Jobs

Strimco — українська GovTech-компанія, що розробляє цифрові рішення для держави. Шукаємо DevOps Engineer на часткову зайнятість для роботи над системою, яка підтримує взаємодію державних замовників і постачальників у сфері оборонних закупівель.

Ви допомагатимете команді забезпечувати стабільну роботу системи, автоматизувати розгортання та розвивати інфраструктуру для нових функцій.

Чим будете займатись:

• Підтримувати та вдосконалювати CI/CD: збирання, перевірку, доставку й розгортання компонентів системи.
• Підтримувати середовища DEV, STAGE, контролювати їхні конфігурації та відтворюваність.
• Готувати й супроводжувати релізи разом із розробниками та QA, забезпечувати можливість відкату змін.
• Приймати й розгортати релізи від зовнішніх постачальників: розбирати зміни, звіряти змінні конфігурації та політики, узгоджувати зміни з вендором.
• Налаштовувати моніторинг, централізоване логування та сповіщення; виявляти причини збоїв і проблем продуктивності.
• Автоматизувати інфраструктурні операції та зменшувати кількість ручних дій під час розгортання.
• Налаштовувати резервне копіювання компонентів і даних у межах відповідальності команди, перевіряти процедури відновлення.
• Разом із фахівцем із кібербезпеки впроваджувати вимоги до доступів, роботи із секретами, захисту конфігурацій та усунення вразливостей.
• Взаємодіяти з адміністраторами інфраструктури Замовника щодо доступів, мережевої взаємодії, розгортань та інцидентів.
• Підтримувати актуальність схем розгортання, інструкцій з експлуатації та відновлення.

Що для нас важливо:

Hard skills

• Від 3 років досвіду в DevOps або суміжній ролі та практичний досвід супроводу продуктивних систем.
• Впевнене адміністрування Linux і діагностика проблем із сервісами, ресурсами та мережевою взаємодією.
• Практичний досвід Infrastructure as Code з Terraform і Terragrunt.
• Досвід роботи з AWS: EC2, NLB, Route 53, RDS, ECR, SSM, Client VPN, Managed AD.
• Досвід побудови й підтримки CI/CD у GitHub Actions (зокрема із self-hosted раннерами) та GitOps-підходу з Argo CD.
• Практичний досвід контейнеризації застосунків із Docker та Docker Compose (оверлеї, secrets, preflight-перевірки).
• Навички автоматизації на Bash і Python, досвід з інструментами керування конфігураціями, наприклад Ansible.
• Досвід налаштування моніторингу, логування, трейсингу та алертингу з VictoriaMetrics, VictoriaLogs, VictoriaTraces і Grafana, збирання даних через Vector і OpenTelemetry Collector або аналоги.
• Розуміння TCP/IP, DNS, HTTP/HTTPS, TLS, reverse proxy та балансування навантаження.
• Досвід побудови PKI та mTLS: власні центри сертифікації, взаємна автентифікація між сервісами, ротація сертифікатів.
• Досвід керування секретами з HashiCorp Vault, AWS SSM і Secrets Manager, External Secrets.
• Досвід резервного копіювання й відновлення та розмежування доступів.
• Уміння готувати зрозумілу технічну документацію.

Soft skills

• Самостійність у плануванні роботи та відповідальність за результат.
• Уміння визначати пріоритети з огляду на стабільність системи й потреби релізів.
• Здатність завчасно повідомляти про ризики, обмеження та залежності.
• Готовність узгоджувати зміни з розробниками, QA, фахівцями з безпеки й адміністраторами Замовника.
• Досвід взаємодії із зовнішніми постачальниками ПЗ: узгодження релізів, змін і вимог.
• Уважність до правил роботи із захищеними середовищами та інформацією.

Буде перевагою:

• Досвід роботи із середовищами з обмеженим зовнішнім доступом.
• Практичний досвід Kubernetes і Helm.
• Досвід роботи з Microsoft Azure.
• Досвід автоматизації збирання та розгортання застосунків.
• Досвід роботи з MS SQL Server (зокрема в Amazon RDS) та забезпечення відмовостійкості сервісів.
• Знання КЕП, ДСТУ 4145 та досвід роботи з бібліотеками ІІТ.
• Досвід роботи з Active Directory, Kerberos, AD FS / OIDC, навички базового адміністрування Windows Server.
• Участь у державних або оборонних ІТ-проєктах.

Технічні особливості проєкту:

• Розгортання на інфраструктурі Замовника з дотриманням установлених правил доступу й безпеки.
• Окремі середовища розробки, приймального тестування та продуктивної експлуатації.
• Розвиток наявної системи та її інтеграцій із суміжними сервісами.
• Співпраця з командами розробки, QA, кібербезпеки та технічного документування.

Що ми пропонуємо:

• Вплив на суспільно важливі продукти — ми покращуємо країну в реальному часі.
• Віддалений формат.
• Комфортний та безпечний офіс у центрі Києва — з генератором та укриттям, усього за 15 хвилин пішки від метро.
• Гнучкий графік, робота на результат.
• Корпоративна бібліотека.
• Стабільна команда, яка вже реалізувала десятки державних сервісів.
• Професійне зростання: внутрішні тренінги та обмін досвідом у команді.

Шукаємо Graphic Designer до команди сучасної miltech-компанії.

Якщо ти любиш перетворювати складну інформацію на зрозумілі та сильні візуальні рішення, вмієш працювати з різними форматами й не боїшся задач «з нуля» — будемо раді познайомитися.

У нас ти працюватимеш над презентаціями, one-pagers та іншими візуальними матеріалами для продуктів і бізнес-напрямів компанії. Частина задач буде оперативною, частина — потребуватиме глибокого опрацювання, креативу та кількох ітерацій.

Що ти робитимеш

— створюватимеш презентації, one-pagers та інші графічні матеріали для продуктів і бізнес-напрямів компанії;

— розроблятимеш візуальні концепції та дизайн матеріалів з нуля;

— доопрацьовуватимеш, адаптуватимеш та актуалізуватимеш наявні матеріали;

— працюватимеш зі складною інформацією: структуруватимеш контент, створюватимеш схеми, інфографіку та візуалізації;

— шукатимеш і впроваджуватимеш сучасні візуальні рішення;

— працюватимеш із motion та AI-інструментами для створення й інтеграції анімації у презентації та one-pagers.

Що для нас важливо

— впевнене володіння Figma, Keynote та PowerPoint;

— сильна база у графічному дизайні: композиція, типографіка, сітки, візуальна ієрархія;

— здатність самостійно вести задачу від ідеї до фінального результату;

— уважність до деталей і високі стандарти якості;

— відповідальність та вміння дотримуватися дедлайнів;

— готовність працювати з великими за обсягом і складними задачами;

— здатність працювати в інтенсивному темпі та не губитися, коли задача виходить за межі стандартного брифу;

— інтерес до нових інструментів і готовність швидко їх опановувати;

— англійська на рівні B1–B2.

Досвід роботи з motion та AI-анімацією буде перевагою, але не є обов'язковим. Для нас важливіше твоя здатність швидко вчитися та застосовувати нові інструменти на практиці.

Що ми пропонуємо

— офіційне працевлаштування;

— гідну та конкурентну оплату праці;

— компанія повністю забезпечує необхідною технікою та обладнанням для роботи;

— безпечний та комфортний офіс;

— роботу в команді професіоналів над реальними продуктами та важливими задачами;

— динамічне середовище, де можна професійно розвиватися та реалізовувати власні ідеї;

— дружній та сильний колектив, у якому цінують ініціативність, відповідальність і хороший результат.

Про команду

Ми працюємо у високому темпі та маємо багато різнопланових задач. Тут буде простір як для швидких креативних рішень, так і для глибокої роботи над складними матеріалами.

Нам важливо, щоб дизайнер не просто «закривав задачі», а розумів, навіщо створюється той чи інший матеріал, умів запропонувати сильне візуальне рішення та відповідав за результат.

Якщо тобі цікаво працювати з сильним продуктом, розвивати свої навички та бачити безпосередній результат своєї роботи — надсилай резюме та портфоліо. Будемо раді познайомитися!

Ми — EVERSTAR, перша рекрутингова агенція в MilTech для тих, хто готовий створювати технологічне майбутнє.
 

Але досить про нас, розказуємо про головну роль.
 

Ця вакансія у R&D-команду, що розробляє та виробляє техніку й електронні рішення, які працюють на реальному полі бою, а не в красивих презентаціях для інвесторів.

Компанія швидко масштабується, вибудовує процеси та підсилює команди.
 

У зв’язку з розширенням R&D-відділу ми шукаємо Technical Lead, чиї рішення будуть імплементовані в сотні тисяч продуктів, змінять хід історії та забезпечать технологічну перевагу України на десятиліття вперед.

Які задачі чекають на тебе:

• Розробка архітектури системи, включаючи апаратне забезпечення, програмне забезпечення та інтеграцію.
• Визначення ключових технічних характеристик, таких як аеродинаміка, стабілізація, навігація, управління живленням та зв’язок.
• Організація та проведення тестів прототипів, включаючи симуляції та реальні польоти.
• Аналіз результатів тестів та внесення необхідних змін для покращення продуктивності та надійності БпЛА.Координація роботи з hardware, software департаментом та виробництвом.
  Управління технічною командою.

Що важливо:

• Досвід роботи у сфері розробки БпЛА від 1 року.
• Досвід роботи з ArduPilot або іншими автопілотними системами для БпЛА.
• Досвід керівництва технічною командою або проектами.
• Досвід роботи з CAD-програмами для проектування механічних компонентів.
• Навички роботи з інструментами для прототипування та тестування, включаючи симулятори польотів.

Компанія гарантує:

Оформлення через Дія.City (штатний працівник компанії, не ФОП і не Гіг контракт)

• Прозорий формат співпраці та стабільні умови роботи.

Відпустка

• 24 календарні дні відпустки щороку + ще один день у твій день народження.

Гнучкий формат роботи

• Гнучкий графік та можливість працювати дистанційно до 10 днів на рік.

Медичне страхування

• Від топової страхової компанії, починає діяти після випробувального терміну.

Розвиток і навчання

• Компенсуємо професійне навчання, курси та надаємо доступ до корпоративної бібліотеки.

Підтримка ментального здоров’я

• Компанія оплачує консультації з психологом.

Конкурентна компенсація

• Винагорода на рівні ринку, бонуси та премії за результати роботи.

Бронювання військовозобов’язаних

• Допомагаємо з оформленням за наявності актуальних документів.

Підтримка з релокацією

• Фінансова допомога для кандидатів з інших міст або країн.

Офіс у Києві

• Робочий простір на правому березі з кавою, снеками та місцем для роботи й зустрічей із командою

Привіт!
 
Ми - performance marketing компанія українського походження 🇺🇦 
Створили всі умови для професійного розвитку: інфраструктуру, ресурси та підтримку. Тому, з ким не працюй, з нами крутіше 😎
 
Головне завдання ролі — розвивати та масштабувати партнерський напрямок: покращувати умови співпраці, збільшувати прибутковість існуючих партнерств і вибудовувати системний процес роботи з партнерами.
 
Можливо, це саме ти?
 
Що буде у фокусі:
🔹 ведення переговорів із ключовими партнерами (топ-10); ставки, капи, ексклюзивні умови, додаткові можливості;
🔹 розвиток поточної партнерської бази та пошук можливостей для збільшення прибутковості;
🔹 актуалізація та автоматизація бази офферів;
🔹 аналіз якості когорт разом із командою баїнгу (EPU, C2R/R2D, FTD та інші ключові метрики);
🔹 побудова та розвиток партнерської CRM;
🔹 контроль дебіторської заборгованості разом із фінансовим відділом;
🔹 контроль дотримання правил brand protection та якості партнерського трафіку;
🔹 постановка задач на автоматизацію та розвиток внутрішніх інструментів (CRM, модулі, боти) без необхідності самостійної розробки.
 
🔎 Що ми шукаємо:
- 3+ роки досвіду в iGaming affiliate-сфері з боку закупівлі офферів;
- успішний досвід покращення партнерських умов із конкретними результатами «до/після» (ставки, капи, частка бюджету);
- досвід ведення ключових партнерів та побудови довгострокових відносин;
- впевнене володіння ключовими метриками: EPU, C2R/R2D, FTD, hold;
- розуміння роботи з капами, ставками та brand protection-процесами;
- розуміння моделей CPA / RevShare / Hybrid та вміння оцінювати юніт-економіку угод.
 
🤝 Буде перевагою:
- досвід запуску трафіку на нові GEO;
- власна мережа контактів у партнерських мережах та брендах;
- досвід роботи з CRM та автоматизацією процесів;
- розуміння регуляторики різних GEO: ліцензії, платіжні рішення, локальні особливості.
 
Давай знайомитись? 😉

Про роль

Шукаємо сеошного аналітика, який буде копати пошукову видачу в своє задоволення і на благо наших SEO-команд.

Без будь-якого тиску щодо результатів, без класичної сеошної рутини і догляду за сайтами.
 

У цій ролі також буде невелика R&D-команда, якій потрібно задавати напрямок(спускати ідеї, формувати вектори для досліджень і тестів).
 

Основні задачі

• Формувати для команди ідеї, гіпотези та вектори для досліджень і тестів
• Направляти команду, обговорювати результати досліджень та разом визначати, куди копати далі
• Досліджувати актуальний топ по монобрендовій та іншим видачам, знаходити закономірності та аномалії
• Виявляти та аналізувати сітки конкурентів, їх рішення та актуальні стратегії
• Знаходити аномалії й пояснювати їх: просідання трафіку, канібалізація, технічні проблеми, фільтри
• Розвивати внутрішній дашборд (разом з командою розробки та автоматизації)
   

Кого ми шукаємо

• Сеошника, який глибоко розбирається в сеошці, але змучився від тиску і очікування результатів
• Кому щиро подобається R&D
• Людину, яка вміє не лише самостійно копати в дослідження, а й направляти інших: бачити, що варто перевірити, і давати команді ідеї для подальших тестів

• Людину, яка отримує задоволення від розкопування клубків схованої інформації за клоаками, склейками і т.д.

   

Must have

• Не менше 3 років в SEO і досвід супер стронг Senior Pro Max:)
• Вміння працювати з великими обсягами даних
• Вміння самостійно витягнути / зібрати / почистити дані
• Ahrefs / Semrush / GSC та подібні інструменти
• Вміння формувати й перевіряти гіпотези
• Вміння створити парсери / автоматизацію, щоб провести аналіз, а не працювати лише з готовими звітами
• Буде плюсом досвід менторства або управління невеликою командою

Що у нас є

• Десятки тисяч власних сайтів
• Великі відділи розробки та автоматизації, які будуть допомагати реалізовувати найбожевільніші ідеї
• Бюджети на експерименти та тести
• Команда сеошників, які розуміють цінність аналітики, фанатично люблять брейнштормити і знаходити контрінтуітивні рішення

Що ми  пропонуємо

• Дистанційна робота;
• Повністю вільний графік по робочим годинам — працюєте в той час, коли вам зручно;
• Повністю вільний графік по святам і відпусткам — у вас є 30 днів на рік, які ви самостійно обираєте для відпочинку, ніхто не змушує вас використовувати свій вихідний на Трійцю чи День Незалежності;
• Додатковий вихідний та індивідуальний подарунок на День народження;
• 10 оплачуваних лікарняних без надання довідки;
• Надаємо всі інструменти для комфортної роботи.

Залишай своє резюме — ми будемо раді познайомитись з тобою!

Futurra Group — українська мультипродуктова IT-компанія.
З 2016 року ми запускаємо та масштабуємо кросплатформенні продукти для глобального ринку. Сьогодні нашими застосунками користуються 100+ млн людей у світі.

Ми вже сформували hiring-план до кінця року й знаємо, які ролі будемо відкривати найближчими місяцями. Ця позиція — одна з них. Тому вже зараз знайомимося з потенційними кандидатами. 
Якщо ти відкритий/-а до нових можливостей зараз або плануєш зміни протягом наступних кількох місяців — відгукуйся. Будемо раді познайомитися 🙌

Наш продукт - MusesAcademy - працює у форматі microlearning та дає користувачам сотні юнітів корисного контенту — від практичних уроків на різні теми, книжок з саморозвитку та аудіоматеріалів з екстра інформацією до чатів з лайфстайл коучами, які можуть порадити з приводу різних життєвих питань у режимі реального часу.

Ми шукаємо Product Marketing Lead, який задрайвить нові точки зростання для Muses Academy. Ти займатимешся організацією роботи команди в напрямку побудови найефективніших флоу залучення користувачів (web acquisition funnels) та дослідженням й запуском нових піднапрямків в бізнесі, вибудовуючи при цьому процеси, які системно даватимуть результат і допоможуть бізнесу продовжувати кратно зростати.

Основні виклики на цій позиції:
— Дослідження нових піднапрямків для масштабування через аналіз ринку, трендів та конкурентів.
— Будувати найефективніші на ринку флоу залучення користувачів через non-stop експерименти завдяки глибшому розумінню користувачів, їх болів та психології прийняття рішень.
— Створення процесів, які будуть давати постійний результат через ефективність системи, а не вдачу.
— Координація з кросфункціональними командами: ти працюватимеш з командами маркетингу, аналітики, розробки та продукту, будуючи місток в шляху користувача від кліку на рекламний креатив до потрапляння в продукт.
— Розвиток та управління командою: ти будеш розвивати та управляти PMM командою, створюючи умови для постійного зростання та професійного розвитку.

Що важливо для цієї ролі:
— 3+ роки загального досвіду на позиціях Product Marketing Manager, Product Manager, Growth Manager, Marketing Manager
— 1+ рік досвіду в управлінні командою
— Аналітичний підхід та data-driven мислення: вміння працювати з даними для прийняття обґрунтованих рішень і побудови довгострокових стратегій.
— Глибоке розуміння психології аудиторії: вміння знаходити правильні кути продажу.
— Масштабування через системи: будувати процеси, які системно даватимуть результат
— Вміння досліджувати ринок, актуальні тренди, конкурентів
— Рівень англійської: Upper-Intermediate і вище.

Ця роль для тебе, якщо ти:
— Маєш стратегію в голові, а не просто відчуття на інтуїції.
— Мислиш масштабно і хочеш впливати на те, яким буде бізнес уже завтра.
— Любиш цифри і постійно шукаєш причинно наслідкові зв’язки через дані.
— Хочеш будувати свою сильну команду в оточенні крутих людей.
— Орієнтуєшся на результат і шукаєш найоптимальніші шляхи до його досягнення.

Чому з нами комфортно?

Ми дбаємо про базу, щоб зосереджуватися на головному:

• Офіс на Подолі з терасою й усім необхідним для роботи.
• Сніданки, обіди та снеки.
• Уся техніка, яку потребуєш для комфортної роботи.
• Добровільне медичне страхування.
• 24 робочі дні відпустки + офіційні святкові дні та безлімітні лікарняні.
• Консультації бухгалтера, юридична підтримка, допомога з релокейтом.
• Знижки від партнерів на одяг, техніку, спорт, навчання і не тільки.
• Спорт: бігаємо разом, займаємось йогою, проводимо челенджі, граємо волейбол.

• Регулярно святкуємо перемоги: як командні, так і персональні.

   

Твоє зростання — наша спільна мета:

• 90% наших керівників виросли всередині команди.
• Можливі вектори розвитку:
   → вертикальний (ріст у межах ролі)
   → горизонтальний (перехід на новий функціонал)
   → кросфункціональний (перекваліфікація всередині продуктів)
• Часткова компенсація навчань та доступ до корпоративної бібліотеки.
• Внутрішні івенти, обмін досвідом, хакатони.
• Комфортний онбординг: бадді на старті та підтримка команди.
• Відкритий доступ до C-level та прозорі процеси.

• Прозора компенсація, яка залежить від твоїх результатів.

   

Ми створюємо середовище, де:

• Побачив(ла), як покращити — запропонував(ла), ми відразу разом реалізували.
• Для нас важлива думка кожного: від джуна до C-level.
• Наша співпраця підсилює результати кожного.
• Не обмежуємо себе рамками — ані в ідеях, ані в підходах.
• Перевершуємо себе та прагнемо більшого.
• Прозорі процеси, довіра та мінімум бюрократії.

• Швидко приймаємо рішення, тестуємо та зростаємо.

   

Ми — частина активного суспільства:

• Підтримуємо захисників і цивільних.
• Партнери SKELAR Foundation.

• Запускали освітні ініціативи для ветеранів.

   

У нас прийнято думати глибше та діяти сміливіше. Ми віримо, що кожен може впливати на продукт, команду та культуру. Ми не обіцяємо легкого шляху, але з нами ти отримаєш досвід, який реально драйвить розвиток.

Шлях до команди:

1. Знайомство з рекрутером.
2. Інтерв’ю з командою.
3. Фінальна зустріч із CEО.
4. Якщо це метч — робимо офер.

Futurra Group — українська мультипродуктова IT-компанія.
З 2016 року ми запускаємо та масштабуємо кросплатформенні продукти для глобального ринку. Сьогодні нашими застосунками користуються 100+ млн людей у світі.

Ми вже сформували hiring-план до кінця року й знаємо, які ролі будемо відкривати найближчими місяцями. Ця позиція — одна з них. Тому вже зараз знайомимося з потенційними кандидатами. 
Якщо ти відкритий/-а до нових можливостей зараз або плануєш зміни протягом наступних кількох місяців — відгукуйся. Будемо раді познайомитися 🙌

MusesAcademy - працює у форматі microlearning та дає користувачам сотні юнітів корисного контенту — від практичних уроків на різні теми, книжок з саморозвитку та аудіоматеріалів з екстра інформацією до чатів з лайфстайл коучами, які можуть порадити з приводу різних життєвих питань у режимі реального часу.

В команду Muses Academy ми шукаємо Creative Marketing Lead, який стане рушійною силою креативної стратегії на етапі масштабування.

Основні виклики на цій позиції:
— Створення та вдосконалення масштабованих процесів: Ти будеш відповідальний за оптимізацію існуючих і створення нових процесів для генерування високоефективних креативів, які не тільки збільшують ефективність, але й мають передбачуваний результат.
— Аналіз конкурентів та суміжних ніш: Використовуючи найсучасніші інструменти (BigSpy, Adhert, TikTok search, FB Ads Library), ти будеш відслідковувати новітні тенденції і найкращі практики, щоб забезпечити конкурентну перевагу.
— Масштабування креативних процесів: Твоя місія — зробити креатив основним двигуном бізнес-росту, оптимізуючи роботу над гіпотезами та тестами, щоб кожен новий формат був на 100% робочим.
— Координація з кросфункціональними командами: Ти працюватимеш з дизайнерами, маркетинг-менеджерами, аналітиками та продуктовими командами, забезпечуючи синхронізацію між креативними і бізнес-цілями (CAC, LTV, масштаб).
— Розвиток та управління командою: Ти будеш розвивати та управляти командою креативних маркетологів, створюючи атмосферу для постійного зростання та професійного розвитку.

Що важливо для цієї ролі:
— Досвід на посаді Creative Marketing Manager: Мінімум 3 роки досвіду в керуванні креативними процесами, зокрема в перформанс-маркетингу.
— Аналітичний підхід та data-driven мислення: Вміння працювати з даними для прийняття обґрунтованих рішень і побудови довгострокових стратегій.
— Глибоке розуміння психології аудиторії: Ти вмієш не тільки створювати креативи, але й точно розумієш, що працює на глибинному рівні сприйняття твоєї аудиторії.
— Масштабування через системи: Вміння не тільки креативити, але й будувати системи, які допомагають масштабувати креативний процес на новий рівень.
— Знання інструментів для аналізу та оптимізації: BigSpy, Adhert, TikTok search, FB Ads Library, а також глибоке розуміння інструментів перформанс-маркетингу, таких як Meta Ads та TikTok.
— Рівень англійської: Upper-Intermediate і вище.

Ця роль для тебе, якщо ти:
— Будуєш стратегію, а не відчуття на інтуїції.
— Мислиш масштабно і будеш вирішувати задачі на рівні систем.
— Хочеш побудувати фундамент, що дозволить нам не просто генерувати нові ідеї, а й масштабувати їх на глобальному рівні.
— Орієнтуєшся на результат і бачиш прямий зв’язок між креативом і фінансовими показниками продукту.

Чому з нами комфортно?

Ми дбаємо про базу, щоб зосереджуватися на головному:

• Офіс на Подолі з терасою й усім необхідним для роботи.
• Сніданки, обіди та снеки.
• Уся техніка, яку потребуєш для комфортної роботи.
• Добровільне медичне страхування.
• 24 робочі дні відпустки + офіційні святкові дні та безлімітні лікарняні.
• Консультації бухгалтера, юридична підтримка, допомога з релокейтом.
• Знижки від партнерів на одяг, техніку, спорт, навчання і не тільки.
• Спорт: бігаємо разом, займаємось йогою, проводимо челенджі, граємо волейбол.

• Регулярно святкуємо перемоги: як командні, так і персональні.

   

Твоє зростання — наша спільна мета:

• 90% наших керівників виросли всередині команди.
• Можливі вектори розвитку:
   → вертикальний (ріст у межах ролі)
   → горизонтальний (перехід на новий функціонал)
   → кросфункціональний (перекваліфікація всередині продуктів)
• Часткова компенсація навчань та доступ до корпоративної бібліотеки.
• Внутрішні івенти, обмін досвідом, хакатони.
• Комфортний онбординг: бадді на старті та підтримка команди.
• Відкритий доступ до C-level та прозорі процеси.

• Прозора компенсація, яка залежить від твоїх результатів.

   

Ми створюємо середовище, де:

• Побачив(ла), як покращити — запропонував(ла), ми відразу разом реалізували.
• Для нас важлива думка кожного: від джуна до C-level.
• Наша співпраця підсилює результати кожного.
• Не обмежуємо себе рамками — ані в ідеях, ані в підходах.
• Перевершуємо себе та прагнемо більшого.
• Прозорі процеси, довіра та мінімум бюрократії.

• Швидко приймаємо рішення, тестуємо та зростаємо.

   

Ми — частина активного суспільства:

• Підтримуємо захисників і цивільних.
• Партнери SKELAR Foundation.
• Запускали освітні ініціативи для ветеранів.

У нас прийнято думати глибше та діяти сміливіше. Ми віримо, що кожен може впливати на продукт, команду та культуру. Ми не обіцяємо легкого шляху, але з нами ти отримаєш досвід, який реально драйвить розвиток.

Шлях до команди:

1. Знайомство з рекрутером.
2. Інтерв’ю з командою.
3. Фінальна зустріч із CEО.
4. Якщо це метч — робимо офер.

Galaktica — українська продуктова IT-компанія, що з 2019 року створює мобільні застосунки та вебпродукти для ринків Tier-1. У команді 350+ фахівців з провідною експертизою, які працюють з різних куточків світу. Ми розвиваємо міжнародні продукти, експериментуємо з підходами і швидко масштабуємо рішення, які покращують життя мільйонів користувачів.

Важливою складовою бізнесу Galaktica є благодійність. З 2022 року ми спрямували велику кількість волонтерської допомоги в різні напрямки. У першу чергу, підтримка ЗСУ: десятки позашляховиків і комерційних квадрокоптерів, сотні FPV-дронів, НРК з турелями, квадроцикли. Також розвиваємо два благодійні фонди: робимо фокус на реабілітації військових і на підтримці дітей військовослужбовців та постраждалих від війни.

Про роль

Ти працюватимеш над продуктом, який має реальний вплив на бізнес і користувачів. Тому знаходимось у пошуку Senior Payments Partnership Manager до команди Finance, який здатен не лише вибудовувати нові партнерства, а й глибоко оцінювати бізнес-кейси, фінансові показники та потенціал угод!

Твоїми задачами будуть:

 

• Забезпечити проведення регулярних зустрічей з партнерами, фасилітувати складні ситуації та оперативно розбирати щоденні проблеми та "дотискати" рішення на користь бізнесу, використовуючи аргументи замість сліпого тиску й скарг;
• Знайти виходи на ключових осіб, які приймають рішення (Decision Makers), відновити втрачені або неефективні зв'язки з поточними контрагентами, запустити нових high-risk еквайєрів під Tier-1 та US трафік;
• Проводити глибокий аналіз платіжної динаміки, бути радником в управлінні балансом між прибутковістю та ризиками і займатись розробкою стратегій;
• Підвищити Acceptance Rate платіжних систем, знизити комісії і обсяги заборгованостей та оптимізувати умови rolling reserves за допомогою дипломатичного підходу;
• Організовувати та прискорювати відкриття нових MID-рахунків для групи компаній;
• Займатись координацією процесу технічної інтеграції між партнером та внутрішньою розробкою;
• Проходити повний шлях KYB/KYC та забезпечувати технічний супровід інтеграції МІДів.

Що для нас важливо:

 

• Знання англійської мови на рівні Upper-Intermediate / Advanced (C1) для вільних переговорів і нетворкінгу на конференціях;
• Досвід у High-Risk Payments від 2–3 років: Чітке розуміння рекурентного білінгу (subscriptions/rebills) та схем миттєвих/періодичних списань;
• Експертиза в ринку Tier-1: Знання локальних платіжних методів (ACH, Debit/Credit Card Brand Rules), специфіки US BINs, interchange-plus pricing та правил регуляції;
• Розуміння процесів Onboarding & Underwriting: Досвід відкриття Merchant Accounts (MID) від збору пакета документів (KYC/KYB) до узгодження тарифів;
• Управління ризиками: Глибоке розуміння параметрів Chargeback Ratio, Refund Ratio, Fraud Rate, а також правил систем Visa (VROL/VCR) та Mastercard (MATCH, ECRM, MATCH/TMF);
• Технічна грамотність у платіжних рішеннях: Розуміння принципів роботи Payment Gateways, Cascading, Routing, Tokenization, 3D Secure (3DS v2), Chargeback Alerts (Ethoca, Verifi).

Буде плюсом:

 

• Досвід роботи з Payment Orchestration Platforms або власною внутрішньою системою маршрутизації транзакцій;
• Досвід інтеграції альтернативних методів оплати (APMs) та локальних платіжних рішень ринку Tier-1;
• Базове розуміння REST API платіжних шлюзів (здатність говорити однією мовою з розробниками під час інтеграцій).

Що ти знайдеш у нас:

• Стабільність, на яку можна спертися
Щодня ми будуємо продуктовий бізнес із довгостроковим баченням та стабільним зростанням. У нас тобі не доведеться обирати між надійністю та розвитком - можна одночасно працювати над складними задачами та бути впевненим у завтрашньому дні.
• Гнучкість і комфорт
Обирай формат роботи, який підходить саме тобі: remote, hybrid або офіс у Києві, Львові, Одесі чи Ларнаці. Ми надаємо все необхідне для роботи: ноутбук, монітори, інші гаджети та компенсацію на облаштування домашнього робочого простору. Усі офіси обладнані генераторами та Starlink і доступні для команди 24/7. Робочий графік - з 10:00 до 18:30.
• Турбота про себе 
3 тижні оплачуваної відпустки, необмежені day off та гнучкі sick leaves без зайвої бюрократії. Також ти можеш обрати медичне страхування або wellness-бюджет на спорт, психолога, масажі, wellness-процедури чи вітаміни. Додатково компенсуємо 50% податків для співробітників та надаємо повний супровід релокації на Кіпр або Мальту, включно з бухгалтерською і юридичною підтримкою.
• Середовище для зростання
Ми підтримуємо професійний розвиток співробітників та компенсуємо від 50% до 100% вартості профільних конференцій, тренінгів, сертифікацій, онлайн-курсів і зовнішніх освітніх заходів. У компанії працюють власна LMS-платформа, бібліотека та книжковий клуб. Крім того, наші сертифіковані коучі проводять внутрішні навчання та індивідуальні коуч-сесії, допомагаючи розвивати лідерські навички, досягати професійних цілей і краще розуміти власні сильні сторони. Для розвитку міжнародної комунікації компенсуємо 70% вартості індивідуальних занять з будь-якої іноземної мови та підтримуємо English Speaking Club.
• Вплив, який відчутний
У нас немає ролей «для процесу». Ми цінуємо людей, які бачать можливості, беруть відповідальність і впливають на результат. Твої ідеї не губляться в шарах погоджень - вони можуть перетворюватися на нові продукти, напрямки та рішення для бізнесу.
• Професійне середовище
Ми віримо, що сильні продукти створюють сильні команди. Тут легко знайти однодумців, отримати підтримку, обмінятися досвідом і разом святкувати перемоги. Спільні спортивні активності, корпоративні тренування з волейболу, бігу та йоги, тімбілдинги, офлайн-зустрічі та внутрішні івенти - від камерних вечорів до масштабних виїзних заходів - є важливою частиною нашої культури. Атмосферу наших івентів можна відчути тут YouTube Galaktica.

Дізнайся більше про нас:
Galaktica — офіційний сайт
Instagram (galakticateam) — команда та процес зсередини
Galaktica. Візитівка — відео-візитівка

Будемо раді обговорити всі твої запитання та запросити на перший етап співбесіди!

Наголошуємо, у разі зацікавленості команди у твоїй кандидатурі, ми зв’яжемося будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії!

Привіт! 

На зв'язку команда VYTACH. Ми — українська технологічна компанія, що спеціалізується на розробці та виготовленні навігаційних рішень для автономної та стабільної роботи БПЛА у середовищах, де GNSS-сигнал обмежений або повністю недоступний.

Зараз ми шукаємо Пілота-інженера, який візьме на себе льотні випробування наших рішень. Це роль, де ви плануватимете весь цикл польових тестувань для кожного з наших продуктів: від вибору бортів до тісної комунікації з інженерною командою щодо результатів. Ця посада — для вас, якщо ви проявляєте ініціативу, любите досліджувати та експериментувати з технікою, а також не боїтеся невизначеності.

Ви будете:

• планувати та організовувати тестування продуктів компанії на БПЛА й супутніх системах: складати плани й сценарії тестів, вести графік виїздів і пріоритети між задачами від R&D команди;
• проводити льотні випробування на різних типах БПЛА (мультироторах і крилах) у ручному режимі та режимі автопілота: відпрацьовувати сценарій, повторювати ітерації з новими параметрами, фіксувати умови кожного польоту;
• готувати борти до вильотів: заливати прошивки, накатувати параметри, перевіряти системи безпеки, телеметрію та відеолінк, калібрування тощо;
• збирати польотні дані й готувати за ними звіти: вивантажувати логи після кожного вильоту, накатувати нові параметри від інженерів і повторювати цикл, а результати систематизувати (відео, телеметрія, конфігурації, погода, координати, версія прошивки);
• вести комунікацію з підрядником з тестових польотів і обслуговування бортів: формулювати для них завдання для тестувань (платформа, сценарії, вимоги до умов, орієнтовний обсяг), графік і вартість, приймати результати і перевіряти їх якість;
• стежити за станом власного парку бортів та виконувати дрібний ремонт;
• організовувати польові виїзди: підбирати локації, забезпечувати логістику та за потреби керувати авто під час виїздів;
• давати розробникам зворотний зв'язок щодо апаратної й програмної частини та підсвічувати, що варто перевірити наступним вильотом.

Ми очікуємо від вас:

• досвіду нальотів як на коптерах (мультиротор/FPV), так і на крилах (fixed-wing);
• упевненої роботи з ArduPilot: самостійне налаштування, заливка прошивок, місії/waypoints;
• уміння працювати з логами польотів і робити базовий аналіз телеметрії;
• навичок дрібного ремонту бортів — заміна моторів, променів, пропелерів, робота з інструментом;
• високої самостійності: ви плануєте свій тиждень самі й відповідаєте за ваші результати;
• уміння комунікувати із зовнішніми командами та підрядниками — чітко ставити задачу, тримати домовленості й строки;
• готовності до термінових задач та оперативної підготовки результатів випробувань;
• наявності водійського посвідчення категорії B та досвіду впевненого керування авто на механічній коробці;
• готовності до регулярних польових виїздів, відряджень.

Буде перевагою:

• досвід служби в Силах оборони України — надаємо перевагу ветеранам/-кам;
• інженерна база: тюнінг PID, робота з фільтрами, різними польотними контролерами та компонентами навігаційного стека;
• вміння паяти й монтувати електроніку, діагностувати несправності бортів;
• досвід з iNav та/або Betaflight;
• знання радіозв'язку, відеолінків, досвід роботи в умовах, де GNSS-сигнал обмежений або недоступний / РЕБ;

Ви отримаєте:

• команду професіоналів/-ок, які створюють інноваційні рішення та технології;
• участь у проєктах, що реально впливають на безпеку країни;
• високу та своєчасну оплату праці;
• медичне страхування (після завершення строку випробування);
• 24 календарні дні відпустки та додаткові щомісячні оплачувані дні відпочинку (day off);
• вибір міста: Київ або Львів, з відрядженнями між ними, а також до клієнтів і до військових на спільні тестування;
• простір для ініціатив, де вітають шалені ідеї, які можна втілити;
• теплу, відкриту атмосферу, де цінують командну роботу, точність і дотепність.

Вже хочемо познайомитися з вами та хутчіш почати працювати! Якщо ви теж, чекаємо на ваше резюме. До зустрічі!

Без вагань відгукуйтесь, якщо Вам цікаво:

• Розробка архітектурних політик та Framework;
• Забезпечення контролю архітектурних рішень прийнятих у банківських системах;
• Участь у загально банківських проектах з розвитку експлуатації інформаційних систем;
• Контроль поставок компаній розробників програмного забезпечення для банку на достатність, цілісність та відповідність внутрішнім вимогам по архітектурі та принципам розробки;
• Аналіз існуючого програмного забезпечення для виявлення та впровадження оптимізаційних та модернізаційних кроків;
• Ініціація, вибір технологій та  впровадження  кроків до оптимізації та модернізації банківських систем;
• Розробка стратегій придбання або розвитку програмного забезпечення на підставі аналізу існуючих архітектурних та технологічних рішень;
• Участь у впровадженні новітніх банківських ІТ-технологій.

Ви «наша людина», якщо маєте:

• Глибоке розуміння архітектурних патернів: Microservices, Event-driven, SOA, Monolith;
• Практичний досвід роботи з мікросервісами та безсерверною архітектурою;
• Вміння аналізувати бізнес-вимоги та перетворювати їх у ефективні технічні рішення;
• Навички проєктування, документації та передачі архітектурних компонентів у корпоративному середовищі;
• Практичний досвід створення масштабованих і безпечних систем із використанням передових технологій, а також успішний досвід реалізації архітектурних рішень;
• Глибоке розуміння архітектурних стилів, методів розробки рішень і шаблонів програмування;
• Знання принципів контейнеризації та оркестрації: Docker, Kubernetes;
• Розуміння принципів DevOps культури та підходів до автоматизації;
• Знання концепцій High Availability (HA), Fault Tolerance, Load Balancing для побудови масштабованих систем.

Чому Вам сподобається працювати у нас:

• Ми працевлаштовуємо згідно КЗпПУ - у нас Ви почуватиметеся впевненими у завтрашньому дні;
• Ми допомагаємо матеріально у скруті - допомога завжди є доречною у непрості часи;
• Ми страхуємо Ваше здоров'я - Ви почуватиметеся надійно та спокійно у разі хвороби;
• У нас зручний офісний графік та можна працювати віддалено - баланс роботи та особистого життя гарантовано;
• Ми навчаємо та розвиваємо кожного - розвиток як професіонала та особистості буде натхненням до нових звершень;
• Ми плекаємо корпоративну культуру - спільні цінності допоможуть почуватися командним гравцем.

INSTYTUTUM — швейцарський бренд професійної косметики та longevity-рішень, який активно розвивається на міжнародних ринках Європи, США та Близького Сходу.

Шукаємо сильного Zoho Developer / спеціаліста з автоматизації, який допоможе розвивати CRM, автоматизувати B2B/B2C та e-commerce процеси й інтегрувати Zoho з іншими системами компанії.

Нам потрібен не просто CRM-адміністратор, а людина, яка може зрозуміти бізнес-задачу, запропонувати рішення та самостійно довести його до запуску.

Що потрібно буде робити:

• розвивати та налаштовувати Zoho CRM / Zoho One / Zoho Creator;
• автоматизувати B2B, B2C, e-commerce та внутрішні процеси;
• працювати з Deluge, Workflow, Blueprint, Custom Functions;
• створювати бізнес-додатки та портали в Zoho Creator;
• інтегрувати Zoho з ERP, сайтами, e-commerce платформами, платіжними системами, службами доставки, сервісами комунікацій та іншими системами;
• працювати з REST API, webhooks, OAuth, JSON;
• налаштовувати двосторонній обмін даними між системами;
• автоматизувати роботу із замовленнями, клієнтами, партнерами, оплатами, доставками, статусами, товарами та залишками;
• контролювати якість даних, дублікати та помилки інтеграцій;
• підтримувати та покращувати вже запущені автоматизації;
• документувати ключові рішення та інтеграції.

Який досвід для нас важливий

Практичний досвід роботи з:

• Zoho CRM;
• Zoho Creator;
• Zoho One;
• Deluge;
• Workflow / Blueprint / Custom Functions;
• API та webhooks;
• інтеграціями з різними зовнішніми сервісами.

Особливо цікавий досвід у e-commerce та B2B: CRM + ERP, сайти, замовлення, платежі, доставка, комунікації, customer/partner portals тощо.

Важливо, щоб кандидат мав досвід реальних end-to-end проєктів, а не тільки налаштування полів та workflow у CRM.

Наш підхід:

Для нас важливий принцип «не винаходити велосипед».

Спочатку дивимося, що вже вміє Zoho і чи можна вирішити задачу стандартними інструментами платформи. Якщо цього недостатньо — використовуємо Deluge, Creator, API або кастомну розробку.

Очікуємо, що спеціаліст зможе сказати:

«Ось бізнес-задача → ось як її краще реалізувати → ось що вже є в Zoho → ось де потрібна доробка → ось можливі обмеження».

Тобто нам потрібен не просто виконавець готового ТЗ, а людина, яка може запропонувати оптимальне технічне рішення.

Буде великим плюсом:

• 3+ роки практичного досвіду з Zoho;
• сертифікація Zoho Creator / Deluge / інша Zoho Developer Certification;
• досвід складних API-інтеграцій;
• досвід e-commerce та B2B автоматизації;
• досвід створення B2B/customer portals;
• JavaScript / Zoho Widgets;
• SQL;
• досвід інтеграції CRM з ERP, payment, delivery та communication services.

Кого шукаємо:

Шукаємо спеціаліста, який поєднує Zoho + інтеграції/API + розуміння бізнес-процесів і може самостійно пройти шлях від бізнес-задачі до стабільно працюючого рішення.

Важливо вміти не просто реалізувати поставлене ТЗ, а розібратися в процесі, запропонувати оптимальний варіант і максимально використати готові можливості Zoho, не створюючи зайвої кастомної розробки.

Від кандидата хочемо побачити 2–3 приклади реальних проєктів, які він реалізував особисто:

задача → рішення → які інструменти Zoho використовували → з чим інтегрували → роль кандидата → результат.

Особливо цікаві кейси з e-commerce, B2B, ERP, платежами, логістикою, порталами та складними API-інтеграціями.

У результаті шукаємо людину, якій можна поставити бізнес-задачу й отримати просте, надійне та підтримуване рішення, а не додаткову складність для бізнесу та IT.

Для наших партнерів, компанії, яка створює високотехнологічні рішення у сфері безпеки та оборони. Шукаємо Аналітика виробничих процесів (Інженера з оптимізації) практичного фахівця, який зможе зануритися у виробничі та операційні процеси.

Обов’язки:

• Аудит та аналіз виробничих ліній, глибоке вивчення стану виготовлення оборонної продукції та розподілу ресурсів.
• Розробка нових, оптимізованих схем процесів (BPMN/UML, VSM), скорочення циклу виготовлення виробу та розрахунок економічної доцільності змін.
•  Впровадження нових регламентів, стандартів якості та технологічних карт.
• Настройка систем моніторингу ефективності обладнання та персоналу (OEE, KPI, такт випуску, 5S, Kaizen).

• Участь у підборі, налаштуванні та інтеграції ERP/MES/WMS систем для прозорого обліку компонентів та готової продукції.

   

Вимоги:

• Досвід від 3 років у сфері аналізу, оптимізації та реінжинірингу процесів на виробничих підприємствах (перевагою буде досвід у машинобудуванні, приладобудуванні, електроніці або Defense Tech).
• Розуміння інструментів Lean / Six Sigma, Value Stream Mapping (VSM) та вміння реалізовувати їх.
• Опис процесів (BPMN 2.0 / UML), розуміння принципів роботи ERP/MES систем.

• Сильні комунікаційні навички, вміння пояснити цінність нових підходів співробітникам.

   

Пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування та бронювання.
• Формат роботи: локально у Івано-Франківську.
• Участь у масштабуванні випуску важливої для країни продукції., що впливають на безпеку та оборону.
• Професійний розвиток у команді без мікроменеджменту.
• Сучасне робоче місце та комфортні умови праці.

Шукаємо уважного до деталей Головного аудитора для контролю та вдосконалення фінансових процесів компанії, який разом з власником вибудує чітку та контрольовану фінансову модель.

Вимоги до кандидата:

• вища освіта у сфері фінансів / обліку / аудиту;
• практичний досвід в аудиті або фінансовому контролі;
• досвід управління і координації фінансових процесів;
• впевнена роботи з системами автоматизації, розуміння логіки процесів; 
• досвід формування та аналізу фінансової звітності, вміння бачити відхилення, ризики та точки росту;
• аналітичні та комунікаційні навички, здатність працювати з великим обсягом даних;
• формувати висновки та аргументовано їх презентувати;
• увага до деталей, системність та відповідальність.

Обов’язки:

• проведення аудиту діяльності відділів компанії;
• аналіз фінансової та управлінської звітності;
• контроль та участь у формуванні бюджетів підрозділів та компанії в цілому, перевірка обґрунтованості витрат та прогнозів;
• оцінка фінансової дисципліни та ефективності процесів в різних підрозділах;
• виявлення фінансових та операційних ризиків, та розробка пропозицій щодо їх мінімізації;
• підготовка аналітичних звітів та висновків для прийняття управлінських рішень;
• виконання особистих фінансових доручень власника компанії.

Компанія пропонує:

• роботу в стабільній компанії з налагодженими бізнес-процесами;
• конкурентний рівень оплати праці, бонуси та премії за якісне виконання завдань;
• повний релокейт пакет при переїзді;
• пряму взаємодію з власником бізнесу та участь у ключових управлінських рішеннях;
• високий рівень впливу;
• можливість професійного розвитку всередині компанії (оплачувані курси, тренінги, сертифікації);
• роботу з різними бізнес-напрямками та цікавими задачами;
• комфортні умови праці та підтримку в адаптації;
• можливість реалізовувати власні ідеї в покращенні процесів. 

Будемо раді бачити в нашій команді фахівця, який цінує точність, системність та розвиток. Надсилайте своє резюме та очікуйте на зворотній зв’язок найближчим часом!

Uklon — продуктова сервісна IT-компанія, розробник однойменного застосунку.

Заснована в Києві у 2010 році, сьогодні Uklon — це екосистема цифрових сервісів, що об’єднує райдхейлінг, доставку Uklon Delivery, рекламну платформу Uklon Ads та сервіс купівлі автобусних квитків Uklon Travel в єдиному застосунку. Станом на квітень 2026 року сервіс Uklon присутній у 27 містах України та на території туристичного комплексу Буковель. Також компанія оперує в Узбекистані в місті Ташкент.

Ми створюємо highload продукти, за якими ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

Приєднуйся до нас у ролі CRM Specialist 

Hiring process: Знайомство, тестове завдання (ми цінуємо твою роботу та час, тому ТЗ оплачуємо) та технічна зустріч.

Деталі щодо того, як познайомитися з нашою командою дізнавайся у Віталіни, Recruiter

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі: 

• впливати на бізнес результати компанії, та брати участь в побудові бізнес-процесів для міжнародних ринків Uklon

• зростати разом з провідною технологічною компанією, яка є національним лідером IT-ринку України

• робота в динамічному середовищі, де твої ідеї миттєво перетворюються на реальні проєкти та системні зміни

• можливість використовувати сучасні технологічні рішення для побудови CRM механік

• отримати досвід роботи з Big Data - висновки й прийняття рішень тільки на основі великих масивів даних

• працювати в компанії, що входить до міжнародної групи VEON, представленої у сферах телекомунікацій, фінтеху, мобайлу, стримінгу, healthcare тощо

• регулярний performance & salary review

• річний бонус при виконанні цілей компанії 

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії: 

• аналіз та оптимізація існуючих CRM-процесів, automation-сценаріїв та CRM-кампаній для підвищення ефективності customer lifecycle

• робота над сегментацією користувачів, персоналізацією комунікацій та розвитком customer lifecycle-підходів

• розвиток CRM-механік утримання, реактивації та збільшення частоти використання сервісу.

• планування, запуск та аналіз A/B експериментів на всіх етапах customer lifecycle з подальшим впровадженням успішних рішень

• аналіз конкурентів, ринкових трендів та найкращих практик CRM для пошуку нових можливостей розвитку

• формування бізнес-вимог до Product, BI/Data та Development команд, супровід реалізації CRM-ініціатив та оцінка їх ефективності

• участь у впровадженні та підтримці CRM-процесів відповідно до внутрішніх стандартів компанії

• аналіз результатів CRM-активностей, підготовка рекомендацій та реалізація покращень для досягнення бізнес-KPI

Челенджі на 3 роки: 

• ознайомитись із CRM-екосистемою Uklon, customer lifecycle, існуючими automation-сценаріями, BI-звітністю та особливостями міжнародних ринків

• ознайомитись із внутрішніми процесами та налагодити ефективну взаємодію з командами Product, Marketing, BI та Development

• провести аудит визначених CRM-напрямків та підготувати пропозиції щодо їх покращення

• самостійно реалізувати декілька CRM-ініціатив (нові кампанії, automation-сценарії або оптимізацію існуючих процесів) від постановки задачі до аналізу результатів

• запустити та проаналізувати декілька A/B експериментів, підготувати рекомендації та імплементувати погоджені зміни

Для досягнення результатів, тобі знадобляться:

• практичний досвід роботи з CRM-платформами включаючи налаштування, запуск та оптимізацію CRM-кампаній і automation-сценаріїв

• досвід побудови та оптимізації customer lifecycle (Onboarding, Activation, Engagement, Retention, Reactivation) із використанням автоматизованих CRM-комунікацій

• практичний досвід сегментації користувачів, персоналізації комунікацій та побудови data-driven CRM-підходів

• досвід планування, запуску та аналізу A/B експериментів із подальшим впровадженням успішних рішень

• сильні аналітичні навички та досвід роботи з CRM-метриками (Retention, Reactivation, Conversion, Frequency, LTV, Cohort Analysis тощо)

• досвід роботи з BI/Data командами та вміння працювати з даними для постановки задач і аналізу результатів

• впевнене володіння Microsoft Excel (або Google Sheets) для аналізу даних, побудови звітів та роботи з великими масивами інформації

• досвід кросфункціональної взаємодії з командами Product, Marketing, BI та Development для реалізації CRM-ініціатив

• здатність трансформувати бізнес-потреби у CRM-рішення через сегментацію, automation та customer lifecycle-підходи

• проактивність, системне мислення та орієнтація на досягнення вимірюваних бізнес-результатів

• навички роботи з базами даних за допомогою SQL буде плюсом 

• English - B2

Як ти регулюєш свій робочий час?

• гнучкий графік з урахуванням функціоналу

• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові 

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?

• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills

• отримання профільних сертифікацій для IT-експертів

• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси

• персональний/командний бюджет на навчання

• корпоративні знижки та компенсація English lessons 

• long-term навчання для керівників

Care and support

• медичне страхування в Україні 

• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso

• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів

• спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги

• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)

• тижні масажу в офісі в Києві

• промокоди на поїздки з Uklon

• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility

Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій. 

З початку повномасштабного вторгнення сума фінансових внесків компанії та її засновників на підтримку Сил оборони, соціальні ініціативи та благодійні проєкти склала понад 339 мільйонів гривень.

Перед поданням заявки на відкриту позицію в Uklon, будь ласка, ознайомтеся з Умовами обробки та захисту персональних даних кандидатів. Надсилаючи нам свої персональні дані, зокрема ті, що містяться у вашому резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних відповідно до цих Умов.

*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було - не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.

Якщо не бачиш листа від нас - перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди. Дякуємо, що обираєш Uklon. До зустрічі!

SoftSvit — продуктова IT-компанія, яка займається не тільки розробкою, але і просуванням власного продукту. Зараз ми шукаємо у свою команду Senior Affiliate manager-а.
 

Що важливо для нас:

• Досвід роботи на позиції Affiliate manager-а від 2 років;
• Глибоке розуміння моделей співпраці: Revenue Share, CPA, Hybrid;
• Розуміння принципів роботи основних джерел трафіку: Facebook Ads, Google Ads, ASO, email-маркетинг, SMS, SEO та інших каналів;
• Впевнене володіння аналітикою та просунуті навички роботи з Excel;
• Хороший технічний бекграунд для роботи з трекинговими посиланнями, postback-ами та CRM-системами;
• Знання англійської мови на рівні В2+.
   

Основні задачі:

• Пошук нових партнерів та залучення їх до співпраці;
• Аналіз метрик окупності за різними джерелами трафіку;
• Аналітика та щоденний моніторинг трафіку партнерів;
• Планування масштабування партнерів;
• Коригування умов співпраці з партнерами для досягнення більш високих результатів;
• Щотижневі звірки з партнерами та формування виплат;
• Чек трафіку на відповідність KPI;
• Прогнозування бюджету для партнерів на місяць;
• Ведення документації та звітності.
   

Ми пропонуємо:

• Проєкти на Tier-1 гео зі стабільними платіжними рішеннями;
• Можливість працювати з великими бюджетами;
• Графік роботи: Пн-Пт з 10:00 до 19:00;
• Гідну та своєчасну заробітну плату: фіксована ставка + бонусна система;
• Можливість кар'єрного і професійного зростання.

📩 Зацікавила вакансія? Надсилай резюме — і давай знайомитись!