Jobs

Привіт!

Ми в NewLook шукаємо IT-спеціаліста, який стане технічною опорою запусків, вебінарів і всієї онлайн-інфраструктури компанії ⚙️ Це роль для людини, яка любить порядок у системах, автоматизації та логіці процесів — і отримує задоволення, коли все працює швидко, стабільно і без хаосу.

🔍 Кого ми шукаємо ?

Ти точно наш кандидат, якщо ти:

• Маєш досвід роботи з EdTech / онлайн-освітою / digital-продуктами;
• Маєш від 2 років досвіду на позиції IT Specialist;
• Працював (ла) з SmartSender, LeeLoo, Zapier, CRM або автоматизаціями (low-code / no-code);
• Розумієш логіку інтеграцій і не боїшся API;
• Маєш базові знання HTML, CSS, JavaScript, PHP;
• Вмієш самостійно приймати технічні рішення і брати відповідальність за інфраструктуру;
• Орієнтований(а) на системність і автоматизацію, а не на ручні процеси.

🔍 Що буде у твоїх зонах відповідальності:

• Аналізувати поточні процеси, знаходити слабкі місця, обирати інструменти та впроваджувати системні рішення
• Налаштовувати та розвивати сценарії комунікацій (email, SMS, чат-боти), передачу даних між сервісами, логіку воронок і користувацьких сценаріїв.
• Автоматизувати операційні процеси маркетингу, продажів і навчання, щоб команда працювала швидше і ефективніше.
   

💛 Що ми даємо натомість:

• Конкурентну оплату, яка росте разом із твоїм впливом на процеси та запускові результати;
• Віддалену роботу з комфортним графіком: пн-пт, 10:00 — 19:00;
• Простір для ініціатив: автоматизації, AI-рішення, нові інструменти — твої ідеї реально впроваджуються;
• Доступ до курсів NewLook та можливість прокачуватися разом із ростом компанії;
• Атмосферу, де цінується системність, швидкість мислення і здоровий командний вайб без токсичності;
• Реальний вплив на масштабування — твої технічні рішення прямо впливають на ефективність маркетингу, продажів і навчання.

🤝🏼 Якщо тобі близька роль людини, яка будує технічну основу сильного EdTech-проєкту — залишай відгук і давай знайомитись 💬

TemaBit Fozzy Group — команда фанатів технологій, які змінюють користувацький досвід українців.  

TemaBit є частиною Fozzy Group — однієї з найбільших торгово-промислових груп України. Розробками нашої команди щодня користуються 60 000 співробітників Fozzy Group, тисячі партнерів та мільйони гостей «Сільпо», «Фора», Fozzy і «THRASH!ТРАШ!».  

Зараз ми шукаємо M365 Exchange Engineer, який долучиться до підтримки, адміністрування та розвитку поштової інфраструктури компанії на базі Microsoft Exchange (On-prem / Online) та Microsoft 365.

Роль передбачає роботу з корпоративною електронною поштою, участь у забезпеченні стабільності, безпеки та безперебійної доставки поштових сервісів, а також поступове занурення в enterprise-інфраструктуру, інтеграції та best practices Microsoft-екосистеми.

Задачі на посаді:

• Забезпечення стабільної та безпечної роботи сервісів гібридної Exchange-інфраструктури (On-Premise + Exchange Online).
• Адміністрування та підтримка поштових та дотичних сервісів Microsoft 365: управління поштовим трафіком, правилами маршрутизації, anti-spam / anti-phishing політиками та інтеграцією між Exchange, security та archiving-сервісами.
• Адміністрування та підтримка email security-рішень, зокрема Cisco IronPort (Email Security Appliance) та CheckPoint SandBlast (sandboxing): політики, фільтрація, аналіз загроз, оптимізація.
• Підтримка та адміністрування систем email archiving (GFI MailArchiver, ArcTitan): зберігання, пошук, відповідність вимогам комплаєнсу та аудитів.
• Автоматизація операційних задач за допомогою PowerShell (створення скриптів, підтримка, оптимізація процесів).
• Аналіз інцидентів, troubleshooting складних проблем, взаємодія з Microsoft Support та іншими командами.
• Підготовка та актуалізація технічної документації, operational procedures, участь у покращенні сервісних процесів.

Ми очікуємо, що ти маєш:

• 2+ роки релевантного досвіду;
• Глибокі знання Microsoft Exchange Online та Exchange Server (Hybrid): архітектура, транспорт пошти, managed availability, DAG, hybrid configuration.
• Практичний досвід роботи з Microsoft 365: інтеграція сервісів, політики безпеки та відповідності (retention, compliance, audit).
• Сильні навички PowerShell-автоматизації для адміністрування M365 та Exchange.
• Досвід моніторингу та troubleshooting: аналіз логів, message trace, root cause analysis, робота з інцидентами.
• Досвід адміністрування та підтримки Microsoft Teams у середовищі Microsoft 365, зокрема налаштування політик, інтеграції з Exchange Online та вирішення інцидентів.
• Навички створення та підтримки технічної документації, участь у стандартизації та governance процесах.

Буде перевагою:

• Наявність сертифікацій Microsoft за напрямами Microsoft 365 та/або Exchange Server, зокрема:
  • Microsoft Certified: Administrator Expert (MS-102 / раніше MS-100, MS-101)
  • Microsoft 365 Certified: Messaging Administrator Associate (MS-203)
  • Сертифікації по Exchange Server (On-Premise)
• Сертифікації або навчання, пов’язані з хмарними рішеннями Microsoft (Azure / Microsoft 365)
• Підтверджений досвід або сертифікації з гібридних інфраструктур (On-Prem + Cloud)

Ми пропонуємо: 

• Гнучкий формат роботи: працюй з дому або з офісу (з надійним укриттям). 
• Підтримку ФОП / Гіг контракт.  
• Навчання для поглиблення твоєї експертизи у Fozzy Campus — нашому корпоративному університеті з топовими спікерами. 
• Бенефіти, які вибираєш самостійно — у нашому кафетерії кожен обирає свій ідеальний набір (чи то медичне страхування, чи то компенсація спорту). 
• Широчезна колекція приємних пропозицій від бізнесів Fozzy Group та наших партнерів.  
• Консьєрж-сервіс для працівників, який звільняє тебе від побутового клопоту. 

Ми допомагаємо нашому партнеру — технологічній компанії в iGaming-домені — посилити команду Account Management.

Компанія розвиває власну B2B платформу для онлайн-казино та ставок (модульна система: казино, sportsbook, risk management, CRM, аналітика). Платформу використовують оператори по всьому світу.

Шукаємо системного Account Manager, який зможе стати точкою опори для клієнта після інтеграції та відповідати за довгострокову співпрацю.

Що потрібно робити

• Будувати та підтримувати довгострокові відносини з B2B клієнтами.

• Супроводжувати інтеграцію платформи спільно з внутрішніми командами (product / tech / support).

• Координувати запуск та подальший розвиток клієнта на платформі.

• Проактивно виявляти ризики та проблеми, ініціювати рішення.

• Відповідати за рівень задоволеності клієнта.

• Працювати з ескалаціями та нестандартними запитами.

• Підтримувати зростання бізнесу клієнта в межах платформи.

Нам важливо

• Англійська від B2 (усна та письмова).

• Досвід у Account Management / Customer Success / B2B Support.

• Розуміння IT або SaaS-процесів.

• Досвід роботи з B2B клієнтами.

• Вміння працювати структурно та самостійно.

• Сильні комунікаційні та переговорні навички.

Буде плюсом:

• Досвід у iGaming / Fintech / SaaS-платформах.

• Досвід координації інтеграцій.

• Розуміння API, CRM, аналітики на базовому рівні.

Це роль для вас, якщо ви

• Не просто “передаєте задачі”, а берете ownership.

• Вмієте тримати баланс між інтересами клієнта та продукту.

• Працюєте системно і не губите деталей.

• Комфортно почуваєтесь у B2B середовищі.

Якщо цікаво працювати з глобальними операторами та впливати на реальні бізнес-результати — будемо раді поспілкуватися!

Team Lead Affiliate Team (Gambling) 

Tequila — компанія у вертикалі Gambling, що розвиває власні media buying команди та партнерську мережу 
Ми працюємо з глобальними GEO, пропонуємо конкурентні умови партнерам і будуємо інфраструктуру, яка дозволяє зростати швидко та стабільно. 
📍 Локації: офіс у Варшаві або remote-формат 

🔥 Що в нас уже є:
— Власний affiliate network та in-house media buying 
— Скоро новий продукт
— Сформована команда аффіліатів з перевіреними результатами 
— Сильна технічна та аналітична база для масштабування 

🎯 Твоя місія: 
Очолити affiliate-напрям і вибудувати ефективну систему роботи команди, яка демонструє результат

🛠 Зони відповідальності: 
— Залучення нових партнерів і розвиток довгострокових відносин — Управління командою: цілі, KPI, мотивація, розвиток 
— Оптимізація процесів та впровадження інструментів автоматизації 
— Аналіз ефективності, ринку та конкурентного середовища 
— Взаємодія з внутрішніми командами (media buying, product, analytics) 

✅ Наші очікування: 
— 2+ роки в affiliate marketing, Gambling — обовʼязково 
— Досвід керування командою від 1 року 
— Системне мислення, сильні лідерські та комунікаційні навички 
— Розуміння економіки трафіку та партнерських моделей 

💎 Ми пропонуємо: 
— Конкурентну зарплату + бонусну систему 
— Офіційне оформлення, оплачувані відпустки та лікарняні 
— Участь у міжнародних івентах та конференціях 
— Свободу у прийнятті рішень і реалізації власних ідей 
— Команду, з якою хочеться рости 🚀 

Tequila — це середовище для тих, хто хоче будувати, а не просто керувати.

Friends English Club онлайн-школа англійської шукає діджитал-маркетолога, який стане оунером наших онлайн-каналів та допоможе масштабувати кількість студентів.

Обов’язки:

- Запускати та оптимізувати рекламні кампанії у Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads;

- Аналізувати ефективності кампаній: розрахунок та контроль показників (CPL, CAC, ROAS, конверсії з заявки у продаж);

- Тестувати гіпотези й працювати з креативами, аудиторіями та воронкою;

- Працювати з нашими лендінгами, допомагаючи студентам швидше доходити до запису на урок;

- Налаштовувати аналітику в GA4 та GTM;

- Співпрацювати з командою: дизайнер, копірайтер, відеограф — давати ТЗ, збирати матеріали, контролювати результат;

- Моніторити конкурентів, тренди та знаходити нові канали/підходи;

- Звітність.

Вимоги:

- 2 років досвіду у digital (бажано у сфері онлайн-освіти, EdTech або послуг);

- Практичний досвід запуску рекламних кампаній у Google, Meta та TikTok Ads;

- Вміння працювати з аналітикою, приймати рішення на основі даних;

- Проактивність, здатність пропонувати і впроваджувати нові підходи.

Ми пропонуємо:

- Тепле комʼюніті та максимально дружня атмосфера;

- Можливість реалізовувати свої ідеї та впливати на результат (твій вклад буде помітний);

- Віддалений формат роботи;

- Безкоштовні уроки англійської;

- Можливість карʼєрного росту в маркетинговій команді.

Хочеш працювати з продуктом, який справді допомагає людям і має стабільний попит?

Надсилай своє резюме - будемо раді познайомитися!

Friends English Club — онлайн-школа англійської для дорослих з 15-річним досвідом. Ми допомагаємо людям вивчати англійську із задоволенням та досягати своїх цілей. 

Функціональні обов’язки

• Формування та реалізація маркетингової стратегії.
• Розвиток бренду та позиціонування школи.
• Керівництво командою маркетингу та підрядниками.
• Контроль вартості та кількості заявок, пробних уроків і нових студентів.
• Оптимізація платних каналів залучення лідів та їхньої окупності.
• Співпраця з відділом продажів для підвищення конверсій.
• Реалізація проєктів з розвитку маркетингу.
• Впровадження редизайну сайту для підвищення конверсійних показників.
• Запуск та розвиток маркетингової аналітики.
• Проведення маркетингових досліджень, аналіз ринку та формування конкурентної пропозиції.

Ми пропонуємо

• Роботу в стабільній компанії, що активно зростає.
• Можливість впливати на стратегію та результати бізнесу.
• Віддалений формат роботи.
• Безкоштовні уроки англійської.
• Можливість професійного та кар’єрного зростання в маркетинговій команді.
• Дружню та підтримуючу робочу атмосферу.

Ми будемо раді співпраці, якщо ти

• Маєш досвід в управлінні маркетинговими каналами.
• Вмієш працювати з аналітикою, цифрами та ефективністю каналів.
• Маєш досвід управління командою або підрядниками.
• Орієнтований на результат і бізнес-показники.

Наша рекрутингова агенція відкриває пошук SEO Specialist для клієнта у сфері iGaming. Роль для спеціаліста, який впевнено працює з SEO у гемблінг-вертикалі, вміє запускати та масштабувати сайти під різні GEO і прагне впливати на результат через аналітику, стратегію та автоматизацію процесів.

🚀 Основні задачі:

Просування сайтів у IGaming vertical
Запуск та розвиток SEO-проєктів з нуля
Робота з різними GEO (Tier 1–3)
Аналіз ринку, конкурентів та пошукової видачі
Автоматизація процесів для масштабування результатів
Постійна оптимізація стратегій для росту органічного трафіку. 
✅ Must-have досвід і навички:

Від 2 років досвіду SEO саме у IGaming ніші
Впевнене володіння інструментами: Serpstat, Ahrefs, Screaming Frog, Google Analytics
Глибоке розуміння SEO-процесів: технічна оптимізація, семантика, on-page та off-page
Англійська — Intermediate+.
💼 Умови співпраці:

Повністю віддалена робота
Графік: 09:00–10:00 — 18:00–19:00
Формат оплати: ФОП або криптовалюта
20 робочих днів оплачуваної відпустки
Оплачувані лікарняні
$100/місяць на саморозвиток
Компенсація навчання та професійного розвитку.

Кого шукаємо

Ми шукаємо сильного веброзробника, який допоможе нам підтримувати та розвивати різні проєкти під різні задачі й технології.

У нас немає історії про одну платформу, один стек і однакові задачі щодня. Навпаки — у роботі є різні сайти, інтеграції, термінові фікси, нестандартні технічні запити та проєкти, де потрібно швидко вникати в контекст і знаходити рішення.

Тому нам потрібна людина, яка добре почувається у веброзробці, вміє працювати з різними технологіями, не губиться в новому середовищі та активно використовує AI-інструменти як частину своєї щоденної роботи.

Фактично, це роль другого ключового технічного спеціаліста в команді після Head of Development.

Про нас

Ми Webugol, digital marketing агенція, яка працює з клієнтами зі США та Канади.

Наш фокус це:

• SEO, Google Ads, Meta Ads
• Web design та розробка сайтів
• робота з медичними та wellness брендами(Важливо!!! Не працюємо з сірими та чорними нішами)

Ми будуємо не просто сайти, а інструменти, які приносять результат бізнесу: заявки, продажі та зростання.

У команді багато задач, пов’язаних із реальними бізнес-процесами: інтеграції, аналітика, CRM, кастомні рішення під маркетинг. Тому роль розробника тут це не тільки “верстати сторінки”, а впливати на те, як працює бізнес клієнта.

Що буде в роботі

• підтримка та доопрацювання існуючих вебпроєктів
• виправлення багів і виконання термінових технічних задач
• робота з різними сайтами, CMS, кастомними рішеннями та інтеграціями
• підключення до задач, де потрібно швидко розібратися в чужому коді
• робота з формами, API, webhooks, трекінгом, сторонніми сервісами
• участь у технічних обговореннях усередині команди
• участь у зустрічах із клієнтами, коли потрібно просто й зрозуміло пояснити технічні моменти
• використання AI для пришвидшення розробки, пошуку рішень, дебагу, документації та дослідження нових технологій

Що для нас важливо

• хороший практичний досвід у web development
• Можливість час від часу відвідувати офіс у Львові (Обов'язково. Це формат відвідування один раз на тиждень коли в офісі є Head of Development)
• впевнені знання HTML, CSS, JavaScript
• досвід роботи з PHP і WordPress
• розуміння, як працюють API, webhooks, integrations, databases
• досвід підтримки та доопрацювання вже існуючих проєктів
• вміння швидко розбиратися в новому коді та чужій логіці
• досвід роботи з Git
• готовність переключатися між різними типами задач
• англійська на рівні, достатньому для спокійної комунікації з клієнтом
• самостійність, відповідальність і нормальний технічний judgment

Окремо про AI

Для нас важливо, щоб ти не просто “пробував ChatGPT”, а реально вмів використовувати AI в роботі.

Наприклад:

• для швидшого написання коду
• для дебагу та аналізу помилок
• для дослідження нових технологій
• для генерації технічних підходів
• для написання документації
• для пришвидшення рутинних задач

Ми цінуємо людей, які розуміють, що AI це не заміна мисленню, а інструмент, який допомагає працювати ефективніше.

Буде плюсом

• WooCommerce
• HubSpot, GoHighLevel, GA4, GTM
• React / Next.js
• Python для automation або scripting
• базове розуміння серверів, хостингів, деплою
• досвід роботи в агентстві або в середовищі з кількома проєктами одночасно

Кого ми шукаємо по вайбу

Тобі підійде ця роль, якщо ти:

• не прив’язаний до одного стеку
• не губишся, коли задача нова або незнайома
• вмієш не тільки писати код, а й думати
• можеш швидко включитися в проєкт і підхопити задачу
• нормально комунікуєш і можеш пояснити технічні речі людською мовою
• любиш не тільки “будувати з нуля”, а й адекватно сапортити та покращувати вже існуючі рішення

Що пропонуємо

• різнопланові вебпроєкти
• сильну практику на реальних бізнес-задачах
• тісну роботу з Head of Development
• роль із високим рівнем впливу, а не “ще одного виконавця”
• можливість рости в більш сильну технічну позицію з часом

TraffBand — технологічна SEO компанія в iGaming (з 2022). Будуємо й масштабуємо власні сайти; SEO — наш інструмент росту продуктів, не сервіс. Remote-first, прозорі процеси, без бюрократії.

Шукаємо Middle SEO-фахівця/фахівчиню, який/яка не боїться тестувати гіпотези, масштабувати те, що працює, і відповідати за результат. У нас не «сидять осторонь» — ти впливаєш на продукт від дослідження до релізу.

Що ти робитимеш

• Будувати SEO-стратегії для різних GEO: семантика, техніка, посилальні профілі.
• Планувати структуру сайтів: кластеризація запитів, перелінкування, intent-matching.
• Керувати контент-пайплайном: брифи райтерам, редактура, AI-сценарії з quality-gate.
• Масштабувати лінки (outreach/купівля/агрегатори та ін.) зі здоровим ризик-менеджментом (ставити задачі на внутрішній відділ Linkbuilding)
• Проводити технічні аудити (indexability, CWV, лог-аналіз, crawl budget), ставити задачі девам.
• Моніторити метрики, формувати гіпотези → тести → rollout і робити зрозумілу звітність.

Це метч, якщо в тебе є

• 2–3+ роки комерційного SEO (Middle рівень).
• Досвід у висококонкурентних нішах: iGaming/віртуальні розваги, crypto, dating або подібні.
• Контент: семантика, брифи, редагування; масштабний AI-контент із контролем якості.
• Лінкбілдинг: outreach, купівля, каталоги; розуміння інструментів PBN, GSA та пов’язаних ризиків.
• Техніка: CMS, базові HTML/CSS/JS, редіректи, canonical, hreflang, Core Web Vitals.
• Інструменти: GSC, GA4, Ahrefs/Semrush, Screaming Frog/Netpeak Spider, Looker Studio.
• Уміння працювати з кількома сайтами з різними профілями ризику й швидко масштабувати лінки.

Буде плюсом

• Практика аналізу конкурентних тактик (зокрема cloaking, redirect chains) із розумінням ризиків і протидії.
• Успішні кейси швидкого досягнення топ-позицій у стислі терміни.

Що ми пропонуємо

• Стабільні виплати та зрозумілі процеси без зайвої бюрократії.
• 25 календарних днів оплачуваної відпустки.
• Повністю віддалений формат або опція офісу у Варшаві / компенсований коворкінг у твоєму місті.
• Офіційне працевлаштування, корпоративна англійська, компенсація спортзалу.
• Реальний вплив на бізнес: ідеї чуємо, ініціативи впроваджуємо.
• Кар’єрне зростання (вертикальне й горизонтальне), ефективний онбординг, регулярні рев’ю.
• Реферальні програми та регулярний перегляд винагород.

Процес відбору

• Відгук
• Рекрутинг співбесіда
• Технічна співбесіда з Team Lead
• Фінальна з Head of SEO

Якщо ти відчуваєш, що цей опис про тебе -  кидай CV)

Про нас:

FansCRM - це продуктова IT-компанія. Ми розробляємо сучасну високонавантажену CRM-систему для сфери Creator Economy. Наш продукт допомагає автоматизувати роботу з контентом, чатами, смарт-прайсингом та аналітикою. Ми цінуємо зручні, чуйні та естетичні інтерфейси, тому зараз активно підсилюємо візуальну частину платформи і шукаємо талановитого UI-аніматора.

Формат роботи: Проєктна зайнятість (фріланс) із перспективою переходу в довгострокову співпрацю (завдань планується багато). Локація: Віддалено.

Чим доведеться займатися:

• Оживляти інтерфейси нашої CRM-системи (мікроінтерфейси, переходи, hover-ефекти, стани завантаження).
• Створювати динамічні та соковиті продуктові анімації для демонстрації фіч.
• Працювати з таймінгами, кривими швидкостей (easing) та ритмом для створення інтуїтивно зрозумілого UX.
• Базово працювати із саунд-дизайном (підбір та синхронізація SFX-ефектів: кліки, свуші, UI-попи з візуальним рядом).
• Взаємодіяти з продуктовою та дизайн-командою.
   

Що ми очікуємо від кандидата:

• Впевнений досвід роботи в UI/UX анімації та Motion-дизайні.
• Професійне володіння After Effects, Figma (знання Principle, Protopie або Rive буде плюсом).
• Відмінне відчуття ритму, композиції та розуміння 12 принципів анімації.
• Вміння працювати з референсами та потрапляти у задану стилістику.
• Наявність сильного портфоліо (обов'язково з прикладами анімації інтерфейсів або типографіки).
• Увага до деталей та самостійність.
   

Що ми пропонуємо:

• Повністю віддалений формат та гнучкий графік (робота на результат).
• Своєчасну оплату (обговорюємо ваш рейт або фікс за проєкт).
• Відсутність мікроменеджменту та бюрократії - спілкуємося безпосередньо і по суті.
• Постійний потік цікавих завдань при успішному метчі.

Ми український стартап у сфері defence tech, який об'єднує інноваційні технології та інженерні рішення для створення продуктів, які забезпечують безпеку та захист. Зараз ми шукаємо Embedded developer для посилення команди.

Робота з офісу у Львові

Вимоги:

• впевнене володіння C/C++, Embedded C; базові знання Python, Bash для скриптів;
• досвід роботи з STM32, Raspberry Pi або аналогами;
• впевнене розуміння і досвід роботи з UART, I2C, SPI, CAN, USB, GPIO, Ethernet;
• досвід роботи з RTOS;
• інструменти з якими потрібно працювати:
  • Git, code review
  • JTAG, SWD, логічні аналізатори, осцилографи
  • вміння читати електронні схеми
  • базові навички паяння

Буде перевагою:

• досвід з протоколами зв’язку TCP/IP, MAVLink, DroneCAN;
• досвід роботи з Embedded Linux, знання Linux kernel, boot, драйверів, модулів;
• ґрунтовна база з математики, теорії систем керування та цифрової обробки сигналів (DSP);
• розуміння RF-систем, зокрема радіопередавачів і приймачів, методів модуляції та основ антен;
• досвід або знання концепцій SDR;
• досвід повного циклу розробки (планування – інтеграція);
• оптимізація пам’яті, енергоспоживання, керування режимами сну/пробудження.

Обов’язки

• розробка прошивок для мікроконтролерів згідно з технічним завданням;
• розробка та розширення функціональності існуючих драйверів на Linux;
• тестування, налагодження та інтеграція ПЗ з апаратною частиною;
• оптимізація коду під обмежені ресурси (пам’ять, CPU, живлення);
• програмування периферії та створення драйверів для зовнішніх компонентів;
• розробка модульних, функціональних, продуктивних, стресових тестів;
• документування коду, створення технічної документації;
• взаємодія з командою інженерів-конструкторів;
• розробка ПЗ для специфічних пристроїв (тестові стенди, GPS, гімбали камер, BLDC-мотори, сенсори, енкодери);
• налаштування та запуск прототипів, робота з сенсорами, джерелами живлення.

Ми пропонуємо:

• офіційне працевлаштування та можливість бронювання;
• графік роботи з 9:00 до 18:00 або з 10:00 до 19:00 - обирай зручний для себе варіант;
• можливість професійного зростання, навчання та розвитку в команді, яка готова підтримати;
• дружню, неформальну атмосферу та відкритість до нових ідей - ми цінуємо ініціативність і даємо простір для реалізації власних технічних рішень.

Ми уважно переглянемо ваше резюме та звʼяжемося з вами протягом 5-10 робочих днів, якщо ваш досвід відповідатиме поточним потребам команди.

Шукаємо у свою команду Project Manager з досвідом роботи в сфері Fintech.

Ornament Soft Solutions – інноваційна ІТ-компанія, яка є ключовим гравцем у сфері фінтеху та розробляє передові технології для VST Bank. 

Ми є частиною однієї з найбільших торгово-промислових груп  Fozzy Group.
Ми створили топовий проєкт "Банк Власний Рахунок", що змінює парадигму банківських послуг в сучасній Україні, адже є унікальним поєднанням рітейлу та сучасного фінтеху.

Приєднуйтесь до Ornament Soft Solutions, де ваші ідеї та натхнення матимуть справжній вплив на майбутнє фінансових технологій!

Функціонал:
• Формування таймлайну проєкту та робота з беклогом завдань;
• Управління процесом розробки, взаємодія із зовнішнім підрядником;
• Контроль термінів виконання завдань, управління ризиками, ескалація проблем;
• Синхронізація із суміжними проєктними командами;
• Доставка продукту клієнту, підтримка продакшену;
• Звітність за результатами діяльності команди.

Інструменти:
• Jira
• Confluence
• Figma
• UML/BMPN
• MS Office/365

Персональні якості:
• Системний підхід до вирішення завдань;
• Ефективний тайм-менеджмент;
• Орієнтація на ціль та якість продукту;
• Обов'язковий досвід у банківській сфері.

Пропонуємо:
• Конкурентну оплату праці;
• Можливості для професійного та кар'єрного зростання;
• Оплачувані лікарняні та відпустка (20 робочих днів + 5 днів sick leave);
• Спеціальні цінові пропозиції від провідного спортивного комплексу «Apollo Next»;
• Добровільне медичне страхування працівників;
• Корпоративні заняття з англійської мови;
• Знижки від партнерів Fozzy Group;
• Комфортні офіси (Київ, Дніпро, Одеса) та можливість працювати віддалено.

Давай знайомитись! 
Ми медіабаїнгова команда 893❤️‍🔥
На ринку арбітража працюємо вже 4 роки в Crypto вертикалі.

У зв'язку розширенням команди ми в пошуку Media Buyers Facebook/Google з реальними кейсами.

Що потрібно: 
✨ Розуміння специфіки Crypto вертикалі; 
✨ Досвід від 1,5-2 роки з одним із джерел Facebook/Google з реальними кейсами; 
✨ Досвід роботи з великими бюджетами; 
✨ Вміння адаптувати стратегії під різні гео. 

Що ми пропонуємо:
-Ставку ринкову + % .
-Власну CRM-систему для зручної роботи.
-Віддалену роботу — працюй з будь-якої точки світу!
-Необмежені бюджети – заробляй стільки, скільки хочеш!
-Суперкоманду: підтримка дизайнера, технічного та фінансового відділів – все для твого успіху!
-Роботу з будь-яким Гео – відкривай нові можливості!
-Роботу з рекламодавцями – без посередників!
-Мінімум мікроменеджменту — ми довіряємо твоїм рішенням!
-Лекції з кібербезпеки та юридичного захисту — розвивайся разом із нами!
-Лікарняні та вихідні — ми піклуємося про кожного співробітника та нашу команду загалом!

Цікавить? 
Надсилай резюме.

Ми — молода приватна команда з потужним бекґраундом у розробці мобільних додатків (штат розробки 50чоловік) та UAC-баїнгу( 8 баєрів). 

Наш кістяк складається з спеціалістів з понад 5 роками досвіду роботи зі штормами Google Play та Google ads. 

Наразі розширюємось на напрям ASO: маємо великі бюджети на тестування та один із найсильніших відділів розробки на ринку - понад 50 фахівців, готових забезпечити персональний підхід у розробці і релізі додатків на Google Play та App Store.

Обовʼязки:

- Просування АСО додатків напрямку Gambling по Google Play та iOS.

- ASA буде додатковим плюсом.

- Написання ТЗ додатків у пунктах, які впливають наАСО просування.

- Регулярний аналіз ринку, знаходження трендів, пропонування гіпотез і тестів.

- Знаходження та тестування брендів, підходів та звʼязок.

Ведення бази знань та бази тестів.

Ми шукаємо архітектора справедливої системи мотивації. Ваша місія- побудувати прозору методологію, де кожен співробітник розуміє свій шлях розвитку, а бізнес інвестує в реальну ефективність.

Ця роль для фанатів цифр, методології та об’єктивних даних.

🎯 Ключові задачі:

• Грейдування та структура: Розробка карток грейдів, матриць компетенцій та вимог до посад.
• Performance Management: Модерація циклів Performance Review, допомога лідам у об’єктивній оцінці та розподілі обов’язків.
• Дизайн систем оцінки: Створення інструментарію (тести, чек-листи, Assessment Centers) та верифікація результатів атестацій.
• Управління KPI: Розробка та аудит системи показників для нарахування бонусів (LTI/STI).

• Talent Management: Формування кадрового резерву та створення індивідуальних планів розвитку (IDP) на основі даних оцінки.

   

🛠 Наші очікування:

• C&B Expertise: Розуміння систем грейдування та принципів матеріальної мотивації.
• Analytical Mindset: Просунутий Excel (складні формули, зведені таблиці, візуалізація даних).
• Methodology: Досвід розробки моделей компетенцій та проведення оцінки 360/Performance Review.

• Soft Skills: Вміння аргументовано захищати методологію перед топ-менеджментом та бути медіатором у питаннях оцінки.

   

📈 KPI на перший рік:

• 3 місяці: Повністю оновлена карта грейдів та KPI для ключових департаментів.
• 6 місяців: Запуск системного процесу Performance Review та формування IDP для Talent Pool.

• 12 місяців: 100% охоплення компанії єдиною системою грейдування та оцінки.

   

🚀 Що ми пропонуємо:

• Стабільність та безпека: Офіційне працевлаштування, бронювання з 1-го місяця та обладнане бомбосховище.
• Фінанси: Своєчасна ЗП (2 рази на місяць) + прозора бонусна система.
• Relocation: Компенсація до 50% витрат на переїзд для кандидатів з інших міст.
• L&D: Програма адаптації та бюджет на профільне навчання.
• Комфорт: Безкоштовні комплексні обіди (економія ~5 000 грн/міс), зони відпочинку.
• Графік: 5/2 (8:00–17:00 або 9:00–18:00 на вибір).