Head of Payment Operations Offline

Ми — українська продуктова ІТ-компанія. Розробляємо софт для iGaming-проєктів, генеруємо технологічні рішення та надаємо В2В-послуги для підтримки ігрової інфраструктури.

Нас обирають ті, хто хоче швидкий старт, прогнозований результат, конкурентну перевагу і зростання.

Наш успіх як бізнесу формують люди, які працюють в нашій команді та орієнтуються на результат. З нами реалізуються, зростають і будуть успішні карʼєри. І гарні новини в тому, що ми завжди в пошуку талантів у команду.

На разі, ми у пошуках високорівневого спеціаліста на роль Head of Payment Operations , який буде забезпечувати ефективне управління платіжною інфраструктурою компанії для досягнення її стратегічних цілей.

Чому у нас буде цікаво:

— Фаундери компанії вже побудувати 3 успішні iGaming бізнеси, тому команда має велику експертизу та нетворкінг.

— Атмосфера продуктового стартапу: сильна вмотивована команда, відсутність зайвої бюрократії.

— Професійний розвиток та цікаві челенджі.

Від тебе очікуємо:
1. Досвід у фінансовій/платіжній сфері

• Понад 3 роки досвіду на керівних посадах (Payment Manager, Head of Payments, Head of Payments Operations тощо).
• Практичний досвід роботи з платіжними сервісами (PSP), банками та міжнародними фінансовими організаціями.
• Знання нормативних вимог і ліцензування.

2. Розуміння KYC/AML, PCI DSS та інших стандартів безпеки

• Досвід побудови платіжних процесів відповідно до вимог регуляторів у різних юрисдикціях.
• Досвід керівництва командами.

3. Навички побудови та управління командами, постановки цілей і контролю якості

• Уміння мотивувати, навчати та розвивати фахівців у різних галузях (юристи, аналітики, розробники, фінансисти).
• Технічна та аналітична експертиза.

4. Знання інтеграції платіжних рішень, обробки транзакцій, API та питань безпеки

• Високі аналітичні навички, здатність опрацьовувати великі обсяги даних (AR FTD, AR STD, Hold, комісії In+Out).
• Стратегічне мислення та гнучкість.

5. Здатність розробляти довгострокові платіжні стратегії з урахуванням глобальних трендів (наприклад, криптовалюти, відкритий банкінг)

• Швидка адаптація до змін ринку та регуляторного середовища (AR FTD, AR STD, середнє значення транзакції (Avg FTD), платіжні комісії In+Out).
   

Якщо ти з нами, серед твоїх ключових задач:
1. Управління платіжною інфраструктурою, моніторинг ключових фінансових показників та розвиток платіжного департаменту з власною ліцензією

• Керування існуючими платіжними процесами.
• Підтримка поточної White Label (WL) платформи та контроль ключових метрик (AR FTD, AR STD, Hold, платіжні комісії In+Out).
• Забезпечення стабільної роботи платіжних систем, моніторинг транзакцій і своєчасне реагування на технічні або фінансові проблеми.
• Побудова та розвиток платіжного департаменту.

2. Формування та розвиток команди, впровадження платіжних рішень і управління ризиками для забезпечення відповідності регуляторним вимогам

• Розробка структури департаменту, формування команди (підбір персоналу, навчання, мотивація фахівців).
• Встановлення процесів управління ризиками, підготовка до ліцензування, забезпечення відповідності регуляторним вимогам.
• Пошук та інтеграція платіжних рішень.

3. Аналіз ринку, підключення нових методів, юридична координація та організація виходу на нові ринки

• Аналіз ринку платіжних сервісів, проведення переговорів із провайдерами, підключення та налаштування нових платіжних методів.
• Організація виходу на нові ринки.

4. Розробка платіжної стратегії, запуск нових каналів і впровадження власного платіжного шлюзу

• Розробка платіжних стратегій для різних регіонів з урахуванням місцевої специфіки та нормативної бази.
• Адаптація та запуск нових платіжних каналів для зручності клієнтів та збільшення AR FTD/STD.

5. Моніторинг KPI, оптимізація витрат і конверсії, звітність перед топ менеджментом

• Постійний моніторинг KPI (AR FTD, AR STD, Hold, платіжні комісії In+Out тощо), виявлення можливостей для зниження витрат та підвищення конверсії.

• Підготовка звітів для топменеджменту щодо стану та результатів платіжних операцій.

   

З нас — можливості карʼєрного зростання і бенефіти:

— Remote Work, яка дозволить тобі працювати із зручних локацій.

— Графік роботи: з понеділка по п’ятницю, старт робочих годин з 08 до 11:00 по Києву.

— Регулярні перегляди зарплати та професійних грейдів.

— Сучасна техніка для твого комфорту.

— Оплата навчання та конференцій.

— Жодного мікроменеджменту — ми довіряємо тобі і твоєму досвіду

Якщо відчуваєш метч, надсилай своє CV.

Що потім? Переглядаємо твоє резюме і супровідний лист ➡ якщо між нами конект, запрошуємо на інтервʼю з рекрутером ➡ наступні етапи — інтервʼю з хайрінг менеджерами ➡ офер ➡ ти в команді KOMBINE.

Чекаємо на інтервʼю з майбутнім тіммейтом!