Jobs at Djinni

Masons Traffic - це потужна арбітражна команда з власним креативним агентством, додатками, CPA-мережею та інфраструктурою, яка реально працює. Ми шукаємо універсального креативника, який буде качати креативи для внутрішніх і зовнішніх проєктів у сфері Affiliate-маркетингу.

Ти ідеальний кандидат, якщо:

• 2D motion - це твоє середовище
• Умієш створювати креативи, які не просто гарні, а приносять результат
• Розбираєшся в Affiliate-маркетингу
• Маєш власне бачення і нестандартний підхід до створення креативів
• Володієш Adobe Photoshop / Illustrator, After Effects, AI-інструментами (нейромережі - мастхев)
• Працював з DeepFake - плюс в карму
• Можеш адаптувати дизайн під різні додатки / формати

Твої задачі:
 

• Створення креативів для арбітражу трафіку - від статичних до відео
• Робота в тісній зв'язці з баєрами, виконання запитів на креативи
• Генерація нових ідей, які виділяють нас на фоні інших

Що ми даємо:
 

• Доступ до найкращих інструментів, софту, баз, AI-сервісів
• Реально цікаві проєкти й задачі, які не бувають нудними
• Конкурентну ЗП + можливості карʼєрного та фінансового росту
• Гнучкий графік та крута команда, яка завжди на звʼязку
• Професійна структура всередині команди: ти не сам по собі - ти в екосистемі

Хочеш працювати не просто в команді, а в екосистемі, де твій креатив дає реальний результат?
Тоді welcome в MASONS TRAFFIC 🔱
 

Strong junior Fullstack Developer (Node.js + React)

Коротко про нас

Ми - невелика продуктова команда, яка будує власні B2C/B2B продукти: e-commerce платформи, AI-інструменти, Telegram додатки, бізнес-автоматизацію. 

Не аутсорс. Не агенція. Власні продукти з реальними користувачами.
 

Кого шукаємо: Middle Fullstack Developer, який:

• Веде фічу від ідеї до релізу (фронт + бек + деплой)

• Не боїться приймати рішення і відповідати за код

• Хоче розвиватися як продуктовий інженер

• Вміє працювати автономно
 

Red flags: "роблю тільки бек/фронт", "скажіть що робити і зроблю", страх відповідальності.
 

Стек

Backend: Node.js, PostgreSQL/MySQL, REST/WebSockets, JWT, AWS, Docker
Frontend: React, TypeScript, Next.js (nice to have), Tailwind/Ant Design
Bonus: Telegram Bot API, AI API (Claude/OpenAI), CI/CD
 

Що робитимеш

Реальні задачі:

• Розробляти маркетплейси, інтегрувати платіжки (фіат/крипто)

• Працювати з AI API, створювати автоматизації

• Робити CRM системи, дашборди, аналітику

• Створювати Telegram ботів та міні-апи

• Брати фічу з PM, проєктувати, кодити, тестувати, деплоїти

Вимоги

Must have:

• 1+ роки комерційної розробки (fullstack або бек+фронт окремо)

• JavaScript/TypeScript, Node.js, React

• REST API, БД, аутентифікація

• Вміння самостійно проєктувати фічі

• Локація: Україна, remote

Nice to have:

• Telegram Bot API, AWS/cloud, Docker/CI/CD

• AI API досвід, pet projects
 

Умови

• Гнучкий графік (5/2, без жорстких часових рамок);
• Full remote
• Робота з різними продуктами - від внутрішніх сервісів до комерційних платформ;
• Постійна комунікація з командою розробки, але без мікроменеджменту;
• Можливість професійного росту й участі у створенні нових фреймворків;
   

❓ FAQ

Q: Потрібно знати бек і фронт однаково добре?
A: Ні. Сильніший у backend + можеш UI на React = ок. І навпаки.
 

Q: Можна part-time?
A: Шукаємо full-time. Але якщо 25+ год/тиждень - поговоримо.
 

Q: Які продукти?
A: E-commerce, AI-інструменти, CRM, Telegram додатки. Деталі на співбесіді (частина під NDA).
 

Q: Перспективи росту?
A: Tech Lead, Product Engineer, або свій внутрішній проєкт.

🚀 Ми — «Формули маркетингу» — компанія, що спеціалізується на побудові маркетингових воронок та SEO-оптимізації сайтів. Агенція створена в партнерстві з міжнародною консалтинговою компанією «Формули продажів» Івана Фролкова, яка вже понад 10 років допомагає бізнесам вибудовувати системні та прибуткові відділи продажів.

У зв’язку з розвитком нового напрямку ми шукаємо Sales Team Lead у відділ продажів.

Що потрібно буде робити:

🔎 Залучення клієнтів

• Пошук та залучення нових клієнтів на ринку Європи та США через Upwork, Clutch та інші інструменти.
• Проведення дзвінків та презентацій з потенційними клієнтами.
• Закриття угод на українському ринку.

👥 Управління командою

• Контроль роботи менеджерів.
• Налаштування процесів, постановка KPI, менторство.

📈 Клоузинг

• Ведення переговорів, презентація рішень, робота з запереченнями.
• Формування комерційних пропозицій.
• Доводити клієнта до угоди і передавати в роботу маркетинговому відділу.

Вимоги:

• Досвід роботи у продажах від 1 року.
• Досвід роботи з міжнародними клієнтами (США/Європа).
• Володіння англійською на рівні не нижче Upper-Intermediate.
• Системність, вміння працювати з CRM та виконувати план.

Умови:

• Ставка: 50 000 грн + бонуси. Загальний дохід може сягати 80 000−90 000 грн +.
• Дистанційна робота, графік 9:00−18:00
• Можливість працювати з міжнародними ринками та рости разом із компанією.
• Підтримка та навчання від партнерів — «Формули продажів»

Якщо ти хочеш бути частиною команди, що будує системні продажі та працює з міжнародним ринком — будемо раді познайомитись!

Надсилай резюме  і долучайся до «Формул маркетингу» 🚀

Ми — ліцензований iGaming-стартап «2K», що розвиває онлайн-казино на українському ринку. Шукаємо Спеціаліста з фінансового моніторингу, який забезпечить відповідність операцій компанії вимогам законодавства та регуляторам. Якщо ви маєте досвід у сфері комплаєнсу, знаєте специфіку iGaming і готові працювати в динамічному середовищі, приєднуйтесь до нашої команди!

Основні обов’язки:

• Здійснення внутрішнього фінансового моніторингу гравців та операцій у системі онлайн-казино.
• Аналіз грошових операцій клієнтів, виявлення ознак відмивання коштів або фінансування тероризму.
• Формування та подання первинних фінмон-звітів (STR, CTR) до Держфінмоніторингу.
• Перевірка клієнтів (KYC), верифікація документів, моніторинг ризикових категорій.
• Розробка та актуалізація внутрішніх правил фінансового моніторингу, участь у внутрішніх перевірках.
• Взаємодія з НБУ, банками, аудиторами з питань фінмоніторингу.
• Проведення внутрішнього навчання персоналу з питань фін. моніторингу.
• Участь у впровадженні систем моніторингу транзакцій та автоматизації звітності.

Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи у сфері гемблінгу, фінансового моніторингу або комплаєнсу (від 2 років).
• Знання законодавства України у сфері запобігання та протидії легалізації доходів (Закон № 361-IX, постанови НБУ, КРАІЛ, Мінфіну, Плейсіті).
• Свідоцтво про проходження навчання/підвищення кваліфікації з фінансового моніторингу (обов’язково).
• Вміння аналізувати транзакції, виявляти підозрілі операції та готувати звітність до Держфінмоніторингу.
• Розуміння специфіки грального бізнесу, внутрішніх процесів онлайн-казино, роботи з платіжними провайдерами.
• Аналітичне мислення, уважність до деталей, відповідальність.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування, соціальний пакет (24 дні відпустки, оплачувані лікарняні).
• Конкурентну заробітну плату (обговорюється на співбесіді залежно від досвіду).
• Гнучкий графік, можливість віддаленої або гібридної роботи.
• Офіс у центрі Києва з гарною інфраструктурою.
• Дружню команду, корпоративні заходи та можливість працювати над інноваційним продуктом.
• Навчання та доступ до інструментів для професійного розвитку.

     Ми — баїнгова команда, що працює у вертикалі gambling та запускає масштабні інфлюенсер-кампанії. Зараз розширюємо відділ та шукаємо Junior Influence Marketing Manager, який готовий швидко вчитись та рости в напрямі інфлюенсер-баїнгу.

     Обов’язки

• Пошук блогерів під gambling-пропозиції на різних платформах.
• Аналіз аудиторії, переглядів, ER, гео та відповідності оферу.
• Комунікація з інфлюенсерами та менеджерами: уточнення умов, отримання прайсу, технічних деталей.
• Підготовка простих техзавдань та контроль публікацій.

• Оновлення таблиць, баз інфлюенсерів, фіксація даних у CRM/Sheets.

   

    Вимоги

• Бажаний досвід у Influencer marketing / SMM / media buying від 0,3 місяців (розглядаємо без досвіду).
• Базове розуміння того, як працює інфлюенсер-реклама.
• Вміння шукати інфлюенсерів та оцінювати їх ефективність.
• Уважність, швидке навчання, відповідальність, проактивність.

    Ми пропонуємо

• Фіксовану ставку.
• Навчання від досвідчених байєрів та доступ до внутрішніх матеріалів.
• Швидкий розвиток до Middle Influence Manager / Buyer.
• Графік пн-пт , 11.00- 19.00 та повністю віддалений формат.
• Роботу в команді, яка знає, як робити ефективний influencer buying у гемблінгу.

Milionyx — це команда спеціалістів, яка керує портфелем проєктів і створює власні продукти у сфері performance marketing. 
Ми забезпечуємо стабільне зростання, ефективність та високу результативність наших проєктів.
У зв’язку з розширенням шукаємо в команду Media Buyer Google/Facebook в вертикаль Crypto.

Що ми пропонуємо:

• Можливість професійного, кар’єрного та фінансового розвитку;
• Команду, в якій цінують ініціативність та підтримують один одного;
• Необмежені бюджети для тестування та масштабування.

Вимоги:

• Досвід роботи на позиції Media buyer від 1 року Google/Facebook (розглядаємо кандидатів з досвідом у Nutra).
• Денний спенд від 1000$;
• Розуміння актуальних трендів у креативах та підходах;
• Досвід масштабування рекламних зв’язок.

Обов’язки:
 

• Запуск, оптимізація та масштабування рекламних кампаній.
• Аналіз ринку та тенденцій.
• Генерація та тестування гіпотез, пошук і розвиток прибуткових зв’язок.
• Співпраця з дизайнерами, affiliate-менеджером та технічними спеціалістами.
   

Ми — команда Qollabe, об'єднана жагою створювати визначні IT-продукти та доводити, що з неможливого можна зробити найкраще. Ми вміємо знаходити «своїх» — талановитих людей, які ініціюють зміни та впроваджують проривні рішення.   

Ми в пошуку Junior SEO Specialist для роботи на західні ринки. Якщо ти маєш базовий досвід SEO, володієш англійською на рівні B1+ і прагнеш розвиватися в digital-маркетингу — будемо раді бачити тебе у команді.   

 
Задачі, які чекають на тебе:   

• Допомога SEO-оптимізатору у виконанні поточних задач.   
• Складання та кластеризація семантичного ядра, створення технічних завдань на підготовку контенту.   
• Створення та контроль ТЗ на крауд-маркетинг.   
• Пошук технічних помилок на сайті та формування завдань на їх усунення.   
• Оптимізація сторінок: підбір ключових слів, написання meta title та meta description. 
• Аналіз даних у Google Search Console та інших SEO-інструментах.   

• Формування контент-плану.   

   

 Що для нас важливо:   

• Досвід роботи в SEO на західні ринки від 1 року.   
• Англійська мова — рівень B1+ (Intermediate).   
• Розуміння принципів роботи: robots.txt, XML-мап сайту, Schema.org (JSON-LD), статус-кодів (200, 301, 404, 500), внутрішньої та зовнішньої оптимізації, AI-інструментів (ChatGPT, Claude тощо).

• Досвід роботи з інструментами: Ahrefs, Screaming Frog, Google Search Console, Google Sheets, MS Office, WordPress.

   

 Буде плюсом:   

• Системність та аналітичне мислення.   
• Уміння швидко приймати ефективні рішення.   
• Проактивність і гнучкість у роботі.   

    Що ми пропонуємо:   

• Remote-підхід з прозорими процесами, регулярними мітами та зрозумілим воркфлоу. 
• Менторство на час випробувального терміну.   
• Свободу для реалізації ідей та експериментів — у нас ти керуєш своїм прогресом.   
• 18 днів відпустки + Mental Health Days.   
• Роботу без трекінгу та мікроменеджменту.   

• Компенсацію спорту. 

   

Етапи взаємодії:   

1. Інтерв'ю з рекрутером.   
2. Тестове завдання. 
3. Технічна співбесіда. 
4. Фінальний колл з SEO TL.   

5. Offer  

    

    Якщо ти в пошуку нових можливостей для зростання — надсилай своє резюме й короткий опис досвіду в SEO проєктах. 

Вакансія: Senior Fullstack Engineer (Node.js + React) — Full-time

Формат: повна зайнятість, ремоут

Локація: пріоритет — ЄС; також відкриті до кандидатів з України

Графік: за київським часом

Ми шукаємо Senior Fullstack Developer з дуже глибоким бекенд-бекграундом, який за потреби може виконувати тімлідські функції, але основний акцент — розробка та технічна експертиза, а не менеджмент.
 

Кого саме шукаємо:

Senior Fullstack інженера (Node.js + React) з такими вимогами:

Must have:

• 5–6+ років комерційного досвіду у Fullstack/Backend розробці;
• глибока експертиза у Node.js (архітектура, модульність, оптимізація, безпека, робота з великими даними, високонавантажені системи);
• впевнений досвід із React на проді;
• сильний досвід роботи з AWS (S3, Lambda, CloudFront, ECS/EKS, API Gateway, Cognito тощо);
• розуміння принципів побудови мікросервісів / event-driven архітектури;
• досвід технічного лідерства: менторинг, рев’ю коду, прийняття технічних рішень;
• англійська на рівні B2+ — комфортна комунікація з клієнтами, технічні дзвінки, демо;
• сильні софт-скіли: структурність, ініціативність, вміння пояснювати складне простою мовою.

Nice to have:

• досвід з React Native;
• досвід з Vue/Nuxt чи іншими JS-фреймворками;
• досвід роботи з blockchain/Web3;
• участь у AI/ML або data-driven проєктах;
• DevOps компетенції: Docker, Kubernetes, Terraform.

Основні обов’язки

• Full-time розробка у крос-функціональній команді (проєкт визначимо разом; зараз немає прив’язки до конкретного);
• проектування архітектури, написання чистого, масштабованого коду;
• рев’ю коду та менторинг менш досвідчених розробників;
• формування технічної стратегії та вибір стеку/підходів;
• участь у формуванні roadmap продукту та технічного бачення;
• проведення технічних співбесід (за необхідності);
• комунікація з проектним менеджером та командою для синхронізації процесів;
• участь у вирішенні складних технічних задач (performance, security, scalability).

Хочеш почати роботу у білій вертикалі, в команді, яка готова вкладати час та ресурси у твій досвід? Скоріше надсилай резюме:)

Ми арбітражна команда, яка на ринку з 2018 року, у пошуках Junior Media Buyers на вертикаль sweepstakes SOI/DOI.

Від тебе:

• до року/рік досвіду у заливах трафіку на фб
• вміння створювати креативи
• розуміння загальних правил роботи реклами та кабінетів
• бажання навчатись і розуміння як можна досягати високих результатів
• розглядаємо також таргетологів, з бажанням переходу у медіабаїнг

Від нас:

• навчання тонкощам вертикалі від тімліда
• повний супровід у заливах
• надання бюджетів
• прозора сітка, з якою ти розумієш куди рухатись
• надання усіх інструментів для комфортної роботи
• повний ремоут (ніяких офісів)

Очікуємо твоє резюме у відгуках і почнемо разом рухатись в сторону крутих результатів:)

Ми шукаємо уважного до деталей та ініціативного Middle Automation QA Engineer, який підсилить нашу команду та допоможе підняти якість продукту на новий рівень. Ти працюватимеш з мобільними застосунками (iOS/Android), API, автоматизуватимеш тестування та братимеш участь у повному циклі забезпечення якості — від аналізу вимог до автоматизованих перевірок і звітів про баги.
 

Вимоги:

• 1.5-2+ роки досвіду тестування мобільних застосунків (iOS та Android);
• 1+ рік досвіду в автоматизації тестування (Mobile або API);
• Знання одного з фреймворків автоматизації (наприклад: Appium, Detox, Espresso, XCUITest);
• Досвід Тестування API (Postman, Swagger, Rest);
• Глибоке розуміння STLC та SDLC, тест-дизайн технік та підходів до автоматизації;
• Досвід роботи з інструментами мобільного тестування (наприклад, Charles, Firebase, Xcode, Android Studio, TestFlight)
• Базові знання роботи з Charles/Fiddler або іншими проксі для перехоплення запитів
• Впевнене користування Git та досвід роботи з системами контролю версій
• Впевнене користування інструментами для трекінгу багів (Jira / Redmine / Bugzilla)
• Рівень англійської — Intermediate або вище (читання документації, написання баг-репортів, участь в мітингах)
• Самоорганізація, уважність до деталей, аналітичне мислення.

Буде перевагою:

• Досвід написання скриптів на одній з мов (JavaScript, Typescript, Java, Python тощо);
• Знання SQL та базові навички роботи з базами даних;
• Знання принципів CI/CD;
• Досвід написання тестової документації англійською;

Обов’язки:

• Розробка, підтримка та оптимізація автотестів для мобільних застосунків (iOS та Android);
• Створення та підтримка автоматизованих тестів для API (REST);
• Участь у всіх етапах QA-процесу: планування, написання тест-кейсів, тестування, звітність;
• Проведення ручного тестування, якщо це потрібно (наприклад, smoke, exploratory);
• Виявлення, документування та відстеження багів у системах трекінгу (наприклад, Jira)
• Тісна співпраця з розробниками, дизайнерами та продукт-менеджерами.

Що ми пропонуємо:

• Участь у продукті, який має реальних користувачів і вплив;
• Команда, яка цінує якість, відповідальність і відкриту комунікацію;
• Віддалена робота з дійсно гнучким графіком.

Якщо цікаво — відправляй своє резюме, будемо раді поспілкуватись!

Обов’язки:

• Активний пошук кандидатів для iGaming-компанії (професіонали з гемблінгу, маркетингу, tech, support)

• Використання LinkedIn, Telegram, спеціалізованих форумів, закритих спільнот та інших джерел для пошуку талантів

• Створення і підтримка бази кандидатів

• Перший контакт з кандидатами: оцінка їх зацікавленості, збір базової інформації та скринінг

• Співпраця з hiring-менеджерами: розуміння потреб бізнесу, узгодження профілю кандидатів

• Участь в інтерв’ю (pre-screen) і передача кандидатів рекрутерам

• Аналітика процесу сорсингу: звітування про воронку, конверсію, “таски найму”

Вимоги:

• Досвід роботи сорсером або рекрутером від 1 року, бажано в iGaming або технологічній сфері

• Вміння знаходити активних і пасивних кандидатів (“хантити”)

• Володіння інструментами Boolean search, X-Ray, sourcing-платформами

• Висока самоорганізація, прагнення до результату

• Хороші комунікативні навички й вміння вести діалог

• Рівень англійської — мінімум Intermediate

Переваги (будуть плюсом):

• Досвід саме в iGaming / гемблінг-індустрії

• Знання специфіки ролей в гемблінгу 

• Досвід побудови talent pipeline для висококонкурентних ніш

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату

• Можливість розвитку в рекрутингу / TA в рамках міжнародного iGaming-бізнесу

• Роботу в команді high-growth, з можливістю масштабування функції найму

• Підтримку менторів і навчальні програми

Про компанію

Ми — амбітна компанія, яка понад 4 роки працює у сфері супроводу клієнтських акаунтів та продажів. За цей час ми:

• сформували масштабну команду професіоналів
• відкрили представництва по всьому світу.
• надаємо комплексну підтримку та консалтинг для клієнтів.
• забезпечуємо постійний розвиток команди

Кого шукаємо

Ми шукаємо Team Leader, який буде відповідальний за команду менеджерів, оптимізацію процесів і бізнес-метрик, а також масштабування відділу та стабільне досягнення цілей.

Ваші задачі

• Управління командою: розвиток, координація, контроль показників
• Оптимізація внутрішніх метрик та ефективності роботи
• Організація ефективної роботи команди та клієнтських процесів
• Онбординг нових співробітників, навчання та оцінка результатів
• Комунікація з клієнтами та підтримка високого рівня сервісу
• Впровадження нових стратегій та оптимізація існуючих процесів

Вимоги

• Досвід на позиції Team Lead (Adult,OF) — від 6 місяців, або
• Досвід роботи менеджером/спеціалістом 2+ роки з підтвердженими результатами
• Вміння керувати командою, навчати та делегувати
• Високий рівень комунікабельності та відповідальності
• Проактивність, системність, стратегічне мислення
• Готовність працювати в офісі (Київ) — пріоритет, можливий віддалений формат

Ми пропонуємо

•  Фікс ставку + % бонус від виконання плану
• Випробувальний термін з індивідуальними KPI

• Роботу з сильною командою та амбітними проектами

   

Як потрапити до нас

📩 Якщо ви хочете розвиватися, керувати командою та впливати на результат — надсилайте резюме.
Ми шукаємо тих, хто прагне професійного зростання та створення реальних результатів разом з компанією.

• Project Description:

  Провідна міжнародна ІТ-компанія шукає Regular/Senior Manual QA на проект по розробці систем для Digital Banking. Дана позиція передбачає мануальне тестування мобільних додатків та тестування API за допомогою спеціальних інструментів. Ми пропонуємо цікаві та масштабні проекти, що базуються на сучасних технологіях, роботу в складі високопрофесійного колективу.
   

• Responsibilities:

  • Робота з вимогами до продукту, підготовка тест-кейсів, виконання тестів,
  • реєстрація та ретест дефектів, підготовка звітів
  • Мобільне та бекенд тестування
  • Тестування через логи
  • Підтримка приймального тестування
  • Комунікаціі з дизайнером, замовником ПЗ, розробниками
   

• Mandatory Skills Description:

  • Освіта: рівень бакалавра в технічній або економічній області
  • Досвід роботи: не менше 2 років у відповідній області
  • Знання SQL
  • Буде великим "+" знання мов програмування та розуміння ELK стеку
  • Досвід тестування банківських інформаційних систем
  • Досвід тестування мобільних додатків (iOS, Android)
  • Досвід функціонального тестування
  • Досвід тестування інтеграційних сервісів
  • Досвід тестування API (Postman)
  • Досвід проведення регресійного тестування
  • Досвід роботи з Kibana
  • Досвід роботи з баг-трекерами (Jira)
  • Досвід роботи з Test Management Tools
  • Рівень англійської: intermediate
  Personal qualities:
  • Аналітичний склад розуму
  • Відповідальність
  • Пунктуальність
  • Здатність бути командним гравцем
  • Проактивність
  • Здатність швидко навчатися

Шукаємо Strong Junior баєра

Формат: Full-time

Модель оплати: фіксована ставка + відсоток від спенду

Напрям: мобільні застосунки (переважно iOS утилітарні)

Потрібен спеціаліст із базовим, але впевненим досвідом та готовністю до подальшого розвитку.

Основні вимоги:

Досвід роботи з Facebook Ads від 6 місяців.

Обо 'язковий досвід у роботі з мобільними застосунками (iOS або Android).

Вміння формувати гіпотези щодо креативів.

Навички підготовки технічних завдань для дизайнерів.

Базове вміння аналізувати та оптимізувати рекламні кампанії.

Висока працездатність, ініціативність, відповідальність.

---

Обов’язки:

Запуск, тестування та оптимізація рекламних кампаній.

Робота з трафіком для iOS утилітарних застосунків.

Формування гіпотез і співпраця з дизайнерами над креативами.

Аналіз результатів кампаній і підготовка звітності.

---

Ми пропонуємо:

Конкурентну модель оплати: ставка + відсоток від спенду.

Можливість професійного зростання в структурованому середовищі.

Підтримку команди та чіткі процеси.

Оплата обговорюється на співбесіді

Ми шукаємо QA інженера, який не просто тестує — а розуміє продукт як систему, бачить його місце в екосистемі, і допомагає зробити його стабільним, точним та готовим до масштабування. Наш продукт — це складне програмне рішення з візуальними, інтерактивними та аналітичними компонентами, яке інтегрується з іншими технологічними платформами. Продукт використовується декількома внутрішніми командами-замовниками, і постійно виникають запити на розробку нових фіч.
 

Що ти будеш робити

• Визначати стратегію тестування для складного інтерактивного продукту та його інтеграцій
• Проводити різні види тестування в мультипродуктовому середовищі
• Багато комунікувати з продуктовими командами
• Досвід автоматизації на Python
• Аналізувати дефекти, пов’язані з візуальними елементами, логікою та стабільністю системи
• Вести тестову документацію, координувати тестові плани та релізні цикли
• Бути голосом якості в команді: аргументувати, пояснювати, впливати
   

Що ми очікуємо

• 3+ роки досвіду в QA
• Високі навички комунікації, пріорітезації, планування роботи та розподілення задач
• Глибокі знання теорії тестування та високі навички її застосування на практиці (включаючи аналіз вимог, створення та впровадження якісних тест стратегій і планів, створення тест кейсів, звітів про тестування, тощо)
• Досвід в автоматизованому тестуванні на Python
• Високі навички аналізу та усунення проблем
• Самостійність та проактивність
   

Буде перевагою

• Досвід тестування ML/Computer Vision систем, відеоігор
• Досвід роботи з візуальними або інтерактивними системами (ігрові рушії, графічні інтерфейси, емулятори)
• Досвід роботи з рішеннями на основі одноплатних компʼютерів (Raspberry Pi, Jetson, та ін.)
• Досвід роботи з БПЛА або подібними технологічними продуктами