Jobs Marketing

📱FARMER | GAMBLING | TIKTOK📱

⭐️Команда, яка спеціалізується на Facebook/TT трафіку та працює з Tier 1 і Tier 2 гео. У зв’язку з розширенням команди шукаємо Farmer TikTok під Gambling.⭐️

Що треба робити 

⏩Фарм та підготовка TikTok-акаунтів

⏩Реєстрація, прогрів і підтримка акаунтів.

⏩Підготовка акаунтів під подальшу роботу байерів.

⏩Робота з антидетектами та проксі.

⏩Контроль якості та стабільності акаунтів.

⏩Обсяг акаунтів і терміни виконання узгоджуються індивідуально — без фіксованого графіка.

Вимоги:

⏩Практичний досвід фарму TikTok-акаунтів від 6 місяців ⏩Впевнене розуміння технічної частини TikTok.

⏩Досвід роботи з Gambling обовʼязково 

⏩Досвід роботи з антидетектами та проксі.

⏩Уважність відповідальність і дотримання заданих параметрів.

⏩Повний цикл фарму на каталог та вміння актувувати піксель Обовʼязково ⚠️

Ми пропонуємо:⚠️

⏩Повністю віддалений формат роботи.

⏩Гнучкий графік без прив’язки до фіксованого робочого дня.

⏩Стабільний потік роботи.

⏩Оплату за виконаний обсяг і результат.

⏩Роботу в команді досвідчених спеціалістів.

Ми — Elit-Web, digital-агенція, яка понад 11 років допомагає бізнесам з усього світу зростати онлайн. У нашому портфоліо — 2 500+ проєктів, а в команді понад 130 фахівців: SEO, PPC, SMM, Target, Project-менеджери, розробники, контент-мейкери та ін.

Ми любимо те, що робимо, і цінуємо результат, ініціативу та командну взаємодію. Ми не просто налаштовуємо рекламу — ми створюємо кампанії, які приносять клієнтам прибуток і драйв нашій команді.

Шукаємо таргетолога, який хоче працювати там, де ідеї реально впливають на результат. Ти вмієш аналізувати цифри, але не забуваєш про креатив? Тоді точно на одній хвилі з нами 🧩

🚀 Що потрібно буде робити:

• Запускати й оптимізувати рекламні кампанії у Facebook та Instagram;
• Аналізувати аудиторії, креативи, CTR, CPA — і бачити за цифрами реальні висновки;
• Створювати стратегії просування для різних ніш;
• Готувати ТЗ для дизайнерів та копірайтерів, щоб реклама працювала, а не просто виглядала;
• Робити аудити рекламних акаунтів і пропонувати, як зробити краще.

💪 Нам важливо:

• Досвід у налаштуванні Facebook/Instagram Ads (від 1 року);
• Не просто «крутиш кампанії», а аналізуєш, тестуєш і шукаєш рішення;
• Можеш показати показати приклади кампаній чи кейси;
• Кайфуєш від цифр, але любиш і візуальну частину — розумієш, що «чіпляє» аудиторію;

💼 Що ми пропонуємо:

• Цікаві та різноманітні проєкти;
• Можливість працювати віддалено;
• Гнучкий графік: з 8:00—17:00 або 10:00—19:00;
• Оплачуваний випробувальний термін і прозору систему мотивації;
• Програму адаптації та підтримку від менторів команди;
• Консультації та тренінги з корпоративним психологом.

Більше інформації про нас:

• Наш сайт: https://elit-web.ua/ua/

   

Привіт від Space Profit Team! 🚀

Ми вже понад 5 років успішно працюємо в affiliate marketing, де Nutra — наша ключова експертиза, але точно не єдина. За цей час ми побудували сильну інфраструктуру, зібрали команду професіоналів і створили всі умови, щоб медіабаєри могли зосередитися на головному — якісному трафіку та стабільному масштабуванні.

Зараз ми шукаємо Middle Facebook Ads Media Buyer, який уже впевнено працює з Facebook Ads, має досвід у Nutra та хоче рости разом із сильною командою. Якщо ти вмієш знаходити робочі зв'язки, аналізувати цифри та прагнеш стабільно покращувати свої результати — будемо раді знайомству! 💚

🎯 Що буде у твоїй зоні відповідальності:

• Запуск, ведення та оптимізація рекламних кампаній у Facebook Ads;
• Робота з бюджетами від $1 500+ daily;
• Тестування нових зв'язок, креативів, прелендингів і масштабування успішних кампаній;
• Аналіз показників ефективності (CTR, CR, ROI, EPC, approve rate) та пошук точок росту;
• Робота зі SPY-сервісами та аналіз конкурентів;
• Постановка ТЗ дизайнерам і взаємодія з технічною командою, фармерами та Team Lead;
• Дотримання KPI та стабільне виконання планових показників.

🔍 Що очікуємо від тебе:

• Від 2+ років досвіду роботи з Facebook Ads у вертикалі Nutra;
• Практичний досвід роботи з бюджетами від $1 500 daily;
• Розуміння принципів роботи Facebook: запуск, оптимізація, бани, прогрів акаунтів, структури рекламних кабінетів;
• Вміння самостійно запускати та оптимізувати рекламні кампанії;
• Аналітичне мислення, уважність до цифр та відповідальність за результат;
• Бажання розвиватися, тестувати нові підходи та працювати в команді.

✨ Буде плюсом:

• Досвід роботи з різними GEO (Tier 1, Європа, LATAM, Азія);
• Розуміння роботи з трекерами, білдерами, API та postback;

🚀 Що ми пропонуємо:

• Конкурентну ставку + щедрий % від результату;
• Повністю готову інфраструктуру: акаунти, фармінг-рішення, проксі, трекінг, внутрішні інструменти;
• Сильну команду підтримки: дизайнери, технічні спеціалісти, affiliate-менеджери, лінгвісти — усе, щоб ти міг сфокусуватися на заливі;
• Доступ до ексклюзивних офферів через власну ERP-систему;
• Комфортний офіс у Києві;
• Якісний онбординг, підтримку Team Lead та зрозумілі процеси роботи;
• Кар'єрне планування, performance review, профільні конференції, курси та внутрішнє навчання;
• Тімбілдинги, корпоративні заходи, внутрішню валюту команди, подарунки та атмосферу, в якій хочеться розвиватися й перемагати.

Якщо тобі близький такий формат роботи та хочеться працювати в команді, де є всі ресурси для результату — будемо раді познайомитися!

Від першого замовлення до довгострокової лояльності - саме ви побудуєте систему, яка змусить клієнтів повертатися знову і знову.

Ми шукаємо CRM / Retention-маркетолога, який запустить та систематизує retention-маркетинг у компанії. Людину, яка вміє працювати з клієнтськими даними, сегментацією та автоматизацією комунікацій, знаходити точки росту та впливати на кількість повторних замовлень.

Чому ця роль цікава?

Це не позиція лише про email-розсилки.

Ви будете відповідати за запуск та розвиток retention-маркетингу: від сегментації клієнтської бази та побудови автоматичних сценаріїв до аналізу поведінки клієнтів і пошуку механік, які збільшують кількість повторних замовлень.

У вас буде можливість працювати з реальними бізнес-даними, тестувати гіпотези, взаємодіяти з дата-інженером для побудови retention-аналітики та бачити результат своєї роботи в конкретних показниках.

Ваші основні задачі

• Запустити та систематизувати retention-маркетинг у компанії.
• Розробити CRM-стратегію для утримання та повернення клієнтів.
• Побудувати сегментацію клієнтської бази та персоналізовані комунікації.
• Створити автоматичні сценарії взаємодії з клієнтами на різних етапах customer journey.
• Аналізувати поведінку клієнтів та знаходити точки росту повторних замовлень.
• Розробляти та тестувати retention-механіки, офери та комунікації.
• Проводити A/B-тести та аналізувати їх результати.
• Впровадити систему retention-аналітики у взаємодії з дата-інженером.
• Визначати ключові retention-метрики та регулярно відстежувати їх динаміку.
• Аналізувати, які CRM-активності реально впливають на повторні замовлення та дохід на клієнта.
• Взаємодіяти з маркетингом, продажами та клієнтським сервісом для покращення клієнтського шляху.

Як ми будемо оцінювати успіх

Ваш результат - це не кількість відправлених повідомлень, а зміна поведінки клієнтів та бізнес-показників.

Ключові очікування:

• збільшення середньої кількості замовлень на одного клієнта з 1,65 до 1,95;
• збільшення частки клієнтів, які зробили повторне замовлення, з 22,27% до 26%;
• збільшення частки клієнтів, які зробили друге оплачене замовлення протягом 180 днів після першого;
• збільшення середнього доходу на одного клієнта протягом 12 місяців після першого замовлення;
• побудова зрозумілої retention-аналітики, яка дозволяє приймати рішення на основі даних.

Наш ідеальний кандидат

Що для нас важливо

• Від 2 років досвіду у CRM / Retention Marketing.
• Практичний досвід роботи з CRM та клієнтськими даними.
• Досвід побудови автоматичних комунікацій та CRM-сценаріїв.
• Розуміння Customer Journey та життєвого циклу клієнта.
• Досвід сегментації клієнтської бази.
• Сильні аналітичні навички та вміння працювати з даними.
• Розуміння ключових CRM-метрик: Retention, LTV, Repeat Rate, Cohort Analysis.
• Уміння аналізувати результати комунікацій та робити висновки на основі даних.

Буде перевагою

• Досвід запуску retention-напрямку або CRM-маркетингу з нуля.
• Досвід проведення A/B-тестів.
• Навички роботи з CRM-платформами та сервісами автоматизації маркетингу.
• Уміння створювати сильні офери та комунікації, які мотивують клієнтів повертатися.
• Досвід у B2C, EdTech, e-commerce або сервісних бізнесах.

Що допоможе вам бути успішним

• Системне мислення.
• Ініціативність та самостійність.
• Орієнтація на результат.
• Відповідальність за прийняті рішення.
• Бажання будувати процеси, а не просто виконувати задачі.

Ми пропонуємо

• Заробітну плату 50 000 грн (фіксована ставка) + квартальний бонус до 30 000 грн.
• Повністю віддалений формат роботи.
• 24 календарні дні оплачуваної відпустки.
• Щорічний перегляд заробітної плати
• Стабільну виплату зарплати (1 або 2 рази на місяць — на вибір).
• Графік роботи: понеділок–п'ятниця, 09:00–18:00.
• Можливість офіційного працевлаштування.
• Повну підтримку керівництва, доступ до необхідних даних та ресурсів для реалізації ваших ідей.
• Можливість вирости до Head of CRM / Retention у міру розвитку напряму.

Ця роль — для тих, хто хоче не просто робити розсилки, а розуміти поведінку клієнтів, будувати retention-механіки та бачити їхній вплив на бізнес.

Якщо вам цікаво працювати на стику CRM, аналітики та маркетингу й безпосередньо впливати на зростання повторних замовлень — будемо раді познайомитися.

Привіт! Я — Маїс, Head of Design у Halo Lab, і в нас є важлива місія — знайти ще одного зіркового brand design-воїна до нашої космічної команди.

Ми не просто малюємо гарненькі логотипчики. Ми залітаємо в топи на Dribbble і Behance, створюємо айдентики, які хочеться зберегти собі на референси і запускаємо проєкти, що виглядають на мільйон. Зараз Halo Lab шукає сильного бренд-дизайнера, який вміє не просто «намалювати логотип», а збирати айдентику в систему: концепт → знак/типографіка → правила → застосування → презентація рішення.

💡 Що нам важливо:

• 4+ роки комерційного досвіду саме у brand/visual identity (агенція/продакшн/інхаус).
• У портфоліо: 2−3 повні кейси айдентики, де видно логіку рішень, носії, композицію, типографіку, сітки, і брендгайд/гайдлайн (короткий або повний).
• Впевнена робота з типографікою (не «підібрав шрифт», а ієрархія, ритм, кернінг, системність).
• Вміння презентувати рішення (структура, аргументація, робота з фідбеком).
• Figma + Adobe (Illustrator/Photoshop) на впевненому рівні.

• Англійська: B1-B2 (читати/писати по задачах, працювати з брифом і коментарями).

   

🚀 Що будеш робити (і кайфувати від цього):

• Розробляти айдентики під digital-first продукти: концепції, moodboards, дизайн-напрями, система стилю.
• Створювати логотипи/знаки, типографічні рішення, палітри, компоненти.
• Збирати гайдлайни (правила використання, сітки, відступи, приклади застосування).
• Адаптувати айдентику на носії: сайт/лендінг, соцмережі, презентації, маркетинг-матеріали.

• Підтримувати високий quality bar і допомагати команді тримати консистентність.

   

Nice-to-have

• Досвід у арт-дирекшені або менторстві.
• Досвід з бренд-стратегією (позиціонування/тон/цінності) або тісна робота зі стратегом.

• Behance/Dribbble з кейсами, де видно системність (а не «красиві шоти»).

   

🌈 Чому Halo Lab — це кайф:

• Гнучкий графік і повна віддаленка — працюй з дому, кавʼярні чи з пляжу в Іспанії.
• Можливість зробити найкращі роботи, отримуючи фідбек від колег із топ-скілами.
• Різноманіття проєктів: від стартапів до великих клієнтів.
• Постійно ловимо нові тренди, ділимося прикольними референсами, обговорюємо класні кейси і разом прокачуємо свої скіли
• Свобода для ініціатив та ухвалення рішень, з якою можна вирости до лідерської позиції.
• Онлайн туса: English Speaking Club, онлайн йога, лекції від команди, корпоративи та тематичні челенджі.

• І найголовніше — наша команда. Тут тепло, круто і без токсичності.

   

📬 Якщо ти любиш дизайн, хочеш робити стильні проєкти і працювати з людьми, які в темі — welcome до нас.

Як відгукнутися (обов'язково)

Надішліть:

1. Посилання на портфоліо (Behance/сайт/Notion).
2. 2−3 ваші найсильніші brand identity кейси (можна просто посиланнями).
3. Коротко відповісти (3−5 речень на пункт):

• Яка ваша роль у цих кейсах (solo/команда/артдир)?
• Яке рішення у кейсі ви вважаєте найсильнішим і чому?
• З якими типами брендингових задач ви не хочете працювати?
• фінансові очікування.

Привіт! 

Ми, Boosta — холдингова ІТ-компанія, яка створює, розвиває та інвестує в digital-бізнеси з глобальним потенціалом. Сьогодні з нами співпрацюють понад 700 фахівців з різних куточків світу, а нашими продуктами та сервісами користуються мільйони юзерів. 

 

Наразі ми в пошуку сильного CRM / Email Marketing Specialist в нашу партнерську компанію, яка  будує екосистему власних iGaming-продуктів. 

На позиції CRM / Email Marketing Specialist  ти будеш займатися:

• Створенням та налаштуванням тригерних цепочок комунікації бренду з гравцем через Email/Push/SMS канали.
• Створенням та підтримкою корпоративних email-шаблонів, наповненням їх контентом та налаштуванням, перевіркою і тестуванням перед відправкою.
• Щоденним моніторингом ефективності розсилок і комунікацій, промо-політики в KPI та складанням гіпотез для їх збільшення.
• Сегментацією та фільтрацією користувачів, внесенням правил сегментів у тригерну комунікацію.
• Досягненням високих показників Open Rate, Delivery Rate, CTR, Unsubscribe/Spam Rate, роботою з Soft/Hard Bounce, контролем та вирішенням проблем із репутацією доменів-відправників.
• Проведенням A/B тестувань та перевіркою гіпотез для збільшення фінансових метрик ефективності CRM: Conversion, LTV, Churn Rate, Retention % тощо.
• Постановкою задач графічним дизайнерам, копірайтерам та промо-відділу, контролем їх виконання.
• Веденням звітності за ключовими каналами комунікації на щотижневій та щомісячній основі. 

Який досвід для нас must:

• Досвід в Email Marketing.
• Робота з Push, SMS.
• Customer.io
• Google/Yahoo/Outlook Postmaster & Best Practices.
• CRM Retention

У нас точно відбудеться метч, якщо ти:

• мислиш як овнер і береш відповідальність за результат, а не за процес; 
• хочеш будувати системи з нуля, а не слідувати готовим інструкціям; 
• амбіційний і бачиш себе на вищих позиціях вже в найближчому майбутньому; 
• комфортно почуваєшся в динамічному середовищі, де гнучкість — це норма;
• цінуєш свободу дій і самостійність.
  
   

Етапи відбору:

• Етап 1. Pre-screen.
• Етап 2. Співбесіда.
• Етап 3. Reference Check.
• Етап 4. Job Offer. 

Чому нас обирають:  

 

• конкурентна винагорода — це наш принцип. Сильні фахівці заслуговують на гідну оплату; 
• прозора бонусна програма, прив'язана до фінансових KPI. Компанія заробляє більше — ти заробляєш більше; 
• реальне зростання разом з нами — ті, хто приєднуються зараз, отримують пріоритет на керівні позиції при масштабуванні компанії; 
• свобода без мікроменеджменту — кожен фахівець отримує зону відповідальності та свободу у тому, як досягати результату; 
• вплив на продукт — тут кожен бере участь в обговореннях, пропонує ідеї, впливає на розвиток усієї екосистеми;
• комфорт і баланс — full remote, 28 днів оплачуваної відпустки, оплачувані лікарняні та медичне страхування.

Приєднуйся до G1 Media — будуй екосистему iGaming-продуктів разом з командою, яка прагне бути першою 🏁

Привіт!

Ми, Boosta — холдингова ІТ-компанія, що створює, масштабує та інвестує в digital-бізнеси з глобальним потенціалом.

• 12 років на ринку;
• 800+ фахівців;
• 15+ бізнесів.

З 2014 року будуємо бізнеси на Tier-1 ринках — від EdTech і MarTech до FinTech, Health & Fitness, Webtoons та LegalTech. Розвиваємо екосистему для амбітних бізнесів та людей.

Ми шукаємо Senior User Acquisition Manager, який(-а) відповідатиме за запуск і масштабування рекламних кампаній для нових продуктів. У цій ролі ти самостійно керуватимеш запусками, аналітикою, каналами залучення трафіку та рекламними бюджетами, фокусуючись на результатах і виконанні KPI.

Продукт: B2C-продукт на основі підписки, орієнтований на ринки Tier-1.

Чим ти будеш займатися?

• Запуск та масштабування кампаній «з нуля»: Налаштування рекламних акаунтів, систем аналітики (GTM, Pixels, Conversion API, GA4) та запуск таргетованої/контекстної реклами у Google Ads, Meta Ads і TikTok Ads для нових продуктів.
• Створення технічних завдань: Формулювання чітких ТЗ для дизайнерів, розробників та копірайтерів для розробки конверсійних креативів і промо-матеріалів.
• Наскрізна аналітика та оптимізація: Постійний моніторинг і глибокий аналіз ключових метрик маркетингової воронки (CTR, CPC, CPA, CR, LTV, ROAS) для підвищення ефективності запусків.
• Тестування нових каналів трафіку: Дослідження та запуск додаткових джерел завлечення аудиторії (Bing Ads, Telegram Ads, Twitter Ads) для розширення охоплення.
• Автономне управління проєктами: Повний контроль над рекламним бюджетом, реалізація підходу «get things done» та забезпечення стабільного виконання KPI.

Що ми очікуємо від тебе?

• Досвід сетапу акаунтів і компаній з 0.
• Навички налаштування Google Tag Manager, TikTok Pixel, Meta Pixel та Conversion API.
• Глибоке розуміння Google Analytics та інших аналітичних сервісів.
• Досвід створення рекламних креативів для ефективних запусків рекламних кампаній.
• Вміння якісно формувати технічні завдання для дизайнерів, розробників та копірайтерів.
• Understanding of the marketing funnel and the main metrics (CTR, IR, CPC, CPA, CR, LTV, ROAS).

Буде перевагою:

• Досвід роботи з Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads — Search / Display / PMax.
• Наявність досвіду роботи з Bing Ads, Telegram Ads, Twitter Ads.

Які етапи?

• Етап 1: Pre-screen.
• Етап 2: Співбесіда.
• Етап 3: Збір рекомендацій.
• Етап 4: Job Offer!

Ми пропонуємо тобі:

• 28 робочих днів оплачуваної відпустки.
• Гнучкий графік та можливість працювати віддалено.
• Медичне страхування та підтримка ментального здоров’я.
• Компенсація вартості курсів та тренінгів.
• Заняття з англійської мови та розмовні клуби.
• Внутрішня бібліотека, освітні заходи.
• Незабутні корпоративи та тімбілдинги.

Ми команда 💙 100FTD —  медіабаїнг, що з 2023 року послідовно нарощує обсяги трафіку у Gambling-вертикалі. У роботі орієнтуємось виключно на прямі офери та тримаємо курс на стабільне зростання показників перформансу. 

Наразі шукаємо досвідченого Media Buyer для роботи з E-mail та Push-трафіком у ніші iGaming.

Основні завдання:

• Закупівля та масштабування E-mail та Push-трафіку для гемблінг-продуктів

• Робота з різними рекламними мережами та джерелами трафіку

• Пошук, тестування та запуск нових мереж і джерел

• Запуск, оптимізація та масштабування рекламних кампаній

• Аналіз ключових показників ефективності та пошук точок зростання

• Тестування різних GEO, оферів, підходів та комбінацій

• Постійна комунікація з рекламними мережами та партнерами

Що для нас важливо:

• Досвід роботи Media Buyer з E-mail та/або Push-трафіком

• Досвід роботи у вертикалі iGaming / Gambling

• Досвід роботи з великими обсягами трафіку — від $100 000+ спенду на місяць

• Досвід роботи з різними рекламними мережами та розуміння специфіки різних джерел

• Уміння самостійно шукати нові джерела трафіку, тестувати та масштабувати ефективні комбінації

• Розуміння основних метрик: CPA, CPL, FTD, ROI/ROAS, CR та інших

• Досвід роботи з трекерами та системами аналітики буде перевагою

• Пріоритетним є досвід роботи за спенд моделлю

GEO

Основний пріоритет — Tier 1 GEO: робота з платоспроможними ринками та масштабування успішних кампаній

💰Ми пропонуємо:

• Роботу з великими обсягами та можливістю масштабувати кампанії

• Бюджети $100 000+ на місяць

• Доступ до різних продуктів, GEO та рекламних мереж

• Можливість тестувати нові джерела та самостійно впливати на стратегію закупівель
• Сильну команду та можливість професійного зростання

Якщо ти маєш досвід закупівлі E-mail або Push-трафіку в iGaming і працював із великими обсягами — будемо раді познайомитися! 

King Group — це компанія, що розвиває ліцензійні онлайн-казино, які входять до ТОП-3 за кількістю активних користувачів. У зв'язку зі стрімким масштабуванням шукаємо SMM Manager'а, який очолить ведення соціальних мереж одного з наших ліцензійних брендів.
 

Це роль не про виконання чужого плану, а про формування власного: ви визначаєте цілі, самостійно захищаєте KPI перед керівництвом, керуєте бюджетом на просування і несете повну відповідальність за результат. Позиція має чітку перспективу росту до тімліда SMM-напряму.
 

Зони відповідальності

• Повне ведення соціальних мереж бренду: Telegram, Instagram, Threads, TikTok, X
• Самостійна розробка SMM-стратегії за чотирма цілями: впізнаваність бренду, охоплення, залучення, утримання аудиторії
• Формування контент-плану (рубрики, частота, формати, tone of voice) 
• Розробка, аргументація та захист KPI напряму перед стейкхолдерами
• Управління бюджетом на соціальні мережі: промо, інфлюенсери, paid social
• Побудова співпраці з інфлюенсерами, стрімерами, робота з UGC-контентом
• Створення конверсійного контенту та копірайтинг з дотриманням tone of voice
• Брифінг і продакшн: постановка задач команді графіки, запуск A/B тестів
• Аналітика SMM-активностей: метрики, висновки, звірка з Brand Health Tracker

• Тестування гіпотез та безперервна оптимізація контенту

   

Обов'язкові вимоги (Must have)

• Досвід роботи в iGaming/гемблінг-вертикалі від 1 року — розуміння обмежень платформ, специфіки просування регульованого продукту
• Портфоліо/кейси з реальними показниками до/після за напрямками, які ви вели самостійно
• Досвід самостійної розробки SMM-стратегії
• Досвід управління бюджетом на просування (promo, influencer, paid social)
• Сильні навички копірайтингу та впевнене володіння аналітикою соцмереж

• Досвід прямої роботи з інфлюенсерами/стрімерами

   

Ми пропонуємо

• Повністю віддалений формат роботи
• Офіційне працевлаштування, соціальні гарантії, медичне страхування
• Оплачувані відпустку й лікарняні, додаткові дні для важливих подій
• Реферальну програму з бонусами за рекомендованих кандидатів 
• Команду, яка цінує ініціативність та нові ідеї

Growica - продуктова iGaming-компанія, яка розвиває власні проєкти на Tier-1 ринках. Зараз ми запускаємо новий медіанапрямок, який об'єднуватиме декілька редакційних продуктів, зокрема Sports та Esports/Gaming.

Ми шукаємо Head of Media, який очолить цей напрямок, визначатиме його стратегію та відповідатиме за масштабування контентних проєктів, команд і результатів.

Це роль для людини, яка вміє поєднувати редакційну експертизу, продуктове мислення та бізнес-підхід до розвитку медіа.

Задачі:

• Формувати та реалізовувати медіастратегію компанії.
• Керувати редакційними напрямками Sports та Esports/Gaming через Chief Editors.
• Визначати контентні пріоритети та контролювати якість усіх медіапродуктів.
• Відповідати за органічне зростання проєктів, розвиток аудиторії та контентну ефективність.
• Вибудовувати редакційні процеси, стандарти та систему контролю якості.
• Аналізувати ключові метрики проєктів та приймати рішення на основі даних.
• Працювати у тісній співпраці з SEO, Product та Leadership-командами.
• Формувати структуру команд, брати участь у наймі ключових спеціалістів та розвитку менеджерів.
• Шукати нові можливості для масштабування медіапродуктів та запуску нових напрямків.

Наші очікування:

• 5+ років досвіду у digital media, content publishing або affiliate media.
• Досвід управління редакційними командами та менеджерами.
• Успішний досвід масштабування контентних або медіапроєктів.
• Глибоке розуміння сучасних digital media, SEO та контентних стратегій.
• Досвід роботи з Tier-1 ринками.
• Сильні управлінські навички та досвід побудови команд.
• Вміння працювати з аналітикою та приймати рішення на основі даних.
• Англійська (В2+).

Ми пропонуємо:

• Можливість побудувати та очолити новий медіанапрямок компанії.
• Вплив на стратегію, структуру команд і розвиток продуктів.
• Конкурентну заробітну плату з прив'язкою до курсу валют.
• Медичне страхування.
• 21 календарний день оплачуваної відпустки.
• Sick Days.
• Подарунки до дня народження.
• Гнучкий графік роботи.
• Свободу у прийнятті рішень та побудові процесів без зайвої бюрократії.
• Необхідні ресурси для запуску та масштабування нових медіапроєктів.

Шукаємо B2C Marketing Manager, який допоможе зробити так, щоб продукти mono не просто знали — ними хотіли користуватися, підключали їх і поверталися до них регулярно.

Але одразу дисклеймер: це не роль про “запустити рекламу, подивитися CTR і піти далі”.
У mono маркетинг — це частина продукту. Тут важливо розуміти, що саме ми продаємо клієнту, як про це говоримо, через які канали ведемо до дії і що врешті рухає бізнес-метрики.

Місія ролі:
Драйвити зростання нових та активних клієнтів mono, підвищувати конверсію в підключення і регулярне використання продуктів, а також системно працювати з неактивною базою: розуміти, чому клієнти відвалюються, і знаходити способи повернути їх назад.

Ми шукаємо людину, яка має:

• досвід у B2C-маркетингу в продуктовій, SaaS або fintech-компанії;
• досвід у ролі Marketing Specialist / Performance Marketing Manager / Marketing Manager;
• практичний досвід запуску, аналізу та оптимізації маркетингових кампаній;
• сильну базу у performance та розуміння brand-маркетингу;
• досвід побудови воронок, сегментації аудиторії та customer journey;
• розуміння PPC, SEO та ролі органічного трафіку;
• досвід роботи з аналітикою та метриками Impressions, Conversions, CAC, LTV;
• досвід дослідження клієнтських драйверів: чому користуються продуктом, чому перестають і що може повернути їх;
• досвід побудови комунікаційних ланцюжків для різних сегментів та реактивації аудиторії.

Роль передбачає роботу з продуктами:

• картки monobank;
• кредитні та депозитні продукти;
• Покупка Частинами;
• благодійні активності — Банки та фонди.

Роль знаходиться на стику маркетингу, продукту, комунікацій, креативу та аналітики.

Якщо подобається не просто “просувати продукт”, а реально впливати на те, як він виглядає для клієнта, як про нього говорять і як ним користуються — читай далі.

Про тебе

• Ти мислиш не кількістю кампаній, а їхнім впливом на бізнес.
• Вмієш працювати з цифрами, будувати аналітику та перетворювати інсайти на маркетингові й продуктові рішення.
• Розумієш, що маркетинг починається не після релізу, а ще на етапі формування продукту, цінності та позиціонування.
• Вмієш перетворити складну продуктову фічу на простий, зрозумілий і сильний меседж для клієнта.
• Розумієш, що різним сегментам не можна говорити одне й те саме однаковим способом.
• Вмієш адаптувати комунікацію під різні аудиторії, канали та етапи customer journey.
• Можеш сформувати key message кампанії й далі розкласти його на рекламу, пуші, банери, in-app сценарії та контент.
• Вмієш якісно брифувати копірайтерів і дизайнерів: пояснити не лише що треба зробити, а й для кого, навіщо і яку дію ми хочемо отримати.
• Комфортно працюєш із PPC, агенціями та розумієш, де і як контролювати якість performance-активностей.
• Розумієш роль SEO та органічного трафіку у B2C-воронці.
• Досвід роботи з різними B2C-сегментами, зокрема дітьми та підлітками.
• Можеш аргументовано підтримати сильне рішення або сказати, що продукт ще сирий і його рано масштабувати.
• Вмієш захищати свою позицію перед PO, креативною командою та іншими стейкхолдерами.
• Не мовчиш, коли бачиш ризик або помилку, і вмієш сперечатися по суті.
• Самостійно знаходиш точки росту, формулюєш гіпотези та доводиш задачі до результату.
• Активно просиш фідбек і використовуєш його як інструмент росту.
• Не намагаєшся знати все самостійно і умієш використовувати силу команди.

Довіримо тобі

• Розробляти маркетингові стратегії для B2C-продуктів mono.
• Будувати go-to-market для нових фіч і запусків.
• Формувати value proposition, positioning та ключові меседжі для різних аудиторій.
• Будувати customer communication journey: від першого контакту до регулярного використання продукту.
• Разом із креативною командою перетворювати продуктові інсайти на рекламу, пуші, банери, in-app механіки та контент.
• Стежити не лише за тим, де ми комунікуємо, а й за тим, що саме говоримо клієнту і чому це має спрацювати.
• Залучати нових клієнтів і підвищувати активність поточної бази.
• Будувати й оптимізувати воронки від першого контакту до підключення та регулярного використання продукту.
• Досліджувати поведінку клієнтів і знаходити точки відвалу.
• Розробляти win-back механіки для повернення неактивних користувачів.
• Сегментувати базу та запускати персоналізовані пропозиції.
• Запускати, аналізувати й оптимізувати performance-кампанії.
• Працювати з PPC, SEO та органічними каналами.
• Генерувати й тестувати маркетингові та продуктові гіпотези.
• Працювати з PO B2C-продуктів, аналітиками, креативною командою та агенціями.
• Впливати на продукт, а не тільки на його просування.
• Відповідати за результат напряму, а не просто за факт запуску кампанії.

Додатково зацінимо

• знання SQL та досвід роботи з базами даних;
• знання Google Analytics;
• досвід у fintech або SaaS;
• досвід роботи з Retention та Churn;
• зацікавленість у ШІ та автоматизації маркетингу.

Від себе гарантуємо

• Гідна винагорода та її регулярний перегляд за результатами
• Гнучкий графік роботи без трекерів і параної
• Можливість гібридної роботи чи повністю віддалено
• Відпустка 18 робочих днів на рік + 2 дні для форс-мажорів + 6 днів для навчання
• Оплачувані дей-офи за станом здоров’я — без SMS і лікарняних листів
• Корпоративні курси інглішу
• 100% страхування здоров’я + підтримка менталочки
• Картка Platinum від monobank і пундики від наших партнерів
• Підтримуємо сили оборони України власними зборами та розвиваємо культуру донатерства.

Шукаємо Account Farmer / Social Media Specialist з практичним досвідом створення, прогріву та ведення акаунтів у соціальних мережах:

• Instagram
• Facebook
• TikTok
• YouTube

Основне завдання: допомогти вибудувати стабільний процес створення та ведення акаунтів, проконсультувати щодо можливих причин блокувань і надати рекомендації з правильного налаштування всієї інфраструктури.

Важливо:

• практичний досвід фармінгу акаунтів;
• розуміння особливостей Instagram, Facebook, TikTok та YouTube;
• досвід роботи з великою кількістю акаунтів;

• розуміння основних причин блокувань та обмежень.

   

Формат роботи: проектний-довгостроковий.

Marketing Manager

Про роль

Шукаємо Marketing Manager, який мислить не лише контентом, рекламою та охопленнями, а бізнес-результатом.

Нам потрібна людина, яка здатна самостійно вибудовувати маркетинговий напрям: аналізувати аудиторію та ринок, формувати стратегію, запускати та оптимізувати маркетингові активності, працювати з бюджетом і аналітикою та знаходити нові точки зростання.

Основні вимоги

• Досвід роботи в маркетингу від 5 років.
• Управління маркетинговою стратегією
• Практичний досвід самостійного планування та реалізації маркетингових кампаній.
• Досвід роботи з digital-маркетингом та performance-інструментами.
• Глибоке розуміння маркетингової воронки та customer journey.
• Уміння визначати цільову аудиторію, сегментувати її та розуміти потреби, мотивацію й поведінку різних сегментів.
• Розуміння принципів позиціонування, ціннісної пропозиції та маркетингових комунікацій.
• Здатність перетворювати бізнес-цілі компанії на конкретну маркетингову стратегію, план дій та KPI.
• Досвід роботи з рекламними платформами, зокрема Meta Ads, Google Ads та іншими релевантними каналами.
• Уміння самостійно формувати рекламні кампанії: аудиторії, офери, креативні концепції, бюджети та KPI.
• Розуміння принципів A/B-тестування та вміння формувати й перевіряти маркетингові гіпотези.
• Уміння аналізувати ефективність маркетингових каналів та кампаній.
• Впевнене розуміння ключових маркетингових метрик
• Здатність не просто збирати показники, а робити висновки, знаходити причини відхилень і пропонувати конкретні рішення.
• Досвід роботи з Google Analytics, рекламними кабінетами, CRM та/або іншими системами аналітики.
• Розуміння принципів розподілу та оптимізації маркетингового бюджету.
• Здатність оцінювати ефективність каналу не лише за обсягом трафіку чи лідів, а за його впливом на кінцевий бізнес-результат.
• Уміння працювати з контентом та розуміння ролі контенту на різних етапах маркетингової воронки.
• Досвід постановки задач дизайнерам, SMM-фахівцям, копірайтерам, агентствам та іншим підрядникам.
• Уміння формувати зрозумілі ТЗ та creative briefs і контролювати результат.
• Досвід пошуку та тестування нових каналів залучення аудиторії.
• Уміння оцінювати потенціал нового каналу, визначати критерії успішності тесту та приймати рішення про його масштабування або відмову.
• Розуміння принципів партнерського та influencer marketing буде перевагою.
• Досвід роботи з  B2B аудиторіями буде перевагою.
• Досвід роботи в івент-, entertainment-, hospitality-, lifestyle- або суміжних сферах буде перевагою.

Особисті якості

• Ownership — бере відповідальність за результат, а не лише за виконання поставлених задач.
• Самостійність — може організувати свою роботу без постійного контролю та детальних інструкцій.
• Проактивність — самостійно знаходить проблеми, можливості та точки зростання.
• Аналітичне мислення — комфортно працює з цифрами, вміє знаходити закономірності та робити висновки.
• Критичне мислення — не приймає рішення лише тому, що «так прийнято» або «так роблять конкуренти».
• Креативність — здатний генерувати нестандартні маркетингові рішення та тестувати нові підходи.
• Результативність — оцінює свою роботу через досягнення цілей, а не кількість виконаних задач.
• Структурність — вміє працювати з великою кількістю паралельних задач, пріоритетів та дедлайнів.
• Гнучкість — швидко адаптується до змін у стратегії, бюджеті, продукті чи ринковій ситуації.
• Комунікабельність — ефективно взаємодіє з командою, керівництвом та зовнішніми підрядниками.
• Уміння аргументувати свою позицію — може пояснити маркетингове рішення через дані, логіку та очікуваний бізнес-ефект.
• Готовність брати відповідальність за помилки та робити з них висновки.

Важливо

Ми шукаємо не людину, яка просто веде соціальні мережі або запускає рекламу, а маркетолога, який розуміє повний цикл роботи

Продуктова компанія створює інноваційні ігрові соціальні проекти, які поєднують у собі захоплюючий геймплей та передові технології, такі як блокчейн та криптовалюта.

Ми обіцяємо дійсно цікаву роботу в хорошій компанії, стабільне навантаження та приємну мотивацію.

Основні задачі

• Пошук і моніторинг доменів на стадіях expired, pending delete, auction та backorder.
• Формування й управління пулом реєстраторів і backorder-сервісів для реєстрації та перехоплення доменів.
• Масовий збір, парсинг і фільтрація доменів за заданими критеріями: ніша, GEO, TLD, SEO-метрики та бюджет.
• Комплексний аналіз доменів:
  • профіль посилань, DR, Referring Domains та інші SEO-метрики;
  • якість донорів та анкор-лист;
  • історія домену через Wayback Machine;
  • історичний і поточний органічний трафік за наявності;
  • кількість дропів, зміни тематики, склейки, редиректи та попередні відновлення;
• Ознаки спаму та оцінювання потенційних SEO-ризиків.
• Формування shortlist доменів для PBN, сателітів і редиректів з обґрунтуванням вибору.
• Оцінювання SEO-цінності доменів і визначення максимальної доцільної ставки з урахуванням бюджету та цілей проєкту.
• Самостійна купівля доменів через аукціони, реєстраторів і backorder-сервіси.
• Участь в аукціонах: виставлення ставок, контроль таймінгів і вибір оптимальної стратегії торгів.
• Розподіл доменів між backorder-сервісами для підвищення ймовірності успішного перехоплення.
• Відновлення викуплених доменів, створення та підтримка PBN-мережі.
• Базова робота з DNS, Cloudflare, хостингами та контроль технічних footprint’ів.
• Контроль строків і вартості продовження доменів.
• Аналіз результатів після запуску: індексація, відновлення видимості та ефективність використання домену.
• Ведення обліку знайдених і викуплених доменів: вартість, метрики, реєстратор, дата продовження, призначення та поточний статус.

• Взаємодія із SEO- та Link Building-командами.

   

Вимоги

• Від 1 року досвіду в Drop Hunting, Domain Research або роботі з PBN.
• Практичний досвід пошуку, аналізу, перехоплення та купівлі expired- і auction-доменів.
• Досвід роботи з доменними аукціонами, backorder-сервісами та різними реєстраторами.
• Розуміння SEO-метрик, принципів оцінювання посилального профілю та факторів ризику.
• Уміння виявляти спам, нерелевантну історію, штучні посилання, склейки та інші потенційні проблеми домену.
• Впевнене володіння Ahrefs та/або Majestic, SpamZilla чи аналогічними інструментами, а також Wayback Machine.
• Досвід масового парсингу та фільтрації списків доменів.
• Досвід створення, відновлення та управління PBN-сітками.
• Базові знання WordPress, HTML, CSS, DNS і принципів роботи хостингів.
• Англійська на рівні, достатньому для роботи з інтерфейсами, документацією та підтримкою реєстраторів.
• Самостійність, уважність до деталей і відповідальність за бюджет та результати викупу.
•  

Буде плюсом

• Досвід роботи в iGaming або Betting.
• Досвід підбору доменів для Tier-1 GEO.
• Розуміння особливостей drop cycle та перехоплення доменів у різних TLD.
• Навички автоматизації пошуку й аналізу доменів.

• Базові знання Python або досвід роботи з API SEO-сервісів.

   

Що ми пропонуємо:

• Цікаві технічні виклики та складні задачі, що дають зростати
• Мінімум бюрократії — максимум діла
• Гнучкі процеси, швидкі рішення
• Remote-first підхід: працюй там, де зручно (або завітай до офісу)
• Інвестиції в навчання: внутрішні knowledge-сесії, зовнішні курси, сертифікації
• Work-life balance: без овертаймів, без мікроменеджменту
• Сучасна техніка: MacBook, Starlink (якщо необхідно), PowerBank (якщо необхідно) — все, що потрібно для продуктивності
• Бонуси до декрету та при народженні дитини
• І ще багато внутрішніх «плюшок», які краще показати, ніж описати

Ми в пошуках експертів, які працюють з Google та/або Facebook ads з досвідом від 1 року.

Вимоги до кандидата:

- Досвід роботи з Google Ads та/або Meta ads

- Досвід роботи з рекламним бюджетом понад $5,000 на місяць

- Впевнене володіння Google Документами, Google Таблицями

- Рівень англійської мови: Intermediate або вище

Буде плюсом:

- Досвід роботи з іншими рекламними мережами (Tik Tok, Twitter, linkedin, Bing)

- Досвід роботи з Data Studio, BI інструментами

- Сертифікати Google Ads, Meta

- Досвід управління командою та навчання молодших спеціалістів

Очікуваний результат роботи:

- Виконання KPI клієнта

- Масштабування проєктів (в бюджетах)

- Вчасно виконанні завдання по проєктах

- Виконання взятих на себе обов'язків перед клієнтом

- Якісна комунікація з клієнтом

- Ідеї щодо покращення результатів проєктів

Ми пропонуємо:

- Оплата (ставка + бонуси). Це означає, що ти сам впливаєш на свій дохід, але маєш «подушку безпеки» у вигляді фіксованої оплати.

- Можливість працювати повністю віддалено.

- Можливість швидкого карʼєрного зростання до наступного рівня або позиції.

- Можливість працювати з проєктами із бюджетами понад $20 000/міс.

- Оплачувану відпустку 24 робочих дні та державні вихідні.

- Можливість навчання та розвитку, доступ до навчальних матеріалів.

- Відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.

- Корпоративні заходи та розваги.

Чекаємо на твій відгук, якщо ти готовий спробувати себе в нашій команді.