Product owner

Product Owner (напрямок — Корпоративний сайт)Viyar Tech — це інноваційний IT-підрозділ продуктової компанії Viyar, який налічує понад 160 співробітників. Ми віримо, що чудова команда — це ключ до успіху, тому шукаємо Product Owner, який очолить розвиток нашого ключового продукту — корпоративного сайту.
 

Ви приєднаєтеся до нас, щоб взяти на себе відповідальність за подальший розвиток та еволюцію веб-платформи для компанії, що є лідером ринку меблевих комплектуючих. На вас чекає багато цікавих завдань та викликів, пов'язаних із покращенням користувацького досвіду та зростанням бізнес-показників сайту.

Очікування:

  • Досвід роботи на посаді Product Owner від 3 років.
  • Досвід роботи з e-commerce платформами або складними B2B/B2C веб-проєктами буде перевагою.
  • Розуміння продуктової аналітики та ключових метрик сайту (MAU, DAU, LTV, NPS, CR, RR тощо).
  • Вміння пріоритезувати завдання на основі даних та бізнес-цілей.
  • Досвід роботи з UX/UI та запуском A/B тестів для покращення користувацького досвіду.
  • Навички формування та валідації продуктових гіпотез.
  • Досвід взаємодії з кросфункціональними командами (розробники, дизайнери, маркетологи).
  • Вміння працювати з бордом стейкхолдерів для забезпечення прозорості та комунікації.
  • Глибоке розуміння Agile-методологій та Scrum-процесів.
  • Відмінні навички комунікації та презентації.
  • Бажання створювати найкращий користувацький досвід та розвивати онлайн-присутність компанії.

 

Обов'язки:

  • Управління продуктовим беклогом корпоративного сайту, пріоритезація завдань та визначення обсягу робіт.
  • Підготовка та детальний опис завдань: створення сценаріїв використання, користувацьких історій, критеріїв прийнятності, прототипування, функціональна декомпозиція.
  • Визначення та реалізація стратегії розвитку сайту відповідно до бізнес-цілей компанії.
  • Генерація та перевірка гіпотез, спрямованих на покращення ключових метрик сайту (конверсія, залученість, LTV).
  • Тісна співпраця з командами розробки, дизайну та маркетингу для реалізації візії та дорожньої карти сайту.
  • Аналіз ринкових тенденцій та конкурентного середовища для пошуку нових точок росту веб-продукту.
  • Організація та активна участь у спринт-плануваннях, ретроспективах та інших Agile-ритуалах.

 

Етапи співбесід:

  1. Розгляд твого CV.
  2. Рекрутинг-інтерв'ю.
  3. Технічне інтерв'ю з командою (в офісі).
  4. Приймаємо рішення та надсилаємо офер.

 

Ми пропонуємо:

  • Цікаві завдання та можливість впливати на ключовий продукт, яким щодня користуються тисячі клієнтів.
  • Можливості для професійного та особистого зростання.
  • Сучасна та потужна робоча техніка.
  • Комфортний та сучасний офіс.
  • Кар’єрний ріст.
  • Офіційне оформлення з першого робочого дня.
  • Прозора та своєчасна оплата.
  • Знижки на продукцію компанії.
  • Знижки на харчування в ресторані компанії.

 

Ми пропонуємо стабільну співпрацю, постійний професійний розвиток та комфортні умови праці.
Надсилай своє резюме, і якщо твій досвід нас зацікавить, ми зв’яжемося, щоб запросити тебе на співбесіду для особистого знайомства.
 

Графік роботи: Пн-Пт з 9:00 до 18:00 за адресою: бульвар Вацлава Гавела, 6, БЦ (робота в офісі).

Published 1 August · Updated 2 September
Statistics:
28 views
·
11 applications
64% read
·
37% responded
Last responded 4 weeks ago
28 views
·
4 applications
To apply for this and other jobs on Djinni login or signup.
Loading...