Jobs SQL / DBA

Шукаємо аналітика, який приєднається до динамічного колективу українського ліцензійного бренду онлайн-казино. Якщо Ви маєте досвід у сфері аналізу та бажаєте долучитися до висококваліфікованих фахівців — ми очікуємо на Ваше резюме!

Вам підійде ця вакансія, якщо Ви:

• Впевнено володієте Excel;
• Вмієте працювати в SQL/ PostgreSQL;
• Відповідальні і готові до нових задач;
• Маєте аналітичний і стратегічний склад розуму;

• Вмієте працювати в команді та в режимі багатозадачності.

   

Обов’язки передбачають:

• Збір, об'єднання та обробка значних обсягів даних (складні вибірки/запити);
• Складання регулярних звітів або за запитом;
• Робота з великими масивами даних, побудова аналітичних звітів по роботі продуктів компанії.

Інструменти, які будуть використовуватись:

• Microsoft Excel, BigQuery, Data Warehouse

   

Умови, які пропонує компанія:
 

• Офіс у місті Києві біля метро з резервним живленням та доступом до стабільного інтернету;
• Full time зайнятість 5/2 з 10:00 до 19:00;
• Офіційне працевлаштування, оплачуванні лікарняні та відпустка;

• Дружна, молода, швидко зростаюча команда професіоналів з розвиненою корпоративною культурою.

   

Чекаємо на Ваше резюме, будемо раді розповісти детальніше!

Ornament Soft Solutions в пошуках  SQL Developer.

Приєднуйтесь до Ornament Soft Solutions, де ваші ідеї та натхнення матимуть справжній вплив на майбутнє фінансових технологій!

Основні вимоги:

-Досвід проектування сховищ даних від 2-х років;

-Впевнені знання та досвід роботи T-SQL від 3-х років;

-Досвід проектування та супроводу OLAP-кубів;

-Досвід роботи в банківській сфері;

-Підтримка актуальності даних в DWH;

-Розробка звітів;

-Розробка нових структур в DWH;

-Бажано мати досвід роботи MSSQL DBA.

Інструменти:

-Visual Studio SSDT2017, SQL Server Management Studio, Power Designer або інший Data Modelller.

Персональні якості:

-Здатність глибоко вникати в суть питання;

-Пропонувати та реалізовувати системні рішення;

-Боротися за якість;

-Добиватися ефективної реалізації поставлених задач;

-Розуміти проєкт, бажання його розвивати і робити кращим;

-Бути в тренді корпоративних і сучасних технологій;

-Вміння налагодити роботу з суміжними технічними підрозділами.

Пропонуємо:

-Конкурентну оплату праці;

-Можливості для професійного та кар'єрного зростання;

-Оплачувані лікарняні та відпустка (20 робочих днів + 5 днів sick leave);

-Спеціальні цінові пропозиції від провідного спортивного комплексу «Apollo Next»;

-Добровільне медичне страхування працівників;

-Корпоративні заняття з англійської;

-Знижки від партнерів Fozzy Group;

-Комфортні офіси (Київ, Дніпро, Одеса) та можливість працювати віддалено.

Ми шукаємо інженера з сильним PostgreSQL-бекграундом, який хоче вийти за межі DBA і розвиватися в cloud / data / platform-напрямку. Це не класична DBA-роль.
У цій ролі ти працюватимеш із керованими PostgreSQL-рішеннями в cloud-середовищі, впливатимеш на стабільність і архітектуру систем, тісно взаємодіятимеш з DevOps та командою і розширюватимеш свій інженерний профіль.

Звучить цікаво? Тоді надсилай резюме — будемо знайомитись 😉

Про тебе:

— маєш 3+ роки комерційного досвіду з PostgreSQL
— добре розумієш: транзакції, MVCC, індекси; explain / analyze; блокування, довгі транзакції, autovacuum
— працював(ла) з базами даних у cloud-середовищі
— цікавишся cloud-платформами та хочеш у цьому напрямку розвиватися
— маєш базове розуміння AWS / Azure / GCP (managed databases, сервіси)
— не боїшся інфраструктури як коду і готовий(а) працювати з Terraform
— вмієш комунікувати з розробниками і шукати рішення разом
— самостійність і відповідальність — у ДНК

Довіримо тобі:

— адмініструвати та підтримувати PostgreSQL у cloud-оточенні
— працювати з ролями, доступами, схемами та безпекою (є готові шаблони)
— аналізувати performance, допомагати з оптимізацією БД
— брати участь у плануванні змін, апгрейдів та покращенні стабільності
— працювати з існуючою інфраструктурою в Terraform
— долучатися до аналізу інцидентів і покращення процесів
— тісно взаємодіяти з DevOps та командами розробки

Буде плюсом:

— досвід роботи з AWS RDS / Aurora PostgreSQL
— Terraform (на рівні підтримки та поступового покращення)
— OpenSearch / Kafka / Redis
— досвід у продуктових або high-load системах
— інтерес до data-екосистеми загалом

Від себе гарантуємо:

— Гідна винагорода та її регулярний перегляд за результатами
— Гнучкий графік роботи без трекерів і параної
— Можливість гібридної роботи чи повністю віддалено
— Відпустка 18 робочих днів на рік + 2 дні для форс-мажорів + 6 днів для навчання
— Оплачувані дей-офи за станом здоров’я — без SMS і лікарняних листів
— Корпоративні курси інглішу
— 100% страхування здоров’я + підтримка менталочки
— Картка Platinum від monobank і пундики від наших партнерів

🇺🇦 Підтримуємо сили оборони України власними зборами, розвиваємо культуру донатерства

• 50+ млн запитів щодня проходять через наші системи
• 10+ млн активних користувачів покладаються на наші рішення

• Створення високонавантажених аналітичних активів: розробка вітрин даних, процедур на боці MS SQL серверу, інтеграція даних з BI-інструментом, створення дашбордів
• Підтримка та розвиток існуючих моделей даних, створення нових
• Робота з оптимізації Tableau hyper-файлів
• Конфігурація та оптимізація Tableau
• Проектування та оптимізація архітектури баз даних

• Професійний досвід роботи з MSSQL Server (DB Engine, SSIS, SSRS, SSAS) від 3 років саме в ролі розробника (не аналітика).
• Досвід роботи з високонавантаженими системами та великими обсягами даних (БД 5–10 ТБ).
• Глибокі знання T-SQL: створення функцій, процедур, тригерів, оптимізація запитів, аналіз execution plan.
• Досвід проєктування та оптимізації архітектури баз даних.

• Комерційний досвід роботи з Tableau від 3 років саме як розробника (створення дашбордів, інтеграція з джерелами даних).
• Досвід конфігурації, оптимізації Tableau Server/Tableau Online.
• Оптимізація (включно з роботою з Hyper-файлами) та моніторинг продуктивності.
• Data Warehouse / OLAP:
• Досвід проєктування та впровадження сховищ даних (Data Warehouse),
• Досвід моделювання даних, побудови дата-мартів та вітрин.
• Досвід проєктування та розробки OLAP-кубів.
• Інтеграції та Big Data:
• Досвід інтеграції Tableau з Big Data (Spark, Hadoop, Snowflake, інші екосистеми)

• Високонавантажені системи з реальними викликами масштабування
• Сучасний стек та свобода технологічних рішень
• Можливість впливати на архітектуру продуктів, якими користуються мільйони

• Менторство від сеньйорів з досвідом enterprise-рішень
• Разом будуємо інновації, що працюють для мільйонів

• Продукт, що змінює країну — не просто ще один стартап
• Тут команди стають драйверами технологічних змін

• Компенсація додаткових витрат, пов’язаних з робочими завданнями, здійснюються до внутрішніх політик компаній.
• Добровільне медичне страхування та страхування життя.
• Корпоративні знижки від партнерів NOVA.
• Підтримка ментального здоров’я. Можливість безоплатних консультацій з корпоративним психологом.
• Соціальна відповідальність та волонтерський рух «Свої для своїх».
• Клуби за інтересами: біговий, шаховий та інші ініціативи для натхнення.
• Соціальні відпустки та компенсації відповідно до КЗпП України.

Не просто код, а твій вплив на мільйони українців!
Nova Digital — це технологічне серце екосистеми NOVA, де твій код стає частиною щоденного життя цілої країни.
Про масштаб наших сервісів:

• 50+ млн запитів щодня проходять через наші системи
• 10+ млн активних користувачів покладаються на наші рішення

• 6+ років досвіду з Microsoft SQL Server (DB Engine, SSIS, SSRS, SSAS) у ролі розробника.
• 3+ роки досвіду у проектуванні та побудові сховищ даних (DWH).
• Глибоке розуміння реляційних БД, сховищ даних, ETL-методологій.
• Досвід оптимізації складних SQL-запитів, аналізу Query Execution Plan.
• Практичний досвід роботи з великими та високонавантаженими базами даних (5–10+ ТБ).

• Проектування та розробка Data Warehouse (DWH) на базі Microsoft SQL Server.
• Розробка, оптимізація та підтримка ETL-процесів (SSIS / T-SQL).
• Підтримка та розвиток внутрішнього Core Engine компанії.
• Написання та рефакторинг functions, stored procedures, triggers, views, CTEs, calculations, постійна оптимізація коду.
• Аналіз та оптимізація execution plans для досягнення максимальної продуктивності.
• Проектування інтеграційної взаємодії систем, розробка сервісів інтеграції та обміну даними з іншими ІС.
• Тісна співпраця з командами розробників, аналітиків та бізнес-користувачів для впровадження рішень на основі даних.

• Досвід розробки на Python (Airflow, Flask, автоматизація, обробка даних, інтеграції).
• Навички адміністрування MS SQL Server (налаштування, моніторинг, безпека).

Привіт, давай знайомитись! Ми компанія - онлайн-платформа з пошуку роботи в Україні. Ми є частиною європейського холдингу Grupa Pracuj Ltd і партнером міжнародної мережі The Network. Щодня ми допомагаємо тисячам людей знайти роботу, а компаніям знайти співробітників якомога швидше та комфортніше!
Сьогодні у тебе є можливість приєднатись до нашої команди професіоналів, які впевнено крокують до однієї цілі та об'єднані спільними інтересами та життєвими цінностями, адже ми перебуваємо в пошуках  Product Analyst. Ти потрапиш в команду, яка відкрита до пропозицій та ідей, адже можливість впроваджувати власні ідеї та реалізовувати їх - наше все!
Нам потрібен саме ти, якщо:

• 2+ роки досвіду як Product Analyst / Data Analyst / BI Analyst. 
• Вища освіта в галузі економіки, математики, статистики або суміжних дисциплін. 
• Сильний SQL (CTE, window functions, оптимізація запитів). 
• Впевнене володіння хоча б одним з BI-інструментів: Looker Studio, Tableau, Power BI. 
• Досвід з Python від 1 року. 
• Розуміння воронок, retention, A/B-тестування. 
• Уміння не просто будувати дашборди, а трактувати дані так, щоб вони приводили до конкретних продуктових рішень.

• 40% часу на побудову дашбордів, 60% - дослідження даних. 
• Робота з ML командою: тісна взаємодія з PM та інженерами команди. 
• Аналітика поведінки користувачів та пошук слабких місць воронки.  
• Аналіз результатів A/B-експериментів команди. 
• Створення, регулярний моніторинг та підтримка дашбордів. 
• Генерація та перевірка гіпотез, які допоможуть продукту стати більш цінним

• Можливість прямо впливати на ринок працевлаштування країни;
• Можливість роботи у продуктовому департаменті з більш ніж 70 членами команди;
• 24 календарних дні оплачуваної відпустки;
• Медичне страхування;
• Сотні тисяч(!) компаній, для який потрібно створювати цінність. Кількість користувачів рахується мільйонами.