Junior Sales Manager Offline

Шукаємо кандидатів на позицію Junior Sales Manager з просунутим рівнем володіння англійською мовою в компанію InventorSoft, що буде здійснювати холодні дзвінки на американському та європейському ринках.

Дана вакансія підійде для людей з хорошим рівнем англійської мови, що цікавляться розвитком в напрямку SM, роботою в IT компанії, де панує атмосфера підтримки та розвитку, а також є можливість практикувати англійську мову. Готові розглядати студентів та людей без досвіду, але з відповідними навичками та величезним бажанням швидко навчитися та досягати результатів.

Основні вимоги:

- рівень англійської — Upper-Intermediate/Advanced;

- бажання та/або вміння вести переговори;

- володіння офісними програмами (MS Office, Google Docs);

- особисті якості: комунікабельність, стресостійкість, організованість та дисциплінованість, системність, відповідальність, розвинені комунікативні навички, вміння та бажання працювати на результат.

Буде плюсом:

- досвід роботи на релевантній позиції від 1-го року;

- досвід переговорів з іноземними клієнтами;

- розуміння принципів роботи аутсорсингової та аутстафінгової компанії;

- навички роботи з Hubspot;

- досвід роботи холодних продажів англійською мовою.

Обов’язки:

- здійснення холодних дзвінків (60 дзвінків в день);

- ведення бази лідів та опрацювання лідів в CRM;

- надсилання follow-up листів;

- опрацювання зворотного зв’язку;

- підготовка презентацій (можливо);

- підготовка аналітики та звітів (за шаблонами).

Умови роботи:

- ставка + бонусна система;

- робочі години зміщені до вечірнього часу (орієнтовно з 13 год, якщо виключно американський ринок);

- 8-ми год робочий день з Пн по Пт (Сб, Нд — вихідні);

- передбачається випробувальний період (орієнтовно 2 місяці — за домовленістю);

- державні вихідні;

- комфортний офіс в наших локаціях (Чернівці/Львів) або ж ремоут;

- стабільна оплата праці;

- офіційне працевлаштування (оформлення ФОП) після проходження ВП;

- повний бухгалтерський супровід;

- професійний розвиток (доступ до платформи з навчальними курсами та матеріалами);

- 18 днів 100% оплачуваної відпустки;

- 10 днів 100% оплачуваних лікарняних;

Етапи інтерв'ю:

- HR співбесіда (45 хв);

- Інтерв'ю з керівником відділу (до 1 год).

Інше:

- Співбесіди українською та англійською мовами;

- Можливе тестове завдання (здійснення тестового дзвінка).