Jobs

TemaBit Fozzy Group — ІТ-компанія, яка розробляє унікальні рішення для більш ніж 40 бізнесів групи. Ми спеціалізуємося на веб- та мобільній розробці, а також софті для менеджменту бізнес-процесів та інфраструктурних проєктів.  

Кожен та кожна з нас щодня працює на Перемогу.  

Крім того, експериментуємо і піклуємося про команду та Гостя, топимо за співпрацю, проповідуємо чесність і відкритість. 

Задачі на посаді:
 

• Аналізувати існуючий функціонал та бізнес процеси компанії.
• Виявляти, збирати та аналізувати вимоги для реалізації програмного забезпечення.
• Погоджувати описані вимоги з замовником.
• Консультувати з різних питань по своєму домену аналітиків/розробників або бізнес.
• Збирати вимоги, використовуючи різноманітні загальноприйняті методики: використання мозкового штурму з замовниками; фокус групи, прототипування, анкетування та інші.
   

Ти нам підходиш, якщо:
 

• Маєш досвід роботи в ролі бізнес-аналітика від 2-х років.
• Розуміння процесів транспортної або складської логістики буде значною перевагою.
• Є знання та практичний досвід з продуктовими метриками.
• Вмієш описувати бізнес-процеси та моделювання процесів.
• Маєш досвід збору та формалізації вимог, підготовки документації.
• Вмієш описувати документацію: User Story, Use Case, API, інтеграції.
• Вмієш користуватись інструментами для таск-трекінгу, побудови діаграм і прототипування.
• На «ти» з Jira, Confluence, Miro, draw.io, lucidchart.
   

Ми пропонуємо:
 

• Можливість віддаленої роботи або офіс з генератором та старлінком.
• Гнучкий графік.
• Медичне страхування.  
• Ризикове страхування життя. 
• Підтримка ФОП/Гіг контракт. 
• Знижки у магазинах та ресторанах Fozzy Group.  
• Психологічна підтримка. 
• Турботливу корпоративну культуру, яку ми разом з тобою будемо розвивати.  
• Команду, з якою ти зможеш реалізувати свої ідеї, експериментувати і відчувати себе в колі друзів.
• І ціла купа турботинок (страхування (в Україні), знижки в наших бізнесах та у партнерів).  

EvoPlay— міжнародний ІТ-холдинг, що швидко розвивається, зосереджений на створенні високоякісних продуктів, рішень і послуг у сфері інформаційних технологій та онлайн-розваг.

Ми розширюємо свою команду і шукаємо Facebook Media Buyer

Вертикаль: iGaming
Full-time (remote)
ГЕО: Т1, Т2
Fixed + bonus

Обов'язки:

• Створення та запуск рекламних кампаній у Facebook.
• Аналіз ефективності рекламних кампаній та їх оптимізація.
• Ведення звітності з рекламних кампаній.

• Тестування нових гіпотез та відображення статистики щодо них. 

   

Побажання до досвіду:

• Практичний досвід ведення РК у Facebook від 2 років
• Здатність аналізувати великі масиви інформації, пропонувати гіпотези, перевіряти їх, робити висновки та висувати аргументовані пропозиції щодо оптимізації.
• Досвід проходження модерації за специфічними тематиками у Facebook.

• Вміння знаходити нестандартні рішення поставлених завдань.

   

Пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату: ставка+бонуси;
• Команду найкращих фахівців у своїй галузі, постійний розвиток;
• Гнучкий графік (початок роботи з 8 до 11, 8 год робочий день);
• Медичне страхування;
• Оплачувана відпустка та лікарняні;
• L&D центр з курсами для співробітників та ТОП менеджерів;
• Програма ротації;
• Self-learning бібліотека, доступ до платних курсів;
• Дисконтна програмка Evoplay;
• Можливість працювати як віддалено, так і в офісі;
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.

Про компанiю:
Ми міжнародна група компаній, яка працює в Європі та Латинській Америці.
Створюємо й розвиваємо виключно власні продукти у нішах e-commerce з внутрішньою логістикою, affiliate-маркетингу та perfomance-маркетингу.

У роботі тримаємо фокус на ефективність, технологічність і результат.

TapOK — це команда людей, які не бояться брати на себе відповідальність, прагнуть зростання.
Цінуємо відкритість, здорові амбіції та спільну мотивацію робити класні продукти.

Місія ролі COO:
Забезпечення безперервного покращення та ефективної роботи системи для досягнення стратегічної ідеї і візії компанії відповідальність за діяльність деяких функціональних підрозділів, включаючи оптимізацію процесів та впровадження інновацій, а також розвиток керівників шляхом навчання та менторства для підвищення їхньої професійної компетентності та лідерських якостей.

Ключові обов’язки:

Операційна ефективність та оптимізація:

• Виявлення та оптимізація вузьких місць у процесах.
• Впровадження ефективних системних рішень та методологій для покращення роботи.
• Забезпечення ефективної роботи всіх співробітників, незалежно від формату роботи.
• Оптимізація витрат відповідно до фінансової моделі компанії.

• Впровадження та ефективне використання принципу внутрішнього клієнта.

   

Управління та розвиток:

• Розвиток лідерських якостей керівників та підвищення їхньої компетентності.
• Формування та підтримка високоефективної культури компанії.
• Створення та впровадження процесу управління змінами.
• Забезпечення стандартизації процесів, документування політик та процедур.
• Ефективне використання потенціалу технологій штучного інтелекту.

• Створення процесу безперервного вдосконалення (Kaizen).

   

Комунікація та стратегія:

• Покращення ефективності та відкритості внутрішньої комунікації.
• Забезпечення розуміння організаційної структури та відповідальності.
• Впровадження та підтримка системи збалансованих KPI.
• Інтеграція стратегічного контуру управління в операційний план.

• Забезпечення своєчасної генерації стратегічного плану командою.

   

Управління командою:

• Support&Administration.
• Business Development.
• Project Office.
• Foreign External Activity.

• Operational Logistics Department.

   

Вимоги:

• Бажано ступінь MBA або участь в управлінських програмах.
• Знання та практичний досвід застосування методологій для підвищення операційної ефективності.
• Значний досвід впровадження системних змін, включаючи використання методологій, подолання опору, формування цінності та роботу з лідерами думок.
• Досвід трансформації, систематизації компаній та впровадження змін в організаційному дизайні.
• Впровадження філософії Lean.
• Участь в організації стратегічних сесій.
• Досвід роботи з OKR.
• Досвід побудови комплексних та збалансованих систем KPI.

• Англійська — Intermediate +

   

Додаткові переваги:

• Впровадження Agile-культури.
• Практичне використання TOC (теорії обмежень).
• Досвід роботи по Balanced Scorecard.

• Практичне використання ефективних методологій проведення стратегічних сесій.

   

Що особливо важливо:
Ми шукаємо досвідченого операційного лідера з системним мисленням та стратегічним баченням. Це керівник, який вміє аналізувати складні причинно-наслідкові зв'язки, передбачати наслідки рішень та розуміє, як працюють бізнес-системи на всіх рівнях. Ми цінуємо лідерів, які розуміють що успіх - це командна робота, визнають свої помилки та навчаються на них, а головне - розглядають свою роль як можливість створити систему, яка працює ефективно навіть без постійного контролю.

Що ми пропонуємо (EVP для C-Level):

• Стратегічний вплив — ви матимете безпосередній вплив на трансформацію групи компаній і її зростання.
• Підтримка інновацій — свобода дій у впровадженні нових інструментів, процесів і підходів.
• Компенсаційний пакет — конкурентна зарплата з переглядом на основі результатів, система фінансової мотивації відповідна до C-level, компенсації для саморозвитку та участі в міжнародних конференціях.
• Гнучкий графік - можливість починати роботу в проміжку з 8:00 до 11:00, працювати віддалено.
• Соціальний пакет: 20 робочих днів відпустки, лікарняні, вихідні на особисті події, навчання, компенсація на вивчення мов, спорт, медицину тощо.
• Команда фахівців в e-commerce, digital та affiliate, готових до розвитку та реалізації амбітних цілей.

Привіт! Ми – партнерська сітка, справжні професіонали маркетингу у вертикалі Gambling. Шукаємо амбітного Affiliate Manager, який буде відповідати за розвиток та підтримку ключових партнерств і сприяти росту нашої компанії на ринку.

Наші очікування від кандидата:

– Досвід роботи на позиції Affiliate Менеджера у вертикалі Gambling від 1 року;

– Досвід роботи з партнерською мережею;

– Розуміння метрик ефективності трафіка (конверсія, EPC, LTV, CPA, ROI), а також різних моделей ціноутворення (CPA, CPL, Rsh, Hybrid);

– Базові знання генерації лідів, PPC, FB, ASO, UAC, діджитал маркетингу.

– Досвід пошуку та залучення нових партнерів;

– Розвинені навички переговорів та переконання;

– Володіння англійською мовою на рівні В2 і вище.
 

Основні обов'язки:

– Постійний пошук нових партнерських мереж та веб майстрів для збільшення обсягів трафіку; 

– Ведення та підтримка довгострокових відносин із партнерами.

– Регулярний аналіз якості надходження трафіку та моніторинг його джерел; 

- Контроль виконання KPI, забезпечення стабільного приросту трафіку.

– Перевірка зі статистикою рекламодавців, контроль платежів;

- Моніторинг ринку та пошук нових можливостей для масштабування.

– Відвідування профільних заходів на території України та за кордоном.

Ми пропонуємо:
- Роботу в команді професіоналів в індустрії IGaming; 
- Запальну та дружню атмосферу в колективі;
- Можливість особистого та професійного зростання; 
- Стабільний робочий графік та можливість працювати віддалено;
- Конкурентну заробітну плату та бонусні програми.

Долучайся до нашої команди, чекаємо на твій відгук!)

Ми — українська продуктова IT-компанія Galaktica, яка створює і просуває свої власні онлайн-проєкти на найбільш платоспроможних ринках світу: США, Канада, Австралія, Велика Британія, ЄС. Нашій компанії, як і основному продукту, вже понад 5 років. Цей продукт прибутковий, що дає нам змогу забезпечувати ріст і розвиток співробітників, масштабуватися та інвестувати у створення нових внутрішніх стартапів.

У зв’язку з розширенням команди ми шукаємо досвідченого фахівця на позицію Technical Lead, який імплементує best practices у розробку наших систем.
Разом ми будемо зростати ще швидше — як на основному продукті, так і в наших нових стартапах!
 

Переваги, які ви отримаєте на цій позиції:

• Технічні виклики: розробка та імплементація архітектурних рішень для high-load систем.
• Довіра до вашої експертизи та підтримка: ми прислухаємося до ідей, враховуємо думку, відкриті до технологічних та процесних змін.
• Прозора система розвитку: працюємо за KPI та OKR, що допомагає чітко розуміти, як зростати самому і розвивати команду.
   

Базовий стек:
 

• Backend: TypeScript, Node.js, NestJS, Express, PHP, Symfony.
• Frontend: React, Next.js.
• Databases & Messaging: MySQL, Redis, MongoDB, RabbitMQ.
• Cloud & DevOps: AWS (EKS, RDS, ElastiCache, CloudWatch, DocumentDB, OpenSearch), Cloudflare, Wazuh, GitLab, ArgoCD, Prometheus, Grafana, Loki.

На даній посаді вам необхідно буде вирішити наступні задачі:

• Взяти участь в архітектурному проєктуванні та прийнятті технічних рішень.
• Займатися розробкою та оптимізацією коду.
• Долучитися до менеджменту команди розробки (наставництво, допомога, контроль з технічної сторони).
• Взяти участь у плануванні та оцінці задач.
• Налагодити та підтримувати співпрацю з іншими технічними та бізнес-командами.
• Провести дослідження та очолити вирішення критичних проблем системи.

Які навички та критерії нам зараз важливі:

• Досвід на аналогічній позиції від 3-х років.
• Глибока експертиза у бекенд-розробці на Node.js. та проєктування розподілених, відмовостійких та багатопотокових систем.
• Експертні знання у роботі з високими навантаженнями (RPS 500+).
• Досвід роботи з великими обсягами даних у реляційних базах (від 10 млн записів на таблицю).
• Глибока експертиза у фронтенд-розробці.
• Досвід проєктування архітектури складних навантажених систем.
• Розуміння основ роботи Amazon EKS.
• Практичний досвід застосування тестування для підвищення якості коду.
• Знання ООП та шаблонів проєктування.

Що ми раді вам запропонувати:

• Ми пропонуємо 5 можливих форматів роботи: Віддалено, офіс у Києві, Львові, Одесі або в новому офісі на Кіпрі (Ларнака). Всі наші офіси в Україні обладнані потужним генератором зі Starlink та відкриті для наших співробітників 24/7;
• Обладнання: Ноутбук/стаціонарний ПК/додаткові монітори/спеціалізовані гаджети — все для вирішення масштабних завдань та експериментів;
• Безпека та страховка: Ми чуємо наших співробітників, тому не лише слідкуємо за рівнем задоволеності співробітників, а й дбаємо про вас у скрутні моменти, завжди готові підтримати та допомогти. Також всім нашим співробітникам ми пропонуємо медичне страхування за рахунок компанії або ж грошову компенсацію на заняття спортом;
• Колеги та атмосфера: Люди, які вас оточують, безпосередньо впливають на якість життя. Завдяки якісним етапам співбесіди, ми підбираємо кращих з найкращих. Ви працюватимете зі справжніми професіоналами у своїй сфері;
• Безперервний розвиток: Ми оплачуємо тренінги, семінари, щоб ви могли професійно зростати та бути в курсі останніх тенденцій. А ще у нас є велика бібліотека та книжковий клуб, до якого ви можете доєднатися;
• Спортивні активності: У вас буде можливість приєднатися до нашої команди з волейболу чи відвідати заняття з бігу, які оплачує компанія. Ми вже пробігли декілька марафонів, адже наші тренери — справжні професіонали своєї справи;
• А ще: Ми раз на місяць збираємось на обід у нашому затишному офісі за рахунок компанії, а також проводимо круті виїзні та in-house тімбілдінги, які максимально спрямовані на знайомство та офлайн-спілкування між колегами.

Наша мета — побудувати продуктову IT екосистему різних напрямків, у якій кожен співробітник матиме можливість відкривати внутрішні стартапи, рости та реалізовувати свої ідеї. Приєднуйтеся!

Також для нас надзвичайно важливим є питання соціальної відповідальності бізнесу. На базі компанії діють два благодійні фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомозі дітям військових і тим, хто постраждав від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів і виділяє кошти на їхні основні цілі.

Ми регулярно закуповуємо FPV-дрони та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Цього року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів, адже цей напрям є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил.

Етапи комунікації по вакансії:

• HR-інтерв’ю;
• Технічне інтерв’ю;
• Фінальне інтерв’ю з топ-менеджментом.

Для зв’язку по вакансії Ви можете писати одразу в Telegram: https://t.me/valeriia_rudenko
 

HOLYWATER — технологічна медіакомпанія, що створює персоналізовані світи для 20+ мільйонів користувачів, поєднуючи креативність авторів з ефективністю штучного інтелекту.
 

Ми створюємо продукти, що стають лідерами серед нішевих гравців:
 

My Drama — платформа вертикальних серіалів з оригінальними епізодами тривалістю до 2 хвилин. Її контент — екранізації наших бестселерів і топових інтерактивних історій.

My Passion — застосунок з романтичними книгами № 1 у понад 10 країнах. І швидка втеча від реальності: з ним ти захочеш взяти паузу на 5, 10 чи всі 60 хвилин.

AI Companion — світ, де ти можеш спілкуватися зі улюбленими персонажами з наших книг, серіалів та інтерактивних історій.
 

HOLYWATER сьогодні — це:

— понад 20 млн встановлень застосунків;
— 190+ країн, у яких користуються нашими продуктами, зокрема усі країни tier 1;
— понад 1 мільйон нових користувач_ок щомісяця;
— провідні позиції у своїх нішах у США та Європі;

Кого й навіщо ми шукаємо в команду
 

Кого ми шукаємо в команду
 

Компанія зростає, тому у нас відкрилася позиція Video Editor, з основним фокусом на створення контентних креативів, використання візуальних переходів, монтаж відеокреативів для просування додатку MyDrama.
 

Задачі, над якими вам треба буде працювати:

• Створення контентних креативів, використання візуальних переходів, монтаж відеокреативів для просування додатку MyDrama в різних каналах залучення користувачів.
• Проведення рісьорчу ринку конкурентів, пошук нових концепцій креативів та реалізація їх.
• Взаємодію з креативною командою для розробки нових ідей для креативів.
• Генерувати базові варіації для успішних креативів.
   

Очікування до вашого досвіду і навичок:

• Досвід роботи на позиції Motion Designer або Video Editor від 6 місяців.
• Знання пакету Adobe (After Effects, Premiere Pro).
• Досвід використання AI tools.
• Розуміння роботи маркетингового креативу (значною перевагою буде використання research tools).
• Готовність пропонувати та реалізовувати власні ідеї.
• Ініціативність та орієнтація на результат.
   

Бенефіти, які ми пропонуємо:

• Професійну команду, у якої ви зможете переймати досвід та отримувати фідбек, що забезпечить ваш швидкий розвиток. За результатами останнього Satisfaction & Engagement опитування наші співробітники оцінили можливості для розвитку у 91%.
• Цікаві челенджі і глибокий досвід. Компанія активно розвивається — ми запускаємо нові продукти і масштабуємо існуючі, будуємо процеси і впроваджуємо ініціативи з нуля. Ви зможете робити це разом з нами — наші співробітники оцінюють вплив їхніх результатів на роботу компанії у 96%.
• Атмосферу довіри, відкритості та свободи. Наш eNPS показник останні 2 роки тримається на рівні 75-85%, а 94% опитаних співробітників хочуть залишатися з нами протягом наступних 1,5 року.
• Широкі можливості навчання. У вас буде доступ до онлайн-бібліотеки, регулярних лекцій від спікерів топ-рівня, профільних шкіл, воркшопів, хакатонів. Також ми компенсуємо навчання англійської мови та участь у профільних заходах.
• Доступ до професійного ком’юніті на сотні учасників. Ви зможете підтримувати професійні звʼязки з широким колом професіоналів з 20+ компаній Genesis.
• Гнучкий графік роботи. Ми вам довіряємо, тому ви працюєте у тому графіку, який для вас зручний. Є бізнес-години, в які ми очікуємо, що ви будете доступні, але часом роботи ви керуєте самостійно.
• Повністю віддалена робота.
• Сучасну техніку, сервіси та інструменти для роботи.
• Відпустку 20 робочих днів на рік, а також відпочинок у державні свята.
• Послуги корпоративного лікаря, а після випробувального терміну покриваємо вам медичне страхування.Також кожен співробітник має необмежену кількість лікарняних.
• Компенсацію членства в спортивних клубах та доступ до спортивних секцій.
• Компенсацію за підтримку ментального здоровʼя та заняття з психологом.
   

Етапи відбору, які ми проходимо разом з вами:

1. Первинний скринінг. Наш спеціаліст з рекрутингу поставить декілька запитань (під час розмови або в месенджері), аби зрозуміти ваш досвід і навички перед співбесідою.
2. Тестове завдання. Ви отримуєте завдання, яке буде схоже на вашу майбутню роботу. Для вас це можливість більш глибинно продемонструвати свій досвід та отримати фідбек, який допоможе вашому розвитку. А для нас — можливість познайомитись з вашим способом мислення, та оцінити підходи, інструменти й рішення, що ви застосовуєте в роботі.
3. Співбесіда з наймаючим менеджером. На цьому етапі ви поспілкуєтесь зі своїм майбутнім менеджером. Ми обговоримо вашу експертизу і навички, а також детальніше розповімо про нашу позицію, команду, виклики та завдання, які вас очікують, та відповімо на всі ваші запитання.
4. Бар-рейзинг. Це спілкування з топ-менеджером групи компаній Genesis, який не працюватиме з вами безпосередньо. У фокусі бар-рейзера — ваші софт-скіли та цінності, щоб зрозуміти, наскільки швидко ви будете зростати разом з нами. Це чудова можливість для вас побачити найсильніших гравців нашої екосистеми і задати їм питання, які вас цікавлять.

Відгукуйтесь на нашу позицію і ми обіцяємо, що це буде крута і корисна подорож!

SKELAR – це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.
 

Зараз ми в пошуку Customer Support Expert в один із бізнесів.
 

Brighterly — це стартап, який будує онлайн школу з вивчення математики для дітей в англомовних країнах. Ми вже входимо в топ 10 освітніх платформ з онлайн туторінгу з математики на ринку США!

За 3 роки існування проєкту ми:
— Вийшли на відмітку у 13000+ уроків/місяць. Починали з 3-х тюторів, а зараз їх 300+;
— Зібрали команду з 60 професіоналів;
— Побудували персоналізована освітню платформу для студентів та їх батьків.
 

Основні виклики на позиції Customer Support Expert:
— Live-чати з клієнтами та тюторами: вирішення запитів у онлайн під час зміни;
— Обробка тікетів: розгляд звернень та пошук рішень;
— Проактивні дзвінки: зв’язок із клієнтами для розв'язання проблемних питань;
— Метчінг: Підбір релевантного тютора на платформі залежно від потреб клієнта.

Роль Customer Care Expert - це крута можливість бути ключовою ланкою між клієнтами та платформою, оперативно розв'язувати проблеми й створювати позитивний досвід навчання.
 

Графік роботи: вечірні / нічні зміни (з 18:00 до 02:00 по Києву)
 

Що для нас важливо:
— Досвід роботи в сапорті/клієнтському сервісі (західні ринки) або бажання зробити “switch” в IT (досвід комунікації з нейтівами);
— Готовність до спілкування англійською як в чатах, так і телефоном (рівень advanced)
— Multitasking, швидка адаптація та увага до деталей
 

Буде плюсом: досвід роботи з CRM, Desk-системами та Omnichannel.

Support в Brighterly це:
— 14 агентів розділених на 2 команди, кожна зі своїм тім лідом (частиною однієї з команд будеш ти);
— можливість швидко навчатись та працювати з сильною командою експертів не тільки в середині сапорту, але й іншими командами sales, billiing, retention, tutor support;
— можливість вирости швидко, бо ми активно масштабуємось;
— можливість допомагати дітям з навчанням в школі (приємно розуміти, що ти робиш світ кращим);
— гнучкий графік який можна адаптувати під свій стиль життя.
 

Окрім бізнесів розвиваємо SKELAR foundation – власний благодійний фонд, створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder’a:
— 8 інфраструктурних команд, які допомагають стартапам закривати будь-які питання: від рекрутингу до фінансів та юридичних питань;
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
— Тренінги, курси, відвідування конференцій;
— Медичне страхування та корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything!

Що ми очікуємо від кандидата?

• Базове розуміння SEO, особливо в частині семантичного ядра.
• Вміння працювати з SEO-інструментами (Ahrefs / Semrush).
• Навички швидкого пошуку та аналізу інформації у Google та на сайтах конкурентів.
• Навички роботи з таблицями (Excel / Google Sheets)
• Вміння користуватися онлайн-перекладачами (Google Translate / Deepl / AI translators).
• Уважність, системність та вміння працювати з великим обсягом інформації.

Буде перевагою:

•  Англійська на рівні B1 і вище.
•  Досвід роботи з семантикою в сірих нішах (iGaming, essay, dating тощо).
• Знання SEO-кластеризаторів та досвід роботи з ними.

Що потрібно буде робити?

• Пошук низькоконкурентних generic кластерів у  iGaming.
• Аналіз схожих тематичних кластерів, що можуть бути корисними для просування.
• Дослідження низькоконкурентних ігрових кластерів.
• Формування первинного списку ключових слів для виявлених кластерів.
• Опис та обґрунтування вибраних кластерів на основі цифр та об‘єктивних факторів.

Що ви отримаєте?

• Можливість отримати практичний досвід у SEO та глибше зануритися в iGaming нішу.
• Роботу в команді професіоналів, які готові допомагати та навчати.
• Перспективу кар‘єрного зростання та розвитку в SEO.
• Працевлаштування після успішного закінчення стажування.

Якщо вам цікаві нові кар’єрні можливості в SEO — ми чекаємо на ваше резюме! 

Ми арбітражна команда, що спеціалізується на iGaming. Успішно працюємо більше 4-х років.

Наші співробітники — наше багатство. Ми пишаємося тим, що ми — команда професіоналів, і серед нас багато тих, хто працює із заснування компанії. Атмосфера у нас сприяє творчості та розвитку.
 

Зараз ми в пошуках колеги на позицію Motion designer.
 

Що ми пропонуємо:

• віддалений формат роботи;
• гнучкий робочий графік (початок робочого дня з 9:00 до 11:00);
• ставку вище ринкової (залежить від вашого досвіду);
• налаштована інфраструктура всередині компанії, швидка комунікація;
• чіткі та зрозумілі постановки ТЗ;
• співпраця з топами ринку, менторство та підтримка;
• розвинену корпоративну культуру: оплата спортзалу, тімбілдинги, майстер-класи, тематичні вечірки, корпоративи та інші активності.
   

Завдання, які потрібно виконувати:

• створення анімованих відео креативів (2D анімацій, робота з ШІ, озвучка, титри, ліпсінк);
• виконання адаптацій, редизайну готових креативів, перезбірка крео;
• відслідковування останніх тенденцій крео у сфері партнерського маркетингу;
• розробка відеороликів та статичних банерів для web-ресурсів;
• дотримання дедлайнів виконання ТЗ;
• робота в команді.
  
   

Наш ідеальний кандидат має такі компетенції:

• знання таких програм як Adobe After Effects, Photoshop;

• вміння працювати за чітким ТЗ та створювати свої підходи/ідеї,

  вникати у специфіку менталітету певного ГЕО;

• досвід роботи з нейронками (ліпсинг, озвучки тощо);
• стійкі знання та вміння роботи з сервісами для DeepFake;
• вміння створювати статичні креативи, банери для PWA буде плюсом.
  
   

Робиш крео, які залітають з першого разу - відгукуйся на вакансію.

Будемо раді бачити Вас у нашій команді!

Міжнародна компанія з виробництвом і головним офісом в Україні (м. Одеса) шукає Project manager для впровадження IT-продуктів. Домен: елеваторний бізнес, зберігання та переробка агрокультур.

 Продукти:

• Система автоматизованого керування елеваторним бізнесом.
• Система автоматизованого обліку транспорту.

• Система дистанційного автоматизованого керування технологічними процесами елеватора (промислова автоматизація).

   

Обов’язки:

Впровадження IT-продуктів:

1. Розробка та узгодження плану впровадження з клієнтом.
2. Підготовка документації для впровадження.
3. Проведення навчання співробітників клієнта.
4. Забезпечення супроводу клієнта після впровадження, збирання зворотного зв’язку.

Проєктний менеджмент:

1. Планування, координація та контроль виконання впроваджувальних проєктів.
2. Використання інструментів управління проєктами (YouTrack).

Аналіз бізнес-процесів клієнта:

1. Виявлення потреб клієнта, адаптація продукту до специфіки їхнього бізнесу.

В чому працюємо?

1. Стек технологій: React, NodeJS, MySQL MariaDB
2. Система управління проєктами: YouTrack

Очікування від кандидата:

• Базові знання в IT-технологіях.
• Досвід роботи з проєктним менеджментом (бажано — YouTrack).
• Комунікаційні навички на високому рівні.
• Досвід роботи з документацією.
• Готовність до відряджень.
• Знання мов:
  • — українська розмовна

англійська — рівень Intermediate та вище (буде перевагою)

• — інші мови ЄС як перевага

Ми пропонуємо:

• Гибридний графік роботи з необхідністю відвідувати офіс в Одесі
• Конкурентну оплату праці:
  • Ставка $1300
  • + бонус $500 за результатами завершення робіт з впровадження ПЗ автоматизації бізнес-процесів
  • + бонус $300 за результатами завершення робіт з впровадження ПЗ промислової автоматизації $3
• Навчання та підтримку від команди.
• Інвестиції в розвиток (курси, тренінги тощо).
• Службовий транспорт для роботи.

Якщо ти media buyer — читай до кінця. Це може змінити твою гру.

Уяви: ти запускаєш зв’язку, бачиш перспективу масштабування, але… щось йде не так. Оффер летить у стоп, креативи треба ще чекати, технічні питання вирішуються надто довго, неадекватні KPI, немає сильного оточення та росту.

А тепер уяви інший сценарій. Ти працюєш у команді, де все працює на тебе:

• Bizdev, який домовився тобі про анкап на топові оффери;
• дизайн-відділ розуміє тебе з півслова, створюючи креативи з найкращим конвертом;
• технічна команда оптимізує, автоматизує, вирішує;

• всі процеси та підтримка побудовані так, щоб ти міг масштабувати профіт, а не витрачати час на рутину.

   

У цьому сценарії ти не розгрібаєш проблеми — ти просто заливаєш і заробляєш.

Ми — арбітражна команда, яка створила найкращі умови для In-app Media Buyers. І зараз шукаємо тих, хто хоче масштабуватися та заробляти більше.

Що ти отримаєш?

• топові умови, найвищі ставки, анкапи;
• компанія покриває всі кости;
• готова дорожня карта росту до СЕО проєкту;
• робота з топами ринку та здорове середовище для твого розвитку;
• ніякої бюрократії та мікроменеджменту;
• врахування твоїх ідей та пропозицій — тестимо все, що має потенціал;
• зручний графік, топовий офіс, корпоративи, тімбілдинги, гастротури;

• компанія оплачує твоє спортивне хобі.

   

Кого шукаємо?

• досвід роботи з in-app трафіком (Unity, Mintegral, Xiaomi, Petal Ads, Bigo Ads та інші) — великий плюс, а якщо кілька одразу — ще краще;
• робота з бюджетами від $30K+ на місяць;

• досвід у iGaming вертикалі.

   

  Вмієш круто заливати та хочеш багато заробляти?

  Тоді відгукуйся на вакансію!

AMО APPS — українська продуктова IT-компанія, яка допомагає мільйонам людей у всьому світі змінювати життя завдяки здоровим звичкам. Ми впевнені, що турбота про здоров’я може бути простою та доступною, тому створюємо зручні digital-інструменти, які полегшують шлях наших користувачів до омріяних результатів. Наші мобільні застосунки — MadMuscles, Harna та Unimeal — надають експертну підтримку в харчуванні, тренуваннях і відновленні, допомагаючи досягати нових висот і почуватися краще кожного дня.

Зараз в АМО ми шукаємо SEO Specialist, який приєднається до нової команди та допоможе масштабувати вже існуючу SEO-стратегію. Фундамент уже закладений, і зараз ми розширюємо команду, щоб прискорити зростання. У тебе буде можливість впливати на ключові рішення, працювати з усіма необхідними ресурсами та формувати ефективні процеси.

Переваги ролі:

• White Hat-напрям – ти працюватимеш із health and fitness додатками з мільйонною аудиторією;
• Можливість вибудовувати процеси в команді та впливати на SEO-стратегію;

• Технічний фокус – роль передбачає багато роботи з технічним SEO, аналітикою, структурою сайтів та лінкбілдингом. 

   

Твої ключові задачі:

• SERM: аналіз пошукової видачі за бренд-запитами, управління репутацією, моніторинг згадок;
• Лінкбілдинг: аутріч, біржі посилань, керування підрядниками та побудова посилального профілю;
• Контент-дистрибуція: підготовка ТЗ, розміщення контенту на форумах, блогах та тематичних ресурсах;
• Технічне SEO: аудит сайтів, виявлення технічних помилок, впровадження покращень;
• PBN: допомога у створенні та підтримці бренд-сателітів та блогів;
• Аналіз конкурентів: вивчення стратегій SERM та лінкбілдингу, пошук ефективних методів;

• Аналітика: збір та обробка даних, формування звітності.

   

Що допоможе тобі досягти успіху?

• Досвід у SEO від 3 років (SERM, лінкбілдинг, технічне SEO);
• Розуміння роботи з репутаційним SEO та брендовими запитами;
• Вміння працювати з біржами посилань, аутрічем та контентними платформами;
• Досвід у проведенні технічних аудитів сайтів;
• Навички роботи з Ahrefs, Serpstat, Google Search Console, Google Analytics;
• Аналітичне мислення та системний підхід до роботи;
• Англійська Intermediate+ для роботи з міжнародними майданчиками.

В AMO ми створюємо умови, що дозволяють поєднувати професійне зростання із турботою про себе, і пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби - необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні. 
• Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний бюджет на компенсацію вартості абонемента чи спортивного обладнання. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі. 
• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Ми складаємо індивідуальні плани розвитку та проводимо регулярну оцінку перформансу. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання англійської через корпоративного провайдера або в зовнішній школі. 

Рекрутмент процес: Інтерв'ю з рекрутером — Технічне інтервʼю — Кейс інтервʼю — Фінальне інтервʼю з менеджментом команди.

Зацікавила вакансія? Давай поспілкуємось:)

Ми, американська компанія Plexsupply, Inc., що входить у топ-200 найбільших продавців на Amazon, шукаємо найкращого Amazon Account Health Manager.

Ми очікуємо від вас:

• Досвід: Мінімум 3 роки досвіду управління акаунтами Amazon.
• Знання платформи: Глибоке розуміння Seller Central, включно з інструментами моніторингу стану акаунта та процедурами апеляцій.
• Аналітичні навички: Уміння аналізувати дані, виявляти проблеми та пропонувати ефективні рішення.
• Комунікаційні навички: Відмінні навички письмової та усної комунікації для взаємодії з внутрішніми командами та підтримкою Amazon.
• Уважність до деталей: Точність у роботі з даними та документацією, здатність ефективно працювати в умовах багатозадачності.
• Тайм-трекер: Готовність працювати з ManicTime для обліку робочого часу.

• Англійська мова: B1 або вище.

   

Ваші обов’язки:

• Моніторинг стану акаунта: Щоденне відстеження ключових показників, таких як Order Defect Rate (ODR), Late Shipment Rate (LSR) та інших метрик, щоб забезпечити відповідність вимогам Amazon.
• Управління відповідністю політикам: Дотримання всіх правил і стандартів Amazon, своєчасне оновлення та коригування процесів.
• Робота з порушеннями та апеляціями: Оперативне реагування на повідомлення про порушення, підготовка та подання апеляцій для відновлення заблокованих листингів або акаунта.

• Аналіз та звітність: Підготовка регулярних звітів про стан акаунта, аналіз тенденцій і розробка рекомендацій щодо покращення показників.

   

Компанія пропонує:

• Віддалений формат роботи;
• Графік роботи: Пн-Пт з 16:00 до 01:00 (Київ) (через різницю у часі з головним офісом у Нью-Джерсі, США);
• Заробітна плата в USD (за результатами співбесіди);
• Оплачувана відпустка — 20 днів на рік;
• Лояльне керівництво, зацікавлене у вашому розвитку;
• Дружний колектив, підтримка та допомога колег;

• Можливість працювати в міжнародній компанії.

   

Якщо вас зацікавила вакансія та можливість розвиватися у міжнародній компанії з крутими спеціалістами, чекаю ваше резюме із зазначенням очікуваного рівня зарплати!

WhiteTech – це фінтех-продуктова компанія, яка створює white-label та SaaS-рішення для EMI, PSP, e-commerce та open banking платформ. Ми забезпечуємо гнучкість, масштабованість і легку інтеграцію у фінансовій екосистемі.

Ми є технологічною компанією з віддаленою культурою і відкриті до кандидатів з усієї Європи. Також ми розглядаємо кандидатів із різних регіонів, які можуть працювати в часовому поясі CET (Central European Time).

Що виділяє вас серед інших кандидатів?

✅ Глибоке розуміння PHP.
✅ Досвід роботи з Symfony.
✅ Знання Doctrine ORM.
✅ Розуміння роботи Kubernetes, Docker (Docker Engine, Docker Hub, Docker Swarm).
✅ Розуміння принципів SOLID, GRASP та широкого спектра шаблонів проєктування.
✅ Досвід роботи з DDD (Domain Events, Domain Services, Bounded Contexts) та побудови доменних моделей для складних бізнес-завдань.
✅ Знання CQRS 
✅ Досвід роботи з архітектурними патернами та шаблонами, розробка масштабованих систем.
✅ Знання автоматизованого тестування у PHP (PHPUnit, Codeception, Behat), тестування інтеграцій у великих та складних системах.
✅ Досвід роботи з Event Sourcing – проєктування та розгортання архітектури з урахуванням вимог продуктивності та масштабованості.
✅ Просунутий рівень роботи з мікросервісною архітектурою, управління конфігурацією, моніторингом та логуванням.
✅ Досвід роботи з Jenkins.

Наш процес найму складається з таких етапів:

✔Інтерв'ю з рекрутером;
✔Технічна співбесіда;

✔Soft skills інтерв'ю;
✔Оффер

📩 Якщо вас зацікавила ця можливість, надсилайте заявку прямо зараз та станьте частиною нашої динамічної команди, яка змінює майбутнє фінансових технологій! 

dentsu — одна з найбільших комунікаційних груп в світі, представлена у більше ніж 145 країнах.
 

dentsu Ukraine — представник одного з найбільших холдингів у сфері медіа, digital та комунікаційних послуг dentsu в Україні. Створюючи інновації, вже 14 років ми будуємо бренди і розвиваємо їх в нашій країні та за її межами.
 

У 2024 році ми стали єдиною компанією зі сфери рекламно-комунікаційних послуг, яка увійшла в ТОП-50 рейтингу Forbes «Найкращі роботодавці України 2024».
 

На премії Effie Awards Ukraine 2023 dentsu Ukraine було визнано найбільш ефективною серед рекламно-комунікаційних груп.

В агентствах, що входять до складу групи, працює понад 400 співробітників, забезпечуючи сервіс для найуспішніших українських і міжнародних компаній. За даними Всеукраїнської Рекламної Коаліції, сумарні обороти агентств dentsu Ukraine є найбільшими в Україні. Ми продовжуємо зберігати лідерство вже протягом дев’яти років.
 

Наразі ми в активному пошуку Middle PPC-спеціаліста в одну з наших агенцій —iProspect. Можливо, це саме ти?
 

iProspect — full digital агенція, завданням якого є допомагати клієнтам трансформувати свій маркетинг, оцінюючи ефективність кожної комунікації. І робимо ми це за допомогою великої кількості інструментів, але основні напрямки — це PPC, SEO, медіа та аналітика.
 

Щоб познайомитися з нами ближче, подивіться наш сайт і соціальні мережі:

Наш сайт — https://iprospect.com.ua/ Ми в Instagram — https://instagram.com/iprospect_ukraine Ми в Facebook — https://www.facebook.com/iProspectUkraine
 

У щоденній роботі Ви будете:

• Створювати та реалізовувати PPC стратегії для клієнтів;
• Планувати, запускати та оптимізувати рекламні кампанії в Google Ads, Meta Ads, Apple Search Ads та інших рекламних мережах;
• Готувати регулярну звітність для клієнтів;
• Генерувати гіпотези та масштабувати проекти;
• Приймати участь у тендерах разом з PPC Team Lead.
   

Наші побажання до кандидата:

• Досвід роботи PPC спеціалістом/Digital маркетологом від 1 року в агенціях або in-house;
• Досвід у створенні та реалізації PPC стратегій для клієнтів;
• Досвід ведення банерних та відео рекламних кампаній в Google & Meta Ads;
• Досвідом просування мобільних додатків буде додатковим плюсом;
• Впевнений користувач GA4, Google Tag Manager, Google Looker, Microsoft Excel, Google Spreadsheets;
• Вміння генерувати гіпотези, тестувати та впроваджувати зміни в РК.
   

Що ми тобі пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування з 24 календарними днями оплачуваної відпустки, лікарняними та додатковими вихідними в державні свята;
• Графік роботи з Пн по Пт, з 10:00 до 19:00;
• Можливість працювати віддалено. Але якщо любиш офісну атмосферу — велкам в наш комфортний простір в самому центрі Києві, де все працює безперебійно навіть при відключенні світла;
• Компенсацію медичного страхування, спортивних абонементів та сесій з психологом (розмір компенсації залежить від стажу роботи в компанії);
• Сотні курсів на навчальній платформі, тренінги з експертами інших офісів dentsu, розмовний клуб та електронну бібліотеку для твого професійного й особистісного розвитку;
• Знижки від наших партнерів, благодійні заходи та участь в тематичних ком’юніті dentsu. Ми не лише про роботу, а й про якісне дозвілля;
• Команду відкритих експертів, які готові ділитись досвідом та надихати;

• Ми не використовуємо програми тайм трекінгу, адже результати твоєї роботи для нас важливіші за невідривну присутність на робочому місці;
   

  І додаткові плюшки:

• Pets friendly офіс;
• Настільний теніс, настільні ігри, творчі майстер-класи, екскурсії.
   

Ми прагнемо посилити нашу команду професіоналами та розділити унікальний досвід.