Международная аутсорсинговая IT - компания Andersen в поиске Node.js разработчика на проект для сферы коммуникаций!
Наш заказчик является центром исследований и разработок RingCentral (США) - ведущего поставщика облачных систем телефонной связи для предприятий малого и среднего бизнеса.
Мы приглашаем Вас присоединиться к проекту разработки сервиса видеоконференций нового поколения, построенного с использованием WebRTC, качество видео которого адаптируется к различным сетям: 3G, WiFi, LTE. Он позволяет совершать видео - звонки и организовывать видеоконференции на тысячи участников. К сервису пользователи могут подключаться из браузеров, со смартфонов и с помощью desktop -приложений. Сейчас мы ищем сильных разработчиков в новую команду проекта, который стартовал меньше двух лет назад. В этом проекте почти нет legacy, и есть возможность выбирать новые интересные технологии, так как большинство компонентов Вам предстоит разрабатывать с нуля.
Вам предстоит стать частью команды профессионалов, разрабатывающих инновационные телекоммуникационные сервисы.
Среди поставленных задач проектирование и разработка backend для современных коммуникационных приложений ( голосовые и видеозвонки, чаты, видеоконференции), а также активное участие в анализе требований к продукту и планирование технических задач.
Что для этого нужно:
- опыт разработки с использованием Node.js, WebSockets, NoSQL от 2-3х лет;
- знание современного JavaScript;
- хорошая инженерная подготовка, навыки решения алгоритмических задач;
- опыт разработки автотестов для backend;
- опыт работы с системами контроля версий;
- уровень английского языка - от Pre - Intermediate.
Будет плюсом:
- навыки проектирования архитектуры backend для Web-приложений;
- опыт разработки распределенных/высоконагруженных систем;
- опыт администрирования Linux/Unix;
- знание HTML5, современных front-end фреймворков и библиотек: React, Redux и др.
About Andersen
ANDERSEN – международная аутсорсинговая компания, ориентированная на разработку программного обеспечения.
- За последний год количество сотрудников нашей компании увеличилось на 40%.
- За последние два года более 20% наших сотрудников были в командировках в США, Европе и Израиле.
- В 2017 году компания получила статус резидента Парка высоких технологий (РБ).
Сегодня ANDERSEN — это дружная команда разработчиков, архитекторов, специалистов по сопровождению и поддержке, тестировщиков, бизнес-аналитиков и менеджеров проектов.
Ориентация на результат, добросовестность, стремление к личностному и профессиональному росту — наши главные приоритеты.
В будущем мы видим себя успешной и динамичной компанией, заботящейся о своих сотрудниках, надежным и открытым партнером для клиентов, а главное — командой мечты для каждого.
СОЦПАКЕТ
- Официальное трудоустройство.
- Оплачиваемый отпуск и больничные дни.
- 7 дней в году есть возможность взять оплачиваемый SICK-day (на случай болезни без обращения к врачу или ЧП в семье).
ВНУТРЕННЕЕ ОБУЧЕНИЕ
- Система профессионального роста (за каждым сотрудником закрепляется Resource Manager, который следит за его развитием).
- Регулярные процедуры Performance Review и пересмотры заработной платы.
- Курсы английского языка.
- Возможность посещать мероприятия и конференции, способствующие профессиональному росту за счёт компании.
ЗДОРОВЬЕ
- Мы обеспечиваем медицинское страхование с бесплатным обслуживанием в частных и государственных медцентрах, а также компенсируем услуги стоматологии и покупку лекарственных препаратов.
- Компенсируем оплату спортивных абонементов.
ДЕТИ
- Проводим развивающие мастер-классы по программированию и робототехнике для детей сотрудников;
- На Новый год и ко дню защиты детей организуем масштабные детские праздничные шоу, сладкий стол и дарим подарки.
МЕРОПРИЯТИЯ
- Митапы, тренинги, мастер-классы;
- Масштабные зимний и летний корпоративы;
- Тематические вечеринки, закрытые кинопоказы;
- «Мозгобойни», вечера настолок, DnD;
- Командировки и team-слёты за счёт компании;
- Тимбилдинги в каждом офисе.
Company website:
http://andersenlab.com
DOU company page:
https://jobs.dou.ua/companies/andersen/
Job posted on
8 February 2021
16
views