Jobs at Djinni

Привіт! 💚
Ми- DESH.Group - команда, що створює продукти в Web3, Blockchain, DeFi, iGaming та AI 
 

Зараз шукаємо ілюстратора, який допоможе нам створювати персонажів, маскотів та загальний візуальний стиль продуктів
 

Що важливо:

• Впевнена робота з вектором і растром
• Досвід у створенні персонажів, маскотів, 2D-ілюстрацій
• Вміння працювати з деталями, світлом, настроєм
• Розуміння стилю та цілісності візуальної мови
   

Буде плюсом:

• Досвід створення логотипів та брендингу
• Досвід роботи в iGaming / геймдев-напрямку
• Досвід співпраці з дизайнерами або продуктовими командами
   

Що потрібно буде робити:

• Малювати маскотів і персонажів
• Створювати 2D-ілюстрації для продуктів та маркетингових матеріалів
• Розробляти логотипи та елементи айдентики
• Відмальовувати графіку для ігор (зокрема слоти): іконки, елементи інтерфейсу, тематичні обʼєкти, casino-style деталі

• Працювати в звʼязці з UI/UX-дизайнерами, щоб усе виглядало цілісно

  
  Формат співпраці:

• Погодинно або по проєктно як випробувальний термін 
• Можлива подальша співпраця на part-time / full-time 
• Гнучкий графік і можливість віддаленої роботи 
• Дружня, креативна команда, що підтримує і цінує ідеї

Надсилайте ваше портфоліо та кілька слів про себе, будемо раді познайомитися!)  💚

Ми — команда, що працює на перетині affiliate-маркетингу та SEO у сфері iGaming.
Наш фокус — залучення якісного трафіку через брендові та оглядові сайти.

Зараз шукаємо ініціативного фахівця, який поситить нашу команду, вміє працювати з партнерами, аналізувати ефективність.

Обов’язки:

-Пошук нових і супровід наявних клієнтів;
-Комунікація з менеджерами та SEO-фахівцями;
-Вивчення базових функцій продукту;
-Взаємодія з внутрішньою командою, збір і передача інформації, складання звітів;
-Аналіз показників і результатів різних каналів залучення клієнтів;
-Збір інформації та формування завдань для покращення продукту.
 

Вимоги:

-Розуміння партнерського маркетингу, досвід роботи з трафіком;
-Знання основ інтернет-маркетингу, SEO, Linkbuilding, Google;
-Навички роботи з Google Docs / Sheets, Notion, MS Excel.
 

Буде плюсом:

-Власна база контактів у галузі;
-Досвід роботи з європейськими гео ;
-Розуміння технічних аспектів SEO (структура сайтів, індексація тощо).

Ми пропонуємо:

-Конкурентну зарплату + бонуси за результат;
-Свободу у прийнятті рішень і вплив на стратегію;
-Класну команду, з якою приємно працювати;
-Гнучкий графік і повністю віддалений формат роботи.

Team Lead Media Buyer FB Gambling  | 

Хочеш крутих дизайнерів, власні додатки, необмежені бюджети і отримувати задоволення від роботи?

Хочеш стабільності? Тоді тобі до нас!

Ми в трафіку не перший день — команда профі, яка живе результатом. Якщо ти вмієш генерувати прибуткові звʼязки й хочеш по-справжньому заробляти — нам по дорозі. Ніяких “але”, тільки профіт.

Що ми пропонуємо тобі:

- Оплату вище ринку - і це не маркетинг, а факт

- Гнучкий графік

- Можливість працювати віддалено, або у сучасному офісі у Варшаві

- Власну команду креативних дизайнерів

- PWA, Android та IOS додатки на будь який смак

- Підтримку технічного відділу

- Сильна HR команда - швидкий пошук і адаптація баєрів в твою команду

- Корпоративну культуру ( на рівні Netflix)

Що ми очікуємо від тебе:

- Досвід в фб гемблінг від 2 років

- Досвід на посаді Team lead від 6 місяців

- Вміння працювати з бюджетами від $2000/день і вище;

- Впевнене володіння аналітикою, розуміння А/В тестування;

- Креативність та вміння генерувати прибуткові зв’язки;

- Управління командою баєрів

- Уміння працювати в команді і брати відповідальність за результати.

Хочеш працювати в серйозній структурі і отримувати реальний прибуток?

Пиши!

MEDIA BUYER | FB GAMBLING

Fellows — не просто команда.

Це місце, де ллють об’єми, рахують профіт і не витрачають час на bullshit.

Ніяких токсичних тімлідів.

Ніяких нескінченних звітів.

Ніяких «давай якось сам».

Тут ти:

👑ллєш → заробляєш → ростеш

🧢отримуєш зворотний зв’язок, а не “потім глянемо”

⭐️маєш команду, яка реально підстрахує

Ми даємо:

→ Ставка + щедра бонусна сітка

→ Власні додатки (PWA, iOS, Android)

→ In-house дизайнери, актори, dev, farm

→ Tier 1–3 офери з нормальними KPI

→ Анлім бюджети для масштабування

→ Remote або офіс у Варшаві

→ Атмосфера без токсичності - тільки результат

Ти нам підходиш, якщо:

→ 1+ рік у FB Gambling

→ Ллєш $1K+ дейлі й розумієш, як масштабувати

→ Знаєш аналітику, A/B тестування, оптимізацію

→ Хочеш працювати в команді, яка цінує швидкість і прозорість

Ми не обіцяємо «магію», ми показуємо цифри.

Ми не будуємо ілюзій, ми будуємо результат.

Ми не «сім’я» - ми Fellows.

Якщо ти відчуваєш, що це «твоє» — пиши одразу!

Хочеш власні додатки, крутих дизайнерів,  бюджети і отримувати задоволення від роботи?

Хочеш стабільності? Тоді тобі до нас!

Ми — команда профі, і ми шукаємо тих, хто вміє грати по-крупному.

Ніяких рамок та бюрократії — тільки результат і максимальний кеш.

Що ти отримаєш:

- Найкращі умови ринку

- Власні додатки з кастомним дизайном 

- Стабільні виплати, жодних затримок;

- Гнучкий графік - працюй коли зручно

- Можливість працювати віддалено, або у сучасному офісі у Варшаві

- Необмежені ресурси ( бюджети, крео, капи)

- Роботу в команді профі, які завжди підтримають.

Що ми очікуємо від тебе:

- Досвід роботи з In-App  від 6 місяців (Unity/Moloco/Applovin/Iron)

- Вміння працювати з бюджетами від $500/день і вище;

- Креативність та вміння генерувати прибуткові зв’язки;

Готовий до великих грошей і серйозних викликів? Тоді давай до нас! Відправляй заявку прямо зараз!

Компанія SoftWars у пошуках  UI/UX Designer!
 

Ми шукаємо талановитих дизайнерів, для роботи над вебсайтами, інтернет-магазинами, адмін-панелями, особистими кабінетами та мобільними/веб-застосунками.
 

Нам потрібен спеціаліст із досвідом, який вміє не лише створювати сучасний візуальний дизайн, а й продумувати зручну логіку інтерфейсу: структуру сторінок, user flow, прототипи, адаптивні версії, форми, фільтри, компоненти та стани елементів.

Основні задачі:

• розробка UI/UX дизайну для сайтів, сервісів, інтернет-магазинів, адмін-панелей і застосунків;
• створення прототипів, wireframes та фінальних макетів у Figma;
• проєктування зрозумілої структури сторінок і логіки взаємодії користувача;
• підготовка адаптивних макетів для desktop / tablet / mobile;
• робота з компонентами, дизайн-системами та станами елементів;
• підготовка макетів до передачі розробникам;
• використання ШІ-інструментів для прискорення та покращення дизайн-процесу.
   

Вимоги:

• досвід роботи UI/UX дизайнером;
• впевнене володіння Figma;
• портфоліо з релевантними роботами;
• розуміння UX, адаптивного дизайну та сучасного UI;
• уважність до деталей: типографіка, сітки, відступи, кольори, форми, кнопки;
• розуміння базових принципів веб- і мобільної розробки;
• вміння працювати з ШІ-інструментами у щоденній роботі.
   

Буде перевагою:

• досвід у схожих проєктах: інтернет-магазини, адмін-панелі, CRM, особисті кабінети, освітні платформи, мобільні застосунки;
• досвід створення дизайн-систем;
• вміння самостійно аналізувати задачу та пропонувати рішення.
   

Пропонуємо:

• стабільну роботу в команді;
• графік: понеділок — п’ятниця, з 08:00 до 17:00;
• цікаві та різнопланові проєкти;
• зрозумілі задачі та комфортну комунікацію;
• можливість професійного розвитку.
   

Важливо: розглядаємо заявки лише тих кандидатів, які надіслали релевантне  портфоліо.

PPC Media Buyer (gambling) | Fellow's 

Привіт, ми українська Media Buying Company (iGaming) — Fellow’s Team.

Відразу хочемо зазначити, що ми шукаємо людей виключно з досвідом роботи в ніші igaming (gambling) 

Шукаємо амбіційних спеціалістів, які мають досвід роботи з направленням PPC. Якщо ти досвідчений  middle /senior PPC MEDIA BUYER , та шукаєш сильну команду з технічними рішеннями, то ми чекаємо на знайомство з тобою.

Що ми чекаємо від тебе:

- Актуальні знання по сетапах аккаунтів і платіжних сервісів;
- Вміння працювати самостійно;
- Досвід роботи з отриманням трафіку з Google від 12-24 місяців;
- Вміння працювати по моделі CPA, CPL, Hybrid та дотримання КПІ рекламодавців;
- Досвід роботи з сервісами клоакінгу(palladium) буде плюсом;
- Вміння працювати з бюджетами від 1000 | 2500 | 5000 $ / день;
- Навички роботи з різними системами аналітики;
- Здатність працювати з великим массивом інформації;
- Креативний підхід;
- Вміння працювати в команді.

Що ми пропонуємо:
- Оплата — Прогресивний % від прибутку з можливістю заробляти дійсно великі суми;
- Стабільні виплати;
- Гнучкий графік роботи;
- Необмежені бюджети (при вмінні працювати з ними);
- Готова інфраструктура (технічні спеціалісти,агентські акаунти, платіжки, офери з приватними умовами);
- Перспектива росту до тімліда.

UAC Media Buyer (Gambling)

Хочеш працювати з власними додатками, топовими бюджетами, найкращими офферами на ринку ті отримувати задоволення від роботи?

Хочеш стабільності? Тоді тобі до нас!

Ми шукаємо досвідченого Media Buyer, який не боїться масштабів, відповідальності та готує зв’язки, що летять в плюс.

Що ми пропонуємо тобі:

- Оплату вище ринку - і це не маркетинг, а факт

- Гнучкий графік - працюй коли зручно

- Можливість працювати віддалено, або у сучасному офісі у Варшаві

- Індивідуальний підбір офферів ще до старту

- Анлім бюджети та найтоповіші прямі рекли

- Вся технічка, інфраструктура та аналітика - повністю з нашого боку

- Власні дизайнери, розробники, підтримка 24/7

- Відсутність мікроменеджменту - довіра, свобода, результат

- Корпоративну культуру ( на рівні Netflix)

Що ми очікуємо від тебе:

- Маєш від 6 місяців досвіду у Google UAC / Gambling

- Розумієшся на аналітиці, атрибуції, флоу, KPI

- Вмієш співпрацювати з командою дизайнерів і розробників

Готовий рости разом з нами?

Надсилай своє резюме / кейси — ми вже чекаємо!

Ми шукаємо Software Engineer, який приєднається до команди розробки високонавантаженої B2B-платформи. У цій ролі ти будеш працювати над backend-сервісами, брати участь у створенні масштабованої архітектури та взаємодіяти з командою продукту й інженерії для розвитку сучасної cloud-based системи.

Основні задачі:

• Розробка та підтримка backend-сервісів на Go
• Робота з PostgreSQL: проєктування схем, оптимізація запитів, підтримка продуктивності
• Інтеграція та робота з Redis для кешування та швидкого доступу до даних
• Побудова асинхронної взаємодії між сервісами через Kafka
• Участь у проєктуванні мікросервісної архітектури
• Написання чистого, підтримуваного та тестованого коду
• Code review та командна співпраця

Наші очікування:

• Комерційний досвід роботи з Go
• Практичний досвід роботи з PostgreSQL
• Розуміння принципів роботи Redis
• Досвід або базове розуміння Kafka/event-driven architecture
• Розуміння REST API та принципів backend development
• Досвід роботи з Docker буде плюсом
• Досвід з gRPC буде перевагою
• Вміння працювати в команді та бажання розвиватися

Буде плюсом:

• Досвід роботи з мікросервісною архітектурою
• Розуміння high-load systems
• Досвід роботи у cloud environment

Ми пропонуємо:

• Роботу над масштабним B2B-продуктом
• Сильну engineering-команду та можливість професійного росту
• Гнучкий формат роботи
• Сучасний стек технологій та реальний вплив на продукт
• Конкурентну компенсацію та комфортну робочу атмосферу

Київ | 5/2 | маркетинг
09:00–18:00

Про компанію

Команда, яка спеціалізується на створенні та просуванні контенту для брендів. Ми допомагаємо бізнесам ефективно комунікувати з аудиторією, розвивати соціальні мережі та будувати впізнаваність.

У зв’язку з розширенням команди шукаємо контент-менеджера. Розглядаємо кандидатів без досвіду — передбачене оплачуване стажування та підтримка на старті.

Основні задачі:

• Підготовка та публікація контенту
• Робота з соціальними мережами
• Написання текстів та описів
• Планування контенту
• Взаємодія з командою маркетингу
• Контроль якості матеріалів

Контент-менеджер відповідає за створення та ведення контенту, що формує імідж бренду.

Кого ми шукаємо:

• Креативну та відповідальну людину
• Базове розуміння соцмереж
• Грамотну письмову українську мову
• Уважність до деталей
• Бажання розвиватися у сфері контенту

Досвід роботи не є обов’язковим — ми навчаємо.

Умови роботи:

• Оплачуване стажування
• Навчання та підтримка з першого дня
• Стабільна виплата заробітної плати
• Графік 5/2, 09:00–18:00
• Робота в офісі у Києві
• Комфортні умови праці
• Дружня команда

Чому варто відгукнутися:

• Старт у сфері контенту та маркетингу
• Отримання практичного досвіду
• Можливість кар’єрного росту
• Робота в сучасній команді

Якщо ти хочеш розвиватися у сфері контенту та працювати в команді — залишай відгук на вакансію, і ми зв’яжемося з тобою найближчим часом.

Binotel - українська продуктова компанія, що створює хмарні рішення для бізнес-комунікацій. Ми допомагаємо компаніям ефективно взаємодіяти з клієнтами через телефонію, CRM та інструменти автоматизації.
Наші продукти об’єднують дзвінки, аналітику та процеси продажів в єдину систему.
Сьогодні Binotel - це більш ніж 25 000 бізнес-клієнтів і команда, яка постійно розвиває продукт та задає тренди на ринку!

У зв’язку з розширенням команди шукаємо Product Marketing Manager.

Основна ціль: вести продуктову вертикаль end-to-end, обʼєднуючи маркетинг, продукт, дизайн і сейлз у єдину систему створення та розвитку цінності для клієнта

Задачі, які на тебе чекають:

- формування та валідація гіпотез разом з R&D та Sales;
- аналіз користувачів, ринку та конкурентів;
- запуск і масштабування продуктових ініціатив;
- робота з метриками: growth / conversion / retention;
- проведення CustDev інтерв’ю;
- координація внутрішніх та аутсорс команд;
- планування та ведення product roadmap.

Очікуємо від тебе:

- від двох років досвіду на позиції Marketing Manager або суміжній;
- досвід роботи з cross-functional командами;
- аналітичне мислення та робота з метриками;
- розуміння продуктового циклу.

Буде плюсом: 

- розуміння або участь у розробці Go-to-Market стратегії;
- досвід роботи з SaaS-продуктами.

Ми пропонуємо:

- 17 робочих днів відпустки на рік;

- лікарняні без довідок;

- офіс на лівому березі Києва або можливість працювати remote / hybrid;

- форма співпраці за гіг-контрактом;

- графік 9:30-18:30;

- лояльний менеджмент та можливість впливати на рішення.

Якщо ви у пошуках продуктової команди, в якій зможете реалізувати свій потенціал - чекаємо на вас у команді Binotel!

На звʼязку українська медіабаїнгова команда, і ми шукаємо профітних баєрів (CPA) в ніші iGaming та пропонуємо тобі все, щоб ти не парився, а лив якісний траф!

Це точно метч, якщо ти:

-Працював на такій самій позиції з гемблою більше року

-Успішно заливаєш РК у плюс

-Вмієш знаходити конверт та масштабуватись

-Володієш успішними кейсами та готовий підтвердити їх статистикою

-Генеруєш та знаходиш профітні зв’язки

Що ми пропонуємо тобі:

-До 50% від профіту та ставку

-Вигідні умови співпраці з реклами та анлім капи

-Безлім бюджети та підтримку від тімліда

-Власний PWA-сервіс для заливу

-Власний креативний відділ

-Можливість росту до тімліда

-Можливість впроваджувати свої найсміливіші ідеї та підходи

-Офіс в Києві або дистанційний формат

А також:

-Медичне страхування та сеанси з психологом

-Компенсація спорту 
-Подарунки на визначні дати та важливі події

-Масштабні корпоративи та драйвові тімбілдинги

-Квартальні подарунки за круті результати
-Технічне забезпечення для роботи

Привіт! 👋
Ми — talanovyti, рекрутингова агенція, що допомагає бізнесам знаходити сильних гравців. Зараз шукаємо Head of Retention для нашого клієнта — Dnipro-M.

Dnipro-M — це не просто ритейл чи виробник інструменту. Це масштабна екосистема з тисячами клієнтів, власною мережею, сильним брендом і великим потенціалом для роботи з повторними продажами та LTV 🚀

Це роль для людини, яка хоче будувати retention як систему, а не просто запускати кампанії.

Чому ця роль може бути тобі цікава:

🔹 Великий масштаб — ти працюєш з реальною клієнтською базою та впливаєш на мільйони гривень обороту.
🔹 Зона впливу — від стратегії до операційного впровадження.
🔹 Можливість будувати процеси з нуля / трансформувати існуючі.
🔹 Прямий вплив на ключові метрики бізнесу: LTV, retention rate, repeat sales.

Що важливо для цієї ролі:

🔹 Досвід у retention / CRM / маркетингу / клієнтських комунікаціях.
🔹 Розуміння, як працюють воронки, сегментація та клієнтські бази.
🔹 Досвід запуску та оптимізації кампаній повернення клієнтів.
🔹 Сильні аналітичні навички та вміння приймати рішення на основі даних.
🔹 Досвід координації команд або роботи з кількома відділами.

Nice to have:

🔹 English level B2+

Що ти будеш робити:

🔸 Розробляти та впроваджувати стратегію утримання і реактивації клієнтів.
🔸 Управляти життєвим циклом клієнта: збільшувати частоту повернень і LTV.
🔸 Планувати та запускати direct-комунікації (email, SMS, Viber, push).
🔸 Сегментувати базу та створювати персоналізовані оффери і сценарії взаємодії.

🔸 Визначати KPI, аналізувати результати кампаній і постійно оптимізувати підходи.
🔸 Працювати з великими масивами даних та знаходити інсайти для росту бізнесу.
🔸 Виявляти та усувати вузькі місця у воронці повернення клієнтів.

🔸 Управляти напрямком телефонних комунікацій (бази, розподіл, конверсія).
🔸 Брати участь в автоматизації: формувати ТЗ для CRM, телефонії та інших систем.
🔸 Взаємодіяти з маркетингом, продажами, аналітикою та продуктом.

🔸 Підтримувати комунікації навколо івентів, запусків і новинок.
🔸 Керувати командою: постановка задач, розвиток і масштабування експертизи.
🔸 Розвивати retention-напрямок, включно з потенційною інтеграцією програми лояльності.

Що ти отримаєш:

💰 Конкурентну та своєчасну заробітну плату.
📈 Простір для реалізації власних ідей — ініціативи тут підтримують.
🎓 Навчання в Академії корпоративної освіти + менторство.
🧠 Корпоративну англійську.
🚀 Кар’єрне зростання всередині компанії.
🎁 Знижки від партнерів (пальне, техніка, спорт, медицина тощо).
💸 Кешбек на продукцію Dnipro-M.
🚌 Зручний трансфер до офісу.
🏢 Комфортні умови роботи та сильна команда.
📄 Офіційне працевлаштування + відпустки та лікарняні.
📚 Часткова компенсація зовнішнього навчання.
🎉 Жива корпоративна культура та внутрішні івенти.

📩 Готовий(а) впливати на результат, а не просто виконувати задачі?

Надсилай резюме — будемо раді знайомству 🙂

SoftSvit — продуктова IT-компанія, яка займається не тільки розробкою, але і просуванням власного продукту. 
Зараз ми шукаємо у свою команду Risk manager-a.

Вимоги:

• Досвід роботи в е-комерції чи антифроді буде плюсом;
• Відповідальність;
• Вміння на базовому рівні працювати з Excel та Google Документами;
• Гнучке мислення, уважність;
• Досвід роботи з великим обсягом інформації;
• Здатність аналізувати отримані дані та розставляти пріоритети.

Обов’язки:

• Оперативна перевірка запитів щодо виплати коштів клієнтам;
• Аналіз логів, виявлення нестандартних закономірностей та розбіжностей;
• Ідентифікація особи клієнтів;
• Комунікація з саппортом із платіжних труднощів та питань клієнтів;
• Моніторинг статистичних показників.

Ми пропонуємо:

• Сучасний офіс поруч з метро;
• Графік роботи: 2/2 з 9:00—21:00 (2 денні зміни, 2 вихідних, 2 нічні зміни);
• Кафе на території офісу;
• Можливість кар'єрного і професійного зростання;
• Офіційне оформлення, оплачувана відпустка та лікарняні;
• Піца, напої, настільні ігри за рахунок компанії;
• Ми за спорт, тому щотижня граємо у волейбол;
• Кава, чай, печиво, фрукти та гарний настрій щодня.

Чекаємо на твоє резюме із зазначенням бажаного рівня заробітної плати.

fint8 — фінансовий консалтинг, який допомагає бізнесам зрозуміти цифри і приймати рішення на їх основі. Це команда українських фінансистів, що з 2020 року реалізували 80+ проєктів у 10+ країнах та увійшли до рейтингу Forbes топ-250 перспективних компаній України.

Ми шукаємо Бізнес-партнера, який відповідатиме за побудову стратегічних відносин із клієнтом, розвиток портфелю проєктів та підтримку команди для досягнення довгострокового результату.

Що ти будеш робити:

1. Управління клієнтськими відносинами та розвиток проєкту:

• управління очікуваннями клієнта та якістю співпраці; 
• побудова довгострокових відносин з власником або топ-менеджментом клієнта; 
• участь у стратегічних дискусіях щодо розвитку бізнесу клієнта – пошук можливостей для розширення співпраці (апсейл); 
• консультаційна підтримка клієнта.

2. Управління портфелем проєктів:

• участь у запуску нових проєктів; 
• підготовка концепції проєктів та комерційних пропозицій; 
• презентація рішень клієнту; 
• проведення бізнес-чекапів для потенційних клієнтів; 
• розвиток власного портфелю клієнтів – залучення додаткових експертів або партнерів за потреби.

3. Забезпечення якості реалізації проєкту:

• онбординг команди у проєкт; 
• підтримка стандартів якості виконання; 
• регулярний збір зворотного зв’язку від клієнта; 
• аналіз результатів та підготовка кейсів за результатами проєкту; 
• пошук можливостей для оптимізації процесів та підходів у роботі.

4. Розвиток команди:

• регулярні 1-1 зустрічі з фінансовими директорами; 
• підтримка взаємодії з фінансовими менеджерами; 
• участь у підборі нових членів команди; 
• розвиток професійної експертизи команди (майстермайди, навчальні формати).

Що важливо для цієї ролі:

Hard skills:

• Досвід на позиції Фінансового директора від 5-и років.
• Фінансова/економічна освіта.
• Досвід та навички фінансового аналізу та звітності.
• Навички фінансового планування та прогнозування.
• Знання бухгалтерського обліку.
• Знання податкового законодавства (ПДВ та податок на прибуток).
• Володіння Excel/Google Sheets (просунутий рівень).
• Програми і системи: 1С, BAS.
• Розуміння стандартів фінансової звітності (GAAP, МСФЗ).
• Проектний менеджмент: розставлення пріоритетів, постановка завдань, розподіл ресурсів і завдань між виконавцями з урахуванням їх компетентності.
• Англійська мова – B2 і вище.

Soft skills:

• Досвід роботи з власниками бізнесу або топ-менеджментом. 
• Сильні навички побудови відносин і комунікації.
• Досвід розвитку клієнтського портфелю або консалтингових проєктів.
• Стратегічне мислення та бізнес-орієнтованість.
• Вміння працювати з командою та розвивати людей.
• Проактивність у пошуку нових можливостей для розвитку клієнтів.

Що ми пропонуємо:

1. Віддалений формат та semi-flexible графік (очікуємо, що співробітник буде доступний для колів і зустрічей з 10:00 до 17:00 за київським часом).
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
3. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
4. Фонд 700$ на розвиток та навчання, в тому числі курси англійської (компанія покриває 50% вартості навчання (350$), співробітник також покриває 50% вартості) 
5. Додаткові оплачувані days off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
6. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
7. За потреби ми допомагаємо з організацією робочого місця (надаємо техніку, додаткові джерела живлення або компенсуємо коворкінг для роботи).
8. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
9. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
10. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
11. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
12. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
13. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення група компаній FRACTAL виділила понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

І вважаємо однією з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉