HR People Partner Offline

Наш ідеальний кандидат має:

• Досвід роботи не менше 2-х років на позиції HR PP;
• Обов’язковий досвід роботи у великій компанії від 500+ співробітників;
• Досвід у розробленні і впровадженні HR-процесів;
• Навички ведення переговорів;
• Досвід організації корпоративних заходів;
• Досвід в управлінні персоналом, включно з оцінюванням ефективності, управлінням продуктивністю, навчанням і розвитком співробітників, а також управлінням конфліктами;
• Аналітичне мислення;
• Вміти працювати з запереченнями;
• Рівень англійської Upper-Intermediate та вище.

Що потрібно буде робити:

• Впровадження політик і процедур у підрозділах компанії;
• Участь в автоматизації поточних процесів;
• Виявлення та підтримка ініціатив із боку співробітників у підвищенні ефективності, розвитку компанії й культури;
• Onboarding нових співробітників;
• Адаптація нових співробітників;
• Проведення 1to1;
• Оffboarding, проведення Exit-інтервью;
• Розвиток HR-бренду;
• Робота з HR метриками.

Що ми пропонуємо:

• Роботу в стабільній компанії — адже ми понад 12 років на ринку;
• Дійсно цікаві завдання: бери участь у створенні медіасервісу майбутнього;
• Відносини, побудовані на довірі;
• Багато можливостей для розвитку;
• Безкоштовні уроки англійської мови;
• Заняття з плавання, а також уроки настільного тенісу;
• Корпоративного психолога;
• Для співробітників компанії знижки від брендів партнерів.

Відповідаючи на вакансію і надіславши своє резюме в Компанію (ТОВ «МЕГОГО»), зареєстровану й діючу відповідно до законодавства України, реєстраційний номер 38347009, адреса: Україна, 01011, місто Київ, вул.Рибальська, будинок 22 (далі «Компанія»), ви підтверджуєте та погоджуєтеся з тим, що Компанія обробляє ваші особисті дані, представлені у вашому резюме, відповідно до Закону України «Про захист персональних даних» та правил GDPR.