Middle QA Engineer Offline

Привіт! Ми - продуктова IT-компанія Evoplay, провідний розробник комплексних рішень і продуктів для ігрової онлайн-індустрії.

Наш проект - це платформа для створення ігрових порталів, з різноманітністю ігор та інших розваг для користувачів. Він є високонавантаженим, має велику кількість запитів, іноді до 1000 запитів в секунду. Ми не боїмося рефакторити, застосовувати нові технології та покращувати архітектуру наших рішень. Шукаємо талановитого спеціаліста у нашу дружню команду (локація - виключно Київ).

Вимоги:

• Комерційний досвід тестування від 2-х років;

• Досвід веб та бекенд-тестування;

• Знання теорії тестування та здатність застосовувати знання на практиці;

• Розуміння клієнт-серверної архітектури;

• Досвід створення тестових артефактів (checklists, test cases);

• Досвід роботи з системами Jira та TestRail (або подібними);

• Досвід з «інструментами розробника»: Google Chrome Devtools тощо;

• Володіння Postman/Charles;

• Базові знання HTML/CSS, JavaScript;

• Досвід тестування REST API.

Буде плюсом:

• досвід тестування Webview;

• базові знання GraphQL;

Обов’язки:

• Планування та розробка тестових випадків та сценаріїв;

• Тестування;

• Перевірка правильної роботи програмного продукту;

• Виявлення помилок та проблем у роботі продукту;

• Комунікація з розробниками, менеджерами продукту та іншими учасниками команди;

• Обговорення виявлених проблем та пропозицій щодо покращення якості продукту;

• Аналіз технічних завдань на: двозначність, повноту, вимірність;

• Аналіз макетів на коректність, повноту, відсутність протиріч;

• Функціональне тестування: регресійне тестування, smoke-тестування, sanity-тестування, системне тестування, End-to-end тестування та ін;

• Нефункціональне тестування: тестування інтерфейсу користувача, тестування зручності використання тестування локалізації, тестування кросбраузерності, тестування документації.

Написання документації:

• Використання TestRail або іншої системи для створення тестової документації;

• Написання звіту про тестування із описом результатів тестування.

Пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату;

• Команду найкращих фахівців у своїй галузі, постійний розвиток;

• Компенсацію 20 робочих днів оплачуваної відпустки;

• Оплачувані лікарняні;

• Медичне страхування;

• L&D центр з курсами для співробітників та ТОП менеджерів;

програма ротації;

• Self-learning бібліотека, доступ до платних курсів;

• Дисконтна програма Evoplay;

• Гнучкий графік роботи/віддалена робота;

• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.