SEO Team Lead (без досвіду менеджменту)

Evoplay - один з провідних iGaming-провайдерів, відомий своїм інноваційним підходом до розробки ігор та технологічними рішеннями. Наразі у нашій компанія відкрита позиція на проект, який займається SEO-просуванням сайтів, до якого входить 400 співробітників! 

Вакансія відкрита під новостворений напрям, який лише набирає обертів. Ми готові найняти кандидата на роль спеціаліста для адаптації та розуміння "внутрішньої кухні", щоб потім перевести на ліда у короткостроковій перспективі(3-6 місяців). Наш ідеал це проактивний та амбітний спеціаліст із сильними технічними навичками та нестандартним мисленням.

Які задачі можуть вас очікувати?

- робота із наявною командою від 4 SEO Specialist

- просування сайтів-сателітів у регульованій локалі

- виведення сайтів у топ, зміна\покращення наявних стратегій просування

- найм співробітників та розширення команди

Який попередній досвід ми очікуємо?

✅  2+ роки досвіду у технічному SEO, перевага - досвід топовій ніші (гемблінг, фінанси, фарма, крипта).

✅ Розуміння Tier-1 ринку – як там думають юзери, що вони хочуть, як їх конвертити.

✅ Жорстке технічне SEO – ви маєте розуміти, як працюють пошукові системи, а не просто тикати в Ahrefs.

✅ Досвід у побудові потужних PBN – якщо ви працювали тільки з аутрічем, то тут буде гаряче.

✅ Досвід менторства, роботи з людьми бажаний, але не обов'язковий.

✅ Вміння мислити критично: ми використовуємо всі можливі інструменти.

Що ми пропонуємо?

• L&D центр з курсами для співробітників;
• Зручний офіс на станції метро Кловська (готові розглядати спеціалістів віддалено та на гібрид).
• групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки і 18 лікарняних та 4 personal days;
• Вихідний у день народження;
• Медичне страхування;
• Піца дей/кіновечори;
• Подарунки на річниці;
• Всі необхідні для роботи інструменти;
   

Наші етапи: Screening interview, Technical interview, Soft skills interview, offer.
 

Якщо наш опис відгукнувся вам - чекаємо на CV!