, provide practical recommendations thereto;
• advise on intellectual property matters including trademark registration and enforcement, assist with licensing applications and regulatory fillings;
• assist in ensuring the company’s compliance with relevant laws and regulations, including corporate governance, labor laws, intellectual property, and environmental laws;
• provide legal advice and guidance to internal departments on a variety of matters, such as corporate governance, labor disputes, commercial transactions, and intellectual property;
• prepare and maintain legal documents, including case files, contracts, reports, and corporate records. Ensure that all filings are made in compliance with deadlines and legal requirements;
• assist in dispute resolution processes, including mediation, arbitration, or settlement discussions;
• liase with external counsels and regulatory bodies on the relevant matters;
• work closely with the business, finance, HR, and other departments to identify and mitigate legal risks and ensure smooth business operations.

• master's degree in law;
• 2+ years of proven experience working in a corporate law firm or similar role;
• solid knowledge of contract law, corporate law, intellectual property;
• excellent drafting, analytical, legal research skills, ability to analyze complex legal issues;
• strong attention to details and ability to manage multiple projects;
• previous experience in licensing processes (e.g. gaming, financial or tech sectors);
• familiarity with international legal frameworks;
• excellent written and spoken English, communication skills, with the ability to explain legal matters in a clear and concise manner;
• attention to details and the ability to manage multiple tasks effectively;
• strong analytical and problem-solving skills;
• ability to handle confidential information with discretion.

Hi there!
We’re excited to introduce you to Softsich - a young, ambitious, and fast-growing company that creates innovative digital products and confidently expands its presence in global markets.

We are now looking for a PSP Integration & Account Manager who will become a key link between our platform and payment service providers. Your primary mission is to adapt, integrate, and support PSPs in a way that ensures transactions are stable, fast, and achieve the highest possible approval rates. You will drive technical communication, monitor key performance metrics, and directly influence how our entire payment infrastructure operates.

This role is for someone who wants not just to “handle integrations,” but to build scalable processes, optimize payment flows, improve PSP collaboration, launch new markets, and scale payment solutions on a global level. We don’t believe in the “this is how it’s always done” approach - you’ll have the freedom to test hypotheses, refine routing logic, run A/B tests, and shape the product so it performs better than the competition.

Your main responsibilities:

• Integrate and support PSPs, payment methods, APMs, and other providers, ensuring stable configurations and optimal transaction routing.

• Design and improve cascading logic, fallback flows, and A/B tests to increase approval rates.

• Act as the main technical and operational point of contact for PSPs: incidents, integrations, KPI reviews, updates.

• Manage daily PSP communication: performance monitoring, negotiations, optimization initiatives, SLA control.

• Analyze transaction flows, identify bottlenecks, and propose UX/conversion improvements together with Product/Design teams.

• Monitor payment metrics, investigate anomalies, and maintain dashboards for key payment KPIs.

• Collaborate with Development, QA, BizDev, and Treasury to support launches, resolve incidents, and drive automation.
  
  

You’re a great fit if you have:

• Experience in Payments/PSP (minimum 2 years).

• Solid understanding of APIs and Webhooks - REST, callbacks, PSP technical documentation.

• Hands-on experience integrating PSPs, payment gateways, APMs, wallet providers, or card processors.

• Knowledge of routing/cascading logic: approval flows, fallback, retries, limits, currency handling.

• Technical troubleshooting skills: logs, response codes, latency analysis, transaction anomalies.

• Experience with PSP dashboards, payment panels, reconciliation tools, and risk settings.

• Strong analytical skills - working with KPIs, decline reasons, conversion metrics, performance reports (SQL/BI is a plus).

• Experience with documentation: technical configs, integration requirements, provider settings.

• Understanding of PCI, KYC/AML basics, fraud indicators, and provider SLAs.

• Experience in project and vendor management: integrations, negotiations, ongoing support, optimization.
  
  

Soft skills we value:

• Analytical mindset and the ability to break down complex payment flows.

• Clear and structured communication - explaining technical concepts in simple terms.

• Proactivity - you spot problems before they escalate.

• Attention to detail - especially in configurations, routing logic, and documentation.

• Teamwork - efficient collaboration with Dev, QA, BizDev, PSPs, and other teams.

• Flexibility and resilience -  you adapt quickly and thrive in a dynamic environment.

• Accountability -  for results, transaction stability, and the overall health of payment operations.
  
  

It will be a strong advantage if you have:

• Experience in FinTech / eCommerce / high-risk payments.

• Understanding of crypto processing or stablecoins (USDT/USDC).

• Experience working with Finance, Risk, Compliance, BizDev teams.

• Basic SQL or API-data knowledge.
  
  

What we offer:

• Flexible schedule and freedom to choose your work format: remote or from our offices in Kyiv or Warsaw.

• 24 paid vacation days, sick leave, and medical insurance (already available in Ukraine; other locations -  in progress).

• A team where it’s easy to ask questions, learn, contribute, and be yourself.

• Coverage for professional events, training, and certifications.

• Team buildings, birthday gifts, and a community that truly cares.

• Zero business ties with the aggressor country - and we’re proud of that.
  
  

🚀 Ready to build a payment infrastructure that outpaces the market?
Then welcome on board - let’s grow smarter together!