Jobs

Обов'язки PSP-менеджера:
1. Моніторинг конверсії на депозит: 

- Аналіз та відстеження показників конверсії користувачів на етапі внесення депозиту. 
- Виявлення зниження конверсії поповнення рахунку та впровадження заходів щодо її покращення.
- Формування щогодинних звітів з використанням даних із Power BI.

2. Управління налаштуваннями каси, включення/вимкнення платіжних методів: 

- Управління налаштуваннями платіжних методів у касі (активація, деактивація, налаштування параметрів). 
- Тестування нових методів оплати перед їх впровадженням. 
- Оперативне усунення технічних збоїв, пов'язаних із платіжними методами.

3. Моніторинг своєчасності обробки виплат із боку платіжної системи: 

- контроль за дотриманням термінів обробки виплат платіжними системами. 
- Виявлення та усунення затримок у виплатах. 
- Аналіз причин затримок у процесі комунікації із платіжним провайдером.

4. Комунікація з платіжними провайдерами: 

- Підтримка постійного контакту з представниками платіжних систем та провайдерів. 
- Оперативне інформування провайдерів про проблеми і запит необхідної допомоги. 
- Координація з технічними фахівцями для оновлення платіжних методів, що працюють. 
- вирішення технічних та операційних питань, пов'язаних із роботою платіжних методів. 
- Збір та надання провайдерам необхідних даних (транзакції, звіти) для усунення помилок.
 

Пропонуємо: 

• Cтабільну конкурентну заробітну плату;
• Можливість працювати у динамічному середовищі;
• Віддалений формат роботи;
• Кар'єрні можливості;
• Оплачувана відпустка та лікарняні.

Запрошуємо доєднатись до нашої команди Junior IT Support Specialist.

Ми очікуємо, що ти:

• маєш від 0,5 року досвіду роботи у сфері IT-підтримки;
• володієш впевненими навичками адміністрування робочих станцій на базі Windows 10/11;
• маєш досвід підтримки користувачів та управління їх доступами у корпоративних сервісах;
• маєш базові знання з адміністрування Linux Server, Active Directory та VPN;
  розумієш принципи управління обліковими записами й групами у Google Workspace та Microsoft 365;
• маєш досвід ведення інвентаризації обладнання, периферії, ліцензій та цифрових активів;
• знаєш англійську на рівні читання технічної документації.

Основні обов'язки:

• технічна підтримка користувачів: консультації, усунення проблем з доступом, апаратними та програмними збоями, навчання роботі з новим софтом і обладнанням;
• обробка заявок у тікет-системі: прийом, класифікація, пріоритизація та контроль виконання;
• управління корпоративними аккаунтами та авторизацією;
• підтримка офісної інфраструктури та обладнання;
• створення та оновлення технічної документації, оптимізація процесів;
• участь у проектах розвитку IT-інфраструктури;
• автоматизація рутинних задач, написання скриптів;

Ми пропонуємо:

• співпрацю зі стабільною компанією з налагодженими процесами та позитивною атмосферою в командах;
• допомогу куратора під час випробувального терміну;
• можливість розвивати англійську мову на корпоративних курсах;
• гідну оплату з регулярними переглядами за результатами співпраці;
• 100% компенсації за листами непрацездатності, 18 days off;
• гнучкий формат співпраці (старт з 8:00 до 11:00, full time);
• розвинену корпоративну культуру, систему соціальної допомоги та широку програму лояльності.

Надсилайте резюме! Будемо раді бачити Вас частиною команди QATestLab!

Привіт! :)

Ми шукаємо Customet Success / CMS Support Specialist у свою команду!

Про компанію:

Kitsoft — провідна українська компанія, що спеціалізується на розробці програмного забезпечення та IT-рішень. Ми відомі своїми інноваційними розробками в галузі електронного урядування, створенням порталів, систем управління контентом та іншими IT-продуктами, які допомагають модернізувати та оптимізувати роботу державних та приватних установ.
Наші експерти працюють з різними технологіями, включаючи веб-розробку, мобільні додатки, а також інтеграційні рішення. Ми активно беремо участь у проєктах, спрямованих на покращення доступу до публічних послуг через цифровізацію, створюючи системи для електронних звернень громадян, онлайн-реєстрів та інших сервісів.
Приєднуючись до команди Kitsoft, ви матимете можливість працювати над значущими проєктами, що змінюють життя людей на краще, у команді висококваліфікованих професіоналів.
Серед проєктів компанії: Єдиний портал державних послуг “Дія”, Єдина екологічна платформа “Екосистема”, електронний поліс для МТСБУ, вебпортали для Кабінету Міністрів України, Міністерства закордонних справ України та ін.

Які професійні навички важливі:

• Діагностика технічних помилок: Робота з логами, трасування помилок, аналіз системних подій.
• Тікет-системи: роботи з Service Desk / HelpDesk системами
• CMS система: базове розуміння принциаів роботи CMS
• Проектна робота: досвід роботи з Jira, Excel, Google Sheets

Які soft skills важливі:

• Високий рівень відповідальності та самоорганізації
• Уважність до деталей при роботі з контентом і техзавданнями
• Розвинуті комунікаційні навички
• Стресостійкість та вміння працювати в умовах зміни пріоритетів
• Проактивність у комунікації з командою та замовником
• Тайм-менеджмент і вміння розставляти пріоритети
• Мотивація до розвитку в ІТ
• Гнучке мислення і адаптивність
• Дружелюбність і неконфліктність у командній взаємодії

Область відповідальності у проєкті:

• Прийом, обробка та вирішення звернень (чати, e-mail)
• Консультація користувачів
• Базове тестування, відтворення помилок
• Наповнення внутрішньої документації та бази знань
• Робота з CMS системою (налаштування та наповнення)
• Робота з контентом

Чи довгострокові проєкти?
Кожен напрямок включає багато різних проєктів, тому стабільну зайнятість ми гарантуємо.

Якщо хочеш попрацювати з офісу, то чекаємо за адресою:
Україна, Київ (вулиця Князів Острозьких, 32/2, м. Арсенальна)

Що по умовах:

• Чи є випробувальний термін і скільки він триває? — 3 місяці
• Який графік роботи? — залежно від команди, приблизно з 09:30 до 18:30
• Чи є можливість працювати дистанційно? — так, у нас немає вимог до територіального розміщення кандидата, але буде перевагою м.Київ
• Кількість відпускних днів? — 24 календарних дні + святкові дні від компанії (у військовий час маємо лише три святкових дні від компанії — Великдень, День захисників і захисниць та Різдво)
• Кількість оплачуваних, лікарняних днів на рік? — 5 лікарняних днів в рік без довідки від лікаря. З довідкою кількість днів необмежена, але звісно ж краще не хворіти)
• Є можливість навчатися та підвищувати кваліфікацію, як всередині компанії (план індивідуального розвитку), так і за її межами (всілякі курси, тренінги, до 70% від вартості оплачує компанія)
• Чи є можливість займатися спортом? — звісно, компанія частково компенсує витрати на спортзал та інші заняття спортом
• Додатково ми намагаємось підтримувати наших співробітників і надаємо можливість отримати компенсацію на послуги психолога, а також матеріальну підтримку і три додаткові вихідні від компанії в необхідні моменти життя
• Формат офісу? — коворкінг

По процесу:

• Надсилаєте своє резюме у відповідь на цю вакансію. Звертаємо увагу на те, що ми не надаємо фідбек на етапі розгляду резюме
• Хто проводить ревю резюме та портфоліо? — Recruiter, Team Lead, PM
• Перед зустріччю HR може обговорити з вами ключові моменти, які можуть бути вирішальними для наступних етапів
• Чи є тестове завдання? — так, для прийняття фінального рішення може знадобитись виконання тестового завдання (опційно)
• Скільки етапів інтерв’ю та з ким? — порядок може змінюватись, але зазвичай у нас 2-3 етапи:
• Етап 1 — інтерв’ю з Recruiter (тривалість до 60 хвилин — перевіряємо наскільки ми з тобою підходимо по цінностях та наявність необхідних нам компетенцій в Google Meet)
• Етап 2 — технічне інтерв’ю з Team Lead + PM — фокусуємося на стандартних, досить “об’єктивних” питаннях, щоб зрозуміти технічний рівень знань та знайомство з задачами

Що ми цінуємо найбільше в Kitsoft:

• Ми пишаємось інноваційними та корисними продуктами, які ми створюємо
• Ми цінуємо наші пʼятничні вечори в колі колег — святкуваннями дня народження, зарубами в настолки або просто проведеним часом разом
• Розвиток кожного співробітника — це основа успішної роботи, тому тебе підтримає як керівництво, так і колеги
• Неформальні, довірливі відносини з керівництвом (в будь-який момент ти можеш звернутися за допомогою навіть до нашого СЕО)

Привіт! Ми — команда, яка створює та розвиває власну CRM-систему для внутрішніх процесів компанії. Продукт уже активно використовується, але на нас чекає ще багато цікавого: нові модулі, інтеграції, оптимізація, редизайн. Якщо тобі подобається розвивати та вдосконалювати існуючі рішення, а не лише створювати MVP за пару днів — тоді ти точно нам підходиш.

📍 Локація: Київ, офіс
🕒 Формат роботи: повна зайнятість, тільки офлайн

🛠 Технологічний стек:

• PHP 7.4+ (знання Laravel або Symfony — плюс ✅)
• MySQL (PDO, phpMyAdmin)
• Redis, Supervisor
• HTML5, CSS3, Bootstrap 4/5
• JavaScript, jQuery
• Chart.js, Select2, DataTables
• API (Guzzle, cURL)
• Git (GitHub / GitLab)

🧩 Обов’язки:

• Підтримка та розвиток функціоналу власної CRM-системи
• Оптимізація структури бази даних та SQL-запитів
• Розробка нових модулів та інтеграцій через API
• Налаштування фонових процесів (Supervisor), кешування (Redis)
• Робота над інтерфейсами (HTML/CSS/JS, Chart.js)
• Реалізація авторизації, ролей та прав доступу

✅ Наші очікування:

• Досвід роботи з PHP 7.4+ та JavaScript (jQuery)
• Вміння писати ефективні SQL-запити (MySQL)
• Знання Redis, Supervisor
• Досвід налаштування проєктів на сервері
• Впевнене володіння Git
• Вміння працювати з Composer та сторонніми бібліотеками

🚀 Ми пропонуємо:

• Команду, яка завжди підтримає і допоможе розібратись з багами 🛠
• Можливість впливати на продукт, а не просто "робити таски"
• Цікаві, різнопланові задачі — від оптимізації до нових фіч
• Комфортний офіс, стабільність і дружня атмосфера 🤝

🚀 Якщо шукаєш команду, де можна реалізовувати ідеї та розвиватися — будемо раді бачити твоє резюме!

Привіт!
Я Дмитро, засновник і CEO Energise.pro. Ми — команда, яка щодня кидає собі виклик: ставати кращими, ніж учора, і створювати щось дійсно круте разом.

Наша візія — розвиток людей² через якісні продукти.

Моя особиста мета — об’єднувати талановитих, драйвових людей, які прагнуть зростати, досягати результатів і залишати слід у світі.
За останні 5 років ми випустили понад 30 власних мобільних додатків у нішах утиліт, здоров’я, освіти, розваг, фото- та відеоредагування — більшість із них уже використовуються мільйонами людей по всьому світу.

Але ми на цьому не зупиняємось.

Зараз перед нами — етап масштабування, підвищення Success Rate і розвиток внутрішніх процесів, які дозволять нам працювати ще швидше, гнучкіше і точніше.

У нас всі процеси — in-house: від ідеї, дизайну й розробки — до трафіку, креативів і аналітики. Це дає нам гнучкість і контроль, але водночас — високу планку. Ми хочемо цю планку тримати, і з кожним новим запуском — підіймати.

Один із напрямів, де ми бачимо найбільший потенціал росту — створення рекламних креативів. Відео, банери, AI-контент, трендові формати, експерименти — усе це безпосередньо впливає на результат. Команда вже є, але ми шукаємо людей, які можуть привнести нові підходи, ідеї й темп.

🎯 Кого ми шукаємо

Ми розширюємо напрям креативів і шукаємо Creative Specialist — людину, яка:

• вже має комерційний досвід (у продукті, агенції чи фрилансі);
• вміє працювати з відео, банерами, статикою, AI-контентом (або активно вивчає ці напрями);
• слідкує за трендами (TikTok, Shorts, Reels) і розуміє, як адаптувати їх під рекламу;
• мислить як креатор, а не просто виконавець — і хоче бачити результат своєї роботи в цифрах.

Неважливо, у чому ти сильніший: відео, статика, графіка чи генеративний AI.
Нам важлива мотивація, досвід і бажання створювати креативи, які дійсно працюють.

✅Що будеш робити?

• Участь у підготовці креативного сценарію, матеріалу, дизайну тощо
• Розробка рекламних креативів у форматі відео – короткі відео для соцмереж 
• Розробка статичних креативів
• Розробка відео-контенту для використання у мобільних додатках
• Обробка та покращення фото й відеоматеріалів
• Пошук матеріалів (стоки, соцмережі, AI-бази)
• Тестування нових АІ та генерація контенту (фото, аудіо, відео) через AI-інструменти
• Аналіз креативів конкурентів, генерація ідей та пошук референсів
• Відстеження трендів TikTok, Instagram та експерименти з вірусним контентом
• Взаємодія з Product, User Acquisition, Marketing – синхронізація роботи між продуктом і маркетингом
• Повний цикл створення відео – від ідеї до фінального результату

✅Що важливо для нас?

• Ти розумієш, як працює рекламний креатив – його структура, ритм, ключові елементи
• Створювати креативи швидко та якісно
• Впевнено володієш інструментами монтажу та відео, фото редагування (Adobe After Effects, Premiere Pro, Photoshop, Illustrator, CapCut, Figma тощо)
• Вмієш самостійно знаходити матеріали для монтажу (стоки, соцмережі, AI-бази)
• Готовий швидко навчатися та адаптувати сучасні AI-інструменти у своїй роботі.
• Знаєш, як адаптувати відео під формат і вимоги рекламних платформ
• Розумієш, що важливо не просто змонтувати відео, а зробити його ефективним для реклами
• Англійська не нижче Intermediate – щоб орієнтуватися у трендах та працювати з матеріалами та текстами для англомовної аудиторії
   

💡 Якщо ти ще не працював із мобільними додатками - не страшно! Головне, щоб ти мав базові навички та був готовий розбиратися в новому. Ми допоможемо тобі прокачатися!

✅Що буде плюсом?

• Інтерес до дослідження та використання АІ технологій
• Робота з UI Motion Design, Lottie Animations, Microinteractions
• Досвід із 3D-анімацією
• Розуміння алгоритмів соцмереж та їх впливу на контент
• Вміння оцінювати ефективність креативів за метриками
• Досвід в СММ - створення рекламних роликів, робота з контентом

✅  Від тебе чекаємо:

• Системність і структурованість
• Ініціативність і бажання вчитися
• Готовність оперативно реагувати
• Вміння чітко висловлювати свої ідеї
• Здатність швидко вчитися та братися за складні нові для тебе задачі
• Інтерес до створення мобільних продуктів

✅ Особисті якості:

• Комунікативність і готовність до командної роботи
• Наполегливість
• Відповідальність
• Креативність
• Тайм-менеджмент

✅ Що пропонуємо?

• Повністю віддалений формат роботи — працюй там, де тобі зручно
• Гнучкий графік — важливий результат, а не години
• 14 робочих днів відпустки на рік
• 7 робочих днів лікарняних
• Можливості для навчання та розвитку — курси, менторство, лекції

• Дружню, турботливу команду, яка працює швидко, чесно і з вогником 

   

📩 Що далі?

Робота в нашій команді буде цікавою. Хочеш переконатись — заціни відгуки на DOU.

Надсилай своє CV із коротким інтро та портфоліо. Розкажи:

• Чим ти пишаєшся?
• Що вже робив(ла)?
• Чому саме ти маєш стати новим Creative Specialist в нашій команді?
   

💡 Тестове — обов’язковий етап.
Оскільки ми отримуємо багато заявок, пропонуємо пройти тестове — це шанс показати твій досвід, креатив і трішки зануритися в задачі нашого напрямку. Так ми швидше зрозуміємо, наскільки підходимо одне одному, і підготуємось до наступного етапу співбесіди.

Відгукуйся — і давай скоріше працювати разом! 

Netpeak Agency відкриває можливість для тих, хто мріє зробити перші кроки в IT! Ми шукаємо Research Specialist – ключову роль у процесах Linkbuilding, яка сприяє глобальному SEO-просуванню наших клієнтів.
 

У Netpeak Agency чітко розділені обов’язки між Linkbuilder та Research Specialist, що дозволяє кожній ролі максимально ефективно виконувати свою частину процесу Linkbuilding. Такий підхід забезпечує структурований робочий процес і сприяє досягненню високих результатів.
 

Чому саме ця роль:

• Це старт у сфері IT із чітким функціоналом, де ти впливаєш на результат своєї роботи.
• Зручний графік та можливість працювати з будь-якого куточка світу.
• Прозора система оплати праці — ставка плюс бонуси за кожен доданий або оновлений майданчик.  
• Оплачувана відпустка та лікарняні дні.  
• Повне навчання професії з нуля під наглядом особистого куратора та  підтримка команди.  

Завдання, які стоятимуть перед тобою:  

• Пошук нових майданчиків під регіони UA, KZ, EU, USA та інші, для розміщення контенту згідно із запитами клієнтів.
• Оновлення бази: слідкування за актуальністю інформації в базі, та при необхідності оновлення інформації в ній.
• Самостійне поповнення бази майданчиків на перспективу.  
• Комунікація: ведення переговорів із веб-майстрами майданчиків, досягнення домовленостей про умови розміщення.
• Аналітика та звітність: тестування різних стратегій пошуку, їх порівняння та звітування про виконану роботу.

Наші очікування:  

• Здатність працювати з великим обсягом інформації.  
• Базове розуміння принципів роботи пошукової системи.
• Логічне мислення та здатність структуровано виконувати завдання.  
• Навички комунікації для домовленості про умови співпраці.  
• Орієнтованість на результат.  
• Аналітичне мислення та здатність адаптувати стратегію на основі отриманих результатів.
   

Буде плюсом:

• Володіння англійською від рівня Intermediate.
   

Готовий до виклику? Надсилай своє резюме та стань частиною нашої команди! 🚀

Netpeak Agencies Group —  розширюється і ми в пошуках досвідченого Email-маркетолога  у відділ внутрішнього маркетингу. Який буде працювати з розсилками агенства та внутрішніми медіапроєктами. 
 

Це ідеальна можливість для спеціаліста, який прагне розвиватися, експериментувати з форматами, працювати з сильними професіоналами.
 

Чому саме ця роль:

• Можливість попрацювати в команді маркетингу Netpeak.
• Зростати горизонтально у своїй ніші. 
• Можливість впливати на процеси, реалізовувати ідеї.
• Зручний графік та можливість працювати з будь-якого куточка світу.
• Оплачувана відпустка та лікарняні дні.  
   

Що будете робити:

• Розробка та реалізація стратегії email-маркетингу (B2B та освітні проєкти).
• Генерація ідей для розсилок у зв’язці з копірайтером та дизайнером.
• Постановка задач команді (дизайн, текст, верстка, інтеграції).
• Створення та запуск регулярних, контентних і тригерних email-кампаній.
• Впровадження A/B-тестування, скоринг та сегментація бази.
• Аналіз метрик: Open Rate, CTR, Conversion, Traffic.
• Робота з eSputnik (як основною платформою).
• Звітність, висновки, оптимізація стратегії на основі даних (використовуючи Google Analytics).
   

Що ми очікуємо:

• Досвід роботи в email-маркетингу від 2 років.
• Обовʼязковий досвід в B2B або освітніх проєктах.
• Розуміння основ email-воронок, збір бази, сценарії, формати розсилок.
• Впевнений користувач Google Analytics, витягувати з даних інсайти, робити висновки.
• Уміння грамотно писати українською, базова грамотна англійська (письмова).
• Бажання досягати поставлених цілей.
   

Буде плюсом: 

• Досвід створення месенджер-воронок.
• Досвід роботи з eSputnik.
• Досвід роботи в Agile-командах.
  
  Що ми пропонуємо: 
• Гнучкий графік: можливість розпочати робочий день з 8:00 до 10:00 та завершити з 17:00 до 19:00.
• Віддалений формат роботи з можливістю відвідувати офіси в Одесі, Києві, Харкові та Черкасах.
• Work-Life balance: 18 оплачуваних робочих днів відпустки, 8 оплачуваних лікарняних без довідок, 11 державних вихідних.
• Компенсація 50% професійного навчання (курси, тренінги, вебінари).
• Sabbatical: можливість тривалої відпустки на 1–3 місяці.
• Корпоративні знижки на різні послуги та товари.
• Швидке прийняття рішень та тестування ідей без зайвої бюрократії.
• Корпоративні заходи та розваги навіть у складні часи.
• Робота в компанії, де тебе чують та цінують.

 
Якщо все це про тебе — заповнюй заявку! Долучайся до команди, яка створює дійсно класне.

Ми шукаємо креативну людину з цифровим розумінням для підтримки наших ініціатив у соціальних мережах та контенті. Ця роль поєднує креативність, культуру TikTok, контент-стратегію та практичний процес виробництва. Це не роль управління проектами, а радше практична, спільна робота під безпосереднім керівництвом, з простором для дослідження та розвитку. Ми шукаємо: Орієнтацію на TikTok з глибокими знаннями трендів, любов до естетики та цифрових сторітеллінгів (особливо в моді, культурі, брендингу) Базові навички дизайну/редагування (Canva, Adobe Express або подібне) Відмінну комунікаційну здатність та проактивний дух 

Вільне володіння англійською мовою 

Бажання досліджувати штучний інтелект та цифрові інновації в контенті 

Ви отримаєте: Доступ до преміальних креативних інструментів: ChatGPT Plus та Canva Pro Участь у PR-заходах Оплачувану участь у виставках моди, кінопоказах та інших заходах

Привіт, кандидате:)

Ми компанія CodeSeek зі Львова, яка займається веб-розробкою, наші основні технології Java та Angular. Ми в пошуках нових талантів для нашої команди, котрі готові розвивати свій потенціал і рости разом :)

Шукаємо в нашу команду Trainee/Junior Manual QA Engineer

Requirements :

- experience in web application testing

- strong knowledge of software QA methodologies, tools and processes

- ability to build and maintain test documentation (namely checklists, test cases, bug reports etc.)

- knowledge of REST and HTTP protocol principles

- basic knowledge of SQL databases

- well organized, quick learner and self-motivated

Will be a plus:

- knowledge of automation testing frameworks

- commercial experience

- experience in debugging

- must take accountability and be a problem solver as well as, a team player

English: Upper-Intermediate

Етапи відбору:
- тестове завлання
- hr інтервʼю
- технічне

We offer:

• конкурентна заробітна плата та гнучкий робочий графік
• можливість працювати з офісу
• мітапи, тімбілдинги та інші заходи
• компенсація за покращення англійської
• 15 днів відпустки, а також 10 днів лікарняної відпустки
• додаткові відпустки за тривалу співпрацю
• покриття витрат на спорт
• персональне технічне обладнання
• можливість покриття витрат на навчання
• допомога з веденням ФОП
• менторство 
• складення персонального плану професійного розвитку

Якщо тобі відгукується ця вакансія, тоді надсилай своє резюме)

Можливо наш кандидат це саме ти!