Jobs

Ми — digital marketing агентство, яке активно розвивається, і шукаємо спеціаліста з автоматизації, який напише софт для SEO автоматизації поведінкових факторів, за допомогою C#, Selenium, Zennoposter і іншого софту

Що потрібно буде робити:

• Розробка програм для автоматизації поведінкових факторів
• Підтримка та доопрацювання існуючих рішень
• Робота з різними SEO-процесами клієнтів

• Ведення базової технічної документації / звітності

   

Наші очікування:

• Досвід роботи з C#, Selenium
• Розуміння роботи з HTTP-запитами, API
• Базові знання SQLite / SQL, бажано PHP

• Вміння самостійно знаходити рішення та швидко розбиратися в нових задачах

   

➕ Буде плюсом:

• Досвід взаємодії з антифрод-системами (Google, Facebook, TikTok тощо)
• Досвід роботи з автоматизацією рекламних систем (КМС, РСЯ або інші)
• Розуміння аналізу трафіку, робота зі сніферами

• Практичний досвід обходу обмежень/антифроду

   

Умови:

• Повністю віддалена робота
• Графік роботи: пн-пт з 10:00 до 19:00
• Конкурентна оплата (обговорюється індивідуально)
• Робота в команді, що швидко росте

Ми — SEO команда, яка активно зростає та впроваджує штучний інтелект у щоденні робочі процеси. Шукаємо молодшого інженера, який допомагатиме створювати та розвивати внутрішні AI-інструменти, автоматизації та міні-ботів для оптимізації роботи команди.

Основні задачі:

• Створення AI-агентів для SEO та внутрішніх процесів.
• Побудова автоматизацій у n8n / Make / Zapier.
• Розробка внутрішніх інструментів і ботів для пришвидшення рутини.
• Участь у налаштуванні LLM-workflow: промптинг, тестування, покращення відповідей моделей.

Вимоги:

• Базовий або початковий комерційний досвід у сфері AI Engineer / Automation Engineer (буде плюсом, але не обов’язковий для сильного джуна).
• Python на базовому/середньому рівні (pandas, робота з API).
• Розуміння принципів API, JSON, webhooks.
• Досвід роботи з n8n / Make / Zapier або бажання швидко навчитись.
• Вміння розбиратися в нових інструментах та знаходити рішення через ШІ-технології.

Ми пропонуємо:

• Можливість працювати над проєктами, де ШІ реально використовується в десятках процесів.
• Участь у побудові архітектури автоматизацій з нуля разом зі старшим інженером.
• Свободу у виборі інструментів та стимул до експериментів.
• Гнучкий графік, віддалений формат роботи.
• Конкурентну зарплату та можливість швидкого професійного росту.

Ми запускаємо та масштабуємо iGaming-продукти для ринку LATAM. Уже успішно запущено 2 продукти, активно нарощуємо трафік і партнерську мережу. Шукаємо Head of retention

Зони відповідальності

• Розробка та реалізація стратегій Retention і Reactivation
• Управління CRM-каналами: email, push, in-app, SMS, месенджери (налаштування, запуск, оптимізація)
• Побудова та розвиток сегментації гравців: RFM, поведінкова, value-based
• Розробка та впровадження бонусних і промо-механік (wagering, cashback, free spins тощо)
• Запуск і масштабування автоматизованих сценаріїв:
  • onboarding
  • reactivation
  • churn prevention
• Робота з ключовими метриками: Retention, LTV, ARPU, Churn, Conversion to Repeat
• Тісна взаємодія з командами продукту, аналітики, маркетингу та VIP
• Підготовка та надання аналітики й звітності
• Управління та розвиток retention / CRM-команди (за наявності)
• Проведення A/B-тестування гіпотез і постійна оптимізація воронок

Вимоги

• 3+ років досвіду у Retention / CRM / Lifecycle Marketing
• Обов’язковий досвід у iGaming / Betting / Gambling
• Досвід роботи з ринком LATAM
• Глибоке розуміння економіки гравця та метрик LTV
• Досвід роботи з CRM-платформами (досвід з Gr8ytech буде перевагою):
  Optimove, Fast Track, Salesforce, Braze та ін.
• Сильні аналітичні навички, досвід роботи з Tableau, дашбордами та даними
• Розуміння бонусних моделей і їх впливу на маржинальність
• Досвід запуску та масштабування автоматизованих комунікацій
• Англійська мова — Upper-Intermediate або вище

Опис вакансії

Вимоги:

• Вища освіта
• Базові знання маркетингу, продажів
• Розуміння ролей основних підрозділів в компанії, їхня взаємодія
• Розуміння бізнес-процесів, вміння їх аналізувати і проектувати 
• Досвід впровадження CRM проєктів
• Знання циклу розробки програмного забезпечення
• Досвід проведення презентацій
• Досвід роботи з/в CRM системами (особливо Microsoft Dynamics 365 CRM) буде +;
• Розуміння філософії і теорії CRM буде +
• Аналітичне і логічне мислення
• Комунікабельність і проактивність
• Здатність і прагнення до навчання

Основні завдання:

• Впроваджувати Microsoft Dynamics 365, хмарні технології Microsoft
• Проводити аналіз бізнес-процесів і вимог клієнта.
• Опис і моделювання бізнес-процесів клієнта у вигляді блок-схеми
• Формувати технічне завдання
• Проводити оцінку робіт і термінів
• Ставити завдання розробникам
• Налаштовувати CRM систему
• Розробляти інструкції / документацію
• Проводити підтримку / консультації / навчання клієнтів
• Постійний розвиток і навчання в сфері CRM систем (Microsoft Dynamics 365)

Ми пропонуємо:

• Гнучкий графік роботи — можливість віддаленої роботи
• Бути фахівцем в найкращій CRM системі в світі
• Дружній колектив
• Персональний наставник
• Кар'єрний ріст

Elit-Web — одна з найбільших агенцій інтернет-маркетингу в Україні. Ми вже понад 10 років допомагаємо бізнесам рости завдяки комплексному інтернет-маркетингу. Ми реалізували понад 2 500 успішних проєктів у найрізноманітніших сферах та працюємо з клієнтами з усього світу.

У нашій команді понад 130 професіоналів​: SEO-експерти, PPC-фахівці, Project-менеджери, SMM-спеціалісти, розробники та інші.

​Шукаємо досвідченого Team Lead для управління відділом проджект-менеджерів. Важливо не лише забезпечити ефективність процесів, а й впливати на бізнес-результати.

 Очікуємо від тебе:

• Досвід роботи Project Manager від 4 років, у ролі Team Lead від 1 року;
• Вміння працювати з бюджетами, ризиками, документацією;
• Навички upselling & cross-selling;
• Аналітика та підготовка звітів (Google Analytics, Looker Studio);
• Інструменти: Worksection, Google Workspace, PeopleForce, GA, GSC, Google Ads;
• Сильні комунікаційні навички (усно та письмово);
• Вміння вести переговори, давати конструктивний фідбек;
• Лідерство, наставництво, розвиток команди.

Чим ти будеш займатися:

Управління командою

• Керування проджект-менеджерами: постановка цілей, моніторинг прогресу, 1:1 зустрічі, PDP;
• Розподіл ресурсів, балансування завантаження, підтримка високої якості проєктів;
• Наставництво, менторинг, розвиток команди та кадрового резерву.

Робота з клієнтами

• Утримання клієнтів, побудова довгострокових партнерських відносин;
• Допомога команді в утриманні, поверненні клієнтів, допродажах та кроспродажах;
• Проведення зустрічей (ретроспективи, презентації результатів).

Стратегічні задачі

• Оптимізація процесів управління проєктами;
• Впровадження стандартів взаємодії з клієнтами;
• Аналіз ефективності (LTV, CRR, CPI, ROI, NPS);
• Кластеризація уходів, фінансове планування, підготовка звітів керівництву.

Щоденні задачі

• Короткі синки з командою, розв’язання поточних проблем;
• Оновлення планів і завдань у Worksection;
• Перевірка завантаження, корекція пріоритетів;
• Оперативна комунікація з клієнтами.

Ми можемо запропонувати тобі:

• Цікаві та різноманітні проєкти;
• Віддалений формат роботи;
• Графік роботи: Пн-Пт з 8:00(10:00)/ 17:00(19:00);
• Оплачуваний випробувальний термін;
• Програма адаптації, яку проводить профільний співробітник;
• Консультації та тренінги з корпоративним психологом.

Більше інформації про нас:

• Наш сайт: https://elit-web.ua/about
• Наш Instagram: https://instagram.com/elitwebmarketing?igshid=go2m2h10yy2p

В наш дружній колектив ми шукаємо Junior SEO спеціаліста, який горить бажанням розвиватися у цій сфері та розібратися у специфіці висококонкурентної ніші.

Вимоги:

•     Від 1 року досвіду роботи у Seo;
•     Рівень англійської B1 та вище;
•     Актуальний досвід у seo останній рік;
•     Середні знання off-page та on-page SEO;
•     Середні знання HTML та seo на сторінці (семантична верстка);
•     Впевнені знання SEO інструментів (Ahrefs, Frog, та ін), інструментів GSC, AI інструментів ;
•     Обов’язково знання CMS Wordpress;
•     Наявність успішних кейсів та результатів (з можливістю демонстрації);
• Аудит та аналіз: сайтів, позицій, конкурентів, взаємодії користувача, конверсій, знаходження правильних точок зростання;
•   Практична взаємодія з лінкбілдингу, вміння аналізувати різні типи посилань;
•     Розуміння пошукових систем, принципів ранжування (Google).

    
Буде плюсом:

•     Досвід чи інтерес у ігровій ніші;
•     Досвід роботи з проєктами на західних ринках;
•     Досвід запуску проектів із нуля;
•     Досвід роботи з великими моно брендами (рев'ю проектами).

Обов’язки:

    Повний цикл запуску сайтів для західного гео, від вибору теми до фактичного просування;

    SEO аналіз: Проведення збору та кластеризації семантики, аналіз якірних посилань конкурентів;

    Технічний аудит: Проведення технічного аудиту сайту;

    Управління контентом: Створення та оптимізація контенту, постановка завдань для авторів, аналіз контенту конкурентів та розміщення на сайті;

    Взаємодіяти у команді з іншими SEO-спеціалістами, лінкбілдерами, програмістами, контент-менеджером, дизайнерами та PM;

    Управління посиланнями: Аналіз посилань конкурентів, розробка стратегій, управління базами даних посилань, забезпечення якості посилань;

    Моніторинг та аналіз результатів;

Ми пропонуємо:

   - Можливість розвитку;

   - Досвід в одній з найбільш перспективних сфер;

   - Професійний зріст разом з кращими спеціалістами на ринку;

   - Стати частиною веселого та дружелюбного колективу, де тебе завжди підтримають;

   - Соц.пакет, 100% оплата відпусток та лікарняних;

   - Гнучкий старт та закінчення робочого дня;

   - Віддалена робота.

Ми дуже чекаємо на Ваші резюме, із зазначенням бажаного рівня заробітної плати!

Ти знаєш, що ASO в iGaming — це не про «красиві іконки», а про виживання в умовах постійних штормів, обхід модерації та ювелірну роботу з індексом. Поки інші плачуть через апдейти Google Play, ми забираємо топ видачі в Tier-1 і масштабуємося так, ніби у нас є чіт-коди.

Ми — маркетингова екосистема, яка диктує правила гри в ніші. Ми не «оптимізуємо», ми домінуємо. І зараз шукаємо того, хто стане архітектором нашого органічного профіту.

Що ми пропонуємо (No BS Perks):

• Remote First: Працюй звідки зручно. Нам важливий твій ROI та позиції в топі, а не час в онлайні.
• Свобода від бюрократії: Мінімум мітингів, нуль мікроменеджменту. Твої ідеї щодо графіки чи стратегії йдуть у роботу відразу, а не через тиждень узгоджень.
• Стабільність: Виплати 2 рази на місяць без затримок. Ми цінуємо твій час і твій ресурс.
• Прокачка та менторство: На період адаптації у тебе буде досвідчений ментор. Це не про контроль, а про підтримку та обмін досвідом у найскладніших кейсах.
• Кар'єрний ліфт: Ми ростемо швидко, і ти разом з нами. Можливість очолити напрямок Head of ASO — це реальна перспектива, а не рядок у вакансії.
• Human-to-human підхід: Соціальний пакет включено, але головний бонус — це адекватне ком'юніті, де цінують результат і self-organization.
• Інструментарій без лімітів: Sensor Tower, ASOMobile, KeyApp, GPT-4o для метаданих — юзай усе, що допомагає робити результат. Нам не треба обґрунтовувати кожну підписку.
• Бюджети на мотив: Даємо ресурси, щоб ти міг виводити додатки в космос.
• Швидкість: Рішення приймаються миттєво. Якщо треба змінити стратегію через новий шторм — ми робимо це за 5 хвилин, а не за 5 мітингів.

Твій Impact (Місія):

• Битва за органику: Витискати максимум з GP та App Store у найгарячіших ГЕО.
• Master of Creative: Генерувати гіпотези для A/B тестів, які реально бустять конверт, а не просто змінюють колір кнопки.
• ASA & Мотив: Грамотно міксувати Apple Search Ads та мотивований трафік для ідеального прогріву індексу.
• AI-driven workflow: Впроваджувати AI-тулзи для аналізу відгуків та генерації локалей. Ми в 2026-му, рутина має бути автоматизована.
• Обхід «мінних полів»: Майстерно проходити модерацію та знати, як не злетіти після першого ж апдейту.

Хто ти (The Match):

• Ти в темі ASO від 2-х років і маєш кейси в iGaming/Gambling, якими реально пишаєшся.
• Ти відчуваєш алгоритми на кінчиках пальців і знаєш, чому додаток вилетів з індексу раніше, ніж техпідтримка взагалі зрозуміла, що сталось.
• Слова «залив», «мотив», «ключі» та «кластеризація» для тебе — база, а не сленг з YouTube-роликів.
• Ти системний, аналітичний і трохи азартний у боротьбі за перші позиції.

Твоя наступна велика гра починається тут. Готовий хакнути видачу разом із нами? Чекаю на твій відгук!

Проєкт Professional Services — сучасна система онлайн-банкінгу на базі мікросервісної архітектури
Наші клієнти: понад 900 німецьких банків, що обслуговують мільйони користувачів.

Локація: офіс у Дніпрі, можливий ремоут

Команда даного проєкту: 15+ досвідчених спеціалістів, більшість з яких співпрацює понад 3 років. Ми активно масштабуємо команду, щоб задовольнити зростаючі потреби замовників та забезпечити сталий розвиток проєкту.

Шукаємо DevOps Engineer з практичним досвідом роботи з сучасними інструментами контейнеризації, CI/CD, сервісними mesh-рішеннями та системами спостережуваності. Важливий досвід побудови, підтримки та діагностики production-середовищ.

Твої обовʼязки:

• Розробляти інфраструктуру як код, використовуючи сучасні інструменти
• Впроваджувати системи моніторингу, протоколювання та сповіщення для забезпечення безперебійної роботи системи
• Налаштовувати механізми ідентифікації користувачів та керування доступом для забезпечення безпеки даних

Твій досвід:

• Kubernetes / OpenShift / HelmДосвід створення та оптимізації Kubernetes-маніфестів (Deployment, Service, Ingress, ConfigMap, Secret, StatefulSet тощо).
  Впевнене використання kubectl та Helm для деплою та підтримки застосунків.
  Досвід діагностики та усунення проблем у подах і сервісах.
  Для OpenShift: досвід роботи з oc CLI та Helm templating.
• GitLab CI/CDДосвід написання та підтримки .gitlab-ci.yml.
  Налаштування stages, jobs, кешування та артефактів.
  Робота із секретами, protected branches, trigger pipelines.
• JenkinsДосвід налаштування Jenkins та керування конфігурацією.
  Створення та підтримка Jenkins pipelines (Jenkinsfile, declarative DSL).
  Робота з credentials та shared libraries.
• Istio / Service MeshДосвід роботи з Istio та налаштування sidecar injection.
  Конфігурація VirtualService та Gateway.
  Налаштування retries, timeouts, circuit breakers.
  Інтеграція з Prometheus та Grafana.
  Забезпечення моніторингу, трасування та mTLS між сервісами.
• Observability / Tracing (Dynatrace або аналоги)Інтерпретація метрик, логів і трасувань.
  Налаштування алертів та дашбордів.
  Аналіз продуктивності сервісів та виявлення вузьких місць.
• Policy ManagementРозуміння принципів Zero Trust.
  Налаштування AuthorizationPolicy в Istio.
  Діагностика проблем мережевої взаємодії між сервісами.
• VaultДосвід управління секретами, налаштування доступів і політик.
• GraylogАналіз логів, побудова запитів та пошук інцидентів за логами.
• Consul (бажано)Інтеграція додатків із сервіс-дискавері та реєстрація сервісів.
• Confluence / JiraРобота з Jira для задач, інцидентів і спринтів.
  Документування процесів у Confluence (CI/CD, інциденти, архітектура).
  Створення шаблонів документації та участь у ITSM-процесах.

Ти отримаєш:

• Роботу над масштабним проєктом: ти будеш брати участь у створенні системи, яка впливає на життя мільйонів людей
• Технологічний стек: зможеш працювати з найсучаснішими технологіями і інструментами
• Професійний розвиток: у тебе буде можливість навчатись та сертифікуватись за професійним напрямком, отримувати нові знання від Onboarding Guide, професійно зростати у мотивуючому оточенні професіоналів
• Умови співпраці: повне технічне оснащення (MacBook, додатковий монітор), гібрідний або повністю віддаленний формат співпраці без овертаймів.

Тебе відділяє від співпраці з нами 3-10 днів, а саме:

1. Короткий дзвінок-знайомство в зручний для тебе час (30 хвилин).
2. Online call: 10 хв перевірка рівня English

3. Технічна співбесіда з Team Lead та потенційним Tech Onboarding Guide (60хв).

   
   * етапи можуть змінюватись в ході спілкування, але завжди лише з метою можливої подальшої співпраці.

Ми шукаємо Unreal Engine розробника, якому цікаві інді-ігри та створення атмосферного, незвичайного геймплею.

Ми - невелика команда, яка працює над різними проєктами для PC та консолей: кооперативні хоррори, симулятори та експериментальні ідеї. Якщо тобі подобається працювати над різними концептами та впливати на продукт - будемо раді познайомитися!

Що ти будеш робити:

• Розробляти та імплементувати ігрові фічі в Unreal Engine
• Працювати з Blueprint та/або C++
• Брати участь у створенні core-геймплею
• Працювати з анімаціями, камерою, фізикою
• Оптимізувати продуктивність
• Співпрацювати з геймдизайнерами, художниками та іншими девелоперами
• Брати участь у плейтестах та ітераціях

Наші очікування:

• 3+ роки комерційного досвіду з Unreal Engine
• Впевнене знання Blueprint (C++ буде плюсом)
• Розуміння принципів чистого коду та best practices
• Досвід роботи з Git
• Вміння працювати в команді
• Англійська на рівні Intermediate+ (B1)

Буде плюсом:

• Досвід у розробці інді-проєктів
• Робота з кооперативними або мультиплеєрними іграми
• Досвід створення хоррор-атмосфери або імерсивного геймплею
• Робота з Niagara / матеріалами / візуальними ефектами
• Розуміння геймдизайну та player experience

Що ми пропонуємо:

• Роботу над різними інді-проєктами (кооп, хоррор, симулятори)
• Креативну свободу та вплив на продукт
• Невелику, сильну команду без зайвої бюрократії
• Віддалений формат і гнучкий графік
• Конкурентну компенсацію

Ми шукаємо Unity-розробника, якому по-справжньому цікаві інді-ігри та створення унікального ігрового досвіду.

Ми - невелика команда, яка працює над різними проєктами для PC та консолей: від кооперативних хоррорів до симуляторів та експериментальних ідей. Якщо тобі близький такий формат - будемо раді познайомитися!

Що ти будеш робити:

• Розробляти та імплементувати ігрові фічі
• Брати участь у створенні core-геймплею
• Працювати з Unity (анімації, камери, фізика тощо)
• Оптимізувати продуктивність (Profiler, memory)
• Інтегрувати необхідні інструменти та плагіни
• Співпрацювати з геймдизайнерами, художниками та іншими девелоперами
• Брати участь у плейтестах та ітераціях

Наші очікування:

• 3+ роки комерційного досвіду з Unity
• Впевнене знання C#
• Розуміння принципів чистого коду (SOLID, best practices)
• Досвід роботи з Git
• Вміння працювати в команді та комунікувати ідеї

• Англійська на рівні Intermediate+ (B1)

   

Буде плюсом:

• Інтерес або досвід у інді-розробці
• Досвід роботи з кооперативними іграми
• Розуміння геймдизайну та player experience
• Досвід оптимізації під PC/консолі

• Робота з Shader Graph / базові шейдери

   

Що ми пропонуємо:

• Роботу над різними інді-проєктами 
• Креативну свободу та вплив на продукт
• Невелику, залучену команду без зайвої бюрократії
• Віддалений формат і гнучкий графік
• Конкурентну компенсацію

Ми шукаємо сильного Team Lead Android IGaming, який готовий не просто керувати командою, а будувати процеси, масштабувати продукти та впроваджувати сучасні технології.

Якщо ти маєш реальний досвід у IGaming та розумієш, як працюють Android-застосунки в Google Play — тобі до нас.

🔥 Що ти будеш робити:

— Керувати командою Android-розробників (IGaming напрямок)

— Вибудовувати ефективні процеси розробки та релізів

— Впроваджувати AI-рішення у продукти та процеси

— Генерувати та оптимізувати веб-воронки

— Контролювати якість, стабільність та інтеграції

— Впливати на життєвий цикл продуктів та їх масштабування

🎯 Вимоги:

— Досвід в Android IGaming від 2 років (з кейсами)

— Досвід управління командою від 1 року

— Розуміння специфіки IGaming у Google Play

— Знання:

Kotlin / React Native / Unity / Flutter

— Досвід роботи з:

Appsflyer, GitHub, GitLab, Pastebin, Figma

— Soft skills:

багатозадачність, пріоритезація, аналітичне мислення, уважність до деталей

💼 Ми пропонуємо:

— Офіс у центрі Варшави або remote

— Гнучкий графік

— Мінімум бюрократії

— Сильну команду

— Вплив на продукт

💰 Фінанси:

Обговорюються індивідуально відповідно до досвіду

Якщо ти працюєш з Facebook Ads у Gambling вертикалі та маєш досвід по Canada або Malaysia  давай одразу до суті 

Ми шукаємо байєра, який не просто «тестить», а робить стабільний плюс на дистанції.

 Що важливо:

• досвід роботи з Gambling вертикаллю (обов’язково)
• робота з Facebook Ads
• досвід заливу на Canada і/або Malaysia
• наявність актуальних кейсів (останні 2–3 місяці)
• впевнене розуміння метрик: ROI, CPA, CTR, CPM, LTV
• досвід роботи з трекерами / аналітикою
• вміння масштабувати зв’язки, а не тільки тестити

❗️ Важливо:

• готовність виконати тестове завдання (ТЗ) — обов’язково

Що пропонуємо:

• зарплата: $3,000 – $5,000 + бонуси
• робота: remote або office (за домовленістю)
• доступ до:
  • агентських акаунтів
  • креативної команди
  • технічної інфраструктури
  • стабільних офферів
• можливість працювати з великими бюджетами
• команда, яка реально розуміє iGaming, а не «вчиться на тобі»

📩 Якщо ти читаєш це і думаєш «це про мене» — значить, не випадково.
Відправляй відгук — швидко дамо фідбек.

Reborn Agency — digital-агенція повного циклу, яка працює на стику комунікації, performance та IT. 
Ми працюємо й будуємо довгострокові партнерства, системний ріст і відповідальність за результат. Ми працюємо з довгостроковими проєктами (середній термін співпраці ~37-39 місяців).

Зараз ми шукаємо Team Performance Lead, який(а) візьме на себе координацію performance-напрямку компанії: e-commerce, роботу з retention та окремим треком SMM-трафік.

🔍 Про роль

Це важлива експертна та лідерська роль. Майбутнього(-ю) колегу очікують цікаві виклики:

• відповідаєш за performance-стратегію проєктів;
• працюєш із ROAS, LTV, CAC, масштабом;
• координуєш трафік-команду та залучених спеціалістів;
• є стратегічним партнером для клієнта й внутрішніх команд;
• за необхідності, включаєшся в тактичні задачі по Meta Ads та Google Ads;

🚀 Основні задачі

Стратегія та економіка

• формування growth & performance-стратегії для e-commerce-проєктів;
• участь у прийнятті рішень на рівні юніт-економіки;
• планування масштабування та контроль ефективності;

Performance & аналітика

• контроль Meta / Google / Shopping напрямків
• Вміння аналізувати GA4, GTM, теплові карти;
• розуміння фідів, post-purchase метрик, retention-логіки;
• Чітко розуміти, що відбувається в акаунтах та координувати роботу колег;

Команда та координація

• постановка задач таргетологам та PPC-спеціалістам;
• контроль якості запусків і тестів, відповідності TOV бренду та запущених кампаній;
• синхронізація з IT, дизайном, комунікацією;
• за потреби, уточнення та модерація ТЗ для креативів;

Клієнти та розвиток

• участь у пресейлі та стратегічних сесіях;
• комунікація з клієнтами щодо результатів та погодження;
• звітність перед клієнтами;
• підтримка високого рівня довіри та NPS;

🎯 Нам важливо

• досвід у performance-маркетингу (e-commerce / subscription);
• системне мислення та вміння працювати з цифрами;
• розуміння growth-логіки та точок зростання;
• досвід роботи з бюджетами та масштабуванням;
• досвід запуску медійних кампаній та робота з комунікаційними проявами (саме запуск);

🤝 Чому Reborn

• Високий рівень утримання клієнтів
  Ми працюємо стратегічно: довгі проєкти, глибоке занурення, партнерський підхід.
• Сильні та цікаві проєкти
  e-commerce, бренди, D2C, нові виклики.
• Живий офіс
  комфортний простір із теплом, генератором та можливістю працювати без “стресу блекаутів”.
• Компенсації та підтримка
  Компенсуємо спорт, навчання, healthcare-підтримка.
• Спільне навчання та розвиток
  внутрішні ревʼю, обмін експертизою, зростання разом із командою.
• Волонтерство — важлива частина Reborn
  це окремий трек нашої діяльності та цінностей. Працює проект Reborn Donation Bank;

💰 Формат співпраці

• гарантована ставка;
• після тестового періоду — розгляд performance-мотивації та %;
• формат обговорюємо відкрито й чесно;

📩 Як податись

Надішли CV та коротко напиши:

• з якими e-commerce / performance-проєктами працював(ла)
• де найбільше впливав(ла) на результат
• загальний досвід та шлях

Успіхів та будемо раді створювати разом!

Ми — команда професійних медіабаєрів, яка працює в арбітражі трафіку та партнерському маркетингу.

За допомогою перевірених зв’язок, креативного підходу та аналітики ми тестуємо, масштабуємо й оптимізуємо рекламні кампанії для досягнення максимального профіту.

Наші головні переваги:

✔ Стабільні бюджети та доступ до топових рекламних акаунтів

✔ Передові технології та автоматизація процесів

✔ Прямі партнерства з найкращими рекламодавцями та CPA-мережами

✔ Командна підтримка — ділимося інсайтами та допомагаємо один одному рости

У зв’язку з розширенням команди, ми знаходимося у пошуку спеціалістів на позицію Media buyer Facebook в Gamling вертикалі.
 

Основні вимоги:
 

• досвід роботи у  Gamling від 1 року
• досвід роботи з Facebook від 1 року
• пошук та масштабування зв'язок
• оптимізація та аналіз кампаній для забезпечення максимального повернення на інвестиції (ROI)
• практичне вміння працювати з tier1, tier2, tier3
• вміння управляти великими бюджетами ( від 1000$ на день)

• досвід створення та оптимізації рекламних оголошень 

   

Обов'язки:

• створення та запуск рекламних кампаній в Facebook
• пошук та тестування нових підходів та звʼязок
• тестування нових гіпотез і відображення статистики по ним
• контроль ключових показників трафіку 
• аналіз ефективності рекламних кампаній та їх оптимізація
• ведення звітності по рекламним компаніям
• чітке поставлення ТЗ креативному спеціалісту

Ми пропонуємо:
 

• конкурентну заробітну плату: ставку + високий % від профіту
• перспективу працювати на власному продукті 
• маємо всю необхідну інфраструктуру для успішної роботи 
• відпустку та лікарняні
• запальну та дружню атмосферу в колективі, підтримку з боку керівництва
• можливість особистого та професійного зростання

Якщо ти хочеш працювати з сильними фахівцями, отримувати доступ до ексклюзивних оферів і постійно розвиватися — приєднуйся до нас!

Phoenix Games — міжнародна продуктова компанія в сфері iGaming , яка створює сучасні онлайн-платформи для глобальної аудиторії. Ми активно розвиваємо напрямок роботи з високовартісними гравцями (VIP-сегмент) і шукаємо Head of VIP Retention , який очолюватиме цей напрямок та відповідатиме за стратегічний розвиток програми утримання VIP-клієнтів.

Ця роль забезпечує управління командою VIP-менеджерів у контакт-центрі, побудову довгострокових відносин з ключовими гравцями та розвиток персоналізованих програм лояльності.

Основні обов'язки

• Розробка та впровадження стратегії VIP Retention для високовартісних гравців
• Управління та розвиток команди VIP менеджерів у Contact Center
• Побудова довгострокових відносин з VIP-клієнтами та забезпечення високого рівня обслуговування
• Розробка та оптимізація VIP програм, бонусних механік та програм лояльності
• Аналіз поведінки гравців та розробка персоналізованих пропозицій для VIP-сегменту
• Контроль та оптимізація ключових метрик: Retention, LTV, ARPU, churn rate
• Співпраця з командами CRM, Marketing, Product та Analytics
• Впровадження нових інструментів для підвищення VIP залучення
• Контроль стандартів зв'язку та якості обслуговування VIP-клієнтів
• Оптимізація процесів роботи Contact Center у VIP напрямку

Вимоги

• Досвід роботи Head of VIP / VIP Retention Manager / VIP Team Lead від 3–5 років
• Досвід у iGaming, ставки або онлайн-казино
• Досвід управління VIP командами або командами Contact Center
• Глибоке розуміння поведінки високовартісних гравців та механізм утримання
• Досвід роботи з CRM системами та програмами лояльності
• Аналітичне мислення та керований даними підхід
• Сильні управлінські та комунікаційні навички

Буде плюсом

• Досвід запуску або розвитку програми VIP лояльності
• Розуміння життєвого циклу гравця у продуктах iGaming
• Досвід роботи з міжнародною аудиторією гравців
• Досвід масштабування процесів утримання VIP

Ми пропонуємо

• Роботу в міжнародному продукті iGaming
• Можливість впливу на розвиток VIP сегменту продукту
• Конкурентну заробітну плату та бонусну систему
• Віддалений або гібридний формат роботи
• Гнучкий графік
• Роботу в динамічній та швидкозростаючій індустрії
• Можливість професійного розвитку та кар'єрного росту