Рекрутер

Шукаємо рекрутера з досвідом, який не просто закриває вакансії, а знаходить саме тих людей, які підсилять команду і цінності компанії.

Вимоги:

• Досвід у підборі персоналу від 2 років
• Впевнене проведення інтерв’ю (онлайн та офлайн)
• Вміння працювати з різними джерелами пошуку
• Відчуття відповідності кандидата корпоративній культурі
• Базове розуміння HR-процесів буде перевагою
• Високий рівень організованості, аналітичне мислення, проактивність

Обов'язки:

• Повний цикл рекрутингу: від отримання заявки до виходу кандидата на роботу
• Проведення співбесід
• Ведення бази кандидатів, звітність, аналітика

• Тісна взаємодія з керівниками команд

   

Ми пропонуємо:

• Команду професіоналів і підтримку в роботі
• Можливість впливати на побудову процесів та підбір команди
• Простір для розвитку та навчання

• Затишний офіс у Києві з усім необхідним для комфортної роботи