Jobs at Djinni

NuxGame works with iGaming operators of all scales helping companies access new markets or enhance their existing brands. As a casino gaming software company, NuxGame provides solutions that allow building outstanding brands and fulfilling your business goals. We are looking for a   PHP Developer (Laravel)  to join our team.
 

What we expect from the candidate:

• At least 3 year of experience in a similar position;
• Deep understanding of PHP and its features in the context of Laravel;
• Experience with HTTP, REST, and API integrations;
• Also experience with Git, Gitflow;
• Basic knowledge of Linux, Nginx, Docker;
• English language level from Intermediate (B1). 
   

Your position will include:

• Developing program code for the company's products;
• Performing tasks in accordance with the work plan;
• Quality control of the written program code;
• Writing automated tests for previously developed program code;
• Support of the program code and its functions.

What we offer:

• Remote work format;
• Working hours from 10:00 to 18:00 (Mon-Fri);
• Interesting work in successful projects;
• Timely payment of salaries, official employment, 24 days of vacation and fun corporate events;
• A friendly team and a pleasant atmosphere without pressure, stress and other negative things.

We believe in the importance of unlocking the inner potential of each team member, we have an open and democratic system of work organization.
 

We are waiting for you on our team!

We work with iGaming operators of all sizes to help them expand into new markets or strengthen their existing brands. As a casino software company, we provide solutions that help build outstanding brands and achieve business goals. And now we are looking for a SRE to join our team.

What will be your responsibilities:
• Ensure reliability, availability, and performance of systems and services.

• Define and maintain SLOs and SLIs, ensuring system reliability meets business needs.

• Develop and improve observability (monitoring, logging, tracing).

• Optimize system performance and scalability in collaboration with DevOps and development teams.

• Manage and improve CI/CD pipelines for deployment and infrastructure.

• Conduct root cause analysis and implement proactive solutions to minimize downtime.

• Implement incident management processes and ensure fast resolution of critical issues.

• Perform capacity planning and performance tuning for infrastructure scalability.

• Optimize infrastructure costs while maintaining performance and reliability.

• Participate in post-incident reviews and contribute to a blameless culture.

• Educate and mentor teams on best practices in reliability engineering.

What we expect from you:
• 1-2+ years of experience in a similar SRE, DevOps, or Linux System Administrator role (Junior+ or Middle level).

• Experience with cloud technologies: AWS.

• Experience with bare-metal environments: Linux servers.

• Proficiency in monitoring and logging tools (e.g., Prometheus, Grafana, ELK Stack, NewRelic, Zabbix, server logs).

• Basic coding skills in PHP, Bash, or Python.

• Deep understanding of Linux systems and networking or AWS/Cloud

• Experience with databases such as MySQL, PostgreSQL, and Aurora.

• Strong troubleshooting and problem-solving skills.

• Excellent communication and collaboration abilities.

 Experience with SRE methodologies: SLO, SLI, SLA, error budgets.

Will be a plus:

• Understanding of incident management (e.g., PagerDuty, Opsgenie, VictorOps).

• Experience with distributed tracing (e.g., OpenTelemetry, Jaeger, Zipkin).

• Understanding of CI/CD processes (e.g., Jenkins, GitLab, GitHub Actions).

• Knowledge of self-healing mechanisms and auto-remediation strategies.

• Understanding of security best practices (e.g., HashiCorp Vault, AWS Secrets Manager).

• Experience with automation of infrastructure management and deployment processes.

What we offer:

• Working hours: 09:00/10:00 to 17:00/18:00 (Kyiv time) (Mon-Fri);
• Remote work format;
• Timely payment of wages and official employment;
• A friendly team and a pleasant atmosphere without pressure, stress, and other negative things.

We believe in the importance of unlocking the inner potential of each team member, and we have an open and democratic system of work organization.

We are waiting for you on our team!

We are looking for an SQL Developer to join our team! 

You’ll be working on international projects for a company that provides audit, consulting, and financial advisory services from the USA. 

Our team consists of: Technical Delivery Manager, Business Systems Analyst, Application Architect, Developers, QA Engineers. 

Requirements: 

- 2+ years of database development experience; 

- Experience with Tableau; 

- Good knowledge in MS SQL Server(starting with MS SQL 2008); 

- Good knowledge in writing and optimizing stored procedures using T-SQL; 

- Deep understanding Isolation levels; 

- Proficiency in ETL(starting with SSIS 2010); 

- Experience with Agile development practices; 

- Azure Data Factory; 

- Ability to work in a team and learn quickly. 

Will be a plus: 

- MS SQL Azure, .Net, JavaScript; 

- TFS, Git. 

Responsibilities: 

- Data modeling, database optimization, supporting data migration process; 

- Cooperation with a team of .NET Developers and QAs. 

Perks: 

• A wide range of tasks on the project allows for personal development and growth; 
• Possibility to propose process improvements and be heard; 
• Paid training programs, language courses; 
• Flexible benefit program with the ability to customize personal benefit packet; 
• Comfortable working hours; 
• Variety of knowledge-sharing opportunities. 

🚀 About INMOST

INMOST is a Ukrainian software development company delivering custom web and mobile solutions for fintech, logistics, healthcare, and e-commerce domains. We partner with both startups and enterprises at various stages — from idea validation and MVP development to scaling and modernization.

We’re currently looking for a Sales Manager to help us grow our client base in the US, Europe, and MENA regions.
 

💼 What You’ll Be Doing:

• Actively search for and reach out to potential clients via outbound channels (LinkedIn, email, Upwork, etc.)
• Manage the full sales cycle — from first contact to closing the deal
• Present INMOST services clearly and persuasively to prospective clients
• Prepare proposals, presentations, and commercial offers
• Collaborate with technical teams during pre-sale activities and project estimations
• Maintain CRM (Pipedrive or similar) and keep the sales pipeline up to date and transparent
   

✅ What We’re Looking For:

• 2+ years of experience in B2B IT sales (outsourcing, outstaffing, or product companies)
• Solid understanding of the software development lifecycle (SDLC) and key technical terminology
• English level Upper-Intermediate or higher (both spoken and written)
• Hands-on experience with CRM systems and outbound lead generation
• Strong communication skills with the ability to deliver value and build long-term client relationships
  
  💬 Interested in the position?
  Feel free to message me ksu_foms
   I’d be happy to chat!

The company is a global marketing tech company, recognized as a Leader by Forrester and a Challenger by Gartner. We work with some of the world's most exciting brands, such as Sephora, Staples, and Entain, who love our thought-provoking combination of art and science. With a strong product, a proven business, and the DNA of a vibrant, fast-growing startup, we're on the cusp of our next growth spurt. It's the perfect time to join our team of ~450 thinkers and doers across NYC, LDN, TLV, and other locations, where 2 of every 3 managers were promoted from within. Growing your career with the company is basically guaranteed.

We're seeking a talented Senior Fullstack Developer to join our team. As a key member of our engineering team, you'll play a pivotal role in developing and maintaining critical features for our campaign orchestration platform. You'll work in an agile environment, contributing to iterative development and continuous improvement.

Responsibilities:
 

• Develop end-to-end features in a complex, data-intensive web application.
• Focus on high-quality client-side development (about 60% client).
• Take part in the design and implementation of client-side infrastructure.
• Write clean and maintainable code, including high coverage of unit and E2E tests.
• Provide guidance and mentoring for other team members.

• Initiate and lead infrastructure improvements and strive for excellence.

   

Requirements:
 

• B.Sc. (or higher) in computer programming (or equivalent).
• 5+ years of total experience in Web Development
• 3+ years of professional experience with client-side development in Angular.
• 2+ years of experience with backend development (in C#, Node.js or TypeScript).
• Hands-on experience with relational databases (SQL).
• Hands-on experience in designing and developing large-scale highly performing applications - a must.

• Strong background in computer science fundamentals - data structures, object-oriented programming, and multi-threading.

   

Advantages:
 

• Good understanding of micro-services architecture, experience with Docker and orchestration infrastructures (K8S).
• Experience with cloud databases such as Snowflake.
• Experience with automation frameworks such as Cypress and Cucumber.
• Experience with NoSQL databases.
• Experience with working in a global organization or with offshore teams.

Про компанію GemicleGemicle — an innovative, highly technological company with a broad range of expertise in spheres of the development of apps, complex e-commerce projects, and B2B solutions. Qualified teams of developers, designers, engineers, QAs, and animators deliver excellent products and solutions to branded and well-known companies. Knowledge and experience of specialists in different technologies allow the company to be at the top level of IT-industry. Gemicle is a fusion of team spirit, professionalism, and dedication. Gemicle is not just a company, it’s a lifestyle.

We are looking for an experienced Project Manager to join our team and help us drive the project to success. We are a passionate, fully remote team working across Ukraine, the Czech Republic, and the UK. Our project is an exciting, action-packed mobile multiplayer game inspired by Overwatch and  Star Wars: Hunters.
Role Overview:
As a Project Manager, you will be responsible for overseeing the production process, ensuring seamless collaboration across distributed teams, accurately scoping tasks, and managing expectations with both the internal team and investors. You will work closely with game designers, artists, developers, and leadership to deliver a high-quality product on time and within scope.
Key Responsibilities:
Lead and coordinate a fully remote team across multiple time zones.
Create and maintain detailed project plans, schedules, and task estimations.
Collaborate with the development team to define project scope and break down work into tasks.
Provide accurate time estimates and resource planning to investors and stakeholders.
Track project progress and proactively manage risks and roadblocks.
Ensure deliverables meet quality standards and are aligned with project goals.
Facilitate effective communication between all project participants.
Utilise your Unity knowledge to better understand technical constraints and production timelines.
Requirements:
5+ years of experience in project management within the gaming industry.
Proven experience working with distributed, remote teams.
Proficient in using Jira & Confluence.
Exceptional skills in task scoping, estimation, and project scheduling.
Good communication, leadership, and organisational skills.
Ability to work independently, take initiative, and drive results in a remote environment.
As a bonus:
Familiarity with live ops and post-launch support.
Background in multiplayer and/or action game development.
Experience presenting project status to investors or external partners.
What We Offer:
A fully remote position with flexible working hours.
A collaborative, supportive, and passionate team.
Opportunities for growth and advancement as the team expands.

Solidgate — це платформа для оркестрації та процесингу платежів, що допомагає тисячам компаній приймати платежі онлайн. Ми розробляємо інноваційні фінтех-рішення, щоб забезпечити безперебійну обробку платежів для бізнесів у понад 150 країнах світу, від Європи до ЛАТАМу, від США до Азії. Пишаємось бути частиною історії кожної компанії, з якою працюємо — наша інфраструктура гарантує швидкий скейл на нових ринках та збільшення прибутків.

Про нас:
— Офіси в 3х країнах: Україні, Польщі та на Кіпрі
— Топовий роботодавець за версією DOU
— 200+ людей в команді
— 200+ клієнтів з України, Європи та США
— Статус Principal Member у Visa та Mastercard
— Ліцензія ЕМІ в ЄС

Наші переваги:
— FinTech — швидкозростаюча індустрія
— Backend-driven продукт зі складними логіками, архітектурою та сучасним стеком технологій (Golang, Java, Kotlin, React, TypeScript, PostgreSQL, Elastic, Redis, RabbitMQ, Docker, AWS)
— складні виклики та прямий вплив кожного члена команди на ріст бізнесу
— можливість розвитку та професійного росту — «career plan» є у кожного
— команда, яка горить спільною метою, має спільне бачення та цінності

Шукаємо проактивного та автономного Node.js Engineer до команди Merchant Experience.

Команда запускає новий стратегічний напрямок, що має на меті забезпечити self-serve підключення до платіжної екосистеми Solidgate без залучення команди sales. 
Ми прагнемо створити повністю автоматизовану воронку, яка ефективно проводить клієнта від першого знайомства з продуктом на лендінгу до реєстрації, проходження KYC онбордингу, підпису договорів з Solidgate та, нарешті, старту роботи з платежами. 
Для цього ми розробляємо ряд сервісів, які мають забезпечити гнучку конфігурацію процесу KYC, верифікацію документів і даних мерчанта та забезпечення документообігу.

Перед тобою стоятимуть такі задачі:

• Розробка сервісу для побудови динамічних флоу анкетування і автоматизації процесу онбордингу мерчантів — merchant-quest та digital-onboarding;
• Інтеграція зовнішніх сервісів для верифікації документів та даних мерчанта;
• Розробка сервісів для створення документів та документообігу;
• Покращення наявних Node.js сервісів та підходів до розробки (CI/CD, alerts lib, metrics lib, kafka lib, etc.), моніторингу, логування;
• Написання тестів різного рівня та використання підходу Shift Left testing;

• Робота над метриками.

   

Отже, що потрібно, аби приєднатися до нас:

• 4+ роки комерційного досвіду в розробці програмного забезпечення з фокусом на бекенд;
• 2+ роки комерційного досвіду розробки на Node.js та TypeScript;
• покриття коду тестами для тебе це must;
• досвід роботи з реляційними базами даних PostgreSQL або MySQL;
• вміння працювати як в команді, так і самостійно;
• ініціативність та вміння приймати рішення;

• проактивність й націленість на результат.

   

Був би перевагою досвід роботи:

• досвід роботи у фінтех чи фінансовій сфері;
• досвід роботи з message brokers: RabbitMQ/Kafka/Nats;
• DevOps + Platform: DevOps, CI/CD, GitHub Actions, Gitlab pipelines;
• Observability: Grafana, Prometheus;

• досвід з сервісами Amazon.

   

Наші корпоративні бенефіти:

• медичне страхування та корпоративний лікар;
• понад 30 дей оффів протягом року (20 робочих днів відпустки + вихідні на державні свята);
• безкоштовні снеки, сніданки та обіди в офісі;
• професійне навчання (курси, тренінги, конференції, сертифікації);
• щорічне performance review;
• компенсація спорту/клуби за інтересами;
• конкурентна оплата праці;
• можливість працювати віддалено;

• сучасна техніка Apple.

   

Хочеш стати частиною команди?
Тоді відкинь усі сумніви та сміливо натискай «відгукнутися на вакансію» 😉

Solidgate — це платформа для оркестрації та процесингу платежів, що допомагає тисячам компаній приймати платежі онлайн. Ми розробляємо інноваційні фінтех-рішення, щоб забезпечити безперебійну обробку платежів для бізнесів у понад 150 країнах світу, від Європи до ЛАТАМу, від США до Азії. Пишаємось бути частиною історії кожної компанії, з якою працюємо — наша інфраструктура гарантує швидкий скейл на нових ринках та збільшення прибутків.

Про нас:
— Офіси в 3х країнах: Україні, Польщі та на Кіпрі
— Топовий роботодавець за версією DOU
— 200+ людей в команді
— 200+ клієнтів з України, Європи та США
— Статус Principal Member у Visa та Mastercard
— Ліцензія ЕМІ в ЄС

Наші переваги:
— FinTech — швидкозростаюча індустрія
— Backend-driven продукт зі складними логіками, архітектурою та сучасним стеком технологій (Golang, Java, Kotlin, React, TypeScript, PostgreSQL, Elastic, Redis, RabbitMQ, Docker, AWS)
— складні виклики та прямий вплив кожного члена команди на ріст бізнесу
— можливість розвитку та професійного росту — «career plan» є у кожного
— команда, яка горить спільною метою, має спільне бачення та цінності

Шукаємо вмотивованого та уважного до деталей Automation QA Engineer в Core команду компанії. Core — центральна команда компанії, яка працює із системою процесингу платежів, що отримує запити на проведення оплат та вирішує, де і як їх оптимально провести, аби досягти найбільшої конверсії.

У цій ролі ви зможете зробити свій вагомий внесок у високий uptime складного backend-driven продукту: наразі маємо 100+ наборів тестів для кожного сервісу системи та отримуємо понад 50000 результатів тестів на день!

З чим працюємо: Java, TestNG, Selenide, Retrofit, TMS.

Чим ти будеш займатись:
— визначення обʼєму покриття тестами;
— написання API тестів;
— написання чек-листів та тест-кейсів;
— регресійне тестування;
— розвиток інструментів автоматизації.

Що потрібно, щоб приєднатися до нас:
— від 3+ років досвіду з автоматизацією на Java та загальний досвід в QA від 4 років;
— глибока експертиза у Java та TestNG;
— автоматизація тестування API;
— знання GitLab або GitHub;
— досвід з Jenkins Pipelines;
— розуміння бізнес-процесів та продуктовий майндсет;
— вміння писати дійсно стабільні тести 😉

Наші корпоративні бенефіти:
— медичне страхування та корпоративний лікар;
— безкоштовні снеки, сніданки та обіди в офісі;
— професійне навчання (курси, тренінги, конференції, сертифікації);
— компенсація спорту/клуби за інтересами;
— понад 30 дей оффів протягом року (20 робочих днів відпустки + вихідні на державні свята);
— конкурентна оплата праці;
— сучасна техніка Apple.

Хочеш стати частиною команди? Тоді відкинь усі сумніви та сміливо натискай «відгукнутися на вакансію».

 В технічну частину команди Ward Cap шукаємо досвідченого backend-розробника. 

     Ward Cap - це спільнота трейдерів, де кожен може знайти для себе щось нове та корисне у світі криптотрейдінгу. Для зручності розвитку ком'юніті будуємо брокерську платформу за програмами Binance Broker Exchange/Bybit Broker Exchange та інші. 
(https://ward.broker/)
 

    Наш ідеальний кандидат має:
- 3+ роки комерційного досвіду з Golang;
- Глибоке розуміння архітектури веб-додатків та дизайну RESTful API;
- Досвід роботи з асинхронною обробкою даних через API, WebSocket;
- Сильний досвід з SQL-базами (PostgreSQL), Redis тощо;
- Досвід роботи з хмарними технологіями (AWS, Azure або Google Cloud Platform); 
- Досвід роботи з Docker та Kubernetes;
- Досвід розгортання і деплоя сервісів в продакшн (можливість налаштувати все); 
- Налаштування процесів CI/CD;
- Моніторинг та підтримка роботи сервісів;
- Досвід роботи з high-load проектами.

*Плюсом буде досвід роботи з API крипто-бірж (CEX).

Поточна команда: Back, Front, BA, QA;
 

Процес рекрутменту складається з двох етапів:
 1. Screening- інтерв'ю;
 2. Технічне інтерв'ю.

At RNRS Solutions, we believe in building long-term partnerships with both our people and customers. Our mission is to support product companies in scaling their business and expanding internationally by providing world-class staffing solutions. We specialize in recruiting C-level management, sales teams, and business executives, helping our clients secure top-tier talent for critical roles that drive business growth.

Position: Talent Sourcer

Location: Ukraine (Remote)

Employment type: Full-time 
 

About the Role:

We are looking for a proactive and detail-oriented Talent Sourcer to join our recruitment team. In this role, you will be responsible for identifying, engaging, and qualifying top talent to support our hiring pipelines. You’ll work closely with recruiters and hiring managers to understand role requirements and build strong talent pools for current and future needs.

Key Responsibilities:

• Partner with recruiters to understand job requirements and ideal candidate profiles
• Use various sourcing tools and platforms (LinkedIn, job boards, Boolean search, GitHub, etc.) to find and engage passive candidates
• Create and maintain candidate pipelines for multiple roles and departments
• Track outreach activity and maintain accurate data in the ATS (Ashby)
• Stay updated on market trends and competitor insights to inform sourcing strategies
   

Requirements:

• 1+ years of experience in sourcing or recruitment (Go to market, Business, C-level, IT or tech-related roles)
• Solid understanding of sourcing techniques and tools
• Strong communication and interpersonal skills
• Ability to work independently and manage multiple priorities
• Experience with ATS systems (e.g. Ashby, Zoho Recruit, Lever, Greenhouse) is a plus
• English level Intermediate or higher
   

Nice to Have:

• Familiarity with European or North American talent markets
• Background in agency or high-volume recruiting environments
• Analytical mindset and ability to work with sourcing metrics

What We Offer:

• Flexible work schedule and full remote setup
• Supportive team culture and knowledge-sharing environment
• Opportunities for professional growth and training

• Competitive compensation

  
  Interview Language: Ukrainian 
  CV Review By: Chief Talent Officer

   

  Recruitment Process
  Screening call with a Chief Talent Officer 
  Interview with two stakeholders to assess technical skills 
  Interactive task: Case Study 
  Offer meeting
   

  Join our team and help us shape the future of global talent acquisition! 

Masons Traffic - це не просто арбітражна команда. Це середовище, де ідеї стають результатом, а амбіції - успішними кейсами. Ми шукаємо досвідченого Media Buyer, який готовий розвиватися разом з нами у вертикалі Gambling.
Кого ми шукаємо?
Ти точно наш, якщо:
 

• Маєш 6+ місяців досвіду у FB/Google Ads у вертикалі Gambling
• Можеш показати свіжі кейси за останні 3 місяці
• Успішно працюєш з об’ємами бюджету від $500/день
• Знаєш, як заливати на Tier 2/3
• Розумієшся на PWA
• Не боїшся брати відповідальність і хочеш зростати до лід позиції

Що пропонуємо ми?
 

• Гібридний або повністю віддалений формат роботи
• Всі потрібні ресурси: акаунти, проксі, фарм, креативи - повний комплект
• Команду, яка завжди на зв’язку - лід підтримує 24/7
• Внутрішні відділи: розробка, фарм, креативи, техпідтримка - ти не один у полі воїн
• Інфраструктура, яка реально працює на твій результат
• І багато крутих плюшок для комфортної роботи, щоб ти міг (могла) фокусуватись на головному - на результаті

Чому саме Masons Traffic?
Бо ми - не просто арбітраж.
Masons - це:

• Креативне агентство зі своїм продакшеном
• Сервіс з розробки та оренди додатків
• Партнерська CPA-мережа
• Власний магазин витратників для команд

Тут ти не гвинтик - ти частина сильного продукту.
Готовий(а) підривати ринок разом із нами? Тоді welcome в Masons Traffic 🚀

Masons Group🔱🕋 оголошує про пошук універсального креативника, який працюватиме у сфері Affiliate-маркетингу не тільки на внутрішніх проектах, а й зовнішніх.

Необхідні знання та навички:

• Розуміння сфери Affiliate маркетингу
• Власне бачення креативів
• Вміння працювати в команді
• Володіння програмами Adobe Photoshop/Adobe Illustrator, Adobe After Effects а нейромережами
• Профі у створенні статики та відео з усіх напрямків
• Досвід роботи з DeepFake-ами
• Вміння розробки дизайнів для різних додатків

У твої обов’язки входитиме:

• Створення креативів для налаштування реклами за запитами баєрів.
• Робота з медійною частиною нашого життя

Що ми пропонуємо:

• Цікаві проекти/кейси та доступ до найкращих інструментів/сервісів
• Конкурентоспроможна заробітна плата, кар'єрне та фінансове зростання
• Професійно збудована інфраструктура в команді. Гнучкий графік роботи та драйвова команда

As a UI/UX Designer at EVDEV, you will play a key role in crafting visually stunning, user-friendly, and conversion-optimized Shopify websites. Your responsibilities will include conducting research, designing intuitive user experiences, and collaborating with our development team and testers to bring your designs to life.

We are flexible with your involvement: we can start with project-based or part-time work and gradually increase your engagement based on mutual agreement. We are open to discussing and offering an involvement model that works best for you.

Key Responsibilities:

• Design high-quality UI/UX layouts for Shopify websites, ensuring seamless and engaging user experiences.
• Create wireframes, prototypes, and design mockups using Figma.
• Develop visually appealing, responsive, and accessible designs for desktop and mobile devices.
• Optimize UI/UX for conversion rate, usability, and accessibility best practices.
• Work with branding guidelines and create visually cohesive website designs that align with client requirements.
• Research e-commerce trends, competitors, and user behavior to create effective design solutions.

Qualifications:

• 2+ years of experience in UI/UX design, particularly in e-commerce or product website design.
• Strong portfolio showcasing e-commerce or Shopify-related projects.
• Proficiency in design and prototyping tools such as Figma
• Understanding of UX principles, usability, and best practices in web design.
• Experience conducting user research and usability testing.
• Familiarity with HTML, CSS, and how designs translate into development (no coding required but a plus).
• Ability to create wireframes, interactive prototypes, and high-fidelity UI designs.
• Strong attention to detail.
• Passion for design trends, and improving user experiences.

Nice-to-Have:

• Experience with 3D animations.

Benefits:

• Competitive salary based on experience and skills.
• Friendly and supportive team environment.
• Opportunities for personal and professional growth.

Note: If you read till here, please start your proposal with "Ready for the interview", so that we can see that you read all qualifications carefully. 
 

Mr. Glazier is a leading provider of commercial and residential glass, windows, and doors solutions in New York City. With over a decade of excellence, we have built a reputation for top-tier craftsmanship and exceptional customer service. As we continue to expand, we are looking for passionate  Junior Recruiter/Talent Sourcer to join our dynamic team.

What will you do:

• Proactively source candidates through job boards, social media, networking
• Utilize Boolean search, LinkedIn Recruiter, and other advanced search techniques to identify top talent
• Build and maintain a talent pipeline for current and future hiring needs
• Collaborate with recruiters and hiring managers to understand job requirements and adjust sourcing strategies accordingly

• Notify rejected candidates in a professional and empathetic manner

   

What we offer:

• Salary in US dollars
• Remote work
• Minimum bureaucracy 

• Open communication, feedback culture and support from HR team

   

Мы — современный бренд суши на вынос, который активно развивается и ищет своего специалиста по рекламе!

Сейчас в поиске Junior Google Ads-специалиста — начинающего таргетолога с базовым опытом или большим желанием развиваться в сфере онлайн-рекламы.

Кого мы ищем:

• Новичков с минимальным опытом в Google Ads (поиск, карты, КМС)
• Людей, которые понимают основы онлайн-рекламы: CPA/CPM, планирование бюджета
• Тех, кто любит еду, креатив, и хочет влиять на рост настоящего локального бренда

• Ответственных, инициативных и быстрых в обучении

   

Задачи:

• Запуск и настройка рекламных кампаний в Google (поиск, локальный таргет, карты)
• Анализ эффективности и оптимизация под ключевые метрики (CTR, ROI, заявки)
• Тестирование креативов, работа с геотаргетингом и сезонными офферами

• Предложения по улучшению воронки заказов и привлечения новых клиентов

   

Что мы предлагаем:

• Удалённую работу с гибким графиком (важен результат, не часы)
• Стабильный поток задач и вовлечённую команду

• Возможность карьерного роста вместе вместе с ростом бизнеса

   

Интересно? Откликайся — давай развивать сильный локальный бренд вместе! 🍣