Jobs at Djinni

Ми розглядаємо тільки фахівців з досвідом продажу CRM/ERP/IT рішень + знання технологій Microsoft

Вимоги:

• Вища освіта
• Від 2-х років досвіду в B2B-продажах CRM систем, розуміння кожного етапу цього типу продажів і його специфіки
• Досвід роботи з CRM системою
• Уміння самостійно підбирати і втілювати в життя тактику продажу
• Уміння вести переговори, знаходити нестандартні підходи і рішення, працювати з запереченнями
• Стресостійкість, лояльність, клієнтоорієнтованість

Перевагою буде:

• Вища ІТ освіта
• Знання англійської мови на рівні B2

Основні завдання:

• Активний пошук та залучення нових B2B клієнтів, забезпечення стійкого зростання клієнтської бази.
• Розробка та впровадження ефективних стратегій продажів для залучення нових клієнтів.
• Ведення переговорів та закриття угод.
• Побудова міцних відносин з ключовими клієнтами.
• Організація та проведення презентацій продукту для потенційних клієнтів.
• Консультування клієнтів по програмному забезпеченню
• Виставлення рахунків і складання комерційних пропозицій
• Виконання KPI і узгодженого плану продажів

Ми пропонуємо:

• Безкоштовне навчання з наставником
• Розвиток в ІТ, технологіях Microsoft
• Можливість віддаленої роботи
• Молода професійна команда

Шукаємо креативного та енергійного Junior Project Manager, готового стати частиною динамічної команди WhoCPA. У нас ти не тільки зможеш управляти проєктами, але й зростати професійнj, вирішуючи найнестандартніші завдання.
 

Основні обов’язки:

• Управління проєктами: планування, координація та контроль виконання завдань.
• Керівництво командою: постановка завдань, контроль виконання та вирішення проблем.
• Комунікація з внутрішніми клієнтами: підтримка зв’язку з клієнтами, звіти про прогрес і вирішення питань.
• Оптимізація процесів: виявлення та впровадження покращень у робочих процесах.

Вимоги:

• Розуміння веб-розробки, маркетингу та дизайну.
• Здатність швидко навчатися та адаптуватися до нових завдань.
• Відмінні комунікативні та організаційні навички.
• Готовність працювати в умовах багатозадачності та обмежених ресурсів.

Що ми пропонуємо:

• Кар'єрне зростання: Можливість професійного розвитку та реалізації своїх хуцпа-амбіцій.
• Сучасні інструменти: Доступ до передових інструментів і технологій для виконання завдань.
• Підтримка команди: Робота в дружньому колективі з сильною командною підтримкою.
• Конкурентна заробітна плата: Ми пропонуємо конкурентну заробітну плату та перспективи росту.
• Інноваційне середовище: Робота в компанії, яка постійно розвивається і впроваджує нові ідеї та підходи.
   

Traffic Jet 🚀 — performance-команда у вертикалях Gambling/Sweepstakes, яка працює з великими бюджетами та масштабує трафік без обмежень. Зараз ми шукаємо Media Buyer UAC, який розуміє специфіку iGaming та арбітражу трафіку і хоче розвиватися в сильній команді.

Що для нас важливо:

• Досвід роботи Media Buyer від 1 року (iGaming).
• Досвід роботи з бюджетами від 10 000$+ на місяць.
• Вміння самостійно знаходити рішення, а не працювати по інструкції.
• Розуміння ключових метрик: CPA, ROI, CTR, CR.
• Досвід запуску та масштабування кампаній.

Що потрібно робити: 

- Запуск та масштабування рекламних кампаній у Google.

- Тестування зв’язок (креативи / оффери / підходи).

- Аналіз результатів та оптимізація кампаній.

- Пошук і впровадження нових робочих зв’язок.

- Робота з метриками та їх покращення.

Ми пропонуємо:

• Сильну бонусну сітку.
• Формат роботи: віддалено або офісний чи гібридний формат роботи в нашому офісі в Києві.
• Повне покриття робочих витрат (акаунти, дизайн, інструменти тощо).
• Роботу в сильній команді з глибокою експертизою у вертикалях Sweepstakes та Gambling.
• Свободу в ідеях та швидке впровадження рішень.

Реальні можливості професійного зростання.

Хочеш працювати у динамічній ніші, впливати на результат і зростати разом із командою — Traffic Jet чекає на тебе. 🚀

Якщо ваш досвід буде релевантним та буде відповідати вимогам вакансії, Talent Acquisition зв’яжеться з вами протягом 5 робочих днів.
 

Support & sales manager (Affiliate / Google Ads)

Ми  — команда, що працює з digital-продуктами у ніші Google Ads (акаунти, верифікація та супутні сервіси).

Наші клієнти — підприємці та команди, які цінують швидкість, чіткість і професійну комунікацію.

Зараз шукаємо Support Manager, який буде першим контактом клієнта з продуктом і допомагатиме проходити стандартні процеси без стресу та хаосу.

💡Також готові розглянути кандидатів з досвідом в affiliate marketing: affiliate manager, traffic handler, farmer, account manager, media buyer та інші.

Формат ролі:

70% — клієнтська підтримка

30% — продажі за вхідним запитом (без холодних продажів)

Твоя роль у команді:

Ведення підтримки клієнтів у Telegram

Опрацювання звернень по:

Google Ads акаунтах

блокуваннях, лімітах, верифікаціях

замінах та гарантійних кейсах

Консультація клієнтів за готовими гайдами та базою знань

Направлення клієнтів у правильні процеси (форми, запити, заміни)

Фіксація звернень та робота по регламенту

Передача складних кейсів Team Lead

Продажі за запитом:

Обробка вхідних запитів клієнтів на покупку продуктів чи сервісів

Upsell / допродаж за потреби

Передача клієнтів у sales-відділ або супровід простих запитів через support

Кого ми шукаємо:

Досвід роботи з клієнтами в affiliate-сфері / support / traffic handling

Вміння грамотно та спокійно комунікувати з клієнтами

Управління очікуваннями клієнтів

Вміння вирішувати складні ситуації

Стресостійкість та тайм-менеджмент

Уважність і відповідальність

Готовність працювати за чіткими процесами

Базове розуміння digital-сфери (реклама, онлайн-сервіси)

Рівень англійської B1

Буде плюсом:

Досвід у support / customer success / SaaS / fintech / crypto

Розуміння Google Ads або affiliate / performance marketing

Досвід роботи в Telegram-підтримці

Досвід з inbound sales або upsell

👉Продукту та процесам ми навчаємо.

Що пропонуємо:

24 календарні дні оплачуваної відпустки

Remote формат 

Графік 10:00–19:00 за Києвом

Чіткі регламенти та база знань

Підтримка Team Lead у складних кейсах

Адекватне навантаження

Мінімум бюрократії, швидкі рішення

JetArt Games – сучасна продуктова компанія у сфері GameDev, що створює інноваційні ігрові рішення. 

Ми розробляємо високопродуктивні ігрові системи з гнучкою архітектурою та реалізуємо повний цикл розробки - від ідеї та R&D до архітектурного проєктування, клієнтської логіки, аналітики й запуску готового продукту.
Поєднуючи технологічну експертизу, творчий підхід та сучасні інженерні практики, ми створюємо ігровий досвід, орієнтований на якість, стабільність і довгостроковий розвиток продукту.

Ми шукаємо Game Sound Designer , відповідального за створення високоякісного звукового супроводу, який підсилюватиме ігровий досвід та відповідатиме сучасним стандартам індустрії.

Вимоги:

• 2+ роки досвіду у професійному аудіопродакшені та суміжних технологіях, включаючи саунд-дизайн і музичну композицію;
• Досвід роботи в геймдеві;
• Досвід постпродакшену: техніки та інструменти;
• Досвід роботи з будь-якою DAW та різними VST-плагінами;
• Обізнаність у різних музичних жанрах;
• Позитивний настрій і підхід «можу зробити»;
• Навички командної комунікації;
• Вміння сприймати конструктивну критику та зворотний зв’язок;
• Досвід роботи з AI-інструментами для генерації музики та звуку (зокрема Suno AI);
• Бажання навчатися та розвиватися.

Буде плюсом:

• Знання гемблінг-ігор, зокрема слотів;
• Розуміння індустрії гемблінгу;
• Досвід створення звукової документації;
• Знання циклу розробки ігор;
• Досвід у іграх (як гравця);
• Вища освіта у сфері музики/звуку.

Обов’язки:

• Створення всіх звуків і музики для слот-ігор;
• Підтримка та вирішення звукових питань на всіх етапах розробки;
• Розробка звукових схем для слот-ігор;
• Створення та оновлення бази музики для різних тематик;
• Тісна співпраця з креативними командами та гейм-продюсером;
• Ефективна комунікація з командами розробки та арт-відділом.

Ми пропонуємо:

• Відсутність бюрократії та можливість напряму впливати на продукт і рішення;
• Можливість навчатися або навчати: внутрішні програми інтернатури та менторства;
• Підтримуюче середовище та сильну команду, з якою можна створювати продукти, що реально змінюють ринок;
• Зарплату рівня IT-ринку та повний соцпакет (медичне страхування, консультації терапевта, компенсація спортзалу, компенсація ланчів, компенсація професійних курсів, тощо);
• Комфортний офіс у Київ (пішки від метро Васильківська 3 хв);
• 18 робочих (24 календарних) днів оплачуваної відпустки;
• Додаткові вихідні у важливі моменти (одруження, народження дитини, інші події);
• Бонус за рекомендацію кандидатів;
• Релокаційний бонус для комфортного переїзду.

Ми — HR-команда екосистеми Дії, яка будує спільноту талантів, які щодня змінюють країну. Ми переконані: сильна культура та щира залученість — це не бонус, а фундамент великих результатів. Наша місія — зробити так, щоб кожен відчував себе частиною чогось більшого.

Наші цінності:
Ми віримо в інакШОмислення — шукаємо нові підходи до залученості та не боїмося експериментувати. Клієнтоцентричність означає для нас глибоке розуміння потреб команди та створення подій, які справді резонують з її потребами. У щоденній роботі ми покладаємося на кооперацію та відкритість із суміжними відділами, а доброчесність у веденні бюджетів і комунікаціях — наш незмінний стандарт. Наполегливість допомагає нам реалізовувати амбітний календар подій навіть у найнасиченіші сезони.

Ваша основна місія:
Ти — серце внутрішньої спільноти екосистеми Дії: людина, яка перетворює робочі будні на живий досвід через якісні івенти та прозорі комунікації. Твоя робота безпосередньо впливає на рівень залученості та згуртованості команди, яка будує цифрову державу. Ти забезпечуєш повний цикл організації подій — від ідеї до бюджетної звітності — і стаєш голосом, який об'єднує сотні людей у єдину спільноту.

У фокусі роботи:
– планування та реалізація внутрішніх і зовнішніх заходів;
– підготовка та публікація анонсів, новин і комунікаційних матеріалів у внутрішніх каналах;
– модерування офлайн/онлайн навчальних сесій спільно з L&D командою;
– ведення бюджету заходів: робота з чеками, контроль витрат та фінансова звітність;
– координація підписання юридичних договорів із зовнішніми підрядниками та локаціями;
– організація логістики подій: бронювання локацій, закупівля інвентарю, особисті виїзди на різні локації;
– підтримка активності та залученості команди через регулярні комунікації та привітання.

Від вас очікуємо:
– вища освіта (магістр);
– готовність працювати в офісі, в Києві;
– досвід в HR, івент-менеджменті або суміжній ролі;
– досвід організації заходів: від планування ідеї до реалізації та звітності;
– навички ведення бюджету та роботи з первинною документацією;
– впевнене володіння ПК та Google Workspace;
– вміння створювати чіткі та цікаві тексти для анонсів і внутрішніх комунікацій;
– базові навички роботи у Figma або Canva для підготовки візуальних матеріалів.

Буде плюсом:
– досвід роботи в IT-компанії;
– навички фото/відеозйомки та монтажу коротких роликів для команди;
– знання англійської мови на рівні B1+.

Ми шукаємо талант, який:
– вміє взаємодіяти з великою аудиторією та модерувати процеси із впевненістю та енергією;
– тримає під контролем деталі: бюджети, дедлайни, звітність;
– генерує ідеї щодо залученості команди та сміливо їх втілює;
– заряджає оточення своїм драйвом, але вміє слухати й відчувати потреби людей. 

Ми пропонуємо:
– роль, де ти є обличчям внутрішньої культури та безпосередньо впливаєш на згуртованість команди національного масштабу;
– офіс з генератором та безперебійним інтернетом;
– бронювання працівників за умови актуального військового обліку.

Готові до виклику?
Ми шукаємо не виконавця задач, а людину з вогником — ту, що зробить кожну подію справжньою точкою сили для команди. Якщо ти готовий стати драйвером культури кооперації в екосистемі яка впливає на цифрове майбутнє країни — твоє місце тут.

Ми шукаємо Technical lead, який відповідатиме за технічну стратегію стратегію, архітектуру продукту та розвиток інженерної команди.
Ви будете приймати ключові технічні рішення, будувати масштабовану архітектуру, оптимізувати продуктивність платформи та впроваджувати сучасні інженерні практики.

Обов’язки:

• Формувати та розвивати технічну стратегію компанії
• Проєктувати та розвивати архітектуру продукту
• Управляти інженерною командою та розвивати технічну експертизу
• Будувати масштабовану архітектуру (microservices / distributed systems)
• Оптимізувати продуктивность та стабільность платформи
• Впроваджувати інженерні практики (code review, CI/CD, testing, monitoring)
• Контролювати якість коду та архітектурних рішень
• Планувати технічний розвиток продукту
• Співпрацювати з продуктовою та бізнес-командою для досягнення стратегічних цілей
• Брати участь у наймі та розвитку інженерної команди

Вимоги:

• 5+ років комерційного досвіду розробки на PHP
   
• Досвід інтеграції AI-інструментів
• 1+ рік досвіду на позиції Tech Lead
• Глибоке розуміння PHP 8+
• Експертні знання Laravel та розуміння внутрішньої архітектури фреймворку (DI, lifecycle сервіс-провайдерів, HTTP та Console kernel)
• Досвід проєктування високонавантажених систем
• Досвід розробки та масштабування REST API
• Впевнені знання MySQL 8, оптимізація запитів та робота з транзакціями
• Досвід роботи з Git / GitHub
• Досвід роботи з Linux / Unix системами (Ubuntu)
• Розуміння серверної інфраструктури
• Досвід інтеграції сторонніх сервісів та платіжних систем
• Досвід управління інженерною командою

Буде плюсом:

• Досвід проєктування мікросервісної архітектури
• Досвід роботи з Redis
• Досвід роботи з RabbitMQ або іншими чергами
• Досвід роботи з AWS / DigitalOcean / cloud infrastructure
• Досвід роботи з Node.js / WebSockets / Socket.io
• Досвід налаштування інфраструктури (Docker, Ansible)
• Розуміння безпеки веб-застосунків
• Досвід роботи з аналітикою та внутрішніми інструментами моніторингу

Що ми пропонуємо:

• Досвід роботи у професійній команді однодумців, яка завжди готова ділитися своїми знаннями та навичками
• Можливість працювати над міжнародними GameDev продуктами, які зібрали навколо своєї екосистеми мільйони геймерів з усього світу
• Високий рівень заробітної плати з можливістю отримання бонусів
• Оплачувана відпустка та лікарняні
• Гнучкий робочий графік — ми орієнтуємось тільки на результат
• Можливість працювати віддалено — наша команда ефективно працює по всьому світу
   

Компанія Schrodinger's Team, експерти по залученню трафіка зі спеціалізацією в dating вертикалі. Ми працюємо з різними джерелами трафіку, продуктами та географіями. Команді більше 20 людей, системні та зрозумілі процеси. Стабільна технічна складова та налагоджена інфраструктура

Ми шукаємо спеціаліста, який

• Має досвід роботи з Native Ads або push/pop
• Вміє будувати воронки під dating-трафік 
• Аналітично підкований: GA4, QuickSight/Tableau/Power BI
• Має англійську не нижче B1
   

Завдання спеціаліста

• Запускати, оптимізувати та масштабувати dating-офери в нативних сітках та push/pop
• A/B тестувати креативи
• Тримати KPI, вести P&L кампаній
• Взаємодіяти з дизайн та технічною командами. Адаптувати креативи.
   

Пропонуємо

• фіксована зарплата (розмір в залежності від досвіду) + перформанс-бонус
• Full-remote, гнучкий графік
• Необмежені бюджети за позитивного ROI
• Доступ до внутрішніх банків креативів, прилендів та технічних ресурсів
• Оплачувані курси/конференції

Head of Sales / Керівник відділу продажів

Ми - команда, що працює з digital-продуктами у ніші Google Ads (акаунти, верифікація та супутні сервіси).

Ми шукаємо сильного Head of Sales, який допоможе побудувати та масштабувати систему продажів, оптимізувати процеси та сформувати ефективну sales-команду.

Що буде у фокусі:

•Побудова та оптимізація воронки продажів

•Аналіз поточних sales-процесів і впровадження покращень

•Розробка та впровадження скриптів продажу

•Побудова звітності та системи метрик для відділу продажів

•Формування ефективної взаємодії з support, продуктом та іншими командами

•Найм і розвиток команди (sales + support)

•Участь у виборі та оптимізації інструментів / CRM-процесів

Очікуємо від тебе:

•3+ роки досвіду в продажах

•1+ рік досвіду на позиції Head/Lead of Sales або керівника відділу продажів

•Досвід побудови й оптимізації sales funnel

•Досвід управління командою від 5 людей

•Досвід побудови скриптів продажу

•Досвід впровадження звітності та KPI для відділу продажів

•Досвід найму та проведення інтерв’ю sales-менеджерів

Soft skills:

Сильні комунікаційні навички

Лідерство та проактивність

Аналітичне мислення

Вміння керувати очікуваннями клієнтів

Системний підхід до задач

Буде плюсом:

English Intermediate+

Досвід побудови відділу продажів з нуля

Досвід в affiliate / digital продуктах

Якщо ти любиш будувати процеси та команди, мислиш системно і через метрики та вмієш поєднувати sales strategy й operations — залишай CV, давай знайомитись 🚀

SoftSvit — продуктова IT компанія, яка створює та просуває власні веб-проєкти. Шукаємо Bonus Marketing Manager (Trainee): якщо ти на старті кар'єри й хочеш рости поруч із досвідченими спеціалістами — ця позиція для тебе. 

💫 Ти наш кандидат, якщо:
 

• Володієш Google Sheets (формули, зведені таблиці, валідації, імпорт/експорт).
• Уважний до деталей, маєш аналітичне мислення, здатний працювати з великими обсягами даних.
• Якщо ти комунікабельний та готовий координувати кілька сторін одночасно (сапорт, аналітика, продукт)
• орієнтований на результат, відповідальний і дотримуєшся дедлайнів 
• маєш грамотну усну та письмову мову 
• базове розуміння таких систем Google Workspace та Excel (плюсом буде базове розуміння Trello та Jira, але не є обов’язковим)
   

🎯 Що ти робитимеш:
 

• Технічне створення, налаштування та запуск бонусних кампаній у внутрішніх системах
• Обробка запитів від команди підтримки та нарахування бонусів (вручну або автоматично)
• Робота з даними в Google Sheets: структуризація, перевірка, валідація та оновлення 
• Ведення та оновлення задач у Trello / Jira, робота з адмін-панелями 
• Комунікація з командами маркетингу, продукту та технічною командою 
• Контроль коректності відображення бонусів у системах і мінімізація помилок
   

🚀 Що ми пропонуємо
 

Формат роботи
 

• Графік роботи: Перші 2 місяці навчання за графіком Пн-Пт з 10:00 до 19:00, після позмінний —2/2 з 9:00 до 21:00;
• Сучасний офіс поруч з метро + безкоштовний паркінг для працівників 
• Повністю обладнане робоче місце
   

Соціальний пакет
 

• Офіційне працевлаштування
• Оплачувана відпустка — 13 робочих днів, лікарняні — 14 днів
• Медичне страхування
   

Розвиток
 

• Компенсація профільних курсів та участі в конференціях
• Можливості для кар'єрного та професійного зростання всередині компанії
• Корпоративна бібліотека
   

Атмосфера
 

• Pizza day та настолки щоп’ятниці
• Корпоративний спорт: волейбол, футбол щотижня
• Стильний мерч на свята
• Подарунки на день народження та визначні події (весілля\народження дитини)
• Командні тімбілдинги 2 рази на рік
   

✈️ Як потрапити в команду:
 

Intro call →  Interview → Test day → Offer

📩 Зацікавила вакансія? Надсилай резюме — і давай знайомитись!

Компанія шукає досвідченого старшого фінансового аналітика, який посилить напрям фінансового планування та контролю. Роль передбачає активну участь у формуванні управлінської звітності, аналізі показників та підтримці стратегічних фінансових рішень.

Обов’язки:

• Фінансове планування та бюджетування;
• Фінансовий контроль виконання бюджету;
• Підготовка фінансової та управлінської звітності;
• Аналіз фінансових показників та відхилень;
• Розробка та підтримка фінансових моделей;
• Підготовка аналітичних матеріалів для керівництва.

Вимоги:

• Розуміння фінансової звітності (PL, CF, Balance Sheet);
• Сильні аналітичні навички;
• Досвід формування фінансових моделей;
• Високий рівень володіння Excel;
• Досвід роботи з великими масивами даних;
• Розуміння процесів фінансового планування та бюджетування.

Ми пропонуємо:

• Роботу з комплексними фінансовими задачами;
• Вплив на управлінські рішення;
• Офіційне працевлаштування;
• Конкурентну заробітну плату;
• Бронювання.

MaiCall — AI-платформа голосової автоматизації для бізнесу. Ми допомагаємо компаніям автоматизувати дзвінки, комунікацію з клієнтами та запускати масштабні кампанії.

Шукаємо Customer Support Specialist, який допоможе клієнтам ефективно працювати з платформою, запускати кампанії та швидко вирішувати запити користувачів.

!!! Важливо: графік роботи з 19:00 до 9:00 пн-пт і на вихідні по 3-4 години 15:00 до 19:00. 

Що потрібно робити

Campaign operations

• налаштування та запуск кампаній у платформі
• перевірка параметрів перед запуском
• контроль статусу кампаній

Client onboarding

• проведення демо платформи
• допомога клієнтам із запуском першої кампанії
• підготовка коротких інструкцій та FAQ

Customer support (1st line)

• відповіді на запити клієнтів щодо функціоналу платформи
• допомога з налаштуваннями кампаній
• фіксація багів та створення тикетів
• ескалація задач у Tech / QA / Analyst команди

Knowledge base

• ведення бази знань
• документування типових проблем і рішень

Must have

• досвід у Customer / Technical / Client Support
• досвід роботи з SaaS або CRM системами
• досвід роботи з ticket-системами (Jira, Zendesk, Freshdesk або аналогами)
• сильні комунікаційні навички
• уважність до деталей

Nice to have

• базове розуміння API або інтеграцій
• досвід роботи з campaign або contact center платформами
• досвід product demo або client onboarding
• розмовна іспанська, як перевага

Якщо тобі подобається працювати з клієнтами та розбиратись у технологічних продуктах — будемо раді знайомству.

BlueBird Tech — українська інженерна компанія, що створює інноваційні військові рішення. Ми працюємо на перетині оборонних розробок, програмного забезпечення, штучного інтелекту та систем безпеки.

Наша мета — посилення обороноздатності України та розвиток високотехнологічного сектору в міжнародному масштабі.

У зв’язку з розширенням та масштабуванням компанії ми шукаємо Product Manager odoo або Business analyst odoo, який/яка підсилить нашу команду та допоможе розвивати технологічні рішення, що мають важливе значення.

Особливий фокус ролі — розвиток ERP-рішень.  Досвід роботи з ERP-системами буде важливим, а досвід з Odoo — значною перевагою.

Вимоги

• 2+ роки досвіду як Product Manager або Product Owner на IT-продуктах. 
• Досвід роботи з ERP/CRM системами буде перевагою. 
• Досвід написання PRD, user stories, acceptance criteria. 
• Робота з Jira (спринти, беклог, епіки). 
• Розуміння процесу розробки (Agile/Scrum). 
• Вміння спілкуватися з розробниками технічною мовою.
•  Вміння працювати з бізнес-замовниками (збір вимог, демо, фідбек). 
• Самостійність: не чекати поки скажуть що робити.

Обов'язки

• Вести продукти від збору вимог до релізу.
•  Писати PRD з user stories та acceptance criteria.
•  Пріоритизувати беклог разом з бізнесом та розробкою.
•  Проводити демо, збирати фідбек від внутрішніх користувачів.
•  Координувати роботу між дизайном, розробкою та QA. 
• Вести документацію: специфікації, flow, roadmap. 
• Працювати з Jira: спринти, епіки, задачі, метрики.
•  Комунікувати статус проєктів керівництву.

Буде плюсом

• Досвід з ERP/CRM системами. 
• Досвід роботи з виробничими або логістичними процесами.
• Досвід роботи з ERP-системами, зокрема Odoo (буде великою перевагою).  
• Product Design: розуміння UX/UI, вміння працювати з Figma.
• Досвід vibe coding (створення прототипів та MVP за допомогою AI). 
• Навички роботи з AI: Claude Code, Cursor, NotebookLM. BA досвід (бізнес-аналіз, BPMN, data flow).

Що пропонуємо :

• Комфортні умови праці та сучасне робоче середовище.
• Можливості для професійного та кар’єрного зростання.
• Участь у проєктах із суспільною цінністю та реальним впливом.
• Корпоративні курси англійської мови.
• Підтримка корпоративного психолога.
• Корпоративне навчання з тактичної медицини.
• Оплачувані лікарняні та відпустки відповідно до чинного законодавства України.
• Бронювання для військовозобов’язаних відповідно до чинного законодавства України.

Якщо Ви шукаєте місце, де ваш професіоналізм, старанність і відповідальність приносять реальну користь та цінуються командою — будемо раді познайомитися. 

У разі, якщо ваш досвід відповідатиме вимогам позиції, ми зв’яжемося з вами для подальшого спілкування.

FILOSOFIA event group - команда досвідчених організаторів подій, яка почала свою діяльність в Україні й зараз працює по всьому світу. За роки роботи ми успішно реалізували сотні проєктів і отримали визнання на престижних подіях, як-от BeaWorld та Eventex Awards. Наша спеціалізація - підтримка IT, технологічних та криптовалютних індустрій, і ми досконало розуміємо їхні унікальні потреби. Ми організовуємо онлайн та офлайн заходи для українських та міжнародних компаній, включаючи вебінари, конференції, святкування, тімбілдинги та бізнес-поїздки використовуючи нестандартні рішення із чітким фокусом на результат.
 

Місія FILOSOFIA Event Group - зробити івент-маркетинг ефективним!
 

Команда шукає людину, яка перетворює технології на досвід, а досвід — на емоції. Ту, яка бачить у виставковому стенді не лише конструкцію, а інструмент для комунікації бренду; не лише керує командою, а й надихає, допомагаючи колегам проявляти свій талант та рости разом із проєктами.

Обов'язково бути мобільним та мати змогу відвідувати часті міжнародні відрядження.
 

Вимоги:

1. Глибоке розуміння інтерактивних технологій: AR, VR, AI-рішення, сенсорні системи, LED-екрани, кінетика, робототехніка (типу KUKA), пневмо-механіка, світлові прилади.
2.  Досвід у інтеграції нових технологій у виставкові/івент-проекти.
3.  Навички проджект-менеджменту саме у частині інтерактивних інсталяцій.
4.  Вміння працювати з технічними підрядниками: підбір, постановка завдань, контроль результату.
5.  Знання технічних характеристик обладнання та способів сумісності різних систем.
6.  Практичні навички onsite-роботи: монтаж, налаштування, швидке вирішення технічних проблем.
7.  Комунікабельність та вміння працювати у команді з продакшном і креативом.

Обовязки:

1.  Проєктний менеджмент інтерактивних та технологічних активностей у складі стенду чи бренд-зони 
2.  Пошук та аналітика новинок ринку (AR/VR, AI-рішення, LED-технології, робототехніка, кібер-механіка, сенсорні інтерфейси тощо).
3.  Інтеграція нових технологій у стенди з метою створення унікального досвіду для відвідувачів та досягнення цілей клієнта.
4.  Тісна робота з командою продакшну: підбір технологій, узгодження технічних рішень для інтерактивів, контроль їхнього втілення.
5.  Робота з підрядниками та вузькими технічними спеціалістами: пошук, ведення бази, побудова відносин.
6.  Контроль інтерактивних інсталяцій під час монтажу та протягом заходу (запуск, налаштування, troubleshooting).
7.  Участь у креативному процесі як технічний експерт - допомога у створенні ідей з технологічною складовою.
8.  Формування технічної документації та специфікацій для інтерактивних зон.
    

Що ми пропонуємо:

1. Віддалену роботу та міжнародні відрядження для проведення заходів;
2. Конкурентну заробітну плату та квартальні бонуси за виконання крі;
3. В разі потреби надаємо послуги бухгалтера для ведення діяльності ФОП;
4. Дистанційна робота з понеділка по п'ятницю з 10:00 до 19:00;
5. 21 день гарантованої відпустки, та оплачені лікарняні;
6. Сертифікат на освітні курси після року співпраці;
7. Корпоративні заходи, тімбілдінги для згуртованості команди;
8. Можливість користуватись послугами тревел-агента для особистих подорожей.
9. Власний благодійний фонд, де кожний співробітник може обрати спрямування допомоги;
10. Двічі на місяць - speaking club з професійними викладачами.
     

Чому варто обрати саме нас:

1. Можливість працювати над проєктами світового рівня та надихати людей з усього світу.
2. Цікаві проєкти: робота з провідними компаніями та створення унікальних подій;
3. Наша компанія - це здорова атмосфера та команда з почуттям гумору! Ми не просто колеги - ми є однією командою. Віримо у підтримку та довіру один до одного, і це допомагає нам досягати високих результатів і робити робочі моменти приємними.

Наш партнер — інноваційна технологічна компанія, що спеціалізується на розробці та імплементації передових рішень в області Embedded систем та радіочастотної (RF) інженерії. Мета полягає в тому, щоб сприяти технологічному розвитку, створюючи передові та інноваційні продукти, які відповідають потребам наших клієнтів.

Компанія пишається своєю корпоративною культурою, яка підтримує інновації та співпрацю, ми створюємо умови для того, щоб наші співробітники могли розвиватися професійно і досягати нових висот у своїй кар’єрі.

Зараз компанія в пошуку досвідченого Product менеджера з сильним product mindset — людину, яка відповідатиме за повний цикл продукту: від розуміння проблем користувачів до запуску рішень і підтвердження, що вони реально працюють.

Основні вимоги:

• 4+ років у Product Management технологічних продуктів (HW / SW / HW + SW, B2B / B2G SaaS, IoT, Automotive, і подібних доменах);
• досвід запуску продуктів з нуля: діскавері → ідея → валідація → MVP → adoption;
• розуміння життєвого циклу продукту в повному обсязі (PDLC);
• вміння швидко пріоритезувати;

• навички фасилітації.

   

Чим доведеться займатись:

• вести continuous discovery;
• формувати backlog проблем і гіпотез;
• аналізувати ринок для досягнення PMF: TAM / SAM / SOM (або інший підхід), робити бізнес-моделювання (business model canvas та схожі підходи);
• пріоритизувати задачі за впливом на ключові метрики (adoption, time-to-result, ефект у реальних умовах);
• будувати roadmap, який балансує між швидкими MVP і довгостроковим розвитком;
• трансформувати валідовані потреби користувачів у зрозумілі задачі для R&D команди та виробництва MVP;
• тестувати гіпотези та відсіювати ті, що не витримали перевірку;
• координувати крос-функціональну команду в процесі від «0 до 1»: формувати культуру вимірюваності успіху та відповідальності за результат;

• формувати критерії успіху та вибудовувати оптимальні шляхи для їх досягнення.

   

Компанія надає:

• офіційне працевлаштування;
• офіс в Києві;
• бронювання працівників.