Middle UI/UX Designer Offline
Ми у пошуку Middle UI/UX Designer, який допоможе нам створювати привабливі та зрозумілі інтерфейси, впроваджувати нові ідеї та відігравати ключову роль у формуванні візуальної частини нашої Human Resource Management (HRM) системи.
Що класного на цій позиції:
1. Можливість бути першим дизайнером на продукті.
2. Свобода у прийнятті рішень для поліпшення своєї роботи та змога впливати на розвиток продукту.
3. Кар’єрне зростання та можливість сформувати свою команду.
4. Підтримка та допомога у адаптації протягом усього випробувального терміну.
Наші очікування від кандидата:
1. Досконале володіння стандартними інструментами проєктування, такими як: Figma, Sketch, Adobe XD тощо.
2. Досвід створення каркасів, прототипів та інтерактивних дизайнів для тестування та розробки користувачами.
3. Чітке розуміння принципів адаптивного дизайну для забезпечення оптимальної взаємодії з користувачами на різних пристроях і розмірах екрана.
4. Вміння аналізувати відгуки користувачів і інтегрувати ідеї в процес проєктування.
5. Вміння структурувати складну інформацію для створення зрозумілих і зручних інтерфейсів.
6. Досвід у плануванні та проведенні юзабіліті-тестів для збору даних про поведінку користувачів.
Що потрібно буде робити:
1. Створювати візуально привабливі та інтуїтивно зрозумілі інтерфейси, враховуючи принципи брендингу та підтримуючи цілісну мову дизайну в усій системі HRM.
2. Створювати каркаси, прототипи та макети для ілюстрації концепцій дизайну, взаємодії користувачів і робочих процесів, сприяючи ефективній комунікації з командами розробників.
3. Працювати з дизайн системами (atlassian design, google material, apple design guidelines).
4. Впроваджувати принципи адаптивного дизайну, щоб гарантувати безперебійну роботу користувача на різних пристроях і розмірах екрану.
5. Планувати та проводити сеанси юзабіліті-тестування, збирати відгуки користувачів і повторювати дизайни на основі цієї інформації, щоб покращити загальну зручність використання.
6. Тісно співпрацювати з менеджерами, розробниками та іншими зацікавленими сторонами, щоб узгодити цілі дизайну з бізнес-цілями та технічною частиною.
7. Працювати з проєктною документацією.
8. Робити дослідження користувачів та проводити аналітику по отриманим результатам.
Ми пропонуємо:
1. Фіксовану ставку за підсумками співбесіди.
2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день з 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати в офісі у Києві, Одесі, Харкові чи віддалено.
4. Оплачувана відпустка у розмірі 24-х календарних днів з дотриманням державних свят, оплачувані лікарняні.
5. Відвідування профільних конференцій за рахунок компанії (ми оплачуємо до 50% вартості навчання), а також участь у конференціях та семінарах організатором яких є Netpeak Group.
6. Систему гейміфікації, мемогенератор, внутрішню валюту (нетпікси) та магазин «Netpeak Store» з мерчем, літературою та технікою.
7. Індивідуальна та групова робота з корпоративним психологом.
8. Користування преміум-версіями штучних інтелектів.
The job ad is no longer active
Look at the current jobs Design →