HR manager Offline

Чем ты будешь заниматься?

Стандартными HR обязанностями: адаптацией, онбордингом, performance review, 1:1, проведением HR собеседований, exit митингами, а еще заботой и поддержкой наших ребят :)

Поэтому нам очень важно, чтобы у тебя был опыт от года в it компании от 80 человек в этой должности.

Почему у нас интересно?

Мы сейчас активно разрабатываем и внедряем HR процессы - тебя ждет полное погружение в жизнь компании и улучшение уже существующих процессов (и мы очень оценим, если ты предложишь что-то свое).

Ну и иногда, если будет скучно или нужна будет помощь нашим рекрутерам, можно будет поучаствовать в закрытии пары вакансий. Мы уверены, что иногда нужно «сменить обстановку», поэтому опыт в полном цикле рекрутинга приветствуется.

И еще немного информации о нас: мы на рынке уже 4 года, аутсорс, в компании 100+ сотрудников, основные направления веб и мобильная разработка. В компании дружественная (правда!) атмосфера, высокий уровень лояльности и коммуникации. Здесь интересно и сюда хочется приходить!

Ну и стандартно: оплачиваемые больничные, 14 календарных дней отпуска, гибкий график работы, 5-ти дневка и офис в центре города.