Digital Marketing Manager to $1500

Ми шукаємо Digital Marketing Manager (Маркетинг Менеджер/Керівник маркетинг напрямку, B2B-консалтинг)

Компанія: Агенція управлінських рішень Свідомі
Локація: Україна (бажано Київ, але не критично)
Формат: remote
Графік роботи: повна зайнятість, з 9:00-18:00.

🏢 Про компанію "Свідомі"

Свідомі — консалтингова компанія, яка допомагає власникам середнього та середнього+ бізнесу систематизувати управління, фінанси, HR та масштабуватися.
Ми працюємо з клієнтами, для яких важливий вимірюваний результат, а не просто красива картинка.

🔎 Основні завдання

• Побудова та реалізація маркетингових стратегій із прив’язкою до KPI продажів.
• Генерація цільових B2B-лідів через LinkedIn, PR та бізнес-події.
• Запуск і оптимізація платних кампаній (LinkedIn Ads, Facebook Ads).
• Формування експертного бренду компанії через публікації, інтерв’ю, колонки, подкасти.
• Організація участі у бізнес-клубах, форумах, конференціях.
• Управління підрядниками: постановка ТЗ, контроль строків і якості виконання.

📌 Вимоги до кандидата

• 3+ роки досвіду у маркетингу B2B-консалтингу або агентств.
• Практичний досвід маркетингу для продажів (кейси, де маркетинг привів до збільшення кількості продажів/лідів).
• Досвід роботи з LinkedIn як основним каналом B2B-лідогенерації.
• Сильні навички у платній рекламі (LinkedIn Ads, Facebook Ads).
• Досвід PR у бізнес-медіа.
• Мислення «від продажів»: кожна активність має бути обґрунтована впливом на прибуток.

✅ Буде перевагою

• Досвід роботи з продуктами із середнім чеком від $3 000+.
• Контакти у бізнес-клубах та середовищах власників бізнесу.
• Розуміння українського ринку середнього та великого бізнесу.

🎯 Очікувані результати від роботи

• Приріст кількості цільових B2B-лідів.
• Посилення експертного бренду «Свідомі».
• Прямий вплив маркетингу на продажі та дохід компанії.

Ми пропонуємо!

• Конкурентна заробітна плата. Фікс + бонус (після випробувального періоду).
• Формат оформлення - оформлення в штат або ФОП/СПД.
• Відпустки та лікарняні - повністю оплачуються відповідно до законодавства, незалежно від формату співпраці.
• Оплата зовнішнього навчання за погодженням із цілями компанії та ролі.
• Нефінансові переваги:
  • свобода експериментів та ініціатив;
  • прямий доступ до фаундерки та швидкі рішення без зайвої бюрократії;
  • сильна репутація компанії (у т.ч. досвід консалтингових проєктів для держсектору/міністерств, що додає ваги портфоліо);
  • «анти-інфоциганство» — працюємо виключно доказово та з прозорими метриками.
• Культура роботи - повага до особистого життя, відсутність мікроменеджменту, чесний і швидкий фідбек, адекватний баланс навантаження без критичних перепрацювань.