Recruiter / Talent Acquisition Specialist

Робота у м. Львів, допомагаємо з релокейтом, можливий гібридний формат.

Компанія у фазі активного масштабування шукає рекрутера, який відповідатиме за повний цикл підбору персоналу для різних напрямів бізнесу.

Обовʼязки:

• Повний цикл підбору персоналу: від прийняття заявки до виходу кандидата на роботу.
• Збір та уточнення потреб разом із hiring-менеджером, формування профілю вакансії та критеріїв оцінки.
• Активний пошук кандидатів через різні канали (job-портали, LinkedIn, рекомендації, професійні спільноти, прямий пошук тощо).
• Проведення первинних інтерв’ю та оцінка професійної і культурної відповідності кандидатів.
• Організація та координація інтерв’ю з менеджерами, супровід кандидатів на всіх етапах відбору.
• Підготовка та узгодження оферів, комунікація умов співпраці.
• Координація виходу кандидатів та передача в процес онбордингу.
• Ведення бази кандидатів, актуалізація статусів вакансій та формування звітності.
• Дотримання внутрішніх процесів, стандартів якості та конфіденційності.
• Участь у розвитку та вдосконаленні процесів рекрутингу.
   

Наші очікування:

• Досвід роботи рекрутером від 2 років.
• Досвід закриття різнопланових вакансій (операційних, адміністративних, технічних або інших напрямів).
• Розуміння сучасних інструментів пошуку та оцінки кандидатів.
• Вміння працювати з hiring-менеджерами та будувати партнерську взаємодію.
• Орієнтація на результат, здатність працювати з дедлайнами та декількома вакансіями одночасно.
• Високий рівень комунікаційних навичок, структурність та відповідальність.

Компанія пропонує:

• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня.
• Оплачувану щорічну відпустку — 24 календарні дні.
• Стабільну виплату заробітної плати двічі на місяць.
• Можливий частковий гібридний формат роботи з гнучким початком робочого дня.
• Можливість впливати на процеси рекрутингу та розвиватися разом із компанією.