League Design Agency

League — українська дизайн-агенція з представництвом у США, яка вже 8 років створює дизайн для інноваційних бізнесів зі всього світу.

• 68 професійних нагород
• 70% кейсів потрапляють у тематичні галереї, серед яких 2 Best of Behance
• 3 золота та 20 шорт-листів «Ukrainian Design: The Very Best Of»
• Агенція визнана найкращою в Києві за версією Clutch та Upwork

За кожним із цих досягнень стоять люди. Рекрутер у League відповідає за точний метчинг спеціалістів і команд, щоб кожне нове приєднання одночасно підсилювало і команду, і кандидата, підтримувало високу планку якості та допомагало досягати бізнес-цілей клієнтів і компанії.

Чим пропонуємо займатися:

Full-cycle рекрутингом — від аналізу потреб і розробки стратегії пошуку до фінального онбордингу спеціалістів у сфері дизайну (Graphic, Web, UX/UI, eCommerce), продажів та менеджменту.

• Формувати профілі вакансій та портрети кандидатів, визначати ключові компетенції.
• Планувати та реалізовувати стратегію пошуку через різні канали та інструменти.
• Проводити первинну оцінку та інтерв’ю різного формату, оцінюючи професійні та культурні компетенції.
• Супроводжувати кандидатів на всіх етапах відбору, забезпечувати гарний досвід процесу найму.
• Тестувати нові канали пошуку, впроваджувати інновації та вдосконалювати процес найму.
• Супроводжувати кандидатів на пре- та онбордингу, збирати фідбеки та контролювати прогрес.
• Проводити регулярні рекрутинг-мітинги, аналізувати статистику, та знаходити нові рішення щодо покращення процесу найму.

Що на тебе чекає у нашій команді:

• Робота в професійній HR-команді, де всі вболівають за результат і кожен чітко розуміє свою зону відповідальності.
• Співпраця з досвідченим Talent Sourcer’ом, завдяки якому швидкість закриття вакансій зростає в рази.
• Чітка та прозора система мотивації, що мотивує показувати ще кращий результат: Probation pass rate та Time-to-hire, термін якого ти визначаєш самостійно.
• Максимальна автономія в рекрутингових процесах, з можливістю вибору та впровадження власних стратегій для досягнення найкращих результатів.
• Компенсація навчання за наш рахунок — зовнішні курси, воркшопи, книжки.
• Нескінченний горизонтальний розвиток.
• Причетність до створення виключно корисних продуктів. Ми не працюємо з сумнівними сферами: гемблінг, мікропозики, тютюн і т.п.

Ти можеш стати частиною нашої команди, якщо:

• Маєш досвід full-cycle рекрутингу від 2 років і знаєш, як організувати його максимально ефективно — від первинної оцінки до онбордингу.
• Впевнено працюєш із сорсингом, можеш самостійно знаходити та залучати релевантних кандидатів.
• Проводиш інтерв’ю різного формату (телефонні, відео, кейс) і оцінювати як професійні, так і культурні компетенції кандидатів.
• Створюєш привабливі тексти вакансій і презентуєш роль так, щоб залучати найкращих спеціалістів.
• Цікавишся трендами ринку праці, методами оптимізації найму та маєш досвід впровадження успішних ініціатив.
• Не боїшся викликів, тримаєш фокус на результаті і водночас отримуєш задоволення від процесу.

Дякуємо, що ознайомився з вакансією до кінця! Для нас важлива уважність до деталей, тож розглядаємо лише ті кандидатури, де в супровідному листі вказано:

1. Посилання на профіль у соціальній мережі (Instagram / Facebook);

2. Кілька слів про те, що саме привабило тебе у цій вакансії.

Ми обовʼязково розглянемо твоє CV і, якщо воно буде релевантним — сконтактуємо протягом 3 робочих днів 🤍

League — українська дизайн-агенція з представництвом у США, яка вже 8 років створює дизайн для інноваційних бізнесів зі всього світу.

• 68 професійних нагород
• 70% кейсів потрапляють у тематичні галереї, серед яких 2 Best of Behance
• 3 золота та 20 шорт-листів «Ukrainian Design: The Very Best Of»
• Агенція визнана найкращою в Києві за версією Clutch та Upwork

За кожним із цих досягнень стоять люди. Рекрутер у League відповідає за точний метчинг спеціалістів і команд, щоб кожне нове приєднання одночасно підсилювало і команду, і кандидата, підтримувало високу планку якості та допомагало досягати бізнес-цілей клієнтів і компанії.

Чим пропонуємо займатися:

Full-cycle рекрутингом — від аналізу потреб і розробки стратегії пошуку до фінального онбордингу спеціалістів у сфері дизайну (Graphic, Web, UX/UI, eCommerce), продажів та менеджменту.

• Формувати профілі вакансій та портрети кандидатів, визначати ключові компетенції.
• Планувати та реалізовувати стратегію пошуку через різні канали та інструменти.
• Проводити первинну оцінку та інтерв’ю різного формату, оцінюючи професійні та культурні компетенції.
• Супроводжувати кандидатів на всіх етапах відбору, забезпечувати гарний досвід процесу найму.
• Тестувати нові канали пошуку, впроваджувати інновації та вдосконалювати процес найму.
• Супроводжувати кандидатів на пре- та онбордингу, збирати фідбеки та контролювати прогрес.
• Проводити регулярні рекрутинг-мітинги, аналізувати статистику, та знаходити нові рішення щодо покращення процесу найму.

Що на тебе чекає у нашій команді:

• Робота в професійній HR-команді, де всі вболівають за результат і кожен чітко розуміє свою зону відповідальності.
• Співпраця з досвідченим Talent Sourcer’ом, завдяки якому швидкість закриття вакансій зростає в рази.
• Чітка та прозора система мотивації, що мотивує показувати ще кращий результат: Probation pass rate та Time-to-hire, термін якого ти визначаєш самостійно.
• Максимальна автономія в рекрутингових процесах, з можливістю вибору та впровадження власних стратегій для досягнення найкращих результатів.
• Компенсація навчання за наш рахунок — зовнішні курси, воркшопи, книжки.
• Нескінченний горизонтальний розвиток.
• Причетність до створення виключно корисних продуктів. Ми не працюємо з сумнівними сферами: гемблінг, мікропозики, тютюн і т.п.

Ти можеш стати частиною нашої команди, якщо:

• Маєш досвід full-cycle рекрутингу від 2 років і знаєш, як організувати його максимально ефективно — від первинної оцінки до онбордингу.
• Впевнено працюєш із сорсингом, можеш самостійно знаходити та залучати релевантних кандидатів.
• Проводиш інтерв’ю різного формату (телефонні, відео, кейс) і оцінювати як професійні, так і культурні компетенції кандидатів.
• Створюєш привабливі тексти вакансій і презентуєш роль так, щоб залучати найкращих спеціалістів.
• Цікавишся трендами ринку праці, методами оптимізації найму та маєш досвід впровадження успішних ініціатив.
• Не боїшся викликів, тримаєш фокус на результаті і водночас отримуєш задоволення від процесу.

Дякуємо, що ознайомився з вакансією до кінця! Для нас важлива уважність до деталей, тож розглядаємо лише ті кандидатури, де в супровідному листі вказано:

1. Посилання на профіль у соціальній мережі (Instagram / Facebook);

2. Кілька слів про те, що саме привабило тебе у цій вакансії.

Ми обовʼязково розглянемо твоє CV і, якщо воно буде релевантним — сконтактуємо протягом 3 робочих днів 🤍

Наша UX/UI-команда допомагає клієнтам зі всього світу реалізовувати свій потенціал через розробку mobile-додатків, SaaS і CRM-сервісів. Ми створюємо рішення, які приносять бізнесу реальну цінність, і розвиваємо культуру дизайну з фокусом на зростання, якість та чіткість процесів.

В команді на тебе чекатимуть:
● Наставництво. Досвідчені дизайнери, тім ліди та дизайн-директор, які викладають у Projector, SKVOT, Creative Practice і Beetroot Academy, дбають про якість кожного проєкту та допомагають сформувати персональний план розвитку.
● Навчання. Воркшопи й лекції всередині компанії, які ти можеш не лише відвідувати, а й проводити. Наше креативне середовище створює умови для постійного обміну знаннями.
● Дизайн-процес. Креативна, структурована та прозора методологія створення дизайн-рішень. Її мета — допомогти дизайнеру точно визначати потреби клієнта й розробляти ефективний дизайн незалежно від натхнення.
● Круті проєкти. Ми створюємо виключно корисні продукти у сферах освіти, культури, медицини, ментального здоров’я, PMS-рішень у різних галузях, зокрема аерокосмічній, та багатьох інших.

Ти можеш приєднатися до нас, якщо:
● Ти в пошуках команди професіоналів, яка постійно навчається та розвивається, тому що і сам є такою людиною.
● Маєш досвід роботи з комерційними проєктами в UX/UI напрямку (mobile applications, CRM systems, SaaS platforms)
● Useberry — знайомий інструмент і ти знаєш як інтегрувати його в роботу.
● Застосування в роботі гайдлайнів iOS/Android звична справа.
● АІ tools — як незамінні інструменти підвищення власної продуктивності, що допомагають у створенні зображень, графіки та текстів.
● Показати портфоліо — не проблема, а предмет гордості.
● Самоорганізація та управління власним часом — уже опанована навичка.
● Можеш впевнено назвати свої дизайни естетичними, оскільки розумієш основні принципи графічного дизайну, типографіки, кольору та композиції.

Чим пропонуємо займатися:
● Повним зануренням у проєкт та бізнес клієнта завдяки чітко визначеному дизайн-процесу, ТЗ та наставництву Тім-ліда — щоб зробити максимально якісно та професійно.
● Розробкою дизайну корисних мобільних додатків та проєктуванням зручних, ефективних SaaS рішень низького та середнього рівня складності (чітко визначаємо біль та пропонуємо рішення, як функціональне, так і візуальне).
● Створенням цілісних дизайн-концепції, за методикою наявності метафори, для отримання найкращих результатів та стрічок на Behance (у нас їх уже більше 30-ти).
● Виконанням задач по підтримці та імплементації.
● Оформленням презентацій реалізованих проєктів для клієнтів.

Що на тебе чекає у нашій команді:
● Онбординг — як курс по UX/ UI дизайну, за проходження якого ще й платять. Ти з першого місяця опануєш наш дизайн-процес повною мірою.
● Підтримка досвідчених наставників: ти будеш оточений підтримкою тім-ліда, дизайн директора та інших досвідчених дизайнерів.
● Багато-багато навчання: внутрішня база знань, воркшопи та лекції від тім-лідів, майстер-класи від членів команди, компенсація зовнішніх освітніх курсів, сертифікати на купівлю книг тощо.
● Прозора система грейдів, яка дозволяє вирости всередині компанії до тім-ліда, який розвиває команду та покращує дизайн-процес.
● Робота з іноземними ринками: Європа, Штати, Азія, що дозволить тобі постійно прокачувати англійську та розвиватися швидше, завдяки культурно-технологічному обміну.
● Причетність до створення виключно корисних продуктів. Ми не працюємо з сумнівними сферами: гемблінг, мікропозики, тютюн і т.п.
● Внутрішній дизайн-журнал, де публікуються передпокази за всіма реалізованими проєктами в компанії.