Jobs

Вітання! Мене звати Аня, я HR у Handmade-Hub.

Ми — компанія, яка допомогла вже 500+ українським онлайн-магазинам продавати товари на Amazon, eBay та Etsy. Наша місія — підтримати бренди у сфері хендмейду на їхньому шляху до глобального ринку 🌍

Наш EdTech-напрямок активно розвивається і зараз ми створюємо відділ продажів із нуля. Саме тому шукаємо сейлза з лідерськими якостями, який зможе поєднувати продажі з побудовою процесів та запуском команди.

Ця роль для тебе, якщо ти:

• маєш успішний досвід у продажах (EdTech буде перевагою);
• володієш лідерськими якостями та вмієш вести за собою;
• можеш будувати процеси й бачити ширшу картину, а не лише «продати тут і зараз»;
• гнучкий, ініціативний, маєш власне бачення, як краще робити продажі;
• мислиш стратегічно та готовий розвивати команду.

Твої задачі:

• 50% — продавати курси (переважно гарячі ліди);
• 50% — будувати та налаштовувати процеси продажів, поступово формуючи команду;
• аналізувати результати, пропонувати та впроваджувати покращення.

Ми пропонуємо:

• remote first — віддалена робота з можливістю відвідування офісу, повний робочий день;
• оплачувані курси, навчання, воркшопи — ми за прокачку навичок і розвиток;
• відпустки та лікарняні оплачуються;
• команда, де поважають твою думку та підтримують ініціативу.

Якщо ти дочитав/-ла до цього місця — у супровідному повідомленні вкажи свої зарплатні очікування.

Чекаємо на твоє резюме!

Привіт!

Ми — Whales, студія графічного та веб-дизайну, і зараз шукаємо Project Manager’а, який допоможе нам організовувати та керувати нашими проєктами. Якщо тобі подобається працювати з клієнтами, любиш впорядковувати процеси та маєш досвід у проектному менеджменті, ми будемо раді познайомитися з тобою!

Про Вакансію:

Ми шукаємо Project Manager’а, який буде спілкуватися з клієнтами, проводити переговори та забезпечувати успішне виконання проєктів від початку до кінця. Твоя роль буде ключовою для нашої команди, допомагаючи підтримувати високий рівень обслуговування та реалізувати проєкти згідно з дедлайнами та бюджетом.

Основні обов’язки:

• Оформлення угод (переважно в письмовій формі).
• Координація та організація роботи з дизайнерами та іншими членами команди.
• Робота с тім-лідами та Формування команд під клієнтські проєкти.
• Вирішення конфліктних ситуацій, які можуть виникнути під час виконання проєктів.
• Ведення проєктів до їх успішного завершення, забезпечуючи дотримання дедлайнів та бюджету.

• Ведення та слідкування за бюджетами проектів на Upwork та інших платформах.

   

Вимоги:

• Володіння англійською мовою на рівні B2 і вище для ефективного спілкування з клієнтами.
• Досвід роботи з Upwork, знання інтерфейсу, та специфіки роботи с площадкою.
• Навички роботи в Notion або інших СRM для організації та відстеження проєктів.
• Досвід роботи на позиції project або client manager’а.
• Розуміння процесів у графічному або веб-дизайні — буде великим плюсом.
• Висока комунікабельність, здатність ефективно спілкуватися з клієнтами та командою.

• Стресостійкість та вміння швидко вирішувати проблеми.

   

Що ми пропонуємо:

• Зарплата: від 32 000 грн до 43 000+ грн, залежно від досвіду та кваліфікації. Відсоток від проєкту!
• Графік роботи: ПН-ПТ з 10:00—11:00 до 19:00—20:00, з можливістю гнучкого графіку. У деяких випадках може знадобитися відповідати клієнтам на вихідних.
• Офіційне оформлення. Оплачувані відпустки та лікарняні.
• Розвинута система корпоративна бонусів

• Важливо: ми шукаємо кандидатів бажано з Києва, оскільки можливе відкриття гібридного формату офісу в майбутньому. Наразі команда працює ВІДДАЛЕНО

   

Якщо ти готовий приєднатися до нас і стати частиною нашої команди, ми будемо раді бачити тебе на борту Whales! Долучайся до нас, щоб разом реалізовувати цікаві та креативні проєкти!

Привіт, наш майбутній Project Manager!

Ми команда NETWORX — digital-маркетингова агенція повного циклу. 

Наша ціль — вибудовування довірчих і довгострокових відносин як з клієнтами, так і з людьми в команді!

Головне про нас:

• Починали свій шлях під час війни і за останній рік зросли вдвічі  (тяжкі часи формують сильні компанії!)

   

• Надаємо для наших Клієнтів комплексні рішення у маркетингу: запускаємо рекламу у Google, Meta, Tik-Tok, ведемо SMM, надаємо рекомендації для розвитку бізнесу. Це дозволяє Клієнтам отримувати повний цикл маркетингу «під ключ» — від першого кліку до постійного клієнта.

   

• Працюємо по стратегії Win-Win: наша команда зростає разом з компанією і ми надаємо можливість прокачувати свої скіли та впливати на свій дохід (протягом року кожен може зрости у доході х2).

   

• Для нас і наших Клієнтів не існує “сезонності” чи “підходящого часу” - ставимо рекорди у будь-яку пору року і готові до будь-яких викликів.

   

• Завжди розширюємо горизонти та покращуємо свою експертизу - працюємо з українськими та міжнародними Клієнтами (кожного місяця запускаємо 15+ нових проектів, більше 90% стають нашими постійними клієнтами).

Що Ти отримаєш, якщо станеш частиною команди NETWORX:

1. Конкурентна оплата без верхньої межі: фіксована гарантійна ставка + % від проектів. Виплата заробітної плати без затримок та прозора система відсотків.

2. Кар’єрний ріст і розвиток: надаємо реальну можливість швидко вирости до тімліда чи керівника відділу. Завжди підтримуємо навчання та прокачку скілів.

3. Довіра та Повага. Жодного мікроменеджменту - будуємо співпрацю в команді на взаємоповазі, відповідальності та прозорій комунікації.

4. Цікаві проекти та інновації. Ти працюватимеш з різними бізнесами та цікавими нішами - зможеш тестувати нові інструменти та найсміливіші ідеї у маркетингу.

5. Віддалений формат роботи. Надаємо можливість планувати свій час самостійно, працювати з будь-якого куточка Землі.

6. Енергійна команда однодумців. Наша команда - професіонали, які горять своєю справою. Основні принципи, які нас обʼєднують - це: 

- працювати на результат   

- приходити не з проблемою, а з рішенням   

- підтримувати та поважати один одного 

Сильні люди створюють сильну команду!  Ми слідуємо цим принципам і шукаємо однодумців для досягнення спільного успіху!

Що необхідно робити та які результати ми очікуємо:

• Керувати маркетинговими проектами і успішно переводити клієнтів на наступний період (не менше 90% клієнтів);

• Координувати роботу спеціалістів: SMM, PPC, таргетологів та інших членів команди для ефективної роботи над проектами та досягнення поставлених цілей.

   

Для нас важливо:

• Розуміння принципів digital-маркетингу;
• Проактивність та самоорганізація в роботі;
• Досвід роботи у сфері В2В;
• Готовність до постійного навчання і самовдосконалення;
• Стресостійкість та вміння вирішувати конфліктні ситуації.

Ми шукаємо Project Manager (Middle), який/яка візьме повну відповідальність за реалізацію проєктів впровадження CRM: організація всіх процесів, контроль бюджету, термінів та якості. 

У нас поєднання 30% - це консалтинг, 40% - інтеграція та 30% - кастомна розробка під клієнта.

Якщо ви — та/той, хто не потребує мікроменеджменту, маєш внутрішній локус контролю, доводиш проєкти до запуску, впроваджуєш порядок і цінуєш системність — давай знайомитись! 

✅ Що потрібно буде робити:

• Менеджери 3–5 паралельних проєктів (автоматизація, CRM, діджитал трансформації).
• Планувати та контролювати весь життєвий цикл проєктів (scope, deadline, budget, risks).
• Координувати команди на проєктах: аналітиків, розробників, підрядників та клієнтів.
• Підтримувати прозору комунікацію на проєктів (фолоу-апи, демо, звітність).
• Вести документацію та звітність по проєктам.
• Слідкувати за метриками проєкту. 
   

🎯 Ти нам ідеально підходиш, якщо:

• Маєш підтверджений досвід управління та запуску проєктів (IT/CRM/ERP/digital або веб-розробка або ніші, де паралельно декілька проєктів), де був T&M та Fix Price бюджетування.
• Вмієш працювати в умовах багатозадачності без втрати якості.
• Метрики - це твої важелі контролю. 
• Маєш гіпервідповідальність, структурність і драйв до результату.

💰 Що ти отримаєш:

• Впливові проєкти з бізнесами, які змінюють свої ринки.
• Команду, де цінується експертиза.
• Можливість кар’єрного росту.
• Залученість до зростання.
• Конкурентну оплату, залежно від твоїх результатів.
• Гнучкий графік з 9-11 до 18-20, віддалений формат. 
• Вплив на процеси і дотичність до зростання компанії.
  
  📍 Як проходить відбір:
• Аналіз резюме.
• Онлайн-інтерв’ю до 60 хв.
• Технічна співбесіда з практичним завдання (90 хв).
• Збір рекомендацій з попередніх місць роботи.
• Оффер 🚀

Ми шукаємо досвідченого Project Manager, який буде відповідати за керуванням технічними проєктами в нашій компанії. Кандидат повинен мати високу експертизу у керуванні проєктами, здатність працювати в команді та гарні комунікаційні навички.

Обов'язки:

- проведення зустрічей з метою збирання бізнес-вимог, оцінка трудовитрат за проєктом;

- управління проєктами. Погодження всіх термінів та робіт щодо проєкту з клієнтом;

- планування проєктів, виконання термінів згідно з договорами. Контроль за виконанням внутрішніх термінів за проєктом;

- погодження та відстеження відповідності концепції проєкту потребам клієнта;

- постійне інформування клієнта про перебіг робіт із проєкту. Підготовка регулярної звітності щодо проєкту;

- документарне оформлення перенесення термінів виконання проєкту з клієнтом. Відстеження усіх документів щодо проєкту;

- закриття проєкту. Підписання актів виконаних робіт.

Вимоги:

- знання предметної галузі (особливості функціонування програм лояльності);

- знання проєктного підходу, методологій управління проєктами;

- вміння працювати у команді;

- знання програмних продуктів (Jira, MS Project);

- розмовна англійська в бізнес-контексті.

Відповідальність:

- за дотриманням термінів реалізації завдань;

- за якістю виконаних робіт.

Умови роботи:

- роботу в динамічному колективі професіоналів;

- можливість постійного професійного розвитку та вдосконалення;

- робочий графік з понеділка по п'ятницю з 9:30 до 18:30;

- віддалена робота, full time;

- відпуска 20 робочих днів, лікарняні.

 Netpeak Agencies Group — це група digital-агенцій, які допомагають бізнесам рости та масштабуватись завдяки побудові системного маркетингу з фокусом на ROMI. До складу групи входять Netpeak Ukraine, Bulgaria, Kazakhstan, US. 

Твоє місце — в Netpeak Agency, якщо хочеш не просто керувати проєктами, а творити зміни.

Ми шукаємо Middle Project Manager`а, який любить тримати все під контролем, кайфує від процесів і не боїться багатозадачності.

У нас — реальні виклики, жива команда і проєкти, що розвивають.

Що нам важливо:

• 2+ роки досвіду в управлінні digital-проектами або суміжних сферах.
• Впевнене знання принципів та процесів за стандартами PM.
• Досвід роботи з Google Docs/Sheets.
• Розуміння Google Analytics та аналізу маркетингових даних.
• Досвід підготовки ключових артефактів проекту: планів робіт, реєстрів ризиків, планів комунікацій тощо.

• Досвід координації комплексних проектів (SEO, PPC та інших digital-каналів).

   

У нас повний метч, якщо ти:

• Вмієш будувати довготривалі стосунки з клієнтами.
• Маєш лідерські навички та вмієш вести команду до результату.
• Гнучкий і ефективно працюєш в умовах змін.
• Критично мислиш та розумієш стратегічне планування.

• Вмієш чітко комунікувати, вести переговори та не боїшся відповідальності.

   

Що входитиме у твої задачі:

• Вести 5+ проектів одночасно.
• Керувати командами, слідкувати за процесами, балансувати ресурси.
• Будувати стосунки з клієнтами, виявляти нові можливості та підвищувати LTV.
• Вчасно помічати ризики й знаходити рішення.
• Готувати зрозумілі апдейти, звіти та презентувати результати.

• Іноді — підтримувати «теплі» продажі: консультувати клієнтів щодо нових послуг.

   

Що ми пропонуємо:

• Фінансову стабільність: фікс + бонусна система.
• Формат remote, але є офіси в Одесі, Києві, Харкові та Черкасах (пристосовані до відключень).
• Підтримка ментального здоров’я: індивідуальні та групові сесії з психологом.
• Відпустка: 18 робочих днів, 8 лікарняних без довідок, 11 держвихідних + day off у важливих життєвих ситуаціях.
• Sabbatical: від 1 до 3 місяців.
• 50% компенсація навчання: курси, тренінги, вебінари тощо.
• Знижки для співробітників: від косметики до генераторів.
• Швидкі рішення, мінімум бюрократії, максимум дії.
• Професійна тусовка: івенти, чати, обмін досвідом.
• Корпоративи: навіть у складні часи ми дбаємо про команду.

• Чітка позиція та конкретні дії щодо наближення перемоги: ми виділили понад 90 млн грн мілітарний та гуманітарний напрямок.

   

І, напевно, найважливіше — в нас тебе дійсно чують. Керівник і команда відкриті до пропозицій, нових ідей і чесної комунікації 😉

Не відкладаючи — надсилай резюме та давай знайомитись 🚀

Ringostat — це українська AI-платформа телефонії, колтрекінгу та аналітики дзвінків. За останні 3 роки Ringostat регулярно отримує нагороди High Performer на авторитетному сервісі відгуків в G2 і входить до 10 найкращих у світі у своїй категорії. У 2025 році компанія отримала подвійне визнання від Forbes Ukraine.

Ми шукаємо в нашу команду Sales and Partnership Manager’a, який допоможе розширити нашу партнерську мережу та збільшити продажі наших послуг!

Робота з партнерами в Ringostat — це спілкування з просунутими та крутими людьми, лідерами у сфері інтернет-маркетингу, CRM-систем, консалтингу тощо. У портфоліо клієнтів Ringostat такі компанії як OLX, Dom.ria, ЛУН, Jooble, Ajax, Peugeot та партнерами є понад 250 топових компаній, серед яких Київстар та Creatio.

Чому тобі це може бути цікаво?

1. Ringostat — швидко зростаюча продуктова компанія, стабільно зростає 60%+ щороку, а в Польщі — X3 рік до року.
2. Ми — зріла компанія з 10+ років на ринку та потужною репутацією, яка зберігає швидку динаміку зростання та інновацій. Це не стартап з непередбачуваним майбутнім.
3. Ти матимеш вплив на міжнародний бізнес: продукт використовують у 33 країнах, щомісяця 3000+ компаній здійснюють понад 10 млн дзвінків через Ringostat.
4. Ти працюватимеш з інноваціями у продажах: будеш використовувати нові технології та AI-інструменти в роботі.

Кого ми шукаємо:

(Це портрет ідеального кандидата на цю позицію. Якщо ти впізнаєш себе хоча б на 80%, то скоріше подавай заявку і давай спілкуватись детальніше.)

1. Орієнтованість на результат — ти прагнеш бачити вимірюваний результат своєї діяльності, а не просто «процес заради процесу».
2. Проактивність і наполегливість — не чекаєш вказівок, сам шукаєш шляхи вирішення та не здаєшся при перших труднощах.
3. Організованість і відповідальність — вмієш тримати фокус, дотримуватися дедлайнів і доводити справу до кінця.
4. Сильні комунікаційні навички — легко знаходиш спільну мову з новими людьми, вмієш слухати, ставити правильні запитання та домовлятися.
5. Багатозадачність і гнучкість — можеш одночасно вести кілька завдань, швидко адаптуєшся до нових умов чи змін.
6. Емпатійність — відчуваєш людей і вмієш будувати з ними довірливі відносини.
7. Самостійність та ініціативність — береш відповідальність, здатний приймати рішення без постійного контролю.
8. Готовність до навчання — відкритий до нового, швидко засвоюєш знання й застосовуєш їх на практиці.
9. Антикризовість — не губишся в стресових умовах, можеш зберігати холодний розум та тримати процес під контролем.

Не є вимогою до вакансії, але буде перевагою, якщо у тебе є:

1. Досвід у B2B-продажах або розвитку партнерств від 6-ти місяців
2. Досвід використання методологій SPIN та BANT.
3. Досвід роботи з опрацюванням заперечень та виявленням потреб.

Чим ти будеш фокусно займатись:

1. Розвивати існуючих партнерів: підтримувати постійний контакт, будувати довірчі відносини, допомагати партнерам ефективніше продавати послуги Ringostat їхнім клієнтам.
2. Забезпечувати потік лідів від партнерів: твоя головна метрика — кількість та якість лідів, які партнери передають у Ringostat.
3. Навчати та мотивувати: проводити презентації, воркшопи, міні-тренінги для партнерських команд, щоб вони краще розуміли продукт і бачили вигоду від співпраці.
4. Будувати глибокі відносини: працювати з різними рівнями в компанії-партнері — від керівника до акаунт-менеджерів та сейлзів.
5. Аналізувати ефективність: вести просту, але системну звітність по партнерах, виявляти тих, хто росте / падає, і працювати над підвищенням їхньої активності.
6. Представляти Ringostat на заходах: брати участь у профільних конференціях, виставках чи онлайн вебінарах та офлайн нетворкінгу, де є партнери.

Ми пропонуємо:

1. Конкурентні ринкові фінансові умови: офіційна зарплата + бонус за досягнення цілей. Наша вилка: 27 000 – 72 000 грн, (ставка + щомісячний бонус, без «стелі» - залежить від результатів та грейду).
2. Повністю гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в одному з офісів.
4. Caffeteria план: компенсація спорту, навчання, медицини та інших life benefits на твій вибір.
5. Ти матимеш реальний вплив на стратегію та результат сейлз-департаменту з високою автономією та ownership.
6. Ти будеш працювати в атмосфері орієнтації на результат — чіткі процеси без зайвої бюрократії та мікроменеджменту, відкрита комунікація без офіціозу.

І вважаємо одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Про компанію FRACTAL (ex-Netpeak Group)

FRACTAL (ex-Netpeak Group) — група IT-компаній, що надають продукти та послуги для розвитку бізнесів, а також запускають і розвивають нові власні бізнеси на базі своєї екосистеми.

FRACTAL корисний:
1. Для CEO та власників бізнесу за рахунок:
Залучення нових клієнтів через digital-рекламу агенцій Netpeak, Inweb та RadASO.
Збільшення продажів через оцифровку комунікацій з клієнтами завдяки AI-платформі Ringostat.
Найму нових співробітників через рекрутинг-агенцію Netpeak Talent, навчанню співробітників через LMS-систему AcademyOcean та їх менедженту через HRM-систему CoreHR.
Підсилення відділу маркетингу через розробку й ефективну імплементацію маркетингових, бренд, комунікаційних та диджитал стратегій, забезпечуючи експертний консалтинг, вимірюваний ROI та сталий ріст.

2. Для керівників з маркетингу за рахунок: 
Залучення нових клієнтів через медійну та digital-рекламу в Google, Facebook, Tiktok, Amazon, Linkedin, Apple Store та утримання існуючих клієнтів через побудову багатоканальної системи retention маркетингу.
Підвищення ефективності реклами за рахунок реалізації різної складності послуг з маркетингової та веб-аналітики.

3. Для HRD за рахунок: 
Закриття вакансій із перевіркою хард і софт-скілів в рекрутинг-агенції Netpeak Talent.
Скорочення онбординг-терміну завдяки LMS-системі AcademyOcean.
Створення корпоративного навчання під ключ від Choice31.
Менеджменту HR-процесів через HRM-систему CoreHR.

4. Для Senior-level кандидатів, які хочуть створити новий бізнес:
Надаємо фінансування та інфраструктуру (400+ послуг в 16 сферах) для запуску та розвитку нових компаній в складі компанії-платформи Kiss My Apps та Tonti Laguna Group.

FRACTAL — група IT-компаній, що об’єднує 25+ бізнесів, 3 громадські організації та 1600+ фахівців по всьому світу.

Ми шукаємо досвідченого Project Manager
Кандидат повинен мати високу експертизу у керуванні проєктами, здатність працювати в команді та гарні комунікаційні навички.

Обов'язки:

- Проведення онлайн зустріч з клієнтів та командою проекту

- Управління проєктами. Погодження всіх термінів та робіт щодо проєкту з клієнтом;
- Планувати, координувати та контролювати процеси;
- Вести технічну документацію та комунікувати з клієнтами;
- Чітко формулювати завдання для команди та контролювати їх виконання;
- Співпрацювати з розробниками, дизайнерами та тестувальниками;
- Контроль за виконанням внутрішніх термінів за проєктом;

- Погодження та відстеження відповідності концепції проєкту потребам клієнта;

- Постійне інформування клієнта про перебіг робіт із проєкту. Підготовка регулярної звітності щодо проєкту;

- Відстеження усіх документів щодо проєкту;

Вимоги:
- досвід роботи з mobile apps;
- досвід роботи з великими корпоративними клієнтами

- знання проєктного підходу, методологій управління проєктами;

- вміння працювати у команді;

- знання програмних продуктів (Jira);

- розмовна англійська в бізнес-контексті.

Умови роботи:

- роботу в динамічному колективі професіоналів;

- можливість постійного професійного розвитку та вдосконалення;

- віддалена робота, full time;

Ваші обов’язки:

• Повна відповідальність за проєкти в домені iGaming-продукту — від початку до завершення.
• Побудова та оптимізація робочих процесів, таймлайнів і пайплайнів доставки.
• Налаштування структури в Jira та документації в Confluence.
• Створення дорожньої карти, відстеження дедлайнів, управління ризиками.
• Формування команди: визначення ролей, найм, онбординг, оціночні цикли, рев’ю.
• Комунікація з внутрішніми та зовнішніми стейкхолдерами (продукт, провайдери, операційна команда).

Наші очікування:

• 2+ роки досвіду в управлінні проєктами (бажано в iGaming-сфері).
• Глибоке розуміння онлайн-казино платформ, провайдерів та процесів роботи з контентом.
• Доведений досвід управління крос-функціональними командами у сфері технологій або продукту.
• Впевнене користування Agile-підходами, Jira, Confluence .
• Сильні навички побудови структури проєктів, дорожніх карт і документації.
• Надійний досвід найму та управління командами, проведення рев’ю, вирішення конфліктів.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з Jira Service Desk.
• Технічний бекграунд або досвід у ролі бізнес-аналітика.
• Сертифікації PMI або подібні.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну зарплату.
• Участь у розвитку продукту, який щодня використовують тисячі гравців.
• Remote.
• Команду, де цінується ініціатива та якісний підхід.
• Можливості для росту в напрямку Product / Tech / Delivery.

RedHotTeam - це українська команда, яка спеціалізується на розробці eCommerce-рішень повного циклу.
 

Ми працюємо з клієнтами з України, Європи та США, допомагаючи брендам створювати швидкі, зручні та візуально привабливі онлайн-магазини.
 

Наш фокус - це не шаблонні сайти, а ефективні інструменти продажу, адаптовані під цілі конкретного бізнесу.

Чим ми займаємось:

• Розробка інтернет-магазинів на Shopify / Shopify Plus
• Створення headless-рішень на базі React / Next.js
• Кастомна frontend-розробка під бізнес-завдання
• Адаптивний UI/UX-дизайн для eCommerce
• Інтеграції, автоматизації та технічна підтримка
• SEO-оптимізація, підвищення швидкості завантаження
• eCommerce-стратегія та аналітика

НАШІ ПЕРЕВАГИ:

Ми поєднуємо експертизу, технічне й дизайнерське мислення та розуміння бізнесу. Працюємо швидко, без зайвого бюрократичного менеджменту та з акцентом на результат.
Співпрацюємо як із продуктовими брендами, так і з агентствами в ролі технічного партнера.

Технології, з якими працюємо:

• Shopify / Shopify Plus
• Liquid, Polaris, Shopify API
• React, Next.js
• Headless CMS
• Figma, Adobe XD

• REST API / GraphQL

   

Зараз ми активно масштабуємось і в пошуку Project Manager у нашу команду.

ОБОВ’ЯЗКИ:

• Вести комунікацію з клієнтами (Україна, Європа, США) та підтримувати прозорість процесів
• Планування, координація та контроль виконання завдань у команді (розробники, дизайнери, контентники)
• Формування та підтримка таймлайнів, дедлайнів і пріоритетів
• координація завдань і пріоритетів,
• організація демо/презентацій результату для клієнтів.
• Документування процесів та постановка завдань у таск-трекері (Jira, Trello, Asana, СlickUp)
• Оцінка ресурсів, контроль бюджету та ефективності виконання проєкту

• Підготовка звітів для клієнтів і команди

   

ВИМОГИ:

• 1,5+ роки досвіду роботи PM у сфері IT / eCommerce
• Досвід ведення декількох проєктів одночасно
• Розуміння процесів веб-розробки (Frontend, Shopify, React/Next.js буде плюсом)
• Досвід роботи з таск-трекерами (Jira / Trello / Asana / СlickUp)
• Вміння вести комунікацію англійською (B1+) - зустрічі, переписка з клієнтами
• Організованість, увага до деталей, вміння працювати з дедлайнами
• Лідерські навички: здатність мотивувати команду та знаходити рішення

БУДЕ ПЛЮСОМ:

• Досвід роботи в digital- або eCommerce-агенціях
• Досвід у people management (робота з командою, адаптація нових співробітників)
• Базове розуміння UX/UI процесів

МИ ПРОПОНУЄМО:

• Роботу з продуктами, які мають цінність, а не шаблонними лендінгами
• Команду, де всі процеси прозорі та без зайвого хаосу
• Можливість впливати на рішення, а не лише виконувати завдання
• Спілкування з клієнтами з різних країн і сфер → прокачування комунікаційних та організаційних навичок
• Атмосферу без токсичності та підтримку від команди

Формат роботи:

• Гібридна або дистанційна співпраця
• Офіс у Луцьку
• Стабільний графік - з 09:00 до 18:00, без овертаймів
• Професійний розвиток - можливість рости разом із проєктами й брати більше відповідальності
• Гнучкий підхід до команд і процесів
• Дружню команду професіоналів
   

📌 Посилання на сайт: https://redhotteam.com/uk

Шукаємо Project Manager з досвідом роботи від 4х років на аналогічній посаді та бажанням розвиватися разом з нашою компанією Workflow, яка працює на ринок Канади. Це крута можливість вчитися в «бойових» умовах у досвідчених колег та працювати з міжнародними проєктами.

Ми активно масштабуємося та шукаємо сильного операційного менеджера, який зможе взяти на себе керування щоденною діяльністю трьох ключових проєктів, координувати команди та працювати безпосередньо з нашим СЕО.
 

Наші проєкти в Канаді та Америці:

• Appliance
• Plumbing
• HVAC
  
  Обов'язки:
• Операційне управління трьома проєктами компанії.
• Ведення та адміністрування Jira.
• Координація команд (маркетинг, розробка, дизайн), постановка та контроль завдань.
• Планування та моніторинг виконання проєктів.
• Виявлення вузьких місць та оптимізація процесів.
• Ведення регулярних мітингів, звітність перед СЕО.
• Комунікація між відділами, фіксація та контроль дотримання дедлайнів.
• Участь у стратегічному плануванні розвитку проєктів.
• Ініціювання та впровадження AI-рішень для автоматизації, оптимізації процесів та підвищення ефективності команд.
  
  Очікування від кандидата:
• Досвід роботи Project Manager від 4х років.
• Вміння організовувати процеси з нуля або масштабувати існуючі.
• Високий рівень самоорганізації, аналітичне мислення.
• Досвід роботи з інструментами управління проєктами (ми працюємо з Jira).
• Готовність працювати в швидкозмінному середовищі.
• Відмінні комунікативні навички та вміння працювати з різними командами.
• Англійська — Upper-Intermidiate. 

     Ми пропонуємо:

• Гнучкий графік роботи з 9−11 до 18−20.
• Стабільний та гідний заробіток.
• Крутий та креативний колектив справжніх професіоналів.
• Дружні тімбілдінги.
• Компенсація навчання.
• Оплачувана відпустка — 21 день на рік.
• Оплачуваний лікарняний — 5 днів на рік.
• Оплачувані святкові дні —  8 днів на рік.
• Забезпечення електричною станцією в випадку відключення світла.
   

Якщо ти готовий кинути собі виклик, ми чекаємо на тебе!

Ми шукаємо Jira Administrator або Senior Project Manager з досвідом адміністрування Jira, щоб допомогти нам вибудувати ефективні процеси у продуктовій компанії.

Хто ми

Ми розробляємо 3D-конфігуратори для клієнтів у Європі. Маємо core-продукт, який кастомізуємо під конкретних замовників. Кількість клієнтів зростає, тому потрібно навести лад у Jira та впровадити best practices для масштабування.

Ваші задачі

• Налаштувати крос-проєктний баг-трекінг (core + клієнтські проєкти).
• Побудувати процеси regression-тестів та контроль якості через Jira.
• Автоматизація у Jira (створення тасок, лінків, нагадувань, дашборди, чеклісти).
• Налаштувати права доступу для клієнтів (обмеження видимості інформації).
• Інтеграція з Tempo для прозорого трекінгу часу по проєктах.
• Консультації та впровадження best practices з Jira та project management.

Очікування від кандидата

• Досвід адміністрування Jira (automation, custom workflows, permission schemes).
• Досвід у управлінні проєктами (PMO, QA-процеси, delivery).
• Знання Tempo або аналогічних time tracking інструментів — буде перевагою.
• Вміння структурувати процеси та пояснювати команді.

• Англійська на рівні для роботи з документацією.

   

Формат співпраці

• Фріланс / part-time (20–30 годин на старт, з можливістю довгострокової підтримки).
• Remote, гнучкий графік.
• Оплата погодинна або за домовленістю (гнучко).

Ми пропонуємо

• Цікаві задачі з впровадження процесів у компанії, яка росте.
• Адекватну команду (PM + QA), готову підтримувати та масштабувати процеси.
• Можливість впливати на процеси з нуля і пропонувати власні рішення.

Ocean Agency — команда спеціалістів, яка розробляє масштабовані веб-рішення, мобільні застосунки та індивідуальні CRM/ERP-системи під бізнес-процеси клієнтів. Ми цінуємо чистий код, увагу до деталей і прозорість процесів. Зараз ми шукаємо Project Manager з базовими знаннями Business Analyst, який допоможе нам керувати проєктами та ефективно вибудовувати комунікацію між клієнтами й командою розробки.

Обов’язки

• Управління IT-проєктами на всіх етапах (від пресейлу до релізу та підтримки).
• Збір, аналіз і документування бізнес-вимог клієнтів.
• Підготовка специфікацій, user stories, acceptance criteria.
• Планування та контроль термінів, ресурсів і бюджету.
• Постановка завдань і координація роботи команди.
• Регулярна комунікація з клієнтами та підготовка звітності.
• Участь в оптимізації внутрішніх процесів компанії.

Вимоги

• Досвід роботи Project Manager або Business Analyst від 5 років в IT.
• Відмінне розуміння SDLC, Agile-методологій (Scrum, Kanban).
• Досвід роботи з Jira, Confluence, Trello, Notion чи аналогами.
• Вміння чітко формулювати вимоги та управляти очікуваннями клієнтів.
• Сильні комунікативні й організаційні навички.
• Рівень англійської — Intermediate+ (усна та письмова комунікація).

Буде плюсом

• Досвід у веб- чи мобільній розробці.
• Розуміння принципів UX/UI.
• Знання основ роботи API, баз даних, інтеграцій.
• Досвід проведення демонстрацій і презентацій для клієнтів.

Ми пропонуємо

• Участь у проєктах для міжнародних клієнтів з різних індустрій.
• Можливість розвитку як у напрямку Project Management, так і Business Analysis.
• Конкурентну оплату праці та бонуси за результатами проєктів.
• Гнучкий графік та можливість віддаленої роботи.
• Професійну й дружню команду, менторську підтримку.

Ocean Agency — команда професіоналів, яка займається розробкою веб-рішень, мобільних застосунків та кастомних CRM/ERP-систем. Ми цінуємо прозорість у роботі, чіткі процеси, увагу до деталей та продуктивну взаємодію в команді.

Обов’язки

• Ведення проєктів з веб- та мобільної розробки від етапу планування до релізу.
• Комунікація з клієнтами, збір та уточнення вимог.
• Постановка завдань команді розробників та контроль їх виконання.
• Планування термінів, бюджету та ресурсів.
• Ведення документації та підготовка звітності.
• Управління ризиками та вирішення проблемних ситуацій.

Вимоги

• Досвід роботи Project Manager від 5 років (у сфері IT).
• Розуміння життєвого циклу розробки ПЗ (SDLC).
• Досвід роботи з Agile/Scrum/Kanban методологіями.
• Вміння працювати з таск-трекерами (Jira, Trello або аналогами).
• Відмінні комунікативні та організаторські навички.
• Рівень англійської мови — Upper-Intermediate або вище.

Ми пропонуємо

• Роботу над цікавими та масштабними проєктами.
• Професійний розвиток і навчання.
• Дружню команду та відкриту культуру спілкування.
• Гнучкий графік та можливість віддаленої роботи.
• Конкурентну оплату праці.

Netpeak Agencies Group — група digital-агентств, яка допомагає масштабуватися та зростати бізнесу за рахунок побудови комплексної ROMI-орієнтованої системи маркетингу в компанії.
 

До групи агенцій входять Netpeak Ukraine, Netpeak Bulgaria, Netpeak Kazakhstan, Netpeak USA та RadASO. Сьогодні в Netpeak Agencies Group працює 400+ спеціалістів.
 

🔥 У нас стартує новий проєкт у TikTok — і це шанс стати частиною команди з нуля! Ми шукаємо енергійного та проактивного менеджера, який буде розвивати екосистему TikTok LIVE.
 

👉🏻 Що класного на цій позиції:

• бути в центрі стрім-культури та першими бачити, як розвивається новий напрямок;
• можливість працювати з різними нішами та тестувати різні креативні ідеї, які завтра можуть злетіти на мільйони переглядів;
• впливати на розвиток стрімерів через проведення навчань, мотивувати їх та допомагати заробляти більше.
   

Це позиція для тих, хто хоче прокачати себе у світі TikTok і разом із нами будувати щось нове й масштабне.
 

👉🏻 Що для нас важливо на цій позиції?

• Досвід роботи з content creators / блогерами / інфлюенсерами від 2х років.
• Знання екосистеми TikTok та/або інших стрімінгових платформ.
• Аналітичні навички (робота з Excel/Google Sheets, базовий аналіз даних).
• Досвід у сфері маркетингу / digital / ком’юніті-менеджменту.
   

Буде перевагою:

• Досвід розвитку ком’юніті у Telegram, Discord, Instagram чи інших платформи.
• Володіння англійською від В1.
   

👉🏻 Твоїми майбутніми задачами буде:

🔹 Залучати нових стрімерів у TikTok LIVE та адаптувати їх.

🔹 Підтримувати й супроводжувати активних стрімерів (регулярні дзвінки, консультації).

🔹 Проводити навчання/воркшопи з контенту, монетизації та розвитку аудиторії.

🔹 Аналізувати результати стрімерів, надавати рекомендацій для покращення.

🔹 Будувати систему мотивації та довгострокової взаємодії зі стрімерами, щоб знижувати рівень відтоку.

🔹 Співпрацювати з внутрішніми командами для реалізації кампаній і конкурсів.
 

👉🏻 Зі свого боку ми пропонуємо:

1. Work-Life balance. Саме ти обираєш, коли тобі зручно розпочати сьогоднішній робочий день з 8:00 до 10:00, та завершити відповідно до 17:00 та 19:00.
2. Простір для ідей. Якщо ти бачиш, як можна зробити краще — вперед. Ми тільки за.
3. Формат роботи:  як тобі зручно. Офіс у Києві, Одесі, Харкові чи Черкасах, або ж ремоут.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8оплачуваних лікарняних на рік без довідок, та11 державних вихідних.
5. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
6. Наявність прозорої політики Subbatical (тривала відпустка на 1−3 міс.)
7. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари — від косметики до генераторів.
8. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
9. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
10. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. З початку повномасштабного вторгнення ми зібрали та передали на потреби ЗСУ, благодійним фондам, громадським організаціям та на підтримку IT-рішень: 182 420 356$
     

Ваше резюме + наша вакансія = ідеальне поєднання?
 

Надсилайте резюме — можливо, ви саме та людина, яку ми шукаємо для нашої команди