Jobs

 Join Develux, a leading IT company specializing in software development for the U.S. market and providing outsourcing services worldwide. Since 2014, we have achieved outstanding results across our four business units.
As a Senior Researcher at Develux, you will play a pivotal role in driving the growth and success of our B2B SaaS HRM platform. Your mission will be to conduct in-depth research into market trends, customer needs, and competitor strategies, providing actionable insights that influence product direction, marketing initiatives, and business strategy.
If you’re passionate about market research, experienced in B2B SaaS, and eager to drive business impact with data, we’d love to have you on our team.
 
Key Responsibilities:
 
 

• Lead Market Research Initiatives: Design and execute qualitative and quantitative market research studies to identify trends, opportunities, and challenges in the HRTech space.
• Customer & Market Segmentation: Perform in-depth analyses of customer demographics and behavior to uncover market opportunities and tailor our strategies to different segments.
• Competitor Analysis: Continuously evaluate competitors and industry benchmarks to inform positioning, pricing, and differentiation strategies.
• Market Trend Monitoring: Track industry trends, emerging technologies, and market dynamics to identify risks and opportunities for business growth.
• Persona Development: Create detailed buyer and user personas based on research findings, ensuring alignment with the target audience’s needs and pain points.
• Stakeholder Communication: Present research findings to internal stakeholders, ensuring clarity and alignment with strategic goals.
   

Key Qualifications:
 
 

• Experience: 5+ years in market research, with at least 3 years focused on B2B SaaS products, ideally within HRTech or similar industries.
• Methodological Expertise: Deep experience with both qualitative and quantitative research methods, including surveys, segmentation studies, focus groups, and data analytics.
• Competitive Analysis Skills: Proven ability to analyze competitors and industry trends to inform strategic decisions.
• Customer-Centric Approach: Experience developing user personas, mapping customer journeys, and identifying actionable insights for product and marketing strategies.
• Collaboration Skills: Strong ability to work cross-functionally, aligning research insights with the needs of product, marketing, and sales teams.
• Communication: Exceptional written and verbal communication skills, with the ability to present research findings and recommendations to diverse audiences.
• Strategic Mindset: Ability to synthesize complex data into clear, actionable strategies that align with business objectives.

 
Why This Role is Exciting:
This position offers the unique opportunity to shape a product’s trajectory through actionable market insights. You will be instrumental in helping us position our platform as a leader in the HRTech space and contribute directly to the success of our business.What We Offer:
 
 

• English Courses: Up to $80/month after successful completion of the probation period.
• Gym Membership: Compensation up to $80/month after successful completion of the probation period.
• Medical Insurance: 50% coverage after probation or $200/year for healthcare reimbursement.
• Vacation & Sick Days:
  • 21 working days of paid vacation per year.
  • Paid confirmed sick leave.
  • 6 unconfirmed sick days or personal days annually.
• Flexible Work Schedule: Full-time remote work with flexibility. The Kyiv office is open from 9:00 to 20:00 for hybrid work options.

 
Hiring Process:
 
 

1. Screening call with our recruiter (1 hour).
2. Interview with the Hiring Manager (1-1.5 hours).
3. Online test.
4. Reference check.
5. Job offer.

 
Please note: Feedback will be provided only if your CV is shortlisted for further consideration. If not, your data will remain in our database, and we’ll reach out when a suitable vacancy arises.
Employment Type: Remote Full-Time
Department: HRM > Product Management
Location: Ukraine (Full Remote)

Quintagroup is looking for an experienced UX Designer to join our team and elevate the user experience of a next-generation job portal.

You’ll play a key role in designing intuitive user journeys across a platform that connects employers, candidates, and recruiters through publications, resumes, and vacancies. Your work will directly influence how users explore career opportunities and engage with content — from first impression to final click :)

What We’re Looking For:

• 3+ years of hands-on UX design experience, preferably with complex web applications or portals

• Strong portfolio demonstrating expertise in information architecture, user flows, and interaction design

• Proficiency with tools like Figma, Sketch, or Adobe XD

• Solid experience in usability testing, persona creation, and user research

• Ability to turn complex workflows (e.g., job search, resume upload, admin dashboards) into smooth, accessible, and engaging experiences

• Understanding of accessibility standards (WCAG) and responsive design principles

• Excellent communication skills in English (B2+), with the ability to present and justify UX decisions clearly

What You’ll Be Doing:

• Shape user experiences across a large-scale job portal with multiple user types (job seekers, employers, admins)

• Collaborate closely with designers, developers, and product managers (including our Dutch partners)

• Conduct research, analyze user behavior, and apply findings to optimize features like filtering, job search, resume management, and content interaction

• Create user flows, wireframes, prototypes, and interaction models to support product development

Perks and Benefits:

• Exciting Projects: Work on impactful features that shape how thousands interact with a digital career platform

• Team Culture: Supportive and proactive teammates with a shared UX vision

• Balance: Flexible work hours and remote-first policy to fit your lifestyle

• Recognition: Competitive salary, bonuses, and room to grow professionally

• Community: Access to internal workshops, team events, and professional learning resources

 Join Develux, a leading IT company specializing in software development for the U.S. market and providing outsourcing services worldwide. Since 2014, we have achieved outstanding results across our four business units.
As a Senior Researcher at Develux, you will play a pivotal role in driving the growth and success of our B2B SaaS HRM platform. Your mission will be to conduct in-depth research into market trends, customer needs, and competitor strategies, providing actionable insights that influence product direction, marketing initiatives, and business strategy.
If you’re passionate about market research, experienced in B2B SaaS, and eager to drive business impact with data, we’d love to have you on our team.
 
Key Responsibilities:
 
 

• Lead Market Research Initiatives: Design and execute qualitative and quantitative market research studies to identify trends, opportunities, and challenges in the HRTech space.
• Customer & Market Segmentation: Perform in-depth analyses of customer demographics and behavior to uncover market opportunities and tailor our strategies to different segments.
• Competitor Analysis: Continuously evaluate competitors and industry benchmarks to inform positioning, pricing, and differentiation strategies.
• Market Trend Monitoring: Track industry trends, emerging technologies, and market dynamics to identify risks and opportunities for business growth.
• Persona Development: Create detailed buyer and user personas based on research findings, ensuring alignment with the target audience’s needs and pain points.
• Stakeholder Communication: Present research findings to internal stakeholders, ensuring clarity and alignment with strategic goals.
   

Key Qualifications:
 
 

• Experience: 5+ years in market research, with at least 3 years focused on B2B SaaS products, ideally within HRTech or similar industries.
• Methodological Expertise: Deep experience with both qualitative and quantitative research methods, including surveys, segmentation studies, focus groups, and data analytics.
• Competitive Analysis Skills: Proven ability to analyze competitors and industry trends to inform strategic decisions.
• Customer-Centric Approach: Experience developing user personas, mapping customer journeys, and identifying actionable insights for product and marketing strategies.
• Collaboration Skills: Strong ability to work cross-functionally, aligning research insights with the needs of product, marketing, and sales teams.
• Communication: Exceptional written and verbal communication skills, with the ability to present research findings and recommendations to diverse audiences.
• Strategic Mindset: Ability to synthesize complex data into clear, actionable strategies that align with business objectives.

 
Why This Role is Exciting:
This position offers the unique opportunity to shape a product’s trajectory through actionable market insights. You will be instrumental in helping us position our platform as a leader in the HRTech space and contribute directly to the success of our business.What We Offer:
 
 

• English Courses: Up to $80/month after successful completion of the probation period.
• Gym Membership: Compensation up to $80/month after successful completion of the probation period.
• Medical Insurance: 50% coverage after probation or $200/year for healthcare reimbursement.
• Vacation & Sick Days:
  • 21 working days of paid vacation per year.
  • Paid confirmed sick leave.
  • 6 unconfirmed sick days or personal days annually.
• Flexible Work Schedule: Full-time remote work with flexibility. The Kyiv office is open from 9:00 to 20:00 for hybrid work options.

 
Hiring Process:
 
 

1. Screening call with our recruiter (1 hour).
2. Interview with the Hiring Manager (1-1.5 hours).
3. Online test.
4. Reference check.
5. Job offer.

 
Please note: Feedback will be provided only if your CV is shortlisted for further consideration. If not, your data will remain in our database, and we’ll reach out when a suitable vacancy arises.
Employment Type: Remote Full-Time
Department: HRM > Product Management
Location: Ukraine (Full Remote)

Ми шукаємо UX Researcher, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

ПриватБанк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідуючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

Основні обов’язки:

- Створення та розвиток внутрішнього центру компетенції UX Research
- Забезпечення експертизи UX Research в реалізації стратегічних проектів банку, проведення навчання з UX Research для колег з різних підрозділів (за потреби)
- Залучення та координація роботи дослідницької агенцій за потреби
- Проведення групових та індивідуальних інтерв’ю (глибинні, контекстні) з користувачами для тестування цифрових інтерфейсів
- Проведення онлайн опитувань, модерованих та немодерованих тестувань з користувачами у Google Meet або Zoom
- Проведення спостережень та швидких тестів з користувачами
- Проведення кабінетних досліджень (Desk Research): пошук, аналіз та синтез інформації в попередніх проектах та зовнішніх джерелах
- Допомога в розробці прототипів цифрових інтерфейсів
- Створення презентацій для демонстрації результатів досліджень та презентація результатів досліджень замовникам
- Комунікація з замовниками, брифінг та дебрифінг замовника
- Пошук та обробка зворотного зв’язку від користувачів (User Feedback)
- Пошук користувачів для дослідження (в окремих випадках)

Основні вимоги:

- Вища освіта 
- 2 роки досвіду в UX Research, а саме у проведенні користувацьких досліджень з використанням якісного (qualitative) та кількісного (quantitative) методів

- Досвід самостійного ведення проєктів

- Глибокі знання Figma, Mirо

- Досвід організації та проведення віддалених досліджень у Google Meet або Zoom

- Досвід використання різних підходів та метрик в рамках UX тестувань

- Досвід проведення кабінетних досліджень (Desk Research): пошук, аналіз та синтез інформації в попередніх проєктах та зовнішніх джерелах

- Навички прототипування та створення вайрфремів;

- Досвід презентації результатів досліджень, висновків та пропозицій командні та замовникам

- Вміння працювати в команді, зокрема в крос-функціональний
- Знання теорії та підходів в UX Design та UX Research

- Вміння або досвід проведення групових та індивідуальних інтерв’ю (глибинні, контекстні), онлайн опитувань, модерованих та немодерованих UX тестувань з користувачами, спостережень та швидких тестів з користувачами;

- Навички візуалізації (Google Slides, MS Power Point, Miro, Figma) та презентації результатів досліджень.

- Вміння працювати з числовою інформацією та великими масивами даних (для немодерованих UX тестувань / опитувань).

- Досвід користування інструментами та ПЗ для проведення досліджень, тестувань та обробки отриманої інформації (до прикладу: Dovetail, Maze, Hotjar, UserTesting, Optimal Workshop, UserZoom, UserInterviews, UXCam, Plerdy, Google Analytics etc.)

- Вміння або досвід пошуку та обробки зворотнього зв'язоку від користувачів (User Feedback);

- Вміння або досвід проведення кабінетних досліджень (Desk Research): пошук, аналіз та синтез інформації в попередніх проєктах та зовнішніх джерелах.

 

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

- Роботу в найбільшому та інноваційному банку України

- Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки

- Конкурентну заробітну плату

- Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок

- Корпоративне навчання

- Сучасний комфортний офіс

- Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток

- Дружній професійний колектив та сильну команду