HR People Partner

Ми у Cosmolot віримо, що справжня цінність нашої компанії - це наша талановита та професійна команда. Наразі ми оголошуємо про пошук креативного, проактивного та турботливого HR People Partner. Ваша роль у нас - це не просто посада, це можливість стати ключовим гравцем у формуванні нашої команди експертів, утриманні корпоративної культури на найвищому рівні та підвищенні продуктивності всієї команди. Ця посада наповнена енергією та цікавими завданнями, де ви будете близько співпрацювати з нашими колегами та керівниками, знаходити рішення професійних викликів та разом із дружньою командою впроваджувати ідеї та інструменти для створення найкращих практик у сфері управління персоналом.

Обов'язки:

• Забезпечувати підтримку працівників на всіх етапах їхнього професійного розвитку (онбординг, оцінка роботи, індивідуальні зустрічі, офбординг).
• Діяти як радник для менеджерів, надаючи їм підтримку у HR процесах і політиках.
• Проводити індивідуальні зустрічі на різних рівнях організації.
• Брати участь та супроводжувати внутрішні ротації та переміщення працівників.
• Підтримувати розвиток персоналу, виявляючи потреби у навчанні та розвитку.
• Моніторити задоволеність співробітників, працювати над збереженням їхньої залученості та попередженням вигорання.
• Проводити аналіз ризиків втрати талантів.
• Брати участь у розробці, впровадженні та підтримці HR стратегій, проєктів та практик.

Ми очікуємо, що кандидат має:

• Досвід в HR від 2 років у ІТ-сфері або гемблінг індустрії.
• Знання етичних стандартів та принципів HR, досвід утримання персоналу.
• Вміння проводити переговори, презентації, ведення міжособистісного спілкування та робота в кризових ситуаціях.
• Системний, креативний та рішучий підхід до розв'язання проблем, адаптивність до змін.
• Інтерес до новітніх тенденцій у ІТ та HR.
• Багатозадачність та навички управління часом.
• Здатність працювати як самостійно, так і у команді.
• Вміння працювати з MS Office, Google Drive, Google Calendar, Jira.
• Рівень англійської мови - Intermediate.

Ми надаємо:

• Роботу в амбітному та швидко розвиваючому проєкті, професійне зростання.
• Нетривіальні завдання, що сприяють професійному та особистісному розвитку.
• Гнучкий робочий графік.
• Гідний рівень заробітної плати (обговорюється індивідуально, залежно від досвіду та навичок).
• Роботу у сильній команді професіоналів.
• Регулярні командотворчі заходи для співробітників, тимбілдинги, корпоративи.
• Заняття іноземними мовами.
• Медична страховка.
• Психологічна допомога.
• Необхідна техніка для роботи.