Senior Design engineer Offline

Ми NETRONIC — група компаній, що об’єднує бренди: Lasertag.net (outdoor лазертаг обладнання), Galaxy (indoor лазертаг обладнання), Vion VR (VR-ігри), Air bunker (надувні конструкції).

Нам 19 років — ми компанія з найбільшим портфелем унікальних продуктів у світі. Група компаній працює на ринку з 2005 року, з моменту відкриття одного з найбільших в країні пейнтбольних клубів.

Сьогодні наше обладнання використовується у понад 2000 проектах у більше ніж 80 країнах світу, таких як парк Diriyah Season в Саудівській Аравії та Dezerland Park — найбільший розважальний комплекс у Флориді.

Ми повністю самі розробляємо, виробляємо та продаємо електронні девайси: розробляємо та збираємо плати, корпуси, виробляємо прес-форми, ллємо пластики, створюємо програмне забезпечення від ідеї до постачання клієнту. У нас повний цикл створення продукту, тому на одній зустрічі можуть бути різні фахівці: монтажники електронних плат, Java-архітектори, маркетологи і sales. Деякі з яких, розмовляють 7 мовами, 25% компанії працює віддалено в 10 країнах. Наші офіси є в Києві, Харкові, Таллінні та Орландо (США);

Наші, прості у використанні рішення для організації розважального бізнесу та спорту, викликають wow-ефект і дають змогу користувачеві постійно отримувати задоволення від користування, а бізнесу — постійно розвиватися.

Наша місія — створювати унікальні hi-tech рішення, які зберігають життя та об’єднують людей у команди в усьому світі.

Більше про історію компанії у статті на Forbes та на сайті компанії.

Зараз ми шукаємо в нашу, вже велику команду, Senior Design engineer.

Ваші завдання:

• Розробка конструкції компактних мобільних пристроїв з високою ступінню пило-волого захисту;
• Створення конструкторської документації.

Наші побажання:

• 5+ років досвіду на позиції Інженера-конструктора.
• Досвід конструювання компактних мобільних простроїв з високою ступінню пило-волого захисту (IP67 та вище). Мають бути розроблені пристрої, запущені в серійне виробництво.
• Знання CAD / CAM (бажано) / CAE програм (SolidWorks, CATIA, SolidWorks Simulation тощо).
• Глибоке розуміння технологій масового виробництва деталей із пластмас, металів, гум та інших матеріалів.
• Досвід в прототипуванні за допомогою технології 3D друку (SLA, SLS, FDM).
• Досвід в побудові архітектури проєкту.
• Плюсом буде досвід роботи з оптикою (в контексті лазерний передавач — лазерний приймач. Розрахунок діаграм направленностей приймача та пропускних здатностей матеріалів).
• Англійська на рівна В1+ (працюємо з документацією на англійській мові, буде коммунікація з клієнтом на англійській мові).

Відео з нашими розробками: https://youtu.be/Mo98z_VMNwg

Обов’язкове знання програм:

• SolidWorks;
• Matlab (опціонально);
• Rhinoceros 3D (опціонально).

Компанія пропонує:

• Можливість пропонувати та втілювати свої ідеї;
• Розвиток — це одна із наших цінностей, тому ми даємо усі можливості для навчання: велику корпоративну бібліотеку, компенсацію курсів і, звичайно, уроки англійської мови;
• 24 календарних днів відпустки, додаткова оплачувана відпустка на день народження, та 3 дні додатково оплачуємо, наприклад у день весілля. Як бачите, ми за work-life balance та проти вигорання;
• Матеріальну допомогу у різних життєвих ситуаціях;
• Найкращу команду, де панує атмосфера турботи і підтримки та з якою можна вчитись і розвиватись щодня.

А так виглядає наш рекрутмент процес в компанії:

1. HR Screening — Дякуємо за твій відгук, зараз твоє резюме потрапило у нашу базу контактів та до відповідального рекрутера. Якщо твої скіли відповідають вимогам вакансії, ми зв’яжемось з тобою, щоб познайомитись ближче.

2. HR Interview — Ми запросимо тебе на інтерв’ю, щоб більше познайомитись з твоїм досвідом та навичками, а також більше розповісти про команду, зазвичай вистачає 1 години.

3. Test Task — А тепер прийшов час показати себе на практиці :) Тестове завдання покаже, з якими задачами тобі потрібно буде працювати в компанії, а нам краще зрозуміти твої технічні навички. Good luck!

4. Final interview — Після успішно пройденої співбесіди та виконаного тестового завдання, ми запросимо тебе на фінальне інтерв’ю з hiring manager, щоб ще краще познайомитись та отримати всі відповіді на питання, які залишились.

5. Offer letter — Ми надсилаємо офер та з нетерпінням чекаємо тебе у нашій команді. Вітаємо :)

Наша компанія пропонує професійний розвиток, стабільність та умови для динамічного кар’єрного росту. Віримо, що у тебе все вийде. Чекаємо на твоє резюме!