Jobs Zhytomyr

👨‍💻We invite a Junior/Middle Java Developer to join our team for long-term cooperation.  
 
Gransoft develop an international health insurance portal.  
 
Our project has become especially important at this time.  
 
 

▪️Office Location: Uzhhorod

(our company provides a relocation assistance, expenses reimbursement and accommodation if required)  
 
 

Requirements:  
 
— Strong and confident knowledge of Java, Hibernate, Spring, MySQL

— Experience with any software development 2+ years 
 Experience with Java provides a significant advantage
 
— An intermediate-level proficiency in English: reading, writing and speaking 
 
— Responsible attitude to the tasks and deadlines  
 
— Work from office only  

We offer:  
 
— Interesting and challenging project
 
— Creative and friendly atmosphere 
 
— Our company policy is to welcome your ideas and suggestions 
 
— An international team of experienced Java developers  
 
— Paid vacations and days off during national holidays  
 
— Flexible work schedule  
 
— 8-hour workday  
 
— Office in Uzhhorod
 
— Paid English language courses
 
— Our company provides a relocation assistance, expenses reimbursement and accommodation if required 
 
 

More details could be given during an interview  
 
Please include your Telegram username in CV

Основні вимоги

• 4+ років комерційного досвіду Java розробником (Java 8, Java 17+)
• Впевнене володіння HTML, CSS та JavaScript
• Відмінне володіння Spring Framework 
• Досвід роботи з SQL (Postgre, Oracle) і NoSQL (MongoDB)
• Досвід роботи з системою контролю версії Git

• Знання JUnit, Mockito

   

Буде плюсом

• Знання Angular.js
• Розуміння роботи протоколів AMQP, MQTT

Основні обов’язки

• Написання коду, дотримуючись архітектурних принципів та використання шаблонів проєктування
• Участь у тестуванні своїх доробок, оптимізація існуючого коду

(Співвідношення бекенд задач до фронтенд задач 70%/30% відповідно)

Своїм співробітникам ми пропонуємо

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки
• Компенсацію лікарняних
• Конкурентну заробітну плату
• Бонуси, премія відповідно до політики компанії
• Медичне страхування 
• Корпоративне навчання
• Можливість віддаленого формату роботи
• Корпоративну фінансову допомогу у критичних ситуаціях