Head of Compliance

REDI — це міжнародна продуктова компанія з експертизою в інтернет-маркетингу, яка спеціалізується на залученні трафіку та клієнтів до свого продукту.
 

Ми працюємо 13 років на ринку. За цей час ми накопичили неабиякий досвід у сфері маркетингу, масштабувалися на країни Європи, Азії, Латинської Америки та зібрали понад 200 співробітників по всьому світу. Ми усвідомили, що готові до змін, тому створили бренд для комунікації з талантами, аби разом розвивати український бізнес по всьому світу.

Наша місія як компанії — зібрати топових фахівців у сфері діджитал-маркетингу та забезпечити їх інструментами для професійного зростання.

Проєкт розширюється, а ми шукаємо Head of Legal, який буде відповідальним за юридичний супровід розвитку бізнесу та юридичну безпеку у країнах присутності.

Ознайомтеся із задачами і нашими бенефітами нижче. 

Можливо, саме ви незабаром зробите наш проєкт сильніше. 

Ваші задачі:

• відповідати за створення та юридичний супровід юридичної структури в країнах присутності бізнесу компанії;
• модернізувати існуючі структури в поточних гео під зміни законодавства та вимоги бізнесу компанії;
• забезпечувати юридичну безпеку діяльності компанії;
• організовувати роботу зовнішніх локальних провайдерів юридичних послуг;
• проводити юридичний аналіз діяльності підприємств групи на предмет виявлення ризиків та їх нівелювання;
• надавати правовий захист інтересів підприємств групи;
• супроводжувати правові кейси;
• координувати питання податкового планування та ЗЕД діяльності;
• відповідати за аналіз локального законодавства та складання повного зведення правил по питанням: умов реклами/маркетингу, продажу/сертифікації товарів, укладання договорів;
• управляти Legal командою: організовувати робоче середовище, відповідати за постановку та контроль виконання завдань.

Від вас ми очікуємо:

• досвід на аналогічній позиції від 3 років у компаніях з міжнародною присутністю/міжнародних юридичних компаніях;
• локація - Київ (бувають оффлайн задачі);
• відмінне знання корпоративного права з досвідом у супроводі юридичної діяльності на міжнародних ринках;
• володіння англійською мовою на рівні B2 та вище;
• наявність вищої юридичної освіти (міжнародна освіта/спеціалізовані (міжнародне торгове право, податкове планування, комплаєнс, судочинство та ін.) сертифікати - буде перевагою);
• досвід роботи у сферах підвищеного ризику;
• досвід роботи в динамічному та багатогранному середовищі;
• досконалі навички ведення переговорів, презентації та спілкування: уміння вести переговори та будувати ефективну взаємодію з колегами та іноземними партнерами;
• управлінський досвід, виражені лідерські якості та здатність мотивувати команду до досягнення поставлених завдань.

Натомість пропонуємо від себе:

• не просто колег, а людей, яким ніколи не байдуже, — ми постійно генеруємо нові ідеї, ділимося досвідом і підтримуємо одне одного;
• відсутність жорстких рамок — наш фокус на результат;
• фултайм з гнучким графіком: можете починати о 9:00 або об 11:00, а завершити о 18:00 – 20:00 — як вам зручно;
• формат — наразі віддалено; 
• англійську мову — завжди актуальний скіл на ринку праці, тому ми проводимо корпоративні заняття для співробітників;
• оплачувані відпустки, лікарняні та додаткову матеріальну мотивацію з нагоди сімейних свят і важливих для вас подій;
• вихідний на день народження;
• компенсацію зовнішнього навчання;
• майстер-класи, тімбілдінги та вечірки — відпочиваємо ми так само завзято, як і працюємо.

Наш рекрутмент-процес відбувається так:
пишемо вам зустрічного листа з уточненнями ➡ запрошуємо на інтервʼю з рекрутером ➡ знайомимося з прямим керівником ➡проводимо зустріч з СЕО ➡ збираємо рекомендації ➡ надсилаємо Job Offer.

Ми обовʼязково розглянемо ваше CV і, якщо воно буде релевантним, звʼяжемося з вами протягом 5 робочих днів. 

Ми не шукаємо ідеальних, ми шукаємо <своїх>. 

І можливо, це саме ви. З радістю зростатимемо разом!