HRD / HR Generalist Offline

https://eviqo.io/ 

 

EVIQO -  бренд інноваційних зарядних пристроїв для електромобілів, що перевертає уявлення про швидкість, комфорт та економію під час заряджання автівки. 

 

Завдяки технічним та маркетинговим інноваціям, EVIQO вже зараз є одним з найперспективніших брендів ринку США, за багатьма показниками випереджаючи продукти провідних автовиробників, включно із Tesla.

Наші пристрої вже встановлені у тисячах американських домогосподарств. Лише на Amazon продукти EVIQO мають більше 1200 відгуків із середньою оцінкою 4.9 бали. 

Але це лише старт. Почавши з невеличкої групи ентузіастів, ми пройшли складний шлях становлення бізнесу, досягли успіху і готові масштабуватись. Тож ми шукаємо HRD, що візьме відповідальність за підсилення й розвиток команди.

Що ми готові Вам делегувати:
 

  • Формування карт ролей відповідно до організаційної структури й зон відповідальності.
     
  • Пошук та рекрутинг “правильних людей”, які підсилять команду не лише компетенціями, але й людськими якостями.
     
  • Забезпечення якісного онбордингу та адаптації новачків, щоб кожен професіонал міг зосередитись на тому, що вміє найкраще.

 

  • Розвиток та підвищення скілів команди. Ми живемо інноваціями  і ніколи не зупиняємось у навчанні.

 

  • Адміністрування KPIs та персональної продуктивності менеджерів в процесах та проектах. Ми компанія, що все переводить на мову цифр. Саме тому наш продукт найкращий, а бізнес-модель ефективна. 

 

  • Участь в оптимізації та автоматизації бізнес-процесів.

 

  • Автоматизація HR-напрямку. Впровадження HRM-системи, оцифровка воронок рекрутингу etc. Завжди є поле для професійного зростання.

 

  • Кадрове адміністрування: відпустки, лікарняні, зарплати, документи...

 

Що ми готові запропонувати:

 

  • Адекватний менеджмент, що вміє слухати та делегувати.
  • Можливість реалізувати себе на 100% та навіть перейти в іншу роль, якщо буде натхнення й хист.
  • Коучінг від експертів ТОП-рівня (а хоч би ми й вихваляємось)
  • Дистанційний формат роботи: с пн. по пт., з 9 до 18 за Київом.
  • Конкурентна оплата праці (а як же!)

 

Що Вам знадобиться взяти з собою:

 

  • Відповідальність та продуктивність. Ми оцінюємо не зусилля, а результати і надаємо повноваження в комплекті з відповідальністю за прийняті рішення.
  • Самостійність та ініціативність. Ми не чекаємо, поки поставлять завдання, а вирішуємо самі, що і коли робити для досягнення мети.
  • Готовність навчатись кожного дня, розбиратись в нових тулах і сервісах для HR, вдосконалювати навички та підхоплювати інновації.

 

 а також:

 

  • Прокачані скіли пошуку, залучення, онбордингу та адаптації нових членів команди.
  • Вміння створити не лише процеси й інструкції, а й продуктивну робочу атмосферу (навіть коли все через Zoom та ClickUp).
  • Навички та досвід роботи із HRM (People Force etc) та системами таск-трекінгу, досвід впровадження HRM буде перевагою.
  • Знання англійської не нижче B2. Ми будуємо мультинаціональну команду і здатність почути кожного  - must have.
  • Базові знання методик побудови та оптимізації процесів, роботи з картами ролей, впровадження та адміністрування KPIs та систем мотивації. 

 

Зустрінемось на інтерв’ю!

The job ad is no longer active

Look at the current jobs HR →

Loading...